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Ce poste n'est pas ouvert aux freelances ni aux contrats en alternance. Chez 𝗖𝗕𝗧𝗪 (Collaboration Betters The World), entreprise mondiale de conseil en technologie, la collaboration est la pierre angulaire de l’innovation et du succès, et le fondement de tout ce que nous mettons en œuvre. Notre mission : transformer les entreprises et les communautés pour un monde meilleur. Présents dans plus de 20 pays et 35 villes, nous allions une expertise mondiale avec une compréhension locale des enjeux de nos clients. Au sein de la Service Line "Strategy, Product & Transformation", nous intervenons sur la refonte de site web et d’applications, le design system, les problématiques e-commerce, le marketing de croissance ou encore la digitalisation de point de vente. 🚀 Le Poste : Product Designer expert Design System (5 ans d’expérience minimum) Tu es Product Designer, passionné(e) par l’expérience utilisateur, mais aussi par la structure, la cohérence et la scalabilité du design à grande échelle ? Alors ce poste est fait pour toi. Nous recherchons un(e) Product Designer senior ayant une solide expérience en conception produit, avec une expertise avérée en Design System. Tu évolueras dans un environnement agile, au cœur de projets stratégiques, de l’analyse des besoins jusqu’à la livraison finale. Ta mission principale sera de créer des interfaces fonctionnelles, cohérentes et élégantes, tout en garantissant la maintenabilité des composants dans un système global. 🎯 Tes missions clés • Conception produit, • Comprendre et analyser les besoins utilisateurs et les enjeux métier., • Formaliser les parcours utilisateurs, les logiques d’interaction et les principes ergonomiques., • Réaliser des wireframes, prototypes et maquettes haute fidélité., • Participer à des tests utilisateurs et intégrer les retours dans une démarche itérative., • Travailler main dans la main avec les développeurs, PO, PM, chercheurs UX, QA, etc., • Être garant(e) de la qualité du rendu, de l’accessibilité (WCAG) et de la responsivité., • Suivre et analyser les performances des interfaces et itérer pour les améliorer., • Spécialité : Design System, • Définir, construire et maintenir un Design System robuste, documenté et scalable., • Garantir la cohérence visuelle et fonctionnelle sur tous les produits., • Travailler en étroite collaboration avec les développeurs pour assurer la parfaite intégration des composants (ex. via Storybook, Figma Tokens, ou autres outils collaboratifs)., • Promouvoir les bonnes pratiques de design auprès des autres designers et équipes tech., • Être force de proposition sur l’évolution du design system selon les retours terrain et les besoins métiers. 🌍 Ce qui t’attend chez CBTW : Rejoindre l’agence de Lyon te permettra de renforcer une communauté de passionnés avec qui tu développeras continuellement tes connaissances en imaginant les meilleures solutions. Ainsi, tu auras la chance de : • Collaborer au sein d'une entreprise internationale dynamique et ouverte d'esprit où tes idées sont entendues et valorisées ;, • Accéder à des perspectives d’évolution professionnelle tout au long de ta carrière via des formations et des certifications ;, • Bénéficier d'un suivi de carrière sur mesure avec ton référent RH et des points réguliers avec ton Business Manager lors de tes missions ;, • Intégrer des communautés te permettant de partager des centres d'intérêts communs ou expertises techniques ;, • Créer du lien avec des collaborateurs passionnées à travers différents évènements internes (afterwork, soirées annuelles, séminaires, …) Tu es curieux(se) de découvrir différents environnements et intégrer une entreprise à taille humaine? Ce poste est fait pour toi alors n’hésite pas à postuler pour rejoindre l’aventure !

🚀 Parlons de votre mission De par notre croissance forte et continue, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) d'Affaires / Business Developer (H/F) à Lyon afin de donner une nouvelle dimension à nos objectifs de développement. Votre métier : trois domaines de compétence en synergie : Entreprendre : création et développement d’un portefeuille de clients grands comptes, analyse des besoins de vos clients afin d’élaborer des propositions pertinentes aux appels d’offres sur des projets dédiés à l’ingénierie, partage des informations et des expériences en effectuant un reporting pertinent et efficace auprès de la direction commerciale. Recruter : approche directe, évaluation et recrutement de vos futurs collaborateurs, en collaboration avec une cellule recrutement dédiée à l’accompagnement du business. Manager : formation, encadrement et évolution de votre équipe de consultants durant les moments clés de leur carrière, suivi de l’intégration, du bon déroulement de leurs missions, réalisation des entretiens annuels. 💪 Parlons de vous De formation supérieure (Bac+5) en Ecole de Commerce, Management ou MBA, vous justifiez idéalement d’une première expérience réussie de 2 ans dans le développement commercial, le conseil ou le management de projets au sein d’une ESN. Autonome et force de proposition, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre goût du challenge et votre ténacité. Si vous recherchez un poste à responsabilité avec une évolution de carrière rapide et motivante, envoyez-nous dès à présent votre candidature. 💥 Pourquoi nous ? Au cœur de la transformation digitale et de la tech, Synchrone - 1600 collaborateurs - accompagne ses clients, grands groupes français et internationaux, sur des missions à forte valeur ajoutée en consulting bancaire et financier, cybersécurité et sécurité des réseaux, stratégie et projets digitaux, infracloud, web/mobile et applicatif, data, etc. Nos secteurs de prédilection : Luxe, Banque/Assurance, Retail, Transport, Média & Télécoms, Energie & Environnement, Internet & Software, Industrie & Services. ESN engagée, inclusive et handi-accueillante, Synchrone recrute et reconnait tous les talents ! Rejoindre Synchrone, c’est faire partie d’une société qui privilégie la co-construction et le bien-être de ses salariés. Vous évoluez au sein d’un modèle à taille humaine et devenez un acteur clé du développement de votre société. 💼 Carrière et accompagnement | Management de proximité et suivi RH dédié, programme de développement de compétences 🏅 United Heroes x Synchrone | Programme sport & bien-être : challenges, coaching, webinaires (...) via une app dédiée et récompenses toute l’année 🌎 RSE | Engagement QVCT (organisation de travail mixte, équilibre pro/perso, diversité…) et Environnemental (Top 3% des ESN engagées). 💚 Avantages RH | Prime de participation aux bénéfices et prime de vacances, indemnités de télétravail, Plan Epargne Retraite Entreprise Collectif, …

TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. En tant que Développeur .NET (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Digital de notre Agence Lyonnaise. Ton Manager, le Responsable du pôle sera ton interlocuteur privilégié. Il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA...). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive). Votre challenge sera basé sur les axes suivants : • Conseiller votre client et chiffrer les solutions, • Concevoir et assurer le développement et les tests, • Assurer le suivi, le support et la maintenance des applications dans le respect des bonnes pratiques, • Automatiser, packager et déployer, • Automatisation des tests pour encore plus d'efficacité, • Intégrez une équipe dynamique, jeune et résolument Agile ! Votre profil : De formation Bac +5 minimum en informatique (type université ou école d'ingénieurs), vous justifiez de minimum 5 à 7 ans d'expérience sur un poste similaire et si possible avec des méthodes agiles. Votre personnalité : Sens de l'organisation, rigueur, méthodologie, mais aussi esprit d'équipe et sens de la communication sont les bases d'un savoir-être efficace sur cette fonction. Vous savez aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. Votre savoir-faire technique : Vous avez de solides connaissances de la plateforme Microsoft .NET, autant sur le backend que le frontend avec C#, ASP .Net MVC, .Net Core, Entity Framework, et aussi sur les moteurs de base de données relationnelles tels que SQL Server et Oracle. Une bonne connaissance des concepts DevOps de Continous Integration, Continous Delivery et des outils tels Kubernete/Swam, SonarQube, Docker, IIS et Git sont appréciées et une appétence pour les technologies Cloud (Azure,...) serait un plus. Une connaissance des outils de test tels que NUnit, Behavior Driven Development (Selenium, Gherkin) sera également appréciée. Process de recrutement : ν Une personne de l'équipe recrutement AURA te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras le Responsable de notre Pôle IDS, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous !

Dans le cadre d'un remplacement, Mister Auto recherche son futur Tech Lead Delivery (H/F) afin de rejoindre l'équipe IT Delivery ! ✅ Le Tech Lead (H/F) intervient sur les applications web DELIVERY utilisées au quotidien par les employés de Mister Auto dans un contexte international. Il s’assure de la maintenabilité et de l’évolution des développements tout en partageant sa vision afin d’élaborer la road map technique. Sous la Direction du Team Lead, le Tech Lead apporte son expertise et coaching technique au sein de l’équipe. Dans ce cadre il peut être amené à assumer l’animation technique d’une équipe de 2 à 4 développeurs (interne/externe). Dans ce contexte, vos missions seront les suivantes : -Assurer le maintien en condition opérationnelle des applications web existantes, leur maintenance corrective et évolutive -Orientation de l’équipe vers un maximum d’auto responsabilisation, de participation et d’implication -Accompagner les développeurs dans leur montée en compétences techniques ou fonctionnelles -Proposer/mettre en place des actions visant à l’amélioration de la performance de l’équipe (vélocité et qualité) -Mettre en place les bonnes pratiques de développement et les faire respecter • Réaliser de la veille technologique A propos de vous ? • De formation Bac+3 minimum en informatique, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire., • Maîtrise de technologies suivantes : PHP8 ; Framework Symfony 6/7 ; HTML, CSS, XML, JSON, TWIG ; Javascript/Jquery ; MySql/PostgreSQL ; GIT / GITLAB ; Linux ; Rabbit MQ ; Elasticsearch, • Travail en équipe, • Méthodologie AGILE, • Organisation et gestion des priorités, • Pédagogie, • Rigueur, • Autonomie Pourquoi rejoindre Mister auto ? • Poste en CDI basé en région lyonnaise, • Filiale e-commerce de Stellantis depuis 2015, Mister Auto est soutenu par le groupe dans ses projets de développement, • Management de proximité bienveillant et à l'écoute, • Un environnement de travail agréable et moderne, • La proximité avec les transports en commun et un parking souterrain réservé à ses collaborateurs, • Différents avantages : tickets restaurant, CSE, politique télétravail Ce poste est fait pour vous ? N'hésitez pas à postuler. Le recrutement est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Nous recherchons notre futur.e Business Unit Manager IT pour piloter notre agence lyonnaise. VOS MISSIONS Stratégie et pilotage • Vous étudiez, proposez et implémentez une stratégie commerciale adaptée au tissu économique local, • Vous assurez la croissance du chiffre d’affaires en :, • Fédérant et fluidifiant les relations avec l’ensemble des partenaires locaux, • Déployant la stratégie de développement, • Pilotant la rentabilité financière de l’agence, • Définissant des objectifs et KPI’s ajustés ainsi que plans d’actions correspondants Business • Identifier vos interlocuteurs, prospecter, proposer l'ensemble de nos offres en assistance technique et au forfait avec le support de notre Direction Technique, • Créer un lien de confiance avec vos clients et détecter des opportunités de business par un suivi régulier Management • Recruter les ingénieurs qui rejoindront vos équipes et assurer leur évolution de carrière comme leur épanouissement personnel chez Klanik ainsi que chez vos clients, • Faire de vos équipes de véritables ambassadeurs et acteurs en développant leur engagement, • Manager et faire grandir votre équipe commerciale (Business Managers) VOTRE PROFIL • Vous êtes diplômé d'un bac +5 et issu d’une formation type école d’ingénieur et/ou commerce, • Vous avez l'audace, l’autonomie et la pugnacité d'un entrepreneur, • Vous êtes entier et passionné et avez besoin d'évoluer au côté d'une équipe investie, • Vous souhaitez devenir acteur de votre écosystème en développant un Business Model différenciant (selon votre vision!) Vous vous épanouirez pleinement sur ce poste si : • Vous avez l'audace, l’autonomie et la pugnacité d'un entrepreneur, • Vous êtes entier et passionné et avez besoin d'évoluer au côté d'une équipe investie, • Vous souhaitez devenir acteur de votre écosystème en développant un Business Model différenciant (selon votre vision! Klanik s’engage pour la diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Descriptif du poste b.workshop est à la recherche d’un(e) consultant(e) intégration ESKER (outil de dématérialisation de facturation), de formation école d’ingénieur, désireux.se de monter en compétences sur la partie gestion de projet et relation client tout en développant un fort côté technique (JavaScript). Une 1ère expérience professionnelle est requise. Dans le cadre de ses missions, le(la) candidat(e) interviendra principalement chez le client (soit des grands comptes soit des Start-up) en France ou à l’étranger. Au travers de ses missions, le(la) candidat(e) devra comprendre et analyser le besoin du client pour lui proposer les solutions techniques appropriées à leur environnement. Missions : • recueil des besoins du client, • formation des futurs utilisateurs à l’outil, • Suivi du projet dans toutes ses phases, • développement de fonctionnalités (JavaScript), • Un contexte multi-client formateur : vous aurez l’occasion de découvrir les process de nombreux secteurs et entreprises différents tout en étant accompagné par b.workshop grâce à notre plan de formation, • Un essaim d’abeilles de qualité : soudées, dynamiques et créatives quand il s’agit de faire vivre la ruche : séminaire, running, apéros, soirées jeux de société… Profil recherché Le(la) candidat(e) devra démontrer les caractéristiques suivantes : • Développement web (idéalement JavaScript), • Appétence au Digital, • Communication aisée avec différents types d’interlocuteurs et dans des contextes variés, • Capacités rédactionnelles, • Curiosité du métier du client, • Capacité à travailler en équipe, • Pratique aisée de l’anglais.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour intégrer notre agence de Lyon (69) un : Business Analyst (H/F) Vos missions, si vous les acceptez : Mission : • Participer à des cadrages métiers, • Aider la PO à décliner en besoins fonctionnels lors des phases de conception, • Formaliser, vulgariser et partager les fonctionnalités à l’équipe de développement en délégation du PO, • Participer à l’élaboration des stratégies de test, et aux tests eux-mêmes, • En soutien du PO, organiser, animer et coordonner les recettes métier, • Participer aux phases de déploiement des solutions auprès des équipes BPCE SI (incluant le support aux équipes), • Eclairer les questionnements fonctionnels de l’équipe produit, • Contribuer à la gestion du RUN, • Réaliser chaque trimestre, des campagnes de contrôles manuels sur les projets BPCE SI afin de répondre aux exigences du calendrier règlementaire Méthodes et Outils : Méthodes : Scrum, Safe Outils : Confluence, JIRA et plugins associés (XRAY pour les recettes) Le profil que nous recherchons : Vous justifiez d’une expérience confirmée en tant que Business Analyst (3 ans minimum). Vous faites preuve d’une grande rigueur, indispensable pour mettre en œuvre des contrôles permanents et garantir l’application stricte de la méthode de gestion de projet dans un contexte fortement réglementé. Vous possédez de solides compétences rédactionnelles qui vous permettent de rédiger des spécifications claires et précises à destination de l’équipe de développement. Vous savez communiquer efficacement et établir un dialogue fluide avec les différents interlocuteurs du projet. Une première expérience dans un environnement réglementaire, notamment dans le domaine bancaire, serait fortement appréciée et constituerait un véritable atout pour ce poste. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Echangeons ! Prise de fonction : A définir selon disponibilité Salaire : Selon profil Localisation : Lyon (69) Pourquoi nous rejoindre ? L’innovation, la qualité et l’agilité sont au cœur du développement de nos activités IT, encadrées et assurées par nos 850 collaborateurs et collaboratrices français(es) et bulgares ! Notre savoir-faire ? Conseil, Développement, Analyse et Expertise Informatique pour accompagner nos clients dans l'évolution et la transformation de leur SI. En plus de notre maîtrise des technologies PHP, JavaEE et .Net qui sont des composantes fortes de notre savoir-faire, nous mettons en avant une expertise dédiée aux applications mobiles et XNet (Inter, Intra et Extranet) et au développement de notre offre infrastructure (systèmes, réseaux, cybersécurité…). Nos valeurs ? L’engagement, le pragmatisme, la proximité, l’évolution et le partage. Aussi bien avec nos clients qu’avec nos collaborateurs (F/H). Résultats ? Une entreprise en pleine croissance avec des collaborateurs (F/H) épanouis et reconnus au quotidien ! Des clients fidèles et reconnaissants de la qualité des prestations fournies ! Nos collaborateurs œuvrent chaque jour à satisfaire et concrétiser les idées les plus folles et innovantes de nos clients !... N’attendez plus et tentez l’expérience PROXIAD !

Qui sommes-nous ? Le Groupe Objectware fondé en 1999 est une ESN spécialisée dans le conseil IT et la transformation digitale. Le groupe représente 1000 collaborateurs en France (Ile-De-France, Strasbourg, Nancy, Lille, Bordeaux, Nantes, Lyon) et à l'international (Luxembourg, Belgique, Portugal et Maroc) pour 100 M € de CA. Objectware c'est aussi, et surtout, une entreprise où il fait bon travailler, et reconnue Great Place to Work depuis plusieurs années ! Tu retrouveras pleinement cette dynamique en rejoignant notre agence lyonnaise, où tu pourras t’investir dans des projets ambitieux, développer ton expertise et intégrer une communauté de consultants passionnés ! Le poste : Plus qu’un projet, tu rejoins une équipe passionnante pour une mission qui te permettra de révéler tous tes talents. Amateur de full stack ? Tu développes en Java et en Angular sur des architectures complexes. Adepte des bonnes pratiques ? TDD, DDD, SOLID, pair programming… font partie de ton quotidien. Féru d’agilité ? Tu veux rejoindre une feature team Agile de haut niveau. Adepte du beau code ? Un environnement de tests perfectionné t'attend. Ta mission : -Échanger avec le métier pour bien comprendre les besoins -Développer de nouvelles applications avec les technologies du moment -Passionné de clean code tu proposes et mets en œuvre des pratiques "Crafts" -Acteur de ton projet tu n’hésites pas à proposer des solutions techniques pérennes et adaptées La stack technique : Backend : Java, Spring Boot, Spring Security, Spring Batch, API REST Frontend : Angular, TypeScript, JavaScript Cette mission est faite pour toi si : -Tu es issu(e) d’une formation Bac+5 (École d’ingénieur, Université ou équivalent …) en informatique -L’utilisation de Java en développement back-end et d’angular en front end n’ont aucun secret pour toi ! -Tu as une expérience réussie de 4 - 5 ans sur un poste similaire -Tu es à l'écoute pour comprendre les besoins du client et collaborer efficacement avec les équipes Tu te sens prêt(e) à relever le défi ? N’attends plus pour postuler ! Ce que nous te proposons chez Objectware : -Un Onboarding de qualité, accompagné d’un manager et de l’équipe recrutement -Du fun avec des Afterworks réguliers, des soirées d’agence, et même des voyages ! -Une prime de participation -Télétravail : 2 à 3 jours par semaine en moyenne -8 jours de RTT -La participation aux tickets restaurant (10,56€) -Une bonne mutuelle -Prise en charge du transport en commun mensuel à hauteur de 50% -L’accès à la plateforme Club employés (prix avantageux pour des places de matchs de Ligue de Champions, pour des billets de cinéma, des bons d’achats IKEA/Castorama, des entrées Europa-Park…)

La Digital Factory de Blue Soft recrute son/sa futur·e Tech lead ! Vous : Avant tout, nous recherchons quelqu'un qui aime la cohésion d'équipe, le partage et qui sait être réactif - le tout dans une atmosphère où bonne humeur et entraide sont de mise. Côté techno, l’environnement en centre de services est riche et varié. Passionné·e par ce que vous faites, vous arriverez avec votre expérience, mais surtout l’envie d’explorer de nouveaux terrains. Si apprendre et sortir de votre zone de confort vous animent, alors vous trouverez parfaitement votre place parmi nous ! Votre futur terrain de jeu : La Digital Factory, c’est notre fabrique d’applications sur mesure, capable de produire des solutions de bout en bout. En nous rejoignant, vous intégrerez l’un de nos centres de services. Quatre sites, une seule équipe : nos centres de services de Paris, Rouen, Lyon et Strasbourg collaborent étroitement sur l’ensemble de nos projets grâce à une organisation unifiée en méthodologie agile/Scrum. Vous aurez l’opportunité de diversifier vos technos, d’apprendre en continu et de contribuer à des projets stimulants. Pour ce poste, il s’agit du centre de services de Lyon. Missions principales : • Comprendre les enjeux métiers et gérer les attentes de vos clients internes., • Développer et assurer un rôle de conseiller technique en accompagnant les équipes de développement dans la mise en place d’applications Web/mobile/desktop et de plateformes digitales., • Être capable d’implémenter des architectures impliquant les principes suivants :, • Clean Architecture,, • Architecture Hexagonal,, • DDD,, • SOLID,, • TDD,, • BDD., • Être force de proposition sur les orientations techniques des solutions proposées à nos clients., • Assurer la montée en compétences des profils plus juniors., • Contribuer aux dossiers d’avant-vente : chiffrage, définition de l’architecture technique etc., • Participer à la communauté technique (veille technologique, animation d’ateliers, partages inter Business Unit etc.)., • Être leader sur la partie qualité de code : la qualité de code et la couverture de code sont essentielles. Alors ça vous branche ? OK, vérifions ensemble votre profil : De formation supérieure, vous justifiez d’une expérience d’au moins 8 ans en développement Full Stack en passant par Java ou .Net, idéalement sur les derniers framework et dans un environnement de travail s'appuyant sur une méthodologie Agile. Compétences techniques requises : • Dernières versions de C# et ASP.NET avec ses frameworks associés, • Un ou plusieurs frameworks Java, • Bonne connaissance des environnements JS (Angular, React, NodeJS..), • Sécurité du code : Devops et Devsecops, • Bonne connaissance des différentes SGBD (SQL et NoSQL). Si vous aimez travailler en toute autonomie et que vous avez la conviction qu’à plusieurs c’est toujours mieux ? Ce poste est fait pour vous 😊. 📍 Localisation : Lyon 9ème avec 3 jours de télétravail. 📅 Date de prise de poste : Dès que possible. 🎯Processus de recrutement : • Entretien téléphonique avec un(e) recruteur·euse., • Test technique., • Entretien par Teams avec un binôme Recruteur / Expert technique ou futur manager. Le Groupe Blue Soft : L’origine de Blue Soft ? Blue Soft est né d’une conviction : la transformation digitale doit être une aventure humaine autant que technologique. Depuis 2008, nous accompagnons nos clients dans le déploiement de tout le potentiel de leurs projets IT et business. Pour cela, le groupe réunit plusieurs entités complémentaires, expertes dans le consulting, le Cloud et les infrastructures, le développement agile, l’UX/UI et les solutions Microsoft. Quelques chiffres : 900 collaborateurs, + de 300 clients multisectoriels (Banque, Assurance, Industrie, Services, énergie, e-commerce…) sur 8 implantations en France et en Europe et + de 110 millions de chiffre d’affaires. Ce que vous pouvez attendre de nous : Chez Blue Soft, l’évolution de nos collaborateurs est une valeur essentielle. Nous vous accompagnons dans votre montée en compétences grâce à un suivi personnalisé, des formations et des certifications reconnues. Vous travaillerez sur une grande diversité de projets et de technologies, entouré·e d’experts passionnés et bienveillants. Blue Soft se définit comme une société apprenante et inclusive. Au travers de ses recrutements, Blue Soft cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. Votre prochaine aventure professionnelle commence peut-être ici. On a déjà hâte d’échanger avec vous ! Vous connaissez quelqu'un qui travaille chez Blue Soft ? Pensez à vous faire coopter 😉

En tant que Développeur.se Android chez Toporder, tu rejoindra l’équipe existante, pour créer et faire évoluer notre toute nouvelle application de caisse enregistreuse Android, intuitive et performante. Tu participeras à la conception, au développement et à l’optimisation de cette nouvelle application tout en respectant les standards Android et les meilleures pratiques. Tu rejoindra une équipe efficace, dynamique, et performante. Si tu aimes les défis techniques et souhaites jouer un rôle clé dans le développement d’une application Android ambitieuse, ce poste est fait pour toi. Notre Stack Android Langage : Kotlin Librairies: Jetpack Compose, Hilt, Room, Retrofit Architecture : Clean architecture Concurrence : Kotlin Coroutines et Flows • Fonctionnalités clés :, • UI et UX très soignée, • Fonctionnement hors-ligne, synchronisation montante et descendante, • Communication avec une API RESTfull, • Base de données embarquée, • Intégration d’équipements externes via Socket TCP/IP, WebSocket, Bluetooth et NSD Volumétrie des données : Gérer de grandes quantités de données de manière efficace. Performance : Garantir une expérience utilisateur fluide et réactive. Multithreading : Gestion optimisée des processus concurrents. Conformité réglementaire : Respect des normes NF525 pour garantir la sécurité et la conformité des données. Modularisation des composants: Créer des briques modulaire ré-exploitable sur d’autres projets à venir Interface responsive: Smartphone / Tablette Missions principales • Concevoir et développer une application Android, • Participer à la définition de l’architecture technique et des choix technologiques., • Implémenter des fonctionnalités clé comme le fonctionnement hors-ligne et la synchronisation en temps réel., • Collaborer avec les équipes produit, design, et backend pour définir les besoins et priorités., • Optimiser les performances de l’application, notamment en ce qui concerne le multithreading et la gestion des ressources. Expérience requise • Maîtrise de Kotlin, Flow et Coroutines, et Jetpack Components (Navigation, WorkManager, ViewModel)., • Expérience avec les bases de données embarquées comme Room., • Connaissance des architectures modernes telles que MVVM, MVI ou Clean Architecture., • Expérience dans les tests automatisés (unitaires, UI, intégration)., • Capacité à implémenter des solutions réseau complexes (WebSocket, Bluetooth)., • Autonome, tu sais porter et assumer un sujet seul., • Envie d’apprendre, de progresser, et de faire progresser, en équipe., • Esprit d’analyse et capacité à résoudre des problèmes techniques complexes., • Collaboration efficace avec les équipes pluridisciplinaires (produit, design, backend)., • Expérience dans le développement d’applications à fort usage métier (comme les systèmes d’encaissement ou autres solutions critiques)., • Familiarité avec Kotlin Multiplatform ou la portabilité des fonctionnalités entre Android et iOS. Une grande place à l’apprentissage en autodidacte et à l’autonomie Chacun a ses projets personnels en plus de son activité professionnelle Une grande dose d’écoute et de bienveillance entre les collaborateurs Une ambiance conviviale, du second degré et de la bonne humeur Ce que l’on propose en plus du package Remboursement à hauteur de 60% de l’abonnement TCL Prime de transport pour les personnes qui ne peuvent pas bénéficier des transports en commun Prime vacances Prime semestrielle sur les objectifs et la satisfaction client ️ Prime de parrainage recrutement et signature client Carte TR Swile Mutuelle SwissLife 2 séminaires dans l’année Des bureaux au pied des arrêts de bus C6, C6E, 10, 19 et 89

L'entreprise Fondée en 1880 et installée à l’origine au cœur historique de la bijouterie Lyonnaise sur les quais Saint Antoine, notre maison Charles Perroud rejoint le groupe Dalloz Joaillerie en 1972 et prend ensuite ses quartiers dans la petite commune de Lentilly, située à l’ouest lyonnais, fin des années 80. Acteur historique de la joaillerie française depuis 1916, notre groupe Dalloz Joaillerie accompagne les plus grandes maisons de la place Vendôme dans l’élaboration de leurs plus belles pièces en associant intelligemment savoir-faire traditionnel et technologie de pointe ; faisant ainsi de notre groupe le leader européen de la joaillerie. Parce qu’un bijou n’est pas qu’un simple objet, nous repensons sans cesse la noblesse de notre métier en internalisant l’ensemble de la chaîne des métiers et en la faisant évoluer grâce aux techniques innovantes vers encore plus de perfection. Du bijou le plus simple, à la haute joaillerie, notre ambition est de proposer des produits toujours plus exceptionnels Les valeurs Bienveillance Nous sommes convaincus que chacun a quelque chose à apporter et qu’une posture bienveillante et à l’écoute permet de faire ressortir le meilleur de chaque personne. Ethique La poursuite de l’éthique passe par une transparence totale de notre chaîne d’approvisionnement : nous assurons la traçabilité de nos matières et nos produits. Proximité Nos clients sont notre priorité, nous sommes à l’écoute de leurs demandes et notre objectif premier est de les satisfaire. Les missions du poste Le Programmeur programme et met en train les machines CN. Il intervient dans l'ensemble des missions dévolues au développement de l'industrialisation et de l'usinage des composants joailliers, sous la responsabilité du Responsable du Pôle Industrialisation. Il participe aux phases d'industrialisations des nouveaux produits usinés et à la montée en puissance et à l'organisation de l'atelier d'usinage. Industrialisation et optimisation des procédés • Résoudre les problèmes techniques de production, notamment en programmation et stratégie d'usinage (machines CN, autres équipements)., • Industrialiser l'atelier d'usinage : choix des machines, ergonomie, organisation, bonnes pratiques (procédures, contrôle, MSP, 5S...)., • Mettre au point et régler les outillages et les machines., • Réaliser et contrôler les préséries issues des nouveaux outillages et machines., • Travailler à la mise au point de processus industriels assurant qualité et répétabilité., • Rechercher de nouvelles solutions techniques, assurer une veille technologique et adapter les moyens de production., • Participer à la définition et à l'implantation de nouveaux postes de travail et machines CN (sécurité, réglementation, EPI...). Méthodes, documentation et traçabilité • Rédiger les procédures et méthodes de fabrication (gammes d'usinage)., • Gérer la bibliothèque technique : plans, outils, machines, modes opératoires., • Organiser et mettre à jour la base de données technique (nomenclatures, plans, procédures...) dans une logique de traçabilité ISO., • Réceptionner et préparer les outils de production, suivre leur mise en conformité et fonctionnement (lien avec maintenance). Gestion de projet et collaboration transverse • Synthétiser les problèmes techniques et les résoudre avec les métiers (polissage, bijouterie, contrôle qualité)., • Définir et réaliser des tests, prototypes, préséries en lien avec le pôle industrialisation et développement., • Planifier et coordonner les phases des projets d'industrialisation avec le Responsable du pôle., • Participer à la prévision des investissements nécessaires (humains, machines, équipements, outils...)., • Accompagner et former les membres de l'équipe (atelier usinage et industrialisation). Le profil recherché • BTS Industrialisation des produits mécaniques ou d'un BTS Mécanique Productique, • Une Connaissance du logiciel ALPHACAM est appréciée, • Expériences d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans la métallurgie de pointe (micromécanique, horlogerie, bijouterie, automobile, plasturgie) Infos complémentaires Contrat à durée indéterminée, horaires de journée, Convention Collective Bijouterie Joaillerie. Rémunération : à déterminer selon le profil Les avantages de notre Maison : • Prime de 13ème mois, • Participation aux résultats, • Indemnités de transport ou prise en charge de l'abonnement de transports en commun à 50%, • Carte restaurant, • Mutuelle, • CSE, • Evènements conviviaux Conformément à la législation, tous nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction de sexe, d'âge, d'origine, de religion, de situation de handicap, etc. Nous nous engageons à lutter contre toute forme de discrimination.

Nous sommes à la recherche de notre futur.e DevOps / Cloud & Data Platform Engineer pour rejoindre notre équipe dynamique et inclusive au sein de Bloomind ! Chez Bloomind, nous mettons l'accent sur l'épanouissement de nos collaborateurs. Pour cela, tu participeras à la co-construction de l'entreprise à travers la formation, les events et surtout la déclinaison de la philosophie Bloomind. Tu auras l'opportunité de participer à l'amélioration continue de l'infrastructure pour l'un de nos partenaires. Tes missions principales seront les suivantes : • Déployer, standardiser et sécuriser la plateforme Databricks., • Automatiser l’infrastructure via Terraform et industrialiser les environnements Data., • Gérer la gouvernance, les droits et les bonnes pratiques de la plateforme., • Accompagner et assister les équipes Data dans leurs projets et leurs besoins d’infrastructure., • Assurer le monitoring, l’observabilité et proposer des améliorations continues pour optimiser performance et fiabilité. Profil recherché : Compétences techniques : • Cloud & Infrastructure : Maîtrise d’AWS (IAM, S3, …), Terraform, bonne connaissance des environnements Linux et pratiques DevOps., • Orchestration & Microservices : Kubernetes, microservices, scripting (Bash/YAML)., • CI/CD & DataOps : GitHub Actions, mise en place de pipelines, expérience sur pipelines DataOps ou projets d’ingénierie data à grande échelle., • Observabilité & SRE : Monitoring, SLIs, SLOs, alerting, bonnes pratiques de gouvernance et de sécurité cloud., • Data & Databricks : Connaissance de Databricks (workspaces, catalogues, permissions, Unity Catalog), est un véritable plus. Qualités personnelles : • Tu es capable de monter rapidement en autonomie., • Tu es curieux.se, rigoureux.se et tu possèdes de bonnes capacités de communication., • Tu as le goût pour la standardisation, l’industrialisation et l’accompagnement des équipes Data. Parcours candidat : • Echange téléphonique avec la personne chargée du recrutement pour discuter des missions et de ton adéquation avec les valeurs de Bloomind., • Echange 1 structuré avec un manager pour approfondir ton parcours, évaluer ton adéquation avec le poste et répondre à tes questions. L'entretien pourra se faire en visio ou en présentiel., • Echange 2 technique pour évaluer tes compétences sur les aspects spécifiques du poste, en visio ou présentiel., • Echange 3 (optionnel) si nécessaire, pour clarifier certains points ou répondre à des questions supplémentaires. Package : • Salaire selon expérience (junior à sénior : 38 000 - 52 000€ Brut), • Réévaluation salariale tous les 6 mois, • Pack Sport, • Pack Culture, • Carte Swile (Titres-restaurant), • Mutuelle Alan (prise en charge à 65%), • 100% des frais de transports en commun, • Forfait mobilités durables jusqu'à 800€/an, • Congé menstruel, • 2 jours de télétravail par semaine

TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. Mission En tant que Business Analyste Assurance (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle fonctionnel de notre Agence Lyonnaise. Ton Manager, le Responsable du pôle sera ton interlocuteur privilégié. Il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA…). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Gold 2023), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée 1ère entreprise du digital de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 6ème année consécutive). En collaboration étroite avec ton équipe projet, tes missions seront les suivantes : Gestion de Projet • Piloter des projets transverses de modernisation du SI dans un contexte Agile., • Assurer le respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables., • Coordonner les parties prenantes (équipes IT, métiers et partenaires externes)., • Suivre l’avancement des travaux via les outils (JIRA notamment). Analyse Fonctionnelle • Recueillir et formaliser les besoins métiers en lien avec les équipes assurance., • Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées., • Garantir l'adéquation des solutions livrées avec les besoins exprimés., • Participer aux phases de validation et accompagner les utilisateurs lors des mises en production. Connaissance Assurance • Comprendre et analyser les processus métiers spécifiques à l'assurance (souscription, gestion des sinistres, indemnisation, etc.)., • Collaborer avec les équipes assurance pour identifier les opportunités d'amélioration des processus., • Assurer la conformité des solutions développées avec les réglementations et normes en vigueur dans le secteur de l'assurance., • Participer à la veille technologique et réglementaire dans le domaine de l'assurance. Ton profil : diplômé(e) d'un Bac+5 en chefferie de projet ou Analyse Fonctionnelle (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu as entre 5-8 ans d'expérience en coordination de projet ou en Business Analyse, et tu sais évoluer en environnement Agile. Compétences : • Expertise en environnement Agile (Scrum, Kanban)., • Maîtrise de JIRA et des outils collaboratifs associés., • Solide compréhension des processus métiers de l’assurance., • Connaissance approfondie des produits et services d'assurance. Qualités : • Excellentes capacités d'analyse et de synthèse., • Leadership et capacité à fédérer les équipes., • Bonne communication avec des interlocuteurs variés. Ta personnalité : tu es une personne autonome, méthodique, rigoureuse et très bonne communiquant. Tu disposes d'un bon relationnel et tu aimes le travail en équipe. Tu apprécies et contribues à développer un contexte de travail bienveillant qui favorise le partage de connaissances. Enfin, tu sais aussi être force de proposition sur les améliorations qualités à apporter. Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : Sénior | Localisation : Lyon | Télétravail : 3 jours par semaine Process de recrutement : ν Une personne de l'équipe recrutement AURA te contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras le Responsable de notre Pôle fonctionnel, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous ! En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Consultant(e) Technico-Fonctionnel Salesforce Marketing Cloud (H/F) Localisation : Lyon (Hybride 1-2 jours/semaine) ou Full Remote Type de contrat : Mission de 6 mois (renouvellement possible) Expérience : 3 à 6 ans Présentation du poste: • Dans le cadre du renforcement de notre Centre de Services Partagés Salesforce, nous recherchons un(e) Consultant(e) Technico-Fonctionnel Salesforce Marketing Cloud., • Vous interviendrez en TMA (Tierce Maintenance Applicative) pour l’un de nos clients majeurs., • Ce rôle est au carrefour de la technique et du métier : vous serez le garant de la pérennité des solutions en place tout en accompagnant les interlocuteurs business dans l’évolution de leurs besoins marketing. Vos Missions: • Accompagnement Métier : Échanger avec les interlocuteurs marketing du client pour comprendre leurs besoins, les conseiller et traduire ces besoins en spécifications fonctionnelles et techniques., • Maintenance Corrective & Évolutive : Assurer le support de niveau 2 et 3, identifier les bugs et déployer les correctifs sur la plateforme Salesforce Marketing Cloud., • Configuration & Développement : Paramétrer les studios (Email Studio, Journey Builder, Automation Studio) et réaliser des développements spécifiques (AMPScript, SQL, Cloud Pages)., • Gestion Multi-projets : Piloter plusieurs sujets et demandes en parallèle avec autonomie et rigueur, tout en respectant les SLAs définis. Profil Recherché: • Expérience : Entre 3 et 6 ans d'expérience sur Salesforce Marketing Cloud., • Compétences Techniques : Maîtrise de l'écosystème SFMC (Journey Builder, Automation Studio, Data Designer). Une bonne connaissance du langage SQL et de l'AMPScript est indispensable., • Savoir-être : Excellentes capacités de communication, sens du service client, esprit d’analyse et grande autonomie., • Langues : Français courant (capacité à échanger avec des métiers en France). Les "Plus" (Nice to have): • Une connaissance fonctionnelle de l'outil HubSpot., • Certifications Salesforce (Marketing Cloud Consultant / Email Specialist). Modalités de travail: • Rythme : Idéalement en mode hybride avec 1 à 2 jours de présence par semaine sur notre site de Lyon., • Alternative : Le profil peut être ouvert au Full Remote (télétravail total) selon l'expertise., • Durée : Mission initiale de 6 mois avec de fortes perspectives de prolongation. Si ce poste vous intéresse, ou si vous connaissez une personne qui pourrait correspondre au profil, n'hésitez pas à me contacter. Nous pourrons alors convenir d'un créneau pour en discuter.

🚀 Administrateur Systèmes & Réseaux (h/f) [CDI] 💰 +/- 40k€ - 📍 Villeurbanne Vous êtes passionné par les infrastructures, les environnements Microsoft/Azure et la cybersécurité ? Vous avez envie d’évoluer dans un groupe reconnu, innovant et en pleine transformation digitale ? Alors… le poste d’administrateur SI est peut-être votre prochain challenge !🔥 🔧 Votre futur rôle : En tant qu’Administrateur Systèmes & Réseaux, vous jouerez un rôle clé dans la disponibilité et la sécurité de nos infrastructures (périmètre EMEA). Rattaché au Group IT Director, vous intervenez sur : 🖥️ Infrastructures & Systèmes • Administration Windows Server, Cisco (Switch & Firewall)., • Évolutions d’architecture : réseau, sécurité, environnement Microsoft., • Contribution à l’infrastructure Azure (VM, stockage, monitoring)., • Support N1 à N3 (postes, périphériques, M365)., • Documentation, amélioration continue et participation aux projets IT du groupe. 🎯 Votre profil : 🎓 Bac+3 à Bac+5 en informatique 💼 3 à 5 ans d’expérience en administration systèmes & réseaux 💡 Compétences attendues : Windows Server, AD/Azure AD, Intune, Cisco, VPN/VLAN, PowerShell, cybersécurité… Vous êtes autonome, organisé, rigoureux, curieux… et vous aimez trouver des solutions avant de trouver des problèmes ? 😉 Ca devrait marcher ! 🌍 Pourquoi rejoindre l’équipe DSI de mon client ? En rejoignant la DSI de notre client ( équipe de 7 personnes), vous intégrez un groupe international où l’IT est au cœur de la performance. ➡️ Une équipe bienveillante & expérimentée ➡️ Des projets structurants ➡️ Une montée en compétences continue ➡️ Un environnement où votre expertise compte vraiment 📩 Envie d’en savoir plus ? Envoyez-moi un message directement ici sur LinkedIn et discutons de vos motivations et de votre parcours 🙌

Mister-Auto recherche son futur Technicien données produits véhicules (H/F) afin de renforcer son équipe Product Data, disponible rapidement ! ✅ Fort(e) de ses connaissances approfondies en mécanique auto, vous améliorez la qualité des données produits et véhicules dans le but de répondre au mieux aux besoins des clients de Mister-Auto (easy to find / easy to choose), d’augmenter le taux de conversion des canaux de ventes et de minimiser les retours clients. Au travers de ses analyses et de divers projets, il/elle œuvre au quotidien pour l'évolution et la qualité de la data et veille ainsi à améliorer les performances de l’entreprise. Dans ce contexte, vos missions seront les suivantes : 1. Optimisation de l'expérience client via la Data Customer Facing • Analyse les retours clients (via Hotjar, Avis Vérifiés...) et améliore les données présentées sur le site., • Propose des évolutions de l’arborescence et du parcours utilisateur en fonction des usages., • Rallie et assiste les équipes pour mettre en œuvre les optimisations décidées. 2. Gestion et amélioration de la Data Produits & Véhicules • Intègre et fiabilise les données produits dans les bases de données., • Collabore avec Stellantis pour la mutualisation et la structuration des datas., • Optimise le catalogue (ajouts, suppressions, mises à jour) en lien avec les performances commerciales., • Répond aux demandes complexes des différents services (Service Client, Offre Produit, B2B…)., • Gère des projets d'évolution de la donnée (notamment via Tecdoc)., • Valide les catalogues produits pour les marketplaces tierces (Amazon, eBay…)., • Référent de l’aide au choix client sur le site et la marketplace, en lien avec l’équipe PIM. 3. Analyse de la performance et veille concurrentielle • Réalise des reportings réguliers (taux de transformation, couverture catalogue, etc.)., • Suit les KPI liés à son activité (références, équipementiers, couverture produit)., • Assure une veille concurrentielle continue., • Joue un rôle d’expert technique sur les lignes de produits auto. A propos de vous ? 👉 Bac+ 2 minimum en Informatique. Expertise technique en pièces automobiles (indispensable pour le poste). Excellente maîtrise d'Excel. Affinité pour les chiffres. Sens des priorités / Capacité d’analyse et de synthèse. Bonne capacité d'évaluation des risques et des opportunités. Utilisation d'un ou plusieurs référentiels data de l'Aftermarket (ex: tecdoc). Connaissance des KPI liés à la fonction. Une expérience similaire est requise (chez un équipementier, grossiste voire au sein d'un garage). Pourquoi rejoindre Mister-Auto ? 🤝 • Filiale e-commerce de Stellantis (ex-PSA) depuis 2015, Mister-Auto est soutenu par le groupe dans ses projets de développement et de croissance., • Management de proximité bienveillant et à l'écoute., • Un environnement de travail agréable et moderne., • La proximité avec les transports en commun et un parking sous-terrain réservé à ses collaborateurs., • Différents avantages : tickets restaurant, prime conventionnelle, CSE, politique de télétravail. Cette offre est faite pour vous ? N'hésitez pas à postuler ! Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Manpower Engineering Lyon recherche pour son client, acteur reconnu dans la conception et la fabrication d’équipements industriels, une entreprise innovante et engagée qui valorise la qualité, la sécurité et la performance, un Responsable de Production (H/F) machines spéciales pour accompagner son développement. Le poste est situé à Beauvallon, au Sud de Lyon Les missions Vous aurez pour principales responsabilités : • Piloter les phases de réalisation des équipements et fixer les objectifs de production dans le respect des contraintes qualité, sécurité, coûts et délais., • Planifier et ordonnancer la production, coordonner les flux et ajuster les ressources en lien avec les équipes Bureau d’Études et les chargés d’affaires., • Manager les équipes de production et les sous-traitants, en favorisant la polyvalence et le développement des compétences., • Garantir la conformité des équipements et le respect des standards lors des tests de qualification pour réception client., • Gérer les aléas opérationnels en temps réel et prendre les décisions nécessaires pour maintenir la performance., • Mettre en place des outils de mesure et d’amélioration continue, suivre les indicateurs et assurer le reporting à la direction., • Participer aux revues de direction et contribuer au déploiement de la stratégie de l’entreprise. Avantages : environnement technique stimulant, projets variés, possibilité de contribuer à des démarches d’innovation et d’amélioration continue. Des déplacements sont à prévoir sur un autre site à Oullins. Le profil De formation supérieure en mécanique, électrotechnique ou automatisme, vous justifiez d’une expérience confirmée en management de production dans un contexte industriel. Vous maîtrisez la planification, les méthodes Lean et les outils de CAO (SolidWorks) ainsi que les logiciels de gestion de projet. Leadership, sens de l’organisation, capacité à gérer les priorités et à fédérer les équipes sont essentiels. Vous partagez les valeurs d’innovation, réactivité et esprit d’équipe. Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez une entreprise dynamique et contribuez à la performance de ses ateliers. Postulez dès maintenant et donnez du sens à votre expertise !

Vous souhaitez évoluer dans un environnement structuré et ambitieux ? Ce poste est fait pour vous. Supplay recrute pour Sanofi, acteur de référence dans le secteur de l’industrie pharmaceutique, plusieurs Techniciens de production H/F à Lyon Gerland. 🚀 Pourquoi ce poste est une opportunité : • Vous intégrez une entreprise en pleine croissance, qui investit dans la formation et la montée en compétences Le site de Sanofi Lyon Gerland, situé à Lyon, recrute plusieurs Techniciens de Production H/F. Rattaché au Superviseur d’équipe de production, le Technicien de Production réalise les étapes de production pharmaceutique. Principales responsabilités : • Réaliser les étapes de production en respectant les procédures en vigueur et le planning défini, • Utiliser les équipements de production en respectant les modes opératoires, • Remplir les dossiers de lots et les enregistrements liés à son poste (en format papier ou électronique), • Effectuer le nettoyage des équipements liés à son poste de travail, • Respecter l’ensemble des règles d’hygiène et de sécurité, • Gérer des incidents et problèmes techniques rencontrés sur son poste en autonomie en première instance et alerte son superviseur ou un technicien référent immédiatement de tout incident pouvant engendrer un évènement qualité ou sécurité, • Réaliser les prélèvements in process et contrôles environnementaux d’identifier et de communiquer les besoins de mise à jour documentaire des différents secteurs dans lequel il travaille, • Détecter toute anomalie/danger de sécurité, d’ergonomie liées à son poste et/ou à son environnement de travail et alerte immédiatement son responsable hiérarchique en conséquence 🧑 🎓 Profil recherché : Vous avez un Bac+2 dans le domaine biotechnologie, biologie, biochimie, et de l’expérience en environnement industriel pharmaceutique, chimie ou agroalimentaire. Compétences : • Connaissance des réglementations, • Connaissance des BPF/cGMP, • Rigueur, organisation, • Sens du travail en équipe Avoir la formation Autoclave est un plus 📋 Informations pratiques : • Contrat : Intérim, • Durée : 3 mois ou 6 mois, • Horaires : 2*8 ou nuit fixe, • Salaire mensuel brut : 2242.15€, • Primes : Prime de rythme, prime transport

La Maison Fondée en 1880 et installée à l'origine au coeur historique de la bijouterie Lyonnaise sur les quais Saint Antoine, notre maison Charles Perroud rejoint le groupe Dalloz Joaillerie en 1972 et prend ensuite ses quartiers dans l'ouest lyonnais, fin des années 80. Acteur historique de la joaillerie française depuis 1916, notre groupe Dalloz Joaillerie accompagne les plus grandes maisons de la place Vendôme dans l'élaboration de leurs plus belles pièces en associant intelligemment savoir-faire traditionnel et technologie de pointe ; faisant ainsi de notre groupe le leader européen de la joaillerie. Parce qu'un bijou n'est pas qu'un simple objet, nous repensons sans cesse la noblesse de notre métier en internalisant l'ensemble de la chaîne des métiers et en la faisant évoluer grâce aux techniques innovantes vers encore plus de perfection. Du bijou le plus simple, à la haute joaillerie, notre ambition est de proposer des produits toujours plus exceptionnels, et toujours plus complexes, afin de répondre à la demande croissante de nos clients. Nos valeurs EXIGENCE, QUALITE & SAVOIR-FAIRE Chez Dalloz Joaillerie, nous sommes profondément engagés dans la transmission et la préservation des savoir-faire. Chaque pièce est travaillée avec une attention méticuleuse au détail, garantissant une finition parfaite. ENTREPRENEUR DANS L'AME Chaque collaborateur contribue activement au succès de l'entreprise, en travaillant de façon autonome. Nous sommes fiers de ce qu'ils accomplissent au quotidien. DISCRETION & HUMILITE Parce que notre activité joaillière requiert un devoir de discrétion, nous nous engageons ensemble dans une relation de confiance avec nos collaborateurs, nos clients et nos équipes afin de garantir et d'honorer la noblesse et la confidentialité de notre métier. CONFIANCE ET PARTENARIAT AVEC NOS CLIENTS Nous bâtissons des relations durables avec nos clients, fondées sur la transparence, la fiabilité et la qualité de nos produits. Plus qu'un simple fournisseur, nous nous engageons à être un véritable partenaire. Nous créons des liens solides qui vont au-delà du produit. RESPECT DES TERROIRS, DES PERSONNES ET DE L'ENVIRONNEMENT Nos collaborations se fondent sur le respect des personnes, artisans et partenaires pour bâtir des relations durables. Nous veillons à adopter des pratiques responsables qui minimisent notre impact écologique ainsi que notre empreinte carbone. Les missions du poste L'ingénieur qualité est chargé de mettre en oeuvre et d'organiser les procédures de suivi et de contrôle qualité au sein de l'entreprise, sur la base d'un cahier des charges. Il, elle met en oeuvre les outils nécessaires à la conformité des produits par rapport aux normes nationales et internationales inhérente au secteur de la joaillerie. Il fait vivre le QRQC au sein de l'entreprise et s'assure de sa pérennité. Qualité interne et clients • Gestion des non-conformités (résolution de problème, suivi plan d'action, etc.), • Gestion des contrôles clients, • Documentation (gamme de contrôle, procédures, etc.), • Formation / accompagnement des salariés, • Suivi des indicateurs de performance et réactions associées, • Audits de poste, • QRQC : être référent QRQC, former et auditer les pilotes opérationnels afin de veiller à la bonne mise en place de la méthode et identifier et mettre en place d'autres référents au sein de l'entreprise Qualité fournisseurs • Gestion des non-conformités (édition, suivi plan d'action, etc.), • Sélection / Qualification / Evaluation des fournisseurs et sous-traitants, • Audits de qualification / suivi, • Suivi des indicateurs de performance et réactions associées Environnement • Anticiper les risques liés à la qualité produit - process dans le développement de nouveaux produits ou process, • Qualifier de nouveaux produits / process : contrôles dimensionnels (outils conventionnels, etc.) - esthétiques, rapports, etc., • Amélioration continue (produits existants, projets qualité, etc.), • Accompagner le passage en AQP des produits Le profil recherché Formation & Expérience • Diplôme d'ingénieur (Bac +5) en qualité, génie industriel, matériaux ou équivalent, • Expérience confirmée (minimum 3 ans) dans un poste similaire, idéalement dans les secteurs de la joaillerie de l'horlogerie, du luxe ou des métiers d'art, • Bonne connaissance des normes qualité nationales et internationales applicables à la joaillerie, • Expérience dans la mise en oeuvre de la méthode QRQC et dans l'animation de démarches d'amélioration continue Compétences techniques • Maîtrise des outils qualité : résolution de problèmes (8D, Ishikawa, PDCA), AMDEC, audits, indicateurs de performance, • Capacité à gérer les non-conformités internes, clients et fournisseurs, et à piloter les plans d'action., • Expérience en qualification et évaluation de fournisseurs et sous-traitants, • Maîtrise des outils bureautiques et qualité (ERP, Excel, logiciels de suivi qualité) Qualités personnelles • Rigueur, sens du détail et de l'excellence, • Leadership et capacité à fédérer autour des enjeux qualité, • Pédagogie et sens de la transmission (formation des équipes, accompagnement), • Esprit d'analyse, autonomie et proactivité Les avantages • Nombreux événements d'entreprise, • Prime de 13e mois, • Prime de participation, • Carte ticket restaurant, • Mutuelle, • CSE Les avantages de notre Maison • Participation aux résultats, • Indemnités de transport ou prise en charge de l'abonnement de transports en commun à 50%, • Carte restaurant, • Mutuelle, • CSE Charles Perroud s'engage ! Conformément à la législation, tous nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction de sexe, d'âge, d'origine, de religion, de situation de handicap, etc. ... Nous nous engageons à lutter contre toute forme de discrimination.

Consultant(e) Support Applicatif Salesforce N2 (H/F) Localisation : Lyon (Hybride) ou Full Remote possible Type de contrat : Mission de 3 mois (renouvellement possible) Expérience : 2 à 3 ans Présentation du poste: • Au sein d’une équipe dynamique de 4 personnes, vous interviendrez en tant que Consultant(e) Support Applicatif Niveau 2 pour un client français majeur., • Votre rôle sera d’assurer la continuité et la qualité de service sur l'environnement Salesforce, en traitant les incidents et en mettant en œuvre des évolutions mineures en toute autonomie. Vos Missions: • Gestion des Incidents (Niveau 2) : Prendre en charge les tickets, réaliser les diagnostics techniques et fonctionnels, et assurer la résolution ou l'escalade vers le Niveau 3 si nécessaire., • Administration & Configuration : Réaliser les paramétrages déclaratifs (objets, champs, règles de validation, mises en page, profils et permissions)., • Automatisation : Utiliser et maintenir les flux via Flow Builder., • Amélioration Continue : Documenter la base de connaissances (articles, fiches REX) pour optimiser le support de Niveau 1 et assurer le suivi des indicateurs de performance (SLA, volumétrie)., • Coordination : Collaborer étroitement avec les équipes métier et animer des points de suivi (Daily/Hebdo) avec le client. Profil Recherché: • Expérience : 2 à 3 ans d'expérience sur Salesforce, idéalement dans un contexte de RUN ou de support., • Compétences Techniques : Maîtrise de l'administration avancée (déclaratif) et aisance avec les outils de ticketing (Jira, Eazyvista ou équivalent)., • Soft Skills : Autonomie, rigueur, excellent sens du service client et capacité à prioriser les tâches en environnement de production., • Langues : Français et anglais professionnels (oral et écrit). Les "Plus" (Souhaité): • Certifications Salesforce : Administrator, Platform App Builder ou Service Cloud Consultant. Modalités de travail: • Durée : Mission initiale de 3 mois avec de fortes perspectives de prolongation., • Rythme : Mode hybride (présence sur site à Lyon) ou possibilité de Full Remote., • Équipe : Intégration dans une équipe de 4 consultants experts. Si ce poste vous intéresse, ou si vous connaissez une personne qui pourrait correspondre au profil, n'hésitez pas à me contacter. Nous pourrons alors convenir d'un créneau pour en discuter.

🚀 Notre Tribu DevOps / Kubernetes est en quête de son futur Tech Lead DevOps pour Lyon ! Si tu lis cette annonce, c’est que le poste de Tech Lead DevOps a piqué ta curiosité. Bonne nouvelle : voici tout ce que tu dois savoir ! 🎯 TON RÔLE AU SEIN DE LA TRIBU DEVOPS / KUBERNETES Rejoins notre Tribu DEVOPS / KUBERNETES et deviens un acteur clé de cette belle aventure ! 🔧 Contexte : Tu intégreras une équipe de Tech Leads au sein d’une équipe de plusieurs personnes. 🛠 Missions principales : • Piloter l’architecture et la mise en place des solutions DevOps (CI/CD, automatisation, monitoring, sécurité)., • Accompagner et encadrer l’équipe sur les bonnes pratiques de delivery et de qualité logicielle., • Garantir la disponibilité, la performance et la scalabilité des environnements., • Participer activement aux choix technologiques et à la définition de la roadmap technique., • Jouer un rôle de référent technique et de mentor auprès de l’équipe. 🌟 TU ES NOTRE PÉPITE, IF YOU HAVE : • Une solide expérience (5 à 8 ans minimum) en environnement DevOps, avec une maîtrise des pratiques CI/CD, des conteneurs, du cloud (GCP ou Azure), de Kubernetes, et des outils d’infrastructure as code comme Terraform et Ansible., • Une expertise confirmée sur les outils d’intégration et de déploiement continus tels que :, • Podman, GitLab, Jenkins, Helm, GitHub Actions, Azure DevOps, ArgoCD, FluxCD, Rancher Fleet, Istio, Trivy, Falco, OPA, Benchmarks CIS, Prometheus, Grafana, Loki..., • Un leadership technique reconnu, capable de piloter des choix d’architecture, de guider une équipe, et de faire monter en compétence les collaborateurs., • Une capacité à vulgariser les concepts techniques avec clarté et pédagogie, que ce soit en interne ou auprès de clients., • Un esprit collaboratif, capable de travailler efficacement avec des équipes DevOps, SRE et développement, dans une logique de co-construction et de delivery de qualité., • Une curiosité naturelle et une proactivité pour rester à jour sur les évolutions de l’écosystème DevOps, expérimenter de nouvelles approches et challenger les pratiques établies., • Une excellente communication, à l’aise aussi bien en français qu’en anglais, pour animer des réunions techniques, partager des retours d’expérience et contribuer à la dynamique de la tribu. 🎁 CE QUE NOUS TE PROPOSONS L'aventure Metanext, c'est quoi ? • Management personnalisé : un expert technique pour t'aider à te perfectionner (et non pas par un Commercial !)., • Esprit d'équipe : Partage tes idées dans une ambiance conviviale, autour de meetups internes, d'événements ou simplement d’un verre !, • Innovation : Utilise nos Labs Internes où l’on teste les dernières nouveautés ensemble, et participe à nos projets R&D avec notre Docteur spécialisé Cloud., • Accompagnement : Accès illimité à nos plateformes de formations (Udemy, Cloud Guru, Linux Academy, etc.) ainsi qu’aux plateformes de nos partenaires (Microsoft, AWS, GCP, Red Hat, Rancher...) et certifications., • Congés et repos : 25 jours de congés payés, jours d’ancienneté, environ 10 RTT par an (cf. CC Numeum)., • CSE : Chèques cadeaux (≈200 € en 2024), Noël enfants, aides pour les mariages/PACS, bourses aux livres, tombolas, afterworks et activités extraprofessionnelles, accès à une plateforme de billetterie et catalogue de réductions (cinéma, sport, alimentation, musées et spectacles, voyages, parcs d’attraction, grandes enseignes, et bien plus encore)., • Mobilité Durable : Zenride, forfait mobilité durable (≈40€/mois), remboursement transports en commun (prise en charge à 50%)., • Logement : Accès au 1 % logement via Action Logement., • Épargne et primes : Plan d’Épargne Entreprise, primes de participation (≈ 1% à 4%), prime de cooptation (jusqu’à 3500€) et apporteur d’affaires., • Télétravail : Frais de télétravail jusqu’à 20 €/mois., • Bien-être : Accès à un service d’écoute et de soutien psychologique (thématiques pro et/ou perso). Chez Metanext, pas de tabou ! 👉 Selon ton profil, nous proposons une fourchette entre 45k€ et 57k€, cette rémunération dépend bien sûr de ton expertise & savoir-être (plus que les années d’expérience). 🧭 NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un parcours clair et rapide, en 3 étapes : • Entretien avec un Talent Acquisition Specialist : Découvrir ton expérience et tes aspirations, te présenter Metanext, nos opportunités et nos valeurs., • Entretien technique avec un Expert de ton domaine : Évaluation de tes compétences techniques par notre expert (généralement ton potentiel futur manager) pour te projeter dans ta future tribu. Pourquoi ce processus ? • Aligner les visions : S’assurer que nos ambitions respectives sont en phase., • Recruter le “Top Gun” : Sélectionner l’expert tout en s'assurant une adéquation parfaite entre tes objectifs et notre projet. 🏢 À PROPOS DE METANEXT Metanext est un pure player cloud spécialisée dans la transformation numérique et l’innovation technologique, ainsi que dans la modernisation, la sécurisation des infrastructures IT, ainsi que dans la migration et l’adoption de technologies émergentes cloud. Grâce au rapprochement de Metanext avec GROUPE SII, nous proposons une offre d’accompagnement pour adresser des missions de modernisation applicative, d’automatisation des processus, d'intégration de l'IA et d'exploitation des données pour renforcer la compétitivité et stimuler l'innovation des entreprises. Nos partenariats stratégiques font partie de notre ADN : • Microsoft : Infrastructure Solution Partner, • Azure VMware Solution Advanced Specialization (1er en Europe et 2nd Worldwide), • AWS : Advanced Tier Services Partner, • Google : Google Cloud Partner, • VMware by Broadcom : Premier Partner, • VEEAM : Gold Pro Partner, • Red Hat : Advanced Business Partner, • SUSE : Diamond Partner ♿ METANEXT, HANDI-ACCEUILLANTE Metanext est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise. Nous avons développé une politique de recrutement exclusivement basée sur des critères de compétences et de savoir-faire, à l'exclusion de toute forme de discrimination. L’égalité de traitement (salaires et évolution) entre les hommes et les femmes est une évidence depuis la création de la société en 2002.

Nous recherchons un ingénieur data (F/H) confirmé pour intervenir sur un projet de développement et d’industrialisation de traitements de données à grande échelle. Le poste s’inscrit dans un environnement technique exigeant, mêlant Hadoop, Spark et Scala, avec une évolution progressive vers le Cloud (GCP, Azure) Missions principales • Concevoir, développer et qualifier des traitements Big Data en environnement distribué., • Intégrer les nouvelles fonctionnalités dans les chaînes de traitement existantes., • Optimiser les performances et la robustesse des traitements., • Contribuer à la maintenance corrective et évolutive des solutions., • Rédiger et maintenir la documentation technique associée., • Réaliser des tests unitaires automatisés et participer aux revues de code., • Collaborer avec les équipes projet dans un cadre Agile (Scrum). Livrables attendus • Développements et livraisons des User Stories., • Documentation technique complète (conception, déploiement, exploitation)., • Tests unitaires automatisés validés., • Workflows d’orchestration (Oozie, Spark)., • Rapports d’avancement et d’activité réguliers. Compétences techniques recherchées Développement : • Scala (expert), • SQL (confirmé), • Java (bonne connaissance), • Spark, Hadoop, Hive (avancé à expert), • Kafka, ElasticSearch, Kibana, • Linux, Docker, • GCP (niveau intermédiaire), • Agilité / Scrum, • Français courant, • Anglais technique (lu/écrit) Profil recherché • Formation : Bac +5 en informatique, data engineering ou équivalent., • Expérience : minimum 5 ans en environnement Big Data ou Data Engineering., • Autonome, rigoureux et force de proposition., • Capacité à travailler sur des problématiques complexes de données., • Esprit d’équipe et sens du partage de connaissances., • Souci de la qualité, de la documentation et du respect des standards techniques., • Sensibilité aux bonnes pratiques de sécurité et de confidentialité. Environnement et outils • Hadoop, Spark, Hive, Kafka, Oozie, • GitLab, JIRA, Confluence, XRAY, • ElasticSearch, Kibana, Docker, • Méthodologie Agile (Scrum) Un processus en 3 semaines et transparent : • 1ᵉʳ contact téléphonique de 5 minutes pour faire connaissance., • 1 entretien RH, de 45 minutes - en présentiel ou en visio - avec un de nos ingénieurs d'affaires pour vous présenter evoteo et comprendre votre parcours ainsi que votre projet professionnel, • Recherche de missions : selon votre projet et votre disponibilité, nos équipes RH et commerciales s’emploieront à vous trouver la mission idéale, • 1 rencontre en présentiel d’1 h avec notre CEO, • 1 échange de 30 minutes avec un de nos Leads Data afin de comprendre le quotidien chez evoteo

Ce poste n'est pas ouvert aux freelances ni aux contrats en alternance. Chez CBTW (Collaboration Betters The World), entreprise mondiale de conseil en technologie, la collaboration est la pierre angulaire de l’innovation et du succès, et le fondement de tout ce que nous mettons en œuvre. Notre mission : transformer les entreprises et les communautés pour un monde meilleur. Présents dans plus de 20 pays et 35 villes, nous allions une expertise mondiale avec une compréhension locale des enjeux de nos clients. 💻 Au sein de la Service Line "Software Engineering", nous accompagnons nos clients sur des projets à forte valeur ajoutée, en combinant expertise technique, innovation et vision produit. Nos équipes interviennent sur des environnements Web, Cloud, Data et IA, avec un fort accent sur l’industrialisation et la qualité des solutions livrées. 🚀 Que vas-tu faire ? Dans le cadre du renforcement d’un lab IA, nous recherchons 2 développeurs qui ont l'habitude de travailler avec l'Intelligence Artificielle pour intervenir sur des projets stratégiques à fort impact business. L’équipe a déjà conçu des chatbots conversationnels multilingues déployés sur plusieurs sites web. L’objectif pour la suite est d’aller plus loin, en développant des modules IA capables d’automatiser et de générer du code en réponse aux besoins métiers. Concrètement, tu seras amené(e) à : ✔️ Développer et faire évoluer des solutions IA orientées produits et usages business ✔️ Intervenir sur des projets mêlant Python et JavaScript ✔️ Comprendre, concevoir et challenger l’architecture technique des solutions ✔️ Collaborer étroitement avec les équipes IA, produit et métiers ✔️ Utiliser l’IA au quotidien comme levier d’efficacité, d’exploration et d’innovation ✔️ Participer aux réflexions techniques et à l’amélioration continue des solutions existantes 🧠 Quel est ton profil ? ✔️ Tu es issu(e) d’une formation Bac +5 en informatique ou équivalent ✔️ Tu as une expérience significative en développement logiciel ✔️ Tu maîtrises Python et JavaScript et es à l’aise dans des environnements multi-technologies ✔️ Tu comprends les enjeux d’architecture logicielle et sais t’intégrer dans des projets complexes ✔️ Tu es curieux(se), proactif(ve) et motivé(e) par les sujets IA ✔️ Tu aimes expérimenter et utiliser l’IA comme un véritable outil de travail au quotidien ✔️ Tu es à l’aise en communication, en français comme en anglais 📍 Poste basé à Lyon 🎁 Ce que nous te proposons : • Collaborer au sein d'une entreprise internationale dynamique et ouverte d'esprit, où tes idées sont écoutées et valorisées., • Bénéficier d’opportunités d’évolution tout au long de ta carrière grâce à des formations et certifications., • Profiter d’un suivi de carrière personnalisé, avec ton référent RH et ton Business Manager., • Intégrer des communautés d’experts pour partager tes connaissances et centres d’intérêt techniques., • Créer du lien avec des collaborateurs passionnés à travers des événements internes (afterworks, séminaires, soirées…). Nous avons hâte d’échanger avec toi ! 🙂

Annalect est l’entité spécialisée Data & Tech d’Omnicom Media, qui est la division de conseil media d’Omnicom, le leader mondial du conseil en marketing et communication. En France, Omnicom Media est l’agence de grands comptes (Renault, Chanel, E. Leclerc, Volkswagen, Michelin, Air France, Apple, …) comme de sociétés plus récentes, plus petites et/ou issues du digital, comme Netflix, Deezer, Winamax, Get Your Guide, … Annalect conçoit et déploie des solutions Data/Analytics/Tech/IA pour les clients du groupe, et compte plus de 4 000 collaborateurs dans 28 pays. Omni, la plateforme de data marketing propriétaire développée et opérée par Annalect Global a notamment permis à Omnicom Media d’être reconnu comme un leader de son secteur par le cabinet Forrester. Le bureau français d’Annalect fait l’objet depuis le début de l'année 2025 d’un relancement complet de son positionnement, de son offre, de son organisation et de ses ambitions, sous la direction d’un nouveau directeur général et d’un nouveau Head of Engineering (responsable technique). Le poste : Au sein de l’équipe Tech/Data, sous la supervision du Head of Engineering, la·le data scientist participe à l’ensemble des tâches suivantes : • Participer à la collecte, au nettoyage et à l’analyse de données issues de différentes sources (campagnes médias, web analytics, etc.), • Contribuer au développement de modèles statistiques et d’algorithmes de machine learning pour répondre à des problématiques marketing et publicitaires, • Réaliser des études exploratoires et des visualisations de données pour identifier des tendances et des insights actionnables, • Collaborer avec les équipes internes (data engineers, consultants, etc.) pour la mise en place de solutions data innovantes, • Documenter les méthodologies, les résultats et les recommandations dans des rapports clairs et synthétiques, • Assurer une veille technologique sur les outils, méthodes et innovations en data science appliquée au marketing En tant que stagiaire data scientist, vous serez amené.e à collaborer régulièrement avec une grande variété de partenaires, tant au sein d’Annalect qu’en dehors, en France comme à l’international : équipes techniques et data d’Annalect, spécialistes en modélisation, équipes des agences Omnicom Media, ainsi qu’Annalect International. Cette collaboration vous permettra de développer une vision globale des projets data et d’enrichir vos compétences au contact d’experts variés. Compétences et aptitudes requises : • Bonne maîtrise des outils d’analyse de données (Python, SQL, etc.), • Compétences en statistiques, machine learning et modélisation de données, • Capacité à visualiser et interpréter des données de manière claire et synthétique, • Rigueur, sens de l’organisation et souci du détail dans la gestion des projets et des analyses, • Curiosité intellectuelle et volonté d’apprendre de nouvelles méthodes et technologies, • Esprit d’équipe et aisance dans la collaboration avec différents interlocuteurs (techniques, métiers, clients), • Qualités de communication, à l’écrit comme à l’oral, en français et en anglais, • Autonomie, proactivité et capacité à s’adapter dans un environnement dynamique Formation et/ou expérience requises : • Formation en cours dans un domaine cohérent avec le poste (data science, statistiques, mathématiques appliquées, etc.)., • Stage conventionné de 6 mois à pourvoir dès janvier 2026 Omnicom Media Group s’engage pour la diversité et l’inclusion. Toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux travailleurs en situation de handicap.

L'équipe SEO de Mister Auto recherche son futur Chargé de projets SEO (H/F) afin d'assurer l’opérationnel au quotidien, d'exécuter les plans d’actions et de contribuer à la progression de la visibilité organique du site au côté du Responsable SEO ! ✅ Votre rôle sera de coordonner les projets, suivre la performance, faire avancer les sujets avec les équipes internes et les prestataires et participer activement à la stratégie SEO. Vos missions seront les suivantes : Pilotage de projets : • Organiser et planifier les projets SEO en lien direct avec le Responsable SEO, • Mettre en place les recommandations SEO sur l’ensemble des projets digitaux, • Contribuer à la stratégie éditoriale, en lien avec les équipes produits, marketing, UX/UI et les partenaires externes Analyse et performance : • Suivre et analyser la performance SEO, • Analyse les crawls & la santé SEO du site, • Identifier les leviers d’amélioration et proposer des actions concrètes, • Reporting de l'activité Contenu et optimisation : • Piloter la production éditoriale : rédaction de briefs, coordination des prestataires, suivi du planning, validation SEO et publication., • Produire ou enrichir des contenus à forte valeur ajoutée, • Identifier et optimiser les contenus existants à retravailler pour améliorer leur visibilité et leur pertinence Netlinking et partenariats : • Identifier des opportunités et gérer les relations avec les partenaires conjointement avec l’équipe Social, • Mettre en place des actions pour obtenir des citations fiables dans des sources à grands modèles de langages, • Soutenir les actions visant à améliorer l’autorité éditoriale du domaine dans les environnements IA Veille et amélioration continue : • Suivre les évolutions des algorithmes et du search au sens large, incluant les usages IA., • Identifier les tendances liées au GEO, aux LLMs et aux nouveaux formats de recherche., • Réaliser des benchmarks concurrentiels A propos de vous ? Issu(e) d’une formation supérieure Bac+4/5 en marketing digital, vous avez entre 3 et 5 ans d'expérience sur une expérience similaire en agence ou chez l'annonceur. Très bon niveau d'anglais (B2 minimum). Vous connaissez les outils SEO suivants : GA4, Search Console, Semrush, Ahrefs, Botify, Looker Studio. Vous maîtrisez l'analyse de données, les audits techniques et l'optimisation de contenu. Vous appréciez le travail d'équipe et avez un bon relationnel. Vous êtes organisé.e, rigoureux.se, autonome. Pourquoi rejoindre Mister auto ? • Poste en CDI basé en région lyonnaise, • Rémunération : 35K-45K sur 12,67 mois (selon XP), • Filiale e-commerce de Stellantis depuis 2015, Mister Auto est soutenu par le groupe dans ses projets de développement, • Management de proximité bienveillant et à l'écoute, • Un environnement de travail agréable et moderne, • La proximité avec les transports en commun et un parking souterrain réservé à ses collaborateurs, • Différents avantages : tickets restaurant, offres avantages site, CSE, politique télétravail Ce poste est fait pour vous ? N'hésitez pas à postuler. Le recrutement est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Dans un environnement technologique exigeant, le poste s’inscrit au cœur des systèmes embarqués communicants et des systèmes d’information associés. Le rôle consiste à intervenir sur l’ensemble du cycle de vie des équipements embarqués (type IoT), depuis la spécification jusqu’aux tests, à la validation et à l’évolution des outils et systèmes. Missions principales 1. Systèmes embarqués & architectures associées • Maîtriser le fonctionnement global des équipements embarqués et des systèmes serveurs associés (communication, contrôle, supervision)., • Comprendre et appliquer les normes, exigences et architectures liées aux systèmes embarqués communicants., • Assurer la cohérence et l’intégration des équipements embarqués au sein du système d’information global. 2. Spécification et évolution des solutions • Participer à la définition des nouvelles exigences fonctionnelles et techniques., • Contribuer à la rédaction et au suivi des exigences., • Proposer des solutions techniques adaptées aux nouveaux besoins., • Participer aux phases de tests et de mise en production. 3. Tests, validation et qualité • Définir et mettre en œuvre des stratégies de tests., • Concevoir des plans et cahiers de tests, puis exécuter les campagnes de tests., • Préparer et maintenir les environnements de tests., • Assurer le suivi des anomalies et leur résolution., • Développer et faire évoluer des outils de tests et de validation., • Être force de proposition sur l’automatisation des tests., • Utiliser et administrer les outils de gestion des tests. 4. Outils de gestion des équipements embarqués • Utiliser et maîtriser les outils de gestion, de personnalisation et de communication avec les équipements embarqués., • Exploiter les outils du système d’information et proposer des améliorations ou évolutions. 5. Support production & maintenance • Assurer la maintenance informatique et matérielle des ateliers de production., • Suivre et maintenir les outils de production., • Participer aux déploiements des solutions en environnement de production. 6. Expertise transverse & projets • Comprendre l’ensemble du système d’information et les impacts des équipements embarqués sur celui-ci., • Collaborer aux nouveaux projets transverses., • Apporter un support technique aux équipes de certification produit. 7. Veille technologique • Assurer une veille sur les évolutions technologiques et normatives., • Anticiper les évolutions techniques et proposer des axes d’innovation., • Participer activement à l’évolution des systèmes et solutions. 8. Sécurité de l’information • Veiller à l’application des règles de sécurité de l’information dans son périmètre., • Sensibiliser et informer les équipes aux bonnes pratiques de sécurité., • Participer à l’identification, l’évaluation et la réduction des risques liés à la sécurité de l’information., • Contribuer aux audits internes et externes du Système de Management de la Sécurité de l’Information (SMSI)., • Collaborer avec les équipes sécurité dans la mise en œuvre des plans d’actions correctifs et préventifs. Formation & expérience • Formation : Diplôme d’ingénieur avec une spécialisation en informatique et/ou électronique embarquée., • Expérience : 2 à 4 ans d’expérience dans un environnement technique similaire. Compétences techniques • Bonne connaissance des systèmes embarqués (IoT) et des systèmes informatiques centralisés., • Connaissances en réseaux et systèmes informatiques., • Notions de sécurité des transmissions de données appréciées., • Connaissance des réseaux GNSS, GSM et du standard DSRC., • Compétences en test, validation, rédaction technique (cahiers des charges, documents techniques)., • Sensibilité à l’automatisation des tests et des processus.

Okoone est une société internationale de conseil et de technologie IT spécialisée dans l'idéation, la conception, le développement et la promotion d'applications web et mobile, ainsi que de solutions d'entreprise permettant à des sociétés à travers le monde d’accéder à de nouveaux marchés, d’engager leurs utilisateurs et d’accélérer leur croissance. Okoone propose des équipes agiles d'experts internationaux, sélectionnés pour leurs talents exceptionnels, pour accompagner ses clients dans la définition de leur stratégie et la réalisation de produits digitaux complexes et innovants qui permettent une maximisation de leur impact dans l’espace numérique. Les consultants, designers et ingénieurs d’Okoone ont déjà aidé des centaines de millions d’utilisateurs autour du monde, au travers de leur travail avec des institutions majeures telles que Brut. (), les Nations unies, Ogilvy Worldwide, IQAir (), la Banque de développement de Singapour (DBS) et beaucoup d’autres. Okoone sert ses clients aux États-Unis, en Europe et en Asie grâce à son siège social à Hong Kong et son centre de développement géré par des experts internationaux en Asie du Sud-Est. Votre rôle Nous recherchons un(e) Développeur(se) Full-stack Senior / Tech Lead motivé à rejoindre une équipe internationale et multiculturelle afin de travailler sur le design technique, l’implémentation et la gestion d’applications utilisant les dernières technologies du web (.NET Framework, Angular, Microsoft SQL Server, Azure Cloud, C#, etc.) et utilisées par des millions d’utilisateurs dans le monde entier, avec les missions suivantes : Leader le design technique de nouvelles fonctionnalités frontend et backend sur une plateforme à fort volume enregistrant des millions d’interactions et d’utilisateurs chaque mois, pour répondre aux besoins métiers et business des clients et selon les meilleures pratiques de l’industrie. Gérer et faire évoluer l'infrastructure afin de répondre aux problématiques de scalabilité, sécurité et de disponibilité de la plateforme, particulièrement en utilisant les services Azure Cloud et les dernières pratiques CI/CD et DevOps. Encadrer l’équipe de développement dans l’implémentation des nouvelles fonctionnalités, apporter un support en tant que référent technique et favoriser le partage de connaissance. S’assurer du bon fonctionnement de la plateforme et de la qualité des livrables afin de garantir un système opérationnel et un fonctionnement optimal aux utilisateurs. Participer à l’organisation Agile de l’équipe en aidant à l’estimation des taches, la priorisation des sprints et le suivi technique continu des développements en cours. Profil Idéal Vous devez être un(e) Développeur full-stack / Tech Lead talentueux(se), polyvalent(e) et soucieux(se) du détail pour travailler en équipe de manière efficace en mode agile. Les candidats idéaux auront une attitude volontaire, une passion pour l’univers digital et une envie de construire une carrière internationale : • 3 à 7 années d’expérience professionnelle en développement backend, • Excellente maitrise du framework .NET en C#, avec utilisation d’un ORM type Entity Framework, • Expérience dans la gestion de services Azure Cloud (Database as a service, Virtual Machines, VPC, etc.) et d’environnements conteneurisés (Docker ou similaire), • Expérience dans le design et l’implémentation d’API Web REST ou OData et dans la manipulation de données JSON / XML, • Expérience dans le design de modèle de données et dans la gestion de bases de données relationnelles (Microsoft SQL Server ou similaire), • Capacité à travailler au sein d’équipes multiculturelles d’ingénieurs logiciel et d’intervenants localisés dans différentes régions du monde (US, Europe, Asie…), • Bon niveau d’anglais parlé et écrit pour communiquer dans un environnement international, • Motivation et capacité à monter rapidement en compétence et prendre des responsabilités importantes Localisation Phnom Penh – Cambodge Ce que nous offrons • Aide au déplacement, • Aide à l’installation (visites appartements, compte bancaire, formalités diverses…), • Cadre de travail exceptionnel, équipes à l’écoute et extrêmement compétentes, • Projets internationaux majeurs, impactant des millions de personnes dans le monde, • Mentoring par des experts digitaux sur les meilleures pratiques et les outils de gestion de projets agiles, • Environnement de travail international et multiculturel, • Salaire compétitif + bonus biannuel + package assurance internationale, • Permis de travail local et formalités administratives, • Horaires de travail flexibles (8 heures par jour / 5 jours par semaine – mercredi en télétravail), • Cadre de vie excellent sur Phnom Penh : Cambodgiens super accueillant et agréable, déplacement hyper facile, logement super accessible et pouvoir d’achat vraiment confortable, • 15 jours de congés payés par an + vacances publiques, • Entreprise en croissance rapide avec beaucoup de possibilité d’évolution Postuler • Poste à pourvoir immédiatement

Au sein de l’agence ASI Lyon, tu rejoindras une équipe passionnée par la data, l’innovation et l’impact métier. Notre ambition : accompagner nos clients dans la transformation de leurs socles data et les aider à tirer le meilleur parti de la donnée et de l’IA. Tu interviendras à la fois comme expert technique et architecte-conseil, capable de concevoir, construire et faire évoluer vers des plateformes data modernes (data cloud, IA, analytics) Description du poste: Parce que l’inclusivité commence par les mots, cette annonce adopte un genre unique à des fins de lisibilité, tout en s’adressant à l’ensemble des talents. En tant que Consultant Data Senior, tu pourras intervenir sur l’ensemble du cycle de vie des projets data : Conseil et cadrage technique : • Analyser les besoins métiers et techniques, définir les architectures data cibles (Data Platform, Data Mesh, Data Lakehouse…)., • Conseiller les clients dans leurs choix technologiques (Snowflake, Databricks, Microsoft Fabric etc.)., • Concevoir et industrialiser des pipelines ETL/ELT performants., • Développer et orchestrer les traitements de données avec DBT, Airbyte, Azure Data Factory, Databricks ou équivalents., • Mettre en place des architectures data modernes préparées pour l’IA, • Expérimenter et proposer des solutions autour de l’IA générative, • Être le référent technique et fonctionnel sur les sujets data auprès de nos clients., • Contribuer au développement des offres Data & IA d’ASI., • Participer activement à la vie de l’agence : partage de veille, interventions dans les meetups, accompagnement des plus jeunes consultants. En rejoignant ASI : • Vous co-construirez votre trajectoire professionnelle avec Yannick GONNET, votre manager, et bénéficierez de formations riches grâce à la ASI Academy., • Vous évoluerez au sein d’une entreprise aux modes de fonctionnement internes flexibles, garantis par une politique RH attentive (accord télétravail 3J/semaine, accord congé parenthèse…)., • Vous rejoindrez une entreprise reconnue comme Société à mission, faisant partie de la Team GreenCaring (et non GreenWashing), avec une démarche RSE incarnée et animée depuis plus de 10 ans (équipe RSE dédiée, accord pour des forfaits mobilités durables…). Qualifications: • Formation supérieure (Bac+5, école d’ingénieur ou université) en informatique, data ou équivalent., • Minimum 5 ans d’expérience sur des projets data engineering / data platform, idéalement en ESN ou en conseil. Hard Skills • Culture data engineer forte :, • Maîtrise d’un langage de développement data (Python, SQL, PySpark, Scala)., • Solides compétences en ETL/ELT et en orchestration de pipelines., • Expérience sur les cloud data platforms : Snowflake (ou équivalents)., • Connaissance des outils modernes de transformation et d’intégration : DBT, Airbyte, ADF, Airflow, etc., • Compréhension des enjeux de DataOps, CI/CD data, gouvernance, catalogue de données et qualité de données., • Culture solide des modèles data analytiques (modélisation en étoile, data vault, lakehouse…)., • Bonne compréhension des usages IA / ML et de leur intégration dans les pipelines data. Soft Skills • Curieux, passionné, tourné vers l’innovation., • Capacité à allier vision stratégique et exécution opérationnelle (« doer »)., • Excellent relationnel client et goût du partenariat business., • Forte capacité à vulgariser les sujets techniques auprès d’interlocuteurs métiers., • Esprit d’équipe, envie de partager et de faire grandir les autres., • Capacité à prendre la parole d’expert au sein de l’écosystème local (meetups,conférences, veille). A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Informations supplémentaires: • Une agence lyonnaise à taille humaine, au sein d’un groupe solide et indépendant., • Des projets variés alliant data, cloud et IA., • Un cadre de travail favorisant l’autonomie, l’apprentissage continu et l’impact concret., • Une vraie communauté de passionnés de la data et du digital.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Vous serez soutenu et accompagné au sein d'une communauté collaborative composée de collègues du monde entier, où vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuez à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participez à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions Vous serez rattaché à un département constitué de 13 collaborateurs, qui assure une activité transverse d’Intégration, d’industrialisation et de support de production des Plateforme Agence et Service. Les plateforme sous responsabilité s'appuient sur des technologie de type Linux/Windows, Jboss/Sharepoint/IIS, Ansible/Bitbucket/Git/Xld/Xlr. Deux activités principales au sein du service : Contribue à la mise en place du DEVOPS sur les applications du service. Développe et met en place les plans de productions applicatifs VTOM. Assure le suivi opérationnel des solutions OPEN EQUINOXE en responsabilité. Prend en compte et travaille à la résolution des incidents. Pilote les cellules de crise technique lors des incidents de production. Propose et met en oeuvre des solutions d'optimisation et d'amélioration du fonctionnement. Accompagne les projets sur le périmètre du service. Participe aux interventions et astreintes en heures ouvrées et non ouvrées. Compléter le plan de tests proposé. Préparer les infrastructures de tests. Réaliser les tests techniques sur les terminaux utilisateurs et sur les serveurs distribués. Réaliser les différents tests de performance sur Performance Center (Loadrunner ou Neoload). Analyser et interpréter les résultats. Contribuer au diagnostic en cas de dysfonctionnement. Rédiger les rapports détaillés qui aideront à la décision du GO/NOGO pour la mise en production. Constituer ou mettre à jour le patrimoine de tests réutilisable pour les intégrations ultérieures. Effectuer le reporting vers les Experts Intégration Vous interviendrez sur un environnement technique : • Système : Linux, • Bases de données : Oracle, • Middlewate : Apache, Tomcat, • Supervision : Zabbix, Grafana, AppDynamics, ELK, • Déploiement : Jenkins, Ansible, • Sécurité : Firewall applicatif, gestion des certificats, cryptographie, HSM, Venafi (PKI), • Ticketing : Service Now, • Scripting : Bash, Python, Java, • Ordonnancement : VTOM, • Gestion de projet : Jira, Confluence Votre profil • Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou équivalent BAC +5, • Vous avez au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire., • Vous avez des compétences sur l'environnement technique ci-dessus notamment sur Linux et sur les outils de déploiement tels que Jenkins ou Ansible 3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable. Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carreer manager, parcours d’intégration sur 9 mois. Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, tarif préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel. Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients. A propos de Capgemini Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes. Get The Future You Want* *Capgemini, le futur que vous voulez

Chez 𝗖𝗕𝗧𝗪 (Collaboration Betters The World), entreprise mondiale de conseil en technologie, la collaboration est la pierre angulaire de l’innovation et du succès, et le fondement de tout ce que nous mettons en œuvre. Notre mission : transformer les entreprises et les communautés pour un monde meilleur 🌍. Présents dans plus de 20 pays et 35 villes, nous allions une expertise mondiale avec une compréhension locale des enjeux de nos clients. ✨ Au sein de la Service Line "Software Engineering", nous fournissons des solutions innovantes conçues pour répondre à des besoins en constante évolution. Nous sommes spécialisés dans les solutions Web et Mobiles, Entreprise et E-Commerce, DevOps et Test. Ces pratiques se concentrent sur les produits et permettent d’accélérer leur commercialisation sur le marché ainsi que la croissance de nos clients. Que vas-tu faire ? En tant que Développeur(se) Fullstack Java / Angular, tu auras un rôle clé dans toutes les phases des projets, évoluant sur une stack technique moderne, avec un focus sur l’excellence du code ⚡. Concrètement, tu seras en charge de : • Développer des interfaces utilisateurs en Angular et des services back-end en Java/Spring Boot avec les dernères versions, • Participer à la refonte et à l’optimisation d’applications existantes pour améliorer les performances, l’expérience utilisateur et la maintenabilité., • Garantir la qualité du code et respecter les bonnes pratiques de développement et de sécurité., • Collaborer activement avec les équipes sur toutes les étapes du cycle de vie logiciel (conception, développement, tests, production)., • Réaliser une veille technologique pour adopter les innovations et outils les plus récents. Ce poste est exclusivement réservé aux candidats en recherche d'un emploi permanent. Nous ne prendrons pas en compte les candidatures provenant d'alternants/stagiaires ou de profils freelance. Merci de votre compréhension. Quel est ton profil ? • Tu es diplômé(e) d’une école d’ingénieurs, d’un Master 2 en informatique ou équivalent (Bac +5). Une Licence ou Bac +2 avec expérience significative est également bienvenue., • Tu as une expérience réussie de plus de 4 ans (alternance non comprise) dans le développement Java et Angular, • Tu es autonome, rigoureux(se), curieux(se) et tu sais travailler en équipe tout en proposant des solutions innovantes., • Tu maîtrises le français, et tu disposes d’un niveau B2 en anglais., • Tu es déjà installé(e) dans la région ou tu es mobile pour Lyon. Ce que nous te proposons : • Collaborer au sein d'une entreprise internationale dynamique et ouverte d'esprit où tes idées sont entendues et valorisées 💬 ;, • Accéder à des perspectives d’évolution professionnelle tout au long de ta carrière via des formations et des certifications 📈 ;, • Bénéficier d'un suivi de carrière sur mesure avec ton référent RH et des points réguliers avec ton Business Manager lors de tes missions 📅 ;, • Intégrer des communautés te permettant de partager des centres d'intérêts communs ou expertises techniques 💼 ;, • Créer du lien avec des collaborateurs passionnés à travers différents évènements internes (afterworks, soirées annuelles, séminaires, …) 🍻. Nous avons hâte d'échanger avec toi ! 🤗

TERCIO et son bureau de Lyon recrutent pour un de leurs clients, importante institution juridique située à Lyon 3ème (secteur Part Dieu), un : Référent informatique (h/f) Votre profil • De formation supérieure BAC+2/3 en informatique/réseau, vous disposez d'une expérience professionnelle réussie de 3 à 5 ans sur des missions similaires, • Connaissance de l'administration réseau, sécurité informatique, • Gestion d’un S.I, • Connaissance système d’exploitation, logiciels de communication et service cloud, • Aisance relationnelle, diplomatie, rigueur et réactivité Votre mission • Assurer le bon fonctionnement et l’évolution de l’infrastructure informatique du site (50 postes) et des différents outils techniques (intervention proactive, mise en place des postes, renouvellement, évolution diverse...), • Gérer la sécurisation du réseau et des utilisations, • Prendre en charge la gestion des intervenants (prestataires informatiques, éditeurs de logiciels, télécom…), • Assister et former les utilisateurs, • Intervenir pour solutionner les problèmes rencontrés, • Piloter l’intervention des prestataires jusqu’à la résolution des problèmes, • Mettre en place l'outil de supervision et de sécurité, • Assurer un suivi dynamique des outils & licences (droits d’accès, utilisation…), • Mettre en place une politique sécurité (plan de continuité d’activité, gestion des incidents, problèmes de sécurité), • Gérer les locaux en lien avec les prestataires (assurer le bon fonctionnement des outils et coordonner les interventions : matériel audio/vidéo, contrôles d’accès, alarme…), • Apporter une expertise technique sur différents projets internes Bon à savoir • CDI. Poste évolutif., • 35h00/semaine, • Salaire proposé : négociable selon profil et expérience (+ nombreux avantages)

Coordonner des équipes et piloter des projets ambitieux te passionne ? Tu es certainement le·la Chef·fe de Projet que nous attendons ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : • Analyser et cadrer les besoins avec les parties prenantes pour élaborer des spécifications fonctionnelles et techniques détaillées., • Planifier, suivre et piloter les projets (budgets, plannings, ressources) dans un cadre méthodologique AGILE ou hybride., • Animer et motiver les équipes projet, en favorisant leur développement personnel et leur engagement., • Identifier et gérer les risques/opportunités, tout en assurant le respect des jalons clés., • Communiquer efficacement auprès des différentes parties prenantes et animer les comités de pilotage., • Superviser les KPIs et produire des reportings réguliers pour les directions métier et IT., • Contribuer activement à des projets BUILD et RUN, en garantissant une transition fluide entre les phases. 👀 Tu as le profil idéal si : • Tu cumules au minimum 5 années d’expérience sur un rôle de Chef·fe de projet., • Tu es parfaitement bilingue anglais-français., • Tu maitrises la méthodologie AGILE et ses frameworks (Scrum, SAFe…)., • Tu es à l’aise avec les outils de gestion de projet et les technologies IT (JIRA, Confluence, SQL/NoSQL)., • Tu disposes d’un bagage technique solide, avec une appétence pour les architectures modernes., • Tu as une expérience avérée en gestion budgétaire et suivi financier., • Tu sais fédérer les équipes grâce à votre leadership naturel et votre aisance relationnelle. 📍 Localisation : Lyon 🏡 Rythme hybride : 2 à 3 jours de télétravail ℹ️ Poste : CDI 💰 Salaire : Il n’existe pas un salaire défini puisqu’il sera à définir ensemble selon ton expérience et tes compétences 🔥 Nos petits + 🤝 Interviens sur des environnements techniques et/ou fonctionnels variés. 💜 Échange et partage tes expériences avec une équipe passionnée. 💼 Met en avant tes ambitions professionnelles. 📈 Monte en compétences grâce à un plan de développement individualisé. 🥳 Élargis ton cercle social en participant à des afterworks avec tes supers collègues. 🌿 Rejoins une société qui grandit vite mais bien (découvre nos engagements). 🚀 +250 Aleysiens nous ont rencontré et ont décidé de nous rejoindre. 🔜 La suite des évènements : • Première rencontre téléphonique, • Faisons plus ample connaissance lors d'un entretien, • Échange avec un de nos référents techniques sur tes compétences et son expérience chez nous, • Explore tes ambitions professionnelles avec la direction Engagés pour l’inclusion et la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Aleysia, l’ESN qui te donne les clés pour réussir 🚀 Ambition, Engagement et Proximité pour une expérience {IT} Minds Connected; Rejoins-nous, on attend plus que toi !

📣 Qim info, qui sommes-nous ? Société d’ingénierie informatique et de services du numérique créée en 2004, Qim info est implantée en Suisse (Genève, Lausanne, Zurich & Bâle) et en France (Annecy, Lyon & Paris). Appartenant au groupe MoOngy, l’entreprise bénéficie aussi d’un réseau de développement international. 3ème entreprise informatique de Suisse romande (___), Qim info c’est surtout un ensemble de consultant.e.s capables d’intervenir à tous les niveaux d’un système d’Information sur différents métiers (Etudes & Développement, Fonctionnel, Infrastructures & Réseaux, Data, DevOps …) et différents secteurs d’activités (Banque, Finance, Assurance, Luxe, Retail, Aéronautique …). Avec plus de 650 collaborateurs, nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents ! 📌En quelques mots ? Dans le cadre de notre croissance en région Auvergne Rhône-Alpes, dans la région de Lyon, nous recrutons notre Business Analyst IT H/F en pour accompagner les équipes de notre client dans la mise en place de nouveaux projets. 🚀 Vos missions : Plus précisément, vous serez en charge de plusieurs sujets : • Appréhender les processus métiers et accompagner les interlocuteurs dans la rédaction et l'analyse de leurs cahiers des charges et des différentes spécifications fonctionnelles associées au projet et les traduire avec les différents éditeurs., • Assurer la coordination entre les différentes équipes métiers (Développeur, BA, Scrum et PO)., • Proposer de nouvelles solutions techniques afin de répondre aux besoins et aux exigences métiers., • Vérifier l'efficience et la maintenabilité du système d'information avec les équipes IT et projet., • Mesurer l'impact des solutions proposées., • Rédiger les spécifications techniques et paramétrer ensuite les différentes fonctionnalités sélectionnées. 📝 Votre profil : • Expérience de 3 à 5 ans en tant que Business Analyst IT dans un environnement agile, • Maîtrise de la rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques, • Connaissance de l'outil de ticketing JIRA et des différentes bases de données (Oracle, SQL) Vous êtes capable de prendre en main rapidement des sujets techniques, êtes autonome, rigoureux(euse) et méthodique ? Ce poste est fait pour vous ! 🏆 Conditions du poste : • Localisation : Lyon, • Type de contrat : Poste en CDI, • Télétravail : 2 jours / semaine, • Date de prise de poste : Démarrage dès que possible, • Rémunération : A partir de 42K bruts annuels, • Autres avantages : Titres Restaurants (60%), Participation aux bénéfices, Prime vacances, Primes de cooptation & apport d'affaires, tarifs préférentiels sur des évènements sportifs réguliers, Transport en commun (100%) Politique de confidentialité : Les informations que vous fournissez au cours de la procédure de candidature seront utilisées conformément à la politique de confidentialité de Qim info accessible ici: En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez les conditions énoncées dans cette déclaration de confidentialité.

Vous recherchez une opportunité au sein d’une entreprise spécialisée en réseau et sécurité, avec une équipe soudée et à taille humaine ? Saisissez cette belle opportunité dès maintenant ! Informations • Poste : Technicien Réseau, • Entreprise : Société spécialisée en Réseau & Sécurité, • Statut : Technicien, • Télétravail : 2 jours par semaine Notre client Une société experte en réseau et sécurité. Contexte Rattaché au Responsable Technique, vous assurez le support et la gestion des infrastructures réseaux et sécurité. Vous intervenez sur le maintien en condition opérationnelle des équipements, l’analyse et la résolution des incidents de niveau 2, et la mise en place d’améliorations techniques. Vos missions : • Assurer le support technique (N2) pour les infrastructures réseau et sécurité, • Diagnostiquer et résoudre les incidents réseaux (LAN, WAN, WiFi, pare-feu), • Participer à l’amélioration continue des infrastructures réseau, • Mettre à jour la documentation technique et assurer un suivi des interventions, • Collaborer avec les équipes internes pour garantir la performance et la sécurité des systèmes Votre profil : Bac+2/3 en informatique, réseaux & télécoms, une expérience de 2 ans sur un poste similaire Conditions de travail Type de contrat : CDI Lieu : Saint-Priest Rémunération : 27 - 32K€ fixe Pas d'astreinte Pas de déplacement Avantages • Télétravail possible (2 jours/semaine), • Intéressement, • Tickets restaurant, • Remboursement forfait téléphonique, • Retraite complémentaire, • Mutuelle Processus de recrutement • Entretien avec le recruteur, • Entretien avec le Responsable, • Entretien avec l'équipe A propos de nous OLLY'S est un Cabinet de recrutement spécialisé. Notre priorité est la réactivité et la transparence afin d'accompagner votre projet professionnel.

L'entité Apps, Cloud & Data du groupe Econocom accompagne les entreprises dans leurs projets de transformation et de modernisation de leurs applications en apportant son expertise et savoir-faire dans les nouvelles technologies, le cloud et la data. Conseil en stratégie, design de plateformes cloud privée et/ou public, management et valorisation de la donnée, ingénierie et conseil technologique, l’ingénierie logicielle et gouvernance de projet, sont autant de sujets pour lesquels nous intervenons. Econocom Apps Cloud & Data recherche plusieurs Architectes Cloud (AWS) pour accompagner un acteur majeur du secteur de l’énergie sur un projet de transformation numérique ambitieux. Vos missions : Au sein de notre practice architecture, vous interviendrez en tant qu’expert Cloud AWS pour : • Concevoir et documenter des architectures applicatives, logicielles et de services managés sur AWS, en respectant les standards cloud native et les meilleures pratiques FinOps., • Intégrer et paramétrer les services AWS dans des environnements sécurisés, en assurant leur conformité, leur performance et leur évolutivité., • Piloter la migration, la gestion et la réversibilité des infrastructures (multi-cloud), ainsi que l’intégration de nouveaux outils et services., • Rédiger et maintenir la documentation technique (Low Level Design, décisions d’architecture, code Terraform, recommandations de remédiation…)., • Accompagner les équipes produits dans une démarche agile (SCRUM, KANBAN, SAFE), en favorisant la co-construction et la livraison rapide de valeur., • Assurer le support technique, la résolution des incidents et l’optimisation continue des architectures. Profil recherché : • Bac+5 (école d’ingénieur ou université en informatique)., • Expérience confirmée (5 ans minimum) en architecture cloud, idéalement sur des projets d’envergure., • Certification AWS Solutions Architect (obligatoire)., • Maîtrise avancée des principaux services AWS (EC2, Lambda, S3, Aurora, IAM, VPC, CloudFront, CloudWatch, etc.)., • Compétences en Infrastructure as Code (Terraform), CI/CD (GitLab CI), et outils de documentation (Confluence, Gitlab)., • Bonne connaissance des enjeux de sécurité, de performance et d’optimisation des coûts dans le cloud., • Expérience en environnement agile et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire., • Un bon niveau de communication en français (l’anglais est un plus). Pourquoi nous rejoindre ? • Projets innovants et stratégiques dans le secteur de l’énergie., • Environnement stimulant, axé sur l’expertise et la montée en compétences., • Possibilité d’intervenir sur des sujets à fort impact et d’accompagner la transformation digitale de grands comptes. Les soft skills à avoir ? • Très bonne communication orale et écrite ainsi qu’un bon relationnel, • Avoir une bonne capacité d’analyse et de synthèse, • Grandes capacités d’adaptation, d’autonomie et de rigueur, • Savoir être force de proposition et de conviction, avoir du leadership, • Votre ouverture d'esprit, votre dynamisme et votre force de proposition vous permettront d'évoluer régulièrement A votre arrivée ? En tant qu’Architecte Cloud, vous serez accompagné(e) durant votre intégration et votre carrière par un Practice Manager pour étudier ensemble les projets de notre client et collaborer de manière étroite sur les différents sujets. Vous aurez la possibilité d’évoluer sur des projets d’envergure pour lesquels notre client utilise des technologies de pointe. Envie d'un nouveau challenge, n'hésitez plus et adressez-nous votre candidature ! Les modalités ? • Démarrage : ASAP, • Contrat : CDI, • Lieu du poste : Lyon, • Avantages : Ticket restaurant, mutuelle/complémentaire santé, comité d'entreprise, RTT, Participation, Dispositifs de formation techniques et fonctionnels, Evènements collaboratifs, Dispositif de cooptation et de mobilité, Programme de qualité de vie au travail : santé, locaux, télétravail, services aux collaborateurs, engagements RSE, etc. Pourquoi rejoindre Econocom ? Première Entreprise Générale du Digital en Europe (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 9 200 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d’euros, qui couvre l’ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu’au financement. C'est autant de possibilités d'évolution ! C’est aussi être un acteur engagé de la révolution digitale : vous avez envie de montrer votre savoir-faire, d'évoluer en intégrant les équipes d’un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière et faites le switch ! Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Tu es passionné·e par la qualitié logicielle et fais très attention aux détails ? Ce poste d'ingénieur·e QA est fait pour toi ! 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : • Participer à la définition des stratégies de test et à l’élaboration du plan de test, • Collaborer avec les équipes de développement pour rédiger les spécifications techniques et fonctionnelles, • Concevoir et exécuter des cas de tests fonctionnels, • Identifier, documenter et suivre les anomalies jusqu’à leur résolution, • Réaliser le reporting d’avancement des tests, • Travailler en méthodologie Agile/Scrum et participer aux réunions d’équipe, • Collaborer avec l'ensemble des équipes QA dans l'amélioration continue des process 👀 Tu as le profil idéal si : • Tu disposes de la certification ISTQB, • Tu maîtrises différents outils de tests manuels (JIRA – SquashTM – Azure DevOps – HP ALM – Testlink), • Tu as déjà de l'expérience avec plusieurs typologies de tests (fonctionnels, automatisés, performance…), • Passionné par la tech, tu as une appétence pour l’automatisation des tests 📍 Localisation : Lyon 🏡 Rythme hybride : 2 à jours de télétravail ℹ️ Poste : CDI 💰 Salaire : Il n’existe pas un salaire défini puisqu’il sera à définir ensemble selon ton expérience et tes compétences 🔥 Nos petits + 🤝 Interviens sur des environnements techniques et/ou fonctionnels variés. 💜 Échange et partage tes expériences avec une équipe passionnée. 💼 Met en avant tes ambitions professionnelles. 📈 Monte en compétences grâce à un plan de développement individualisé. 🥳 Élargis ton cercle social en participant à des afterworks avec tes supers collègues. 🌿 Rejoins une société qui grandit vite mais bien (découvre nos engagements). 🚀 +250 Aleysiens nous ont rencontré et ont décidé de nous rejoindre. 🔜 La suite des évènements : • Première rencontre téléphonique, • Faisons plus ample connaissance lors d'un entretien, • Échange avec un de nos référents techniques sur tes compétences et son expérience chez nous, • Explore tes ambitions professionnelles avec la direction Engagés pour l’inclusion et la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Aleysia, l’ESN qui te donne les clés pour réussir 🚀 Ambition, Engagement et Proximité pour une expérience {IT} Minds Connected; Rejoins-nous, on attend plus que toi !

À propos de l’entreprise Créée en 2008, Technology & Strategy est une société d’ingénierie franco-allemande qui accompagne ses clients sur des projets d’engineering, de digital et de consulting. Avec plus de 3 500 collaborateurs répartis dans 27 agences et plus de 10 pays, nous évoluons dans un environnement international 🌍 Ce qui fait notre force : • Une expertise technique reconnue, • Des valeurs fortes : Respect, Partage, Initiative, Excellence, • Une vraie diversité avec plus de 45 nationalités, • Des équipes engagées, communicantes et solidaires, • Un accompagnement clair pour faire évoluer votre parcours, • Un environnement de travail certifié #HappyAtWork, • Des projets innovants, concrets et à impact 💼 À propos du poste – Développeur .NET (H/F) – Lyon Nous recherchons un Développeur .NET pour rejoindre notre équipe lyonnaise et intervenir sur des projets applicatifs à forte valeur métier dans des secteurs variés (banque, assurance, santé, industrie…). 🛠️ Vos missions • Développer et maintenir des applications en C# / .NET Core, • Concevoir et intégrer des API REST performantes, • Réaliser des tests unitaires et d’intégration, • Participer aux revues de code et à la documentation, • Travailler main dans la main avec les équipes produit, projet et QA, • Garantir la qualité, la performance et la fiabilité des solutions 🚀 🎓 Profil recherché • Formation : Bac+3 à Bac+5 en informatique, • Expérience : 2 ans minimum sur des projets .NET / C#, • Compétences techniques : C#, .NET Core, Web API, Entity Framework, SQL Server, Git, Azure DevOps, CI/CD, • Méthodologie : Agile, • Qualités : esprit d’équipe, curiosité, rigueur, autonomie 📌 Informations principales • Contrat : CDI, • Lieu : Lyon, • Démarrage : Dès que possible Diversité & inclusion Nos équipes fonctionnent comme des structures à taille humaine : passionnées, accessibles et impliquées dans les projets de transformation technologique. PME comme grands groupes, nous accompagnons tous nos clients avec la même exigence et la même énergie. 👉 Envie de rejoindre notre équipe lyonnaise ? Postulez et prenez part à des projets où vos idées comptent vraiment !

📣Qim info qui sommes-nous ? Société d’ingénierie informatique et de services du numérique créée en 2004, Qim info est implantée en Suisse (Genève, Lausanne, Zurich & Bâle) et en France (Annecy, Lyon & Paris). Appartenant au groupe MoOngy, l’entreprise bénéficie aussi d’un réseau de développement international. 3e entreprise informatique de Suisse romande (___), Qim info c’est surtout un ensemble de consultant.e.s capables d’intervenir à tous les niveaux d’un système d’Information sur différents métiers (Etudes & Développement, Fonctionnel, Infrastructures & Réseaux, Data, DevOps ...) et différents secteurs d’activités (Banque, Finance, Assurance, Luxe, Retail, Aéronautique ...). Avec plus de 650 collaborateurs, nous sommes toujours à la recherche de nouveaux talents ! 📌 En quelques mots ? Dans le cadre de notre croissance sur la région Rhône-Alpes, nous recrutons actuellement un(e) Développeur Java H/F en CDI pour accompagner leurs équipes de notre client du secteur des technologies et services de l'information dans la mise en place de nouveaux projets. . 🎯 Vos missions ? Dans le cadre de ces différents projets, nos clients souhaitent renforcer leurs équipes de développeurs pour améliorer l'expérience client et proposer de nouveaux services sur ses applications de gestion. Ainsi, votre rôle sera orienté sur plusieurs missions : • Analyser les exigences techniques en fonction des cahiers des charges et de la documentation technique associée au projet, • Réfléchir à de nouvelles fonctionnalités sur les outils en place, • Effectuer des tests sur les fonctionnalités développées, • Assurer la maintenance applicative et évolutive des différentes solutions 👨 🎓 Votre profil ? • 3 - 7 ans d'expérience sur du développement back-end, • De bonnes connaissances en programmation Java (versions 11 / 16 & 17 idéalement), • Connaissances Framework Angular, • Une connaissance du secteur bancaire ou industriel est un plus 🏆 Conditions du poste • Lyon📍, • Postes à pourvoir en CDI📄, • Télétravail à hauteur de 2 jours / semaine en moyenne💻, • Démarrages dès que possible 📆 💥 Les étapes pour nous rencontrer ✔️ Notre équipe de chargés de recrutement est votre premier point de contact. A votre écoute, leur métier est de comprendre votre parcours, et de tenir compte de votre projet de vie et de vos attentes afin de vous proposer des missions qui vous correspondent. ✔️ Selon votre domaine d’expertise, nous vous proposons d’échanger et de parler technique avec l’un de nos collaborateurs. ✔️Contexte, constitution de l’équipe en place, objectifs, expertise technique demandée, challenges à relever : cet entretien avec un Business Manager vous permet de connaître en détail les missions ou projets sur lesquels nous pourrions être amenés à travailler ensemble. ✔️Un emploi dans l’informatique, au poste qui vous correspond ! 👋 Pourquoi choisir Qim Info ? 🛠 Une expertise reconnue dans le monde du conseil avec une activité tournée autour d’une dizaine de secteurs d’activités et une connaissance de l’ensemble des métiers de l’IT 🤜🤛Une proximité et un suivi RH & managérial de qualité avec nos consultants pour les accompagner dans leur montée en compétences et dans leur mission au quotidien 🥳Nous rejoindre, c’est aussi partager plus qu’une pause-café ! Qim techs talks, soirées annuelles et trimestrielles, Afterwork Qim… de nombreux événements sont organisés chaque année, de quoi créer de beaux souvenirs ensemble ! 💬Tout simplement parce que chez Qim info, on est bien et c’est nos consultants qui le disent mieux que nous sur Glassdoor (note de 4,3/5) ! 🔎 Vous souhaitez en savoir plus ? Nous attendons avec impatience votre candidature 😊 Politique de confidentialité Les informations que vous fournissez au cours de la procédure de candidature seront utilisées conformément à la ___ de Qim info. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez les conditions énoncées dans cette déclaration de confidentialité.

Manpower Cabinet de recrutement recherche pour son client, un acteur du secteur des services bureautiques, un Technicien de maintenance bureautique imprimantes - itinérant (H/F) sur la région Rhône-Alpes afin d'intervenir sur les imprimantes et les copieurs des clients de l'entreprise dans le cadre d'un CDI. Afin d'accompagner la croissance de l'entreprise et le renforcement des équipes, vos missions seront les suivantes : • Installation et paramétrage des matériels HP / CANON (copieurs, imprimantes, traceurs), • Maintenance préventive et curative du matériel sur site, • S'assurer de la satisfaction clients, • Organisation de vos tournées Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire, impérativement acquise en maintenance bureautique (sur les imprimantes et non en informatique). Ainsi, vous êtes capable d'installer des pilotes, de paramétrer le scan vers des dossiers ou des messageries, etc. Au delà de vos compétences, une attention toute particulière sera portée à votre savoir être. En effet, nous recherchons un(e) candidat autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel. Une formation sera prévue à votre démarrage par le biais de tournées en binôme avec le Technicien le plus expérimenté.

L'entité Apps, Cloud & Data du groupe Econocom accompagne les entreprises dans leurs projets de transformation et de modernisation de leurs applications en apportant son expertise et savoir-faire dans les nouvelles technologies, le cloud et la data. Conseil en stratégie, design de plateformes cloud privée et/ou public, management et valorisation de la donnée, ingénierie et conseil technologique, l’ingénierie logicielle et gouvernance de projet, sont autant de sujets pour lesquels nous intervenons. Econocom Apps Cloud & Data recherche plusieurs Développeur IA confirmé pour accompagner un acteur majeur du secteur sur un projet à fort impact. Vos missions : • Participer aux ateliers métiers pour analyser et prioriser les cas d’usage IA, • Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées, • Concevoir et développer des cas d’usage IA sous interface low‑code, • Développer des solutions RAG, • Créer des composants applicatifs en Python (chatbot, analyse de données), • Optimiser les prompts pour améliorer la performance des modèles, • Tester et contribuer à la recette avec les Métiers Profil recherché : • Bac+5 (école d’ingénieur ou université en informatique), • Expérience confirmée (5 ans minimum), • Python / Bash, • SQL & ingestion de données, • RAG & Prompt engineering Pourquoi nous rejoindre ? • Projets innovants et stratégiques., • Environnement stimulant, axé sur l’expertise et la montée en compétences., • Possibilité d’intervenir sur des sujets à fort impact. Envie d'un nouveau challenge, n'hésitez plus et adressez-nous votre candidature ! Les modalités ? • Démarrage : Janvier 2026, • Contrat : CDI, • Lieu du poste : Lyon Pourquoi rejoindre Econocom ? Première Entreprise Générale du Digital en Europe (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques. Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 9 200 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d’euros, qui couvre l’ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu’au financement. C'est autant de possibilités d'évolution ! C’est aussi être un acteur engagé de la révolution digitale : vous avez envie de montrer votre savoir-faire, d'évoluer en intégrant les équipes d’un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ? Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l’entrepreneur de votre carrière et faites le switch ! Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

TERCIO et son bureau de Lyon recrutent pour un de leurs clients, Institution Lyonnaise de très belle renommée située à Lyon 3ème (secteur Part Dieu), un : Responsable communication institutionnelle (h/f) Votre profil • Vous êtes diplômé d'un BAC+5 avec une expérience professionnelle réussie de 5 ans minimum en communication et management d'équipe, • Vous êtes opérationnel sur l'élaboration et mise en œuvre d’un plan de communication et la gestion de projets, • Vous êtes doté d'une excellente capacité rédactionnelle, • Vous savez respecter les délais et prioriser vos tâches en fonction des situations d’urgence, • Vous disposez d'une très bonne maîtrise des outils de communication (relations presse, print, web, événementiels, audiovisuels), • Vous avez démontré votre capacité à gérer une équipe et créer un environnement de travail collaboratif, • Autonome et rigoureux, vous faites preuve de proactivité et êtes force de proposition, • Bonne connaissance du monde économique local Votre mission • Développer la stratégie de communication globale en accord avec les objectifs de l'institution et les orientations stratégiques définies, • Travailler en étroite collaboration avec la Direction pour établir des relations solides avec les médias, partenaires et parties prenantes externes afin de renforcer la place de l’institution au cœur de la Cité, • Mettre en œuvre toutes les initiatives de communication interne et externe, avec une expertise particulière en communication institutionnelle dans un environnement exigeant et réglementé, • Définir et piloter la stratégie globale de communication, • Proposer et coordonner les projets transversaux (événementiel, édition, digital, relations presse, communication interne), • Rédiger des notes, communiqués, dossiers de presse, articles, • Etablir le budget annuel et en assurer son suivi, • Travail en collaboration et management d’une équipe de 5 personnes Bon à savoir : • Création de poste en CDI (gestion d'un préavis possible), • Statut cadre au forfait

Dans le cadre d’un projet d’envergure autour de l’IA et de la donnée, evoteo recherche un Lead IA / Lead IA Générative chargé(e) de piloter la conception, le développement et l’industrialisation de solutions d’intelligence artificielle avancées. Vous interviendrez à la fois comme expert(e) technique, architecte et référent(e) auprès des équipes internes et de nos clients. Localisation : Poste en CDI basé à Lyon avec 3 jours de présences obligatoires sur site par semaine. Démarrage : janvier Vos missions En tant que Lead IA, vous jouerez un rôle stratégique au cœur des projets IA d’evoteo : Cadrage & Analyse • Recueillir et analyser les besoins fonctionnels et techniques autour des cas d’usage IA., • Définir les architectures IA / MLOps, les choix technologiques et les bonnes pratiques., • Rédiger la documentation technique, fonctionnelle et d’architecture. Conception & Développement IA • Concevoir, développer et fine-tuner des modèles génératifs (LLM, diffusion, multimodal…)., • Construire des pipelines complets d’entraînement, de test, de monitoring et de déploiement., • Développer et intégrer des APIs, microservices ou applications IA (texte, image, audio, vidéo). Industrialisation & Performance • Garantir la qualité, la robustesse, la sécurité et les performances des modèles déployés., • Optimiser les coûts d’inférence, les latences et l’expérience utilisateur., • Mettre en place des bonnes pratiques de gouvernance, d’éthique et d’explicabilité de l’IA. Leadership & Collaboration • Accompagner et faire monter en compétence les équipes Data, IA et Dev., • Participer aux revues de code, rituels agiles et démarches de continuous improvement., • Collaborer étroitement avec les équipes Produit, DevOps et les directions métiers. Profil recherché Formation • Bac+5 en informatique, IA, mathématiques appliquées, data science ou équivalent. Expérience • 5 ans minimum en IA/ML dont une expérience significative en IA Générative., • Une première expérience en lead technique, mentoring ou encadrement est un atout majeur. Techniques : • Langages : Python (indispensable) ; bonus : Rust, C++ ou Go., • Frameworks IA : PyTorch, TensorFlow, JAX., • IA Générative : GPT, LLaMA, Mistral, Claude, Gemini ; modèles de diffusion., • Outils : LangChain, LlamaIndex, Hugging Face Transformers., • Développement d’applications : FastAPI, Gradio, Streamlit., • Vector stores : FAISS, Pinecone, Weaviate, Chroma., • Environnements : Docker, Kubernetes, CI/CD, bonnes pratiques MLOps. Méthodologie & Soft Skills • Maîtrise des méthodologies Agiles (Scrum, Kanban)., • Excellente communication et pédagogie, posture de référent(e) technique., • Autonomie, sens de l’organisation et esprit de synthèse., • Capacité à travailler en transverse avec IT, métier, produit et direction. Un processus en 3 semaines et transparent : • 1ᵉʳ contact téléphonique de 5 minutes pour faire connaissance., • 1 entretien RH, de 45 minutes - en présentiel ou en visio - avec un de nos ingénieurs d'affaires pour vous présenter evoteo et comprendre votre parcours ainsi que votre projet professionnel, • Recherche de missions : selon votre projet et votre disponibilité, nos équipes RH et commerciales s’emploieront à vous trouver la mission idéale, • 1 rencontre en présentiel d’1 h avec notre CEO, • 1 échange de 30 minutes avec un de nos Leads Data afin de comprendre le quotidien chez evoteo

🔎 L’ENTREPRISE SLIB, filiale des Groupes BNP Paribas et Natixis, est un éditeur de logiciels et un partenaire de confiance pour l'industrie des services financiers. Nos solutions couvrent le front et back-office titres, la gestion des risques de compensation et le vote électronique (assemblées générales, élections professionnelles, consultations etc.) sous la marque eklesio. Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine, avec une forte culture technique et évoluer dans un environnement dynamique ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un nouveau collaborateur pour rejoindre l’équipe support fonctionnel niveau 2 composée actuellement de 6 personnes. 🎯 LES MISSIONS Rattaché(e) à la direction des produits POST-TRADE et en interaction avec les différents départements de l’entreprise, vous aurez pour principales missions : • Réaliser le support technique et fonctionnel de niveau 2 des applications métiers Front/Middle/Back office, • Intervenir dans la résolution d’incident qui relève d’une expertise métier ou technique identifié via le support niveau 1 (basé à Lyon ou Lisbonne). Echange en français mais l’anglais serait un plus., • Apporter des solutions selon des impératifs de qualité, de coût et de délais, • Réaliser les demandes de Services Clients qui rentrent dans le domaine d’expertise de l’équipe, • Contribuer à l’alimentation de la base de connaissance support pour améliorer la réactivité des réponses, • Documenter en collaboration avec les autres départements les cartographies des environnements Client, • Participer à l’administration des données pour le bon fonctionnement des produits, • Apporter une assistance pour le suivi fonctionnel des travaux règlementaires réguliers, • Travailler en étroite collaboration avec la R&D pour la résolution des tickets et fournir les priorités de correction, • Travailler avec la R&D dans une démarche d’amélioration continue sur les problèmes récurrents et être force de proposition sur des améliorations 👤 PROFIL RECHERCHÉ Doté(e) d’une formation informatique et d’une expérience dans une structure de type assistance client ou dans un service de développement depuis 5 ans minimum, vous avez un bon relationnel et vous savez vous adapter à différents interlocuteurs, les comprendre et les accompagner dans leurs problématiques informatiques. Vous avez un goût réel pour la relation client et le service. Votre capacité à communiquer, votre curiosité et votre polyvalence seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Compétences requises : • Compétences SQL, • Appétence pour le domaine financier/bancaire, • Connaissances du monde IBMi, • Connaissances outil de gestion de ticket (Jira) La pratique de l’anglais dans un contexte professionnel est un plus. 💡 Pourquoi nous rejoindre ? Pour une ambiance de travail bienveillante et collaborative : ici, chacun(e) trouve sa place. Nous privilégions les échanges, l’intelligence collective et une réelle proximité entre les équipes. Chez SLIB, nous plébiscitons l’équilibre des temps de vie : 2,5 jours de télétravail par semaine, environnement de confiance : nous croyons qu’un bon équilibre vie pro / vie perso est indispensable à la performance durable. Nous sommes labellisés HappyAtWork 2025 ! Nos collaborateurs plébiscitent particulièrement l’environnement de travail : cours de sport, actions caritatives, sessions de Learn & Share et parcours de formation font partie des initiatives en place chez SLIB ! Nous prévoyons un processus d’onboarding personnalisé : Un parcours d’intégration pour découvrir les différents services de l’entreprise et un accompagnement pour une montée en compétences sur nos produits. 👉 Intéressé(e) ? Le poste est basé à Lyon 3ème au 66 Rue de la Villette, au cœur du quartier de la Part Dieu. • Contrat : CDI à pourvoir début janvier 2026, • Statut cadre, • Télétravail régulier possible, • Salaire : selon profil (entre 40K€ et 46K€), • Intéressement/participation, • Carte tickets restaurant, • Mutuelle familiale, • RTT

Tu es comme un poisson dans l’eau dans l’environnement Linux et tu es convaincu que l’automatisation est LA solution pour une meilleure productivité ? C’est le projet idéal pour toi ! Rejoins notre équipe en tant qu’Ingénieur SysOps. 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : • Assurer la disponibilité et la fiabilité de l’infrastructure, • Gérer les incidents et demandes de niveau 2 et 3, • Automatiser les processus pour assurer la répétabilité et la qualité, • Développer et garantir la pérennité des processus d’intégration et de déploiement, • Participer activement aux projets d’amélioration continue, • Accompagner la mise en place de nouvelles solutions 👀 Tu as le profil idéal si : • Tu as une expérience réussie d’au moins 4 ans sur un poste similaire, • Tu maîtrises l’environnement Linux (Redhat, Debian), • Dans ta palette d’outils, on retrouve Ansible, Jenkins, GitLab CI, • Tu t’y connais en scripting (Bash, Python et/ou Powershell), • Tu as déjà évolué en environnement cloud public : AWS ; Azure ; GCP, • Tu aimes autant gérer les incidents que travailler sur de nouveaux projets 📍 Localisation : Lyon 🏡 Rythme hybride : 2 à 3 jours de télétravail ℹ️ Poste : CDI 💰 Salaire : Il n’existe pas un salaire défini puisqu’il sera à définir ensemble selon ton expérience et tes compétences 🔥 Nos petits + 🤝 Interviens sur des environnements techniques et/ou fonctionnels variés. 💜 Échange et partage tes expériences avec une équipe passionnée. 💼 Met en avant tes ambitions professionnelles. 📈 Monte en compétences grâce à un plan de développement individualisé. 🥳 Élargis ton cercle social en participant à des afterworks avec tes supers collègues. 🌿 Rejoins une société qui grandit vite mais bien (découvre nos engagements). 🚀 +250 Aleysiens nous ont rencontré et ont décidé de nous rejoindre. 🔜 La suite des évènements : • Première rencontre téléphonique, • Faisons plus ample connaissance lors d'un entretien, • Échange avec un de nos référents techniques sur tes compétences et son expérience chez nous, • Explore tes ambitions professionnelles avec la direction Engagés pour l’inclusion et la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Aleysia, l’ESN qui te donne les clés pour réussir 🚀 Ambition, Engagement et Proximité pour une expérience {IT} Minds Connected; Rejoins-nous, on attend plus que toi !

Poste à pourvoir en CDI : Manpower Lyon Digital accompagne l’un de ses clients, un grand groupe à dimension internationale en pleine transformation de son système d'information un Chef de projet SAP FICO. Ce poste stratégique s’inscrit dans un contexte de transformation digitale et de montée en puissance des projets SI, notamment avec une trajectoire vers SAP S/4HANA. L’environnement est stimulant, multisociétés, et permet de travailler sur des enjeux métiers concrets, à fort impact. 🎯 Vos principales missions : • Participer aux projets SAP : analyse des besoins, définition du blueprint, configuration, tests et mise en production, • Assurer le support aux utilisateurs : résolution des incidents, suivi des évolutions et optimisation des processus métier, • Garantir la conformité SAP et accompagner le changement auprès des filiales, • Former les utilisateurs, créer la documentation et animer des ateliers pour faciliter l’adoption des processus 🧠 Profil recherché : • Bac +5, 5 ans d’expérience en implémentation SAP, • Maîtrise de SAP FICO (GL, AR/AP, trésorerie, immobilisations, controlling, fiscalité…), • Bonne compréhension de l’intégration avec MM / SD / PP, • Anglais courant, expérience industrielle appréciée, • Rigueur, autonomie, esprit analytique et aisance relationnelle ✅ Ce qui est proposé : • Rémunération 65–75 K€ selon profil, • Prime de fin d’année, prime vacances, intéressement, • Mutuelle famille, participation transport, tickets restaurant, • Télétravail ponctuel et environnement dynamique, • Ticket restaurants, • Très bonne mutuelle, • Très bon CSE, • Télétravail, • Chèques vacances, chèques cadeaux, divers chèques et avantages, • Plan épargne entreprise et retraite, • Participation et intéressement

Tu souhaites jouer un rôle clé dans l’accompagnement client, du recueil du besoin jusqu’au déploiement en production ? Tu es certainement le/la Consultant(e) Intégration que nous recherchons. 🚀 Ton challenge si tu l’acceptes : • Participer aux phases d’analyse et de cadrage techniques et fonctionnelles, • Paramétrer la solution et l’intégrer dans le système d’information du client, • Déployer la solution sur les environnements du client, • Accompagner les utilisateurs lors de la prise en main et du démarrage, • Apporter du conseil sur les bonnes pratiques d’utilisation du logiciel, • Participer aux comités de suivi de projet, • Contribuer à l’amélioration continue des méthodologies d’intégration mises en œuvre 👀 Tu as le profil idéal si : • Tu disposes de bonnes compétences techniques de base : environnement Java, Linux, DevOps, • Tu maîtrises différents outils comme Jira et Confluence, • Tu as déjà travaillé en équipe, • Tu maitrises l’anglais oral et écrit 📍 Localisation : Lyon 🏡 Rythme hybride : 2 jours de télétravail ℹ️ Poste : CDI 💰 Salaire : Il n’existe pas un salaire défini puisqu’il sera à définir ensemble selon ton expérience et tes compétences 🔥 Nos petits + 🤝 Interviens sur des environnements techniques et/ou fonctionnels variés. 💜 Échange et partage tes expériences avec une équipe passionnée. 💼 Met en avant tes ambitions professionnelles. 📈 Monte en compétences grâce à un plan de développement individualisé. 🥳 Élargis ton cercle social en participant à des afterworks avec tes supers collègues. 🌿 Rejoins une société qui grandit vite mais bien (découvre nos engagements). 🚀 +250 Aleysiens nous ont rencontré et ont décidé de nous rejoindre. 🔜 La suite des évènements : • Première rencontre téléphonique, • Faisons plus ample connaissance lors d'un entretien, • Échange avec un de nos référents techniques sur tes compétences et son expérience chez nous, • Explore tes ambitions professionnelles avec la direction Engagés pour l’inclusion et la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Aleysia, l’ESN qui te donne les clés pour réussir 🚀 Ambition, Engagement et Proximité pour une expérience {IT} Minds Connected; Rejoins-nous, on attend plus que toi !

Notre client est un acteur majeur de la mutuelle en France basé à Lyon. Il cherche un Administrateur Systèmes Centraux – Profil Linux F/H Vos missions principales : • Participer à l’implémentation de nouvelles briques du système d’information :, • Déploiement de nouvelles applications métiers, • Évolution des infrastructures (serveurs, Ansible, systèmes d’exploitation…), • Administrer des serveurs supportant les environnements opérationnels (production, préproduction, développement…) sur les datacenters internes ou dans le cloud :, • Exploitation quotidienne, optimisation, patching, supervision, • Rédiger et mettre à jour la documentation technique et les procédures Profil : Notre client recherche un collaborateur engagé, curieux, issu d'une formation supérieure en informatique, avec une expérience dans la virtualisation et les environnements cloud, afin d’accompagner les nouvelles applications ayant fait ce choix (Kubernetes, Docker, Kafka, Gravitee, etc.). Vous maîtrisez les systèmes d'exploitation Linux (RedHat, OracleLinux…), le scripting (Shell…) et les outils d’automatisation type Ansible. Une première expérience en DevOps et de bonnes notions en réseau seraient un plus. Vous faites preuve de capacités d’adaptation, de bon relationnel, êtes autonome, force de propositions, et appréciez le travail en équipe. Avantages : • 3 jours de télétravail par semaine, • Astreintes rémunérées, • RTT au choix : 12 ou 24 selon le rythme de travail (37h ou 39h), • Avantages entreprise : carte restaurant, prise en charge transport (75%), mutuelle/prévoyance, épargne salariale, CSE… Poste à pourvoir en CDI à Lyon

Le poste : Nous recherchons plusieurs Ingénieurs en Intelligence Artificielle. Sous la supervision de notre responsable R&D, votre mission principale sera de concevoir, expérimenter et implémenter des solutions d’Intelligence Artificielle dans le but d'améliorer la couverture fonctionnelle des produits et services de l'entreprise. Vos tâches seront les suivantes : • Développer et entraîner des modèles IA en réponse à des besoins identifiés (NLP, prévision, classification, etc.), • Intégrer les modèles dans l'offre de l'entreprise, • Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour mettre au point, déployer, superviser et maintenir les modèles, • Participer à la veille technologique en Intelligence Artificielle, • Participer à la mise en œuvre de POC et prototypes et à leur évaluation, • Contribuer à la rédaction de la documentation et à la formation Le profil recherché : Vous avez obtenu d'excellents résultats académiques au sein d'une université prestigieuse ou d'une école d'ingénieurs reconnue par la CTI. Vous avez une première expérience en Intelligence Artificielle, éventuellement sous la forme d'un stage de fin d'études ou d'une alternance. Vous avez de solides connaissances en machine learning, deep learning, NLP, bases de données, analyse et visualisation de données. Vous avez déjà entraîné et évalué des modèles IA. Vous avez utilisé plusieurs des technologies suivantes : Python, Java, SQL, REST, SQL, clickhouse, MLOps. Lieu et type de contrat : Plusieurs postes en CDI sont à pourvoir à Lyon, dans le 7ième arrondissement, à mi-chemin entre la gare Part Dieu et la gare Jean Macé, dans un environnement calme et végétalisé.