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Véritable bras droit du directeur des ventes secteur Ouest, vous avez en charge la gestion des ressources humaines au sein de votre périmètre magasins et êtes un acteur essentiel du dialogue social local ;. Responsable ressources humaines (F/ H). Au sein de la Direction des ressources humaines,

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Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes :. Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'

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Dans le cadre de votre formation en Ressources Humaines de niveau Bac +2/3, vous êtes à la recherche d'une alternance d'une année.

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Développez vos compétences et formez-vous aux métiers des ressources humaines. Gestionnaire ressources humaines.

Nous nous adressons à des directeurs des Ressources Humaines, qui souhaitent capitaliser sur leur parcours et mettre leur expertise au service d’autres entrepreneurs, tout en trouvant un nouvel équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

En parfaite adéquation avec l'ADN de Dexem, vous incarnez des valeurs humaines, de simplicité, d'agilité et d'exigence qualité, avec une forte orientation client.

Dans le cadre de leur développement, notre entreprise partenaire est à la recherche d’un Frigoriste H/F.L'agence, située près de Rennes, connaît une forte croissance et est composée d'une équipe de 15 personnes.Présente depuis 50 ans, c'est une entreprise experte en froid industriel.Elle r

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Alternance - Assistant(e) en Ressources Humaines - Bac+3.

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MBA Management des Ressources Humaines. Vous bénéficiez idéalement d’une première expérience en ressources humaines (alternance, stage, année de césure…), sur une fonction RH généraliste ou en développement RH.

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Missions : Contribuer à définir la stratégie RH avec la direction et accompagner les équipes dans sa mise en oeuvre, gérer l'administration du personnel et coordonner une équipe, mettre la politique de recrutement et de formation, concevoir et mettre en oeuvre les dipositifs, processus et outi

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Organiser l'activité et la mise à disposition des ressources en fonction des urgences.

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