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Le CHD Vendée recherche son(sa) futur(e) ASSISTANT(E) SOCIAL(E) DU PERSONNEL F/H pour son Département Territorial des Ressources Humaines dans le cadre d'un remplacement ! Véritable ressource clé, vous interviendrez auprès du personnel du GHT85 qui comprend le Centre Hospitalier Georges Mazure

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ANNÉE 1 : • Optimiser la Supply Chain • Prospecter, négocier et sécuriser l'offre commerciale à l'international • Gérer les ressources financières et humaines ANNÉE 2 : • Intégrer les critères de performance et les facteurs de risque des opérations de commerce international • Né

Un/Une Responsable Ressources Humaines h/f. Vous avez une formation Bac+5 minimum en droit du travail et/ou Ressources humaines.

Nous recrutons au sein de notre cabinet, un apprenti chargé des ressources humaines (H/F). Nous recherchons tout profil ayant un diplôme en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent.

Un/Une Responsable Ressources Humaines h/f. Vous êtes titulaire d’un BAC + 5 minimum en Ressources Humaines.

Justifiant d'une première expérience au sein d'une organisation professionnelle, ordinale ou associative, le ou la Responsable ressources humaines évolue efficacement dans un environnement institutionnel. Le ou la Responsable ressources humaines assure la gestion complète de la fonction RH, cont

LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable.Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.Grâce à p

Il recherche un(e) Responsable Paie et Ressources Humaines. En tant que Responsable Paie et Ressources Humaines, directement rattaché(e) au DAF, vous assurerez la gestion complète et fiable de la paie et de l'administration du personnel, tout en accompagnant les responsables d'exploitation dans l'

Direction des Ressources Humaines.

Vous avez de l'expérience en management d'équipes et dans les Ressources humaines.

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Expérience minimum de 6 ans en ressources humaines, dont au moins. Le poste de Responsable ressources humaines (H/F). Expérience minimum de 6 ans en ressources humaines, dont au moins.

Il/elle contribue à l'équilibre entre la charge et les ressources de son équipe et alerte en cas de déséquilibre.

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Dans le cadre de sa forte croissance, nous recherchons un(e) Responsable des Ressources Humaines h-f. Auprès de la Direction et en qualité de Responsable des Ressources Humaines (H/F) vous serez en charge :.

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FoxRH cabinet de recrutement spécialisé en ressources humaines et paie recrute pour son client spécialisé dans le secteur culturel un Responsable Ressources Humaines. Formation supérieure en Ressources Humaines. Gestion des situations humaines & accompagnement.

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Nous recherchons pour notre client, acteur dans le secteur de l'éducation, un(e) Responsable Ressources Humaines Sénior pour un poste en CDI basé à Paris. Vous disposez d'un diplôme Bac +5 en ressources humaines, droit social ou école de commerce et d'une expérience confirmée (10 ans minimum

Le Responsable des Ressources Humaines (RRH) (H/F) intègre la Direction des Ressources Humaines et joue un rôle central dans la gestion et le développement des ressources humaines. I – Mission globale Sous l'autorité du DRH, le RRH (H/F) assure la gestion efficace et conforme des ressources hu

H/F, de formation Bac +3 à Bac+5 orientée Gestion des Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum dans un environnement industriel (une connaissance de la CCN Métallurgie pourrait constituer un +) sur une fonction similaire.

Le/la Chargé(e) des Ressources Humaines assure les missions liées à la gestion des ressources humaines, le recrutement, la gestion administrative du personnel, la formation, et la gestion des tâches liées à la paie, ainsi que le respect des obligations légales et réglementaires. Gérer et su

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des projets RH structurants de l'entreprise. Ce poste offre une vision transverse des Ressources Humaines, au cœur des enjeux sociaux, organisationnels et humains.

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