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Danka, agence de création digitale lyonnaise, recherche un·e Designer UX/UI senior pour renforcer son pôle technique et accompagner la montée en puissance de ses projets. Danka, c’est qui ? Une agence de création digitale, basée à Lyon, qui imagine depuis 20 ans des expériences numériques singulières, mémorables et responsables. Nous concevons des dispositifs où design et sens sont indissociables, où technologie et créativité se nourrissent mutuellement. Marques, institutions, collectivités : nous accompagnons les acteurs du territoire dans leurs enjeux d’image, d’attractivité et de transformation. En bref • 20 ans d’existence, • 5 collaborateurs, • 35 ans d’âge moyen, • plus de 300 sites conçus et réalisés Ce qu’on aime • Le design (vraiment), • La typographie et les systèmes graphiques bien pensés, • Les expériences utilisateurs fines, claires et engageantes, • Les interfaces sobres, robustes et durables, • Le travail (très) bien fait Nos terrains de jeu préférés • La culture, • Les sites vitrines de marques et d’entreprises, • Le tourisme, • Le recrutement et l’enseignement Tes missions Au sein du pôle créatif, tu interviendras sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en collaboration étroite avec le directeur de création, de la réflexion stratégique jusqu’à la mise en ligne, avec une implication forte dans la qualité finale des expériences livrées. • Concevoir des parcours utilisateurs clairs, efficaces et orientés usages réels, • Mener des phases de recherche UX : compréhension des besoins, analyse des utilisateurs, cadrage fonctionnel et priorisation, • Traduire les enjeux business, éditoriaux et techniques en expériences numériques pertinentes et durables, • Concevoir des wireframes, parcours, prototypes et interfaces UI abouties, • Définir, structurer et faire vivre des systèmes graphiques cohérents, • Concevoir des identités numériques singulières et impactantes lorsque le projet le nécessite, • Prolonger et enrichir les identités numériques existantes, • Faire preuve d’une grande rigueur dans la création : grilles de composition, hiérarchies typographiques, rythmes, marges et alignements, • Travailler en étroite collaboration avec les développeurs pour garantir une intégration fidèle, qualitative et respectueuse du design, • Participer aux phases d’avant-vente : réflexion UX, recommandations, estimations et arbitrages, • Être force de proposition sur les méthodes, outils et bonnes pratiques UX/UI, • Contribuer activement à l’amélioration continue de la qualité design et de la culture UX Ce qu’on attend de toi • 3 à 5 ans (ou plus) d’expérience en agence digitale, • Une solide maîtrise des fondamentaux UX et UI, • Une excellente culture du design numérique et du web, • Un œil affûté pour la typographie, la hiérarchie et les détails, • Une capacité à défendre des choix design de manière argumentée, • De l’autonomie, de la rigueur et un vrai esprit d’équipe, • Une curiosité permanente et l’envie de progresser, • Un goût pour les projets utiles, exigeants et bien pensés Stack & outils • Figma (UX, UI, prototypage, design systems), • Méthodes UX : benchmark, ateliers, wireframes, explorations, tests, • Collaboration étroite avec l’équipe technique (WordPress sur-mesure), • Sensibilité à l’accessibilité et à l’éco-conception Infos pratiques • Contrat : CDI, • Démarrage : Dès que possible, • Rémunération : 35 à 48 K€ selon profil et expérience, • Avantages : Tickets restaurants, mutuelle, • Télétravail : 2 jours/semaine (mercredi & vendredi), • Localisation : Lyon 9e Et si c’était toi ? Envie de travailler dans une agence à taille humaine, exigeante et passionnée, où le design a du sens et un vrai impact ? Écris-nous à avec ton CV, ton portfolio et quelques projets dont tu es fier·e.

Afin de renforcer son service juridique, Mister-Auto recherche son futur Juriste (H/F) ! ✅ Rattaché(e) au Responsable Juridique et conformité, votre mission sera de défendre les intérêts de la société sur les plans stratégique et commercial et assurer sa conformité à la règlementation en vigueur dans différents domaines. Vous participez au processus de mise en conformité de la société à la règlementation dans divers domaines et à la conformité aux règles du Groupe Stellantis. Vous conseillez la Direction et les services opérationnels en vous appuyant sur de bonnes connaissances juridiques. Dans ce contexte, vos missions seront les suivantes : -Assurer un support juridique aux équipes en relation avec la clientèle dans leurs réponses aux clients. -Conseiller l’équipe marketing dans le cadre de ses opérations -Veiller à la conformité à la règlementation de nos sites internet et pratiques commerciales -Apporter son conseil dans les projets internes impliquant un traitement de données à caractère personnel ; -Participer à l'élaboration et au pilotage des processus mettant en œuvre des traitements de données à caractère personnel ; -Participer à la sensibilisation des opérationnels sur la règlementation relative à la protection des données personnelles. -Assurer la mise à jour des différents contenus juridiques de nos sites internet (CGV, CGU, politique de confidentialité, mentions légales…) -Suivi des dossiers d’expertise contradictoire A propos de vous ? 👉 • Formation Bac5 en Droit, • 3-5 ans d'expérience sur un poste similaire, • Excellent niveau d'anglais (écrit / oral), • Maîtrise de la réglementation française/européenne sur les différents domaines : droit des affaires, consommation, distribution, RGPD, règlementation des marketplaces, propriété intellectuelle, de la concurrence., • Utilisation des outils Internet et des bases de données juridiques, notamment comme outil de veille et de recherche, • Excellentes capacités rédactionnelles et orales, • Sens de la communication et capacité à vulgariser des concepts juridiques Pourquoi rejoindre Mister-Auto ? 🤝 • Poster en CDI basé en région lyonnaise, • Rémunération : 43K-45K sur 12,67 mois (selon XP), • Filiale e-commerce de Stellantis depuis 2015, Mister Auto est soutenu par le groupe dans ses projets de développement, • Management de proximité bienveillant et à l'écoute, • Un environnement de travail agréable et moderne, • La proximité avec les transports en commun et un parking sous-terrain réservé à ses collaborateurs, • Différents avantages : tickets restaurant, CSE, politique télétravail Ce poste est fait pour vous ? N'hésitez pas à postuler ! Le recrutement est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Dans le cadre du développement d'une solution d’automatisation de la culture microbienne, l’équipe R&D renforce ses compétences techniques sur un projet stratégique à destination du secteur pharmaceutique, mené en collaboration avec un partenaire externe. Vos missions : • Contribuer à la conception et à la refonte mécanique des sous-ensembles embarqués (pince robotisée, intégration mécatronique)., • Intégrer composants mécaniques, électroniques et embarqués dans un système automatisé., • Challenger et piloter techniquement le partenaire de développement externe., • Garantir la conformité au cahier des charges, aux exigences qualité et aux contraintes réglementaires., • Participer aux phases d’intégration, de tests et de validation du système., • Être force de proposition sur des projets R&D innovants connexes. Votre profil : • Diplôme d’ingénieur en mécanique, mécatronique ou électronique embarquée., • Expérience confirmée en conception mécanique pour environnements critiques (pharma, médical, industrie propre)., • Maîtrise d’un outil de CAO (SolidWorks, CATIA ou équivalent)., • Connaissances en systèmes embarqués, capteurs, actionneurs et automatisation., • Expérience en pilotage de partenaires ou prestataires techniques., • Français courant, anglais professionnel requis., • Mobilité Lyon et sa péripherie. Nos avantages : • Mutuelle prise en charge à 60% (gratuite pour vos enfants)., • Transports pris en charge à 50%., • Possibilité de télétravail avec une rétribution de 2,70 € par jour., • Carte restaurant d'une valeur de 10 € par jour, utilisable jusqu'à 25 €, pris en charge à 60%., • Accès à HelloCSE avec de nombreuses offres et réductions chez Ikea, Pathé, Fnac, Cdiscount, et bien d'autres., • Possibilité de bénéficier d'un bonus de cooptation de 2 000 € !, • De nombreuses formations gratuites, incluant des certifications Microsoft., • Compte épargne temps jusqu'à 90 jours., • Participation et intéressement., • Jours de congé supplémentaires pour valoriser votre ancienneté., • 3 jours d’absences rémunérées par an pour le parent d’un enfant malade, • 4 absences autorisés rémunérées pour les conjoint(e)s d’une personne enceinte pour assister aux examens obligatoires prénataux., • Journée de solidarité chômée et payée. Pourquoi nous choisir ? 🚀 Une communauté internationale regroupant plus de 110 nationalités. 💡 Un environnement où la confiance est clé : 70 % de nos leaders ont commencé leur carrière au premier niveau de responsabilités. 📚 Un système de formation solide avec notre Académie interne et plus de 250 modules disponibles. 🎉 Un cadre de travail stimulant, favorisant les rencontres et les échanges (afterworks, team buildings...). 🌍 Un engagement fort en matière de RSE, notamment avec notre programme WeCare Together. 💬 Inclusion et diversité Amaris Consulting promeut l'égalité des chances. Nous nous engageons à rassembler des talents d’horizons différents et à créer un environnement de travail inclusif. Dans cette optique, nous recueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, quel que soit leur sexe, orientation sexuelle, race, origine ethnique, croyances, âge, état civil, handicap ou autres caractéristiques.

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif. Vos missions Au sein d'une équipe multidisciplinaire, vos responsabilités principales seront les suivantes : • Être responsable du périmètre mission ou applicatif confié et reporter des aspects projet : coût (temps passé), délai (de mise en œuvre), périmètre (avancement réel)., • Contribuer à la conception et à l'implémentation de solutions informatiques adaptées en améliorant les processus d'affaires., • Mettre en œuvre les méthodes de formalisation et spécification du besoin., • Tester, valider et démontrer auprès du client les solutions mises en place, tout en intégrant leurs feedbacks pour une amélioration continue., • Travailler en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles et IT pour comprendre les besoins métier et traduire ces besoins en exigences claires. Votre profil • De formation ingénieur ou universitaire, vous maîtrisez la partie fonctionnelle et savez l’adapter aux processus métiers, • Vous possédez une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire., • Compétences avancées en SQL., • Vous possédez une forte capacitée d’analyse, une excellente communication et appréciez le travail en équipe,, • Vous possédez un excellent niveau d’anglais écrit et oral. Quelques raisons de nous rejoindre • Communauté d'experts : intégrez nos communautés de Business Analysts, avec des ateliers de partage de bonnes pratiques et des retours d’expérience., • Apprentissage en continu : accédez à des parcours de formation ciblés (modélisation de processus, analyse de la valeur, outils de product management…), à des certifications reconnues (IIBA, IREB, Agile BA…)., • Projets impactants : intervenez sur des projets de transformation complexes dans des secteurs variés (banque, énergie, industrie, santé…). Capgemini, partenaire de la transformation business et technologique de ses clients, les accompagne dans leur transition vers un monde plus digital et durable, tout en créant un impact positif pour la société. Le Groupe, responsable et multiculturel, rassemble 340 000 collaborateurs dans plus de 50 pays. Depuis plus de 55 ans, ses clients lui font confiance pour répondre à l'ensemble de leurs besoins grâce à la technologie. Capgemini propose des services et solutions de bout en bout, allant de la stratégie et du design jusqu'à l'ingénierie, en tirant parti de ses compétences de pointe en intelligence artificielle et IA générative, en cloud, et en data, ainsi que de son expertise sectorielle et de son écosystème de partenaires.

Pour savoir qui nous recherchons, il faut savoir ce qui nous anime ! Notre motivation repose sur nos valeurs : collaboration, transparence et solidarité. Chacun.e contribue de manière unique à notre collectif. Nos Shifter.euses sont passionné.es et en constante amélioration, avec des qualités d'engagement, de résilience, de créativité et de polyvalence. Alors tu veux en savoir plus ? ☑️ Concrètement, un.e Consultant.e Chef de projet IT Supply Chain chez Shift c’est… : Ton rôle ? • Gérer l’intégralité du projet (du recueil des besoins au closing) ;, • Assurer la coordination et le pilotage du projet et des équipes ;, • Respecter les impératifs : qualité, budget, performance et délais. Tes actions ? • Cadrage : définir le budget, les ressources nécessaires, le périmètre d’application et les différentes phases du projet ;, • Démarrage : constituer les équipes projets, définir les délais, les tâches, tout en gardant un œil sur le périmètre et les objectifs ;, • Exécution : suivre les sous-projets / séquences ;, • Contrôle : contrôler / superviser le temps, les KPIs et les ressources initialement alloué.es au projet pour statuer sur la continuité du projet ;, • Clôture : s’assurer de l’adhésion de son rendu par les utilisateur.rices en mettant en exergue des REX et des livrables ;, • Customer satisfaction-oriented : s’assurer que le projet corresponde aux attentes du client. C’est aussi… • Renforcer l’appartenance Shift par l’implication en interne et le partage de connaissances,, • Rassembler et fédérer autour de soi,, • Transmettre les valeurs et contribuer à la visibilité de Shift,, • Faire preuve de créativité et de prise d’initiative,, • Remonter les informations utiles au développement de son client. ️‍️👁️‍🗨️Ton profil correspond-il ? Profil : • Entre 5 et 10 ans d’expérience en gestion de projet et/ou consulting,, • Entre 5 et 10 ans d’expérience dans l'Industrie et/ou la Supply Chain,, • Connaissance des ERP,, • Aisance opérationnelle en l’anglais écrit et oral (réunions, ateliers, entretiens…),, • Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse,, • Connaissance d’outils de gestion de projet,, • Connaissance de méthodologies (agiles, PMP, Prince2…). Savoir-être : • Contribuer à une atmosphère de travail positive,, • S’adapter aux nouveaux contextes, contraintes et interlocuteurs,, • Analyser et observer pour détecter et anticiper les conflits / obstacles,, • Bonne communication et bon relationnel. "Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales aux personnes en situation de handicap : Shift est engagé pour la diversité et l’inclusion.” ⭐ Pour finir de te convaincre : Nous nous préoccupons de ton équilibre vie pro/perso ! 🚀 Parcours Carrière construit par et pour des Consultant.es 🩺 Mutuelle prise en charge à 100% 🚋 Abonnements transports remboursés à 75% 🚲 Prime de mobilité douce (700€ /an) 💳 Carte Swile (Carte titre-resto et plus encore !) d’une valeur de 9€/jour dont 5,40€ pris en charge 🏖️ 9 jours de RTT (dont 1 journée de solidarité) Alors Shift est fait pour toi ? 🤝Tu souhaites rejoindre le groupe Shift ? Rien de plus simple ! 1. Soit tu postules directement, soit tu prends rendez-vous pour un échange téléphonique, 2. Et c'est parti tu intègres le parcours de recrutement ! • 1er entretien visio avec un.e RH pour apprendre à se connaître., • 2nd entretien en visio ou présentiel avec un.e RH et un.e Consultant.e Sénior pour un échange de pair à pair dans le but d'évaluer vos compétences. 2 entretiens pour nous rejoindre et construire ensemble ! Si tu veux découvrir davantage notre ADN, notre positionnement et ce qui anime nos Shifter.euses au quotidien, rends-toi sur notre page Welcome To The Jungle ! 🌴 🔎 Qui sommes-nous ? Shift est un Cabinet de Conseil indépendant spécialiste du cadrage, pilotage, & adoption de la transformation digitale. Notre objectif est d'aligner les directions Métiers & Informatique, tout au long du cycle d’un projet digital. Cela implique de comprendre les besoins des entreprises, de prendre de la hauteur, d’identifier les technologies adaptées, et d’en tirer le meilleur parti lors de leur mise en oeuvre. ✍️ 10 ans d’existence. 📍 Présence nationale : Lyon et Paris. 🤝 +100 clients : Grands Comptes, ETI et PME. 🎯 Multitude de secteurs d’activités (Banque, Industrie, Life Sciences, Logistique, Services…). 🤙 150 collaborateur.rices motivé.es, dynamiques et engagé.es. 📈 Une forte croissance : +30% / an depuis 2013. Depuis 2021, Shift est devenue Société à Mission et se démarque par son engagement sociétal, humain et environnemental qui rejoint sa raison d'être : “Mettre l’humain au cœur de l’innovation digitale”.

Vous êtes passionné(e)s par le monde des sciences de la vie et de la recherche clinique ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement international dynamique et collaboratif où votre expertise a un impact direct sur la vie des millions de personnes ? Rejoignez Aixial Group et contribuez à façonner l'avenir de la recherche clinique ! AIXIAL Group recherche son prochain talent Toxicologue H/F. Dont vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : • Vous coordonnez la collecte, l’analyse et l’interprétation des données toxicologiques des matières premières et des ingrédients (études, FDS, données fournisseurs, bases réglementaires)., • Vous participez à la gestion de la conformité réglementaire des formules, en lien avec les équipes R&D, Affaires Réglementaires, Qualité et Marketing., • Vous supervisez les analyses d’impuretés, traces ou contaminants, et évaluez leur impact toxicologique sur la sécurité du produit fini., • Vous rédigez les rapports d’évaluation de sécurité de manière claire et documentée, en conformité avec les exigences du règlement cosmétique., • Vous communiquez efficacement sur l’avancement des évaluations et assurez le suivi des priorités en matière de sécurité produit. Profil souhaité : • Vous êtes titulaire d’une formation scientifique : Pharmacien, Master 2 ou PhD en Toxicologie., • Vous avez au moins 2 ans d’expérience dans l’évaluation de la sécurité des produits cosmétiques, en industrie ou en cabinet de conseil., • Vous réalisez des évaluations toxicologiques complètes dans le cadre du Dossier Information Produit (DIP – parties A & B)., • Vous assurez une veille scientifique et réglementaire régulière, notamment sur des substances à controverse., • Vous êtes capable de rédiger des rapports toxicologiques clairs, argumentés, et conformes aux exigences réglementaires., • Vous collaborez efficacement avec les départements R&D, réglementaire, qualité et marketing pour garantir la conformité et la sécurité des produits., • Vous êtes en mesure de suivre plusieurs projets simultanément, dans le respect des délais, du budget et des exigences qualité., • Une expérience dans un environnement réglementé (cosmétique, pharmaceutique, ou chimique) est un atout., • Vous maîtrisez l'anglais à la fois à l'oral et à l'écrit. Qui sommes-nous ? • Nous sommes l'un des leaders mondiaux des CRO (Contract Research Organisation) disposant d’un engagement, d’une expertise et d’une flexibilité nécessaires à la réalisation des études cliniques., • Nous travaillons avec des entreprises pharmaceutiques, biotechnologiques, cosmétiques et bien d'autres encore, auxquelles nous fournissons des solutions innovantes et modulables., • Nous opérons dans 10 pays sur 3 continents, rassemblant plus de 1000 professionnels talentueux qui s'engagent à contribuer activement à l'avancement de la recherche clinique., • Nous faisons partie du groupe ALTEN depuis 2014 et explorons continuellement de nouvelles opportunités pour développer notre activité dans le monde entier. Rejoindre Aixial Group, c’est : • Être à la pointe de la recherche clinique : Vous travaillerez sur des projets avant-gardistes où votre expertise sera mise à profit et aura un impact réel sur la vie de millions de personnes., • Développer continuellement votre carrière et vos compétences : Nos collaborateurs sont au cœur de nos préoccupations. Chez Aixial Group, vous serez coaché(e)s et encadré(e)s tout au long de votre parcours pour vous aider à progresser tant sur le plan professionnel que personnel., • Travailler dans un environnement où l'égalité, la diversité et l'inclusion font partie intégrante de notre engagement : Notre objectif est de promouvoir un environnement de travail fondé sur la dignité et le respect, où les différences individuelles sont reconnues et valorisées, et où chaque employé(e) peut donner le meilleur de lui/ d’elle-même. La question de la parité hommes-femmes est au cœur de la stratégie de développement d’Aixial Group. Aixial Group continue de s’agrandir et de recruter dans le domaine des études cliniques, venez donc nous rejoindre ! Découvrez notre site carrière : Pour en savoir plus :

Envie de rejoindre une entreprise innovante et stimulante dans l’univers de l’Industrie, du Life Science ou du Digital ? 😎 Chez Elitys, nous réinventons le conseil et la gestion de carrière des ingénieurs en plaçant l’humain, la valeur travail et le développement des compétences au cœur de notre mission. Certifiée ISO 9001, Elitys s’engage à offrir un haut niveau de qualité dans l’accompagnement de ses clients et collaborateurs, tout en encourageant les initiatives personnelles et l’épanouissement professionnel. Avec 4 agences en France (Paris, Lyon, Chartres et Bordeaux), Elitys propose des missions à fort enjeu sur l’ensemble du territoire national. Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons renforcer notre équipe commerciale lyonnaise. En tant que Senior Business Manager spécialisé en Life Sciences, vous êtes garant du pilotage stratégique et opérationnel de votre Business Unit. Vous assurez le développement commercial, le management des Business Managers et la rentabilité de votre périmètre. Missions principales : Développement Commercial • Mettre en œuvre la stratégie commerciale de la BU., • Développer le portefeuille client en assurant une prospection active., • Suivre et renforcer la relation client en garantissant un haut niveau de satisfaction., • Identifier de nouvelles opportunités d'affaires et conduire les négociations commerciales., • Participer aux appels d'offres et élaborer les propositions commerciales complexes. Management d’équipe • Manager et animer une équipe de Business Managers., • Assurer un suivi hebdomadaire individuel et collectif des Business Managers., • Accompagner le développement des compétences de l’équipe (coaching, formation, évaluation)., • Piloter l'activité via des objectifs clairs et un suivi rigoureux des résultats., • Fédérer l'équipe autour des ambitions de la BU et du groupe. Gestion et Pilotage • Définir et suivre les objectifs de chiffre d'affaires, de marge et de croissance., • Analyser et piloter les indicateurs de performance (KPIs commerciaux, RH, financiers)., • Assurer la rentabilité des projets et le respect des budgets., • Contribuer à l'amélioration continue des processus internes. Recrutement et développement RH • Valider les candidats sélectionnés par les équipes., • Réaliser les propositions d'embauche., • Créer et piloter le plan d'Embauches Directes (ED) de son équipe., • Superviser et accompagner les recrutements de consultants., • Suivre les consultants en mission : intégration, carrière, fidélisation., • Participer aux décisions stratégiques RH (évolution, mobilité, montée en compétences). Profil recherché : Formation Bac+5 (École d’ingénieurs, École de Commerce, Master universitaire ou équivalent). Expérience • 3 à 5 ans minimum d’expérience dans un environnement similaire (société de conseil, ESN, cabinet de recrutement ou industrie technique)., • Expérience réussie en management d’équipes commerciales. Compétences clés • Excellente capacité de développement commercial., • Forte orientation résultats et culture du chiffre., • Leadership naturel et compétences managériales avérées., • Solides compétences en négociation., • Capacité d'analyse et de pilotage financier., • Sens de l'engagement et de la communication. Qualités personnelles • Dynamisme, ténacité, autonomie., • Goût du challenge et esprit entrepreneurial., • Capacité à fédérer, motiver et faire grandir ses équipes., • Exemplarité et rigueur dans le travail. Localisation : Lyon 7

Vous êtes passionné(e)s par le monde des sciences de la vie et de la recherche clinique ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement international dynamique et collaboratif où votre expertise a un impact direct sur la vie des millions de personnes ? Rejoignez Aixial Group et contribuez à façonner l'avenir de la recherche clinique ! AIXIAL Group recherche son prochain(e) talent en tant que Pharmacien Chef de projet technico-réglementaires F/H. Dont vos missions seront les suivantes (liste non exhaustive) : • Gérer le changement de nom des dossiers produits de type Raison Sociale, • Analyser les requis réglementaires pour chaque dossier/produit, • Participer à l’élaboration de la stratégie réglementaire CMC (Chemistry, Manufacturing and Controls), • Mettre en place une veille réglementaire CMC, • Préparer et rédiger les dossiers de renouvellements (AMM : Autorisations de Mise sur le Marché), • Rédiger la partie réglementaire Module 3 format CTD (Common Technical Document) des dossiers d’AMM, • Vérifier la cohérence de l’ensemble de dossier et préparer la demande d’AMM, • Interagir auprès des autorités de santé ou autres dans le cadre de procédures entamées, • Collecter les données et documents nécessaires Profil et compétences requises : • Vous avez un diplôme de Pharmacien, avec une spécialisation en Master en affaires réglementaires ou équivalent, • Vous justifiez au moins de 5 ans d'expérience en Affaires Réglementaires CMC, en industrie pharmaceutique, en CRO et/ou Laboratoire, • Vous justifiez d’une expérience et de qualité rédactionnelle CMC (module 3), • Vous avez obligatoirement un Anglais courant à l’écrit et à l’oral et bilingue en français, • Vous faites preuve d’organisation et d’autonomie, • Vous avez une aisance en communication Qui sommes-nous ? • Nous sommes l'un des leaders mondiaux des CRO (Contract Research Organisation) disposant d’un engagement, d’une expertise et d’une flexibilité nécessaires à la réalisation des études cliniques., • Nous travaillons avec des entreprises pharmaceutiques, biotechnologiques, cosmétiques et bien d'autres encore, auxquelles nous fournissons des solutions innovantes et modulables., • Nous opérons dans 10 pays sur 3 continents, rassemblant plus de 1000 professionnels talentueux qui s'engagent à contribuer activement à l'avancement de la recherche clinique., • Nous faisons partie du groupe ALTEN depuis 2014 et explorons continuellement de nouvelles opportunités pour développer notre activité dans le monde entier. Rejoindre Aixial Group, c’est : • Être à la pointe de la recherche clinique : Vous travaillerez sur des projets avant-gardistes où votre expertise sera mise à profit et aura un impact réel sur la vie de millions de personnes., • Développer continuellement votre carrière et vos compétences : Nos collaborateurs sont au cœur de nos préoccupations. Chez Aixial Group, vous serez coaché(e)s et encadré(e)s tout au long de votre parcours pour vous aider à progresser tant sur le plan professionnel que personnel., • Travailler dans un environnement où l'égalité, la diversité et l'inclusion font partie intégrante de notre engagement : Notre objectif est de promouvoir un environnement de travail fondé sur la dignité et le respect, où les différences individuelles sont reconnues et valorisées, et où chaque employé(e) peut donner le meilleur de lui/ d’elle-même. La question de la parité hommes-femmes est au cœur de la stratégie de développement d’Aixial Group. Aixial Group continue de s’agrandir et de recruter dans le domaine des études cliniques, venez donc nous rejoindre ! Pour en savoir plus :

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Dans le cadre d’un projet, nous recrutons en CDI un(e) Leader Qualification et Validation. 🧩 VOS MISSIONS • Être en charge de la stratégie de qualification d'équipements et de méthodes selon le plan directeur,, • Assumer les responsabilités de leader de projet validation :, • Relire et approuver les protocoles, les rapports rédigés ainsi que les fiches de tests,, • Veiller au respect de la stratégie de qualification les protocoles,, • Superviser les chargé(e)s de qualification/validation. 📍LOCALISATION : Région Lyonnaise 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 5 ans d’expérience en qualification et validation en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP). 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

Au cœur de la transformation du secteur textile, Techtera, labellisé pôle de compétitivité depuis 2005, a pour vocation de renforcer la compétitivité de ses membres par l’innovation collaborative et de contribuer au rayonnement de la filière textile française au-delà des frontières. Techtera fait émerger et encadre des projets d’innovation collaboratifs au niveau régional, national, européen. Techtera participe à une dizaine de projets financés par l’Europe sur les axes économie circulaire, digitalisation et matériaux avancés. Le pôle anime un réseau de plus de 250 structures afin de stimuler l’innovation de la filière sur 3 axes technologiques et stratégiques : matériaux intelligents à hautes performances, économie circulaire, Industrie du Futur / Usine 4.0. Envie de collaborer dans une structure dynamique, au cœur de l’innovation, qui place l’humain au centre de sa stratégie ? L’équipe de Techtera est impatiente de vous intégrer ! CHARGE.E DE PROJET INNOVATION – MATERIAU Votre mission se déroule au sein d’une équipe de 16 personnes et sous la responsabilité de la Direction Innovation. En tant que chargé.e de projet innovation – expertise matériau– vous interviendrez sur les domaines d’expertises tels que matériaux polymères, traitement de surface, génie des procédés. Votre mission • Favoriser l’émergence et le développement de projets collaboratifs d’innovation par l’accompagnement des structures en assurant l’animation de dynamiques collectives et le conseil sur les appels à projets, la recherche de compétences, la constitution de consortia, la mise en réseau, la recherche de financements nationaux ou internationaux (appel à projet de type régional, national ou européen)., • Collaborer au montage de projets européens et à la mise en œuvre en participant à la rédaction, gestion des activités opérationnelles, des actions liées au projets, rédaction des livrables, etc., • Développer, fédérer et animer la communauté des adhérents et des acteurs de la filière par la mise en œuvre opérationnelle d’actions telles que les ateliers thématiques et les groupes de travail, les événements, les services du pôle, y compris avec des partenaires nationaux et internationaux., • Commercialiser et réaliser l’offre de services de Techtera dans une logique de conseils aux adhérents et futurs adhérents., • Participer à la valorisation et la dissémination des projets et actions mis en place par la participation aux actions de communication, pour informer les adhérents et promouvoir les actions de Techtera., • Collaborer à la représentation de Techtera en participant à des événements extérieurs tels que des conférences, colloques, salons et autres. Votre Profil Issu(e) d’une formation scientifique bac + 5 ou plus, ingénieur, docteur, avec une spécialisation en lien avec l’innovation et les matériaux, vous avez des connaissances scientifiques et techniques solides. La connaissance de la filière textile et des réseaux scientifiques sont des atouts supplémentaires valorisables. Une expérience réussie de 7 ans minimum en entreprise, de type industriel ou cabinet conseil, vous permet d’appréhender, analyser et répondre aux besoins des adhérents et des structures de l’écosystème. Une expérience démontrable dans la gestion de projet, notamment les projets d’innovation de type individuel et/ou collaboratif, est souhaitée, ainsi que de très bonnes qualités rédactionnelles. Votre aisance relationnelle et votre capacité d’animation vous permettront d’évoluer avec facilité dans les sphères décisionnelles de l’entreprise, le monde de la recherche et des partenaires institutionnels. Au sein de l’équipe Techtera, le travail en équipe et en réseau, le sens de l’écoute et l’aptitude au partage garantiront votre succès dans vos missions. Votre rigueur, curiosité et créativité, votre esprit de synthèse seront également des atouts. Maitrise de l’anglais nécessaire (TOEIC > 850). Une 3ème langue sera appréciée. Salaire : entre 40 et 50 k€ Statut et type d’emploi : Cadre du secteur privé, , temps plein, CDD, transformation en CDI potentielle Processus de recrutement : Réception de vos CV et lettre de motivation (que nous lirons vraiment !) à avant le 25/01/2025 Un premier entretien en visio-conférence sera réalisé en préalable aux entretiens de recrutement. Prise de poste : Dès que possible

Envie de rejoindre une entreprise innovante et stimulante dans l’univers de l’Industrie, du Life Science ou du Digital ? 😎 Chez Elitys, nous réinventons le conseil et la gestion de carrière des ingénieurs en plaçant l’humain, la valeur travail et le développement des compétences au cœur de notre mission. Certifiée ISO 9001, Elitys s’engage à offrir un haut niveau de qualité dans l’accompagnement de ses clients et collaborateurs, tout en encourageant les initiatives personnelles et l’épanouissement professionnel. Avec 4 agences en France (Paris, Lyon, Chartres et Bordeaux), Elitys propose des missions à fort enjeu sur l’ensemble du territoire national. Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons renforcer notre équipe commerciale lyonnaise. En tant que Business Unit Manager spécialisé en Industrie, vous êtes garant du pilotage stratégique et opérationnel de votre Business Unit. Vous assurez le développement commercial, le management de vos équipes et la rentabilité de votre périmètre. Missions principales : Développement Commercial • Mettre en œuvre la stratégie commerciale de votre BU., • Développer le portefeuille client en assurant une prospection active., • Suivre et renforcer la relation client en garantissant un haut niveau de satisfaction., • Identifier de nouvelles opportunités d'affaires et conduire les négociations commerciales. Management d’équipe • Manager votre équipe de consultants spécialisés : suivi de leurs projets et de leur évolution de carrière (montée en compétences, formations, fidélisation...), • Manager et animer une équipe de Business Managers à terme Gestion et Pilotage • Définir et suivre les objectifs de chiffre d'affaires, de marge et de croissance., • Analyser et piloter les indicateurs de performance (KPIs commerciaux, RH, financiers)., • Assurer la rentabilité des projets et le respect des budgets. Recrutement • A l'aide de l’équipe recrutement, vous sélectionnez les consultants que vous recrutez dans votre équipe., • Réaliser les propositions d'embauche. Profil recherché : Formation Bac+5 (École d’ingénieurs, École de Commerce, Master universitaire ou équivalent). Expérience • 2 ans minimum d’expérience dans un environnement similaire (société de conseil, ESN, cabinet de recrutement ou industrie technique). Compétences clés • Excellente capacité de développement commercial., • Forte orientation résultats et culture du chiffre., • Leadership naturel et compétences managériales avérées., • Solides compétences en négociation., • Capacité d'analyse et de pilotage financier., • Sens de l'engagement et de la communication. Qualités personnelles • Dynamisme, ténacité, autonomie., • Goût du challenge et esprit entrepreneurial., • Exemplarité et rigueur dans le travail. Localisation : Lyon 7

💊 QUI SOMMES NOUS ? Votre Carrière ? Notre Mission ! Consultys, filiale du groupe Vulcain Engineering, société d’ingénierie et de conseil spécialisée dans les Life Sciences (pharma, biotech, cosmétique et dispositifs médicaux), en France et à l’International. Depuis 2005, nous accompagnons les industries grâce à notre ancrage régional et à l’expertise de nos équipes. Nous contribuons à des projets utiles et durables, avec une mission commune : « The Energy to Transform ». Chez Consultys, nous prouvons qu’il est possible d’accorder Humain et Performance. Nous plaçons l’esprit d’équipe, l’entraide et la bienveillance au cœur de notre collectif et proposons à nos collaborateurs des parcours évolutifs adaptés à leurs ambitions. Nous contribuons à la mise sur le marché de produits de santé sûrs et innovants, tout en participant à la décarbonation, à l’optimisation des ressources et à la transformation numérique. Dans le cadre d’un projet, nous recrutons en CDI un(e) Chargé(e) d’Affaires Réglementaires Chemistry, Manufacturing and Controls (CMC). 🧩 VOS MISSIONS • Préparer et soumettre les dossiers techniques (module 3) au format CTD (exigences réglementaires CMC) : dossiers d’enregistrement, dossiers de variations,, • Préparer les dossiers de renouvellement d’AMM,, • Gérer les dossiers de réponses aux questions des autorités,, • Participer aux audits FDA, ANSM, … 📍LOCALISATION : Région Lyonnaise 🧠 VOTRE PROFIL • Diplôme d'une formation Ingénieur ou universitaire (Bac + 5),, • 2 ans d'expérience réussie en affaires réglementaires en industrie pharmaceutique,, • Connaissance des référentiels associés (BPF, GMP),, • Maîtrise des réglementations (CEP, DMF, JDMF, …) quant aux dossiers d’autorisation de mise sur le marché. 🎯 VOS COMPETENCES ET OUTILS • Autonome, rigoureux et convaincant,, • Travail en équipe,, • Bonne capacité organisationnelle et relationnelle,, • Maitrise de l’anglais professionnel. ➡️VOS AVANTAGES • Coup de pouce mobilité, avec une prise en charge partielle de vos déplacements,, • Savourez vos pauses, avec une participation aux frais de repas,, • Une couverture santé avantageuse avec une mutuelle financée à 60 %,, • Un parcours d’intégration complet et des formations régulières pour booster votre carrière,, • Un engagement fort en matière de RSE pour contribuer à un impact positif et durable. 🤝Engagés pour la diversité, le handicap et l’égalité professionnelle, nous construisons un environnement de travail ouvert et inclusif.

AlphaCEE, filiale du Groupe Enership spécialisé dans la compétitivité énergétique des industriels, est un acteur délégataire du dispositif des Certificats d’Économies d’Énergie (CEE). AlphaCEE est spécialisée dans la conception, la réalisation et le financement de projets d’efficacité énergétique pour l’industrie et le tertiaire. Le dispositif des Certificats d’Économies d’Énergie est l’un des principaux leviers de la transition énergétique en France, permettant de financer chaque année plus de 4 milliards d’euros de travaux en industrie, dans le tertiaire ou chez les particuliers. Grâce à une approche technique et règlementaire pointue, nous intervenons en amont des projets d’efficacité énergétique pour fournir aux installateurs et aux industriels un accompagnement complet dans le but d’optimiser leurs installations et de bénéficier de primes CEE. Lancée en 2017, AlphaCEE compte aujourd’hui une vingtaine de salariés et recherche dans le cadre du développement de ses activités son/sa futur(e) Responsable de Projets Efficacité Energétique. VOS MISSIONS Dans nos locaux situés à Lyon Confluence, le(la) Responsable de projets Efficacité Energétique assurera les missions suivantes : • Comprendre et appréhender les principaux axes de performance énergétique en industrie ;, • Echanger de manière transversale avec les équipes internes (Ingénieurs énergie, commerciaux, chargés de production et de réglementation) pour dynamiser et accompagner les comptes clés industriels ;, • Analyser l'éligibilité technique et réglementaire, coordonner et/ou mener des campagnes d'identification de projets d'efficacité énergétique dans le secteur industriel à travers des visites techniques et/ou des visioconférences ;, • Réaliser et présenter des comptes rendus et des reportings business et opérationnel à destination des équipes internes et des comptes industriels ;, • Transformer les pistes d’efficacité énergétique détectées via l’exploitation du réseau d’installateurs et de bureaux d’études partenaires d’AlphaCEE ;, • Aider nos partenaires à valoriser les travaux éligibles dans leurs offres et les accompagner dans le processus de montage de leurs dossiers CEE, notamment via des préconisations techniques ;, • Contrôler la conformité de l’ensemble des pièces techniques et administratives nécessaires au dépôt des dossiers CEE et coordonner l’avancée des dossiers CEE en cours en informant les clients industriels des délais de paiement associés ;, • Participer au développement de l'activité du Groupe ENERSHIP sur le territoire ;, • Partager et transférer vos compétences avec l’ensemble des interlocuteurs du groupe en interne et avec les interlocuteurs industriels et les installateurs. PROFIL Formation Ingénieur ou master en efficacité énergétique. Une formation orientée vers l’industrie est préférable. Expérience Vous avez une première expérience en gestion de grands comptes industriels et/ou de management transversal de projet. Une expérience en chiffrage et montage d’offres techniques serait un plus. Qualités • Bon relationnel avec d’excellentes qualités d’écoute et d’analyse ;, • Vous êtes dynamique, autonome, fédérateur ;, • Vous avez l’envie d’apprendre et de partager votre expérience en interne ;, • Vous vous intéressez au monde de l’énergie ;, • Vous avez une bonne capacité d’analyse et de synthèse ;, • Vous avez une appétence pour le management transversal et la gestion de projet. Type de contrat : CDI Début du contrat : Dès que possible AVANTAGES • Tickets restaurant ;, • Séances de sport collectives encadrées par un coach, prises en charge à 50% par l’entreprise ;, • Avantages sociaux obligatoires : Mutuelle d’entreprise, prise en charge de 50% de votre abonnement de transports en commun. BON A SAVOIR Rejoindre AlphaCEE, c'est intégrer une entreprise en pleine croissance mais c'est aussi : • Un parcours d’intégration complet proposé dès votre arrivée. Vous serez accompagné tout au long de vos premiers mois ;, • Des espaces de travail agréables basés au cœur de Lyon Confluence ;, • Une ambiance de travail ultra dynamique et des évènement extra pro réguliers (afterworks, séminaires, ...).

La Data n'est pas qu'un buzzword chez PwC. Et pour être au top de l'innovation, on a ce qui se fait de mieux en matière d'environnement de travail et d'outils technos : datalab, delta room, intelligence artificielle, machine learning. Utiliser la Data Visualisation pour explorer le résultat des a

Sous l'autorité de la cheffe de service, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, travail d'accompagnement personnalisé à la vie sociale auprès de personnes adultes en situation de handicap neuromoteur vivant à domicile.Travail en partenariat avec le réseau.Vous êtes titulaire d'un diplôme

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Gestion des dossiers qualité de vie au travail : gestion de la commission crèche, de l'organisation des cours de sport, et des demandes TCL ;. En l'absence du binôme : accueil physique et téléphonique et gestion administrative des recrutements (programmation de la visite médicale, demande de c

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ASI, créée en 1988 est une entreprise en électricité et en automatisme industrielle, reconnue pour son expertise.La société est implantée à Decines-Charpieu (69150).Elle se distingue par son environnement de travail stimulant et ses valeurs fortes, telles que le travail en équipe, un manage

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C'est au travers de ses 341 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de 01700

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Vous avez choisi le travail social parce que vous aimez le.Vous savez que chaque parcours est unique, que rien n’est jamais figé et que l’impact de votre travail se mesure souvent dans les petits pas du quotidien.Si vous cherchez un poste où votre.Le Département du Rhône est une collectivit�

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