Cultura jobs in España - Page 4

DataSpurs es Partner Platinum en España y Portugal de Informatica LLC. Con un equipo liderado por personas con una dilatada trayectoria reconocida dentro del sector, como compañía se centra en su único ámbito de actuación en el que es especialista: Data. En DataSpurs defendemos una alta especialización para la definición, desarrollo e implantación de soluciones en el ámbito de Big Data, Data Governance y Cloud Data Management, especialmente con productos de la Plataforma Informatica. Nuestro modelo de negocio está centrado en la realización de acciones puramente de consultoría estratégica en cliente final; nuestro crecimiento no viene determinado por la asignación de consultores a clientes, sino por la incorporación de personas a un equipo interno que contribuyan a desarrollar conocimiento y soluciones que posteriormente serán implantadas en cliente para dar respuesta a esas acciones de consultoría estratégica. Debido al proceso de desarrollo interno que DataSpurs está atravesando, en la actualidad queremos ampliar el equipo dentro del área de consultoría en Data Governance incorporando a una persona con amplia trayectoria funcional para nuestra oficina de MADRID en un modelo de trabajo híbrido. ¿Cuál es el reto? Integrado en el equipo, será alguien que participará activamente en la definición e implantación de modelos de Gobierno del Dato desde los distintos ámbitos: • Participar en proyectos de implantación funcional y tecnológica del Gobierno del Dato, • Revisión de políticas relacionadas con los datos (Calidad, Privacidad, Regulaciones…), • Definir y recopilar glosarios de negocio, catálogos de datos, políticas, procedimientos, calidad de datos., • Desarrollar y mantener una relación de colaboración con equipos funcionales / de negocio y técnicos, • Implementación en herramientas de Gobierno de Casos de Uso (trazabilidad, diccionario, glosario, calidad, privacidad, sensibilidad), • Desarrollo de diccionarios de datos mediante la ingesta de metadatos, • Análisis de la calidad mediante perfilado de datos, • Desarrollo reglas de calidad, • Análisis y monitorización de la calidad de datos, • Análisis y desarrollo de planes de remediación de datos sobre la BBDD, • Diseño y creación de productos de datos orientados a BI y analítica predictiva/prescriptiva ¿Qué buscamos? • Además de capacidad funcional, se valorará conocimiento técnico y con alta capacidad de interlocución con equipos tecnológicos ya que participará muy activamente en la definición e implantación de los framewok de Gobierno del Dato, • Deberá ser una persona que comprende la necesidad y ámbito de aplicación del Gobierno del Dato y posea experiencia previa en labores de transformación y modelado orientado a la analítica habiendo interactuado con aplicaciones como como Synapse, SQL Server, SnowFlake, Informatica Powercenter, Inflormatica Cloud, Talend Data Integration, Data Stage, Spark, Redhshift ¿Qué necesitamos? • Valorable positivamente experiencia en la implantación técnica con alguna de las siguientes herramientas: Informatica (IDMC o EDC), Collibra, Alation, Anjana Data, Stratio, Semarchy, • Conocimiento y entendimiento técnico y funcional de un flujo de datos: desde la ingesta de datos en DataLake hasta la visualización en el BI, • Conocimiento de analítica empresarial (Business Intelligence, visualizaciones y cuadros de mando) y/o gestión y tratamiento de datos (Data Management - integración y modelado de datos orientados a la analítica), • Experiencia en tratamiento de datos en Excel, tablas de datos, pivot tables, filtrado, vlookups, etc., • Habilidad comunicativa, a nivel funcional, con el área de Gobierno, usuarios de negocio y propietarios de procesos, así como con el equipo de Tecnología (equipos de ingeniería de datos y gestores de aplicaciones / plataformas tecnológicas), • Conocimiento de soluciones de Data Quality, • Conocimiento de herramientas BI (Power BI, Qlik, Tableau, MicroStrategy, etc.), • Conocimiento a nivel de comunicaciones en plataformas cloud, • Conocimiento en otro tipo de tratamiento de datos como Python, Spark, Glue, etc., • Organización del tiempo y tareas propias y de otros, • Habilidades impartiendo formación o realizando exposiciones/presentaciones Para nosotros es importante: • CERTIFICACIONES: debido al nivel de partnership que mantenemos y el expertise ofrecido, se mantiene un programa de certificaciones muy activo ayudando al equipo a obtener las certificaciones necesarias, • TELETRABAJO: defendemos un modelo de trabajo remoto/hibrido como algo plenamente instaurado en la cultura de compañía siempre que la casuística de cliente lo permita, • Contratación absolutamente estable, directa y en proyectos de cliente final sin intermediarios, • Teletrabajo y flexibilidad horaria/medidas de conciliación. El trabajo se basa en el cumplimiento de objetivos (no en presencialidad ni cumplimiento estricto de horarios), • Proyectos punteros y de alta especialización en gestión de datos como única actividad, • Entorno de trabajo con calidad y calidez, en contenido y forma, • Retribución flexible (cheques restaurant, tarjeta transporte, seguro médico, cheque guardería), • Ambiente de trabajo: informalmente profesional y competente DATASPURS está comprometido con la diversidad, la inclusión, la igualdad de trato y oportunidades y con la lucha contra la discriminación en cualquiera de sus formas. Por lo que esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos, independientemente de su condición.

Técnicas Reunidas (TR) es una compañía Internacional de Ingeniería y Construcción líder del sector Oil & Gas, especializada en el diseño, construcción y ejecución de plantas industriales a nivel mundial. También participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial y digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética son los valores que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalidad y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad y siempre con un riguroso cumplimiento de la ley y alineados con los más altos estándares éticos. En Técnicas Reunidas tenemos un firme compromiso con la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, así como con la diversidad, para ello realizamos rigurosos procesos de selección que lo garantizan. Buscamos incorporar una persona para involucrarse en el equipo de Talleres de Prefabricación, en dependencia de la Dirección de Aprovisionaimiento, para coordinar la compra de Estructura Metálica. Las funciones a realizar serán las siguientes: 1- Participar en el proceso de Compra de la Estructura metálica desde su salida al mercado hasta la puesta de la PO: a) Salir a petición de oferta previa revisión de la RFI elaborada desde ingeniería. b) Clarificar técnica y comercialmente con los suministradores. c) Negociar cierre de condiciones con los suministradores. d) Preparar Tabulación Económica. e) Preparar propuesta de adjudicación para presentar a la Dirección. f) Preparar la PO para firmas. 2- Realizar el seguimiento de la producción de la estructura metálica del taller. 3- Revisar y aprobar las certificaciones del taller. 4- Cerrar el contrato con el taller. 5- Proceso análogo al anterior con Proveedores de Servicios de Modelado de Tekla. Necesitamos: Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos / Ingeniero Industrial preferiblemente. Más de 10 años de experiencia Nivel de Inglés C1 Experiencia con las herramientas de Office, Marian, Documentum Experiencia en la elaboración de Requisiciones, estándares y especificaciones de Estructura Metálica. Habilidades de gestión, coordinación. Buenas dotes comunicativas y habilidades de negociación. Flexibilidad para viajes de corta duración.

IMPRESCINDIBLE! El perfil requerido debe tener experiencia en procesos universitarios de calidad académica. No se considerará apto perfiles expertos en calidad de otro tipo de actividad. La Universidad Villanueva es una institución con más de 40 años de experiencia. Tras 25 años como centro adscrito a la Universidad Complutense de Madrid, desde 2020 es universidad privada, centrada en grados y posgrados del área jurídico-empresarial, la Comunicación, la Educación y la Psicología. Promueve una formación superior basada en la educación personalizada. Un ecosistema universitario, centrado en la persona, con el propósito de que todos los que forman parte de él crezcan, se formen, evolucionen y se preparen para el futuro. El objetivo de Villanueva es contribuir al progreso de la sociedad consiguiendo que nuestros alumnos sean capaces de dejar una huella positiva en el entorno que les rodea. MISIÓN DEL PUESTO La principal misión será la de gestionar que los procesos académicos se desarrollen de manera eficiente y efectiva y cumplan con los estándares de calidad establecidos. Además, se contribuirá con la implantación y mejora continua de procesos académicos y fomentación de una cultura de calidad en la universidad. FUNCIONES PRINCIPALES • Colaborar en procesos de verificación, modificación, seguimiento y acreditación de títulos., • Colaborar en la implantación y seguimiento del Sistema Interno de Garantía de Calidad (SIGC)., • Colaborar en la implantación del proceso evaluación de la actividad docente (DOCENTIA)., • Colaborar en la realización de auditorías internas de calidad y seguimiento interno de titulaciones., • Participar en el registro y archivo de evidencias., • Contribuir al seguimiento y rendición de cuentas de los planes de mejora de titulación., • Realizar actividades relacionadas con la recogida, tratamiento y explotación de datos e indicadores para la elaboración de informes de calidad docente., • Perseguir la mejora de los procesos., • Fomentar la cultura de calidad y cumplimiento en la universidad. REQUISITOS ACADÉMICOS Y PROFESIONALES • Grado o Licenciatura, • Conocimientos y experiencia en la gestión de calidad universitaria., • Valorable experiencia en evaluación de titulaciones, implantación de sistemas de calidad, auditorías internas, y procesos de acreditación., • Manejo avanzado de herramientas ofimáticas (Paquete Office, especialmente Microsoft Excel)., • Valorable experiencia en análisis de datos., • Valorable experiencia en unidades técnicas de calidad universitaria y agencias de calidad universitaria. COMPETENCIAS CLAVE • Vocación de servicio., • Habilidades de comunicación., • Adaptación al cambio., • Proactividad., • Capacidad para trabajar en equipo. ¿QUÉ OFRECEMOS? • Contratación indefinida a tiempo completo., • Oportunidad de contribuir a una institución que apuesta por la innovación en la educación., • Flexibilidad horaria., • Salario en función de la valía del candidato., • Lugar de trabajo: Madrid, • Servicio de comida en régimen interno de la universidad., • Más de 22 días hábiles de vacaciones., • Descuentos exclusivos en nuestra oferta formativa de máster., • Posibilidad de aparcamiento en nuestras instalaciones de manera gratuita. Igualmente, te invitamos a visitar nuestra web () y que presentes tu candidatura tanto para las posiciones activas como para futuros procesos. En Universidad Villanueva mantendrá el más riguroso y objetivo programa de selección de personal, atendiendo exclusivamente a los méritos académicos, personales y profesionales de los candidatos y a las necesidades y la identidad y misión de Villanueva, evitando discriminaciones por razones de cualquier tipo.

Manager Compliance & SMS – Sector Aeroportuario ¿Tienes experiencia en cumplimiento normativo, gestión de la seguridad operacional y te motiva liderar un área clave que impacta directamente en la excelencia operativa? Nosotros buscamos un/a Manager Compliance & SMS para garantizar que nuestras operaciones se desarrollan bajo los más altos estándares de seguridad, calidad y cumplimiento, en todos los aeropuertos de nuestra red. Misión del puesto Liderar la gestión y supervisión de los sistemas de Seguridad Operacional (SMS), Seguridad Aeroportuaria (SecMS), Calidad (QMS) y Medioambiente (EMS), asegurando el cumplimiento normativo y la mejora continua de los procesos operativos en toda la red de aeropuertos donde trabajamos. Este rol es estratégico y de alto impacto, directamente vinculado a la eficiencia, seguridad y reputación de nuestras operaciones. Implica coordinar equipos deslocalizados, trabajar de forma transversal con las áreas operativas y mantener una interlocución constante con AESA, AENA y compañías cliente. Formación y experiencia • Titulación universitaria (preferiblemente en Ingeniería, Gestión Aeroportuaria o similar)., • Experiencia mínima de 7 años en puestos de mando o gestión dentro del sector aeroportuario, preferiblemente en áreas de seguridad operacional, calidad o compliance., • Conocimiento avanzado de normativa ISAGO, AVSEC, ISO 9001 e ISO 14001., • Experiencia demostrable en gestión de equipos deslocalizados y coordinación de múltiples stakeholders., • Nivel alto de inglés., • Dominio de herramientas ofimáticas y plataformas de gestión (indicadores, reporting, análisis de datos). ¿Qué esperamos de ti? Habilidades y competencias clave • Liderazgo y capacidad de influencia transversal., • Enfoque estratégico, con visión global y atención al detalle., • Rigor técnico y orientación a resultados, con capacidad para tomar decisiones bajo presión., • Capacidad analítica para el seguimiento de KPIs de seguridad, calidad y performance operativo., • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de conflictos., • Compromiso con la seguridad, la normativa y la mejora continua., • Alta capacidad de organización, priorización y gestión simultánea de proyectos., • Disponibilidad para viajar y gestionar una red de aeropuertos con distintos contextos operativos. ¿Qué te ofrecemos? • Incorporación a un rol estratégico y visible dentro del área de Operaciones, con impacto directo en la seguridad y calidad del servicio., • Oportunidad de liderar la cultura de cumplimiento y mejora continua en toda la red SOUTH., • Participación en la implantación de estándares internacionales (ISAGO, ISO, AVSEC)., • Equipo técnico y operativo a tu cargo, con autonomía para proponer y ejecutar mejoras., • Entorno dinámico, retador y en crecimiento dentro del sector aeroportuario., • Condiciones competitivas y desarrollo profesional acorde a tu experiencia y contribución.

Lidera un Proyecto Académico con Sentido. Forma parte de la Universidad Villanueva. En la Universidad Villanueva, entendemos la Psicología como una disciplina esencial para comprender y servir a la persona en su integridad. No solo buscamos un gestor; buscamos un líder académico que impulse y dirija nuestro Máster de Psicología Forense hacia la excelencia, integrando el rigor científico con una profunda mirada humana. Si tu vocación es educar psicólogos que transformen su entorno desde un conocimiento profundo de la persona, este es tu proyecto. Tu Impacto: La Misión más allá de la Gestión Como Director/a del Título, serás el principal responsable de dar forma al futuro del Máster. Tu liderazgo será crucial en las siguientes áreas: • Impulso del Modelo Educativo V+: Serás el embajador y garante de la implementación del modelo ActiveLearningV+, integrando metodologías activas, aprendizaje-servicio y basado en retos en el corazón de la titulación., • Excelencia Docente y Científica: Asegurarás la calidad y coherencia de las guías docentes, liderarás la dirección de TFGs/TFMs y fomentarás líneas de investigación con impacto social real., • Desarrollo Integral del Estudiante: Te implicarás en su trayectoria completa, desde la selección de talento en las entrevistas de admisión hasta el seguimiento de sus prácticas externas, garantizando una formación integral., • Estrategia y Visibilidad: Desarrollarás el plan estratégico del Grado y colaborarás con los departamentos de Marketing y Comunicación para posicionar a Villanueva como un referente en la formación de psicólogos., • Liderazgo de la Comunidad Académica: Coordinarás, inspirarás y motivarás a un equipo de profesores, fomentando su desarrollo profesional y una cultura de colaboración e innovación docente. Buscamos un doctor/a con una trayectoria impecable y una visión de futuro para la Psicología. Requisitos Imprescindibles: • Doctorado en Psicología., • Experiencia docente universitaria mínima de 5 años., • Dominio de metodologías activas e innovación pedagógica. Competencias Clave: • Liderazgo ético y vocación de servicio., • Pensamiento crítico y capacidad para la toma de decisiones., • Alta capacidad de comunicación, empatía e inspiración., • Orientación a la excelencia y a la innovación pedagógica., • Capacidad de planificación estratégica y gestión eficiente. ¿Qué encontrarás en la Universidad Villanueva? Encontraras una comunidad académica donde tu labor trasciende lo profesional. • Un Proyecto con Propósito: La oportunidad de dejar una huella perdurable en la educación, liderando un Grado con una identidad diferencial y un modelo educativo propio., • Autonomía y Reconocimiento: Dispondrás de la libertad y la confianza institucional para implementar tu visión estratégica y liderar el cambio., • Entorno Colaborativo y Enriquecedor: Formarás parte de un ecosistema interdisciplinar, trabajando codo con codo con otros directores de titulación y órganos de gobierno., • Crecimiento y Desarrollo Continuo: Acceso a programas de formación docente interna y descuentos exclusivos en nuestra oferta de másteres para tu especialización.

General Manager Buscamos un/a General Manager para liderar la operación de un restaurante de restaurante de experiencia gastronómica y de servicio de alto estándar internacional. La posición está dirigida a profesionales con trayectoria sólida en gestión de restaurantes, liderazgo de equipos y visión estratégica del negocio. La persona en este rol será responsable de dirigir la operación integral, asegurando la excelencia en la experiencia del cliente, el desempeño del equipo y los resultados del restaurante, alineados a una cultura de calidad, detalle y consistencia. Responsabilidades clave: • Liderar la operación diaria del restaurante, garantizando altos estándares de servicio y calidad., • Gestionar y desarrollar equipos de trabajo, promoviendo liderazgo, compromiso y desempeño., • Supervisar indicadores financieros, control de costos y cumplimiento de objetivos., • Asegurar una experiencia consistente para el cliente, alineada a la propuesta gastronómica., • Coordinar con áreas corporativas y operativas para una ejecución eficiente., • Implementar mejoras continuas en procesos, servicio y operación. Perfil requerido: • Experiencia comprobada como General Manager o posiciones de liderazgo senior en restaurantes de nivel premium o estándar internacional., • Sólidas habilidades de liderazgo, planificación y toma de decisiones., • Orientación a resultados, control operativo y atención al detalle., • Alta vocación por la hospitalidad y la excelencia en el servicio. 📍 Ubicación: Madrid Si buscas liderar un proyecto gastronómico exigente, bien estructurado y con altos estándares, esta oportunidad puede ser tu siguiente paso profesional.

¿Te apasiona el mundo de los viajes y la tecnología? ¿Quieres formar parte de una startup en pleno crecimiento en el sector turístico? ¡Esta es tu oportunidad! En PANGEA The Travel Store seguimos creciendo y por ello estamos en búsqueda de un/a Agente de Booking especialista en África y Oriente Medio para nuestra sede de Madrid📍 FUNCIONES PRINCIPALES: • Cotización y realización de presupuestos a medida., • Operar reservas de booking., • Gestión de reservas tanto de producto propio como de mayoristas., • Actualización de los servicios en nuestro sistema operativo de cada expediente con precios correctos para administración y facturación., • Confirmación de la documentación del destino., • La operativa del proceso., • Comunicación permanente con líneas aéreas, corresponsales y hoteles. REQUISITOS MÍNIMOS: • Formación en Turismo, Agencia de Viajes o equivalente., • Entre 4-8 años de experiencia en un puesto similar., • Experiencia en el sector turismo (mayoristas,minoristas...)., • Imprescindible conocimientos de los destinos de Asia., • Nivel alto Amadeus., • Nivel alto Excel., • Nivel medio-alto de inglés., • Capacidad para gestionar, proactivo/a y acostumbrado/a a trabajar en equipo., • Capacidad negociadora y de resolución de problemas e imprevistos. REQUISITOS VALORABLES: • Conocimientos de los sistemas Travelio, BOA…o equivalentes., • Conocimiento de destinos de otras áreas geográficas, sobre todo Oceanía y África., • Cultura y experiencia viajera, con capacidad de inspirarse para la creación de nuevas propuestas con valor añadido y diferenciación. Y, por último, ¡pero no menos importante!... ¿Qué ofrecemos? • Participar en un proyecto que está revolucionando el sector de las agencias de viajes., • Formar parte de una empresa centrada en las personas, donde podrás aportar tus ideas y en la que se fomenta la colaboración y el compañerismo., • Plan de carrera para que puedas desarrollar todo tu potencial y un potente programa de formación continua para que crezcas como profesional., • Un paquete salarial competitivo, acorde a la responsabilidad del puesto., • Plan de Retribución Flexible., • Precios especiales para la plantilla y familiares., • Trabajo híbrido con flexibilidad para trabajar en remoto o de forma presencial., • Trabajar en un espacio espectacular en pleno centro, con todo tipo de servicios en las inmediaciones y excelentes conexiones en transporte público., • Cultura de empresa que apuesta firmemente por la igualdad, inclusión y diversidad., • ¡Un ambiente laboral de primera! ¡¡Te estamos buscando!!

Somos FAMA y creemos que la mejor tecnología no empieza en el código, sino en las personas que la crean. Que las mejores ideas nacen cuando hay espacio para explorar, proponer y crecer. Por eso buscamos profesionales con talento, curiosidad y ganas. Si te apasiona la tecnología y buscas un lugar donde dejar huella, tenemos las coordenadas para ti. Sigue leyendo. 👋Lo primero de todo, nos presentamos: FAMA es una plataforma para la gestión integral de activos, infraestructuras, medioambiente y actividad empresarial. Ayudamos a empresas y administraciones públicas a tomar mejores decisiones sobre sus activos, optimizando recursos y procesos. Formamos parte del universo Cuatroochenta, un grupo tecnológico internacional formado por distintas compañías especializadas en soluciones cloud y ciberseguridad. Cada empresa del grupo tiene su propia personalidad, pero compartimos algo en común: desarrollar tecnología que funcione de verdad y que esté al servicio de las personas y de las organizaciones (y si además esa tecnología es útil y no explota, mucho mejor). Además, desde 2020 Cuatroochenta cotiza en BME Growth, reforzando su compromiso con la transparencia y el crecimiento sostenible. En Cuatroochenta somos más de 350 profesionales con presencia en 12 ciudades en España (Castelló -sede central-, Barcelona, Madrid, Málaga, Lugo, Burgos y València) y Latinoamérica (Panamá, Bogotá, San José, Santo Domingo y Ciudad de México). 💪¿Cuál será tu misión? Como Consultor/a de Software, tu misión principal será implantar y poner en marcha proyectos con cliente, gestionando requerimientos, acompañando al usuario y coordinando con el área de desarrollo para asegurar una implementación exitosa del producto. Entre tus funciones se incluirán: • Implantación y puesta en marcha de proyectos con cliente: toma de requerimientos, gestión del proyecto, interacción con el área de desarrollo, formaciones a usuarios y parametrizaciones., • Preparación de documentación técnica como descriptivos funcionales de producto o manuales de usuario y formación., • Preparación y elaboración de documentación técnica para propuestas y licitaciones., • Realización de demos del producto. 🌟 Lo que necesitamos para esta misión • 1-3 años de experiencia en implantación y/o consultoría en el ámbito TIC., • Formación en Ingeniería industrial, informática, telecomunicaciones, Arquitectura o Máster de Facility Management., • Se valorará experiencia en proyectos de IoT, conocimientos en SQL y herramientas BIM y/o GMAO, Facility Management, Smart City, y conocimientos de normativa de mantenimiento., • Habilidades clave: orientación al cliente, capacidad de análisis, comunicación, resolución de problemas y trabajo en equipo. Buscamos personas con voz propia: que propongan, decidan y tengan iniciativa. Aquí tus ideas no se quedan en órbita, se ponen en marcha. 🚀 Por qué merece la pena subir a esta nave Somos un grupo tecnológico con una cultura basada en la transparencia, la confianza y la colaboración. Un lugar donde la tecnología tiene un propósito claro y las personas están en el centro. Crecemos como equipo, compartimos rumbo y damos espacio para que cada persona tenga voz, impacto y autonomía en su trabajo. Y no solo te lo decimos nosotros, contamos con la certificación Great Place to Work desde 2020 y el último año seleccionada entre las Best Workplaces Tech España. • Horario flexible., • Modalidad de trabajo híbrido., • 23 días laborables de vacaciones + 1 día libre por tu cumpleaños., • Plan de retribución flexible (seguro de salud, cheque restaurante, transporte, guardería, formación)., • Formación continua a través del plan formativo anual (Certificaciones, cursos, tech talks internas y jornadas de team building)., • Acceso a plataformas de e-learning (Udemy, Codely, Coursera y Zoho Learn)., • Acceso al Club de descuentos “Por ser Cuatroochenter” para el trabajador y 5 familiares y/o amigos., • Acceso a las 480coins., • Retribución competitiva: salario fijo + variable vinculado a tu plan de carrera. Trabajamos con objetivos claros, confianza y espacio para proponer y crecer, dentro de una compañía que sigue expandiéndose sin perder su esencia. 📩 Si estás interesado o interesada en formar parte de un equipo especializado, con autonomía y dentro de un grupo tecnológico en crecimiento, este es tu sitio.

En Grupo 5, una organización comprometida con el bienestar social, estamos en la búsqueda de profesionales dedicados para unirse a nuestro equipo. Como parte de nuestra plantilla de más de 3.200 profesionales, tendrás la oportunidad de contribuir directamente a mejorar la vida de 5.100 personas en situación de vulnerabilidad social. Actualmente buscamos un/a Director/a para incorporar en nuestra Residencia Triana ubicada en Madrid. Funciones: • Gestionar, coordinar y supervisar todo el personal: garantizando la continuidad del trabajo, la optimización de los recursos humanos y el desarrollo de los profesionales., • Supervisar y gestionar el estado de las infraestructuras y los recursos materiales, garantizando que todo funcione de forma correcta y se encuentre en perfecto estado de acuerdo con la legislación vigente., • Controlar y hacer el seguimiento del presupuesto del centro, controlando las desviaciones de este., • Controlar la caja: Registro y envío mensual de arqueo., • Colaborar en los procesos de comercialización de las plazas privadas de su centro o de otros centros de la compañía., • Evaluar el desarrollo de los/las profesionales del centro., • Gestionar de quejas, reclamaciones y no conformidades que puedan surgir., • Planificar y ajustar horarios del centro, de los programas y del personal., • Gestionar altas y bajas de personal con departamento de RRHH., • Controlar y hacer seguimiento de proceso de nóminas: Revisión mensual de conceptos abonados., • Asistir a las reuniones de los representantes de los trabajadores con la empresa., • Gestionar, supervisar y hacer el seguimiento de proveedores y de las compras que se realizan para garantizar los servicios y prestaciones del centro., • Planificar y hacer seguimiento de objetivos relativos al centro asegurando el uso correcto de las herramientas necesarias., • Asegurar el cumplimiento de los requisitos del contrato., • Gestionar y supervisar desde el punto de vista técnico la actuación de los/las profesionales, garantizando que el modelo del centro y de atención se adecua a lo establecido por la entidad del contrato y el modelo técnico y los valores de Grupo 5., • Promover y mantener la coordinación con servicios comunitarios de la zona (cultura, Servicios Sociales, Sanidad…), • Acudir a todas las coordinaciones requeridas por los técnicos de la Consejería, los Coordinadores de Áreas y los responsables de los Equipos de Salud Mental. Requisitos Título universitario, preferentemente del ámbito sociosanitario. Experiencia en la dirección de recursos de mayores y/o Salud mental Título de dirección de Centros e inscripción en el registro de directores de la comunidad de Madrid. Experiencia en la gestión de los RRHH de recursos residenciales Ofrecemos: Contrato indefinido Jornada completa Horario a convenir Salario por encima de convenio en base a perfil y experiencia del candidato.

Percassi es un grupo empresarial capaz de anticiparse a las tendencias del mercado mirando más allá de las fronteras italianas. Sus actividades se concentran principalmente en tres áreas de negocio: Retail, Real Estate y Atalanta Bergamasca Calcio. El negocio de franquicia desarrolla y gestiona muchas marcas icónicas y prestigiosas, con una oferta diversificada: Nike, Jordan, Victoria's Secret, Bath & Body Works, LEGO®, Garmin, Oakley, Womo, Bullfrog, Armani Exchange, Saint Laurent y Starbucks. Visítenos en: ___ Para nuestra tienda FLAGSHIP de Victoria's Secret en la calle gran via, madrid estamos buscando un/a Responsable de Visual In store que colabore con el VISUAL AREA MANAGER para identificar las correctas acciones comerciales a implementar en el Layout y para compartir las actividades básicas de gestión de la tienda, como apertura y cierre, actividades de almacén y control de turnos. Actividades: • Organizar el Layout de toda la tienda, supervisar el ciclo de exhibición del producto y organizar estratégicamente los espacios de acuerdo con las pautas de la empresa, • Comunicar y difundir los valores y la cultura de Victoria's Secret, dando a conocer la marca y fomentando la lealtad del cliente, • Aplicar e implementar estrategias de Visual Merchandising de acuerdo a los estándares de la marca, asegurando que siempre se implementen y mantengan gracias a una buena comunicación con el equipo, • Identificar proactivamente el flujo de merchandising, organizando la presentación visual en consecuencia para todas las categorías, • Realizar las actividades básicas de gestión de tienda, como aperturas y cierres, actividades de almacén y monitoraje de objetivos de venta ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido a tiempo completo., • Jornadas de trabajo de 5 o 6 días semanales, a elección del trabajador., • Formación inicial y seguimiento continuo para seguir desarrollando tus habilidades., • Un sistema variable basado en el desempeño de la tienda en relación a los objetivos comerciales., • Descuentos para empleados en las marcas del grupo Percassi en España., • Posibilidad de crecimiento en Victoria's Secret y en las diferentes marcas de Percassi en diferentes países. ¿Te gusta la idea de ayudar a las personas a exprimir lo mejor de ellas mismas? Te ilusiona trabajar en una tienda echa de energía y inclusión siendo embajador/a de la marca? ¡Si es así, encajarás perfectamente con la familia de Victoria´s Secret! PERCASSI se compromete a garantizar la Igualdad de Oportunidades y presta especial atención a la igualdad de género y a la integración de personas con discapacidad en la empresa. Todos los puestos vacantes están también abiertos a solicitudes de miembros de las Categorías Protegidas L.68/99. Los datos serán procesados exclusivamente para los fines y según los métodos informados en la política de privacidad disponible en el sitio web ___

¿Quieres crecer en un entorno de trabajo dinámico y con un crecimiento profesional de futuro, contribuyendo en un equipo colaborativo a alcanzar objetivos comunes? ¡Entonces eres Domino! Actualmente tenemos una posición temporal de 8 meses de tiempo aproximadamente. Sobre nosotros Domino Printing Sciences es líder mundial en el mercado de la impresión industrial que actualmente pertenece al grupo Brother Industries. Domino está presente en más de 120 países a través de 15 operaciones de canales subsidiarios directos y una extensa red de distribuidores externos. Domino Amjet Ibérica, S.A.U es la filial en España con sede en Madrid y Barcelona. Nuestros clientes son algunas de las marcas más reconocidas en el sector de la salud, alimentación, bebidas e impresión comercial. Domino ayuda a habilitar la seguridad del producto, mejorar la gestión de la cadena de suministro y proteger la marca, aunque lo que realmente marca la diferencia es el gran equipo humano de Domino, con empleados dedicados, expertos y apasionados por el trabajo bien hecho. Función La posición de Logistics & Customer Service es responsable de: • Fortalecer la relación a largo plazo y la fidelización de los clientes, a través de brindar un servicio único y de primer nivel, resolviendo sus necesidades de forma eficiente y eficaz, • Suministrar en tiempo y forma los consumibles y repuestos que requiere el cliente para mantener el óptimo desempeño de los equipos en la línea de producción, • Ejecutar los acuerdos de suministro de consumibles y repuestos realizados a través del área de Aftermarket y/o Comercial Tareas clave Gestión del ciclo completo de pedidos de venta de consumibles y repuestos • Realización de presupuestos de venta de consumibles y repuestos y seguimiento a los mismos, • Registro y tramitación de pedidos de venta de consumibles y repuestos, • Comunicación del tiempo de entrega y aseguramiento de recepción del material. Gestión de Incidencias de Logística (transportistas, Fábrica, Grupo) • Registro de incidencias en sistema, • Seguimiento interno, externo y/o con Grupo, • Resolución al cliente en el menor tiempo posible. Gestión de reclamaciones de producto, garantías, devoluciones, etc. • Investigación, obtención de información y registro en sistema, • Seguimiento para aprobación interno o con Grupo y realización de operación en sistema, • Resolución al cliente en el menor tiempo posible. Gestión de pedidos de compra a proveedores • Registro y seguimiento a pedidos de compra para cumplir con tiempos de entrega. Gestión integral de cliente • Mantenimiento y actualización de la base de datos del cliente en sistema, • Llamadas de seguimiento a clientes para venta de consumibles, • Envío de información general como actualización de precios, comunicado de productos, etc., • Envío de información de producto como fichas técnicas, de seguridad, certificados, etc., • Seguimiento y ejecución de acuerdos firmados (precios, cantidades, entregas, etc.) Cumplimiento con el tiempo de respuesta • Respuesta al cliente en menos de 24 horas Consecución de presupuesto de venta de consumibles • Trabajo junto con el área de Aftermarket para la consecución mensual del presupuesto de venta de consumibles Qué esperamos de ti Experiencia/Conocimiento • Departamento de Atención al Cliente y/o Logística mínimo de 2 años, gestionando pedidos e incidencias, • Valorable experiencia en entornos internacionales, • Valorable experiencia en entornos industriales, • Valorable conocimiento de normativas y cláusulas que rigen el transporte de mercancías términos de comercio internacional. Habilidades/Competencias • Manejo de sistema ERP módulos de gestión, inventarios, finanzas, etc., p.e. Oracle/SAP, • Manejo de sistema CRM, p.e. Salesforce, • Manejo de base de datos y análisis de información, • Usuario avanzado de ofimática, • Nivel medio-alto de inglés Educación/Training Formación universitaria en administración o afín Cualidades personales • Empatía con cliente interno y externo, • Iniciativa, Proactividad, • Ambición, • Compromiso, • Capacidad de adaptación al cambio, • Optimismo y energía, • Profesionalidad Qué puedes esperar de nosotros Como gran profesional que trabaja en Domino, puedes esperar un salario competitivo y un paquete de beneficios, que incluye bonos, seguro de vida y seguro médico. Somos una empresa de gran éxito, lo suficientemente grande como para ofrecer oportunidades de desarrollo profesional, pero lo suficientemente pequeña como para que su contribución sea fácilmente reconocida y recompensada. Nuestra cultura se basa en nuestros valores fundamentales. Domino es un gran lugar para trabajar y si te unes a nosotros, serás parte de una organización que realmente se preocupa por su gente, además de ofrecer una carrera profesional de futuro.

🌟 Somos Impress 🌟 ¡Creemos que todos merecen una sonrisa que los haga felices! 😃 🏥 Somos la mayor cadena de clínicas de ortodoncia con procesos totalmente digitales en Europa. Hemos revolucionado el sector de la ortodoncia invisible con el mejor equipo de profesionales especializados en hacer sonrisas y utilizando la última tecnología para el diagnóstico, tratamiento y seguimiento de todos los casos. 💼 Con la expansión de nuestras clínicas por toda España, estamos buscando un(a) Cirujano(a) para nuestra clinicas de España. ¿Te unes a nosotros? 🦷 Nuestra oferta 🌐🚀: • Lugar de trabajo moderno y bien diseñado en nuestras clínicas insignia., • Equipamiento de alta gama. (por ejemplo, escáneres 3D Itero), • Descuentos y beneficios especiales con nuestros tratamientos, alineadores y productos., • Toda la formación necesaria para ayudarte a tener éxito y crecer profesionalmente., • Oportunidad de establecer contactos e intercambiar conocimientos con profesionales dentales altamente especializados de 8 países., • Trabajar en una empresa dinámica, única y de ritmo rápido con un impresionante sistema de crecimiento de desarrollo profesional. Responsabilidades 🦷😁: • Proporcionar atención dental integral, incluyendo el diagnóstico y tratamiento de condiciones orales., • Realizar procedimientos dentales como extracciones, restauraciones y otros tratamientos en el ámbito de la cirugía., • Utilizar herramientas de diagnóstico, como radiografías, para evaluaciones precisas., • Desarrollar planes de tratamiento personalizados, incluyendo restauraciones protésicas., • Educar a los pacientes sobre higiene oral, prevención y cuidados postoperatorios., • Mantener registros precisos de los pacientes cumpliendo con las leyes de protección de datos., • Seguir los protocolos de control de infecciones, comunicarte de manera efectiva y buscar el desarrollo profesional para estar al día con los avances y directrices dentales., • Viajar a otras clínicas si es necesario., • Ser auto-motivado/a y tener hambre de éxito. Nunca aceptar resultados inferiores a "Impresionante"., • Liderar con el ejemplo y mantener una mejora constante. Requisitos 🏥🤗: • 3 años de experiencia como Cirujano/a, • Experiencia con extracciones de cordales En Impress cultivamos una cultura de inclusión y diversidad. Celebramos las fuerzas individuales de nuestros empleados, puntos de vista y experiencias, y animamos a todos los candidatos a aplicar, sin distinción de raza, color, religión, identidad de género, orientación sexual, edad, origen nacional, discapacidad o cualquier otro factor. Nuestras diferencias nos permiten ser un equipo mejor que toma mejores decisiones, impulsa la innovación y ofrece mejores resultados. 🌈💪

¿Quiénes somos? Bienvenid@ a Hyatt Centric Gran Vía Madrid, el hotel urbano 5* más aventurero del centro de Madrid. Aquí vivimos nuestro propósito: “We care for people so they can be their best”. Esto significa que cuidamos de ti para que puedas crecer, aprender y dar lo mejor de ti cada día, porque en Hyatt Centric Gran Vía Madrid, las personas son el centro de todo lo que hacemos. Creemos en el poder de pertenecer y en crear una cultura de cuidado, donde cada talento se siente parte de una familia. Además, Hyatt ha sido reconocida durante más de 10 años en la lista Fortune 100 Best Companies to Work For, reflejo de nuestro compromiso con la inclusión, el bienestar y el desarrollo de nuestros talentos. Tu misión: Buscamos un@ Botones para completar nuestro equipo. Saca tu lado más explorer y haz que nuestros huespedes disfruten el Madrid más auténtico. ¿ Qué harás en tu día a día con nosotros? • Responsable de recibir y asistir a los huéspedes y visitas de manera cordial y profesional en todas sus necesidades, tanto al momento del Check in y Check out cada vez que sea requerido por los mismos., • Responsable de mantener el orden en el lobby y en los depósitos de equipajes y asegurar el cuidado y mantenimiento de las instalaciones y equipo operativo., • Asegurar el reconocimiento a huéspedes VIP o Miembro WOH., • Adaptarse a las situaciones cambiantes del hotel, reconocer prioridades y manejar el tiempo y la presión en forma efectiva., • Buscar en forma continua la mejora de los niveles de satisfacción de huéspedes y clientes internos para así lograr una mayor fidelidad con el hotel y la marca., • Registrar incidencias, hacer seguimiento y resolver cualquier inconveniente que haya sucedido durante la estadía del huésped., • Responsable de realizar el cambio de habitación de los huéspedes cuando requerido por el Host/ Team Leader o responsable en turno, así como la entrega de paquetería u obsequios en habitaciones de huéspedes. ¿Qué es lo que nos gustaría que nos aportases? • Nivel de inglés avanzado (oral/escrito)., • Valorable Experiencia en un puesto similar., • Personalidad proactiva, que tome iniciativa y que proyecte actitud positiva., • Valorable conocimiento de la ciudad de Madrid como destino turístico., • Conocimiento del paquete de Microsoft Office y manejo del correo electrónico, • Disponible para trabajar por turnos y flexibilidad horaria., • Valorable conocimiento del Sistema Opera., • Actitud de servicio., • Atención a los detalles. Y nosotr@s, ¿qué podemos ofrecerte? Estamos orgullos@s de cuidar a nuestro equipo, por ello ofrecemos beneficios que marcan la diferencia. • Tu desarrollo es nuestra prioridad, por ello contamos con programas de formación continua y oportunidades de movilidad tanto interna, nacional como internacional., • Disfruta de noches gratis en nuestros hoteles alrededor del mundo y vive la experiencia Hyatt., • Porque la inclusión y el respeto son parte de nuestra esencia, nos enorgullece ser un lugar de trabajo donde la diversidad no solo se respeta, sino que se celebra. Creemos en la igualdad de oportunidades y en la equidad como pilares fundamentales de nuestra cultura., • Dos veces al año nos reunimos con nuestros talentos para celebrar que contamos con el mejor equipo., • Con nuestro programa Hystar, cada semestre el equipo vota al talento estrella que inspira al resto de compañer@s, • Porque el bienestar es uno de nuestros valores, cuidamos de ti con Wellhub, fisioterapia, apoyo psicológico y mucho más., • Disfrutarás de un paquete competitivo de beneficios pensados para cuidarte y reconocer todo lo que nos aportas, que incluyen también descuentos exclusivos en nuestros outlets y en algunos comercios cercanos., • Trabajamos para facilitar la conciliación de nuestr@s emplead@s, por ello impulsamos iniciativas que hacen posible un equilibrio real entre trabajo y bienestar. We welcome you: Sabemos que muchas personas solo se animan a aplicar cuando cumplen con todos los requisitos de la oferta. Si te sientes inspirad@ para impulsar tu carrera ¡Atrévete! Nos encantará tener en cuenta tu experiencia y descubrir cómo podrías ayudarnos hacer que Hyatt sea aún mejor! Somos una empresa comprometida con la igualdad de oportunidades de empleo. No discriminamos por raza, género, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra característica protegida. En línea con los valores de Hyatt, ponemos a las personas en el centro de todo lo que hacemos, valoramos la diversidad y fomentamos un entorno inclusivo donde cada persona pueda desarrollarse, aportar su talento y sentirse respetada. #CareConnectsUs #Hyattcareers #WorkatHyatt

Misión del puesto El/La Manager de Formación será responsable de definir, implementar y ejecutar la estrategia global de formación de producto de la compañía, alineada con la visión y directrices de la Dirección de Producto y la Dirección Comercial. Responsabilidades principales 1. Estrategia y planificación • Definir y desplegar la estrategia integral de formación de producto (interna y externa), reportando a la Dirección de Producto., • Analizar necesidades formativas por mercado, segmento de cliente y áreas internas para priorizar recursos y acciones. 2. Desarrollo y gestión de contenidos formativos • Diseñar, actualizar y optimizar los programas y módulos existentes, asegurando su alineación con la evolución tecnológica y funcional del producto., • Crear nuevos contenidos formativos para lanzamientos de producto y actualizaciones relevantes., • Asegurar la coherencia pedagógica y técnica de todos los materiales generados. 3. Creación y dinamización de comunidades de aprendizaje • Impulsar una comunidad interna de formación de producto, promoviendo la cultura de aprendizaje continuo., • Facilitar la transferencia de conocimiento de producto entre equipos técnicos, comerciales y de soporte. 4. Formación de producto: interna y externa • Diseñar e impartir sesiones formativas presenciales, online y webinarios dirigidos a equipos internos y clientes estratégicos., • Liderar y supervisar el desarrollo, mantenimiento y evolución de la plataforma digital de formación, centralizando los contenidos en un único punto de acceso., • Representar a la compañía como referente experto en formación de producto en actividades corporativas y con clientes clave. 5. Gestión del equipo y coordinación interdepartamental • Coordinar y supervisar al equipo directo, asegurando planificación, priorización y seguimiento de objetivos., • Colaborar con Direcciones de Producto, Marketing, Ventas, Soporte Técnico y Data Science para garantizar consistencia técnica y de mensaje. 6. Medición, mejora continua y reporting • Medir el impacto de todas las acciones formativas mediante KPIs previamente definidos (adopción, satisfacción, eficiencia, resultados de negocio asociados)., • Proponer acciones de mejora continúa basadas en datos., • Realizar reporting regular a la Dirección de Producto. Formación y experiencia • Mínimo 5 años de experiencia en áreas de formación de producto de la industria oftálmica., • Experiencia demostrable en creación de contenidos formativos y dinamización de sesiones presenciales y online., • Experiencia previa liderando equipos., • Grado Optometría Idiomas • Inglés nivel profesional o bilingüe (imprescindible)., • Se valorará positivamente dominio de otros idiomas relevantes para los mercados en los que opera la compañía. Otros requisitos • Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional., • Flexibilidad para impartir formaciones en distintos husos horarios y formatos. 🧑💼 Sobre el proceso de selección: • Entrevista con el equipo de Personas & Cultura, • Prueba online para evaluar comportamientos y competencias, • Entrevista con el/a responsable del departamento 🎁 Beneficios: 🏝️ Vacaciones: • 🏕 23 días laborables + 14 festivos oficiales (según legislación), • 🏕 Dos semanas adicionales libres: Semana Santa y Navidad (después de 4 meses en la empresa), • 🎄 Medio día libre el 24 y 31 de diciembre ⏳ Horario laboral: • ⌚ Horario flexible: entrada entre 8:00 y 10:00; salida desde las 17:00 de lunes a jueves, y los viernes salida a las 15:00, • 😎 Jornada intensiva de verano y viernes cortos durante todo el año, • 🏠 2 días de teletrabajo por semana 👾 Bienestar: • 🏥 Seguro médico cubierto por la empresa (después de 4 meses), • 🚋 Retribución flexible: transporte público, restaurantes y guardería, • 👶 Bonus por nacimiento: 5.000 €, • 👓 2 pares de gafas al año sin coste

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group. En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar. Nuestro cliente es una empresa farmacéutica y biotecnológica en pleno crecimiento, que pasa de ser un laboratorio de análisis a incorporar producción propia. Con una cultura moderna y muy orientada a las personas, liderada por una dirección general internacional, ofrece un entorno estable, muy cuidado y con fuerte proyección interna. Están implantando Business Central como ERP corporativo y profesionalizando toda la operación de almacén GMP, por lo que buscan una persona proactiva, autónoma y con base sólida GMP para liderar y desarrollar el área a futuro. Buscamos un/a Técnico/a de Almacén GMP que gestione la recepción, control, almacenamiento y registro de materiales, reactivos y productos bajo cumplimiento estricto de GMP/GDP. Será la persona referente del almacén a nivel técnico y documental, garantizando trazabilidad, cumplimiento regulatorio y correcta gestión dentro del ERP. Es un rol ideal para perfiles de almacén farmacéutico (GMP) que quieran dar el salto a responsabilidad, ya que el plan es evolucionar durante el año hacia Responsable de Almacén, incorporando más personal (administrativo + mozo/operario). 🧩 Responsabilidades principales Gestión GMP y Calidad • Recepción y control de materiales, reactivos y productos bajo normativa GMP., • Cumplimiento de PNTs/SOPs y estándares regulatorios., • Rellenar y revisar registros, checklists y documentación GMP., • Garantizar segregación de materiales (cuarentena, aprobado, rechazado)., • Gestión de inventarios bajo criterios FEFO., • Picking y suministro a áreas de producción y laboratorio., • Control de condiciones ambientales (temperatura, humedad)., • Gestión documental y trazabilidad lote a lote., • Uso y registro en Business Central (implantación en curso)., • Gestión de materiales en consignación., • Interlocución con QA del cliente ante incidencias., • Preparación de documentación para auditorías externas. 🎓 Requisitos • Ciclo formativo superior en logística, laboratorio, química o similar (o grado universitario afín)., • Mínimo 3 años en almacenes GMP del sector farmacéutico/biotecnológico., • Valorable experiencia previa en CDMOs., • Experiencia real usando ERPs (ideal: Business Central, SAP, Navision)., • Inglés B2 mínimo. Necesario para auditorías y relación con clientes internacionales. 🎁 ¿Qué ofrece la empresa? • Contrato estable y proyecto a muy largo plazo., • Horario de 7:00 a 16:00., • Variable del 15% anual, ligado a objetivos de compañía y comportamiento., • Seguro médico + seguro de vida., • Ticket restaurante (lunes a viernes)., • Evolución a Responsable de Almacén., • Gestión futura de equipo (administrativo + mozo/a)., • Participación clave en la digitalización completa del área., • Desarrollo profesional en un entorno biotech en expansión. Si crees que puedes encajar en la posición, ¡No dudes en postularte!

Importante empresa del sector de industria alimentaria premium, con sede en Madrid, precisa incorporar a un/a: RESPONSABLE DE MANTENIMIENTO INDUSTRIAL Funciones: • Planificar, coordinar y supervisar los planes de mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos e instalaciones, garantizando su correcto funcionamiento, la continuidad de la producción y el cumplimiento de los requisitos del producto., • Liderar y gestionar el equipo de mantenimiento, asignando tareas, organizando turnos y asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad, PRL, BPM y Food Defense., • Garantizar la correcta documentación y trazabilidad de las actividades de mantenimiento, incidencias y reparaciones en el sistema ERP y en los registros establecidos., • Coordinar y supervisar los trabajos realizados por proveedores y personal externo, asegurando el cumplimiento de los requisitos técnicos, de calidad y de prevención de riesgos laborales., • Gestionar el aprovisionamiento, control y stock de repuestos, materiales y consumibles, asegurando su adecuación a los estándares de calidad y evitando interrupciones en la producción., • Colaborar con las diferentes áreas de la planta en la planificación de paradas, reparaciones y mejoras, así como en la corrección de anomalías y actos inseguros., • Velar por el cumplimiento de los requisitos de calidad, seguridad alimentaria, legalidad, autenticidad y exigencias del cliente, asegurando la prevención de contaminaciones durante y después de las intervenciones., • Participar en la evaluación y selección de proveedores, así como en la mejora continua de procesos mediante la incorporación de nuevas tecnologías y buenas prácticas., • Garantizar un entorno de trabajo seguro y saludable, promoviendo la cultura preventiva, el uso adecuado de EPIs y el cumplimiento de la planificación preventiva., • Gestionar el desarrollo del equipo humano, asegurando el onboarding, la formación, el cumplimiento de normas internas y la transmisión de los valores y la Política de Calidad de la compañía. Requisitos: • Ingenieria o formación en electromecánica., • Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones de responsabilidad en mantenimiento industrial, preferiblemente en la industria cárnica., • Conocimientos técnicos: Amplio conocimiento en electromecánica y arreglos de infraestructura., • Gestión de equipos: Experiencia liderando y coordinando personal de mantenimiento., • Nivel medio en herramientas ofimáticas (Microsoft Office u otras similares).

Desde la Universidad Pontificia Comillas llevamos años apostando por una transformación y evolución de la sociedad a través de la educación, basada en la innovación y en la renovación permanente, poniendo siempre a la persona en el centro. Esta realidad es esencial a nuestra misión y nos anima a seguir creciendo como institución, contando con el mejor equipo. Por ello, buscamos profesionales que quieran aportar su experiencia y ser parte del cambio. Objeto: Incorporación de un/a Director/a Master: Filosofía de la IA Perfil requerido: Buscamos una persona con un perfil híbrido y vocación académica, que reúna: • Formación STEM (ingeniería, informática, ciencias o afines)., • Formación específica en Filosofía (filosofía de la tecnología, de la mente, ética, humanismo…)., • Experiencia docente en educación superior., • Trayectoria vinculada a la IA y la reflexión filosófica en distintos entornos (académicos y/o profesionales)., • Dirección académica del Máster y coordinación del claustro docente., • Garantía de la coherencia académica y del enfoque humanista del programa., • Representación académica del Máster y contribución a su posicionamiento., • Liderar un proyecto académico innovador y con identidad propia., • Integración en una universidad con fuerte compromiso humanista y excelencia académica., • Entorno de diálogo interdisciplinar y proyección intelectual. Beneficios: • Plan de Retribución flexible y beneficios sociales, • Comillas Plus: portal exclusivo de Comillas con más de 200 descuentos comerciales, • Plan de formación, • Desarrollo profesional, • Acceso a servicios internos: descuentos y condiciones especiales (gimnasio, librería, biblioteca, etc…) Para más información, consulta nuestra página: web: La Universidad está fuertemente comprometida e involucrada con la igualdad de trato entre mujeres y hombres. Existe un Plan de Igualdad que recoge las medidas tomadas por la Universidad, así como un protocolo de actuación frente al acoso moral, sexual y por razón de sexo y violencia de género. En Comillas, nos esforzamos por crear y mantener un entorno que brinde espacio y apoyo a todas las personas por igual, por lo que si cuentas con un certificado de discapacidad igual o superior al 33% te animamos a que se refleje en tu candidatura. Creemos en las personas y apostamos por ellas, únete al equipo y se parte del cambio, ¡Te esperamos! El responsable del tratamiento de sus datos personales es la Universidad Pontificia Comillas, con NIF R 2800395B, y domicilio a efectos de notificaciones en la Calle Alberto Aguilera, 23, 28015 Madrid. Sus datos personales serán tratados con la finalidad de incluir su candidatura en el proceso de selección llevado a cabo por la Universidad Pontificia Comillas. En cumplimiento de lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679, en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y demás normativa de desarrollo, le informamos que tiene derecho a acceder, rectificar y suprimir los datos, limitar su tratamiento, oponerse al tratamiento y ejercer su derecho a la portabilidad de los datos de carácter personal, todo ello de forma gratuita, mediante email a prodato

Nuestro cliente es una compañía española con una trayectoria consolidada en la comercialización de soluciones de herrajes con una apuesta por la mejora continua de la cadena de suministro y una clara orientación al cliente. Buscamos a la persona que orqueste todo el flujo operativo de la compañía y calidad. Si te mueve la eficiencia, la mejora continua y a la vez te gusta “bajar al barro” con el equipo, sigue leyendo. Tu misión será garantizar el funcionamiento eficiente e integrado de todas las operaciones coordinando: • Aprovisionamiento, • Almacén y logística interna, • Transporte y distribución, • Servicio al cliente, • Calidad y mejora continua Con un doble foco muy claro: Optimizar costes y elevar la satisfacción del cliente, el/la candidato/a ideal aportará visión estratégica y mentalidad operativa, capaz de diseñar y proponer mejoras a Dirección, pero también de implicarse en la operación diaria y acompañar al equipo sobre el terreno cuando sea necesario. Principales responsabilidades 1. Compras y Aprovisionamiento • Definir y ejecutar la estrategia de compras y aprovisionamiento., • Negociar con proveedores precios, plazos, condiciones y niveles de calidad., • Analizar consumos, previsiones de demanda y rotación de stock para ajustar pedidos., • Evaluar el rendimiento de proveedores y proponer mejoras o cambios., • Controlar niveles de inventario, evitando roturas y excesos de stock. 2. Gestión de Almacén • Supervisar recepción, almacenamiento, preparación y expedición de pedidos., • Asegurar la exactitud del inventario y la eficiencia operativa., • Proponer mejoras de layout, flujos y seguridad., • Coordinar al equipo de almacén, impulsando orden, disciplina y cultura 5S. 3. Transporte y Distribución • Coordinar la logística de transporte nacional e internacional., • Negociar con transportistas tarifas y niveles de servicio., • Garantizar entregas a tiempo y en perfecto estado, con la documentación correcta., • Controlar costes logísticos e incidencias en ruta. 4. Servicio al Cliente • Liderar el equipo de atención al cliente, con un enfoque empático y resolutivo., • Gestionar pedidos, devoluciones, reclamaciones y consultas con agilidad., • Coordinar con logística, comercial y almacén para cumplir compromisos., • Implantar procedimientos y medir la satisfacción del cliente (NPS, encuestas, etc.). 5. Calidad y Mejora Continua • Asegurar el cumplimiento de estándares de calidad en productos y procesos., • Coordinar auditorías internas y externas (ISO 9001 u otras)., • Analizar incidencias, liderar acciones correctivas y proyectos de mejora continua (Lean, Kaizen, 5S…)., • Impulsar una cultura orientada a datos, indicadores y excelencia operativa. Requisitos formales • Formación:, • FP, Grado o Máster en Logística, Ingeniería Industrial o similar., • Experiencia:, • Mínimo 5 años en posiciones de responsabilidad en operaciones, logística y/o calidad, preferiblemente en entorno industrial o de distribución., • Conocimientos:, • Manejo de ERP y sistemas de gestión de almacenes (WMS)., • Transporte nacional e internacional, logística de última milla y/o gestión de flotas., • Normas de calidad ISO 9001., • Gestión de servicio al cliente y resolución de incidencias. Competencias críticas: • Liderazgo cercano y operativo: diriges con el ejemplo, estás presente en el día a día del equipo., • Trabajo en equipo y desarrollo de personas: te gusta motivar, cohesionar y hacer crecer a tu gente., • Capacidad analítica y orientación a resultados: tomas decisiones basadas en datos e indicadores., • Comunicación eficaz y orientación al cliente: sabes traducir lo operativo al lenguaje del negocio., • Planificación, organización y priorización: gestionas bien picos de trabajo y múltiples frentes., • Mejora continua: detectas oportunidades, impulsas cambios y mides su impacto., • Influencia estratégica: eres capaz de defender propuestas ante Dirección con argumentos sólidos., • Flexibilidad y resolución: te mueves bien en el día a día cambiante de la operación., • Compromiso y proactividad: no esperas a que te pidan, te adelantas. ¿Qué ofrecemos? • Proyecto estable en una empresa en crecimiento., • Posición con impacto real en el negocio y visibilidad ante Dirección., • Autonomía para proponer e implantar mejoras., • Paquete retributivo compuesto de fijo + variable

Buscamos incorporar a nuestra Institución una posición como Director/a de Desarrollo de Negocio de Executive Education. Las funciones a desempeñar son las siguientes: • Desarrollar Negocio, diseñar e implementar nuevos programas académicos oficiales y no oficiales con formatos a los ya comercializados por la Universidad Nebrija., • Investigar y analizar el mercado con la finalidad de Identificar las oportunidades potenciales en el área de Executive Education y Formación Permanente para el posicionamiento de la Universidad., • Consolidar y establecer relaciones sostenibles con los partner en las áreas de Executive Education y Formación Permanente, para dar respuesta a las necesidades presentes y futuras que las empresas y la sociedad demandan., • Establecer nuevas alianzas y acuerdos estratégicos con empresa, consultoras y centros de formación, con la finalidad de ser un referente en el sector educativo., • Coordinar su actividad con Facultades, Decanatos y Departamentos, que promueva, analice y desarrolle propuestas de formación o de proyectos de innovación docente, tales como nuevos títulos, nuevos formatos, nuevas metodologías o ámbitos de conocimiento, que contribuyan a construir una oferta formativa atractiva e innovadora., • Incrementar el volumen de negocio de su área, en base a los objetivos planteados, a través de operaciones rentables, sostenibles y acordes a la cultura corporativa de la Universidad y con especial énfasis en las líneas de Executive Education y Formación Permanente, • Realizar un seguimiento y control eficiente de las propuestas vendidas., • Proporcionar a los órganos directivos de la Universidad, asesoramiento en su ámbito de competencia, que favorezcan la consecución de los objetivos estratégicos establecidos., • Representar a la UNE en eventos diversos y en aquellas actividades que le son demandadas debido a necesidades departamentales, corporativas o como consecuencia de la propia evolución del puesto. Los requisitos minimos del puesto son los siguientes: • Titulación universitaria con estudios de Postgrado., • Manejo herramientas informáticas como usuario avanzado., • Orientación digital., • Capacidad de interlocución a alto nivel en empresas., • Buena comunicación y capacidad de impacto e influencia., • Capacidad relacional., • Experiencia mínima de quince años en desarrollo de negocio a empresas y diseño de propuestas y en sector educación con logros contrastados., • Nivel Alto de Inglés.

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo un/a Data Migration Specialist (Dynamics AX) - Sector Espacial para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta 🚀 Conocimientos, habilidades y experiencia requeridas: • Experiencia funcional y técnica con Axapta / Microsoft Dynamics AX., • Experiencia trabajando con datos: extracción, mapeo, validación y limpieza., • Capacidad para participar en proyectos de migración de datos entre sistemas., • Conocimientos de SQL, modelos de datos y herramientas de reporting (valorable)., • Experiencia en entornos ERP o industriales., • Nivel de inglés para interactuar con equipos internacionales., • Valorable experiencia previa en proyectos SAP, Primavera o MES. 🌍 Principales funciones: • Participación en workshops de data mapping con equipos SAP, PCM y MES., • Extracción de datos desde Axapta y preparación para los diferentes dry runs y fases de migración., • Limpieza, corrección y saneamiento de datos (data cleansing)., • Desarrollo o adaptación de data extractors., • Generación de KPIs de migración: volumetría, progreso, calidad de datos, etc., • Soporte funcional-técnico continuo sobre Axapta., • Participación en actividades de data archiving y estabilización posterior ¿Quiénes somos? En SII Group, con más de 16.000 profesionales en 20 países, ofrecemos servicios de IT, Ingeniería y Consultoría que impulsan la transformación digital en múltiples industrias. Nos guiamos por los pilares estratégicos: Growth, People & ESG, manteniendo una cultura de confianza y excelencia reconocida por nuestro equipo con la certificación Great Place to Work. Let’s Tech Together Let’s Tech Together es nuestra promesa y filosofía. Nos atrevemos a innovar, a tomar la iniciativa y a construir un futuro tecnológico juntos. Valoramos la autonomía, la experimentación y la inclusión, creando un entorno donde cada idea cuenta y donde cada miembro del equipo puede crecer profesional y personalmente ¿Qué te ofrecemos? 24 días de vacaciones para que desconectes: 🏖️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido: 📄 Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: 🗓️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: 💼 Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, transporte, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc.. Metodología SmartWorking: 🌐 Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. Oficinas Wellbeing: 🎾☕ En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. IT&Engineering Academy: 🎓 Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. 📚 Oportunidad de aprender de grandes profesionales: 👨 🏫 Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. 📝 Proyección de futuro y estabilidad: 🚀 Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: 🌍 Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: 🤝 Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. 🎉 Programa de referenciados: 📣 Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas. Plan de rebranding: 🔄 Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Great Place to Work: 😊 Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? • En la primera fase se llevará a cabo una llamada telefónica con el reclutador, en la segunda una entrevista con el responsable de Talent y/o Operaciones, junto a una prueba técnica y, por último, se valorará la prueba conjuntamente con el responsable del departamento en cuestión. En SII Group Spain, garantizamos igualdad de oportunidades para todos los candidatos, sin importar su raza, género, religión o condición sexual. Valoramos la diversidad y creemos en un entorno laboral inclusivo para cada miembro de nuestra comunidad. Trabajamos juntos para construir una organización que respeta y valora las diferencias, asegurando un espacio en el que todos puedan prosperar y contribuir al éxito colectivo.to en cuestión.

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en la primera universidad privada de España? En UAX encontrarás una oportunidad de desarrollarte y crecer como profesional en una organización en plena expansión. Nuestra misión es generar un entorno de innovación y aprendizaje profundo, donde la comunidad universitaria y las empresas contribuyen al desarrollo sostenible de la sociedad. Valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades. Animamos a todas las personas cualificadas a postularse para formar parte de nuestros equipos, independientemente de su género, edad, orientación sexual, origen, religión, raza, discapacidad. Creemos en los equipos diversos porque enriquecen nuestra cultura y contribuyen a alcanzar nuestra misión. ¿Eres Profesor/a Doctor/a Acreditado/a por ANECA o tienes un sexenio de investigación reconocido? ¡Queremos conocerte! La Universidad Alfonso X el Sabio está contratando un profesor/a para impartir la asignatura de Fisiología en el Grado de Odontología en el grupo de inglés. ¿Qué buscamos? • Experiencia en docencia universitaria y/o en investigación, • Doctorado + Acreditación por ANECA o ACAP y/o sexenio de investigación reconocido., • C1 en inglés, • Estabilidad laboral y desarrollo profesional., • Acceso a financiación y recursos para investigación., • Entorno innovador con proyección internacional. Ubicación: Villanueva de la Cañada, Madrid. Jornada: Parcial. Experiencia: Docencia universitaria e investigación. Requisitos mínimos • Experiencia docente universitaria., • Formación en Medicina o similares (grado, máster y/o doctorado), • Acreditación ANECA (contratado doctor, universidad privada o figuras superiores) y/o sexenio de investigación., • C1 en inglés

✨Qué esperamos de ti ✨ Formarás parte del departamento de infraestructuras y soporte N2. Trabajarás en un entorno dinámico y en un equipo de trabajo del que podrás aprender y aportar mucho, además de desarrollar tu propia carrera profesional. Sobre el puesto: Buscamos un/a Administrador/a de Sistemas con experiencia de al menos 2 años en Microsoft 365 y Windows/Active Directory. Se encargará del mantenimiento, administración y soporte de la infraestructura, garantizando la continuidad del servicio y una excelente atención a usuarios. Se requieren los siguientes conocimientos: • Conocimientos avanzados en Windows Server., • Administración de Windows, imprescindible y con experiencia contrastada, • Administración Azure, imprescindible y con experiencia contrastada, • Administración de AD y AAD, imprescindible y con experiencia contrastada., • Administración de entornos virtualizados, preferible VMware., • Conocimientos en administración Linux., • Conocimientos sobre el resto de nubes., • Conocimientos de comunicaciones, para interactuar con el área., • Idioma: B1/B2 inglés. Qué ofrecemos: • Contratación indefinida, • Plan de desarrollo y acceso a formación/certificaciones., • 23 días laborables de descanso y jornada intensiva en verano, • Planes de retribución flexible, • Programa de bienestar con seguro médico incluido., • Formar parte de un proyecto empresarial en plena transformación y crecimiento, además de Einzelnet conocerás todo el ecosistema tecnológico de Unikal, • Modelo de trabajo: híbrido., • Ubicación: Villaviciosa de Odón (Madrid), • Horario: L-J 8.30 a 18:00 y V 8.30 a 14.30, • Disponibilidad para realizar guardias Sobre nosotros: En Einzelnet y Unikal Tech partners tenemos el mejor proyecto de transformación, crecimiento y oportunidades para unirte a una compañía especialista de especialistas en la que podrás conseguir ese cambio que tanto buscas💎 📧 Estaremos encantados de conocerte y ampliar cualquier información de nuestro porfolio y nuestra cultura de trabajo. Si buscas un proyecto nuevo, y crees que puedes encajar; ¡No dudes en aplicar a la oferta! Contactaremos contigo para darte más detalles.

Si eres un apasionado de la vida y deseas formar parte de un equipo que celebra cada momento a través de la música, la gastronomía, la moda, la cultura y los cinco sentidos, te invitamos a unirte a BLESS Collection Hotels. La misión del puesto es planificar, organizar y supervisar todas las actividades del departamento de Pisos, asegurando la limpieza y el mantenimiento impecable de habitaciones y áreas comunes, así como la gestión eficiente de lavandería y lencería. Liderarás un equipo orientado a la excelencia, fomentando la cooperación y la motivación para alcanzar los más altos estándares de calidad. Funciones principales • Gestión operativa: Coordinar la limpieza diaria de habitaciones, zonas comunes y áreas VIP, garantizando estándares 5*., • Control de calidad: Implementar auditorías internas y protocolos para asegurar la perfección en cada detalle., • Gestión de equipos: Liderar, formar y motivar al personal de housekeeping, supervisores y valets, promoviendo un ambiente de trabajo positivo., • Planificación y recursos: Organizar turnos, controlar inventarios de amenities, lencería y productos de limpieza., • Relación con otros departamentos: Colaborar estrechamente con Front Office y Guest Experience para anticipar necesidades especiales., • Gestión de proveedores: Supervisar servicios de lavandería y limpieza profunda., • Cumplimiento normativo: Garantizar el cumplimiento de protocolos de seguridad, higiene y sostenibilidad., • Orientación al cliente: Atender solicitudes especiales y resolver incidencias con rapidez y profesionalidad. A cambio de tu compromiso y motivación, te ofrecemos: Unirte a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por cuarto año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica. Ofrecemos una política salarial competitiva y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional. Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector. Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club. Trabajar en una empresa socialmente responsable, con posibilidad de colaborar con iniciativas para preservar el medio ambiente y promover la integración social.

📍 Barrio de Salamanca, Madrid 🗓 Apertura: Marzo 2026 📄 Tipo de contrato: Indefinido Sobre Corazón Studio Corazón Studio es un estudio boutique de wellness en Madrid que combina variaciones de yoga y pilates suelo en formatos con y sin calor infrarrojo, creando una experiencia cuidada, cercana y con un fuerte enfoque en comunidad. Nuestro objetivo es construir una metodología coherente, una identidad de marca sólida y una experiencia de alto nivel desde el primer día. Descripción del Puesto Buscamos un/a Head Coach para liderar el equipo de instructores de Corazón Studio. Este rol será responsable de asegurar la excelencia en la calidad de las clases, coordinar y desarrollar al equipo de coaches y acompañar el crecimiento del proyecto en su fase inicial. Es una posición clave dentro del estudio, ideal para alguien con experiencia liderando equipos, con visión y una fuerte conexión con el mundo del wellness y el movimiento. Responsabilidades • Liderar, coordinar y motivar al equipo de coaches, • Asegurar la calidad y coherencia del método Corazón Studio, • Participar en la selección, onboarding y desarrollo del equipo, • Coordinar horarios y programación semanal de clases, • Impartir clases regulares de yoga y/o pilates, • Acompañar el desarrollo profesional del equipo, • Ser referente de valores, energía y cultura del estudio, • Colaborar estrechamente en el crecimiento del proyecto Requisitos • Formación certificada en Pilates, Fitness y/o Yoga, • Experiencia mínima de 3–5 años como instructor/a, • Experiencia previa en coordinación de equipos (muy valorable), • Persona organizada, empática y con liderazgo natural, • Comodidad trabajando con sistemas de calor infrarrojo, • Interés real por crear comunidad y construir marca, • Español fluido, inglés nivel medio valorable Qué ofrecemos • Contrato indefinido, • Rol estratégico dentro del proyecto, • Participar en la construcción del método y la cultura del estudio, • Ambiente premium, humano y colaborativo, • Oportunidades reales de crecimiento profesional, • Salario competitivo, • Clases gratuitas

💚 Somos Softtek, un grupo tecnológico global que integra una cultura única, beneficios y un gran desarrollo, tanto profesional como humano, con presencia en más de 20 países y 14 sedes en España. Generamos valor a través de la tecnología y nuestro objetivo es dejar huella y trascender en el ámbito de la transformación digital. Ya sumamos más 16.000 softtekians alrededor del mundo y seguimos creciendo. En 2025 hemos sido reconocidos por la Lista Forbes como una de las 100 mejores empresas para trabajar en España, destacando por la flexibilidad y la personalización de la experiencia de nuestros colaboradores. Creemos que las personas con talento y autodeterminación son capaces de crear cosas asombrosas. ¿Nos acompañas en esta aventura? #FutureTogether 🔎¿Qué buscamos? Perfil de Desarrollador de Meta4, para participar en proyecto de cliente del sector retail, quien estará apoyando la migración de la herramienta, trabajando con diferentes módulos. Skills imprescindibles: • Experiencia en desarrollo con LN4, • Experiencia con soporte nivel 1 y 2 de Cegid/Meta4., • Experiencia en explotación de BBDD relacionales (SQL Server y Oracle)., • Conocimientos en servicios SOAP / REST., • Trabajo en equipo., • Buena comunicación con diferentes perfiles., • Capacidad para proponer mejoras y proactividad., • Resolución de problemas de forma autónoma. 💻¿Cómo será tu día a día? Tendrás una posición con gran autonomía, apoyando la migración de la herramienta, con la resolución de incidencias y pequeños evolutivos, en cliente del sector retail y con posibilidad a futuro de participar en diferentes proyectos. ✅Conoce nuestra propuesta de valor 📝Contrato indefinido. 💻Modelo híbrido: Súmate a nuestro modelo Softtek 56, que se adapta a las circunstancias de cada Softtekian y en donde podrás conectar y desarrollarte con nuestros equipos en las diferentes sedes 56 horas al mes y disfruta de teletrabajo el resto del tiempo. 👪 Conciliación: Horario flexible y el programa BetterWork que apoya el equilibrio entre tu vida personal y profesional. ✈️24 días de vacaciones. 🩺 Seguro médico. 💳Retribución flexible: Tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería o seguro médico familiares. 🎂 Tarde de cumpleaños libre (también por el cumple de tus hijos). 🎁 Club del empleado: Beneficios y promociones exclusivas por ser Softtekian. 🎓Planes de formación: idiomas, tecnologías y habilidades interpersonales. 🌍 Oportunidad de movilidad interna: en nuestras sedes internacionales y dentro de España. 🔝 Valoraremos especialmente la candidatura de personas que posean habilidades y capacidades únicas y diversas, reconociendo la importancia de facilitar su integración plena en el mercado laboral. Cada individuo, con sus capacidades singulares, aporta una riqueza invaluable a nuestra comunidad, y nuestro compromiso es asegurar que todos tengan la oportunidad de demostrar su valía y contribuir al crecimiento y la diversidad de nuestro equipo. 👀 ¡Estamos deseando conocerte!

Puesto: Lead Platform Engineer. Ubicación: Madrid (híbrido) 🕒 Horario flexible | 🩺 Seguro médico | 🏋️ Wellness | 🚙 Descuento de empleado en flota de coches En REVEL, estamos construyendo el futuro de la movilidad. Ofrecemos una nueva forma de acceder a un coche: 100% online, con todos los servicios incluidos, de forma simple, flexible y conveniente. Respaldados por inversores internacionales, somos una de las startups de mayor crecimiento en España. Lo que harás 🚀 • Liderarás un equipo multidisciplinar en un entorno ágil para escalar nuestra plataforma tecnológica., • Diseñarás, implementarás y mantendrás la infraestructura cloud (principalmente AWS)., • Asegurarás despliegues eficientes, seguros y monitorizados en tiempo real., • Fomentarás una cultura DevOps, explorando nuevas herramientas y optimizando los flujos de trabajo. Lo que buscamos 👀 • Experiencia sólida con AWS (valoramos también Google Cloud u otras plataformas)., • Buen manejo de contenedores (ECS, Docker, Kubernetes)., • Experiencia en serverless (AWS Lambda)., • Conocimiento en CI/CD pipelines., • Familiaridad con herramientas de monitorización y observabilidad (Datadog u otras)., • Buen entendimiento de networking en cloud (VPC, subnets, seguridad, DNS, load balancing)., • Capacidad para automatizar infraestructuras complejas con Terraform o Pulumi., • Familiaridad con CloudFront / CDN / edge caching para optimizar la web y APIs., • Prácticas de seguridad en infraestructura cloud: IAM, políticas de acceso mínimo, secrets management (AWS Secrets Manager, Vault)., • Mentalidad de producto: entender cómo tu trabajo impacta en clientes y negocio., • Ownership extremo: si algo falla en producción, lo sientes como tuyo. Suma puntos si tienes: • Experiencia previa como Tech Lead, DevOps Lead o Senior Platform Engineer., • Side projects o contribuciones open source., • Experiencia previa en startups. Qué ofrecemos 💻 Modelo híbrido con oficina en Madrid y flexibilidad horaria real. 💸 Salario acorde a la responsabilidad del puesto y experiencia aportada . 🩺 Seguro médico privado gratuito. 🏋️ Acceso gratuito a Wellhub (Gympass): 🚙 Descuento exclusivo en nuestra flota de coches. 🎉 23 días de vacaciones + tu cumpleaños libre. 🌍 Acceso a la red global de coworkings Spaces. 💰 Remuneración flexible a través de Payflow. ¿Cómo será nuestro proceso de selección? Queremos que puedas conocernos tanto como nosotros a ti: Entrevista inicial con RRHH Una conversación para conocer tu perfil, resolver dudas y confirmar el encaje con el proyecto. Entrevista técnica con caso práctico y preguntas basadas en escenarios reales con el CTO Momento de profundizar en la parte técnica y conocer mejor los retos del rol. Café final con el equipo Conocerás a otros miembros claves del equipo. Queremos que te lleves una visión real del día a día.

Desde Izertis, buscamos un/a DevOps Junior con conocimientos sólidos en entornos de Google Cloud Platform (GCP) y automatización, para incorporarse a nuestro equipo y participar en el ciclo completo de desarrollo y mantenimiento de pipelines e infraestructura. ¿Qué buscamos? Desarrollo y Automatización • Creación y mantenimiento de scripts en Bash para los diferentes pipelines del equipo., • Automatización de despliegues de infraestructura mediante Terraform., • Desarrollo de herramientas internas para optimizar procesos y servicios., • Mejora continua del código asociado a los pipelines existentes., • Implementación de automatizaciones para la provisión de servicios a clientes., • Participación en entornos DevOps dentro de Google Cloud Platform (GCP). Mantenimiento y Soporte • Monitorización y soporte en la ejecución de pipelines., • Resolución de incidencias y asistencia a usuarios internos y clientes en relación con los servicios ofrecidos. ¿Qué ofrecemos? • Flexibilidad laboral: Modalidad híbrida., • Beneficios atractivos: Seguro médico integral a través de retribución flexible, flexibilidad horaria y acceso a eventos., • Desarrollo profesional continuo: Acceso a formación y certificaciones en herramientas avanzadas., • Un equipo en formación: Oportunidad de aportar tu visión desde el inicio, influyendo en el desarrollo del equipo y creando relaciones profesionales clave dentro de un ambiente laboral positivo., • Cultura sólida: Un entorno de trabajo basado en innovación, compromiso y desarrollo continuo., • Proyectos globales: Oportunidad de trabajar con clientes nacionales e internacionales, ampliando tu experiencia profesional., • Diversidad e inclusión: Trabajar en un lugar que promueve la diversidad, la inclusión y una fuerte ética empresarial. ¿Quiénes Somos? Izertis con más de 29 años de experiencia, incluida en el Mercado Continuo BME y entre las 1.000 empresas que más rápido crecen entre los países europeos, te da la oportunidad de desarrollar tu carrera profesional junto a más de 2.300 emplead@s a través de sus oficinas distribuidas por Europa, América y África y con presencia en más de 50 países donde prestamos servicios y proyectos a través de un amplio portfolio de soluciones.

Descripción General: En Kalacibi nos encontramos en la búsqueda de un Consultor CIAM para participar en el diseño, implementación y evolución de soluciones de gestión de identidad y acceso de clientes. La persona seleccionada será responsable de garantizar experiencias de autenticación seguras y fluidas, así como una adecuada gestión de consentimientos y datos personales conforme a las normativas vigentes. El rol requiere un equilibrio entre capacidades técnicas, visión funcional y comprensión de modelos de seguridad digital, colaborando estrechamente con equipos de negocio, tecnología, seguridad y legal. Ubicación: Madrid, España Sede: Alcobendas Modalidad: Hibrido (3 días Oficina / 2 días Remoto) Responsabilidades • Diseñar, configurar e implementar flujos de registro, autenticación, recuperación de credenciales, MFA y SSO, orientados al cliente final., • Integrar las soluciones CIAM con aplicaciones web, móviles, APIs y sistemas backend, aplicando estándares de seguridad y buenas prácticas., • Definir y aplicar políticas de acceso, gobierno de identidades y gestión de perfiles, asegurando cumplimiento de GDPR y otras normativas de privacidad., • Colaborar con áreas de negocio para traducir requerimientos funcionales en modelos de identidad y consentimiento., • Participar en pruebas funcionales, de rendimiento y seguridad, asegurando la correcta operación de los flujos de identidad., • Documentar procesos, arquitecturas y configuraciones, generando guías funcionales y técnicas para equipos internos., • Analizar métricas de uso, autenticación y conversión, proponiendo mejoras continuas orientadas a seguridad y experiencia de usuario., • Actuar como referente en la organización sobre autenticación, autorización, privacidad y protección de datos dentro del ciclo de vida del cliente digital. Requisitos y Habilidades • Experiencia previa en proyectos de IAM/CIAM, idealmente en entornos B2C o B2B2C., • Conocimientos sólidos de OAuth 2.0, OpenID Connect, SAML, JWT y protocolos de autenticación modernos., • Familiaridad con soluciones de MFA, gestión de sesiones, mitigación de riesgos y seguridad de aplicaciones web y API., • Experiencia en integración mediante APIs REST, SDKs, Webhooks u otros mecanismos., • Comprensión de principios de protección de datos y privacidad, aplicables a la gestión de identidad (GDPR/ePrivacy)., • Capacidad para analizar requerimientos de negocio y transformarlos en procesos de identidad eficientes., • Visión orientada a experiencia de usuario, seguridad y conversión digital., • Claridad comunicativa para interactuar con perfiles técnicos y no técnicos., • Organización, autonomía y proactividad para trabajar en entornos colaborativos. Deseable • Experiencia con alguna plataforma CIAM del mercado (Auth0, Okta, Azure AD B2C, ForgeRock, Ping, etc.)., • Experiencia en proyectos de eCommerce, omnicanalidad., • Certificaciones relacionadas con identidad digital, seguridad o privacidad., • Experiencia en entornos ágiles (Scrum/Kanban). ¿Por qué unirte a nuestro equipo? • Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa líder en consultoría de ciberseguridad., • Incorporación a un proyecto en continuo desarrollo con contratación indefinida., • Presupuesto para formación y certificaciones dentro de Kalacibi., • Cultura colaborativa y enfoque en el desarrollo profesional., • Flexibilidad laboral y posibilidad de trabajo remoto parcial. Si estás buscando un nuevo desafío donde puedas profundizar tu experiencia en el mundo de la Consultoría y contribuir a la protección de entornos críticos, ¡no dudes en aplicar! ¡Únete a nuestro equipo y sé parte del futuro de la ciberseguridad! Información Básica sobre Protección de Datos Responsable: KALACIBI SOLUTIONS S.L. Finalidad principal: Gestionar su solicitud de empleo, analizar su perfil y cualificaciones, coordinar entrevistas o pruebas, y mantener comunicaciones durante el proceso. Este tratamiento es necesario para evaluar su posible contratación. Derechos: Acceso, rectificación, supresión y portabilidad de sus datos, de limitación y oposición a su tratamiento, así como a no ser objeto de decisiones basadas únicamente en el tratamiento automatizado de sus datos, cuando procedan. Información adicional: Puede consultar la información adicional y detallada sobre nuestra ___.

¡Comienza a desarrollar tu carrera profesional en MAPFRE 🚀! Con nosotros, podrás formar parte de un entorno internacional donde podrás innovar participando en proyectos globales y enfocados en las últimas tendencias tecnológicas. Todo esto en un entorno flexible y ágil rodeado de excelentes profesionales de todo el mundo… ¿estás list@? Nuestra cultura tiene muy presente nuestro propósito: Cuidamos lo que te importa, que implica cuidar al cliente, cuidar al compañero y cuidar a la sociedad. Estos principios guían todas nuestras acciones y decisiones. ¡Únete a nuestro equipo para que, con ambición y foco en resultados, lleguemos más allá de lo esperado! Juntos, somos y hacemos Mapfre. 👉 ¿Qué tenemos para ti? • Aprende experimentando: podrás llevar a la práctica los conocimientos que has adquirido en la universidad o centro de estudios y desarrollar tus habilidades en un entorno profesional, aprendiendo de los mejores profesionales en tecnología y de nuestras metodologías de trabajo., • Adquirirás nuevas habilidades técnicas relacionadas con tu especialidad, poniendo en práctica tus habilidades de comunicación y trabajo en equipo para alcanzar tus objetivos., • Trabajarás en un entorno 100% colaborativo e internacional. ✔️ Características de la Beca • Modalidad: Presencial., • Ubicación: Majadahonda., • Duración: Mínima de 6 meses, con la posibilidad de ampliar el periodo hasta un año., • Ayuda de Estudios: 700 euros brutos mensuales., • Horario: Lunes a jueves de 8:00 a 15:00 y viernes de 8:00 a 14:30 (6 -7 horas)., • Incorporación: Febrero 2026. 🕵️ Qué estamos buscando • Estudiantes de Matemáticas, Estadística o Business Analytics. Valoramos que estés cursando un Máster relacionado a Data., • Idiomas: inglés mínimo B2. Valoramos conocimiento de portugués., • Conocimientos Técnicos: Nivel básico de SQL, PowerApps y PowerBI., • Manejo de aplicaciones específicas: Conocimientos de Office, nivel alto en Excel., • Competencias/habilidades: Con alto sentido del compromiso, trabajo en equipo, planificación del trabajo, proactividad, muchas ganas de aprender y con motivación. 🎯 ¿Qué realizarás durante esta beca? Somos parte del Área Corporativa de Operaciones de Mapfre y serás parte de una beca donde: • Participarás en la gestión de los datos recibidos por parte de los países y/o proveedores y/o unidades de negocio., • Colaborarás en el análisis de los datos recibidos y el tratamiento de estos en Excel y SQL., • Participarás en el desarrollo y evolución pequeños aspectos de CdM Departamentales., • Apoyarás en los proyectos incorporados en el Plan Data de ACO 2026 (validación de informes, realización de actas, ejecución de pruebas, elaboración de documentos de requisitos, etc.), • Colaborarás en la gestión de usuarios de las plataformas data.

🧩 Oferta de Empleo: Desarrollador/a Oracle Modalidad: Híbrido (Localización: Zona Cuzco) Tipo de contrato: Indefinido Jornada: Tiempo completo Salario: A valorar por perfil 🌐 Sobre el puesto En SOTEC Consulting – Astek Group, estamos en búsqueda de un/a Desarrollador/a Oracle con mínimo 3 años de experiencia para proyecto del sector comunicación. Nos encontramos en búsqueda de varios perfiles con diferente seniority. 🛠️ Requisitos obligatorios • Desarrollo de Oracle, • Apex, • PL/SQL 👀 Requisitos deseables • Conocimientos en Web Services, JSON y Git., • Inglés 🎯 Lo que ofrecemos • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. ¿Te apasiona la tecnología en la nube y quieres formar parte de una empresa en constante evolución digital? 📩 ¡Postúlate! SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos desarrolladores/as Senior .NET para un proyecto estratégico de nueva creación, donde diseñarás y desarrollarás servicios críticos que conectan aplicaciones móviles con sistemas centrales, garantizando escalabilidad, rendimiento y alta disponibilidad. Trabajarás en un entorno moderno y orientado a buenas prácticas, con tecnologías punteras y un equipo que apuesta por la innovación. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉 💻Algunas de tus funciones • Diseñar y desarrollar servicios y middleware basados en .NET 9/10 con enfoque en microservicios., • Implementar procesos asíncronos mediante colas de mensajería (RabbitMQ)., • Integrar y gestionar bases de datos NoSQL (MongoDB) para garantizar flexibilidad y rendimiento., • Desarrollar Workers en .NET para tareas en segundo plano., • Participar en la contenedorización y despliegue con Docker y Kubernetes (nivel básico)., • Configurar y monitorizar sistemas con Prometheus y Grafana., • Aplicar principios SOLID y arquitectura limpia en todo el ciclo de desarrollo. 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Experiencia sólida en .NET 9/10., • Conocimiento avanzado en arquitecturas de microservicios., • Imprescindible de experiencia práctica con RabbitMQ y MongoDB (o tecnologías equivalentes)., • Manejo de Workers en .NET., • Experiencia en Docker y conocimientos básicos de Kubernetes., • Familiaridad con herramientas de monitorización como Prometheus/Grafana., • Dominio de principios SOLID y arquitectura limpia., • Haber participado en proyectos desde cero (greenfield)., • Conocimiento en CI/CD y prácticas DevOps., • Experiencia integrando soluciones para apps móviles o middleware., • Experiencia en proyectos desde cero., • Conocimiento de CI/CD y prácticas DevOps., • Mentalidad orientada a la mejora continua y adopción de nuevas tecnologías., • Capacidad para trabajar en equipo y comunicar ideas de forma clara, proactividad y orientación a resultados., • Compromiso con la calidad y las buenas prácticas. 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

🚀 Estamos buscando un/a Arquitecto/a de Software (Full-Stack: Java + Angular) Para un proyecto de alto impacto, donde tendrás autonomía real, influencia en las decisiones técnicas y la oportunidad de definir la arquitectura de una plataforma crítica que está evolucionando a gran escala. 🎯 ¿Qué harás? Serás la persona responsable de marcar el estándar técnico end-to-end: desde la definición de la arquitectura y los patrones de diseño, hasta el liderazgo técnico de microservicios backend y microfrontends. Trabajarás mano a mano con varios equipos, guiando decisiones clave y asegurando coherencia tecnológica en toda la plataforma. Es importante estar ubicado en Madrid. 🔧 Requisitos imprescindibles • Experiencia como Arquitecto/a de Software o Tech Lead, definiendo estándares, patrones y decisiones., • Sólida experiencia construyendo APIs y microservicios en Java., • Dominio de Spring Boot y/o Quarkus., • Experiencia con Angular., • Conocimiento de microfrontends y Web Components (diseño, uso e integración)., • Testing, rendimiento, seguridad básica en APIs., • Buenas prácticas: DDD, Arquitectura Hexagonal o Clean Architecture., • Residir en Madrid. ⭐ Requisitos deseables • Event-driven: Kafka, patrones de integración (Outbox, etc.)., • Observabilidad: tracing, métricas, logs (OpenTelemetry o similar)., • Experiencia con Kubernetes, CI/CD y entornos DevOps., • Haber trabajado en sectores regulados: fintech, banca, seguros, salud, etc. 💡 ¿Por qué te puede encajar? • Proyecto en remoto, con alguna visita puntual a las oficinas., • Proyecto estable, moderno y con retos técnicos de alto nivel., • Cultura orientada a buenas prácticas y colaboración transversal., • Oportunidad de trabajar con tecnologías punteras tanto en backend como en frontend. ¡Si te encaja, no dudes en aplicar!

✨Qué esperamos de ti ✨ Para poder iniciar este nuevo reto, buscamos un Técnico de Sistemas N2 con una experiencia mínima de 2 años en soporte y resolución de incidencias. Funciones y responsabilidades: • Experiencia en soporte y resolución de incidencias., • Recepción y análisis de incidencias complejas relacionadas con Apuestas Deportivas., • Resolución de incidencias orientado a la eficiencia operativa., • Reporte y escalado de incidencias., • Documentación y procedimentación de incidencias para otros equipos., • Actualización de la BBDD del conocimiento. Conocimientos técnicos requeridos: • Conocimientos avanzados en Windows Server., • Conocimientos avanzados de IIS., • Conocimientos avanzados de Microsoft Azure., • Idioma: B1/B2 inglés (no es necesaria la certificación, pero sí un nivel alto y competente tanto hablado como escrito) Condiciones y logísticas: 📰Contratación indefinida y disponibilidad para realizar turnos 24*7 (mañana, tarde y noche). 🕒Incorporación inmediata. 🕐El trabajo se realizará de forma 100% remoto (el primer mes será presencial en sus oficinas) 🏖️23 días laborables de descanso. 👩 🎓Formación en aquellas áreas que resulten de tu interés. 💳Planes de retribución flexible. 🏥Programa de bienestar con seguro médico incluido. Sobre nosotros: En Einzelnet y Unikal Tech partners tenemos el mejor proyecto de transformación, crecimiento y oportunidades para unirte a una compañía especialista de especialistas en la que podrás conseguir ese cambio que tanto buscas💎 📧 Estaremos encantados de conocerte y ampliar cualquier información de nuestro porfolio y nuestra cultura de trabajo. Si buscas un proyecto nuevo, y crees que puedes encajar; ¡No dudes en aplicar a la oferta! Contactaremos contigo para darte más detalles.

✨ Desde SOTEC Consulting – Grupo Astek buscamos un/a Full Stack .NET Core / Angular para incorporarse a un proyecto estable🚀 del sector Gestión Documental. 🔎 ¿Qué buscamos? • Desarrollado en .NET CORE 6 / 9 (C#), • Desarrollo en Angular +17 (Typescript), • BBDD relacionales Oracle (PL/SQL), • Conocimientos CSS y UX/UI (Tailwind), • Git Valorable: • Elasticsearch, • Unitary Testing / Swagger, • Docker 🏢 Modalidad Presencial durante los 2 primeros meses, posteriormente 2 días de teletrabajo - Zona Getafe 🎁 Ofrecemos: • Participación en proyectos innovadores y de alto impacto., • Cultura colaborativa con equipos multidisciplinarios., • Planes de desarrollo profesional y formación continua., • Beneficios adicionales. 📩 ¡Postúlate! SOTEC es una compañía comprometida con la igualdad de oportunidades, sin tener en cuenta raza, sexo, religión, edad, orientación sexual, estado civil, discapacidad, nacionalidad o identidad de género. Nos sentimos orgullosos de esforzarnos cada día en evitar los sesgos de cualquier tipo.

¡Hola! 🙋 ¿Todavía no conoces hiberus? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN. Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos... y esto es solo el principio. Contamos con un equipo de más de 4.500 profesionales, 46 áreas de especialización y 35 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. Somos la primera empresa tecnológica española de capital privado. En los últimos cuatro años, hemos experimentado un crecimiento exponencial, duplicando nuestro volumen de negocio año tras año. Esto nos ha permitido consolidarnos como un actor clave en el ecosistema tecnológico español y mantenernos competitivos frente a los líderes internacionales ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐💻 Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando! 🔎¿Qué buscamos? Buscamos Senior Software Developers que tengan amplia experiencia en Java y Microservicios. Te integrarías en un equipo de desarrollo, que ejecuta diferentes tipos de proyectos utilizando metodologías ágiles. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en Hiberus buscamos buena gente!😉 💻💪🏻Habilidades y requisitos • Buscamos perfiles que tengan experiencia en proyectos de Microservicios. Que tengan claros los conceptos de arquitecturas de soluciones distribuidas, integraciones en streaming, transformación y gobierno de datos, y diseño de APIs., • Experiencia de al menos 5 años en un rol de desarrollo a nivel senior., • Al menos 5 años de experiencia en Java y mínimo 4 con Arquitectura Microservicios y Kafka., • Experiencia en entornos de trabajo que sean colaborativos: pair programming, revisión de código, etc., • Microservicios: Java, Springboot, SpringData, SpringMVC., • Contenerización: Docker, Kubernetes, GCP., • BBDD: PostgreSQL, MongoDB, Redis, • JPA / SQL, • Diseño de APIs RESTful, Swagger, OpenAPI, • Mensajería y eventos: Apache Kafka, • Testing unitario y de integración: Junit, Mockito, • Reglas de calidad de código y Clean Code, • Arquitectura Hexagonal, DDD, • Nivel de inglés alto., • Las soft skills también las validamos así que necesitamos que seas una persona abierta y dispuesta a contarnos todo lo que sabes 😊 🙌¿Qué te ofrecemos? 💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento. 💰 Salario fijo competitivo 🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia! ⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano. 🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades! 📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes. 💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc. En hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo. Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos! Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos. ¿Hablamos? #somosHiberus y ¿tú? ¿Te animas?🚀

Técnicas Reunidas Group (TR) es una empresa líder en Ingeniería y Construcción Internacional de Petróleo y Gas, especializada en el diseño, construcción y dirección de ejecución de Plantas Industriales a nivel mundial. Participamos en proyectos relacionados con hidrógeno, biomasa, biocombustibles, descarbonización, inteligencia artificial, digitalización. El crecimiento sostenible, la descarbonización y la transición energética, son los conceptos que representan nuestra cultura. Nuestro alto nivel de profesionalismo y compromiso nos impulsa a una investigación permanente para mejorar la eficiencia y la sostenibilidad. Estamos buscando un Senior AI / Python Engineer (Full-Stack & Data-Driven) con al menos 5 años de experiencia para unirse a nuestro equipo innovador. El candidato ideal deberá contar con amplios conocimientos en desarrollo backend y frontend, así como experiencia en la integración de modelos open source y tecnologías emergentes. Si te apasiona la IA, el desarrollo de aplicaciones escalables y el diseño de interfaces de usuario, esta oportunidad es para ti. Responsabilidades: • Diseñar y desarrollar aplicaciones IA full-stack listas para producción., • Construir backends en Python robustos (APIs, servicios, pipelines de datos)., • Implementar arquitecturas RAG (ingestión, embeddings, recuperación, ranking)., • Desarrollar y orquestar agentes inteligentes (single y multi-agent)., • Diseñar y optimizar bases de datos SQL (especialmente PostgreSQL)., • Integrar frontends ligeros usando HTML, HTMX, TailwindCSS o frameworks equivalentes., • Entrenar, ajustar y evaluar modelos de ML/LLM (fine-tuning, adapters, LoRA, etc.)., • Integrar modelos open-source o comerciales en entornos productivos., • Optimizar rendimiento, latencia y costes de inferencia., • Participar en decisiones de arquitectura y estándares técnicos., • Colaborar con perfiles de producto, datos y negocio. Requisitos técnicos: • Formación académica en campos relacionados con la inteligencia artificial, ciencia de datos, ingeniería informática o áreas afines., • Experiencia +5 años de experiencia sólida en Python., • Desarrollo de APIs (FastAPI, Flask o similar)., • Manejo de asincronía, concurrencia y tareas background., • Experiencia real en apps en producción. IA: • LLMs (open-source y/o comerciales)., • RAG (vectorización, retrieval, reranking)., • Agentes IA (tool-use, planificación, memory)., • Entrenamiento y ajuste de modelos:, • Fine-tuning., • Transfer learning., • Evaluación de modelos., • Familiaridad con embeddings, tokenización, prompt engineering avanzado. Bases de datos: • Dominio de SQL., • Experiencia avanzada con PostgreSQL., • Modelado., • Índices., • Optimización de queries., • Experiencia con bases vectoriales o extensiones vectoriales es un plus. Frontend (orientado a productividad): • Experiencia con:, • HTML moderno., • HTMX., • CSS (Tailwind u otros)., • Capacidad para construir interfaces funcionales y eficientes (no diseño gráfico). ¿Qué ofrecemos? • Participación en proyectos internacionales de primer nivel dentro del sector, donde confluyen equipos multidisciplinares, con un entorno dinámico de trabajo que fomenta el crecimiento personal y la formación profesional continua., • En Técnicas Reunidas además apostamos por las medidas de conciliación, por ello, trabajamos bajo un modelo híbrido (dos días de teletrabajo por semana), con flexibilidad horaria (de entrada y de salida) y jornada intensiva en verano., • Ofrecemos adaptación específica del puesto de trabajo para personas con Certificado de Discapacidad del 33% o superior.

Empowering talent to empower business. Esa es nuestra razón de ser. En 300DEC potenciamos el talento de las personas dándoles las herramientas necesarias para que puedan dedicarse a lo que realmente importan. Impulsamos su evolución digital. Creamos Hiperorganizaciones gracias a la Hiperautomatización. Para lograrlo, nos guiamos por nuestros valores: Curiosidad: Sabemos que lo revolucionario hoy mañana será lo establecido, por lo que vivimos en un proceso de búsqueda y descubrimiento constante. Nos abrimos a explorar y a escuchar nuevas propuestas. Al cambio. Pionerismo: Nuestro conocimiento experto nos lleva a ser los primeros en explorar nuevos avances y buscar lo diferente. Lideramos el cambio, nos adelantamos. Marcamos el camino a seguir. Eficiencia: Las buenas prácticas y la optimización son los principios que sostienen el desarrollo de nuestro trabajo. Construimos sobre lo ya hecho. Buscamos la alternativa sólida, rentable, eficaz. Compromiso: Velamos por dar siempre lo mejor y nos aseguramos de cuidar a las personas y al entorno, haciendo de la inclusión, la igualdad y la diversidad elementos esenciales de nuestra cultura. Nos comprometemos con cada proyecto, cada compañero, cada cliente. Trabajamos por mejorar su presente y, sobre todo, su futuro. ¿Y qué hacemos? En 300 Digital Evolution Consulting acompañamos a nuestros clientes en la detección de necesidades y oportunidades de Hipertautomatización en todo su contexto, convirtiéndolas en nuevas soluciones que aportarán agilidad y adaptación a los cambios del mercado, así como un mayor ahorro en plazos, costes y reducción de fallos. ¿Cómo nos puedes ayudar a conseguirlo? Estamos buscando a una persona para nuestro equipo de Consulting & Digital Strategy: Los responsables de comprender las necesidades y objetivos empresariales de los clientes y traducirlos en soluciones tecnológicas efectivas. En concreto, tu objetivo será ser facilitador/a entre el negocio y la tecnología, asegurando que los sistemas implementados satisfagan las necesidades empresariales de la manera más efectiva posible. Algunas de las tareas que harás son: • Liderar el análisis de soluciones y elaborar la documentación funcional, así como los flujos de proceso., • Realizar validaciones funcionales., • Participar en el discovery de soluciones y cálculo de business case., • Aplicar buenas prácticas y marcos de trabajo y participar en su mejora continua., • Generar y adaptar plantillas para las fases de Discovery, Análisis y Validación, dentro del ciclo de vida de la Hiperautomatización. ¿Qué creemos que te ayudará a desarrollar este rol? A nivel de experiencia, será útil que cuentes con: • Al menos 4 años de experiencia en análisis funcional y levantamiento de procesos de BPM., • Valoraremos que cuentes con certificaciones de alguno de los principales fabricantes (Appian, Bonita, UiPath...). Si te incorporas, será uno de los aspectos que promoveremos para tu desarrollo. A nivel de tecnologías, necesitarás conocer: • Appian es la tecnología con la que más vas a trabajar, pero también será útil que conozcas Bonita y herramientas de RPA como UiPath y Power Platform., • Además, te ayudará haber participado en proyectos que utilicen otras tecnologías para conseguir la automatización end-to-end, como pueden ser Mulesoft o Inteligencia Artificial. Esto no es indispensable, pero sí lo verás cuando te incorpores. ¿Qué beneficios encontrarás en 300DEC? La flexibilidad y el desarrollo forman parte de nuestro día a día: 📍 Trabajamos en remoto, aunque necesitamos que tengas disponibilidad para reuniones presenciales al menos 1 vez al mes (en Madrid). 🕒 Nuestro horario es flexible, con jornada continua en julio y agosto. 📆 Contamos con 24 días de vacaciones y día libre por nuestro cumpleaños. ❤️ Tenemos seguro de salud para todo el equipo... 💸 Y retribución flexible con Cobee. ⭐ Ponemos todo de nuestra parte para contribuir al desarrollo de las personas: Formación, certificaciones, feedback continuo… Si has llegado hasta aquí y tienes dudas, ¡inscríbete! Estaremos encantados de conocerte y contarte cómo puedes hiperpotenciar tu carrera en 300 DEC 🚀 Únete a la Evolución Digital en #TheHyperautomationCompany.

🚦 Únete a NTT DATA y lidera la movilidad del futuro En NTT DATA somos más de 190.000 profesionales en más de 50 países, conectados por una visión común: utilizar la tecnología para transformar la sociedad de forma sostenible, eficiente y responsable. Trabajamos en múltiples sectores —energía, industria, telecomunicaciones, banca, sector público, sanidad siempre desde la colaboración, la innovación y una mirada a largo plazo. 🌱 Green Deal & Sustainability | Movilidad Sostenible: Desde el equipo de Movilidad Sostenible, lideramos proyectos clave para la transformación del transporte público y la movilidad urbana. Acompañamos a administraciones y operadores en la digitalización del transporte, la implantación de sistemas inteligentes, y la evolución hacia modelos de movilidad más sostenibles, conectados y centrados en las personas. Buscamos perfiles con visión, liderazgo y experiencia, capaces de convertir la complejidad en impacto real. 💡 Buscamos: • Jefes/as de Proyecto – Project Managers IT con experiencia en movilidad, transporte y tecnología, que quieran liderar proyectos estratégicos y de gran escala, guiando a clientes públicos en su proceso de transformación digital. 🧩 ¿Qué nos gustaría que aportaras? • Experiencia demostrable gestionando grandes proyectos tecnológicos y de software, preferiblemente con clientes del sector público., • Experiencia en proyectos de transporte público y movilidad., • Conocimiento del ecosistema de movilidad: sistemas de pago, ticketing, información al viajero, SAE, MaaS, ABT, EMV, contactless, GTFS, etc., • Formación en Ingeniería (Informática, Telecomunicaciones, Industrial u otras)., • Experiencia liderando equipos multidisciplinares., • Certificaciones PMP, SCRUM, ITIL (muy valoradas)., • Conocimiento técnico en arquitecturas modernas (API REST, microservicios, NoSQL, Ruby on Rails – nice to have)., • Nivel alto de inglés (imprescindible)., • Disponibilidad para viajar. 🧭 ¿Cuál será tu rol en el equipo? • Liderar proyectos tecnológicos complejos en el ámbito del transporte y la movilidad., • Gestionar la relación con clientes públicos, incluyendo contratos de larga duración., • Definir alcance, planificación, estimaciones, plazos y calidad de los proyectos., • Coordinar y liderar equipos técnicos y funcionales., • Gestionar la productividad, capacidades y evolución del equipo., • Participar en la elaboración de propuestas y en el desarrollo de negocio., • Asegurar la correcta ejecución y entrega de los proyectos, alineando expectativas y resultados. 🎯 ¿Qué te ofrecemos? • 💼 Contrato indefinido desde el primer día y participación en proyectos de alto impacto y visibilidad., • 📈 Plan de carrera individualizado y mentorizado, pensado para perfiles con ambición y visión de largo plazo., • 🧠 Formación continua y certificaciones alineadas con el mercado y tu desarrollo profesional., • 💰 Retribución competitiva, con revisiones anuales en función de desempeño y evolución., • 🏥 Beneficios sociales (seguro médico, seguro de vida, dietas y retribución flexible)., • 👩 💻 Modelo híbrido, flexibilidad horaria, jornada intensiva los viernes y durante el verano., • 🤝 Buen ambiente de equipo, con referentes técnicos y de gestión de los que aprender… y a los que también aportar., • 🏆 Top Employer & Cultura inclusiva En NTT DATA llevamos 10 años consecutivos siendo Top Employer en España, gracias a nuestro compromiso real con el desarrollo del talento, la conciliación y la diversidad. Creemos que cada persona es única, y que esa singularidad es la que impulsa la innovación y el crecimiento colectivo. Aquí podrás explorar, potenciar y desarrollar tu liderazgo en un entorno que apuesta por las personas y el impacto positivo. ¿Te unes a liderar la movilidad del mañana? #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique #Mobility #ProjectManagement #GreenDeal #FutureAtHeart

En NTT DATA seguimos fortaleciendo nuestro equipo de Banking y nos gustaría incorporar un perfil senior técnico de Mainframe para participar en proyectos destacados de importantes clientes del sector bancario. 🔎 ¿A quién buscamos? • Profesionales con unos 5-7 años de experiencia, • Conocimientos técnicos en Cobol/JCL/transacciones online/SQL/DB2., • Conocimientos en el sector bancario 💡 Lo que ofrecemos: • 💼 Contrato indefinido desde el primer momento., • 🔝 Participar en proyectos destacados., • 📈 Revisiones de categoría y salario anuales, • 👩🏼 🎓Plan de formación a medida, tanto técnica como competencial, • 💳 Ayuda flex, • 😎 Amplia carta de beneficios sociales: seguro médico 🏥; seguro de vida y accidentes ⛑; ticket restaurante 🥘; y ventajas y descuentos en diversos productos y servicios que disfrutamos como colectivo 💸., • 📅 Jornada completa con flexibilidad horaria y modalidad hibrida, • 👩🏽 🏫 Asignación de mentor/mentora., • 🌏 Ambiente laboral diverso, creativo y colaborativo, • 💬 Cultura de feedback continuo. 📩 Si tienes este perfil o conoces a alguien que consideras que puede encajar, no dudes en compartirlo o aplicar a la posición.

Con más de 900 hoteles, B&B Hotels es una cadena hotelera con presencia en más de 15 países. Desde España, damos soporte a toda la red de hoteles alrededor de la Península Ibérica, que abarca más 80 hoteles en España y Portugal 🏨 Comprometidos con el medioambiente y la sostenibilidad, tenemos como valor fundamental el “Juntos somos mejores”, el cual fomenta la empatía, la integridad, el emprendimiento, la inclusión y la simplicidad inteligente 👥 En B&B Hoteles - España & Portugal estamos buscando un TOO y GRUPOS , que se encargará de gestionar y desarrollar la relación comercial con Tour Operadores (TTOO), agencias mayoristas y grupos leisure y MICE, optimizando la producción, rentabilidad y ocupación de los hoteles. El objetivo principal es maximizar los ingresos del segmento grupos y tour operación, garantizando una correcta coordinación operativa, contractual y de servicio con los hoteles y partners. Qué harás en tu día a día: • Gestionar el portfolio de tour operadores (contratación, negociación, seguimiento), e identifier nuevas conexiones, • Verificar la correcta aplicación de tarifas, condiciones y políticas, • Realizar seguimiento a la producción de cada TOO y detectar oportunidades de crecimiento., • Mantener relaciones comerciales sólidas con account managers de mayoristas y DMCs., • Apoyar en ferias especializadas., • Atender y cotizar solicitudes de grupos (ocio, deportivos, MICE, etc.), desde la propuesta inicial hasta la confirmación., • Coordinar con revenue la disponibilidad, tarifas y condiciones según la estrategia comercial., • Preparar y enviar propuestas comerciales personalizadas, contratos y rooming lists., • Supervisar que se cumplan los servicios acordados: alojamiento, alimentación, salas, traslados, actividades, etc., • Supervisar y ordenar la gestión de grupos local en los hoteles, generando golden rules y atendiendo a las excepciones Qué buscamos. • Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en la comercialización con our Operadores (TTOO), agencias mayoristas y grupos leisure y MICE, dentro del sector hotelero en posiciones similares en compañías relevantes en el sector Turismo (Aerolineas, Rent-a-car, etc.)., • Formación: Título universitario o diploma reconocido en el sector de Turismo/Hostelería., • Idiomas: Conocimientos de inglés Avanzado (mínimo C1)., • Disponibilidad para viajar. Qué te hará destacar. • Excelentes habilidades de negociación, comunicación, análisis y liderazgo., • Demostrar una mentalidad de servicio al cliente, hospitalidad, extroversión y un excelente trabajo en equipo., • Buenas habilidades de comunicación escrita y oral, t en inglés., • Capacidad para realizar múltiples tareas, priorizar y gestionar el tiempo eficazmente., • Excelentes habilidades organizativas e interpersonales., • Aprendizaje rápido y capacidad de adaptación., • Buena organización y experiencia trabajando con plazos ajustados., • Proactividad e Iniciativa; capaz de aportar soluciones con autonomía., • Capacidad de desenvolverse con comodidad en entornos dinámicos y en crecimiento. En B&B HOTELS encontrarás: • Un entorno donde tu trabajo impacta directamente en la experiencia de nuestros clientes., • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo continuo., • Un ambiente de trabajo inclusivo, colaborativo y repleto de desafíos que te permitirán crecer profesionalmente. Además te ofrecemos • Contrato indefinido a jornada completa., • Horario flexible de entrada y de salida. Jornada intensiva los viernes, • Jornada intensiva en verano., • Dos dias a la semana de trabajo en remoto., • 23 días de vacaciones al año Sobre nosotros En B&B HOTELS España y Portugal damos la bienvenida a las solicitudes de todas las personas, independientemente de su edad, sexo, género/identidad de género, orientación sexual, origen étnico/nacionalidad, discapacidad y a aquellas personas que se han tomado breaks en su carrera. Estamos trabajando en construir un lugar de trabajo verdaderamente diverso, equitativo e inclusivo; creemos en una cultura de respeto, diversidad, apertura de mente y colaboración.

🚨 Este es el reto En Minsait, el talento impulsa la transformación. Por eso, buscamos un/a Programador/a C++ con experiencia para participar en un proyecto estratégico del sector aeroespacial y defensa, donde la tecnología es clave para garantizar la seguridad y la innovación. 🤝 Sobre el equipo y su impacto Como Programador/a C++ en Minsait, te incorporarás a un equipo técnico especializado en el desarrollo de software para sistemas críticos. Participarás en un proyecto de alto impacto en el ámbito aeroespacial/defensa, trabajando con tecnologías como C++, Python y Linux, y colaborando con equipos multidisciplinares para diseñar soluciones robustas, seguras y alineadas con los estándares del sector. 😎 Motivos para ser un/a #Minsaiter 💪 Entorno humano y retador • Equipo técnico experto en desarrollo de sistemas complejos., • Cultura de innovación, mejora continua y colaboración., • Proyectos en sectores estratégicos como defensa, aeroespacial y telecomunicaciones. 🏡 Conciliación y flexibilidad • Modalidad híbrida en Torrejon de Ardoz con teletrabajo al 40%., • Horario flexible adaptado a tus necesidades., • 32 días laborables de descanso al año., • Jornada intensiva todos los viernes y en verano. 👩 💻 Desarrollo profesional • Planes de carrera personalizados., • Formación continua en plataformas como UDEMY., • Espacios de networking con equipos técnicos y de RRHH. 💰 Condiciones competitivas • Contrato indefinido y salario acorde a tu perfil., • Seguro de vida y retribución flexible (tarjeta restaurante, guardería, transporte, seguro médico privado). 🧘 Bienestar integral • Acceso a red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y telemedicina. ✅ Lo que buscamos en ti • Más de 2 años de experiencia en programación C++., • Conocimientos avanzados en C/C++., • Experiencia con sistemas de control de versiones (Git, Bitbucket)., • Conocimientos en Python, shell scripting y bash., • Experiencia trabajando en entornos Linux., • Muy valorable experiencia en protocolos SIP, RTP y VoIP., • Titulación en Ingeniería Técnica o Superior en Informática o Telecomunicaciones. • Familiaridad con herramientas como Doors, Change y Jira., • Capacidad de análisis, documentación técnica y resolución de incidencias., • Proactividad, comunicación efectiva y orientación a resultados. Minsait, technology for a more human future. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

NTT Data somos todas las personas que la formamos. Un equipo de más de 139.000 profesionales, tan diverso cómo diversos son los 50 países en los que estamos presentes y los diferentes sectores en los que desarrollamos nuestra actividad; telecomunicaciones, entidades financieras, industria, utilities, energía, administración pública y sanidad. ¿Nuestra misión? Ofrecer soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo un referente en consultoría. Todo gracias a la colaboración entre equipos, la calidad humana de nuestra gente y a que no nos conformamos con lo establecido, buscamos siempre la innovación que nos acerca al futuro. Nuestra esencia nos ha llevado a la vanguardia de la tecnología, a romper paradigmas y a brindar las soluciones que realmente se corresponden a las necesidades de cada cliente. Nuestro talento nos ha hecho poder decir con orgullo que somos una de las 6 empresas TOP de tecnologías en el mundo. Porque #Greattech, needs #GreatPeople, like you. ¿Qué funciones desarrollarás? Data analytics, tratamiento de datos, regulación del mundo seguros… ¡y todo lo relacionado con ello! Así será tu día a día en nuestra área de Insurance Business Analytics, donde podrás descubrir cuál es tu pasión y desarrollar tu carrera profesional con nosotros focalizándote en aquello que te gusta. Nuestra meta es ayudar a las aseguradoras, ofreciendo un paquete completo de servicios con el cual pueda tener cubierta sus necesidades. Para ello realizarás funciones como: • Realización de modelos de data analytics para valoraciones en entidades aseguradoras., • Programación en diversos lenguajes de programación como Python, SQL, R, SAS…, • Tratamiento de bases de datos para la mejora de la calidad de los datos y un mejor entendimiento de estos., • Gobierno del dato, así como una mejora en la visualización de los datos de la compañía aseguradora., • Apoyo normativo a las entidades aseguradoras (IFRS17, Solvencia II, IDD, ESG, …) en el ámbito del REGTEC., • Elaboración de reportes en base a los resultados de los proyectos realizados., • Soporte al equipo de consultores managers en diversos proyectos relacionados con las tareas anteriores., • Realizar proyectos tanto nacionales como internacionales a nivel global teniendo que gestionar equipos. ¿Qué buscamos? Desde el área de Business Consulting de NTT Data estamos buscando consultor@s actuariales (junior) para lo que debes poseer Máster en Ciencias Actuariales y Financieras o conocimientos profundos del sector seguros, conocimiento de lenguajes de programación y sobre todo ¡muchas ganas de aprender! 🎉. En nuestro equipo te acompañaremos en tu proceso de aprendizaje, con profesionales que te ayudarán y se preocuparán de tu evolución y proyección profesional. ¿Qué te ofrecemos? Te ofrecemos la incorporación a una compañía que marca la diferencia estando cerca de nuestros clientes, superando las expectativas, gestionando proactivamente nuestros proyectos y a nuestros clientes y centrándonos en la calidad a través de la selección de (empleados que compartan los valores de la empresa asegurando así nuestro crecimiento) los empleados con la mentalidad adecuada para asegurar nuestro crecimiento. Más allá del alcance de tu responsabilidad directa, formarás parte de la práctica de Business Analytics en la que te encontrarás con un equipo dinámico, joven, entusiasta y siempre orientado hacia el éxito, a partir de una fuerte cultura emprendedora pero, sobre todo, de un gran ambiente de trabajo, en el que todos formamos parte de un proyecto compartido, y en el que todos somos importantes. Por todo ello, te ofrecemos un puesto desafiante con un impacto directo en la práctica, en la que nos centramos en el máximo desarrollo profesional de cada uno de nuestros empleados: • Modelo de trabajo híbrido-flexible, • Salario competitivo acorde al sector de la consultoría, • Paquete retributivo flexible (Seguro Médico / Complemento al teletrabajo), • Sistema de retribución flexible (tarjeta restaurante / tarjeta transporte / cheque guardería), • Plan de formación continuo, basado en cursos de conocimiento internos y externos, cursos de habilidades y de idiomas, • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial, • Posibilidad de colaborar en la acción social de la compañía, a través de su Fundación y las numerosas acciones que acometemos a lo largo del año En NTT Data creemos que toda persona es única y diferente y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. Trabajamos día a día para crear un entorno en el que podamos explorar, vivir y potenciar nuestra propia singularidad. #WeAreAllUnique #YouMakeUsUnique

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Buscamos a una persona con perfil senior para incorporarse a nuestro equipo de Cyber Emerging Tech, especializado en la protección de infraestructuras OT e IoT, así como en tecnologías emergentes como la IA (Inteligencia Artificial). ¿Cuál es el reto? • Ejecutarás evaluaciones de ciberseguridad en entornos con sistemas de control industrial e IoT, y definirás planes de acción para incrementar su nivel de protección., • Buscarás convertirte en el referente técnico en ciberseguridad para nuestros clientes, brindando asesoramiento continuo., • Definirás arquitecturas y controles de seguridad para nuevas iniciativas para entornos OT/IoT., • Revisarás arquitecturas de red y liderarás proyectos de segmentación y segregación de redes en variedad de industrias., • Realizarás revisiones de caja blanca sobre soluciones de seguridad, endpoints e infraestructuras OT/IoT., • Ejecutarás benchmarking e implementarás soluciones de seguridad de protección de entornos OT/IoT (firewall, IDS, antimalware, virtual patching, etc.), • Analizarás, desde el punto de vista de la ciberseguridad, el uso de la IA en distintos sectores e industrias., • Mantendrás actualizado el conocimiento sobre amenazas emergentes y vulnerabilidades relacionadas con IA., • Evolucionarás nuestras metodologías de trabajo, impulsando la mejora continua del equipo. ¿Cómo te imaginamos? • Con al menos 2 años de experiencia previa en ciberseguridad, preferiblemente en el ámbito OT/IoT o en tecnologías emergentes como la IA., • Graduado en Ingeniería Técnica (Informática, Telecomunicaciones o Industriales)., • Con un máster en ciberseguridad o formación específica en OT/IoT/IA, lo cual será valorado positivamente., • Con un alto nivel de inglés, ya que muchos de nuestros clientes son internacionales., • Con un perfil multidisciplinar y gran capacidad de adaptación a nuevos retos., • Proactivo y con iniciativa, capaz de tomar las riendas de tu trabajo., • Que disfrutes trabajando en equipo y ayudando a desarrollarse a los perfiles más junior., • Con muchas ganas de aprender y seguir desarrollándote., • Certificaciones valorables:, • GISCP / GRID, • ISA/IEC 62443, • Certificaciones de tecnologías de ciberseguridad industrial de los principales fabricantes ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos: • Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil, • Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor

El GRUPO CIMD es el principal Grupo independiente en Intermediación, Consultoría, Titulización y Gestión en mercados financieros y de energía del sur de Europa. En nuestra empresa Intermoney S.A., empresa de Consultoría del Grupo CIMD, pasarás a formar parte de un equipo de referencia y dinámico, donde poder crecer y progresar aportando soluciones innovadoras para impulsar el cambio en nuestros clientes en proyectos disruptivos y de alto valor de negocio. La prioridad de los profesionales de Intermoney Consultoría son las personas del equipo y el cliente. Trabajamos con objetivos reales, rigor y transparencia para ser expertos en lo que hacemos. El modelo de Consultoría en Intermoney Consultoría se basa en el asesoramiento experto y de soporte a nuestros clientes, desde el ámbito estratégico al operativo. ¿Qué buscamos? • Titulación universitaria en Informática, Ingeniería Informática o similar., • Conocimientos sólidos y mínimo 1 año de experiencia en SQL Server para gestión y consulta de bases de datos., • Experiencia en el desarrollo y mantenimiento de procesos ETL mediante DTSX (SSIS)., • Manejo de Visual Studio como entorno de desarrollo., • Conocimientos en automatización mediante macros, especialmente en entornos Microsoft., • Nivel avanzado de Excel, incluyendo el uso de fórmulas, tablas dinámicas y automatización., • Conocimientos de programación en Python para análisis de datos, automatización y desarrollo de scripts. ¿Qué te ofrecemos? • Contrato indefinido, y remuneración en función de la valía del candidato., • Trabajo en sistema híbrido oficina-teletrabajo., • Seguro médico privado, seguro de vida y retribución flexible (cheques de comida, guardería y transporte)., • Formación y desarrollo profesional continuo., • Colaboración en los proyectos de consultoría más relevantes del sector financiero junto a un extraordinario equipo con una cultura corporativa diferencial., • Plan de carrera claramente definido basado en tu desempeño y potencial., • Integración en un equipo joven, dinámico y multidisciplinar de profesionales motivados en un ambiente de trabajo innovador.

¡Únete a Extia, donde las personas son lo primero! Desde 2007, combinamos rendimiento con bienestar en el trabajo — y lo conseguimos: somos el #1 Great Place to Work® en Francia y llevamos 7 años consecutivos entre los Mejores Lugares para Trabajar en Europa. En Extia, es: “Primero quién, luego qué.” Así que, ¡sigamos avanzando juntos! Estamos colaborando con un cliente líder en el sector financiero, en plena transformación tecnológica, con enfoque en la innovación y la calidad del dato. Buscamos un/a Data Engineer para incorporarse a su equipo central de datos, donde podrás trabajar con tecnologías punteras y participar en proyectos de gran impacto. 📍 Madrid (modelo híbrido 2 días oficina) 💼 Jornada completa | 🌍 Entorno internacional (inglés y francés) 🔧 Tu rol: • Diseñar e implementar pipelines de datos escalables y seguros (Spark + Scala), • Automatizar flujos complejos con Apache Airflow, • Participar en la creación de nuevos datahubs desde cero, • Colaborar con equipos multifuncionales para entender necesidades de negocio y datos, • Aplicar buenas prácticas de desarrollo con herramientas de CI/CD y contenedores (Kubernetes) 🧠 Lo que aportas: • Experiencia consolidada como Data Engineer (idealmente +4 años), • Conocimientos sólidos en Apache Spark (Scala), Airflow, Kafka, SQL/NoSQL, • Familiaridad con entornos Cloud (COS / S3), arquitectura distribuida y procesamiento por lotes y en streaming, • Experiencia en herramientas de automatización y despliegue (GitLab, Jenkins, Docker, Kubernetes), • Nivel B2/C1 en francés (imprescindible) y B2/C1 en inglés Lo que ofrecemos: 💻 Proyecto híbrido en Madrid (entorno estable y sector estratégico) 📈 Planes de desarrollo profesional: formación continua y evolución técnica 🛠️ Participación en proyectos innovadores con gran visibilidad 🤝 Equipo técnico sólido y cultura de mejora continua 💬 Entorno de trabajo colaborativo e internacional Si buscas un nuevo reto donde tu experiencia cuente desde el primer día, ¡estamos deseando conocerte! #Primeroquiénluegoqué

En Axazure estamos buscando incorporar a nuestra nave rebelde a un profesional con ilusión por formar parte de nuestro equipo, muchas ganas de seguir aprendiendo y de ser referente en su campo. 🥇Somos el Gold Partner especializado en Microsoft Dynamics y Power Platform de más rápido crecimiento en España y el único con 4 MVPs en Business Applications. Estamos cambiando la manera de hacer consultoría y queremos a personas que nos ayuden a hacer historia. 🎯 En tus primeros 30 días, disfrutarás de un onboarding a tu medida, cercano y lleno de preguntas (plan de carrera, snack favorito...?😜) pero también de respuestas que nos ayudarán a conocernos y a familiarizarte con nuestra cultura. Empezarás a entender lo que llamamos el gen Axazure y sobre todo la ilusión con la que intentamos impregnar cada proyecto. ¿Qué buscamos? Un Consultor Técnico en desarrollo de aplicaciones especializado en tecnologías Microsoft para unirse al equipo de Servicios Gestionados de Axazure. La persona seleccionada participará en el desarrollo y mantenimiento de soluciones innovadoras basadas principalmente en Microsoft Dynamics 365, Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI) y Azure, apoyando proyectos clave en clientes estratégicos. Valoramos la proactividad, capacidad de trabajo en equipo y orientación al cliente, así como la pasión por la tecnología y la innovación constante. Responsabilidades • Desarrollo, personalización e implementación de soluciones tecnológicas basadas en el ecosistema Microsoft (Dynamics 365, Power Platform y Azure)., • Participación en proyectos multidisciplinares dentro de Centros de Excelencia, aportando soluciones técnicas innovadoras alineadas con las necesidades del cliente., • Colaboración directa con el equipo de Servicios Gestionados y Modern Workplace para asegurar la calidad y continuidad del servicio en clientes estratégicos., • Supervisar y asegurar la correcta integración técnica entre distintas plataformas y aplicaciones, garantizando su rendimiento, escalabilidad y seguridad., • Apoyo técnico en la definición y ejecución de estrategias omnicanal, automatizaciones e integraciones mediante tecnologías Microsoft, asegurando una experiencia diferencial para clientes finales y empleados. ¿Qué ofrecemos? 📈 Crecimiento personal y profesional, apostando por tu carrera, tu formación y apoyándote con tu marca personal. 👩💻 Participar en proyectos de implantación de D365 con las últimas tecnologías 💂♂️ Clases de inglés 🕒 Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo remoto 😎 Jornada intensiva en verano además de vísperas de festivos navideños Y muchísimas cosas más que te podemos contar en persona si te interesa darle un vuelco a tu carrera y trabajar con un grupo de personas extraordinarias y referentes en el sector a nivel europeo. 🌎 🚀 Si quieres ser el mejor, rodéate de los mejores. 💪

NTT DATA es una consultora multinacional que ofrece soluciones tecnológicas, de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones, siendo referente en consultoría. Digital Technology es la unidad enfocada a acompañar a las grandes organizaciones iberoamericanas en su transformación digital, generando dividendos digitales a través de la tecnología y el diseño, con enfoque práctico y orientado al negocio. Para lograrlo, buscamos personas que compartan nuestra curiosidad permanente, pasión por la tecnología, excelencia constante y visión estratégica. 🔍 Buscamos un/a Consultor GRC para formar parte de nuestro equipo de Ciberseguridad! ¿Qué harás? • Análisis y gestión de riesgos tecnológicos (técnicos, organizativos, etc.)., • Proyectos relacionados con ISO27001 e ISO23301., • Elaboración de planes de continuidad de negocio., • Gestión de equipo de trabajo., • Elaboración de planes directores de ciberseguridad, ENS, ISO 27001., • Formación y concienciación en ciberseguridad., • Implantaciones de modelos de control de seguridad, indicadores y KPIs., • Auditorías de seguridad (Compliance, gestión de usuarios, configuraciones, etc.), • Gestión de proyectos de seguridad a nivel técnico y funcional., • Ejecución de proyectos de seguridad organizativos, principalmente relativos a la revisión, definición e implantación de procesos, • Conocimiento de gestión del riesgo y evaluación de proveedores., • Experiencia en gestión de equipos, • Consultoría y asesoramiento en materia de GDPR. Requisitos: • Titulación Universitaria en Informática, Telecomunicaciones o similares., • Contar con experiencia entre 1 y 4 años en ejecución de proyectos ciberseguridad en el ámbito de GRC., • Experiencia en gestión de equipos., • Nivel de inglés alto., • Experiencia en Consultoría de Ciberseguridad., • Persona proactiva, auto motivada, con gran curiosidad por la seguridad y la tecnología y capacidad de transmitir conocimiento a perfiles más junior., • Disponibilidad de trabajo en equipo de alto desempeño., • Ganas de aprender y capacidad para responsabilizarse por su formación continua., • Certificaciones (muy valorable): CISA, CISSP,CISM ,ISO 27005 Risk Manager / ISO 27001 Lead Auditor / ISO 22301, NIST y CSF, CEH. Lo que te ofrecemos: 🧠 Formar parte de un equipo de élite, especializado en la unión entre estrategia y tecnología. 💼 Contrato indefinido con revisiones de categoría y salario anuales. 🎓 Certificaciones bonificadas (Adaptada a cada división). 📝 Acceso a nuestra plataforma formativa NTT DATA University (formaciones técnicas, metodológicas, idiomas y soft skills). 👩🏽 💻 Trabajo híbrido y horario flexible para que conciliemos mejor. 📅 Jornada intensiva (8:00 a 15:00) los viernes y durante el verano. 🏥 Beneficios corporativos: complementos salariales adicionales, retribución flexible, seguro médico, etc. 🔝 Global Top Employer 2025 — por 10º año consecutivo en España. 🌊 Programas solidarios y actividades sociales a través de nuestro portal de voluntarios de The Blue Wave impulsando un impacto positivo. 🌏 Innovación diversa y cultura inclusiva en NTT DATA creemos que cada persona es única. Apostamos por una cultura inclusiva que valora la diversidad y fomenta un entorno donde todos podamos explorar y potenciar nuestra singularidad. 🚀 Únete al equipo de Digital Technology en NTT DATA.

Ingeniero/a de Datos – Especialista en Snowflake Modelo híbrido | Proyecto estable | Colaboración con una gran consultora Desde Nortempo colaboramos con una gran consultora tecnológica en la búsqueda de un/a Ingeniero/a de Datos orientado/a a la fiabilidad, la precisión y la calidad técnica. Buscamos a una persona metódica, con mentalidad analítica y capacidad para construir soluciones de datos robustas, escalables y alineadas con los estándares más exigentes del sector. Responsabilidades • Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos automatizados y eficientes., • Administrar y optimizar entornos Snowflake, garantizando rendimiento y disponibilidad., • Integrar soluciones en Cloud (preferiblemente Google Cloud Platform) dentro del ecosistema de datos., • Colaborar con los equipos de analítica y negocio para asegurar la coherencia y trazabilidad de la información., • Implementar buenas prácticas de seguridad y calidad de datos. Requisitos • Experiencia mínima de 2 años demostrable en Snowflake., • Conocimientos sólidos en Cloud (preferiblemente GCP)., • Experiencia en procesos ETL y manejo de grandes volúmenes de datos., • Perfil estructurado, resolutivo y con atención al detalle., • Valorable conocimiento de SQL y/o Python. Condiciones • Modalidad híbrida: trabajo remoto con una visita presencial cada 15 días., • Proyecto estable con proyección a largo plazo., • Incorporación a un entorno técnico sólido y colaborativo. Lo que ofrecemos • Participar en proyectos innovadores dentro de una gran consultora tecnológica., • Cultura profesional orientada a la excelencia y mejora continua., • Flexibilidad, estabilidad y un entorno de trabajo orientado a resultados. 📩 ¿Te interesa el reto? Envía tu CV actualizado a: Asunto: Ingeniero/a de Datos – Snowflake