Trabajos responsable procesos en España - Page 2

🏡¿Eres apasionado/a o estás interesado/a en formar parte del mundo inmobiliario? ¡Esta es tu oportunidad! 🏡 ¡Únete a nuestro equipo y convierte tus habilidades en el sector inmobiliario en una oportunidad para transformar vidas! Estamos buscando un/a Comercial Inmobiliario apasionado y comprometido para formar parte de nuestro equipo en Cornellà y Esplugues de Llobregat. En ECI, creemos que el trabajo de un Comercial Inmobiliario va más allá de cerrar transacciones; se trata de construir relaciones significativas, entender las necesidades de nuestros clientes y guiarlos en el proceso de encontrar su hogar ideal. Como comercial inmobiliario, tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades profesionales mientras contribuyes al éxito de nuestros clientes. ¿Cuáles serán tus responsabilidades como comercial inmobiliario? Serás responsable del proceso comercial completo en el que participarás en el estudio de mercado en una zona de actuación y actividades de prospección, valoración de inmuebles, realización de visitas, negociaciones, cierre de operaciones y la asistencia a firmas. ¿Qué ofrecemos? - Crecimiento Profesional: Te brindaremos todo el apoyo necesario para que alcances tus metas mediante formaciones especializadas y continuadas en toda tu etapa profesional. - Plan de Carrera: formación y capacitación para que puedas desarrollar todo tu potencial y capacidades para poder superarte y crecer como profesional. - Excelente ambiente laboral: salidas y actividades mensuales con todo el equipo de ECI. - Incorporación inmediata. - Horario: Lunes a viernes de 10 a 14 hs y de 16 a 20 hs. - Sueldo: € 1260 brutos + comisiones (el límite depende de ti). ¡Únete a nuestro equipo y comienza a construir tu futuro hoy mismo!

Estamos en la búsqueda de un/a Cocinero/a preferiblemente con experiencia en el área sociosanitaria, residencial y/o colectividades para cubrir un turno de 40 horas semanales, LUNES A DOMINGO CON DOS DÍAS DE DESCANSO CONTINUADOS HORARIO DE 8:00 a 16:00 Pg. de la Vall d'Hebron, 119, Horta-Guinardó, 08035 Barcelona El contrato es temporal con la posibilidad de continuar si hay buen desempeño. La persona seleccionada formará parte de un equipo de trabajo responsable de ofrecer el servicio de restauración , teniendo como responsabilidades : -Asegurar la calidad de las elaboraciones, de acuerdo con las especificaciones de las fichas técnicas . -Cumplir con la planificación de menús y derivaciones dietéticas establecidas. -Garantizar la higiene y seguridad alimentaria durante todo el proceso de elaboración. -Cumplir con todos los procedimientos en materia de prevención de riesgos laborales

SALESLAND amplía su equipo de PROMOTORES/AS, captarás datos de clientes potenciales (no venta) en ITV... para que el equipo de televenta comercialice servicios de ahorro energético. Se ofrece - Incorporación inmediata - CONTRATO LABORAL , con ALTA en la Seguridad Social. - Jornada laboral de 30 horas semanales de lunes a sábado. Turnos rotativos de 08:30 a 14:30/ 15.30-20.30 lunes a viernes y sábados de 08:30 a 14:30. - SALARIO FIJO: 1058 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: Nuestros mandos intermedios han sido promocionados internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización de trabajadores y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Te ofrecemos formar parte de una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades, en un ambiente multicultural y de alto nivel tanto profesional como humano. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 13 países. Requisitos mínimos- Implicación en los proyectos que llevas a cabo - Entusiasmo y orientación a la consecución de objetivos. - Valorable certificado de discapacidad en vigor, igual o superior al 33%.

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Desde la oficina de Iman Temporing Terrassa buscamos operario/a cosedor/a para empresa ubicada en Sant Esteve de Sesrovires dedicada al sector textil. Sus funciones; - Repaso de tela en buenas condiciones - Corte de la medida de telas - Alimentar máquina - Puesta en marcha de maquinaria - Cosido según patronajes muy básicos y sencillos Se ofrece; - Jornada completa - Horario de 7 a 15h. - Salario según convenio - Contrato por ETT 2 meses + posibilidad de incorporación a empresa Se requiere; - Disponibilidad total - Incorporación inmediata - Persona motivada, responsable y comprometida. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

¡En Boho Club abrimos proceso de selección! Cocinero/a Puesto de trabajo: Cocinero/a Reporta a: Jefe/a de Cocina Responsable de: Desarrollar un servicio desde la cocina del restaurante que deleite a nuestros clientes Requisitos del puesto de trabajo: - Educación en: Cocina / Hostelería / Turismo - Experiencia: Mínimo 1 año en restaurante gastronómico / fine-dining - Idiomas: Español: Nativo - Profesional Muy valorable otros idiomas (inglés / francés/ alemán/ italiano/ ruso) Principal objetivo del puesto: Junto con el equipo, trabajar de manera proactiva y apasionada para desarrollar un negocio sostenible Brindar un servicio sobresaliente y personalizado a nuestros clientes, en línea con la visión y los valores de Boho Club Brindar una excelente experiencia gastronómica a nuestros clientes Participar en el desarrollo del departamento y restaurante con el Equipo Directivo Responsable de las funciones que se enumeran a continuación: Cliente/Operativa Asegurar que los estándares y expectativas establecidos se mantengan al más alto nivel personal Garantizar que se logre un ambiente de trabajo seguro de acuerdo con los procedimientos y políticas establecidos en el restaurante Preparación de la mise-en-place del servicio Mantener la limpieza y orden de las diferentes áreas de la cocina Seguir las instrucciones de Jefes/as de partida Cuidar y valorar el producto con el que se trabaja Cumplir y hacer cumplir los estándares de calidad, seguridad y protección de la salud establecidos por la organización Asegurar la satisfacción en la experiencia del cliente cumpliendo con los estándares de calidad Mantener los estándares en cuanto a alérgenos. Ser capaz de recomendar alternativas y soluciones cuidando las alergias de los clientes Financiera Tener en cuenta, en el desempeño diario, los costes de producción y producto Ajustar las proporciones a las medidas que se indiquen Equipo y Desarrollo Asistir en la construcción de herramientas de comunicación innovadoras para generar conciencia y apoyo a los valores Desarrollar una cultura de excelencia dentro del equipo Ayudar en la formación y desarrollo de los nuevos miembros del equipo Ser parte de una filosofía de creación y fomento en nuestro resort para garantizar un gran espíritu de equipo Otros Esta descripción del puesto de trabajo sirve de guía y puede modificarse en función de las necesidades cambiantes de la empresa. Las solicitudes se procesan de forma continua y el puesto se designará lo antes posible. Ofrecemos: - Contratación de larga temporada - Plan de formación y desarrollo profesional - Incentivos (por ventas y objetivos) - Salario emocional alto. Buen ambiente de trabajo - Jornadas laborales de 8 Horas (sin turno partido). 2 días de descanso - Ventajas por beneficios con terceros

SALESLAND amplía su equipo de PROMOTORES/AS, captarás datos de clientes potenciales (no venta) en Centro Comercial de Carabanchel, el equipo de televenta comercializará posteriormente servicios de ahorro energético. Se ofrece - Incorporación inmediata - CONTRATO LABORAL , con ALTA en la Seguridad Social. - Jornada laboral de 30 horas semanales de lunes a sábado. Turnos rotativos de 10 a 15/16 a 21 - SALARIO FIJO: 1058 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: Nuestros mandos intermedios han sido promocionados internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización de trabajadores y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Te ofrecemos formar parte de una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades, en un ambiente multicultural y de alto nivel tanto profesional como humano. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 13 países. Requisitos mínimos- Implicación en los proyectos que llevas a cabo - Entusiasmo y orientación a la consecución de objetivos. - Valorable certificado de discapacidad en vigor, igual o superior al 33%.

Arima Hotel & Spa, hotel independiente y perteneciente a SLH, Small Luxury Hotels, busca profesional serio, comprometido, con datos de liderazgo y fuerte capacidad creativa. Será el puesto de segundo de Cocina, reportado directamente al máximo responsable del área de cocina y deberá, junto con el jefe de Cocina, garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad de producto, la consecución de los objetivos operativos y velar por ofrecer un servicio al cliente excepcional. Se requiere experiencia en la gestión y dirección de equipos de cocinas en hoteles. Deberá tener competencias de liderazgo, trabajo en equipo y orientación al detalle. Entre sus Funciones estarán: - Junto con el jefe de Cocina la organización y planificación general de las actividades del departamento de cocina; - Realizar las tareas del Jefe de cocina en su ausencia. - Gestión de las previsiones necesarias y distribución a las distintas partidas del departamento. - Catar alimentos para su selección y uso en la elaboración de los platos. - Desarrollar y supervisar procesos de preparación y presentación de paltos de cocina creativa y de autor. - Organizar el servicio para la preparación y presentación de platos y menús. - Realizar los pedidos necesarios para cubrir los servicios. - Mantener la identificación del producto, su buen estado de limpieza y orden de los mismos. - Fomentar la comunicación entre la producción de cocina y el personal de servicio. - Asistencia en el control de gastos presupuestados. - Tener perfectamente integrado dentro de sus hábitos de trabajo el seguimiento de la normativa de seguridad alimentaria, alérgenos, APPCC, etc. ** Requisitos:** - Ciclo Formativo de grado medio. - Experiencia mínima de 2 años en puesto similar. Se ofrece: - Contrato: indefinido. - Jornada: completa s/convenio. - Salario por negociar en la entrevista según la valía, compromiso y experiencia aportada.

Grupo Ferrer Albors selecciona para sus delegaciones de Los Alzira . Consultores inmobiliarios con EXPERIENCIA DEMOSTRABLE, clara orientación al servicio, que sean dinámicos, comprometidos y responsables. Muy ilusionados en comenzar carrera profesional. OFRECEMOS: - Formación continuada. - Contact Center. - Generación de Leads 100 leads mensuales para tu gestión. - CRM, web propia y Herramientas de captación en Exclusiva. - Departamento de Marketing con fotógrafos y tendrás a tu herramientas de Marketing personalizadas (Publicaciones portales generalistas, JPA , folletos, tarjetas.) - Portátil y teléfono. - Fijo de 500€ por el servicio de mantenimiento de cartera de clientes, seguimiento y estudio procesos. - Atractivo plan de comisiones (hasta el 75%) - Departamento administrativo y legal que te asesorara durante todo el proceso de captación y venta. - Trabajarás en colaborando con otros agentes, aumentando tus oportunidades de negocio. ¿Qué hace un Agente Inmobiliario? - Detectar producto disponible y realizar estudios de mercado para su captación. - Organización y realización de visitas de venta, compra o alquiler - Acompañamiento junto al departamento de procesos de los propietarios y compradores durante la venta/compra de su propiedad Requisitos: - Valorable experiencia en el sector Inmobiliario. - Ingles hablado y escrito nivel bilingüe, se valoraran otro idiomas. - Emprendedores y Profesionales. - Orientación a trabajar por objetivos - Empatía, motivación y perseverancia - Residir en provincia de Alzira

Grupo Ferrer Albors selecciona para sus delegaciones de Gandia Consultores inmobiliarios con EXPERIENCIA DEMOSTRABLE, clara orientación al servicio, que sean dinámicos, comprometidos y responsables. Muy ilusionados en comenzar carrera profesional. OFRECEMOS: - Formación continuada. - Contact Center. - Generación de Leads 100 leads mensuales para tu gestión. - CRM, web propia y Herramientas de captación en Exclusiva. - Departamento de Marketing con fotógrafos y tendrás a tu herramientas de Marketing personalizadas (Publicaciones portales generalistas, JPA , folletos, tarjetas.) - Portátil y teléfono. - Fijo de 500€ por el servicio de mantenimiento de cartera de clientes, seguimiento y estudio procesos. - Atractivo plan de comisiones (hasta el 75%) - Departamento administrativo y legal que te asesorara durante todo el proceso de captación y venta. - Trabajarás en colaborando con otros agentes, aumentando tus oportunidades de negocio. ¿Qué hace un Agente Inmobiliario? - Detectar producto disponible y realizar estudios de mercado para su captación. - Organización y realización de visitas de venta, compra o alquiler - Acompañamiento junto al departamento de procesos de los propietarios y compradores durante la venta/compra de su propiedad Requisitos: - Valorable experiencia en el sector Inmobiliario. - Emprendedores y Profesionales. - Orientación a trabajar por objetivos - Empatía, motivación y perseverancia - Residir en provincia de Gandia .

Grupo Ferrer Albors selecciona para sus delegaciones de Los Alcázares . Consultores inmobiliarios con EXPERIENCIA DEMOSTRABLE, clara orientación al servicio, que sean dinámicos, comprometidos y responsables. Muy ilusionados en comenzar carrera profesional. OFRECEMOS: - Formación continuada. - Contact Center. - Generación de Leads 100 leads mensuales para tu gestión. - CRM, web propia y Herramientas de captación en Exclusiva. - Departamento de Marketing con fotógrafos y tendrás a tu herramientas de Marketing personalizadas (Publicaciones portales generalistas, JPA , folletos, tarjetas.) - Portátil y teléfono. - Fijo de 500€ por el servicio de mantenimiento de cartera de clientes, seguimiento y estudio procesos. - Atractivo plan de comisiones (hasta el 75%) - Departamento administrativo y legal que te asesorara durante todo el proceso de captación y venta. - Trabajarás en colaborando con otros agentes, aumentando tus oportunidades de negocio. ¿Qué hace un Agente Inmobiliario? - Detectar producto disponible y realizar estudios de mercado para su captación. - Organización y realización de visitas de venta, compra o alquiler - Acompañamiento junto al departamento de procesos de los propietarios y compradores durante la venta/compra de su propiedad Requisitos: - Valorable experiencia en el sector Inmobiliario. - Ingles hablado y escrito nivel bilingüe, se valoraran otro idiomas. - Emprendedores y Profesionales. - Orientación a trabajar por objetivos - Empatía, motivación y perseverancia - Residir en provincia de Murcia.

Empresa gestora de pisos compartidos y apartamentos ubicada en Bilbao busca administrativo/a para GESTION DE RESERVAS y trabajar en el sector inmobiliario con ciertos conocimientos turísticos. Las tareas que tendrá que realizar son las siguientes: - Recibir y enviar documentos. - Gestionar facturas. - Tramitar expedientes y procesos administrativos. - Reservas, cheking, organización de tareas de limpieza y mantenimiento, visitas ... Que valoramos: - Estudios relacionados con administración o turismo . - Experiencia en puesto similar al descrito (inmobiliarias, Hoteles, Despachos...) - Atención al cliente - Hablar inglés - Imprescindible buen manejo de word y Excel - Persona proactiva, responsable y con ganas de trabajar. Dinámica y polivalente. - Dominio en ofimática. - Disponibilidad inmediata. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. - No importa la edad. Titulacion: - GM/GS ADE o formación similar. - Turismo o similar Se ofrece: - Horario de lunes a viernes de 9.30 a 14.30 y de 16:00 a 19:00H (negociable, nos podemos adaptar a otros horarios) - Contrato inicial de 3 meses aproximadamente y posterior contrato fijo. - Remuneración según valía (mínimo 17000€/20000 anuales)

¡L'equip Del Poble sigue creciendo! 🚀🚀🚀 APLICAR SOLO SI SE TIENE FLEXIBILIDAD HORARIA. En Del Poble Pizzería buscamos una persona implicada, responsable y honesta, con experiencia en la gestión de personas, a la que le motive alcanzar los objetivos que se propone y que quiere desarrollarse en un ambiente de trabajo profesional y participativo. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO: - Control operativo general del local: (limpieza, caducidades, uniformidad del personal, estado del local, seguimiento de los procesos, control de stocks, pedidos y gestión de proveedores e inventarios, etc.). - Velar por las normas de seguridad e higiene, y por la seguridad y salud propia y de los compañeros de servicio. - Contratación. Validará mediante una entrevista a los perfiles de auxiliares y repartidores que se han de incorporar a la tienda. - Realización de horarios. - Atención al cliente. Garantizar que se proporciona una buena atención al cliente tanto presencial como telefónicamente. Residir en MADRID O ALREDEDORES. SE OFRECE: Posibilidades reales de ascenso en categorías profesionales, funciones y cargos. Contrato indefinido 40h/semana Posibilidad de anticipar tu sueldo cuando lo necesites. Estabilidad laboral.

Elis es una multinacional líder en su sector, centrada en el diseño, desarrollo y suministro de soluciones a medida en materia de ropa lisa, vestuario profesional, productos de higiene y bienestar, así como servicios de sala blanca y control de plagas. Actualmente estamos buscando un/a Operario/a de Producción para realizar clasificación de prendas en la planta de LA NUCIA. - Tus funciones serán: - Llevar a cabo la clasificación textil para realizar el higienizado de las prendas. - Asegurar que las prendas están en buen estado antes de su limpieza. - Introducción de las prendas en las máquinas para su higienizado. - Organización y distinción de los diferentes carros según las prendas. - Control de calidad visual - Qué esperamos de ti? / Requisitos - Experiencia previa de en planta productiva - Ser una persona responsable, seria, dinámica, organizada y con gran capacidad para trabajar en equipo - Posibilidad de realizar turnos rotativos de mañana tarde y noche (06:00-14:00; 14:00-22:00) - ¿Qué ofrecemos? - Incorporación inmediata en una compañía líder en su sector - Posición estable. - Salario según categoría profesional - Beneficios: formación interna en el puesto de trabajo para tu desarrollo profesional en la compañía, posibilidad de participar en concursos de méritos profesionales, animaciones mensuales con toda la plantilla para hacer equipo. Si te encaja la posición, ¡no dudes en apuntarte! Nos encantaría conocerte -- ELIS MANOMATIC, S.A.U. no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.

SALESLAND amplía su equipo de PROMOTORES/AS, captarás datos de clientes potenciales (no venta) en Centro Comercial de San Sebastián de los Reyes, el equipo de televenta comercializará posteriormente servicios de ahorro energético. Se ofrece - Incorporación inmediata - CONTRATO LABORAL , con ALTA en la Seguridad Social. - Jornada laboral de 30 horas semanales de lunes a sábado. Turnos rotativos de 10 a 16/16 a 22 - SALARIO FIJO: 1058 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: Nuestros mandos intermedios han sido promocionados internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización de trabajadores y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Te ofrecemos formar parte de una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades, en un ambiente multicultural y de alto nivel tanto profesional como humano. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 13 países. Requisitos mínimos- Implicación en los proyectos que llevas a cabo - Entusiasmo y orientación a la consecución de objetivos. - Valorable certificado de discapacidad en vigor, igual o superior al 33%.

SALESLAND amplía su equipo de PROMOTORES/AS, captarás datos de clientes potenciales (no venta) en Centro Comercial de San Sebastián de los Reyes, el equipo de televenta comercializará posteriormente servicios de ahorro energético. Se ofrece - Incorporación inmediata - CONTRATO LABORAL , con ALTA en la Seguridad Social. - Jornada laboral de fines de semana de 12 horas semanales Turnos rotativos de 10 a 16/16 a 22 - SALARIO FIJO: 1058 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: Nuestros mandos intermedios han sido promocionados internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización de trabajadores y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Te ofrecemos formar parte de una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades, en un ambiente multicultural y de alto nivel tanto profesional como humano. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 13 países. Requisitos mínimos- Implicación en los proyectos que llevas a cabo - Entusiasmo y orientación a la consecución de objetivos. - Valorable certificado de discapacidad en vigor, igual o superior al 33%.

Estamos en la búsqueda de un/a Cocinero/a preferiblemente con experiencia en el área sociosanitaria, residencial y/o colectividades para cubrir un turno de 22 horas semanales, Sábado y domingo de 10:00 a 22:00 Paseig, Passatge de Ricard Zamora, 4, 8, Sarrià-Sant Gervasi, 08017 Barcelona El contrato es temporal con la posibilidad de continuar si hay buen desempeño. La persona seleccionada formará parte de un equipo de trabajo responsable de ofrecer el servicio de restauración , teniendo como responsabilidades : -Asegurar la calidad de las elaboraciones, de acuerdo con las especificaciones de las fichas técnicas . -Cumplir con la planificación de menús y derivaciones dietéticas establecidas. -Garantizar la higiene y seguridad alimentaria durante todo el proceso de elaboración. -Cumplir con todos los procedimientos en materia de prevención de riesgos laborales

SALESLAND amplía su equipo de PROMOTORES/AS, captarás datos de clientes potenciales (no venta) en Centro Comercial de Carabanchel, el equipo de televenta comercializará posteriormente servicios de ahorro energético. Se ofrece - Incorporación inmediata - CONTRATO LABORAL , con ALTA en la Seguridad Social. - Jornada laboral de 30 horas semanales de lunes a sábado. Turnos rotativos de 10 a 15/16 a 21 - SALARIO FIJO: 1058 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: Nuestros mandos intermedios han sido promocionados internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización de trabajadores y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Te ofrecemos formar parte de una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades, en un ambiente multicultural y de alto nivel tanto profesional como humano. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 13 países. Requisitos mínimos- Implicación en los proyectos que llevas a cabo - Entusiasmo y orientación a la consecución de objetivos. - Valorable certificado de discapacidad en vigor, igual o superior al 33%.

SALESLAND amplía su equipo de PROMOTORES/AS, captarás datos de clientes potenciales (no venta) en Centro Comercial de Carabanchel, el equipo de televenta comercializará posteriormente servicios de ahorro energético. Se ofrece - Incorporación inmediata - CONTRATO LABORAL , con ALTA en la Seguridad Social. - Jornada laboral de 30 horas semanales de lunes a sábado. Turnos rotativos de 10 a 15/16 a 21 - SALARIO FIJO: 1058 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: Nuestros mandos intermedios han sido promocionados internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización de trabajadores y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Te ofrecemos formar parte de una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades, en un ambiente multicultural y de alto nivel tanto profesional como humano. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 13 países. Requisitos mínimos- Implicación en los proyectos que llevas a cabo - Entusiasmo y orientación a la consecución de objetivos. - Valorable certificado de discapacidad en vigor, igual o superior al 33%.

SALESLAND amplía su equipo de PROMOTORES/AS, captarás datos de clientes potenciales (no venta) en intercambiadores de madrid para que el equipo de televenta comercialice servicios de ahorro energético. Se ofrece - Incorporación inmediata - CONTRATO LABORAL , con ALTA en la Seguridad Social. - Jornada laboral de 30 horas semanales de lunes a sábado. Turnos rotativos de 09 a 14/10 a 15 y 16 a 21. - SALARIO FIJO: 1058 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: Nuestros mandos intermedios han sido promocionados internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización de trabajadores y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Te ofrecemos formar parte de una empresa responsable y comprometida con la diversidad e igualdad de oportunidades, en un ambiente multicultural y de alto nivel tanto profesional como humano. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 13 países. Requisitos mínimos- Implicación en los proyectos que llevas a cabo - Entusiasmo y orientación a la consecución de objetivos. - Valorable certificado de discapacidad en vigor, igual o superior al 33%.

¡L'equip Del Poble sigue creciendo! 🚀🚀🚀 APLICAR SOLO SI SE TIENE FLEXIBILIDAD HORARIA. En Del Poble Pizzería buscamos una persona implicada, responsable y honesta, con experiencia en la gestión de personas, a la que le motive alcanzar los objetivos que se propone y que quiere desarrollarse en un ambiente de trabajo profesional y participativo. RESPONSABILIDADES DEL PUESTO: - Control operativo general del local: (limpieza, caducidades, uniformidad del personal, estado del local, seguimiento de los procesos, control de stocks, pedidos y gestión de proveedores e inventarios, etc.). - Velar por las normas de seguridad e higiene, y por la seguridad y salud propia y de los compañeros de servicio. - Contratación. Validará mediante una entrevista a los perfiles de auxiliares y repartidores que se han de incorporar a la tienda. - Realización de horarios. - Atención al cliente. Garantizar que se proporciona una buena atención al cliente tanto presencial como telefónicamente. Residir en MUSEROS O ALREDEDORES. SE OFRECE: Posibilidades reales de ascenso en categorías profesionales, funciones y cargos. Contrato indefinido 40h/semana Posibilidad de anticipar tu sueldo cuando lo necesites. Estabilidad laboral.

Staff Hotel, empresa líder a nivel nacional, pertenece a Grupo Constant y está especializada en la externalización de servicios para el sector hotelero, buscamos personal con disponibilidad inmediata y responsable para llevar a cabo las tareas relacionadas con la limpieza de las habitaciones: - Preparar la habitación para su limpieza. Limpiar y arreglar las habitaciones, efectuar el cambio de la ropa de cama y baño. - Aprovisionar las habitaciones de los objetos de aseo, documentos, complementos, etc. necesarios. - Comprobar el buen estado de las instalaciones y el mobiliario, informando de cualquier desperfecto o avería. Se ofrece incorporación inmediata con empleo estable en empresa en pleno proceso de crecimiento. OFRECEMOS: - Incorporación inmediata. - Formación. - Ofrecemos un contrato INDEFINIDO fijo discontinuo de 20, 30 o 40 horas semanales en turno de mañanas. (según experiencia). Lunes a domingos con los descansos establecidos por la ley, y serán rotativos a la semana.

Desde CATALONIA HOTELS & RESORT, cadena hotelera en expansión, estamos buscando un/a AYUDANTE DE MANTENIMIENTO para nuestro hotel Reina Victoria, ubicado en Ronda (Málaga). Las principales tareas a desarrollar son las siguientes: • Planificación de las tareas. • Realizar el mantenimiento preventivo según el manual de calidad. Cumplimentar el formulario a tal fin. • Cumplir los procedimientos de mantenimiento correctivo según el manual de calidad. • Reparar y/o supervisar las averías. Comprobar que las averías queden resueltas. • Realización del proceso de prevención de legionella. Cumplimentar los registros correspondientes. • Asegurarse de que las instalaciones cumplan las normativas vigentes. • Responsable de dirigir el plan de emergencia. • Mantener y conservar en perfecto estado las instalaciones y mobiliario del hotel. • Diagnóstico del estado de las instalaciones e informar al director del hotel. • Promover y realizar acciones de ahorro y eficiencia energética. • Control de las existencias y recambios bajo la aprobación de dirección. REQUISITOS: • Experiencia en posición similar. • Estudios técnicos de mantenimiento • Carnés de instaladores. • Conocimientos técnicos electricidad, en acondicionamiento de edificios, fontanería, albañilería y pintura. • Compromiso, rigor y dedicación. OFRECEMOS: • Jornada a 40 horas. • Salario competitivo. • Posibilidad de crecimiento profesional. 21.000€ - 25.000€ anual Catalonia Hotels & Resorts is a family chain of hotels that has not stopped growing since it began. The company made the move from the real estate sector to the hotel industry in the 1980s, and is now one of the leading chains in the urban segment in our country (leader in Barcelona). The chain currently has 72 establishments. 55 in Spain, 1 in Brussels, 1 in Berlin, 1 in Porto, 1 in Amsterdam and 12 resorts in the Caribbean (6 in the Dominican Republic and 6 in Mexico) and one urban hotel in Santo Domingo. With more than 8,000 rooms, Catalonia Hotels & Resorts has always implemented a policy for growth based on discretion and caution and the company has developed gradually and positively. Here, special mention must be made of the fact that the establishments are owned by the chain, with only 3 hotels under long-term lease. The chain opens hotels where it discovers a need that has not been met and where it can find the appropriate space and building for installing the hotel in compliance with its quality assurance standards. The corporate structure of the hotel chain is based on the principle of quality in service management, with its own, distinguished style. The company's philosophy is based on offering an excellent price-quality ratio in services, in accordance with strict criteria of professionalism. Service quality and comfort are guaranteed at every hotel.

- Todas las funciones de apoyo administrativo que requiera la Dirección de Proyectos y el departamento de Administración y Contabilidad: - Revisión y recopilación de documentos para la solicitud de licencias de obras. - Trámites con la administración: permisos de ocupación de vía pública, retiro de farolas, declaraciones responsables para trabajos de demoliciones... - Actualizar cuadros de control y seguimiento de expedientes. - Preparación, redacción y envío de la documentación necesaria para abrir procesos de licitación para la ejecuación de las obras. - Recopilación de ofertas y comparativa de propuestas. - Apoyo ocasional al área de interiorismo. - Gestión de incidencias (alarmas, suministros, averías) y recepción de facturas de estos servicios. - Visitas semanales a las obras en compañía de la Dirección de Proyectos y Dirección Facultativa para recopilar información y redactar las actas de obra.

Distribuidor oficial de Adamo busca 2 personas con fácil aprendizaje para incorporarse a su equipo de oficina promotora. La personas que vayan demostrando su valía tendrán la posibilidad de crecer a responsables de equipo, RRHH, y dirección de oficina. Trabajo a jornada completa. Iniciado proceso de entrevistas personales.