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Nous recherchons pour notre client, acteur majeur de la formation professionnelle, un responsable des opérations de planification H/F pour un poste basé à Senlis, à pourvoir en CDI dans le cadre d'un départ à la retraite.Rattaché au Directeur de site, le Responsable des opérations H/F es

Technicien Peinture Industrielle & Pulvérisation (H/F) CDI – Creil (60) Rejoignez NOF Metal Coatings Europe NOF Metal Coatings Europe est un spécialiste des revêtements anticorrosion utilisés dans l'automobile, le transport et l'industrie. Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Technicien Peinture Industrielle & Pulvérisation pour rejoindre notre équipe basée à Creil. Votre mission Vous participez aux essais, aux réglages et à l'amélioration des procédés de pulvérisation de nos revêtements sur pièces métalliques. Vous travaillez sur des équipements de peinture manuels et automatisés ainsi que sur des robots de pulvérisation. Vos principales activités • Réaliser les applications de peinture et de revêtement par pulvérisation, • Régler les équipements de pulvérisation (pistolets, buses, pressions, débits), • Utiliser et ajuster les robots de peinture (FANUC ou équivalent), • Contrôler la qualité des applications réalisées, • Identifier les défauts (coulures, manque d'épaisseur, aspect de surface, etc.) et proposer des solutions, • Participer aux essais de nouveaux produits et nouveaux procédés, • Contribuer à l'amélioration des performances des lignes de production, • Travailler en collaboration avec les équipes Production, Qualité et R&D Profil recherché Formation • CAP, Bac Pro, BTS ou expérience équivalente en :, • Peinture industrielle, • Carrosserie industrielle, • Traitement de surface, • Maintenance industrielle Expérience • Au moins 5 ans d'expérience en peinture industrielle ou pulvérisation, • Bonne maîtrise des équipements de peinture au pistolet, • Une expérience sur robots de peinture ou lignes automatisées est un plus, • Une expérience dans l'automobile ou l'industrie est appréciée Vos qualités • Rigueur et souci de la qualité, • Goût du travail manuel et technique, • Esprit d'équipe, • Autonomie et sens des responsabilités, • Envie d'apprendre et de progresser Ce que nous offrons • Un poste stable en CDI au sein d'un groupe international, • Une formation à nos technologies et procédés, • Un environnement technique stimulant, • Des possibilités d'évolution professionnelle, • Une rémunération attractive selon votre expérience Poste basé à Creil (60) Déplacements occasionnels en France et en Europe

Technicien Confirmé – Procédés de Pulvérisation (H/F) NOF Metal Coatings Europe – Creil (Hauts-de-France) – CDI Localisation : Poste basé à Creil, avec possibilité de déplacements sur les sites du groupe en Europe. À propos de NOF Metal Coatings Europe NOF Metal Coatings Europe est un acteur international des revêtements de surface haute performance — anticorrosion, solutions à forte valeur ajoutée pour l'automobile, le ferroviaire, les énergies renouvelables, le bâtiment et l'industrie. Filiale d'un groupe japonais de référence mondiale, nous opérons en France, Allemagne, Italie, Belgique, Espagne et au Brésil, avec une ambition forte : accélérer l'innovation technologique et industrielle et élargir notre portefeuille de solutions techniques. Votre mission Dans le cadre du développement et de l'industrialisation de nos revêtements techniques haute performance, nous renforçons notre expertise en procédés d'application par pulvérisation. Vous intégrerez le service industrialisation pour définir, optimiser et fiabiliser les process d'application de nos revêtements par spray sur pièces métalliques — depuis les phases de développement jusqu'à la mise en production industrielle — en lien étroit avec le département R&D, la production et la qualité. Acteur terrain incontournable, vous serez le garant de la robustesse et de la reproductibilité de nos procédés, contribuant directement à la compétitivité technique du groupe. Vos responsabilités • Conduire la ligne de pulvérisation et assurer son bon fonctionnement, • Définir les paramètres de pulvérisation (équipements, buses, pressions, débits, réglages, environnement) en fonction du produit et de la géométrie des pièces à revêtir, • Reproduire et industrialiser les process (cadences, installations, transferts), • Identifier et traiter les risques process (variabilité, reproductibilité, dérives), • Analyser les défauts d'application et mettre en place des actions correctives, • Contribuer à la rédaction de documents techniques (instructions, guides d'application, standards), • Capitaliser les retours d'expérience et contribuer à l'amélioration des standards groupe, • Assurer une veille technologique sur les équipements et les avancées du domaine Profil recherché Formation • Bac +2 / Bac +3 technique (chimie, matériaux, procédés, mécanique, traitements de surface), • Ou expérience équivalente fortement reconnue Expérience • Minimum 10 ans d'expérience en procédés de pulvérisation / spray industriel, • Expérience en traitement de surface, peinture industrielle, revêtements techniques ou coatings, • Capacité avérée à diagnostiquer et résoudre des problématiques industrielles complexes, • Utilisation et programmation de robots FANUC Savoir-être • Approche pragmatique et orientée solutions, • Forte autonomie et sens des responsabilités, • Goût prononcé pour le terrain et les environnements industriels exigeants, • Capacité à travailler en transverse (R&D, production, qualité) Ce que nous offrons • Un rôle technique central au cœur de nos projets d'industrialisation et d'innovation, • Une exposition à un environnement international et multiculturel (groupe présent sur 6 pays), • Un environnement industriel stimulant, à forte culture technique, • Une rémunération attractive, alignée avec votre niveau d'expertise et de responsabilité, • Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe en développement actif

Être militaire, c’est servir l’État, au sein des Armées, en portant l’uniforme. Cela implique discipline, disponibilité et loyauté. Le sens de l’adaptation et le goût de l’effort sont des qualités indispensables. Être officier, c’est être en situation de responsabilité, en particulier auprès du personnel placé sous ses ordres. Cela suppose d’avoir le sens de l’humain et une certaine forme d’exigence vis-à-vis de soi-même. EGI 09.664 Creil (60) L’établissement géographique interarmées est doté, organisé, administré et contrôlé pour satisfaire des grands attendus interarmées dans deux champs complémentaires : opérationnel et expertise. Sur le pan opérationnel, l’EGI est centre militaire directeur pour la géographie. À ce titre, il est l’élément central de la chaine opérationnelle interarmées du soutien géographique des forces. Ses missions fondamentales permanentes au profit de tous les organismes du ministère des armées et des anciens combattants (MINARM) sont : • de produire, valider, gérer et diffuser les informations géographiques terrestres et aéroterrestres, sur support numérique, papier au par le biais de flux, ainsi que les données de géographie, de géodésie, de géophysique, d’imagerie et de topographie nécessaires à l’élaboration de ces informations ;, • d’exercer une mission technico-opérationnelle des forces armées dans ce domaine, tant au niveau national qu’international ; POSTE Le chef BEMSG commande le pôle d’expertise du domaine géographique et technique, SIC et cyber de l’établissement. Il réalise les études et développements, fournit les conseils métier en appui des besoins internes et externes. Il contribue également à la préparation de l’avenir en termes de systèmes, de données utilisées et produites et de méthodologies associées. Vous serez chargé : • De commander le bureau (20 personnes) ;, • De contribuer aux travaux prospectifs sous la direction du directeur technique ;, • De superviser les travaux des chefs de projet des différents programmes d’armement ;, • Contribuer au pilotage des activités de l’IGN au profit de l’établissement ;, • Contribuer au pilotage des contrats avec les fournisseurs de SIG ; CONDITIONS PARTICULIÈRES : • Vous justifiez d’une expérience professionnelle dans le domaine de la géographie, de la géomatique ou de l’informatique. DIPLÔME – FORMATION : • Vous justifiez d’un master ou équivalent dans le domaine de la géographie ou de l’informatique COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES REQUISES : • Vous justifiez de connaissances en systèmes et données géographiques ainsi qu’en conduite de projets numériques ;, • Vous attestez de connaissances en management d’équipes ; QUALITÉS RECHERCHÉES : • Vous êtes autonome, rigoureux et ouvert d’esprit ;, • Vous possédez de bonne capacité d’analyse et de décision ; RECRUTEMENT : Grade défini selon l’expérience et/ou les diplômes détenus.

Technicien(ne) de Laboratoire Formulation & Caractérisation Localisation : Poste basé à Creil (Hauts-de-France). À propos de NOF Metal Coatings Europe NOF Metal Coatings Europe est une entreprise internationale spécialisée dans les revêtements de surface à haute performance, notamment les solutions anticorrosion, utilisées dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, des énergies renouvelables et du bâtiment. Avec des implantations en France, Allemagne, Italie, Belgique, Espagne et au Brésil, nous offrons à nos clients des technologies innovantes, conformes aux normes environnementales et industrielles les plus exigeantes. Votre rôle En tant que Technicien(ne) de Laboratoire, vous contribuerez activement aux missions de développement de nouvelles solutions Produit/Process. Vous serez affecté(e) à la partie laboratoire, dont le cœur de métier est la conception de nouveaux produits et la caractérisation. La manipulation des matières premières ou des produits formulés sera quotidienne, dans un environnement de travail au cœur des enjeux industriels et clients. Vos principales missions Réaliser en laboratoire des formules types à partir des matières premières ou des produits formulés. Appliquer les produits sur pièces. Réaliser les tests de corrosion et la caractérisation du revêtement. Assurer le suivi d’études internes ou externes. Rendre régulièrement compte de façon claire et fiable de ses activités techniques, en rédigeant les comptes-rendus et en présentant ses résultats. Formation et expérience : Issu(e) d’une formation supérieure de type BTS ou DUT (par exemple en Chimie ou en Mesures physiques). Vous avez idéalement une expérience significative de 3 ans en formulation, application ou caractérisation de revêtements, peintures ou encres. Compétences personnelles : Fiabilité, dynamisme, polyvalence, réactivité et sens de l’organisation. Capacité d’analyse et aptitude à présenter ses résultats. Goût pour le travail tantôt seul(e), tantôt en équipe, toujours dans une communication efficace avec le reste du laboratoire et transversalement avec les autres services. Langues : La maîtrise de l’anglais à l’écrit est impérative. Période du poste Poste à pourvoir de septembre 2026 (éventuellement août) jusque fin mai 2027. Vous êtes fiable, dynamique, polyvalent(e), et motivé(e) à contribuer au développement de nouvelles solutions Produit/Process ? Rejoignez NOF Metal Coatings Europe et contribuez au développement de technologies durables au service de la performance industrielle.

Coordinateur Technique Corrosion & Tribologie Localisation : Poste basé à Creil (Hauts-de-France), avec possibilité de télétravail partiel et déplacements ponctuels. À propos de NOF Metal Coatings Europe NOF Metal Coatings Europe est une entreprise internationale spécialisée dans les revêtements de surface à haute performance, notamment les solutions anticorrosion, utilisées dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, des énergies renouvelables et du bâtiment. Avec des implantations en France, Allemagne, Italie, Belgique, Espagne et au Brésil, nous offrons à nos clients des technologies innovantes, conformes aux normes environnementales et industrielles les plus exigeantes. Votre rôle En tant que Coordinateur Technique Corrosion & Tribologie, vous jouerez un rôle central au sein du laboratoire ‘Benchmark et Caractérisation’. Véritable référent technique, vous pilotez, coordonnez, et prenez part aux activités liées à l’évaluation des performances de nos revêtements (essais de corrosion et de frottement sur assemblage vissé), avec un impact direct sur la satisfaction client et le développement de solutions innovantes. À la tête d’une équipe de 2 personnes, vous combinez expertise technique, management opérationnel et coordination transverse, en lien étroit avec les équipes commerciales, qualité, marketing, R&D et production. Vous intervenez sur des problématiques concrètes, à forte valeur ajoutée, au cœur des enjeux industriels et clients. Vos principales missions • Conduire et piloter les études techniques en lien avec les problématiques client (revêtements, tribologie sur assemblage vissé, corrosion, traitement de surface)., • Réaliser ou superviser les tests de frottement, de corrosion (ISO, OEM), et les analyses techniques sur les produits MCEU., • Définir et déployer des plans d’expérimentation et de développement, • Identifier, analyser et résoudre les problématiques techniques complexes, • Proposer des solutions innovantes adaptées aux besoins clients, • Garantir la qualité, la traçabilité et la fiabilité des résultats techniques communiqués aux clients ou services internes., • Développer et optimiser des méthodes internes de test pour la caractérisation de nos revêtements., • Contribuer à l’amélioration continue des pratiques, outils et méthodes de test, • Encadrer, organiser et faire monter en compétence l’équipe laboratoire, • Rédiger les procédures, instructions, comptes rendus techniques, tout en respectant les exigences HSE et qualité., • Participer à la veille technologique et normative, à l’évaluation des besoins d’investissement matériel ou de sous-traitance. Formation et expérience : • Diplôme d’Ingénieur ou technicien expérimenté en mécanique, matériaux, avec une spécialisation ou des compétences avérées en chimie des matériaux, tribologie en particulier sur assemblage vissé, métallurgie ou traitement de surface., • Expérience professionnelle de 3 à 5 ans en laboratoire ou environnement industriel technique (revêtements, essais mécaniques, support technique). Compétences techniques attendues : • Connaissances sur les revêtements anticorrosion et en tribologie (types de frottement, bancs de mesure sur assemblage vissé, variables influentes)., • Maîtrise des procédés de revêtement, des normes (ISO, OEM), de tests sur les revêtements, et des matériaux métalliques., • Connaissance des outils de planification expérimentale, analyse de données, traitement statistique., • Maîtrise des outils bureautiques et de suivi (Microsoft Office, Power BI, CRM)., • Sensibilité aux normes HSE et réglementations chimiques en vigueur. Compétences personnelles : • Capacité d’analyse, rigueur scientifique et esprit de synthèse., • Excellent sens de l’organisation, autonomie et gestion des priorités., • Aisance relationnelle, sens du service client et capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés., • Leadership opérationnel et capacité à animer une équipe technique., • Proactivité, esprit d’initiative et curiosité technologique. Langues : • Anglais courant obligatoire (écrit et oral – environnement de travail international)., • L’allemand ou d'autres langues européennes sont un plus. Ce que nous offrons • Un environnement de travail international, stimulant et innovant., • Un poste à forte responsabilité technique, au cœur des enjeux clients et industriels., • Une autonomie dans l’organisation du travail avec des interactions transverses riches (laboratoire, production, clients, R&D, etc.)., • Une politique de formation continue et de développement des compétences., • Une rémunération compétitive, adaptée à votre expérience et vos compétences. Vous êtes passionné par la technique, rigoureux, et motivé à apporter des solutions concrètes à des problématiques industrielles exigeantes ? Rejoignez NOF Metal Coatings Europe et contribuez au développement de technologies durables au service de la performance industrielle.

Les missions du poste Notre agence GESER-BEST Lille recherche un.e Technicien.ne R&D Aciers Plats H/F pour intégrer une équipe de recherche qui a pour objectifs de : • caractériser les nouvelles nuances d'acier en termes de formabilité (emboutissabilité, pliabilité, ...), • développer des méthodes et des critères permettant de prédire les limites de formabilité des aciers, • aider à la résolution des problèmes de mise en forme de pièces de tôlerie Vous serez en charge de la réalisation de campagnes d'essais d'emboutissage et/ou de profilage, et de la réalisation de mesures lors de ces campagnes. ➡️ Missions Vos principales missions seront les suivantes : • Organisation des campagnes d'essais d'emboutissage et/ou de profilage en lien avec les chefs de projet demandeurs de ces campagnes, • Réalisation de ces campagnes d'essais, • Mise en œuvre des moyens de mesure permettant d'acquérir les données nécessaires à la compréhension des phénomènes mis en jeu lors des essais, • Rédaction des comptes-rendus d'essais et de mesures, • Conception et réalisation de montages mécano-soudés en fonction des besoins de l'équipe NB : La liste des missions n'est pas exhaustive Le profil recherché ➡️ Compétences requises • Vous avez de l'expérience dans le domaine du travail des métaux en feuilles (pliage, découpe, soudage)., • Une première expérience en recherche et développement en tant que technicien de recherche serait un plus., • Vous possédez de solides connaissances en matière de procédés de mise en forme pour la production de pièces automobiles : emboutissage à froid et/ou emboutissage à chaud, profilage., • Vous avez des notions d'anglais., • Vous êtes rigoureux(se) et curieux(se)., • Vous avez des capacités rédactionnelles qui vous permettront de rédiger des comptes-rendus d'essais. Informations utiles ➡️ Nos avantages • Gestion à taille humaine, • Suivi de mission régulier, • Accompagnement pour une montée en compétence rapide, • Mobilité géographique possible, • Evènements afterwork / teambuilding /caritatifs, • Politique de cooptation, • Offres CSE, • Process d’intégration, • Formation continue

Entreprise Rejoignez le réseau Yves Rocher en tant que Gérant(e) Indépendant(e) à Creil. Bénéficiez de notre modèle de franchise « clé en main » pour diriger votre boutique et institut de beauté, tout en partageant nos valeurs de beauté naturelle et de biodiversité. Poste • Gérer et développer le centre de profit., • Manager votre équipe dédiée à la beauté et au bien-être., • Assurer le respect des standards de la marque. Offre : Une opportunité d’autonomie totale dans la gestion de votre commerce. Formation et accompagnement continu proposé par le franchiseur. Profil recherché • Expérience solide dans le retail., • Capacité à gérer une entreprise et une équipe., • Adhésion aux valeurs de marque Yves Rocher., • Apport disponible de 30 000 euros. Postulez et devenez un acteur clé de la beauté & du bien-être chez Yves Rocher.

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Poste en CDI, rattaché au site Promeo de Senlis. PROMEO, Centre de formation précurseur dans les domaines industriels, technologiques et tertiaires, œuvre depuis plus de cinquante ans à développer des compétences « métier » au service de la jeunesse, des salariés d’entreprises et des demandeurs d’emploi. L’innovation pédagogique est au cœur de sa démarche. Fort de son développement, PROMEO propose de nombreuses formations réparties sur 7 Pôles d’activité. Notre ambition : accompagner les changements du monde industriel en anticipant le développement des compétences des métiers industriels de demain. Et si c’était vous notre futur talent ? En tant que Responsable de la planification (H/F), vos missions incluront : L'organisation pédagogique : • Organiser et planifier le face-à-face pédagogique des formateurs.rices internes/externes, en coordination avec les responsables de Formation, en fonction des actions de formation et des attentes clients, • Contrôler le suivi des heures de face-à-face pédagogique, conformément aux objectifs individuels des formateurs.rices et proposer les actions correctives appropriées en cas d’écart, en concertation permanente avec les RF, • S’assurer de l’adéquation des compétences et du positionnement optimisé des formateurs.rices internes/externes au regard des programmes de formations, • Affecter les moyens matériels nécessaires à la réalisation de la formation, s’assurer de leur état de fonctionnement/propreté et de la mise à disposition des matières d’œuvre pédagogiques, • Piloter l’organisation des examens relevant de son périmètre, en garantir le déroulement et la conformité. Le management d'équipe : • Piloter et animer son équipe, fixer les objectifs individuels, les prioriser, les suivre et les analyser, • Assurer un contrôle des activités de ses collaborateurs, • Déployer l’information sur la base de données entrantes, de directives, de communication descendante de sa direction et s'assurer de la bonne compréhension par ses équipes., • Accompagner le développement des compétences de l'équipe ! propositions de formation, plans de montée en compétences... La gestion de la maintenance et du fonctionnement du site : • Garantir le bon fonctionnement des opérations pour accueillir dans les meilleures conditions le client interne/externe : entretien, rangement et propreté (intérieurs/extérieurs) des locaux et la maintenance des équipements, • Optimiser les actions de maintenance permettant l’amélioration continue du site et proposer, le cas échéant en coordination avec le service QSE, des solutions techniques d’amélioration des équipements et installations, • Participer activement à la démarche environnementale dans son périmètre de compétences. Parlons de vous ! De formation supérieure, vous disposez d’une solide expérience en planification ainsi qu'en gestion de moyens matériels et humains. • Vous possédez un sens développé de l’organisation et de l’anticipation., • Votre expertise en management transversal est accompagnée d’un excellent relationnel., • Votre capacité à communiquer à l’oral et à l’écrit est avérée : vous savez fixer des objectifs et vos consignes pour les atteindre sont parfaitement claires. Prêt(e) à relever de nouveaux challenges... N'attendez plus postulez ! Nous vous proposons à l’embauche un accompagnement professionnel complet et de qualité qui s’adapte à votre profil. Vous bénéficierez d’un environnement de travail organisé et agréable, ainsi que d’avantages sociaux: • prime de vacances, • 13ème mois, • RTT, • mutuelle d’entreprise, • intéressement.

Poste en CDI, rattaché au site Promeo de Senlis. PROMEO, Centre de formation précurseur dans les domaines industriels, technologiques et tertiaires, œuvre depuis plus de cinquante ans à développer des compétences « métier » au service de la jeunesse, des salariés d’entreprises et des demandeurs d’emploi. L’innovation pédagogique est au cœur de sa démarche. Fort de son développement, PROMEO propose de nombreuses formations réparties sur 7 Pôles d’activité. Notre ambition : accompagner les changements du monde industriel en anticipant le développement des compétences des métiers industriels de demain. Et si c’était vous notre futur talent ? En tant que Responsable de formation Achats - Vente - Marketing et Gestion (H/F), vous êtes en charge des missions suivantes : Pédagogie et ingénierie : • Réaliser le programme et le calendrier de formation adaptés à la demande du client, en s'appuyant sur les compétences techniques de son équipe et les référentiels associés dans les domaines suivants : achat , vente, marketing et contrôle de gestion., • Proposer de nouvelles formations afin de répondre aux besoins du territoire., • Assurer une veille technologique, réglementaire et concurrentielle dans son champ d'activité. Pilotage opérationnel : • Organiser la planification de ses formations et optimiser les moyens humains., • Assurer le suivi des heures de face-à-face pédagogique, conformément aux objectifs individuels des formateurs., • Solliciter et proposer l’achat de prestations intellectuelles auprès de prestataires de formation., • Réaliser des heures d'animation (à hauteur de 300 heures) dans son domaine d'activité : achat, vente, marketing ou contrôle de gestion. Développement de l'activité : • Entretenir et développer ses contacts « métier » au sein des entreprises clientes., • Réaliser des diagnostics dans les entreprises clientes et proposer des solutions de formation complémentaires., • Commercialiser et développer son activité en coordination avec notre équipe commerciale. Management d'équipe : • Piloter et animer son équipe, fixer les objectifs individuels, les prioriser, les suivre et les analyser., • Assurer le contrôle des activités de ses collaborateurs., • Déployer l’information à partir des données entrantes, des directives et des communications descendantes. Parlons de vous ! Diplômé/e d'un Bac +5 dans le domaine des achats, de la vente, du marketing ou du contrôle de gestion, vous disposez d’une solide expérience dans le domaine des achats, de la vente, du contrôle de gestion ou du marketing. • Vous avez déjà managé une équipe hiérarchiquement., • Vous avez un bon relationnel et vous savez vous adapter aux différents profils accompagnés., • Votre capacité à communiquer à l’oral et à l’écrit est avérée : vous savez fixer des objectifs et vos consignes pour les atteindre sont parfaitement claires. Prêt(e) à relever de nouveaux challenges… N’attendez plus, postulez !

En formation de type CAP, BP, Bac pro dans le domaine de la boulangerie/ pâtisserie. Vous avez une appétence pour les produits qui font partie de la boulangerie.

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Vos principales missions seront les suivantes :Réception et contrôle des conventions de formation,Saisie et mises à jour des plans de formation,Suivi des plannings de formation,Suivi des indicateurs,Mise à jour des plans de formation en lien avec les OPCO,Saisie des prises en charge sur les diff

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Principales missionsDéfinir, mettre en œuvre et déployer le plan de développement des compétences en accord avec les orientations stratégiques d’Extime Duty Free Paris, des besoins et des contraintes opérationnelles,Construire des parcours de formation afin de garantir la montée en experti

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