Offres formation à ManosqueCréer des alertes d'emploi

Qui sommes-nous : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines (intérim, placement CDD & CDI, CDI intérimaire & CDI à des fins d'employabilité, portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation). Entreprise familiale, PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 1300 agences de proximité. Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise relation et l'administration RH entre les candidats & les entreprises. Cet engagement permet chaque jour à plus de 110 000 intérimaires en France et à l'étranger d'accompagner plus de 50 000 entreprises. Contexte du recrutement : Aujourd'hui, nos systèmes (ERP métier, CRM, outils RH, paie, finance, outils terrain, plateformes VMS de commande intérim) contiennent une mine d'informations. Votre objectif : transformer cette donnée en levier concret d'amélioration de la performance pour le réseau d'agences et les fonctions support. Vous serez le point de contact privilégié des opérationnels, directeurs régionaux, responsables d'agence, managers métier, pour leur donner accès à une donnée fiable, lisible et actionnable. 🎯Localisation du poste : Le poste est basé à Manosque (04). Vos missions : Vous interviendrez de bout en bout sur la chaîne analytique : ✔Comprendre le besoin métier : Vous échangez avec les opérations pour identifier les irritants, les zones d'angle mort et les opportunités d'amélioration (productivité agence, taux de transformation, fidélisation intérimaires, marge, délais de placement, etc.). ✔Aller chercher la donnée partout : Vous explorez nos différents systèmes pour rassembler les sources pertinentes, qualifier la donnée et la croiser. Cela inclut notamment l'interrogation de nos plateformes VMS via leurs API REST pour récupérer les données de commande intérim de nos grands comptes. ✔Construire des analyses et des dashboards : Vous produisez des tableaux de bord et analyses ad hoc sur notre socle MyReport, et vous contribuez activement à la réflexion sur l'évolution de notre stack de reporting. ✔Accompagner l'adoption : Vous formez et embarquez les utilisateurs métier, animez des points de restitution, et vous assurez que les outils livrés sont réellement utilisés au quotidien. ✔Mesurer l'impact : Vous suivez les effets concrets de vos travaux sur les KPI opérationnels et itérez en conséquence. Ce qu'il vous faut pour réussir : Vous justifiez de 5 à 8 ans d'expérience en analyse de données, idéalement dans un environnement multi-sources et orienté business (services, RH, distribution, retail, travail temporaire). ✔Côté technique, vous êtes solide sur : SQL avancé (jointures complexes, fonctions analytiques, optimisation) • La consommation d'API REST pour récupérer de la donnée depuis des systèmes tiers (authentification, pagination, gestion des erreurs)., • Un ou plusieurs outils de dataviz : une expérience sur MyReport est un vrai plus, une maîtrise de Power BI est appréciée et sera un atout pour faire évoluer notre stack ; une expérience sur Sisense est également un plus., • La modélisation de données et la compréhension des architectures décisionnelles., • La manipulation de données avec Python est un plus appréciable., • Au-delà de la technique, vous êtes reconnu pour :, • Votre capacité à dialoguer avec des interlocuteurs non techniques et à traduire un besoin flou en analyse exploitable, • Votre esprit de synthèse et votre rigueur, • Votre autonomie et votre orientation résultats, • Votre envie de comprendre le métier en profondeur, pas seulement d'enchaîner des requêtes Une connaissance du secteur du travail temporaire, du recrutement ou des RH est un atout, mais n'est pas indispensable. Notre rencontre : Un premier entretien téléphonique avec notre équipe recrutement, puis une rencontre avec notre Direction Opérationnelle. Ce que nous proposons : • Salaire selon profil., • Véhicule., • Titres restaurant à 10€ (Swile), • Ordinateur et téléphone portable, • RTT, • Mutuelle, • CE Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.

Devenez franchisé(e) dans le secteur de la rénovation : Une opportunité clé en main pour entreprendre ! Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l’accompagnement des projets de rénovation et d’extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? • Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d’un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique., • Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent., • Un réseau collaboratif : Profitez de l’expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite., • Une liberté d’entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d’un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : • Vous êtes motivé(e) par l’entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré., • Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable : nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s’investir. Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de famille Ce que nous proposons : • Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité., • Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins, • Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité., • Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : • Localisation : Proche de chez vous, • Statut : Indépendant(e)., • Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd’hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau !

Qui sommes-nous : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines (intérim, placement CDD & CDI, CDI intérimaire & CDI à des fins d'employabilité, portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation). Entreprise familiale, PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 1300 agences de proximité. Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise relation et l'administration RH entre les candidats & les entreprises. Cet engagement permet chaque jour à plus de 110 000 intérimaires en France et à l'étranger d'accompagner plus de 50 000 entreprises. Contexte du recrutement : Notre agence PROMAN MANOSQUE BTP recherche un Attaché Commercial H/F. ✔ Votre objectif : renforcer la présence de PROMAN sur les grands comptes nationaux et développer les clients en local. Ce que sera votre métier : • L'analyse et la prospection sur votre secteur afin de développer les parts de marché de l'agence par de la chasse de nouveaux clients., • La participation active au développement, au suivi et à la fidélisation de votre portefeuille clients., • Le suivi des relations avec votre réseau de partenaires et valorisez PROMAN auprès de vos interlocuteurs., • Le recrutement et la gestion de vos collaborateurs intérimaires via nos outils. Tout est sur la vidéo 😉 : ➡ https://youtu.be/ZCbLXlehjp4?si=iMEFu0xkcHlfFCxq Pourquoi vous seriez bien chez nous : • Vous disposez d'une base de données composée des conditions commerciales et des interlocuteurs clés pour les accords nationaux., • Un(e) responsable d'agence qui connaît parfaitement le contexte économique local et qui vous accompagnera dans votre stratégie de développement., • Des outils digitaux de gestion novateurs pour le suivi de vos intérimaires., • Des outils de développement performants pour accroître vos parts de marché en local., • Un accompagnement humain et personnalisé dans votre parcours de formation (e-learning, immersion en agence, accompagnement par l'équipe service méthode & organisation, intégration au siège). 🚀 Une formation sur mesure avec un suivi personnalisé : ✔ Un Livret de “bienvenue à bord” qui vous accompagne durant vos premières semaines chez nous pour mieux vous sentir chez vous ✔ Un e-learning ✔ Une immersion au sein des agences du secteur ✔ Une formation d'une semaine à Aix en Provence sur notre Campus. ✔ Un accompagnement par l’équipe SMO ( Service Méthode et Organisation ) sur site en individuel et en sessions collectives ✔ Un accompagnement sur le terrain du responsable d'agence. Ce qu'il vous faut pour réussir : Une expérience ou une appétence commerciale et un réel engagement du collectif pour l’emploi. Notre rencontre : Un premier entretien avec notre équipe recrutement, puis une rencontre avec le responsable d'agence. Nos avantages : • Salaire fixe à 25K€ brut + variable collectif sur la marge de l'agence., • Véhicule., • Titres restaurant à 10€ (Swile), • Ordinateur et téléphone portable, • RTT, • Mutuelle, • CE Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation d'handicap.

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Accompagner la direction dans le plan de développement commercial et établir une offre commerciale. Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e conseiller commercial pour une de ses entreprises partenaires. En tant que conseiller commercial, vos missions seront les suiva

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La Formation Locale de sécurité (FLS) est un service composé de plusieurs dizaines de personnes. LI-RP1Profil du candidatD'une formation de niveau Bac+5 en école d'ingénieur, école de commerce ou université, idéalement, avec une spécialité en sécurité. Vous justifiez d'une expérience d

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Être en support d’un chef de projet formation dans la réalisation d’actions ou de tâches administratives en formation (organisation des sessions, inscriptions, réservations des salles, contact avec les prestataires, organisation de leur venue sur site et éventuel accueil, réalisation de ba

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Nous offrons un environnement convivial avec un package de rémunération fixe et variable, un véhicule de fonction et des opportunités de formation continue.

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Assurer les dossiers rémunération des stagiaires des actions suiviesAssurer le suivi administratif et financier via le logiciel ARGOS (du Conseil Régional) et AMMON (SI Formation CCI HDF)Renseigner l’assiduité des stagiairesGérer l’administration des périodes d’application en entreprise

Au sein d’un centre IFOCOP et sous la responsabilité de la Direction du centre, tu seras notamment chargé(e) de :Piloter et coordonner les actions de formation qui te sont confiées ; Constituer, planifier et accompagner l’équipe pédagogique ; Veiller à la qualité des interventions et au r

Offre d’emploi] Formateur Référent Technique (H/F) - CDI 📢🎯 Vos missions :✔️ Animation de face à face pédagogique (volume annuel de 800 h pouvant évoluer en fonction des objectifs) ; ✔️ Construction de progressions pédagogiques harmonisées et de supports de cours harmonisés ;

Développement commercial : Promouvoir l’offre de formation auprès des partenaires et institutions localesDévelopper de nouvelles offres adaptées aux besoins du territoire. Poste en CDI, rattaché au site Promeo de Friville-EscarbotinPROMEO, Centre de formation précurseur dans les domaines ind

Acteur incontournable des formations en alternance sur notre territoire, partenaire naturel et historique des entreprises pour la formation de leurs dirigeants et salariés, engagés dans la formation des demandeurs d’emploi, notre mission est de proposer des formations en adéquation avec les év

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Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !Missions :Rattaché au service formation :Gestion administrative des formations- Gestion des dossiers administratifs des participants en formation- Production, saisie et relance des documents administratifs- Création et suivi des c

Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Chargé(e) de Formation (e) en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Ba