Responsable procesos jobs in Spain - Page 6

Desde Eurofirms seleccionamos un/a operario/a de producción para empresa dedicada al reciclaje ubicada en Amposta, las funciones a realizar son: - Enhebrado del papel en rodillos: una vez colocada correctamente la bobina. - Enhebrado de la máquina. - Control automático y supervisión del proceso. - Resolución de incidencias y eliminación de atascos. - Limpieza del equipo y del área de trabajo y tareas de engrase del equipo. - Control de cola en el cuerpo ondular y limpieza de rodillo. Requisitos: - Experiencia de 2 años en posiciones similares. - Buscamos a una persona proactiva y responsable. - Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. - Vehículo propio para desplazarse al lugar de trabajo. Horario: Jornada completa de 40 horas semanales entre lunes y viernes en turno rotativo en horario entre 06:00h y 22:00h con los descansos establecidos por ley. Salario: de 9,86€ a 10,50€ Bruto/hora Si estás interesado/a en formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y la innovación en el sector, ¡no dudes en enviar tu CV!

Clece es una compañía líder a nivel nacional en externalización de servicios auxiliares. Somos una empresa de personas para personas al servicio de la sociedad. Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a Limpiador/a Contrato temporal: 1 mes Horario: DE LUNES A VIERNES DE 7:30 a 12:30 horas En Clece es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos personales como responsable de tratamiento para determinar tu encaje en la oferta a la que has aplicado y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es la aplicación a la oferta de trabajo publicada por nuestra compañía en este portal de empleo. Los datos que trataremos son los que hayas aportado como persona usuaria de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos en caso de que contactemos contigo. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada para avanzar en el proceso de selección, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

Horta Esportiva abre proceso de selección de coordinador/a y técnico/a de natación/actividades acuáticas escolares/extraescolares Titulación imprescindible: - Licenciatura en Ciencias de la Actividad Física y Deportiva (Colegiado) - Ciclo Formativo de grado Superior en Actividades Físico – Deportivas (Registrado en ROPEC) - Monitor de natación nivel 1-2 (Registrado en el ROPEC) Titulación valorable: - Título de socorrista acuático en piscina (Registrado en ROPEC) Características personales: - Persona con actitud colaboradora, empática, proactiva, positiva y responsable. - Con capacidades de liderazgo, organizada, planificada, resolutiva y de confianza. Tareas: Como responsable: - Coordinar y supervisar el buen funcionamiento de las actividades acuáticas escolares/extraescolares. - Junto con el equipo de responsables del área técnica planificar, proponer, coordinar y ejecutar actividades para dinamizar y optimizar el área de actividades acuáticas escolares/extraescolares. - Apoyar a responsables de área técnica en otras labores de piscina. Como técnico/a: - Impartir cursillos grupales o individuales de actividad acuática con los máximos niveles de animación y motivación. - Polivalencia con otras labores. Requisitos: - Experiencia en la gestión y liderazgo de equipos. - Experiencia impartiendo actividades acuáticas de todas las edades (Desde bebés a adultos) - Dominio del paquete Office Que ofrecemos: - Contrato indefinido a 31h/s (13h como responsable y 18h de actividades acuáticas) - Excelente ambiente laboral - Opciones de crecimiento laboral - Oportunidad de formación y crecimiento profesional en la empresa.

En la Red de Agencias de Santalucía contamos con personas comprometidas, positivas, con actitud emprendedora y con ganas de marcarse nuevas metas. En la Agencia de Santalucía Seguros en Arcos de la Frontera, situada en Corredera, 48 Bajo, abrimos proceso de selección para incorporar profesionales comerciales de la localidad y alrededores como tarifa. ¿Eres una persona comunicativa y sientes pasión por estar en contacto con el cliente? ¿Te interesa adquirir nuevas habilidades y superarte día a día? Si resultas seleccionad@ recibirás formación y tendrás como soporte la aplicación de nuestra sistemática comercial para la comercialización de nuestros seguros, la captación de nuevos clientes y la atención de sus necesidades. Además, podrás solicitar las mejores herramientas tecnológicas que te permitirán estar más cerca del negocio, gestionar tu día a día de forma más efectiva y desarrollar tu carrera profesional en un entorno dinámico y actual. ¿Cuáles serán tus funciones? - Contactarás con particulares y empresas para incorporar nuevos clientes e incrementar el negocio. - Identificarás las necesidades de los clientes para emplear una venta por beneficios. - Podrás comercializar el porfolio asegurador, promocionando seguros patrimoniales y de personas. - Gestionarás a los clientes que contraten nuevas pólizas para fidelizar la cartera. - Analizarás resultados a través de Sales Force para reforzar tu desarrollo profesional. - ¿Qué ofrecemos?: - Formación continua, capacitación comercial, apoyo en la venta y soporte en la captación de nuevos clientes, así como en la cartera de clientes para realizar venta cruzada. - Remuneración competitiva, así como ingresos adicionales por cumplimiento de objetivos. - Cumplimiento de la Directiva de Distribución Europea, con la Obtención del Certificado de Gestor Comercial Nivel B. - Podrás solicitar una Tablet como herramienta digital de gestión, con línea de teléfono incluida y con los programas necesarios para ser eficaz con el cliente. - Y más beneficios que conocerás cuando formes parte de nuestro equipo! - Requisitos: - Estudios mínimos de Bachiller o FP. - Se valorará experiencia comercial, dotes comunicativas y competencias digitales. - Persona con disponibilidad de incorporación inmediata, proactiva, responsable y con gusto por la atención al cliente. - Si crees que encajas con el perfil y quieres profesionalizarte con nosotros, ¡Inscríbete!

Clece es una compañía líder a nivel nacional en externalización de servicios auxiliares. Somos una empresa de personas para personas al servicio de la sociedad. Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a Limpiador/a con COCHE para trabajar en Barranco seco, Las Palmas de Gran Canaria: Contrato indefinido Jornada de 18h/semanales Horario: se trabaja semanas alternas de lunes a domingo de 8.00 a 14.00h IMPRESCINDIBLE COCHE Incorporación inmediata En Clece es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos personales como responsable de tratamiento para determinar tu encaje en la oferta a la que has aplicado y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es la aplicación a la oferta de trabajo publicada por nuestra compañía en este portal de empleo. Los datos que trataremos son los que hayas aportado como persona usuaria de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos en caso de que contactemos contigo. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada para avanzar en el proceso de selección, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

Somos una pastelería tradicional fundada en 1894, nuestra misión es ser la pastelería de todo el mundo, llevando la calidad de nuestros productos a todos los madrileños y a cualquier persona que viene a vernos desde cualquier región de España y del Mundo. Estamos buscando un/a reponedor de pastelería para incorporarse en nuestra pastelería de Puerta del Sol de Madrid. Necesitamos una persona organizada y responsable capaz de gestionar y ordenar tanto los productos en la tienda como en el almacén. Debe tener habilidades para trabajar de manera colaborativa en un ambiente dinámico y de ritmo rápido con el personal de la tienda y el obrador, asegurando una comunicación fluida y eficiente. También se valora la proactividad y autonomía para identificar necesidades y tomar la iniciativa para resolver problemas o mejorar procesos sin necesidad de supervisión constante. Funciones y Responsabilidades: 1.Traslado de productos: Transportar de manera eficiente los productos elaborados desde el obrador hasta la tienda, siguiendo los estándares de seguridad y cuidado para evitar daños. Asegurar que los productos sean colocados adecuadamente en las vitrinas de exhibición, según la organización de la tienda. 2.Gestión del almacén: Recibir y verificar los insumos y materiales provenientes de los proveedores. Almacenar los productos de acuerdo con las normativas de conservación y seguridad alimentaria. Gestionar el inventario de productos, insumos y materiales, llevando un registro adecuado y actualizado. Controlar las existencias, informando cuando sea necesario reponer materiales o productos. 3.Orden y limpieza: Mantener limpio y ordenado tanto el área de trabajo en la tienda como el almacén. Asegurar el correcto almacenamiento de productos para evitar pérdidas o deterioros. 4.Colaboración con el equipo de producción: Coordinar con el equipo de obrador para el correcto flujo de productos y asegurar que las necesidades de la tienda sean cubiertas a tiempo. Requisitos: - Experiencia previa en un puesto similar (preferible, pero no indispensable). - Conocimientos básicos en manejo de inventarios y seguridad alimentaria. Se ofrece: - Contrato indefinido - Jornada completa 40h - Turnos rotativos de mañana y tarde con los respectivos descansos reglados por convenio. - Crecimiento profesional, estabilidad laboral, formación por parte de la empresa, excelente ambiente laboral.

Clece es una compañía líder a nivel nacional en externalización de servicios auxiliares. Somos una empresa de personas para personas al servicio de la sociedad. Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a Limpiador/a Contrato temporal indefinido Horario: Lunes, miércoles y viernes de 14:30 a 16:30 Y martes y jueves de 14:30 a 15:30 En Clece es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos personales como responsable de tratamiento para determinar tu encaje en la oferta a la que has aplicado y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es la aplicación a la oferta de trabajo publicada por nuestra compañía en este portal de empleo. Los datos que trataremos son los que hayas aportado como persona usuaria de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos en caso de que contactemos contigo. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada para avanzar en el proceso de selección, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

Compañía Aseguradora en proceso de incorporar responsable de cartera para su Red Agencial. Se valorará experiencia en el sector y o en ventas. La labor a desempeñar es de mantener, gestionar y fidelizar a nuestros clientes así como el asesoramiento de productos. Se ofrece estabilidad económica e ingresos inmediatos. Apoyo y formación continua. Buen ambiente, trabajo independiente, autonomía y conciliación familiar. Gran posibilidad de promoción.

Clece es una compañía líder a nivel nacional en externalización de servicios auxiliares. Somos una empresa de personas para personas al servicio de la sociedad. Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a Limpiador/a en Ferrol Contrato temporal Jornada de 2h/semanales Horario: LUNES Y MIERCOLES DE 8:00 A 9:00 En Clece es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos personales como responsable de tratamiento para determinar tu encaje en la oferta a la que has aplicado y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es la aplicación a la oferta de trabajo publicada por nuestra compañía en este portal de empleo. Los datos que trataremos son los que hayas aportado como persona usuaria de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos en caso de que contactemos contigo. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada para avanzar en el proceso de selección, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

Iniciamos una nueva acción comercial con cliente muy estable con el que llevamos colaborando desde 2012, te integrarás en un equipo de más 100 compañeros/as expertos/as en SEGUROS. Tu misión: - Detección de nuevas oportunidades de negocio realizando prospección comercial en la zona. - Visitar comercios y empresas para ofrecer soluciones personalizadas en seguros y establecer acciones de colaboración con ellos. - Gestión y cierre de visitas previamente concertadas por nuestro equipo de televenta. - Se ofrece - Incorporación inmediata. - Jornada 36 horas semanales de lunes a viernes - SALARIO FIJO: 1322 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. Certificación oficial como mediador/a de seguros, acreditada y financiada por la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: El equipo de mandos intermedios ha promocionado internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Maximizaremos tu eficiencia con el acompañamiento del equipo de televenta Intégrate en un equipo que por SEXTO AÑO CONSECUTIVO ha PREMIADO a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 14 países. Te invitamos a que te unas a este equipo diferente, comprometido y valiente que lleva 25 años de alto rendimiento, gracias a la pasión y el desarrollo de este talento hemos conseguido seguir creciendo, siendo líderes en nuestro sector. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Requisitos mínimos: - Imprescindible experiencia previa como comercial, idealmente en seguros o ventas B2B. - Implicación en los proyectos que llevas a cabo. - Orientación a resultados y habilidades de comunicación excelentes. - Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas. - Carné de conducir y vehículo propio - Ganas de crecer profesionalmente. - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%.

Accent Social es una empresa catalana especializada en la atención de personas dependientes, respetando su autonomía y acompañándolas en su proceso vital. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Se precisa personal sociosanitario, trabajadores/as familiares para el Servicio de atención domiciliaria en el municipio de BARBERA DEL VALLES para realizar las siguientes tareas • Atención en el propio domicilio, a los/las usuarios/as, siguiendo las pautas de actuación y atendiendo a lo establecido por los/as técnicos/as responsables del servicio: • Ayuda y/o supervisión en el aseo e higiene personal. • Ayuda y/o supervisión para el vestido, calzado y la alimentación. • Actividades relacionadas con la atención del domicilio, vigilancia y mantenimiento del orden del hogar (preparación de alimentos, compra, lavado, planchado…). • Transferencias, traslados y movilización dentro del hogar. • Actividades de ocio dentro del hogar. • Ayuda para levantarse, acostarse y/o realizar cambios posturales. • Acompañamiento externo a la vivienda (paseos, acompañamiento a vistas médicas, …) ¿Qué te ofrecemos? · Jornada Laboral: Parcial, 20 horas semanales según planificación final. · Horario: De lunes a viernes, disponibilidad tardes a concretar con planificación final. · Tipo de contrato: Indefinido. ¿Qué buscamos? • Disponer de alguna de las siguientes titulaciones del ámbito sociosanitario: Certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en domicilio o instituciones sociales, FP Grado Medio Técnico/a Auxiliar de Enfermería o Técnico/a en Atención Sociosanitaria, Técnico/a en atención a personas en situación de dependencia. • Con vocación 100% en el sector de cuidados a las personas. • Valorable un año de experiencia en puesto similar. • Con perfecto dominio de las lenguas vehiculares y con la documentación en vigor (DNI/NIE, número de afiliación a la seguridad social y domiciliación bancaria.). Accent Social es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Accent Social tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

¡Se Busca Administrativo/a con Experiencia en Subida de Documentación! ¿Tienes experiencia en tareas administrativas y manejo de plataformas digitales? ¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando un Administrativo/a responsable y proactivo para unirse a nuestro equipo. Si eres detallista y tienes experiencia subiendo documentación en plataformas, ¡queremos conocerte! Funciones principales: 🗂 Gestión y subida de documentación en plataformas digitales, asegurando precisión y cumplimiento de plazos. 📑 Organización y archivo de documentos administrativos. 📧 Atención y gestión de correos electrónicos y comunicación interna. 📊 Soporte administrativo general: manejo de datos, informes y tareas de oficina. 🤝 Colaboración con diferentes departamentos para optimizar procesos administrativos. Requisitos: ✅ Experiencia previa en funciones administrativas. ✅ Experiencia en subida y gestión de documentación en plataformas digitales. ✅ Excelente manejo de herramientas Microsoft Office (Word, Excel, Outlook). ✅ Atención al detalle, responsabilidad y capacidad para trabajar en equipo. Ofrecemos: ✨ Contrato estable. 💼 Buen ambiente de trabajo. 📈 Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.

Accent Social es una empresa catalana especializada en la atención de personas dependientes, respetando su autonomía y acompañándolas en su proceso vital. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Funciones y responsabilidades Se precisa personal sociosanitario, trabajadores/as familiares para el Servicio de atención domiciliaria en el municipio de ZONA ALMENAR , para realizar las siguientes tareas • Atención en el propio domicilio, a los/las usuarios/as, siguiendo las pautas de actuación y atendiendo a lo establecido por los/as técnicos/as responsables del servicio: • Ayuda y/o supervisión en el aseo e higiene personal. • Ayuda y/o supervisión para el vestido, calzado y la alimentación. • Actividades relacionadas con la atención del domicilio, vigilancia y mantenimiento del orden del hogar (preparación de alimentos, compra, lavado, planchado…). • Transferencias, traslados y movilización dentro del hogar. • Actividades de ocio dentro del hogar. • Ayuda para levantarse, acostarse y/o realizar cambios posturales. • Acompañamiento externo a la vivienda (paseos, acompañamiento a vistas médicas, …) Ofrecemos • Jornada Laboral: Parcial, 36 horas semanales • Horario: de lunes a viernes, disponibilidad de 8:00 a 18:00 a concretar con planificación final. • Tipo de contrato: Temporal, 1 meses aproximadamente. Requisitos • Disponer de alguna de las siguientes titulaciones del ámbito sociosanitario: Certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en domicilio o instituciones sociales, FP Grado Medio Técnico/a Auxiliar de Enfermería o Técnico/a en Atención Sociosanitaria, Técnico/a en atención a personas en situación de dependencia. • Con vocación 100% en el sector de cuidados a las personas. • Valorable un año de experiencia en puesto similar. • Con perfecto dominio de las lenguas vehiculares y con la documentación en vigor (DNI/NIE, número de afiliación a la seguridad social y domiciliación bancaria.). • Disponer de vehículo propio. Accent Social es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Accent Social tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

Renovalia Energy Group, S.L. es una compañía especializada en la promoción, explotación y venta de electricidad generada a través de fuentes de energía renovable. Somos líderes en el sector y nuestra actividad se desarrolla en todas las áreas de la cadena de valor, desde el diseño y desarrollo de las instalaciones hasta la gestión y explotación de las mismas. Buscamos incorporar a nuestro equipo de O&M varias posiciones de Técnico de Operación y Mantenimiento con 3 ó 4 años de experiencia para nuestra nueva planta de Bolarque, en las zonas de Almonacid de Zorita, Yebra y Zorita de los canes , Guadalajara, (España) Responsabilidades - Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo conforme al calendario anual y trimestral previsto por la compañía. - Realizar la limpieza y mantenimiento de las estructuras metálicas y placas en cada unidad productiva, así como la limpieza y mantenimiento de los transformadores, inversores y celdas de estacionamiento. - Proceder a la reposición y reparación de piezas de alto desgaste. - Detectar mejoras, proponerlas al responsable de área, y realizar pequeñas reformas que optimicen y alarguen la vida productiva de las estructuras fotovoltaicas. - Verificar el funcionamiento de cada unidad productiva mediante el check list facilitado por su responsable. - En caso de que se produzca avería que paralice la producción de una unidad, realizar cuantas actuaciones correctivas sean necesarias hasta su correcto funcionamiento Requisitos - Formación técnica en electricidad, electromecánica o similar. - 3 ó 4 años de experiencia en plantas solares fotovoltaicas. - Posibilidad de desplazarse al centro de trabajo, ubicado en los terminos municipales de Almonacid de Zorita, Yebra y Zorita de los Canes. Beneficios - Empleo estable - Desarrollo y promocion de carrera profesional Si cuentas con formación técnica en electricidad, electromecánica o similar y tienes ganas de incorporarte a nuestro equipo de trabajo, no dudes en hacernos llegar tu candidatura a través de esta plataforma. Sólo nos pondremos en contacto con los candidatos seleccionados. Por favor, ten en cuenta que no guardaremos tu candidatura para otros procesos de selección. Puedes conocer más sobre nuestras políticas de privacidad en nuestra página web. Muchas gracias por participar en nuestro proceso de selección.

Accent Social es una empresa catalana especializada en la atención de personas dependientes, respetando su autonomía y acompañándolas en su proceso vital. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Se precisa personal sociosanitario, trabajadores/as familiares para el Servicio de atención domiciliaria en el municipio de Lliçà de Amunt, para realizar las siguientes tareas • Atención en el propio domicilio, a los/las usuarios/as, siguiendo las pautas de actuación y atendiendo a lo establecido por los/as técnicos/as responsables del servicio: • Ayuda y/o supervisión en el aseo e higiene personal. • Ayuda y/o supervisión para el vestido, calzado y la alimentación. • Actividades relacionadas con la atención del domicilio, vigilancia y mantenimiento del orden del hogar (preparación de alimentos, compra, lavado, planchado…). • Transferencias, traslados y movilización dentro del hogar. • Actividades de ocio dentro del hogar. • Ayuda para levantarse, acostarse y/o realizar cambios posturales. • Acompañamiento externo a la vivienda (paseos, acompañamiento a vistas médicas, …) ¿Qué te ofrecemos? · Jornada Laboral: Parcial, entre 35 horas semanales según planificación final. · Horario: de lunes a viernes de 8:00 a 18:00 horas a concretar con planificación final · Tipo de contrato: Temporal, un mes. ¿Qué buscamos? • Disponer de alguna de las siguientes titulaciones del ámbito sociosanitario: Certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en domicilio o instituciones sociales, FP Grado Medio Técnico/a Auxiliar de Enfermería o Técnico/a en Atención Sociosanitaria, Técnico/a en atención a personas en situación de dependencia. • Con vocación 100% en el sector de cuidados a las personas. • Valorable un año de experiencia en puesto similar. • Con perfecto dominio de las lenguas vehiculares y con la documentación en vigor (DNI/NIE, número de afiliación a la seguridad social y domiciliación bancaria.). Accent Social es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Accent Social tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros. Vehículo propio.

Busco chef para preparar tuppers veganos cada lunes en un proyecto piloto que podría derivar en startup. En el equipo somos dos chefs y dos ayudantes. Cada lunes preparamos 4 recetas distintas, 12 tuppers de cada receta. Es decir 48 tuppers en total. Cada chef prepara 2 recetas en dos turnos distintos. Hay un turno de mañana, y un turno de tarde que se solapa media hora: - Turno de mañana: Lunes de 9.30 AM a 1.30 PM (4 horas). - Turno de tarde: Lunes de 1.00 PM a 5.00 PM (4 horas). Por lo general los chefs irán rotando de turno cada semana. Por lo que hay que tener disponibilidad para poder hacer ambos turnos. UBICACIÓN - A 1 minuto de Plaza Catalunya (Barcelona). REMUNERACIÓN - 50€ por 4 horas (12,5 €/hora). Mensualmente son entre 200€ - 250€ (algunos meses tienen 5 lunes) + 50€ por receta que aportes (explicado en detalle a continuación). RECETAS Ahora mismo tenemos más de 40 recetas pesadas al gramo y con la elaboración apuntada, pero para cubrir las 4 temporadas hay que seguir innovando con más recetas, por lo que es un requisito –remunerado– la creación de recetas que sigan unos criterios establecidos. - Ritmo de innovación: Normalmente habrá que aportar 1 receta cada dos semanas, pero esto podría variar. - Remuneración: Se remunerará con 50€ cada receta aprobada. - Criterios de aprobación: Como norma general, para aprobar una receta esta debe obtener una valoración por parte de los usuarios de como mínimo 4 estrellas (sobre 5). Recibirás el feedback de los usuarios directamente en un dashboard que podrás consultar siempre que quieras. Más allá de la valoración, también pueden entrar en juego otros factores y puede pasar que no se apruebe una receta aunque reciba más de 4 estrellas; o lo contrario, no llegar a las 4 estrellas y ser aprobada igualmente. - También habrá que aportar la elaboración de la receta. - Las recetas pagadas ya serán propiedad de Victoria's Lunch para ser ofrecidas en una eventual empresa. EQUIPO Otra persona y yo somos ayudantes de cocina y parte activa del proyecto, por lo que también nos involucramos en la cocina para trabajar en equipo. La parte más importante de nuestro rol más allá de las propias tareas de ayudante (cortar, lavar, etc.) es asegurar que una receta nueva está bien pesada y queda bien apuntada, así como ir comprobando que las recetas que ya tenemos también están bien apuntadas. Esta es una responsabilidad primordial del servicio compartida entre el ayudante y el chef. PRUEBA El primer día es de prueba y consiste en realizar el servicio. Si superas la prueba ese mismo servicio ya se remunera, pero si no la superas no se remunerá. La prueba tendrá lugar el próximo lunes, 31 de marzo de 1.00 a 5.00 PM (turno de tarde). COMPETENCIAS INDISPENSABLES - Comunicación efectiva : Sabes comprender una indicación y respondes de forma clara y concisa. - Resolutivo : Tienes recursos para solucionar problemas que surgen para lograr el objetivo. - Atención por el detalle : Cuidas los pequeños detalles, tanto dentro de la cocina como fuera. - Seguridad alimentaria : Sigues los procedimientos establecidos para la seguridad alimentaria. - Eres ordenado/a y limpio/a : Trabajas de forma ordenada y limpia. - Sabes priorizar y optimizar procesos : Sabes cómo trabajar para optimizar procesos y aprovechar el tiempo. - Eres honesto/a y valiente : Te atreves a expresar lo que piensas, sin temor al debate. - Eres asertivo/a : Expresas lo que piensas de manera respetuosa y amable. - Eres racional : Aceptas cuando te equivocas y priorizas la verdad sobre la protección de tu ego. - Eres responsable : Eres previsor/a y te anticipas a los problemas que pueden ocurrir. - Sabes tomar riesgos calculados : No te da miedo cometer errores. Son parte del proceso de innovación y aprendizaje. - Eres transparente : Comunicas cualquier error de inmediato, priorizando el éxito del objetivo común, a la protección de tu ego. - Aprendes de los errores : Realizas ajustes de forma proactiva para no repetir el mismo error en el futuro. - Eres puntual : Entiendes que si siempre llegas justo a la hora, el día que haya un imprevisto llegarás tarde. SE VALORARÁ - Experiencia en cocina vegana. - Experiencia creando y apuntando recetas. - Conocimientos de nutrición vegana. - Mentalidad emprendedora y capacidad de ponerse en el lugar de la empresa. Finalmente, ten en cuenta que es un proyecto piloto y voy aprendiendo, optimizando y sobreviviendo financieramente, por lo que podrían cambiar condiciones aquí expuestas y es positivo venir con cierta predisposición a ser flexible, dentro de lo razonable.

Clece es una compañía líder a nivel nacional en externalización de servicios auxiliares. Somos una empresa de personas para personas al servicio de la sociedad. Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a Limpiador/a Contrato indefinido 2 horas de trabajo a la semana, horario negociable En Clece es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos personales como responsable de tratamiento para determinar tu encaje en la oferta a la que has aplicado y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es la aplicación a la oferta de trabajo publicada por nuestra compañía en este portal de empleo. Los datos que trataremos son los que hayas aportado como persona usuaria de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos en caso de que contactemos contigo. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada para avanzar en el proceso de selección, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

Desde ILUNION Job Solutions buscamos incorporar un/a profesional para el proceso de digitalización y grabación de los libros del Registro Civil. La persona seleccionada será responsable de la digitalización de documentos, así como de su organización y archivo dentro del sistema de gestión. Perfil Requerido: Imprescindibles: Buen manejo del Paquete Office (Excel nivel medio imprescindible). Experiencia previa en digitalización de documentación. Experiencia en Identificación, análisis y estudio de documentación (2-3 años). Formación en Ciclo Formativo de Gestión y Administración de Empresas. Habilidades Personales: Perfil proactivo, con capacidad de organización y trabajo en equipo. Buenas habilidades comunicativas y resolutivas. Capacidad de adaptación y evolución continua ante nuevos retos. Condiciones de Contratación: Centro de trabajo: Palma de Mallorca Tipo de contrato: Eventual Fecha de inicio: Inmediata Duración: Hasta el 15 de mayo de 2025. Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a un equipo dinámico en un proyecto de alta relevancia, ¡te animamos a postularte!

Accent Social es una empresa catalana especializada en la atención de personas dependientes, respetando su autonomía y acompañándolas en su proceso vital. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empres Se requiere auxiliar de limpieza para el Servicio de Atención a Domicilio en el municipio de Barberá del Vallés, de lunes a viernes en jornada intensiva de mañanas para realizar las siguientes tareas. ¿Qué buscamos? • Título en Educación General Básica o título ESO. • Muy valorable experiencia en limpieza en domicilios. ​​ ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? • Limpieza básica del hogar: sacar el polvo, lavar el suelo, mantenimientos de aparatos domésticos, entre otros. • Mantener los espacios ordenados y limpios. ¿Qué te ofrecemos? • Jornada Laboral: Parcial, 30 horas semanales • Horario: de lunes a viernes de 9:00 a 15:00 horas • Tipo de contrato: Temporal, cubrir baja médica, 2 meses aproximadamente ​​ Accent Social es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Accent Social tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

Restaurante ubicado en Oviedo, especializado en producto local, busca un/a Director/a apasionado/a por la gastronomía y comprometido/a con ofrecer un buen servicio. Será el responsable de dirigir y coordinar el equipo a su cargo y todos los procesos garantizando el correcto funcionamiento del restaurante. Dentro de sus funciones principales deberá: Gestión eficaz del personal, asegurando una asignación óptima de tareas y responsabilidades. Supervisión de los servicios para garantizar la satisfacción de clientes con paladares exigentes. Dimensionamiento adecuado y gestión eficiente de las plantillas. Liderazgo de equipos, fomentando un ambiente de trabajo positivo y orientado a la calidad. Gestión y control de ventas diarias. Planificación estratégica para el crecimiento y desarrollo continuo del restaurante. Requisitos mínimos: Experiencia mínima de 3 años en puestos de responsabilidad similares. Experiencia en la presentación de platos a la vista del cliente (trinchado de carne y desespinado de pescado) Experiencia en gestión de equipos de 5-10 personas. Experiencia realizando reportes diarios. Habituado al uso de Cover Manager, Ágora y Excel. Capacidad de resolución y buenas habilidades comunicativas. Condiciones: Incorporación inmediata. Jornada completa con dos días libres consecutivos a la semana. Salario 32.000€ brutos/anuales. Ambiente de trabajo tranquilo y respetuoso. Proyecto estable y con desarrollo.

Precisamos camarero/as para CARTAGENA. Requisitos: - Persona responsable, puntual, comprometida, con don de gentes y ganas de trabajar. - Residente en la misma zona. - Con o sin experiencia en hostelería. Si te sientes identificado/a, te estamos buscando!! Inscríbete y entra en el proceso de selección!!! Un saludo!

Somos Bar Mono, un restaurante de tapas y cocina mediterránea en el corazón de Barcelona. Estamos en pleno proceso de expansión y buscamos incorporar a nuestro equipo un/a cocinero/a con experiencia y pasión por la cocina, para formar parte de nuestra familia. Lo que ofrecemos: Contrato de 40 horas semanales, con dos días de descanso consecutivos. Turnos con horario seguido durante 3 días de la semana, y horario partido durante los otros 2 días. Propinas mensuales (aproximadamente entre 100€ y 150€). Horas extras remuneradas por separado, siempre que se produzcan. Lo que buscamos: Experiencia previa en cocina, preferentemente en restaurantes de cocina mediterránea o de tapas. Persona comprometida, con ganas de aprender y crecer en el mundo de la gastronomía. Disponibilidad para realizar turnos nocturnos. Papeles en regla y posibilidad de incorporarse de inmediato. En Bar Mono nos gusta trabajar en equipo, ofrecer una experiencia auténtica a nuestros clientes y disfrutar de un ambiente de trabajo agradable. Si eres un/a cocinero/a con experiencia, responsable y con muchas ganas de aportar, ¡te estamos esperando! ¡Nos encantaría que te unieras a nuestra familia en Bar Mono!

Incorporamos Supervisor/a para la ejecución de una nueva propuesta de nuestro Salescenter en la que ofrecemos soporte telefónico especializado asociado a productos financieros del sector Horeca (TPV) Tu responsabilidad será la gestión integral del servicio de atención al cliente, la operativa diaria, las incidencias asociadas a proveedores y la de coordinación con diferentes departamentos involucrados en el proyecto. ¡Contamos contigo para este nuevo reto! Tu misión: - Mejora de la eficiencia de calidad y tecnología del proceso. - Supervisión del equipo asignado. - Monitorización del servicio y eficiencia del proyecto. - Cumplimiento de los parámetros establecidos y revisión de procesos. - Análisis de indicadores, elaboración de reportes, supervisión de flujos de trabajo. - Gestión de Jira (subida de documentación, procedimientos, script, reporting…) y Confluence (Gestión de tickets) - Gestión onboarding de proveedores/distribuidores, asistencia y soporte al cliente. - Monitorización de puntos de venta. - Comunicación con otros departamentos para garantizar la correcta ejecución del proyecto. Intégrate en un equipo que por SEXTO AÑO CONSECUTIVO ha PREMIADO a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 14 países. Te invitamos a que te unas a este equipo diferente, comprometido y valiente que lleva 25 años de alto rendimiento, gracias a la pasión y el desarrollo de este talento hemos conseguido seguir creciendo, siendo líderes en nuestro sector. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Se ofrece - Incorporación en proyecto clave de la compañía de manera inmediata. - Jornada 39 horas de lunes a viernes - Interesante paquete retributivo según valía. - Contrato indefinido - Modalidad mixta teletrabajo/oficina (zona Metro Suanzes) - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN Y ACOMPAÑAMIENTO inicial y continuado a cargo de la empresa. - Oportunidades de desarrollo dentro de la compañía: El equipo de mandos intermedios han promocionado internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. Requisitos mínimos- Experiencia de 3 años como Supervisor/a, Consultor/a, Project manager valorable en entorno de Callcenter en atención al cliente. - Valorable formación en ADE, Economía o Marketing. - Imprescindible conocimientos de JIRA y CONFLUENCE. - Valorable conocimiento del sector de productos financieros, especialmente TPV. - Conocimiento de las herramientas de gestión de Callcenter. - Dominio paquete Office. - Excelentes habilidades de comunicación y gestión de equipos. - Orientación al cliente, Capacidad de análisis, toma de decisiones, organización y planificación.

Accent Social es una empresa catalana especializada en la atención de personas dependientes, respetando su autonomía y acompañándolas en su proceso vital. ¿Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Se precisa personal sociosanitario, trabajadores/as familiares para el Servicio de atención domiciliaria en el municipio de Premià de Mar, para realizar las siguientes tareas • Atención en el propio domicilio, a los/las usuarios/as, siguiendo las pautas de actuación y atendiendo a lo establecido por los/as técnicos/as responsables del servicio: • Ayuda y/o supervisión en el aseo e higiene personal. • Ayuda y/o supervisión para el vestido, calzado y la alimentación. • Actividades relacionadas con la atención del domicilio, vigilancia y mantenimiento del orden del hogar (preparación de alimentos, compra, lavado, planchado…). • Transferencias, traslados y movilización dentro del hogar. • Actividades de ocio dentro del hogar. • Ayuda para levantarse, acostarse y/o realizar cambios posturales. • Acompañamiento externo a la vivienda (paseos, acompañamiento a vistas médicas, …) ¿Qué te ofrecemos? · Jornada Laboral: Parcial, entre 25 a 30 horas semanales según planificación final. · Horario: De lunes a domingos con descanso intersemanal., lunes de 9:00 a 15:00 horas, martes y jueves de 17:30 a 20:00 horas y sábados y domingos de 9:45 a 13:15 y de 19:00 a 20:45 horas. El horario de tardes se podría adaptar. Este se concretará con el centro. · Tipo de contrato: Temporal, seis meses con posibilidad de pasar a contrato indefinido. ¿Qué buscamos? • Disponer de alguna de las siguientes titulaciones del ámbito sociosanitario: Certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en domicilio o instituciones sociales, FP Grado Medio Técnico/a Auxiliar de Enfermería o Técnico/a en Atención Sociosanitaria, Técnico/a en atención a personas en situación de dependencia. • Con vocación 100% en el sector de cuidados a las personas. • Valorable un año de experiencia en puesto similar. • Con perfecto dominio de las lenguas vehiculares y con la documentación en vigor (DNI/NIE, número de afiliación a la seguridad social y domiciliación bancaria.). Accent Social es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Accent Social tratará tus datos como responsable de tratamiento para valorar tu candidatura y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es tu solicitud de aplicación a la oferta publicada. Los datos que trataremos son los contenidos en tu perfil de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos posteriormente. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

El puesto de peón en una empresa de demoliciones es fundamental para el buen desarrollo de los proyectos. Como peón, serás una pieza clave en el proceso de demolición, garantizando que todo se realice de acuerdo a los procedimientos de seguridad y eficiencia establecidos. Aquí te explico en qué consistirá tu día a día: Responsabilidades principales: Apoyo en las tareas de demolición: Serás responsable de asistir en la preparación y ejecución de trabajos de demolición, ya sea manual o con maquinaria, asegurando que todo se haga de acuerdo al plan de trabajo. Traslado de materiales y escombros: Deberás mover los escombros y materiales sobrantes de la demolición hacia las áreas de almacenamiento o carga, utilizando herramientas manuales o maquinaria de apoyo, como carretillas y grúas pequeñas. Limpieza y mantenimiento del sitio: Una de tus funciones más importantes será mantener el área de trabajo limpia y ordenada para evitar accidentes. Esto incluye la recolección de residuos, la limpieza de herramientas y la revisión constante de las condiciones del entorno. Asistencia en la instalación de medidas de seguridad: Ayudarás en la colocación de barreras, señales de advertencia y equipos de protección personal (EPP), asegurando que el sitio de demolición cumpla con las normativas de seguridad. Colaboración con el equipo de trabajo: Trabajarás bajo la supervisión de un capataz o encargado, pero también de manera estrecha con otros peones y operarios. La comunicación es clave para llevar a cabo la demolición de manera segura y eficiente. Habilidades y cualidades necesarias: Condiciones físicas: El trabajo de peón en demoliciones requiere de buena resistencia física, ya que realizarás tareas de carga, levantamiento y traslado de materiales pesados. Trabajo en equipo: Aunque realizarás tareas individuales, la demolición es un trabajo colectivo, por lo que es crucial saber trabajar en equipo, apoyando y comunicándote con tus compañeros. Conciencia de seguridad: Dado el entorno potencialmente peligroso de la demolición, debes tener una fuerte conciencia de seguridad, seguir las instrucciones del equipo y utilizar adecuadamente los equipos de protección. Habilidad para seguir instrucciones: Es esencial que sigas las directrices del supervisor o capataz de manera rigurosa, ya que cualquier error podría comprometer la seguridad y eficiencia de la obra. Requisitos: Experiencia previa en trabajos manuales o en la construcción (aunque no es imprescindible, siempre es un plus). Capacidad para operar herramientas básicas y equipos pequeños (entrenamiento específico te será proporcionado). Buena forma física, ya que las tareas pueden ser exigentes. Beneficios de ser peón en Bulldozer S.L: Formación continua: Tendrás acceso a entrenamientos regulares sobre técnicas de demolición, uso de maquinaria y seguridad laboral. Posibilidades de ascenso: Al ser parte de un equipo en crecimiento, tendrás oportunidades para avanzar dentro de la empresa, ya sea como encargado de equipo o en roles más especializados. Ambiente de trabajo seguro y profesional: La seguridad es nuestra prioridad, por lo que proporcionamos todas las herramientas y equipos de protección necesarios. En resumen, el puesto de peón en una empresa de demoliciones no solo implica fuerza física, sino también responsabilidad, trabajo en equipo y la oportunidad de aprender en un campo dinámico. Si buscas un trabajo que te desafíe, te haga crecer y te ofrezca estabilidad, ¡este es tu lugar!

RESPONSABLE DEPARTAMENTO FISCAL La persona seleccionada será responsable de coordinar, supervisar y realizar todos los procesos relacionados con la contabilidad y fiscalidad de nuestros clientes, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y la correcta presentación de impuestos, estados financieros y demás informes requeridos. Responsabilidades: - Elaborar, revisar y presentar declaraciones fiscales, incluidos IVA, Impuesto sobre Sociedades, IRPF y otros impuestos relevantes. - Elaborar y revisar los estados financieros de los clientes (balance, cuenta de resultados, etc.), asegurando su exactitud y conformidad con la normativa vigente. - Asegurar el cumplimiento de las obligaciones fiscales y contables de los clientes, optimizando su situación fiscal de acuerdo con la normativa. - Asesorar a los clientes en materia fiscal y contable, incluyendo optimización fiscal y planificación tributaria. - Colaborar con otros departamentos de la asesoría para garantizar un servicio integral y de calidad a los clientes. Requisitos: - Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Contabilidad, o similar. - Se valorará experiencia previa en un puesto similar dentro de una asesoría o empresa. - Conocimientos sólidos en normativa fiscal, contable y financiera, tanto a nivel nacional como europeo. - Se valorará experiencia en la elaboración de declaraciones fiscales y la gestión de impuestos. - Conocimientos en el uso de software contable y fiscal. - Capacidad de gestión de equipos y coordinación de tareas. - Persona con alta capacidad analítica, orientación a resultados y capacidad de resolución de problemas. - Se valorará nivel de inglés y conocimientos en otras normativas fiscales internacionales. Se ofrece: - Contrato indefinido y jornada completa. - Oportunidad de formar parte de un equipo en crecimiento. - Plan de formación continua y desarrollo profesional. - Buen ambiente de trabajo y posibilidades de ascenso. - Salario competitivo. Si te apasiona el ámbito contable y fiscal y cumples con los requisitos, ¡esperamos tu candidatura!

Desde WIN333 buscamos una persona para incorporar en las SALAS DE JUEGO de SANT BOI, SANTA COLOMA, BADALONA y RIPOLLET. Las tareas a realizar son: limpieza general de las salas, atención al cliente, gestión de incidencias, cobros y pagos, servicio de bar, etc. Se requiere: · Permiso de conducir B y coche propio: se requiere movilidad en estas salas, según necesidad de la empresa. · Disponibilidad para trabajar en turno de tarde/noche en una sala de juego. · Persona con capacidad de gestionar incidencias y responsable. Se valora: · Residencia cerca de la zona de las salas. · Persona con inquietudes, ganas de mejorar, implicación y motivación. Se ofrece: · Formación en la propia empresa durante el primer mes de trabajo. · Estabilidad laboral: contrato INDEFINIDO a JORNADA COMPLETA desde el inicio. · Buen ambiente de trabajo en un equipo dinámico. · HORARIO: Durante las primeras semanas, turnos de mañana desde las 09.45h. Una vez superada la formación, turnos de tarde/noche a partir de las 18-19h hasta cierre. · FESTIVOS Y FINES DE SEMANA laborables, con 2 DÍAS DE DESCANSO entre semana. · RETRIBUCIÓN: 1500€ BRUTOS fijos al mes (12 pagas al año) más pluses (nocturnidad, festivos...). · INCORPORACIÓN INMEDIATA en caso de superar el proceso de selección. El proceso de selección se realizará con un primer contacto a través de esta plataforma y, posteriormente, vía telefónica para concretar una primera entrevista en las oficinas de la Sede Central ubicada en 08370 CALELLA. INFORMACIÓN SOBRE PROTECCIÓN DE DATOS RESPONSABLE: SPORT 333, S.A. (A58351875) y empresas del Grupo WIN333 (ver empresas); Balmes, 49, 08370 Calella (BARCELONA); FINALIDADES: Participar en el proceso de selección, verificar referencias y cumplimiento condiciones idoneidad. DERECHOS: Puede ejercer su derecho de acceso, rectificación, supresión, limitación y portabilidad en los datos del responsable. MÁS INFORMACIÓN: Política de Privacidad. En caso de divergencias, puede acudir a la AEPD

Descripción del Puesto: El Especialista en Reclutamiento y Selección es responsable de atraer, evaluar y seleccionar al talento adecuado para la organización, garantizando un proceso eficiente y alineado con las necesidades de la empresa. Publicar y Gestionar Vacantes - Redactar y publicar ofertas de empleo en diversos canales. - Actualizar y administrar la base de datos de candidatos. - Coordinar estrategias de atracción de talento. Filtrar y Evaluar Candidatos: - Revisar y analizar currículums según los requisitos del puesto. - Programar entrevistas - Brindar retroalimentación a los postulantes en cada etapa.

Requisitos mínimos IMPRESCINDIBLES: Formación: Formación profesional de grado superior de administración y finanzas, o superior. Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en tareas de contabilidad y administración. Herramientas: Muy valorables conocimientos en SAGE, Ms Office (Excel nivel avanzado). Sector: Finanzas y Contabilidad Idiomas: inglés B2, catalán, y castellano. Otros: Se valoran candidatos/as freelance(autónomos). COMPETENCIAS DESEADAS Actitud proactiva Organización y capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente. Capacidad de trabajo bajo presión y en equipo. Funciones principales - Control y registro de facturas de proveedores y acreedores. - Control y seguimiento de pedidos de las autorizaciones necesarias para las facturas y pagos. - Revisar los gastos recurrentes y realizar previsiones y planificaciones. - Conciliaciones de saldos y conciliaciones bancarias. - Remesas de pago. - Contabilización del ciclo contable. - Liquidación de los principales impuestos. - Control y gestión de costes. El/la candidato/a será responsable de gestionar la contabilidad general y todo el proceso contable de otra empresa que opere con diferentes centros, asegurando la correcta contabilización de las operaciones y la conciliación de los registros contables de cada uno de ellos. Se ofrece Contrato: Indefinido con periodo de prueba. Se valoran candidatos/as freelance. Jornada: Parcial - 4 horas. Horario: lunes a viernes (Flexible) Teletrabajo. Si. Otros beneficios sociales. Posición estable a largo plazo. Salario: A convenir con la empresa, en función de la valía aportada

Oferta de Empleo: CEO - Empresa de Energías Renovables Ubicación: Barcelona, Valencia, Alicante o Murcia Sobre la Empresa Somos una empresa líder en el sector de las energías renovables, especializada en la venta e instalación de placas solares, sistemas de aerotermia y aerogeneradores. Nuestro objetivo es impulsar la transición hacia un modelo energético sostenible, proporcionando soluciones eficientes y accesibles a nuestros clientes. Descripción del Puesto Buscamos un CEO con visión estratégica, liderazgo y experiencia en el sector de las energías renovables. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral de la empresa, incluyendo el desarrollo del negocio, la dirección del equipo y la optimización de los recursos para asegurar el crecimiento y la rentabilidad. Responsabilidades Definir y ejecutar la estrategia global de la empresa. Liderar y motivar al equipo de trabajo. Desarrollar nuevas oportunidades de negocio y alianzas estratégicas. Supervisar las operaciones diarias y garantizar la eficiencia de los procesos. Asegurar la rentabilidad y sostenibilidad financiera de la empresa. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector y las normativas vigentes. Representar a la empresa ante clientes, socios y organismos reguladores. Requisitos Titulación en Administración de Empresas, Ingeniería, Energías Renovables o similar. Experiencia mínima de 5 años en un puesto directivo dentro del sector energético o renovable. Habilidades de liderazgo, negociación y toma de decisiones. Conocimiento del mercado energético y normativas aplicables. Capacidad de gestión financiera y estratégica. Dominio del español e inglés (valorable otros idiomas). Se Ofrece Salario competitivo acorde con la experiencia y objetivos. Oportunidad de liderar una empresa en pleno crecimiento. Entorno de trabajo dinámico e innovador. Beneficios adicionales y posibilidad de participación en el crecimiento de la empresa. Si cumples con los requisitos y estás listo para liderar una empresa de energías renovables con una visión de futuro, ¡esperamos tu candidatura!

📍 Ubicación: Oficina en Vía augusta / BCN 📅 Incorporación: Entre Marzo y Abril. 📄 Contrato: Indefinido / jornada completa. Horario: lunes a viernes / 8h a 16:30h aprox. Descripción del puesto: Buscamos un/a Técnico/a de Calidad y Seguridad Alimentaria con experiencia en restauración colectiva hospitalaria para unirse a nuestro equipo. La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad alimentaria, auditar y controlar los procesos de calidad en la preparación de alimentos y velar por la correcta aplicación de las normativas en nuestras cocinas. Requisitos: - Experiencia previa en restauración colectiva. - Conocimiento y manejo de las normativas de calidad y seguridad alimentaria. - Capacidad para supervisar y coordinar equipos de trabajo. - Buenas habilidades de comunicación y atención al detalle. - Formación relacionada con la seguridad alimentaria o similar. - Idiomas: castellano y catalán nativo. Se ofrece: - Contrato indefinido a tiempo completo. - Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. - Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa. - Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en unirte a un equipo comprometido con la calidad y seguridad alimentaria, ¡esperamos tu solicitud!

Somos Triangle Outsourcing, uno de los mayores grupos españoles de gestión de Recursos Humanos, especializado en servicios de contratación de profesionales que pone en el centro de su estrategia a las personas junto con la confianza y la calidad. Estamos seleccionado un Administrativo/a para departamento de compras con INGLES B2, en una de nuestras empresas clientes ubicada en Ciudad Lineal (Madrid). REQUISITOS: -Persona proactiva y dinámica. -Disponibilidad para viajar ocasionalmente. -Experiencia de al menos 2 años de experiencia demostrable en procesos de compras, renovaciones de contratos y coordinación con los equipos legales y financieros. -Habilidades lingüísticas: Imprescindible un nivel de inglés intermedio-avanzado (tanto escrito como hablado), ya que la mayoría de los procesos se realizarán en inglés. -Sólidas habilidades organizativas, de comunicación y multitarea para garantizar una coordinación fluida entre departamentos. FUNCIONES: -Gestionar las renovaciones de contratos, garantizando el cumplimiento de las políticas internas de compras. -Colaborar con el ingeniero responsable para coordinar las ofertas de renovación con los proveedores pertinentes. -Coordinar con los equipos de Compras, Legal y Finanzas para abordar preguntas o resolver problemas durante el proceso de renovación. -Coordinar el proceso de Solicitud de Propuestas (RFP), garantizando el cumplimiento de los plazos y la recopilación de información de los equipos técnicos, legales, financieros y de compras. Organizar reuniones, gestionar los plazos y supervisar el lanzamiento y el seguimiento de las RFP. -Trabajar con el equipo de Logística para supervisar la entrega y el transporte de equipos en coordinación con el ingeniero responsable. -Realizar el seguimiento de los activos fijos en coordinación con el equipo de Logística, gestionando e informando sobre el desmantelamiento de activos según sea necesario. OFRECEMOS: -Contrato: indefinido a 40 horas -Horario:9 a 18 horas de lunes a viernes -Salario: 25.000 euros bruto año Si encaja contigo, apúntate!

Incorporamos ASESOR COMERCIAL en NUEVO PROYECTO para nuestro cliente ENDESA. Desde el año 2017 participamos exitosamente con más de 100 colaboradores/as ofreciendo diversas soluciones multicanal. ¡Queremos que te involucres en este nuevo reto! Tu misión: - Comercializar los productos y servicios de Endesa (Visitas concertadas, prospección y venta al público en la Endesa Store) - Cierre de venta de las visitas concertadas por nuestro equipo de televenta. - Acciones de prospección a pymes y autónomos, identificando oportunidad de negocio y apertura de mercado ofreciendo propuestas personalizadas. - Reforzarás tu acción comercial con funciones de venta a clientes/no clientes que acudan al punto de venta de Endesa. - Venta a leads captados por el equipo de promotores/as de stand. - Reporte de actividad diaria en CRM. - Ofrecemos: - Incorporación en abril. - Horario 9:30 a 14:00 /16:00 a 19:00 de lunes a jueves. Los viernes de 10:00 a 14:00/16:00 a 18:00. - Jornada 36 horas semanales de lunes a viernes - Interesante paquete retributivo SALARIO FIJO: 1322 euros brutos mensuales + importante variable en función de objetivos (COMISIONES SIN TECHO) - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN Y ACOMPAÑAMIENTO inicial y continuado a cargo de la empresa. - Oportunidades de desarrollo dentro de la compañía: El equipo de mandos intermedios han promocionado internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Intégrate en un equipo que por SEXTO AÑO CONSECUTIVO ha PREMIADO a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. - Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 14 países. Te invitamos a que te unas a este equipo diferente, comprometido y valiente que lleva 25 años de alto rendimiento, gracias a la pasión y el desarrollo de este talento hemos conseguido seguir creciendo, siendo líderes en nuestro sector. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección.

Buscamos una persona a tiempo parcial como responsable de llevar a cabo tareas contables y administrativas dentro de nuestra empresa, que nos garantice quelos registros financieros son precisos y estén actualizados. Además, desempeñará un papel en el control de los procesos administrativos y financieros. Responsabilidades: Gestión Contable: Registro de facturas de ingresos y gastos. Preparación de informes financieros y balances periódicos. Control de cuentas por cobrar y por pagar. Conciliación bancaria. Elaboración y gestión de la contabilidad general. Administración de impuestos: Cálculo y presentación de impuestos (IVA, IRPF, etc.). Gestión de los pagos y declaraciones fiscales. Asesoramiento en materia fiscal y cumplimiento de normativas tributarias. Control de Costes y Presupuestos: Análisis y control de los presupuestos establecidos. Elaboración de informes de control de costes y seguimiento de la evolución financiera. Proponer medidas de mejora para optimizar los recursos y los gastos. Gestión de la Documentación Administrativa: Organización y archivo de la documentación contable. Elaboración de informes internos y reportes para la toma de decisiones. Supervisión y coordinación con otros departamentos de la empresa para asegurar la correcta documentación de transacciones. Asistencia en la Auditoría: Colaboración en los procesos de auditoría interna y externa. Preparación de la documentación requerida durante las auditorías. Otros: Tareas administrativas generales, como gestión de correspondencia y atención telefónica en temas relacionados con la contabilidad y administración. Requisitos Experiencia laboral: Experiencia previa de 2 a 3 años en un puesto similar, preferiblemente en empresas de tamaño medio o grande. Conocimiento y manejo de herramientas contables y de gestión empresarial (por ejemplo, SAGE, A3, Contaplus, Holded). Habilidades y competencias: Conocimientos sólidos de normativa fiscal y contable vigente en España. Capacidad analítica y atención al detalle. Habilidades en la gestión de documentos y archivo. Buena capacidad de comunicación y trabajo en equipo. Capacidad para gestionar múltiples tareas de manera eficiente. Idiomas: Se valorará el conocimiento de inglés a nivel intermedio. Condiciones Laborales: Externo autónomo Estimación: 20 horas semanales.

Iniciamos una nueva acción comercial con cliente muy estable con el que llevamos colaborando desde 2012, te integrarás en un equipo de más 100 compañeros/as expertos/as en SEGUROS. Tu misión: - Visitar comercios y empresas para ofrecer soluciones personalizadas en seguros. - Gestión y cierre de visitas previamente concertadas por nuestro equipo de televenta. - Detección de nuevas oportunidades de negocio realizando prospección comercial en la zona. - Se ofrece - Incorporación inmediata. - Jornada 36 horas semanales de lunes a viernes - SALARIO FIJO: 1322 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. Certificación oficial como mediador/a de seguros, acreditada y financiada por la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: El equipo de mandos intermedios ha promocionado internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Maximizaremos tu eficiencia con el acompañamiento del equipo de televenta Intégrate en un equipo que por SEXTO AÑO CONSECUTIVO ha PREMIADO a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 14 países. Te invitamos a que te unas a este equipo diferente, comprometido y valiente que lleva 25 años de alto rendimiento, gracias a la pasión y el desarrollo de este talento hemos conseguido seguir creciendo, siendo líderes en nuestro sector. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Requisitos mínimos: - Imprescindible experiencia previa como comercial, idealmente en seguros o ventas B2B. - Implicación en los proyectos que llevas a cabo. - Orientación a resultados y habilidades de comunicación excelentes. - Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas. - Carné de conducir y vehículo propio - Ganas de crecer profesionalmente. - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%.

En CUPASA buscamos personal para Almacén! Descripción del puesto: Estamos en la búsqueda de personal para unirse a nuestro equipo en almacén agrícola. La persona seleccionada será responsable de la correcta recepción, almacenamiento, control y distribución del cereal en el almacén, asegurando la optimización de los procesos logísticos. Funciones: Recepción de mercancía y verificación de su estado. Almacenamiento adecuado de los productos en las zonas correspondientes. Control de inventario y organización de los productos. Preparación de pedidos para su posterior distribución. Carga y descarga de camiones. Cumplimiento de normas de seguridad y limpieza en el almacén. Apoyo en tareas adicionales según las necesidades del área. Requisitos: Experiencia mínima de 1 año en trabajos similares (preferentemente en almacenes de productos agrícolas o cereal). Conocimiento de manejo de maquinaria de carga (palas, carretillas elevadoras, transpaletas, etc.). Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. Responsabilidad y puntualidad. Valorable, pero no indispensable, conocimiento básico en control de inventarios. Ofrecemos: Contrato a tiempo completo con estabilidad laboral. Remuneración competitiva acorde con la experiencia y el puesto. Buen ambiente de trabajo en un equipo dinámico. Oportunidades de formación y desarrollo profesional.

¡Si te gusta la hotelería, tienes buena energía, y quieres involucrarte en el día a día de nuestro hotel esta oferta es para ti! Estamos buscando recepcionistas polivalentes para incorporarse a nuestro hotel. Requisitos Una personalidad enfocada en el servicio al cliente es esencial y tener experiencia previa en este terreno sería estupendo. Hablar un inglés con un nivel medio-profesional es básico. Otros idiomas serán muy valorables. Necesitamos que seas responsable, capaz de resolver problemas, educado y con buenas dotes de comunicación. Autónomo pero capaz de trabajar en equipo. Creativo , nos gusta crear experiencias personalizadas para nuestros clientes y te necesitamos. Que puede ofrecerte nuestra compañía: Oportunidad para desarrollar su talento y crecer dentro de su hotel y en todo el mundo Ocuparse de los procesos de llegada y salida de todos los huéspedes, garantizando la exactitud de los datos en todos los sistemas. Saludar y atender a los huéspedes de forma cálida, cortés y profesional. Gestionar las transacciones en efectivo y a crédito, garantizando la exactitud de la facturación de los huéspedes. Atender las quejas y consultas de los clientes con prontitud, profesionalidad y empatía, tratando de encontrar una solución rápida y satisfactoria, y esforzándose por resolver los problemas para garantizar la satisfacción de los clientes. Garantizar que los huéspedes reciban información precisa y oportuna sobre las instalaciones del hotel, los servicios y las atracciones locales. Saber siempre qué eventos y actividades están programados y conocer a fondo la zona para proporcionar a los huéspedes información sobre atracciones, restaurantes y servicios. Estar un paso por delante de las necesidades de los huéspedes: registrar sus preferencias y actuar en consecuencia, y atender sus mensajes, peticiones, preguntas e inquietudes. Asegurarse de que todos los huéspedes reciben la tarifa correcta según la estrategia de venta y el sitio web. Garantizar que todas las llamadas telefónicas se contesten con la mayor rapidez y eficacia posibles. Informar de cualquier problema al departamento adecuado y comprobar que se ha completado el trabajo. Asegurarse de que la recepción y las áreas públicas estén limpias, ordenadas y presentables en todo momento. Cualificaciones Lo que buscamos... Se valorará positivamente la experiencia previa en un hotel. Alguien que entienda, celebre y adopte los valores de la marca. Capacidad para realizar múltiples tareas y trabajar en un entorno de ritmo rápido. Proactivo, positivo, enérgico, dinámico, enfático, trabajador en equipo, con un alto nivel de atención al detalle y pasión por la hospitalidad. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Dominio del español y del inglés. Haces que la gente se sienta bien - tu equipo, huéspedes y colegas por igual. Causas un impacto positivo. Eres humilde y abierto a ideas. Dejamos nuestro ego en la puerta y ayudamos a hacer las cosas. Quieres formar parte de un equipo que trabaja duro, se apoya mutuamente y se divierte por el camino. La oportunidad de unirse a un grupo internacional innovador y de rápido crecimiento, comprometido no sólo con la construcción de nuevos hoteles, sino con la construcción de una marca global. La oportunidad de desafiar la norma y trabajar en un entorno creativo y gratificante. Formar parte de un equipo al que le apasiona crear grandes experiencias de hospitalidad y explorar nuevas ubicaciones en cada oportunidad. Un paquete competitivo y muchas oportunidades de desarrollo. Excelentes descuentos en toda la familia de nuestras marcas.

✅Como Dependiente de tienda en Suministros Hogar Hotel, serás responsable de atender a los clientes, gestionar el inventario y mantener la tienda organizada y atractiva. También ayudarás en el proceso de venta, proporcionando información sobre productos y asesorando a los clientes en sus compras. ✅Este es un puesto de tiempo completo y se realizará de manera presencial en Bilbao. ✅Experiencia en puestos similares de 4 años. ✅Interesados dejar CV en la tienda.

Somos ILUNION TextilCare, pioneros en sostenibilidad y tecnología con un fuerte compromiso social, proporcionando tanto a nuestros clientes como a las personas que conforman nuestro equipo un valor excepcional. En ILUNION TextilCare trabajamos más de 6.400 personas de las cuales más del 80% somos personas con discapacidad, contando con 45 plantas en España, Colombia y Portugal. Un proyecto de personas para personas. Actualmente estamos en búsqueda de 1 Oficial/a de 1º de Mantenimiento Electromecánico, sus funciones se basaran en: - Registro de consumos: Tomar e introducir la lectura de contadores en programa informático correspondiente. - Mantenimiento preventivo: Realización de las tareas de mantenimiento preventivo establecidas en el planning de trabajo de cada máquina, y de acuerdo con las directrices recibidas. Registro de tareas y actividades realizadas, en el programa de mantenimiento PRISMA. - Mantenimiento correctivo: Realización de tareas de mantenimiento correctivo designadas por su responsable. -Preparación de las hojas de propuesta de compra, según necesidades detectadas en el momento de reparación de la avería y sin existencias en taller. - Gestión con proveedores: Preparación de las hojas de propuesta de compra, según necesidades detectadas en el momento de reparación de la avería y sin existencias en taller. Recepción de pedidos. - Encendido y apagado de sistemas: Apertura y cierre de la planta. Arranque de toda la maquinaria para turnos de producción. Encendido de calderas. Control y seguimiento del funcionamiento de las mismas Encendido de bombas de agua y compresores. Encendido de cuadros de operación. Puesta en marcha de máquinas. Encerado y poner cintas en calandras. Movimiento de productos químicos para servicio de maquinaria. - Cumplimiento de normas de calidad, gestión medioambiental, y PRL: Prevención y control de fugas y derrames: adoptar procedimientos apropiados, protección contra salpicaduras, etc. Gestión de proceso de separación selectiva de residuos y emisiones: según su naturaleza y características para facilitar su reciclaje. Requisitos mínimos VALORAMOS: · FP2 o equivalente en Electrónica y Mecánica. · Carné oficial de operador/a de calderas. · Curso de carretillero. · Capacidad de trabajar en entornos colaborativos. · Persona dinámica, proactiva y organizada. OFRECEMOS - Jornada completa. - Entorno de trabajo unido, con personas cercanas que ofrecen un trato directo y de escucha. - Acogida y acompañamiento por parte de la Unidad de Apoyo. Te acompañaremos en tu inserción laboral y en el aprendizaje de las tareas. - Acceso a formación continua GRATUITA. Desde ILUNION Lavanderías ofrecemos cursos de formación para nuestros trabajadores con el objetivo de trabajar con la información más actualizada. - Apuesta por entornos laborales seguros y bienestar laboral. - Catálogo de Beneficios Sociales al cumplir un año en la empresa. Podrás tener acceso a ayudas para adquirir equipos informáticos, compra de gafas o lentillas, ayudas para los/as hijos/as, tratamiento bucodental, tratamiento psicológico... entre otras muchas. - Servicio de Fisioterapia GRATUITA con clínica profesional. HAZ QUE SUCEDA Si crees que eres la persona que buscamos, no dudes en apuntarte. el equipo valorará tu candidatura y en el caso de que consideremos que puedes formar parte del equipo, contactaremos contigo, para conocerte mejor y contarte de primera mano qué hacemos y para qué lo hacemos.

Compañía del sector de consumo busca un AUXILIAR DE FACTURACIÓN / SERVICIO AL CLIENTE para su equipo de trabajo Requisitos: Formación académica certificada en técnicas administrativas o comerciales Experiencia de mínimo 1 año manejando facturación electrónica Experiencia de mínimo 1 año en áreas de atención al cliente Manejo de software EDI, SEGESOFT (No excluyente) Persona organizada, con habilidad de atención al detalle y manejo de volumen de información. Buscamos un(a) Responsable de Facturación y Servicio al Cliente con habilidades analíticas y orientado(a) a la atención al cliente para gestionar procesos de facturación y brindar soporte a nuestros clientes. Será un enlace clave entre el área administrativa y comercial, asegurando una excelente experiencia de servicio. Responsabilidades: Generar, revisar y gestionar facturas en tiempo y forma.Verificar la correcta aplicación de impuestos y descuentos en las facturas.Resolver dudas y aclaraciones de clientes relacionadas con facturación y pagos. Coordinarse con los equipos de ventas, contabilidad y logística para garantizar procesos eficientes. Brindar atención y soporte a clientes a través de diferentes canales (correo, teléfono,). Monitorizar y dar seguimiento a cuentas por cobrar. Procesar ordenes de entrega. Horario: 07:30 -15:30 de lunes a jueves, viernes de 07:30 a 14:30 Salario: 18.000 euros brutos anuales Incorporación inmediata

Clece es una compañía líder a nivel nacional en externalización de servicios auxiliares. Somos una empresa de personas para personas al servicio de la sociedad. Quieres unirte a nosotros y formar parte de una gran empresa? Nos encontramos en búsqueda de un/a Limpiador/a en Vigo: Contrato indefinido Jornada 17,5h/semanales Horario: de lunes a viernes de 15:00 a 18:12 y domingos de 9:00 a 10.30h Incorporación inmediata En Clece es una empresa comprometida en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos personales como responsable de tratamiento para determinar tu encaje en la oferta a la que has aplicado y, en su caso, contactar contigo. La base que legitima el tratamiento es la aplicación a la oferta de trabajo publicada por nuestra compañía en este portal de empleo. Los datos que trataremos son los que hayas aportado como persona usuaria de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos en caso de que contactemos contigo. No conservaremos ningún dato en caso de no ser la persona seleccionada para avanzar en el proceso de selección, ni se cederá ningún dato personal a terceros.

Experiencia Al menos 1 año de experiencia Remuneración Profesional Plan de desarrollo profesional a seis años. Durante ese periodo 60 % subvención, mas comisión anualizada según porfolio de productos de la nueva producción. Además, con comisión de cartera. Área - Puesto Comercial, ventas - Comercial Banca, finanzas y seguros - Agente de Seguros Contrato Mercantil: Agente Exclusivo. Descripción de la oferta Funciones Debes disponer de habilidades comerciales y capacidad de organización, así como de gestión, control y seguimiento de resultados de negocio. Ampliar el número de clientes y pólizas de la compañía, haciendo una labor comercial profesional y organizada reportando a sus responsables de sucursal. Requisitos • Requisitos mínimos: Educación Secundaria Obligatoria Se valorará experiencia en seguros y/o como agente comercial (No imprescindible) • Requisitos deseados: Experiencia Comercial Utilización y conocimiento de herramientas informáticas. Bien relacionado en la plaza AMBICIÓN ECONÓMICA/PROFESIONAL Se ofrece · Formación inicial. . Formación online para obtención de la certificación necesaria para gestionar y comercializar productos aseguradores. . Formación continuada. . Altas comisiones el primer año mas comisión de cartera. ·En su primer año nuestros agentes ingresan una media de 1400 EUR/mes ·En su segundo año nuestros agentes ingresan una media de 1700 EUR/mes Y todo ello rodeado de profesionales, con total conciliación personal, y con certificado de la DGS. Area - Puesto Comercial, ventas - Comercial Banca, finanzas y seguros - Agente de Seguros PREVENTIVA COMPAÑÍA DE SEGUROS Y REASEGUROS Preventiva seguros, compañía líder en el sector asegurador con más 80 años de experiencia, amplía su red de distribución, motivo por el que abrimos un proceso de selección enfocado a la incorporación a la empresa de agentes exclusivos para comercializar productos aseguradores.

¿Te apasiona la cocina y disfrutas trabajando en un ambiente dinámico? Si buscas un trabajo donde tu creatividad culinaria brille y tengas un horario que te permita disfrutar del resto de la semana, ¡este es el puesto perfecto para ti! Estamos buscando un/a cocinero/a para los fines de semana para uno de nuestros clientes en Córdoba capital. Se trata de un restaurante en una de las zonas más brillantes de Córdoba Capital. Si eres responsable, organizado/a y tienes experiencia en cocina, queremos conocerte. #PasiónportuÉxito ¿Cuáles serían tus funciones? - Preparación y cocinado de platos y menús. - Colaboración con el equipo de cocina. - Control de higiene y seguridad alimentaria. - Responsabilidad en la gestión de la mise en place (preparación previa de los ingredientes) para garantizar una cocción rápida y efectiva durante el servicio. - Supervisión y apoyo en la limpieza del área de trabajo, de acuerdo con las normas del restaurante. ¿Qué necesitamos para que encajes en el puesto? - Experiencia: 1 año mínimo, preferentemente en restaurantes. - Capacidad para trabajar bajo presión y en equipo. - Actitud positiva, responsabilidad y compromiso. - Disponibilidad para trabajar fines de semana. ¿Qué te ofrecemos? - Salario: según convenio (10'68 euros brutos/hora) - Jornada: 20 horas/semana en fin de semana y en horario partido (Viernes, Sábados y Domingos), con posibilidad de ampliación de jornada durante la época de verano. - Contrato: Indefinido Fijo-Discontinuo a través de ETT. Si eres un/a apasionado/a de la cocina y quieres unirte a nuestro equipo, no dudes en inscribirte. Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.

Iniciamos una nueva acción comercial con cliente muy estable con el que llevamos colaborando desde 2012, te integrarás en un equipo de más 100 compañeros/as expertos/as en SEGUROS. Tu misión: - Visitar comercios y empresas para ofrecer soluciones personalizadas en seguros. - Gestión y cierre de visitas previamente concertadas por nuestro equipo de televenta. - Detección de nuevas oportunidades de negocio realizando prospección comercial en la zona. - Se ofrece - Incorporación inmediata. - Jornada 36 horas semanales de lunes a viernes - SALARIO FIJO: 1270 euros brutos mensuales + Importante variable en función de objetivos. - COMPLETO PROGRAMA DE FORMACIÓN inicial y continuada a cargo de la empresa. Certificación oficial como mediador/a de seguros, acreditada y financiada por la empresa. - DESARROLLO PROFESIONAL: El equipo de mandos intermedios ha promocionado internamente. - Integración en muy buen ambiente de trabajo, beneficios sociales, programa de fidelización y empresa socialmente responsable. - A los 6 meses de antigüedad en la empresa, posibilidad de optar a un SEGURO MÉDICO DE EMPRESA con condiciones especiales. - Maximizaremos tu eficiencia con el acompañamiento del equipo de televenta Intégrate en un equipo que por SEXTO AÑO CONSECUTIVO ha PREMIADO a la empresa posicionándola entre las 100 MEJORES EMPRESAS DE LA LISTA FORBES para TRABAJAR en España. Somos una multinacional especializada en la creación y gestión de equipos, participa del éxito de nuestra red comercial compuesta por 11.000 profesionales en 14 países. Te invitamos a que te unas a este equipo diferente, comprometido y valiente que lleva 25 años de alto rendimiento, gracias a la pasión y el desarrollo de este talento hemos conseguido seguir creciendo, siendo líderes en nuestro sector. Nuestro compromiso por el empleo y la igualdad de oportunidades se refleja en todos nuestros procesos de selección. Requisitos mínimos: - Imprescindible experiencia previa como comercial, idealmente en seguros o ventas B2B. - Implicación en los proyectos que llevas a cabo. - Orientación a resultados y habilidades de comunicación excelentes. - Agilidad en el uso de aplicaciones informáticas. - Carné de conducir y vehículo propio - Ganas de crecer profesionalmente. - Valorable certificado de discapacidad en vigor igual o superior al 33%.

En FRIO SESEÑA te estamos buscando. Necesitamos un operario de producción para incorporar a nuestra plantilla y prestar sus servicios en nuestra planta de producción localizada en Seseña (Toledo). ¿Cómo te imaginamos? - Persona ágil, resolutiva y comprometida con su trabajo - Orientado al trabajo en equipo - Con muchas ganas de trabajar y aprender - Capacidad analítica Descripción del puesto: - Empaquetado de producto en L1 / L2 / L3 - Apoyo a los responsables de producción - Cumplir con los estándares de Medio Ambiente, Calidad Alimentaria y Seguridad - Vigilar y comprobar que el producto salga en perfectas condiciones ¿Qué te ofrecemos? - Salario según convenio - 31 días de vacaciones - Contrato temporal - Jornada continua - Experiencia única en el mayor productor de churros congelados del mundo - Portal de empleado para poder gestionar fácilmente tu día a día - Ambiente de trabajo dinámico Condiciones: - Turno rotativo semanal (imprescindible) - Trabajo presencial - Disponibilidad para hacer horas extraordinarias (muy deseable) - Vehículo propio - Experiencia previa como peón en industria (valorable) - Incorporación inmediata En FRIO SESEÑA estamos comprometidos en favorecer un buen clima de trabajo, donde el respeto y la dignidad a las personas sea un pilar fundamental. Garantizamos la igualdad de oportunidades en el proceso de selección y durante el trabajo, ofreciendo así un empleo libre de discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión, creencias o cualquier otra motivación personal. Bienvenido a #TeamFrioSeseña

Estamos en búsqueda de un Operador/a de Producción comprometido y proactivo para trabajar en nuestra planta de procesamiento de viruta. La persona seleccionada será responsable de operar la maquinaria de producción, supervisar los procesos y garantizar la calidad del producto final. Responsabilidades: ✔️ Operar y monitorear la maquinaria utilizada en la producción de viruta. ✔️ Manejo de la carretilla para carga y descarga de troncos de madera. ✔️ Realizar ajustes y mantenimiento básico para asegurar un funcionamiento eficiente. ✔️ Controlar la calidad del producto y asegurar el cumplimiento de los estándares. ✔️ Coordinar con el equipo de producción para optimizar el proceso. ✔️ Cumplir con las normas de seguridad e higiene en la planta. Requisitos: 🔹 Experiencia previa en producción o manejo de maquinaria industrial (preferible en el sector de madera o derivados). 🔹 Conocimientos básicos en mantenimiento mecánico. 🔹 Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión. 🔹 Disponibilidad para turnos rotativos. 🔹 Compromiso con la seguridad y calidad en el trabajo. Ofrecemos: ✅ Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento en la empresa. ✅ Capacitación continua en procesos industriales. ✅ Buen ambiente de trabajo en una empresa comprometida con la sostenibilidad. ✅ Beneficios adicionales según desempeño.

- Recibir órdenes de fabricación, con anotaciones de ingredientes o materias primas a utilizar, los parámetros a controlar, inspecciones y controles a realizar y documentación a registrar. - Cumplir con las medidas de seguridad, higiene y de protección medioambiental establecidas. - Realizar operaciones de transformación y elaboración establecidas por el plan de fabricación del producto a manufacturar. - Manejar, controlar y regular los procesos de la maquinaria y equipos que han de intervenir en la fabricación. - Identificar y apartar productos defectuosos o no conformes. - Desarrollar operaciones de envasado y embalaje del producto. - Realizar etiquetado y encajado de producto. - Realizar el almacenamiento de los productos acabados. - Registrar los resultados de los controles del proceso y de las inspecciones de calidad y seguridad definidas para cada producto. - Gestionar de manera adecuada los residuos. - Adoptar las medidas establecidas en la normativa interna de la empresa y trabajar siguiendo las prácticas correctas de seguridad en el trabajo. - Ser responsable del monitoreo y control de los PCC que le apliquen en la zona de trabajo (cualificado o no según la tabla ILUO).