Offres gestionnaire de paie à Les MureauxCréer des alertes d'emploi

Achil recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Conflans-Sainte-Honorine, un profil de Gestionnaire de paie. Ce poste s'adresse à un professionnel de la paie souhaitant évoluer dans un environnement stable, où la technicité, la fiabilité et la qualité de

WINSEARCH cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable basé à Saint-Germain-en-Laye (78), un Gestionnaire de Paie Confirmé H/F en CDI. Collecte et saisie des variables de paie ;. Gestion de votre portefeuille (250 paies en multi conventions : HCR, B

Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP. Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Walter Learning conçoit, produit et di

L'EFC est le 1er centre de formation en comptabilité à avoir reçu la qualification OPQF, une récompense de son professionnalisme, de la qualité de ses cours et de la satisfaction de ses élèves. Pour identifier le programme le plus adapté à votre situation, nous vous invitons à effectuer un

Contrôler les états de paie transmis par le prestataire afin de s’assurer de la conformité des bulletins de salaire. Gérer des dossiers d’expatriation et de détachement de salariés à l’étranger. Gestion des absences via le logiciel de gestion des temps.

Vous évoluerez au sein d'une équipe composée du Directeur des Ressources Humaines et Juridique, de la Responsable Paie et de deux Responsables des Ressources Humaines, dont une avec laquelle vous collaborerez étroitement. Nous recherchons un(e) Gestionnaire Paie confirmé(e) pour rejoindre l'éq

Etablissement des fiches de paie de A à Z. Gestionnaire de paie confirmé(e) / ADP - H/F en CDI. Gestion de 210 bulletins de paie en total autonomie (non automatisées).

La gestion des paies pour environ 300 salariés : contrôle et validation des éléments variables, édition et contrôle des bulletins, solde de tout compte,. La gestion des formalités liée aux entrées et aux sorties des collaborateurs (suivi des périodes d’essai, affiliation, solde de tout c

En tant que Gestionnaire de Paie Confirmé(e) au sein d'un cabinet d'expertise-comptable, vous prenez en charge un portefeuille clients de manière autonome :. Établissement et contrôle des bulletins de paie. Minimum 4 ans d'expérience en gestion de la paie, idéalement en cabinet d'expertise-com

ReySearch, Cabinet de recrutement consacré aux professionnels des RH, de la PAIE et des SIRH. Vous intégrez un service paie composé de 8 gestionnaires, encadrés par un(e) responsable paie et son adjointe. Notre mission est de réussir l'adéquation humain/projet tant du point de vue de l'employe

Les missions du poste Gestionnaire RH – Paie & Contrôle de gestion socialeEn tant que Gestionnaire RH – Paie & Contrôle de gestion sociale, vous intervenez en support opérationnel sur l'ensemble des processus RH et contribuez activement à la gestion et à l'analyse des donné

MissionsSaisie d'informations dans les logiciels RH, paie et gestion des tempsÉtablissement et vérification des bulletins de paieCalcul d'indemnités de départRéponses aux questions des collaborateurs et RHParticipation aux activités quotidiennes de l'équipe paieProfilAisance avec

Vos missionsParticiper à la gestion du processus de paie, de la saisie des informations des nouveaux salariés à l'édition des bulletins de salaire. Contribuer à la préparation des soldes de tout compte sous supervision : calcul des indemnités de fin de contrat, congés payés et primes. �

Contribuer au suivi des déclarations sociales et administratives- Veiller au respect de la législation sociale et des conventions collectives- Répondre aux questions des collaborateurs concernant la paie et les rémunérations- Participer à l'amélioration des processus de gestion de la paie

Au sein d'un pôle social structuré, vos missions seront les suivantes : Vous intervenez sur un portefeuille varié La gestion de la partie administration du personnel et missions de conseil, * Vous êtes en charge des DSN, des DPAE, des soldes de tout compte, etc. LEA Recrutement présente

Expérience de 3 à 5 ans minimum en tant que gestionnaire de paieCompétences techniques :Maîtrise complète du processus de paie (collecte des éléments variables, contrôle, édition des bulletins). Organisation et gestion des priorités, notamment en période de clôture de paie. Nous interven

Les missions (non exhaustives) - Gestion de 210 bulletins de paie en total autonomie (non automatisées) - Collecte et calcul des EVP - Etablissement des fiches de paie de A à Z - Gestion des déclarations sociales et fiscales dans les délais - DSN - Déclaration sociales (mensuelles, trimestriel

Résumé de l'offre : Où ? Agen Quand? Dès que possible Rémunération : 30 000 à 38 000EUR Contrat :CDI À propos de la structure Nous recrutons pour une structure spécialisée en gestion de la paie et en droit social. Équipe composée de 10 collaborateurs, dont 8 gestionnaires de paie. Po

A !Votre rôle:C'est le moment d'intégrer des services de paie constitués et organisés qui vous permettront de gérer facilement :la collecte des éléments variables,la réalisation des bulletins, dans un univers multi conventions,l’établissement des déclarations et attestations,la c

Vos principales responsabilités :Gestion complète d’un portefeuille de 30 à 35 dossiersProduction d’environ 300/350 bulletins de paie multi-conventions collectivesGestion de l’administration du personnel de l’entrée à la sortieGestion des ruptures de contrats (hors contentieux)Profil re

Les missions incluent: Élaboration des bulletins de salaire pour un portefeuille diversifié Collecte et traitement des données variables Préparation des DSN et des déclarations sociales Accompagnement des clients sur des questions de paie et de droit social * Rédaction des contrats et

Vos missions :🔹 Production de la paieCollecter, contrôler et saisir les éléments variablesGérer les mouvements du personnel (embauches, contrats, sorties, mutations…)Réaliser les contrôles de cohérence et corriger les anomaliesProduire des bulletins de paie fiables et conformes🔹 Coord

La gestion d'un périmètre de paiesLe suivi de l'outil de planification interneLa réalisation de contrôlesLe conseil auprès des salariés et des chefs de servicesLa gestion des maladies pour une partie du périmètre. ReySearch, Cabinet de recrutement consacré aux professionnels des RH,

Conseil clients quotidien en matière sociale et de paie - Veille sociale et mise à jour des connaissances réglementaires Le talent recherché par le cabinet comptable : - Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en gestion de la paie - Vous avez une expérience de 4 ans min. Vos missi

Vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de paie et avez acquis une première expérience significative en cabinet ? Ce poste est fait pour vous ! Notre client recherche un candidat possédant des compétences techniques solides en gestion de la paie, ainsi qu'un excellent savoir-être,

Etablissement de l’ensemble des déclarations fiscales- Gérer les formalités administratives courantes- Répondre aux questions des salariés et communiquer auprès des collaborateurs sur les informations importantes à distance- Elaborer les reporting nécessaires sur son périmètre- Participe

Dans le cadre de vos fonctions au sein du pôle social, vous serez amené à : Gérer un portefeuille de 350 paies, Traiter les déclarations sociales, les DPAE et les soldes de tout compte, Assurer le suivi complet des salariés, de leur intégration à leur départ, Fournir des conseils en

Logiciels : CEGID ET LUCCAExigences :CONNAISSANCE ET MATRISE DU LOGICIEL CEGID OBLIGATOIRE : paramétrage et/ou migration de la paie Formation Bac+2/3 en gestion de la paie, ressources humaines ou équivalentAu moins dix années d’expérience réussie en paie et administration du personnelEnvironn

Vous êtes passionné et expérimenté par la paie dans son ensemble ?Vous disposez d'au moins 4 ans d'expérience en gestion de la paie ?Vous recherchez un cabinet à taille humaine où autonomie, confiance et qualité de travail sont de véritables réalités ?Cette opportunité mérite vo

Vos missions Intégré(e) au sein du service paie et sous la supervision de votre tuteur ou de votre responsable, vous contribuerez aux activités suivantes : Participer à la saisie et au contrôle des éléments variables de paie (absences, heures, primes, avantages en nature) Préparer et contrô

Collecter et intégrer les éléments variables de paie transmis par les clients Préparer les bulletins de paie et effectuer des contrôles détaillés afin de garantir leur exactitude et leur conformité Gérer les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles (DSN) Préparer les

Vous souhaitez vous former tout en travaillant ? Intégrez la formation Gestionnaire de paie en alternance avec Mon Campus Pourquoi Mon Campus ? Diplôme reconnu par le Ministère du Travail Inscription gratuite et formation rémunérée Formation en e-learning Rythme : 4 jours en entreprise / 1 jou

Traiter les anomalies et écarts détectés lors des contrôles Gérer les régularisations de paie (rappels, trop-perçus, ajustements) Assurer le paramétrage courant dans ADP (créations, mises à jour, évolutions contractuelles simples) Être garant(e) de la qualité et de la cohérence des don

FINANCEMENT Plusieurs solutions de financement sont possibles : ✅ CPF (Compte Personnel de Formation) ✅ France Travail ✅ Employeur / OPCO ✅ Autofinancement ✅ Paiement de 3 à 10 fois sans frais 🎓 CE QUE VOUS OBTENEZ 📜 Un diplôme reconnu Titre Professionnel Gestionnaire de Paie Nivea

Profil recherché : Formation Bac +2 à Bac +5 en Paie / RH / Gestion Expérience 2 à 3 ans d’expérience minimum en gestion de la paie Compétences techniques Bonne maîtrise du cycle complet de paie Connaissance du droit social appliqué à la paie Maîtrise d’Excel Connaissance d’un logici

Vos futures missions : Collecter et vérifier les éléments variables de paie Participer à l’élaboration des bulletins de salaire Assurer le suivi administratif du personnel (entrées, sorties, absences) Contribuer aux déclarations sociales Répondre aux questions des salariés concernant la p

FINANCEMENT Plusieurs solutions de financement sont possibles : ✅ CPF (Compte Personnel de Formation) ✅ France Travail ✅ Employeur / OPCO ✅ Autofinancement ✅ Paiement de 3 à 10 fois sans frais 🎓 CE QUE VOUS OBTENEZ 📜 Un diplôme reconnu Titre Professionnel Gestionnaire de Paie Nivea

Le gestionnaire de paie gère administrativement les contrats, prépare les bulletins de paie et assure le suivi des dossiers.

Lors de notre échange, nous parlerons de ta capacité de concentration et de ton sens du service, car un bon gestionnaire de paie est celui qui apporte sérénité et sécurité à toute l'entreprise. Tu as le goût de la précision et tu souhaites devenir l'expert garant de la rémunération au se

MissionsSaisie d'informations dans les logiciels RH, paie et gestion des tempsÉtablissement et vérification des bulletins de paieCalcul d'indemnités de départRéponses aux questions des collaborateurs et RHParticipation aux activités quotidiennes de l'équipe paieProfilAisance avec