Trabajos qualité en Seclin - Page 3Crear alertas

Nous recherchons un(e) ingénieur(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe en tant qu'ingénieur qualification d'équipements de laboratoire. Vous serez chargé de la qualification, de la validation et de la maintenance des dispositifs et matériels présents dans le laboratoire selon les normes en vigueur. Missions principales : • Réaliser les tests de qualification (QI, QO, QP) et de validation des équipements de laboratoire (balances, étuves, chromatographes, microscopes...), • Rédiger la documentation associée (protocoles, rapports, procédures, enregistrements), • Participer à la gestion du parc d'équipements : suivi métrologique, maintenance préventive et curative, gestion des non-conformités, • Former les utilisateurs aux procédures de qualification et d'utilisation des équipements, • Assurer la veille réglementaire et le respect des normes (ISO, BPF, etc.), • Interagir avec les fournisseurs pour l'installation, le dépannage et la calibration des équipements Profil recherché : • Formation scientifique (ingénieur, master ou équivalent)., • 2 à 3 ans d'expérience en qualification/validation dans l'industrie pharmaceutique, chimique ou des dispositifs médicaux., • Connaissance des référentiels BPF et exigences réglementaires associées., • Bonnes compétences rédactionnelles (protocoles, rapports, change control)., • Autonomie, rigueur, esprit d'analyse., • Bon relationnel pour interagir avec les équipes projet et qualité.

Pour renforcer son équipe, Ikivia recrute un Ingénieur Intégration Plateforme (On-Premise & DevOps) H/F en CDI 📄CONTRAT CDI : Poste basé sur la métropole Lilloise Temps de travail : Temps plein Début de mission : ASAP 🧩LES MISSIONS : Membre clé de l’équipe Platform, tu assures la conception, la mise en œuvre et la documentation des solutions de connectivité clients. • Conception & Design : Animation de Kick-off et ateliers pour concevoir des solutions intégrant les exigences clients et des standards., • Réalisation : Build des appliances, mise en œuvre des collectes et passage en RUN sur des environnements On-Premise., • Documentation (Cœur de mission) : Garantir la rédaction et la mise à jour rigoureuse des DAT et l’enrichissement du catalogue technique. Pour toi, une mission n'est terminée que lorsque la documentation est impeccable., • Amélioration Continue : Identifier les besoins d’automatisation, de sécurisation et d’évolution en lien avec l’équipe Produit., • Maintien en Conditions Opérationnelles : Gestion du parc et évolution des solutions clients (incluant l'offboarding)., • Pilotage : Gestion du planning d’intégration en lien avec les CDP et le SocM. 👤TON PROFIL : • Background Technique : Expertise confirmée en environnements On-Premise (Datacenter, Système, Virtu, Réseau, Stockage, Backup), Linux est un indispensable., • Culture DevOps/SRE : Maîtrise du CI/CD, de l'Infra as Code (IaC) et du scripting (Python)., • Langues : Anglais courant requis (contexte technique et échanges)., • Qualités rédactionnelles : Tu as le goût du détail et tu considères la documentation comme une valeur ajoutée essentielle à la qualité du delivery., • Méthodologie : Maîtrise d'ITIL, des outils (Gitlab, ServiceNow, Jira) et des exigences ISO27001., • Soft Skills : Curiosité, esprit d’analyse et sens du service. Tu as le leadership nécessaire pour gérer plusieurs sujets en parallèle avec audace et résilience., • Sensibilité Cyber : Une attention particulière à la sécurité des plateformes et à la gestion des vulnérabilités. 💼IKIVIA : Qui sommes nous ? Ikivia est une société de conseil en IT & Digital autour de quatre grandes expertises métiers que sont : la gestion de projet, le développement, la Big Data et l’infrastructure IT. Nous mettons au service de nos clients notre expertise en recrutement pour leurs trouver les meilleurs profils aux plus proches de leurs besoins ! Nos valeurs ? Nous sommes convaincus que le milieu professionnel doit permettre à chacun de s’épanouir. Pour ce faire, nous nous appuyons sur le modèle Ikigai. Issu de la tradition japonaise, ce modèle propose une approche autour de 4 éléments clés pour accompagner chacun dans la découverte de sa “raison d’être”. Appliquée au milieu professionnel, cette recherche se traduit par une activité qui a du sens, pour nous, comme pour le monde en replaçant l'humain au centre de notre activité. Alors, on en discute ?

Rattaché(e) à la Direction des Alliances Stratégiques, vous jouez un rôle clé dans le développement de Creditsafe via l’animation d’un réseau de partenaires commerciaux (brokers, courtiers, apporteurs d’affaires, centrales/groupements d’achats). Chaque jour, vous incarnez Creditsafe et transformez un réseau relationnel en pipeline concret puis en chiffre d’affaires signé. Vos missions : 1. Développer et animer le réseau de partenaires pour faire de Creditsafe le réflexe n°1 pour nos partenaires. • Identifier, recruter et référencer de nouveaux partenaires, • Construire et entretenir une relation de confiance durable, • Mettre en place des plans d’animation :, • points réguliers, • actions marketing communes, • événements partenaires, • formations aux offres 2. Générer du business additionnel : Le partenaire apporte → vous activez → Creditsafe transforme • Détecter et qualifier les opportunités générées par les partenaires, • Choisir le mode de traitement adapté (gestion directe ou transfert aux commerciaux), • Suivre l’opportunité jusqu’à la signature. 3. Piloter la performance du pipeline partenaires : Un rôle de business developer et chef d’orchestre commercial. • Assurer une prise en charge rapide des leads, • Suivre la qualité du traitement et maximiser la conversion, • Relancer les équipes internes si nécessaire, • Suivre précisément le chiffre généré 4. Sécuriser le portefeuille existant : Vous contribuez autant au new business qu’à la sécurisation du revenu existant. • Suivre les comptes liés aux partenaires, • Anticiper les renouvellements et détecter les risques d’attrition, • Identifier les opportunités de croissance Profil recherché : • Expérience confirmée en vente indirecte, courtage ou partenariats commerciaux., • Forte culture du chiffre et du ROI., • Capacité à allier relationnel premium et rigueur opérationnelle Compétences clés : Rémunération Nous garantissons une rémunération attractive : • Fixe + variable sur objectifs ;, • Prime de participation ;, • Prime de fin d’année ;, • Mutuelle 100% prise en charge ;, • Tickets Restaurants (11€). Lieu et conditions de travail • Poste basé à : Roubaix, • Déplacements réguliers chez les partenaires Dans le cadre de notre politique d’inclusion, nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de travailleurs en situation de handicap.

🎯 Java n’a plus aucun secret pour toi et tu veux relever un nouveau challenge en tant que Développeur Back End Java-EE (F/H) en métropole lilloise ? Tu es au bon endroit pour postuler chez Nextoo ! 👍Ton Profil ✅Tu as une expérience d’au moins 5 ans en développement backend (JAVA-EE/Spring) ✅Tu connais une ou plusieurs des BDD suivantes : PostgreSQL, Oracle, MongoDB, MariaDB ✅Tu accordes de l'importance à la qualité du code que tu produis ✅ Tu es autonome et motivé(e) par le travail en équipe 👀 Tes futures missions ✔️La co-construction du backlog avec les équipes métiers ✔️L’analyse, le découpage et l’estimation des Users Stories au travers de planning poker ✔️La conception et le développement des US ✔️La participation aux cérémonies agiles (daily meeting, rétrospective, planning poker, grooming..) ✔️Les préconisations techniques et fonctionnelles ✔️La mise en place des bonnes pratiques de développement et d’amélioration continue (TDD, BDD, revue de code, refactoring legacy, clean code, …) ✔️La participation à des projets de migrations et de POC 🚀Ton environnement technique 🔴Back : 👉🏻Java 17+ 👉🏻Spring 5+ (Spring Boot, Batch, MVC, IOC, AOP)... 👉🏻Hibernate, JPA… 👉🏻API REST 👉🏻GIT 🔴Bases de données : 👉🏻SQL 👉🏻PostgreSQL, Oracle, MongoDB, MariaDB 🥇Tes atouts pour réussir ➡️Envie continuelle de te perfectionner ➡️Être force de proposition sur d’éventuelles innovations ➡️Capacité à travailler en interdépendance avec d’autres équipes ➡️Volonté d’évoluer dans un environnement agile et dynamique Qui sommes-nous ? 🌱 Une Entreprise indépendante de Services du Numérique. 👥 Une équipe de 120 CollaborActeurs et CollaborActrices : experts, engagés, bienveillants et toujours prêts à innover pour un numérique plus responsable et éthique. 🎓 Une double expertise : une expertise digitale en développement web et une expertise méthodologique. Certifiés Qualiopi, nous accompagnons nos clients et CollaborActeurs dans l’adoption de méthodologies pour mener à bien les projets. ✅ Nextoo se distingue par son engagement humain et son impact durable, en favorisant une culture de proximité, de bien-être et d'épanouissement professionnel par le développement des compétences. 💙 Notre objectif : mettre l'humain au cœur de tout ce que nous faisons, tant dans nos relations avec nos clients que dans le développement de nos équipes. Ce qui nous rend uniques : 🔵 Proximité et transparence : Ici, chacun trouve sa place dans une culture sans barrière hiérarchique, axée sur l’écoute et la simplicité. 🔵 Innovation et impact : Nous croyons en un numérique vertueux. Réduire notre empreinte écologique et créer des relations de confiance avec tout notre écosystème nous motive au quotidien. 🔵 Possibilité de s’impliquer : Avec nos projets structurants, nos relais Proxxi et nos communautés techniques, tu pourras contribuer à l’évolution de Nextoo selon tes envies et tes talents. Les avantages à rejoindre Nextoo : ➡️ Un accompagnement personnalisé pour t’épauler dans ton parcours professionnel. ➡️ Un suivi régulier de la part de ton commercial et ton référent Proxxi. ➡️ Un entretien annuel à date d'anniversaire d'embauche avec opportunité de revalorisations. ➡️ Des événements réguliers (soirées d’agence, événements Proxxi, afterwork…) pour partager des moments de convivialité. ➡️ Des avantages sociaux compétitifs offrant une rémunération additionnelle significative (jusqu'à 2 mois de salaire) : participation et intéressement, avantages CSE (carte Illicado, chèques vacances, etc.), 12 jours de repos compensateur par an, ainsi qu'une mutuelle et une prévoyance pour la famille entièrement prises en charge par Nextoo. Ce que tu viens de lire correspond à ta recherche ? Et : • Tu apprécies le travail collaboratif, • Le code propre et efficace est une priorité pour toi, • Tu vois chaque projet comme une opportunité de monter en compétence, • Le partage d’expertise fait partie de ton ADN et tu ne crains pas d’être force de proposition, • Tu recherches une entreprise où la bienveillance, la convivialité et la proximité sont au rendez-vous Ces éléments te parlent ? Alors tu es LA personne que nous cherchons ! Pour faire partie de la team Nextoo, comment fait-on ? Rien de plus simple, postule ou prend contact avec Marion DEHOUCK ! Tu veux en savoir plus sur le process de recrutement ? • Si ton profil correspond à notre besoin en recrutement, Marion se chargera de te contacter pour un premier échange téléphonique afin de comprendre ton parcours et tes envies., • Si nos projets respectifs peuvent coller, tu rencontreras tes futurs collègues pour un échange technique et un échange commerce afin de te faire une présentation des potentielles missions !, • Les échanges sont concluants ? Super, tu n’as plus qu’à accepter notre proposition pour rejoindre la team Nextoo !, • Si nous n’avons pas d’opportunité à te proposer dans l’immédiat, nous reviendrons vers toi pour t’informer. Tu veux rejoindre la team Nextoo et contribuer à la réussite de projets innovants ? Ce poste de Développeur Back End Java-EE (F/H) est fait pour toi ! Contacte-nous dès maintenant !

Bienvenue à bord de la galaxie Proxiad ! Créée en 1997 et spécialisée dans les services numériques, Proxiad accompagne ses clients dans leurs projets innovants, grâce aux expertises de ses collaborateurs. 1200 salariés, répartis entre la France et l’étranger, développent en permanence leur savoir-faire et leur savoir-être afin d’apporter de la valeur ajoutée aux activités de nos entreprises partenaires. Proxiad met tout en œuvre pour accompagner ses Talents dans l’acquisition de compétences et dans leur plan de carrière. L’entreprise porte une attention toute particulière au bien-être de ses collaborateurs, grâce à un suivi RH renforcé, en complément du suivi de mission avec le manager. Écoute, proximité, bienveillance, c’est ce qui vous attend chez Proxiad ! Afin de rassembler ses collaborateurs et de partager des moments conviviaux, l’entreprise organise régulièrement des évènements : afterworks, team events, meet-ups, challenges… Quoi d’autre ? Chaque salarié perçoit un package composé d’une rémunération sur 12 mois, et d’éléments variables : titres-restaurant, mutuelle familiale, indemnités transports en commun ou mobilité douce, prime d'intéressement aux bénéfices, prime de cooptation, compte épargne-temps, ainsi que des tarifs préférentiels pour vos sorties culturelles grâce à notre CSE. Alors, envie de rejoindre l’aventure ? Nous recherchons un Expert ELK / Ingénieur Production (H/F) capable de garantir la stabilité, la supervision et l’évolution d’environnements critiques utilisés en continu. Un rôle clé si tu aimes analyser des logs en profondeur, fiabiliser des infrastructures et améliorer la visibilité des systèmes, avec un impact direct sur la performance et la continuité de service. 🌍 Le contexte Tu rejoins une équipe en charge d’un environnement de production exigeant, où la stabilité et la réactivité sont essentielles. Dans un contexte d’exploitation à grande échelle, les enjeux sont clairs : anticiper les incidents, fiabiliser les systèmes et améliorer la supervision. Ici, ton expertise ne reste pas théorique : elle a un impact direct sur la continuité de service et la qualité perçue par les utilisateurs. ⚙️ Ton rôle au quotidien Tu interviens au cœur de la production, avec une double casquette : exploitation et amélioration continue. Concrètement, tu vas : • Assurer la disponibilité et la performance des infrastructures (Windows / Linux / virtualisation), • Exploiter et faire évoluer la stack de supervision basée sur ELK (analyse de logs, détection d’anomalies, optimisation), • Investiguer les incidents en profondeur (corrélation de logs, analyse système, compréhension des flux), • Participer à l’industrialisation via des outils d’automatisation (ex : Jenkins) 🛠️ Environnement technique Tu évolueras dans un écosystème riche, mêlant : • Systèmes : Windows Server, Red Hat Linux, • Infra : VMware vSphere, Active Directory, DHCP, • Messagerie : Exchange, • Supervision & logs : Elastic Stack (ELK), • Automatisation : Jenkins 👤 Le profil recherché Tu as une vraie appétence pour les environnements de production et la compréhension des systèmes. On attend de toi : • Une bonne maîtrise des environnements systèmes (Windows / Linux), • Une expérience significative sur ELK (analyse, exploitation, optimisation), • Une capacité à investiguer, analyser et résoudre (posture de “détective”), • De la rigueur, de l’autonomie et un bon esprit d’équipe, • Une sensibilité à la qualité de service et aux enjeux métiers 🚀 Pourquoi rejoindre ce projet ? • Un environnement technique stimulant, avec de vrais enjeux de production, • Un rôle clé dans la fiabilité du SI, • Une forte dimension analyse et amélioration continue, pas juste du run, • L’opportunité de monter en expertise sur la supervision et la gestion des logs à grande échelle 📩 Envie d’en savoir plus ? Tu te reconnais dans ce descriptif ? Alors, n’attends plus une seconde : envoie-nous ta candidature et notre équipe Recrutement aura le plaisir de l’étudier 🚀 Proxiad est une entreprise inclusive, qui recrute et reconnaît tous les talents de manière égale.

Tu es responsable du Product Backlog. Tu t'assures que la direction métier prise est la bonne, que les priorités soient respectées suivant un critère de valeur métier, et que la qualité des livrables de chaque cycle agile est en adéquation avec les attentes du métier Tu es capable de prendre des décisions sur le périmètre du besoin métier. Les missions se découpent de cette manière : Etre référent de la vision du métier et du contenu métier du projet : • Élaborer la vision du produit, • Décrire avec le maximum de détails les utilisateurs du produit, • Identifier les attentes des utilisateurs et les bénéfices que le produit leur apportera, • Identifier les fonctionnalités attendues et sélectionner celles qui apportent le plus de valeurs ou de bénéfices aux utilisateurs pour définir et planifier les releases/versions du produit, • Partager cette vision avec les équipes de développement agile, • Mener une réflexion stratégique préparatoire des versions à venir Priorisation par la valeur du contenu métier : • Prioriser toutes les « user stories » au sein du Product Backlog, • Maintenir le Product Backlog et chercher en permanence à maximiser la valeur métier pour les utilisateurs Faciliter la compréhension de l'équipe agile vis-à-vis du besoin métier : • Décrire chaque fonctionnalité retenue sous forme d'une « user story », • Comprendre les « Technical Stories » proposées par les équipes de développement et les « Defects Stories », • Répondre aux demandes de clarification émises par les équipes de développement sur les « Stories » en cours de développement, • Contribuer aux réunions agiles avec les équipes de développement et le Scrum Master, • Faciliter la communication et la collaboration entre l'ensemble des parties prenantes Recette des éléments métiers produits par l'équipe agile : • Accepter ou refuser les « Stories » implémentées par les équipes de développement, • Réaliser ou organiser le déroulement des tests utilisateurs/Métier de la version (avec son équipe de recettes si projet complexe), • Si la taille du Backlog le nécessite, animer une équipe de Business Analysts, Rédacteurs et Testeurs métier, • Récolter les feedbacks des utilisateurs, • Évaluer le fonctionnement des versions précédentes mises en production et en cours d'utilisation, • Assurer la non-régression des nouvelles versions, • Manager des équipes de rédaction et de recettes des user stories pour les projets Agiles d'envergure REPORTING : • Communiquer sur l'avancement de la réalisation du produit Tu es le/la candidat(e) idéal(e) si : • Tu es pédagogue, diplomate et bon communicant, • Tu as déjà évolué dans un contexte agile et tu as une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire, • Tu as un bon niveau en anglais Viens rejoindre notre petite agence sympa ! L'équipe sera là pour t'accompagner, t'écouter, te soutenir dans tes moments de doute ou célébrer tes accomplissements ! Nous organisons régulièrement des événements où tu retrouveras toute la team de consultants pour des moments conviviaux (galette des rois, raclette, escape game, goûter de Noël avec la famille ). En ce qui concerne nos petits avantages sympas : carte restaurant, télétravail, 10 jours de RTT... « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance 3 raisons de rejoindre : • 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre., • 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler., • Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : ECOVADIS | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

Nous recherchons pour notre client, acteur du retail, un data analyst expérimenté qui aura pour mission de supporter des initiatives stratégiques visant à optimiser la performance de l'offre du client. Tu t'impliques activement auprès des interlocuteurs métier et sur le terrain opérationnel afin de comprendre en profondeur les enjeux de ton projet. En tant que force de proposition, tu conçois des solutions Data adaptées en tenant compte des contraintes spécifiques, tout en capitalisant sur une bonne connaissance des outils et analyses existants. Tu identifies les données pertinentes pour ton étude, garantis leur qualité et leur fiabilité, puis effectues leur nettoyage et préparation en amont de l’application des méthodes statistiques et analytiques choisies. Tout cela en respectant et en promouvant un cadre éthique rigoureux dans l’utilisation des données à caractère personnel. Tes missions : • Analyser les performances des items et de l’offre du client., • Être le point de contact privilégié des équipes Product Management., • Accompagner les équipes business en apportant des analyses pertinentes et des recommandations stratégiques. Tu développes et documentes tes analyses (data sourcing, hypothèses, méthodes analytiques) en adoptant une approche Lean & Agile, en accord avec les standards en vigueur chez le client. Tu assures également le suivi des analyses existantes, anticipes les impacts et organises le support nécessaire. Rattaché(e) directement au Senior Manager de l’équipe Wonder Offer, tu collabores fonctionnellement avec le Product Manager ou le sponsor du projet. Tu veilles à la restitution claire et accessible de tes travaux via des interfaces simples et user-friendly, tout en accompagnant les équipes dans leur utilisation et leur application opérationnelle. Compétences Python Confirmé Esprit de synthèse Expert Tableau Confirmé SQL Expert Business process Expert Méthodes statistique Expert Business analyse Expert Méthode agile Confirmé Anglais Courant Tu es le profil recherché si : • 5 ans d'expérience minimum en business analyse/process, avec une expérience dans le retail, • 5 ans d'expérience minimum en analytics avancé, • Grande maîtrise SQL, • Compétences Datalake : aws S3/Redshift/ databricks / DBT / Tableau Software, • Tu souhaites rejoindre une société à taille humaine, une agence dynamique et avec des belles valeurs. Viens rejoindre l'équipe lilloise de Laurie, composée de Christelle, Raumane et Jordane ! Elles seront là pour t'accompagner, t'écouter, te soutenir dans tes moments de doute ou célébrer tes accomplissements ! Elles organisent régulièrement des événements où tu retrouveras toute la team de consultants pour des moments conviviaux (galette des rois, raclette, escape game, goûter de Noël avec la famille). En ce qui concerne nos petits avantages sympas : carte restaurant, télétravail, 10 jours de RTT... « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance 3 raisons de rejoindre : • 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre., • 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler., • Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : ECOVADIS | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

📋 Contexte De La Mission Sur les marchés Lillois, nous sommes incontournables sur le secteur retail, public, bancaire, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms, du service et de l’énergie. Open Nord compte actuellement 450 collaborateurs. Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes, dans leurs locaux, au sein de notre centre de services, ou en télétravail. Nous les accompagnons de bout en bout sur leurs projets applicatifs et infrastructures : en passant par le Pilotage de projet, l’assistance à Maitrise d’Œuvre et à Maitrise d’Ouvrage, le Test et l’expertise Cloud... 🎯 Venez renforcer nos équipes ! Nous recrutons pour notre agence lilloise « Infrastructure Management, Cloud et DevOps » un(e) Ingénieur(e) DevOps. Ce poste est à pourvoir en CDI au sein de la métropole lilloise avec un modèle de télétravail hybride. 📍 Ce Qui Vous Attend Vous intégrez une équipe projet avec l'idée de réduire les silos entre le monde du DEV et des OPS. Vous acculturez au DevOps les équipes avec lesquelles vous collaborerez. Votre quotidien en 4 mots: Collaboration, Automatisation, Qualité et Accompagnement. Votre Mission S'articulera Autour Des Activités Suivantes • Conseiller les différents acteurs sur la transformation DevOps, • Concevoir et être garant de l'efficience de la chaîne DevOps, en recueillant les besoins des utilisateurs, en adaptant les processus et outils et en apportant une expertise et des solutions, • Développer des scripts, • Participer à l'amélioration continue, • Fournir l'outillage permettant une intégration continue et une livraison continue, • Vérifier et mettre en place les normes de sécurité dans les divers projets, • Assurer le maintien en condition opérationnelle des systèmes en effectuant et définissant les processus de maintenance pour garantir le bon fonctionnement, • Accompagner les utilisateurs à la bonne prise en main des pratiques DevOps, • Documenter les outils et processus mis en place 🛠️️ Vos compétences techniques • Intégration continue CI/CD : Gitlab, Jenkins, Azure DevOps, • Automatisation : Ansible, Terraform, Puppet, • Conteneurisation : Docker, Kubernetes, • Hébergement : AWS, GCP, Azure, • Virtualisation : VMWare, • En bonus: Datadog 🌟 Vous Êtes Fait(e) Pour Ce Poste Si • Vous avez au moins 4 ans d'expérience avec la méthodologie DevOps dans un environnement multi- projets., • Vous faites de la veille technologique autour du Cloud et vous avez déjà travaillé dans un environnement DevOps ainsi que sur ses outils. 🎁 Vos Qualités • Vous avez un esprit dynamique, curieux et autonome sachant travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous avez une envie débordante de continuer à développer l’expertise d’OPEN sur les technologies émergentes !, • Votre goût pour l'analyse, votre capacité relationnelle, votre rigueur et votre curiosité sont autant d'atouts nécessaires pour occuper ce poste. Vous aimez apprendre et réaliser de nouvelles choses en passant de la veille technologique à la formation ! 🤝 Au-delà De La Mission Vous Pourrez • Vous plonger dans un environnement où la technologie est au cœur de notre stratégie., • Intégrer des communautés d’experts à travers nos Practices Technologiques (Mobile, New Dev, Ops) et Métiers (AMOA, Test et Agilité). Ces communautés permettent à chacun de monter en compétences sur des technologies émergentes par le biais de formations, de certifications, d’ateliers techniques, de projets mais aussi d’événements et de meetups., • Bénéficier d’un suivi de proximité et personnalisé, managé(e) par un de vos pairs., • Parce que l'humain est au cœur de notre stratégie, nous pouvons offrir à chacun un suivi de carrière personnalisé, un accès aux formations et un cadre professionnel stimulant, collaboratif et ouvert sur l'avenir, une équipe bienveillante et une bonne ambiance. 💬 Notre process de recrutement : un bref échange téléphonique, une première rencontre RH pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et vous présenter Open, un deuxième échange avec un interlocuteur de l’équipe managériale et un dernier temps de partage avec un de nos experts. Après vous avoir souhaité la bienvenue vous bénéficiez d’un parcours d’intégration sur-mesure ! 😊 « Envie de vous projeter ? Découvrez notre vidéo immersive et imaginez-vous évoluer dans nos locaux avant même d'y mettre les pieds : ___» Code REC : MST20677 15 Qu’attendez-vous pour être Open ?

Cenisis recrute un Data Engineer Expérimenté(e) F/H, à Lille, pour intégrer une équipe data et concevoir des solutions robustes de collecte, transformation et mise à disposition des données. Tes missions : En tant que Data Engineer Expérimenté(e), tu seras responsable de la conception et de l’industrialisation des flux de données afin de garantir leur fiabilité, leur performance et leur exploitabilité pour les usages métiers et analytiques. Tes principales responsabilités : • Concevoir, développer et maintenir des pipelines de données robustes et scalables., • Collecter, intégrer et transformer des données structurées et non structurées., • Modéliser les données dans des environnements Data Warehouse / Data Lake., • Optimiser la performance, la qualité et la disponibilité des flux de données., • Automatiser les traitements et les déploiements dans une logique DataOps., • Collaborer avec les Data Analysts, Data Scientists et équipes métiers., • Garantir la fiabilité et la sécurité des données mises à disposition., • Participer à la veille technologique sur les environnements data et IA. Ton profil : • Formation Bac+5 (informatique, data, ingénierie ou équivalent)., • Appétence pour les sujets IA., • Expérience significative en Data Engineering ou développement data., • Bonne maîtrise des architectures data modernes et traitements volumineux., • Expérience sur des environnements cloud et outils d’intégration de données. Ton savoir-être : • Forte capacité de collaboration transverse., • Rigueur et sens de l’organisation., • Esprit analytique et orientation solution., • Autonomie et force de proposition., • Curiosité technique et envie d’innover. Alors tu es partant(e) pour relever le défi ? N’hésite pas à postuler, ce serait le début d’une superbe aventure ensemble ! À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. En rejoignant Cenisis, vous bénéficiez notamment : • Prise en charge à 100 % des transports en commun ou indemnités kilométriques vélo., • Charte télétravail co-signée par la direction., • Prime de performance. Et évidemment, les avantages classiques : • Tickets restaurant., • Mutuelle d'entreprise. Le processus de recrutement : Chez CENISIS Agency, le processus de recrutement s’adapte au contexte des missions et peut être accéléré en fonction des besoins : • Première rencontre avec Alexandre, Talent Acquisition., • Deuxième échange avec ton futur Manager., • Troisième échange avec Gilles, Head of Cenisis Academy et/ou Cédric, CEO.

Vous interviendrez au sein de l’agence Domino CARE de Lille et plus précisément sur les secteurs de la Santé, du Sanitaire et du Médical. Sous la responsabilité d'une Directrice d'Agences, vos principales missions sont le développement commercial dans les secteur de la santé, du médical et du paramédical. • Cibler et identifier les décideurs,, • Déploiement des accords-cadres et développement d'une clientèle locale,, • Rendez-vous commerciaux : Phoning, présentation physique et visites spontanées,, • Mise en place de partenariats commerciaux,, • Négociations tarifaires, • Reporting et mise à jour CRM Profil recherché : De formation Bac +3, vous êtes doté(e) d'une première expérience réussie sur une fonction équivalente, idéalement dans le domaine des services aux entreprises. Vous êtes entrepreneur, force de proposition et de nature créative. Vous cherchez à intégrer un environnement de travail agile, qui allie travail collectif et individuel. Vous êtes attiré par la vente de solutions RH en lien avec l'acquisition et la fidélisation des talents. Package : · Fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle · Forfait 41 h/semaine, 6 semaines de congés payés - 7 semaines de congés payés après un an d'ancienneté (10 demi-journées / an) · Chèque-cadeau à Noël (après 6 mois d'ancienneté) – participation à l’abonnement sportif (après 1 an d'ancienneté) · Mutuelle : 75% pris en charge par l'employeur - Prévoyance : 100% pris en charge par l'employeur · Tickets-restaurants : 60% pris en charge par l'employeur (valeur TR de 9.00EUR) · Participation aux frais de transport. Vous êtes avide d'apprendre, souple, et ambitieux. Alors rencontrons-nous ! Nous avons des choses à nous dire...

ATTENTION : Cette offre est à pourvoir sur la métropole lilloise et n'est pas compatible avec du full remote. Nous : On te parle de nous avant de parler Tech, car zatsit est avant tout une aventure humaine ! Bienvenue dans l’univers d’une ESN engagée. JE TE VOIS VENIR “Encore une…” Mais nous, c’est pour de vrai !! En bref, nous sommes engagés dans une VRAIE démarche à impact sur l’ensemble de notre chaîne de valeur “Collaborateurs/Clients/Partenaires”, évidemment sans oublier notre chère planète. Ces engagements font écho en toi ? Ça tombe bien ! Alors continue de lire ce que nous avons à te proposer !! Ton futur job (de rêve ?) : Nous comptons sur toi pour réaliser de beaux projets chez nos clients (De la start-up au groupe d’envergure, nous avons tous besoin de tes talents 🙂) et avoir un impact au quotidien. Notre équipe participe à de très beaux projets comme un programme de transformation mobile e-commerce, une plateforme numérique dédiée à l'entraînement des sportifs, une solution SaaS qui sublime l'expérience développeur, du software embarqué dans des lockers connectés et de nouvelles opportunités à venir. Tous ces projets sont l'occasion de mettre en place des architectures event-driven ou de construire des APIs bien documentées, de tester les fonctionnalités et leur performance, de respecter l'accessibilité et d'induire une réflexion d'écoconception avec ses collègues. Tu bénéficieras également d’une mutuelle prise en charge à 100%, de titres restaurants durables (d’une valeur de 10euros), de formations régulières, d'un accompagnement de qualité à la montée en compétences. Ton profil : Tu maîtrises Java et ses dernières versions, tu connais bien la suite Spring et peut-être as-tu déjà joué avec d’autres technologies comme Quarkus ou Micronaut. Tu veilles à la qualité et la performance de tes développements et pour ça tu aimes mettre en place tout type de tests (unitaires, de propriété, d’intégration, performance, etc). Tu adoptes les principes du Craftmanship, t'appuies sur de la clean architecture, ou de l’hexagonale, et pour toi la documentation est primordiale. Tu aimes collaborer avec les OPS pour l’industrialisation et l’observabilité de tes applications. Le cloud t’est familier, qu’il soit américain ou français… Alors, nous sommes faits pour nous rencontrer. Toi : Tu justifies d’au moins 4 années d’expérience en Java et sur ton framework de prédilection (Spring par exemple). Tu aimes faire de la veille pour te maintenir à jour et être en avance sur les tendances. Tu aimes diffuser ton savoir auprès d’un collectif. Tu es un adepte de la culture du test, des principes du Craft et tu t’intéresses aux sujets Cloud. Tu es un bon communicant, sympa (on espère !!) et souriant 🙂 Tu as une bonne capacité d’adaptations et as encore envie d’apprendre !! 😁 De nos engagements, on pourrait en faire un roman, mais on peut déjà commencer par en échanger autour d’un café ! Alors hop hop on clique et on postule ! Et bien sûr, l’ensemble de nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap Et “zatsit” !

Développeur Python (H/F) 📍 Localisation : Lille 📄 Type de contrat : CDI 💰 Rémunération : 34-46K Selon profil 🚀 Contexte Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Développeur(se) Python disposant de solides compétences en DevOps et d’un intérêt marqué pour la data et/ou l’intelligence artificielle. Vous interviendrez sur des projets innovants à forte valeur ajoutée, mêlant développement, automatisation et exploitation de données. 🎯 Vos missions • Concevoir, développer et maintenir des applications en Python, • Participer à la mise en place et à l’évolution des architectures techniques (CI/CD, cloud, conteneurisation), • Automatiser les processus de déploiement et d’exploitation, • Collaborer avec les équipes data pour intégrer des modèles analytiques ou d’IA dans les applications, • Assurer la qualité du code (tests, revues, bonnes pratiques), • Participer à la veille technologique (Python, DevOps, data, IA) 🧠 Profil recherché • Formation supérieure en informatique (Bac+3 à Bac+5), • Expérience significative en développement Python (3 ans minimum, hors alternance), • Bonne maîtrise des outils DevOps (Docker, CI/CD, Git, cloud type AWS/Azure/GCP), • Connaissance des environnements Linux, • Intérêt ou premières expériences en data (pandas, traitement de données) et/ou en IA (machine learning, API d’IA, etc.), • Esprit d’équipe, autonomie et curiosité technique ⭐ Les plus • Expérience avec des frameworks Python (FastAPI, Django, Flask), • Connaissance des outils d’orchestration (Kubernetes), • Expérience en MLOps ou déploiement de modèles IA, • Sensibilité aux problématiques de performance et de scalabilité Pourquoi nous rejoindre ? • Certifié Great Place To Work depuis 2018 (9ème en 2025), • Possibilité d’être formé et certifié par Webnet, • Ambiance conviviale avec des évènements internes récurrents (activités sportives, loisirs etc…) ainsi que la garantie d’un équilibre entre votre vie privée et professionnelle, • Participation à des challenges hebdomadaires : Team #dragondefeu vs #dragondeglace, • Membre de la charte éthique & diversité (+ 15 nationalités représentées) & Dragon Funding (programme de soutien associatif) Nos petits + : • 2 types de primes : de régie et participation, • Carte ticket restaurant : SWILE (9€ par jour) 🥣, • Prise en charge à 80% des abonnements en transport en commun, • Des convaincus du télétravail, • Avantage ancienneté : à partir de 2 ans, Webnet vous rembourse un abonnement quel qu’il soit via des coins qui se cumulent WEBNET c’est : 200 collaborateurs (dragonniers) passionnés avec une expertise de plus de 25 ans en architectures web & mobile, comme en témoignent les plus de 2000 projets d’envergure à son actif que ce soit sur : PHP / Symfony, JAVA EE, Microsoft .NET, Angular, React, IONIC...). Nous avons à cœur de proposer différentes missions à nos collaborateurs (liberté de choix), tout en vous permettant d’évoluer et d’agrandir votre champ de compétences. C’est au travers de différents suivis et échanges que nous regardons avec vous votre carrière et votre évolution opérationnelles et techniques. Nous savons que les technologies évoluent très rapidement, c’est pourquoi, notre catalogue de formation proposent tous les trimestres, 3 formations minimum autour de nos technos phares, dispensées par nos architectes techniques. Webnet aide également bénévolement des associations éthiques et citoyennes dans le développement de leur transformation digitale (programme de mécénat). Afin de rejoindre la DragonForce, voici notre process, vous échangerez avec différents membres de nos équipes : 1/ Mattéo vous contactera directement pour un premier échange 2/ Test Technique Python 3/ Un dernier échange avec Sophie, directrice de l'agence sera organisé Nous sommes également présents sur : Bordeaux, Lyon, Nantes et Paris. A compétences égales, la candidature d’une personne bénéficiaire de l’obligation d’emploi sera privilégiée.

Agent Expert en Gestion de Patrimoine et Protection Social H/F – LILLE Allianz est la 1ère marque mondiale d’assurance, groupe mondial de services financiers relevant principalement de l’assurance et de la gestion d’actif. Des millions de clients particuliers et d’entreprises dans plus de 70 pays font confiance à nos connaissances, notre présence mondiale et à notre solidité financière. Allianz France est la 1ère compagnie d’assurance majeure à obtenir une certification Great Place To Work qui reconnait son engagement pour une culture d’entreprise qui met en avant la qualité de vie au travail. Au sein de l’unité de la Distribution, notre réseau d’Agents Experts en Gestion de Patrimoine et en Protection Sociale propose un haut niveau d’expertise et une gamme complète de produits à des clients particuliers ou professionnels. Vous souhaitez rejoindre notre réseau d’Agents en Gestion de Patrimoine et en Protection Sociale ? • Nous recherchons un entrepreneur en assurance ayant une expérience réussie dans le domaine de la Gestion de Patrimoine et ou de la Protection Sociale., • Au plus près du client, vous êtes l’ambassadeur de notre marque et vous bénéficiez de nos outils performants afin de répondre au mieux à sa demande., • Développer votre portefeuille clients en mettant en place une démarche de conquête active,, • Conseiller les clients et prospects patrimoniaux, et protection sociale, sur les produits et services adaptés à leurs besoins, • Accompagner les clients dans leur appropriation des différentes solutions patrimoniales et Proposer des conseils sur-mesure adaptées à leurs besoins et aux changements législatifs et fiscaux à l’aide d’outils de bilans patrimoniaux (Big Expert), • Vous pourrez bénéficier d’une formation d’excellence opérationnelle afin d’approfondir vos compétences et votre expertise sur nos gammes de produits, • Vous aurez un accompagnement financier personnalisé et vous vous constituez un capital et des commissions récurrentes, • Vous pourrez vous appuyer sur notre réseau d’experts en interne ainsi que sur nos outils Vous avez la volonté d'apprendre et d'explorer comment l'intelligence artificielle (IA) peut améliorer votre rôle dans votre activité commerciale ? Alors rencontrons nous ! Chez Allianz, nous sommes convaincus de la valeur et de la richesse apportées par toutes les diversités, et nous encourageons les collaborateurs à être acteurs de l’inclusion dans l’entreprise.

Cabinet de chasse de têtes spécialisé dans le recrutement de profils experts, managers et dirigeants, AdLib accompagne ses clients sur des missions à forte exigence, en approche directe et sur-mesure. Dans le cadre de son développement, nous recrutons pour le compte de l’un de nos clients, acteur reconnu et en forte croissance dans la réalisation de projets immobiliers industriels et logistiques. À propos de notre client Notre client intervient en tant que Contractant Général / Promoteur spécialisé dans les opérations « clé en main » et se positionne comme interlocuteur unique auprès des maîtres d’ouvrage. Son modèle repose sur une maîtrise globale des opérations, de la conception à la livraison, avec une forte culture du résultat, de la performance et de l’engagement. Dans ce cadre, l’Ingénieur d’Affaires occupe un rôle central, à la fois technique, commercial et opérationnel. Vos missions Un rôle structurant, réparti entre : • 30 % études et accompagnement commercial, • 70 % pilotage et réalisation des opérations Phase Études : • Analyse des besoins clients (exploitants, investisseurs), • Structuration des études techniques et financières, • Anticipation des risques techniques et économiques, • Élaboration d’offres cohérentes et engageantes Phase Réalisation : • Mise en place du rétroplanning dès la contractualisation, • Constitution et pilotage de l’équipe projet (bureaux d’études, SPS, OPC, etc.), • Organisation des consultations et passation des marchés travaux, • Suivi des opérations jusqu’à la livraison (respect des délais, des coûts et de la qualité), • Gestion de la réception, levée des réserves et parfait achèvement Vous êtes garant(e) de la performance globale des opérations confiées. Profil recherché • Formation Ingénieur BTP / Génie Civil / Construction, • Expérience significative (minimum 5 ans) sur des projets industriels ou logistiques, • Capacité à piloter des opérations complexes et à forte exigence de délais, • Solide maîtrise technique (fondations, VRD, gros œuvre, charpente), • Bonne maîtrise du chiffrage et lecture des dossiers d’appels d’offres Les qualités attendues • Leadership opérationnel, • Rigueur et sens de l’anticipation, • Capacité à gérer plusieurs opérations simultanément, • Sens du résultat et de la satisfaction client, • Aisance relationnelle et sens de la négociation Pourquoi rejoindre ce projet • Des opérations d’envergure et diversifiées, • Une autonomie réelle dans la gestion des projets, • Une responsabilité complète, de la conception à la livraison, • Un environnement exigeant et orienté performance Candidature Merci d’adresser votre candidature à AdLib, en toute confidentialité.

Partage, progrès, plaisir... ces valeurs te parlent ? Tu es passionné.e de data ? Incollable sur les dernières stacks techno ? Tu as déjà mis en œuvre des solutions de Data Engineering OnPremise ou dans le cloud ? Rejoins-nous en tant que Data Engineer et contribue à une culture où l'humain et la collaboration sont au cœur de nos préoccupations, mais aussi à des projets complexes, stimulants au coeur des équipes Data de nos clients ! Notre objectif ? T’accompagner grâce à un management de proximité, des formations dédiées, et des communautés d’experts passionnés. Envie d’apprendre et de partager tes expériences et ta veille techno ? La communauté Smart Data encourage le partage des bonnes pratiques et l'apprentissage continu ! Viens relever des défis stimulants et collaborer avec des experts de la data ! Que tu sois atypique ou plus classique, c'est ton savoir-être qui fera la différence ! Si tu es prêt.e à faire partie de cette aventure, rejoins-nous et fais partie de l'équipe ! 🎯 TA MISSION : • Tu intègres une communauté Data, en tant que Data Engineer., • Tu conçois et modélises les données et identifies les sources et flux à réaliser., • Tu es en lien permanent avec les équipes métiers et IT., • Tu formes et transmets ton savoir., • Tu es garant·e de la qualité des livraisons. 🧑 💻TES COMPÉTENCES : Talend, ODI, Semarchy, Kafka, API, Bases SQL, et NoSQL, GCP, AWS 🥇 TON PROFIL : • Tu es expert·e des flux de données., • La manipulation et le traitement des données est une seconde nature., • Tu as le sens du service et tu apportes des solutions innovantes., • Tu aimes transmettre et partager ton savoir., • Tu justifies impérativement d’au moins 3 ans d’expérience et tu as développé·e une autonomie sur ton domaine de compétence., • Tu souhaites diversifier tes compétences pour être toujours à la pointe des cas d’usages métiers et des nouvelles technologies Data. 🙌NOS AVANTAGES : ✨ Pourquoi nous rejoindre ? • 💪Développement Continu : Chez Ntico, tu montes en compétences grâce à nos communautés d’experts et nos formations !, • 🤝Management de proximité : On t'écoute, on te valorise et on t'accompagne dans ton projet pro, en toute transparence !, • 🎉Moments conviviaux : Sport, culture, DIY, insolite… Tu peux participer à nos événements tous les mois, et en proposer ! On n’est jamais à court d’idées pour des animations uniques ! Ntico, c'est un cadre de travail bienveillant, un environnement dynamique où l'épanouissement personnel est aussi important que le succès collectif ! Postule dès maintenant et prépare-toi à vivre une expérience humaine unique ! ✨ De notre côté, on te contacte dans les 72h suivant ta candidature et on te propose un processus de recrutement rapide. 🚀 Ntico s'engage activement en faveur de l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap, tout en promouvant la mixité, la diversité et l'égalité au sein de son effectif.

Ce que nous allons accomplir ensemble : Dans le cadre du renforcement de notre équipe mobile, nous recherchons un Lead Développeur Android expérimenté pour prendre les rênes du développement des fonctionnalités au sein d'une équipe mobile dynamique spécialisée dans le domaine du retail. Vous intégrerez une équipe d'environ 10 personnes, composée de développeurs, d'un Scrum Master et d'un QA, avec pour objectif de garantir l'efficacité et la qualité des livrables. Vous serez mené à prendre un rôle de lead vis-à-vis des développeurs mobiles. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : • Diriger la conception, le développement et la maintenance des applications Android, en garantissant des standards élevés de performance et d'expérience utilisateur., • Encadrer étroitement les équipes de conception et de développement pour assurer une intégration fluide des fonctionnalités et une conformité aux exigences du client., • Utiliser votre expertise pour choisir et implémenter les meilleures pratiques de développement, ainsi que les bibliothèques et outils Android les plus adaptés., • Superviser les tests rigoureux sur les applications Android, en veillant à leur bon fonctionnement et à leur stabilité., • Assurer une veille technologique constante pour suivre les évolutions de l’écosystème Android et intégrer les dernières avancées dans les projets., • Animer des discussions techniques et des revues de code pour maintenir la qualité du code et favoriser l'adoption des meilleures pratiques de développement., • Résoudre de manière proactive les problèmes rencontrés, en mettant l’accent sur l'optimisation des performances et l'amélioration continue des processus., • Maîtriser les architectures Android (MVVM, MVP, MVC, etc.) pour garantir la scalabilité et la maintenabilité du code., • Superviser le déploiement d’applications sur le Play Store ou dans des environnements privés, en assurant une transition fluide et sécurisée., • Piloter l’intégration continue avec des outils tels que Bitrise, CircleCI, Jenkins, etc. pour automatiser les tests et les déploiements. Votre stack de jeu : Java – Kotlin – Git – Jenkins – Espresso -Jetpack Compose – … Les petits plus du projet : • Vous évoluerez au sein d'équipes agiles impliquées et réactives., • Vous occuperez un poste à responsabilités, avec des projets stimulants et des opportunités de développement professionnel. Vous ? • Vous avez déjà une expérience significative de 6 ans en développement Android., • Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou équivalent (Bac +5)., • Vous avez démontré vos capacités de leadership et de communication, ainsi que votre aptitude à travailler en équipe., • Vous êtes passionné par les technologies Android et vous maintenez une veille constante sur les nouvelles tendances., • Vous avez un bon niveau en anglais, à l'oral comme à l'écrit. Rencontrons-nous ! Vous vous êtes reconnu sur l’annonce et Astek vous plaît ! Pour en savoir plus sur vous, Clarisse, notre Chargée de recrutement vous contactera. Puis, vous aurez 2 entretiens max, avec Laura (votre futur manager) et Zakaria (notre expert technique) ! Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward.

Chez notre client, tu interviendras au sein de la direction informatique, dans le service Data. Tu intégreras une Squad Data en charge d'un périmètre fonctionnel. Tu es garant de l'accès qualitatif aux sources de données. Tu t'assures de la maîtrise de la donnée et est garant de la qualité de son utilisation (référencement, normalisation, et qualification) afin d'en faciliter l'exploitation par les équipes (Data Analysts et Data Scientists). Tu contribues également à la définition de la politique de la donnée et à la structuration de son cycle de vie dans le respect des réglementations en vigueur, en collaboration avec le Chief Data Officer. Ton périmètre d'intervention est axé sur les systèmes applicatifs autour de la gestion de la données et du traitement, et sur les plateformes Big Data, IoT, Tu assures la supervision et l'intégration des données de diverses natures qui proviennent de ces sources multiples et vérifie la qualité des données qui entrent dans le Data Lake (recetter de la donnée, supprimer les doublons). Qualification et gestion des données : • Capter les données (structurées et non structurées) produites dans les différentes applications ou à l'extérieur de l'entité, • Intégrer les éléments, • Structurer la donnée (sémantique, etc.), • Cartographier les éléments à disposition, • Nettoyer la donnée (élimination des doublons, ), • Valider la donnée, • Créer le référentiel de données Les livrables : • Data Lake approprié et partagé et son dimensionnement, • Cartographie des données, • Les éléments permettant de garantir la qualité de la donnée Au cours de ta mission, tu : • Participeras aux rituels agiles de l'équipe,, • Analyseras les besoins des utilisateurs et proposeras des solutions innovantes et en phase avec les drivers de l'entreprises,, • Développeras les solutions data (Alimentation, stockage, modélisation, restitution),, • Valideras la qualité des développements de son équipe,, • Amélioreras et optimiseras le patrimoine actuel de son équipe,, • Maintiendras les solutions existantes (Run),, • Contribueras à la construction du nouveau socle et des services sur la plateforme Google Cloud,, • Accompagneras et accultureras les métiers sur les bonnes pratiques de l'exploitation de la Data Environnement technique : Expertise SQL/BigQuery, ETL/ELT CI/CD, github, Terraform Modélisation, UML / LookML, Business Object Power BI, Data Studio, Looker viz Ingénieur ou Universitaire Bac +5, avec une spécialisation en informatique, tu possèdes une première expérience professionnelle sur le même type de poste. Tu es le/la candidat(e) idéal(e) si : • Tu as un bon relationnel et tu sais travailler en toute autonomie, • Tu as un niveau professionnel en anglais, • Tes valeurs sont le partage et la cohésion Viens rejoindre l'équipe lilloise de Laëtitia, composée de Christelle, Quentin, et Jordane ! L'équipe sera là pour t'accompagner dans ton projet professionnel, t'écouter, te soutenir dans tes moments de doute ou célébrer tes accomplissements ! Des événements sont organisés régulièrement où tu retrouveras toute la team de consultants pour des moments conviviaux (galette des rois, raclette, escape game, VR…). En ce qui concerne nos petits avantages sympas : carte restaurant, télétravail, 10 jours de RTT... « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance 3 raisons de rejoindre : • 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre., • 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler., • Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : ECOVADIS | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

TRAVAILLER CHEZ ALTECA Chez Alteca le management de proximité, le bien-être et l'évolution de nos collaborateurs sont des priorités qui nous permettent, chaque jour, de proposer la meilleure expertise possible à nos clients. Et c'est grâce à ces convictions, que nous sommes aujourd'hui référencés auprès de partenaires grands comptes. En tant que Développeur Cobol Mainframe (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Digital de notre Agence Lilloise. Ton Manager, le Responsable du pôle sera ton interlocuteur privilégié. Il assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encore assister aux MID'INNO (présentations de nos collaborateurs sur des thématiques données comme la Green Tech, l'IA...). Rejoindre ALTECA c'est rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labellisée Ecovadis Platinum 2025 et We Impact 2025), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée dans le top 10 des entreprises de +500 salariés) et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labellisée HappyTrainees pour la 8ème année consécutive). Tes missions seront les suivantes : • Conception, développement et maintenance d’applications backend en COBOL sur environnement Mainframe, • Participation aux projets clients autour de la maintenance évolutive et corrective des systèmes existants, • Analyse des besoins métiers et rédaction des spécifications techniques, • Interventions sur les traitements batch et transactionnels (CICS), • Garantie de la qualité et de la fiabilité des développements (tests, documentation, respect des normes), • Collaboration avec les équipes techniques et métiers dans des environnements structurés et souvent Agile Ton profil : Diplômé(e) d’un Bac+5 en informatique (Université ou École d’Ingénieur), tu justifies d’au moins 6 à 9 ans d’expérience en tant que développeur COBOL Mainframe. Tu disposes d’une solide expertise sur les environnements mainframe et interviens sur des applications backend critiques. Habitué(e) aux contextes à forts enjeux métiers, tu sais évoluer efficacement dans des environnements structurés, y compris en méthodologie Agile. Ta personnalité : Autonome, rigoureux(se) et méthodique, tu fais preuve d’un bon esprit d’analyse et d’un excellent sens du collectif. Tu es reconnu(e) pour tes qualités de communication et ton bon relationnel. Tu apprécies le travail en équipe et contribues à instaurer un environnement de travail bienveillant, propice au partage de connaissances. Force de proposition, tu participes activement à l’amélioration continue, tant sur les aspects techniques que sur les bonnes pratiques de développement. Type de contrat proposé : temps plein | Niveau de poste : Senior Process de recrutement : ν Alexandre ou une personne de l'équipe recrutement Lille te contactera pour un premier échange téléphonique, puis il/elle te recevra dans le cadre d'un entretien RH. ν Si cet entretien est validé, tu rencontreras le Responsable de notre Pôle Digital, pour un entretien technique. NOS AVANTAGES Transport pris en charge à 75% | Tickets resto pris en charge à 60% | Mutuelle prise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP | Mode de travail : hybride | Accès au CSE (billetterie, voyages...) Des parcours de formations personnalisés (75% de nos collaborateurs ont suivis au moins 1 formation en 2022) Votre chance c'est votre talent, la nôtre c'est de le développer : rejoignez-nous ! En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Développeur Fullstack C# / .NET (H/F) Au sein d’une direction produits d’une entreprise spécialisée dans l’édition de logiciels, vous intervenez en tant qu’Analyste Développeur Full-stack C#/.NET Core et Angular. Vous rejoignez une équipe à taille humaine dédiée au développement d’une solution métier à destination des collectivités. VOS MISSIONS • Participer au développement full-stack des applications (front-end et back-end), • Contribuer à la maintenance corrective et évolutive des logiciels, • Prendre part à la refonte complète d’un produit de la gamme, • Réaliser les phases de conception, d’analyse et de développement des nouvelles fonctionnalités, • Collaborer étroitement avec les différentes parties prenantes (chefs de projet, développeurs, graphistes, testeurs, product owner), • Mettre en place des tests unitaires automatisés afin d’assurer la qualité des développements Environnement technique : • Front-end : Angular, TypeScript, • Back-end : C# /.NET Core, Entity Framework, • Base de données : PostgreSQL, SQL, • Outils : Git, Visual Studio, VS Code, JIRA, CI/CD VOTRE PROFIL • Vous êtes issu(e) d’une formation Bac+3 en informatique, avec une spécialisation en développement web, • Vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 5 ans (alternance et stages inclus) en développement full-stack avec .NET/C# et Angular, • Vous maîtrisez les technologies .NET Core et C#, • Vous possédez de bonnes connaissances en SQL (PostgreSQL) et en Entity Framework, • Vous disposez d’une solide expérience en développement front-end avec Angular et TypeScript, • Vous utilisez couramment les outils de développement et de gestion de versions (Git, Visual Studio, VS Code, JIRA, CI/CD) Wolsome est une société de conseil multi-spécialiste créée en 2020 intervenant sur différents secteurs d’activités (Banque, Finance, Assurance, Cybersécurité, BTP, Industrie…). Chez Wolsome NORD, nous accompagnons nos clients sur leurs enjeux d’infrastructure, cloud, DevOps, data, cybersécurité, développement applicatif, et pilotage de projet, avec une exigence forte de qualité, de proximité et de transparence. À l’écoute des besoins de nos clients, nous cherchons à leur proposer des consultants spécialisés et reconnus pour leur maîtrise techniques et leur savoir-être afin de les accompagner dans la réalisation de leurs projets. Rejoindre Wolsome c’est intégrer une entreprise où règne une atmosphère bienveillante, saine et favorable au bien-être des collaborateurs. Dans le cadre de notre politique Diversité et Inclusion, tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Wolsome s'engage à assurer l'égalité des chances.

CE POSTE EST OUVERT A TOUT TYPE DE HANDICAP KLESIA s'engage à assurer un avenir serein et contribuer à la qualité de vie pour tous. KLESIA s'engage pour la société en apportant des solutions de prévention d'assurance de personnes et de services simples, innovantes, solidaires et durables, adaptées aux besoins de nos clients et à ceux de leurs proches, tout au long de la vie. Nous gérons également la retraite complémentaire pour l'Agirc-Arrco en collectant les cotisations, en accompagnant nos adhérents et en versant les pensions de 2,1 millions de retraités. Nous agissons enfin pour les plus fragiles, œuvrons pour le mieux vieillir et contribuons à rendre la santé accessible à tous. En 2024, KLESIA rassemble 2 900 collaborateurs au service de 300 000 entreprises clientes et de 4,8 millions de salariés. Pourquoi KLESIA ? Vous voulez accomplir des missions qui ont du sens, vous souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant, vous êtes animé par les projets ambitieux et challengeants…alors rejoignez nos équipes ! Au sein de la Distribution et de l'équipe Nord-Ouest, vos missions seront : • Développer un portefeuille d'entreprises clientes et prospects, de moyennes et grandes tailles, sur les branches affinitaires KLESIA et en interpro, sur un secteur géographique déterminé., • Développer des relations en local avec des partenaires en local capables de générer du business complémentaire., • Poste rattaché à Lille. Votre profil : • Rigueur, autonomie ;, • Orienté(e) conquêtes et développement ;, • Capable de s'intégrer dans des challenges individuels et collectifs, auprès des équipes et du réseau ;, • Une connaissance de l'environnement de la protection sociale ou des assurances collectives est préférable ;, • Une connaissance des process et outils KLESIA serait un plus., • Permis B requis, véhicule de fonction. Rejoindre KLESIA, c'est bénéficier d'avantages : • Titre restaurant d'une valeur de 12,10€ par jour travaillé (pris en charge par KLESIA à hauteur de 60%), • Remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75%, • Contrat santé famille (tarif unique, sans supplément pour le/la conjoint(e) et les enfants) et prévoyance, • Possibilité de télétravail (1 à 2 jours / semaine dès 3 mois d'ancienneté), horaires variables et plusieurs formules RTT au choix pour les non-cadres, • Plan d'Epargne Retraite (à partir de 2 mois d'ancienneté), • Prestations CSE à compter de 2 mois d'ancienneté : chèques vacances, chèques rentrée scolaires, chèques noël et plus encore… Chez KLESIA, nous sommes convaincus que nos différences sont sources de richesse et de performance. Notre Groupe, détenteur du Label Diversité AFNOR depuis 2015, offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi, en assurant un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de ses équipes. Fortement engagé sur la thématique du handicap, l'intégralité de nos offres sont accessibles à nos futurs talents avec des aménagements adaptés aux situations de handicap. demandes des personnes concernées ;

Maoké est une agence digitale basée à Lille (proche de la gare Lille Flandres), qui accompagne depuis plus de 15 ans ses clients issus de tous horizons (e-commerçants, santé animale, énergie, médias, BTP …) dans le développement de leurs activités. Conseil, UX/UI, développement sur mesure, déploiement, maintenance, les 35 collaborateurs Maoké sont ensemble en mesure d’intervenir sur tout le cycle de vie d’un projet. Nous recherchons un/une chef de projets afin de renforcer nos équipes. 🛠 Tes missions ? Intégré.e au sein d'une agence digitale à l’expertise multiple, tu es garant(e) de la bonne conduite des projets qui te sont affectés, de la phase de cadrage à la livraison. Tu auras la responsabilité de plusieurs projets en design, en marketing digital, du développement de nouvelles applications ou de celles en maintenance, pour lesquels tu devras t’assurer du respect coût/délai/qualité au travers notamment des activités suivantes : 🔍 Analyse & cadrage • Analyser et comprendre les besoins des clients, • Concevoir et rédiger les cahiers des charges, • Evaluer les risques, • Préparer les éléments de chiffrage et/ou facturation 📅 Pilotage du projet • Définir les objectifs, jalons et livrables, • Planifier et structurer les projets, • Organiser les rituels de suivi (kick-off, démos, comités de pilotage, etc), • Suivre l’avancement du projet (qualité, délais, budget) 🤝 Coordination & communication • Être l’interface entre les clients et les équipes internes, • Coordonner les ressources internes et externes selon les étapes du projet, • Remonter les opportunités commerciales au responsable du compte ✅ Suivi qualité & livraison • Organiser et piloter les phases de tests et recettes, • Valider les livrables avec les équipes projet et le client, • Garantir la satisfaction client à chaque étape 💡 Profil recherché Tu possèdes une première expérience réussie en gestion multi-projets dans l’IT. En plus de tes compétences en gestion de projets (planification, suivi budgétaire, coordination), tu disposes de bonnes notions en UX/UI, d’une solide culture technique qui te permet d’échanger avec les développeurs, les challenger, comprendre leurs contraintes et celles du projet, et poser les bonnes questions. Tu es dynamique et organisé(e). Tu sais adapter ta communication selon les interlocuteurs, faire preuve d’écoute et de diplomatie. 🤝 Les modalités • CDI Temps plein., • Rémunération : 27-30 K€ selon expérience., • Mutuelle intéressante et carte restaurant Swile., • Télétravail partiel.

Nous recherchons pour notre client un Lead Tech qui sera garant de la cohérence du socle technologique (choix des technologies) des développements. Il s'assure de l'application des bonnes pratiques, de la conservation de la bonne qualité de code et de la régularisation du Truck Factor. Le profil doit être expert datadog avec une solide maîtrise de l’outil et de ses modules (APM, logs, dashboards…) afin d'accompagner le client dans le MCO et le déploiement de la solution. Mission : • Trouver des solutions techniques, • Contribuer à la rédaction, au chiffrage et à la priorisation du backlog (fonctionnel et technique), • Améliorer et optimiser les produits au quotidien., • Revues de code., • Produire les livrables en suivant les pratiques agiles (dev, tests, ...), • Contribution aux respects de critères d'acceptance d'une release., • Participation aux cérémonies agiles : DSM, Grooming, Demo. Tu es le/la candidat(e) idéal(e) : • Maîtrise des technologies back : Java, TypeScript, JavaScript avec de l'infrascot sur AWS., • Maîtrise des technologies front : React, Docker., • Expertise datadog, • Tu as déjà géré des projets informatiques., • Tu es Rigoureux(se), force de proposition et tu aimes le travail d'équipe Viens rejoindre notre petite équipe lilloise. Nous serons là pour t'accompagner, t'écouter, te soutenir dans tes moments de doute ou célébrer tes accomplissements ! Nous organisons régulièrement des événements où tu retrouveras toute la team de consultants pour des moments conviviaux (galette des rois, raclette, escape game, goûter de Noël avec la famille). En ce qui concerne nos petits avantages sympas : carte restaurant, télétravail, 10 jours de RTT... « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 600 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance 3 raisons de rejoindre : • 600 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre., • 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler., • Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : ECOVADIS | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

Ce que nous allons accomplir ensemble : Dans le cadre de l’expansion de notre équipe mobile, nous recherchons actuellement un développeur iOS expérimenté. Votre mission sera de prendre en charge les développements de différentes fonctionnalités au sein d’une équipe mobile dynamique dans le domaine du retail. L’équipe est composée d’environ 10 personnes, parmi lesquelles vous retrouverez des développeurs, un Scrum Master et un QA. Votre mission (...si vous l’acceptez !) : • Concevoir, développer et maintenir des applications iOS performantes et intuitives, en appliquant les méthodes agiles pour optimiser l’efficacité du développement., • Collaborer étroitement avec les équipes de design et de développement pour assurer une intégration fluide de l’interface utilisateur et des fonctionnalités, tout en garantissant un haut niveau de qualité., • Utiliser les frameworks et bibliothèques iOS (SwiftUI, Combine, CoreData, etc.) pour accélérer le développement tout en assurant la stabilité et la compatibilité., • Réaliser des tests rigoureux sur les applications iOS à l’aide d’outils comme XCTest, XCUITest ou Quick/Nimble pour garantir leur bon fonctionnement., • Suivre les tendances et évolutions de l’écosystème iOS afin d’assurer la compatibilité avec les dernières versions d’iOS., • Participer activement aux discussions techniques et aux revues de code pour garantir la qualité du code et l’adoption des meilleures pratiques., • Résoudre les problèmes de manière créative et efficace, avec un souci constant d’optimisation des performances et d’amélioration continue., • Maîtriser les architectures iOS telles que MVVM, VIPER, MVC, etc., pour garantir la scalabilité et la maintenabilité du code., • Déployer des applications sur l’App Store ou dans des environnements privés (ex : TestFlight, MDM)., • Maîtriser l’intégration continue avec des outils comme Bitrise, GitHub Actions, Jenkins, etc., pour automatiser les tests et les déploiements. Votre stack de jeu : SwiftIUI – Swift – Git – Jenkins – XCTest – Combine – … Les petits plus du projet : • Vous évoluerez au sein d’équipes agiles impliquées et réactives., • Vous évoluerez sur un poste à responsabilités avec des projets stimulants, tout en ayant des opportunités de formation continue pour développer vos compétences. Vous ? • Vous avez déjà une expérience de 5 ans en développement iOS, • Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur ou équivalent (Bac +5), • Vous êtes capable de travailler de manière autonome, ainsi qu’en équipe, avec de bonnes compétences en communication. • Vous êtes curieux et maintenez peut-être une veille technologique pour rester à la pointe des nouvelles tendances et technologies Android., • Vous avez un bon niveau en anglais Rencontrons-nous ! Vous vous êtes reconnu sur l’annonce et Astek vous plaît ! Pour en savoir plus sur vous, Clarisse, notre Chargée de recrutement vous contactera. Puis, vous aurez 2 entretiens max, avec Louis (votre futur manager) et Gaëtan (notre expert technique) ! Nos Plus Rejoindre Astek, c'est choisir : • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2025 Let's move forward.

Freelance : Développeur Java (H/F) Castor Network Provence-Alpes-Côte d’Azur, France (Sur site) Nous recherchons, pour l’un de nos clients, un freelance développeur Java afin de participer au développement et à l’évolution d’applications back-end au sein d’un environnement technique structuré et exigeant. Vos missions • Concevoir, développer et maintenir des applications Java., • Participer aux phases de conception technique et aux choix d’architecture., • Garantir la qualité du code : lisibilité, maintenabilité, tests., • Collaborer avec les équipes produit, QA et techniques., • Bonus : Intervenir ponctuellement sur des composants existants en Angular. Profil recherché • Vous possédez votre propre structure ou envisagez d’en créer une., • Minimum 4 ans d’expérience en développement Java., • Maîtrise de Java 8+ et d’un ou plusieurs frameworks : Spring / Spring Boot., • Bonne compréhension des APIs REST, de Git, et des bases de données SQL / NoSQL., • Une première expérience ou une bonne connaissance d’Angular est un plus. Poste basé à Lille.

Dans un contexte d'exploitation et de production, tu intègreras une équipe production qui assure le support et mène les projets d'évolution sur ce domaine. Cet environnement est actuellement au cœur d’une transformation digitale (remise à niveau des technologies IT, backend puis frontend). L'équipe s'anime autour : • d'une méthodologie agile (Sprint de trois semaines, Daily, Sprint planning, Spring rétro ...),, • revue de code,, • support tournant parmi les développeurs de l'équipe (Runboy),, • rôle tournant de mise en production (Captain Version). Mission : Tu assures le développement des applications et participe au support du niveau 3 des applications : • Apporter ton expertise en cas de dysfonctionnements sur les environnements,, • Développement de nouvelles fonctionnalités ou de correctifs,, • Optimisation du code existant,, • Participer aux tests des livrables accompagnés des QA,, • Etre capable de concevoir une architecture pour répondre à une problématique si besoin,, • Effectuer un compte-rendu détaillé d’une analyse afin d’en échanger avec des PO,, • Etre acteur de la méthodologie agile,, • Apporter un regard critique de l'existant et assurer la mise en place des bonnes pratiques. Livrables: • Réalisation de corrections/évolutions avec analyse d’impacts détaillée,, • Mise à jour de la documentation associée,, • Participation à la rédaction des spécifications en collaboration avec les PO,, • Identification et formalisation des corrections à effectuer à partir d’un problème donné,, • Estimation de la charge nécessaire pour un développement,, • Garant de la qualité de ses livrables. Tu es le/la candidat(e) idéal(e) si : • Tu es Ingénieur avec 5 années d'expériences minimum en développement d’application JAVA J2EE + Spring Boot en entreprise., • Tu es doté d'un bon relationnel et d'un excellent sens du service. Connaissances solides sur : JAVA, API Rest, Spring Boot, Docker et Kubernetes. Des connaissances sur Cumcumber, Microservices, Github Actions et Kafka sont appréciées ! Une expérience en gestion de projet technique et/ou animation d'une équipe technique est un plus. Viens rejoindre l'équipe lilloise de Laëtitia, composée de Christelle, Quentin, Thomas, et Jordane ! L'équipe sera là pour t'accompagner dans ton projet professionnel, t'écouter, te soutenir dans tes moments de doute ou célébrer tes accomplissements ! Des événements sont organisés régulièrement où tu retrouveras toute la team de consultants pour des moments conviviaux (galette des rois, raclette, escape game, VR…). En ce qui concerne nos petits avantages sympas : carte restaurant, télétravail, 10 jours de RTT... « Toutes les Sociétés de Conseil se ressemblent », Toutes ? LR TECHNOLOGIES GROUPE c’est 500 Libelliens qui nous ont élus Great Place To Work en 2016, 2018 et à présent 3e France et Europe 2021. Nous sommes également la 99e société française labellisée B CORP pour notre engagement RSE. Depuis 2014 nous avons créé 11 implantations et 5 pôles d'activités complémentaires : • Aéronautique / Spatial / Défense, • Drone / Robotique / IoT / Automobile/ Ferroviaire / Industries / Multimédia, • Médical / Pharmaceutique, • Énergie / Environnement, • Systèmes d’Informations / Banque / Finance / Assurance 3 raisons de rejoindre : • 500 Libelliens, sollicités par tous comme vous devez l’être, nous ont rencontrés et ont décidé de nous rejoindre., • 94 % des Libelliens déclarent que nous sommes un Groupe où il fait vraiment bon travailler., • Nous grandissons vite mais nous grandissons bien : B CORP | Great Place To Work | ISO 9001 | CIR.

Okara recherche pour l'un de ses partenaires stratégiques : Un leader international du retail, reconnu pour son engagement et centrée sur l'humain (plus de 10 000 collaborateurs). Le Contexte & Les Enjeux : Notre partenaire évolue dans un secteur en pleine transformation digitale où l'expérience client doit être aussi fluide en magasin que sur le web. L'entreprise place la donnée et la technologie au service des familles pour simplifier leur quotidien. • Équilibre Build/Run : Intégré à une squad agile, votre temps est optimisé pour la création de valeur (80% de Build) tout en assurant l'excellence opérationnelle des services existants (20% de Run)., • Culture Collaborative : Au-delà du code, vous rejoignez une communauté où le partage, la bienveillance et l'esprit d'équipe sont les moteurs de la réussite., • Modernisation & Qualité : Dans un contexte de fort trafic, la rigueur est de mise. L'enjeu est de délivrer des fonctionnalités robustes (Merge Request, TU/TI, Sonar) capables de supporter les pics d'activité saisonniers. La Stack Technique : L'environnement est structuré autour d'un écosystème Java/Angular robuste, avec une volonté d'exploiter les meilleures pratiques du marché et le Cloud. • Core Backend : Java 17 / 21, Spring Boot, Spring Data JPA., • Core Frontend : Angular (versions 14+)., • Data : SQL (maîtrise impérative), PL/SQL (un atout)., • Cloud & DevOps : Une sensibilité à GCP (Google Cloud Platform) est un vrai plus pour accompagner l'évolution de la plateforme., • Standard de Qualité : Automatisation des tests et industrialisation des développements. Missions & Impact : Votre rôle est d'apporter des solutions concrètes aux besoins des métiers et des clients finaux. • Conception Orientée Solution : Vous participez activement à la conception technique des User Stories. Votre regard de développeur permet de challenger le besoin pour offrir la meilleure réponse technique et fonctionnelle., • Développement & Delivery : Vous prenez en charge le développement des US de la squad, avec une attention particulière portée à la maintenabilité et à la qualité du code., • Partage & Feedback : Vous présentez vos livrables aux testeurs et intégrez les retours dans une logique d'amélioration continue., • Résilience du Run : Sur la partie Run, vous agissez en véritable expert pour diagnostiquer les incidents. Vous ne vous contentez pas de "réparer", vous proposez des solutions de fond pour éradiquer les problèmes récurrents., • Agilité : Vous êtes un membre actif des rituels de la squad (Scrum), contribuant à l'énergie collective. Le Profil Recherché : Nous recherchons un Ingénieur Développeur Full Stack qui partage nos valeurs de simplicité et d'efficacité. • Compétences Techniques : Maîtrise solide du combo Java/Spring Boot et Angular. Vous avez l'habitude de manipuler des bases de données SQL avec aisance., • Mindset "Product-Centric" : Vous comprenez que derrière chaque ligne de code se cache un utilisateur. Vous êtes orienté résultats et satisfaction client., • Autonomie & Polyvalence : Capable de passer du développement pur à l'analyse fonctionnelle ou au test, vous vous adaptez facilement à un contexte mouvant et stimulant., • Soft Skills : Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes curieux et force de proposition. Un bon niveau d'anglais et de français est indispensable pour évoluer dans ce contexte international.

Requistion ID: 82146 Dentsply Sirona est le plus grand fabricant mondial de produits et de technologies dentaires professionnels, avec plus d'un siècle d'innovation et de service à l'industrie dentaire et aux patients du monde entier. Dentsply Sirona développe, fabrique et commercialise une offre complète de solutions comprenant des produits dentaires et de santé bucco-dentaire ainsi que d'autres dispositifs médicaux consommables dans le cadre d'un solide portefeuille de marques de renommée mondiale. Les produits de Dentsply Sirona fournissent des solutions innovantes, de haute qualité et efficaces pour faire progresser les soins aux patients et fournir des soins dentaires meilleurs et plus sûrs. Le siège social de Dentsply Sirona est situé à Charlotte, en Caroline du Nord. Les actions de la société sont cotées aux États-Unis sur le NASDAQ sous le symbole XRAY. ___ Pour plus d'informations sur Dentsply Sirona et ses produits, visitez le site À Propos Du Poste Nous recherchons un Leader Projets Institutionnels chargé de piloter des projets institutionnels stratégiques à forte valeur ajoutée, incluant la création, la réhabilitation et la modernisation d’infrastructures hospitalières et universitaires dans le domaine dentaire. Véritable maître d’œuvre interne, vous portez les projets de A à Z, en totale autonomie, avec un niveau d’exigence élevé en matière de qualité, de sécurité, de conformité et de satisfaction client. Un élément clé du rôle consiste à intégrer, articuler et valoriser l’ensemble des solutions complètes Dentsply Sirona — équipements, solutions numériques, logiciels, DS Core, etc — afin de garantir une approche globale et cohérente. Vos Missions Principales • Pilotage global des projets (création & réhabilitation), • Définir le périmètre, le phasage, les études préalables et la planification., • Concevoir et développer des espaces cliniques, pédagogiques et techniques (unités de soins, laboratoires, salles de simulation, espaces de recherche…)., • Superviser les opérations de réhabilitation lourde en milieu hospitalier et universitaire., • Garantir la cohérence technique, fonctionnelle, réglementaire et l’intégration des solutions complètes DS., • Maîtrise d'œuvre & coordination opérationnelle, • Assurer un rôle central de maître d’œuvre, en coordonnant architectes, bureaux d’études, entreprises et fournisseurs., • Surveiller la qualité des installations dentaires/biomédicales, et des solutions logicielles associées., • Assurer un suivi rigoureux des coûts, délais, risques et de la performance globale., • Maintenir une organisation irréprochable, indispensable à la réussite des projets., • Gestion des appels d’offres et des marchés, • Rédiger les dossiers de consultation, analyser les offres, sélectionner les prestataires., • Appliquer stricte conformité réglementaire et exigences institutionnelles., • Veiller à la cohérence des solutions proposées (infrastructures + solutions DS)., • Coordination interne & collaboration internationale, • Travailler étroitement avec les équipes cliniques, pédagogiques, techniques, achats, maintenance et direction générale., • Maintenir une communication claire, fluide et structurée., • Collaborer quotidiennement avec le bureau d’études en Allemagne (co-conception, intégration produits, alignement technique)., • Contribuer activement à la satisfaction client à long terme, notamment dans l’accompagnement des solutions equipement et numérique. Profil Recherché • Bac +5 : ingénierie, architecture, gestion de projet, santé ou équivalent., • 7 à 10 ans d’expérience en pilotage de projets complexes (hospitalier, universitaire, technique…) dans le secteur des dispositifs médicaux., • Maîtrise des environnements normatifs santé/enseignement supérieur., • Solide culture technique permettant d’articuler hardware, software et solutions digitales DS., • Esprit institutionnel, intégrité, orientation résultats., • Anglais courant - niveau C1. En tant que membre de notre équipe, vous ferez l'expérience de l'esprit d'un leader international et innovant du marché de l'industrie dentaire. En plus d'une rémunération attrayante, vous bénéficierez d'une série d'avantages sociaux, tels que 25 jours de congés annuels, des horaires de travail flexibles, une Mutuelle financée à 100% et d'un régime de pension d'entreprise - la cotisation est payée par l'entreprise. Nous attachons une grande importance à votre développement personnel: vous profiterez également d'une formation initiale complète, de possibilités de formation continue et d'un accès à LinkedIn Learning. Profitez des opportunités de développement personnel et professionnel offertes par notre programme mondial de mentorat et de coaching. Nos salariés sont importants pour nous : nous offrons un vaste programme mondial d'assistance aux salariés, assorti d'un large éventail d'avantages. Employeur garantissant l’égalité des chances: Dentsply Sirona est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération sans discrimination illégale ni égard pour la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité sexuelle ou de genre, l'origine nationale ou ethnique, l'âge, l'état civil, le handicap, les facteurs génétiques, le statut de militaire et d'ancien combattant, ou toute autre caractéristique protégée par la législation locale en vigueur. Éligibilité au travail: Tous les candidats retenus doivent avoir le droit de travailler dans le pays où le poste est basé. Aide à la candidature: Si vous avez besoin d'aide pour remplir le formulaire de candidature en ligne en raison d'un handicap, veuillez envoyer une demande d'adaptation à . Agences: Veuillez noter que Dentsply Sirona n'accepte pas les demandes non sollicitées ou les candidatures soumises par des agences de recrutement ou des cabinets de recherche, et n'y répond pas. Avis sur les offres d'emploi frauduleuses: Malheureusement, nous avons connaissance de tiers qui prétendent représenter notre entreprise et qui proposent des offres d'emploi non autorisées. Si vous pensez qu'une source frauduleuse vous propose un emploi, veuillez consulter les informations suivantes: ___.

Qui recrute un Data Steward ? Notre client, acteur incontournable du secteur financier, est engagé dans une démarche ambitieuse de gouvernance et de valorisation de ses données. Dans ce contexte, il recherche un Data Steward pour renforcer son équipe dédiée et structurer davantage la gestion de son patrimoine data. L'entreprise offre un environnement en pleine structuration, au sein duquel la data occupe une place centrale et transversale, avec des enjeux concrets sur la qualité, la documentation et l'exploitabilité de la donnée au quotidien. Quel sera le rôle du Data Steward ? Vous intégrerez une équipe Data composée de profils complémentaires — Architecte, alternant et prestataires — organisée en binômes par domaine de données. vous assurez la gestion opérationnelle et l'animation du patrimoine de la donnée. Votre mission s'articule autour de trois axes principaux : • Gouvernance et documentation de la donnée — Vous animez la gouvernance data en accompagnant les métiers dans la documentation de leurs données et la formalisation des règles de gestion. Vous pilotez la mise en place et l'évolution du datacatalogue, • Qualité de la donnée — Vous déployez des sondes de qualité via un outil développé en interne, en collaboration étroite avec les équipes métier, par domaine de données. Vous analysez les résultats, animez des comités qualité mensuels et assurez un suivi continu des indicateurs., • Support et investigation — Vous traitez les anomalies et questions remontées par les métiers : identification des causes (règles de gestion mal définies, problèmes dans le socle data, etc.), coordination avec les équipes IT, suivi des tickets et communication auprès des différentes squads. Vous jouez un rôle d'éducation et de sensibilisation auprès des utilisateurs. Profil du Data Steward : Vous disposez d'une double culture métier et technique, avec une expérience significative sur des sujets de qualité de la donnée — c'est un prérequis indispensable. Vous savez naviguer entre les équipes IT et les directions fonctionnelles, animer des ateliers, remonter des sujets en comité et suivre leur résolution. À l'aise avec le requêtage SQL, vous êtes capable d'investiguer des anomalies dans un socle data complexe et d'en comprendre les implications techniques comme fonctionnelles. Vous avez une vision sur la modélisation des données et les bonnes pratiques de gouvernance, sans pour autant faire de développement. Une posture d'influence et de conviction sera essentielle pour embarquer les métiers et les équipes techniques dans la démarche. Une expérience dans le secteur financier ou bancaire est appréciée. Expérience attendue : 4 à 5 ans minimum. Anglais professionnel requis (réunions, ateliers).

CDI TEMPS PLEIN - Lille SEGAT est un bureau d’études indépendant qui intervient aux côtés de l’ensemble des acteurs des territoires pour définir des stratégies foncières, dénouer des problématiques complexes et créer de la valeur immobilière, urbaine et sociale. La société propose à ses clients, privés ou publics, un vaste panel de compétences structuré en quatre pôles d’expertises complémentaires, pouvant opérer seuls ou en synergie : l’ingénierie foncière, le conseil immobilier, la programmation urbaine et l’habitat. SEGAT renforce ses Pôles foncier et immobilier (direction de projets, montage et stratégie immobilière). En équipe avec les directeurs de projet foncier et immobilier référents, vous aurez notamment la responsabilité de réaliser des missions d’assistance à maîtrise d’ouvrage variées pour le compte de clients privés ou institutionnels, à savoir : • Piloter en autonomie des projets foncier et immobilier ;, • Réaliser des négociations foncières en milieu urbain, péri-urbain ou rural ;, • Elaborer des stratégies immobilières et foncières ;, • Réaliser des études de dureté foncière ;, • Accompagner le montage de projets complexes (reconversion d’actifs, projet urbain de grande envergure, etc.), • Estimer le potentiel de valorisation de sites ;, • Réaliser des scénarios de valorisation et de cession ;, • Élaborer des cahiers des charges dans le cadre d’appels à projet ;, • Assister à la cession ou à la négociation ;, • Assurer le management des opérations : définir une stratégie d’action, expertiser les risques, planifier les actions et piloter l’équipe projet (réunions d’avancement hebdomadaires, tenue des agendas…) ;, • Organiser et animer les réunions avec les maîtrises d’ouvrages publiques et privées, les partenaires et réaliser les comptes-rendus ;, • Assurer un lien privilégié avec le client, et l’ensemble des partenaires des projets ;, • Garantir le respect du contrat, la tenue des délais et la qualité de travail ;, • Suivre la facturation ;, • Renseigner les outils de reporting relatifs à l’activité ;, • Assurer un suivi des appels d’offre, rédiger les réponses. Vous serez principalement amené à réaliser des négociations foncières, des études de marché, des études de valorisation immobilière, des stratégies de valorisation de site, des plannings d’opérations, des analyses de données immobilières ou financières, des cartographies thématiques… dans le cadre de la réalisation des missions détaillées ci-dessus, avec l’appui de directeurs de projets foncier et immobilier. Les missions pourront nécessiter des adaptations liées aux évolutions économiques, commerciales et techniques. Profil recherché : • Formation BAC+5 en n urbanisme, ingénierie, aménagement, immobilier, • Vous justifiez d'une expérience de 3 ans à 5 ans, • Maîtrise de la suite bureautique (Word, Powerpoint, Excel), • Connaissance des marchés fonciers et immobiliers, • Maitrise des bilans financiers d’aménagement et de montage des opérations immobilières (promotion, DCF, capitalisation), • La maîtrise des logiciels de SIG et de mise en forme (suite Adobe) serait un plus, • Connaissance des techniques de négociations complexes et bases en procédure de maîtrise foncière, • Autonomie, rigueur et fiabilité, • Maîtrise de politiques publiques d’aménagement du territoire, • Connaissance des schémas directeurs régionaux Conditions : • 1 jour de Télétravail, • Prise en charge de la mutuelle famille par l'employeur à 90%, • Titres restaurant de 8€, pris en charge par l'employeur à 60%, • RDV et réunions extérieures : véhicule de service à disposition - Permis B nécessaire Vous vous reconnaissez dans ce descriptif, alors n’hésitez plus et venez nous rencontrer !

🏢 L'entreprise Notre client est une scale-up lilloise en pleine accélération. Reconnue du grand public avec plusieurs millions d'utilisateurs actifs chaque mois dans le monde entier, notre client est une référence dans son secteur, à la croisée du divertissement, de la tech et de la culture. Une centaine de collaborateurs, une moyenne d'âge de 35 ans, une vraie culture du résultat et une ambiance d'équipe authentique : ici, on bosse sérieusement sans se prendre au sérieux. 🖥️ La mission Vous rejoignez une équipe à taille humaine pour prendre en charge le développement et l'évolution d'un moteur applicatif propriétaire, cœur commun de toutes les applications du produit. Ce moteur gère le rendu graphique, le rendu audio, la logique métier et l'ensemble des fonctionnalités partagées entre les plateformes (iOS, macOS, tvOS, Android mobile, Android TV, Android Automotive, Windows, navigateur web). Concrètement, ce que vous voyez et entendez à l'écran quand un utilisateur utilise le produit, c'est vous qui en êtes responsable. L'équipe engine est petite et le scope est clair : vous serez autonome, avec un impact direct et visible sur plusieurs millions d'utilisateurs. À terme, des projets ambitieux sont en réflexion (nouvelles plateformes, nouvelles cibles matérielles), avec une vraie latitude pour contribuer à l'orientation technique. 🎯 Profil recherché Nous cherchons un profil C++ solide, touche à tout, curieux, capable de naviguer entre du bas niveau graphique et une ouverture aux outils visuels. Pas un expert hyper spécialisé, mais quelqu'un qui comprend les contraintes d'un moteur, qui sait apprendre, et qui n'a pas peur d'ouvrir Photoshop pour retoucher une texture si besoin. Un background jeu vidéo ou développement engine (en entreprise ou en perso) est fortement valorisé : c'est exactement le même métier, les mêmes technologies, la même manière de travailler. Côté technique : • Solide maîtrise du C++ (architecture, optimisation, qualité de code), • Expérience en développement engine ou moteur de rendu (jeu vidéo, simulation, ou équivalent), • Bonne connaissance des API graphiques : OpenGL en priorité, Vulkan et/ou Metal appréciés, • Curiosité pour les technos transverses : Emscripten, JNI, Python, Kotlin, TypeScript, • Sensibilité à la qualité : naming, refactoring, tests unitaires, lisibilité du code, • À l'aise avec des outils visuels (Figma, Rive, Inkscape, GIMP, Photoshop, Illustrator) Côté profil : • Autonomie réelle, capacité à avancer sans être managé au quotidien, • Curiosité intellectuelle et envie de comprendre le produit dans sa globalité, • Capacité à dire "je ne sais pas" et à aller chercher la réponse, • Pas de profil "code pur" sans aucune sensibilité produit ou visuelle 💰 Rémunération Ouverte, définie selon le profil et l'expérience. 🎁 Avantages • Flexibilité totale : télétravail ou bureaux à Lille, au choix, • Carte Swile, PEE, intéressement et prime vacances, • Transports en commun pris en charge à 70 %, mutuelle incluse, • Onboarding personnalisé, environnement stimulant et événements internes réguliers

CONTEXTE Dans le cadre d’une transformation stratégique, les services deviennent un levier majeur de création de valeur (fidélisation client, revenus récurrents, différenciation marché). Pour accompagner cette évolution, l’organisation renforce sa gouvernance data et recherche un Data Owner capable de structurer, piloter et fiabiliser l’ensemble des données liées aux services. 👉 Enjeu clé : faire de la donnée un véritable actif métier, fiable, exploitable et aligné avec les besoins opérationnels. OBJECTIF DE LA MISSION Piloter la définition, la gouvernance et la qualité des données services, en lien avec les équipes métiers, IT et data. Vous intervenez au cœur des décisions business, avec un rôle structurant et transverse. MISSIONS 1. Définition et structuration de la donnée • Définir les objets métier, attributs clés et référentiels, • Clarifier la terminologie et les usages, • Aligner les définitions entre les différentes équipes, • Lever les ambiguïtés et conflits liés à la donnée 2. Gouvernance & cycle de vie • Définir les règles de gouvernance et responsabilités, • Structurer les cycles de vie des données (création, mise à jour, archivage, suppression), • Mettre en place les standards et processus associés, • Assurer l’alignement avec les processus métier existants 3. Qualité des données • Définir les règles de gestion et standards de qualité, • Garantir la cohérence, la complétude et la fiabilité des données, • Identifier et prioriser les actions d’amélioration 4. Pilotage & arbitrage • Prioriser les chantiers d’amélioration data, • Arbitrer les décisions business (qualité vs performance vs complexité), • Piloter les évolutions du modèle de données, • Contribuer aux initiatives d’amélioration continue 5. Responsabilité métier & remediation • Garantir l’appropriation des sujets data par les équipes métiers, • S’assurer de la correction des anomalies, • Identifier et traiter les causes racines (process, organisation, outils), • Gérer les escalades si nécessaire 6. Coordination transverse • Collaborer avec les équipes métiers, IT, data et opérationnelles, • Assurer l’alignement avec les besoins des domaines consommateurs, • Promouvoir les bonnes pratiques de gouvernance data PROFIL RECHERCHÉ • Expérience en Data Ownership, Data Governance ou Master Data, • Excellente capacité à travailler en transverse (multi-équipes, multi-interlocuteurs), • Capacité à piloter sans lien hiérarchique direct, • Forte culture process et sens du service, • Capacité à structurer, formaliser et prioriser, • Très bon relationnel et gestion des parties prenantes, • Anglais professionnel requis ENVIRONNEMENT • Collaboration étroite avec :, • équipes métiers, • équipes data / BI / architecture, • équipes IT / MDM, • Environnement international, • Contexte structurant avec forts enjeux business INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES • Démarrage : rapide (besoin urgent), • Type : freelance, • Durée : mission structurante avec visibilité, • Localisation : non spécifiée, • Rémunération : selon profil POURQUOI CETTE MISSION ? • Rôle clé et visible dans une transformation stratégique, • Impact direct sur les décisions business, • Environnement transverse et stimulant, • Sujet data structurant avec forte autonomie

Poste basé à Wasquehal (59290) au siège de l’entreprise. Contexte Dans le cadre du développement et de l’optimisation de notre parc de magasins, nous renforçons notre équipe Maintenance & Immobilier. Rattaché(e) au Responsable Technique, tu contribues au bon fonctionnement technique des magasins et accompagnes la démarche d’amélioration de la performance énergétique et de conformité réglementaire du parc. Tes missions 1. Maintenance & exploitation des magasins • Piloter les demandes d’interventions curatives et préventives sur un périmètre de magasins localisés sur différents territoires (France, Belgique, Lux) et/ou du siège, • Coordonner les prestataires : diagnostics, devis, planification, suivi des interventions et contrôle de la qualité d’exécution, • Assurer le suivi administratif et budgétaire des opérations : contrats, commandes, facturation, interventions sur sites, reporting , sinistres., • Garantir le bon fonctionnement, l’entretien et la conformité des magasins dans le respect des réglementations en vigueur (sécurité, accessibilité, exploitation), • Participer à l’amélioration continue des process de maintenance et à la fiabilisation du parc 2. Performance énergétique & conformité réglementaire • Assurer le suivi des obligations réglementaires liées à l’énergie et à l’exploitation des bâtiments tertiaires :, • Décret Tertiaire, • Décret BACS, • Autres obligations réglementaires associées, • Participer à la collecte, l’analyse et le suivi des consommations énergétiques des magasins, • Contribuer à la mise en place d’actions d’amélioration de la performance énergétique, dans le respect des budgets., • Suivre les plans d’actions correctifs avec les équipes internes et prestataires, • Produire des indicateurs de suivi et reportings techniques et énergétiques Ton profil De formation minimum Bac +2 minimum en maintenance, bâtiment, immobilier, énergie ou exploitation des bâtiments, tu justifies d’une première expérience sur un poste similaire, dans l’environnement retail, immobilier et multisites. Tu es reconnu(e) pour ton organisation, ta rigueur et ta capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle sans perdre le fil 🧵 À l’aise dans un environnement opérationnel, tu sais faire preuve d’autonomie, de réactivité et d’esprit d’analyse. Doté(e) d’un bon relationnel, tu apprécies les échanges avec des interlocuteurs variés (magasins, prestataires, équipes internes) et tu as une vraie orientation service. Les compétences qu’on recherche • Connaissances en maintenance technique des bâtiments, • Sensibilité aux enjeux énergétiques et réglementaires, • Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel, GMAO (Synergee), • Capacité de suivi administratif et analytique, • Une connaissance des normes ERP (sécurité incendie, accessibilité) est indispensable. Ce qui fera la différence • Ta polyvalence et ta curiosité, • Ton sens des priorités, • Ton esprit d’équipe, • Ta proactivité et ta capacité à proposer des solutions, • Ton exigence dans le suivi des prestataires et de la qualité de service, • Ton appétence pour le Retail et le « service client » Haut du formulaire Pourquoi nous rejoindre ? Parce qu’au-delà du poste, tu rejoins une entreprise qui avance, innove et donne de la place aux idées 💡 Ce qu’on t’offre : • Une localisation facilement accessible en transports en commun, • Une rémunération composée de plusieurs éléments :, • Fixe, • Variable individuel, • Intéressement, • (en complément du package proposé), • De nombreuses formations pour développer tes compétences, • De vraies perspectives d’évolution et des parcours internes variés, • Une politique RSE concrète et engagée Parce que nous croyons que la différence est source de richesse, nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.

🔎Dans le cadre du Plan Régional de Formation qui est déployé sur l’ensemble de nos centres à travers les Hauts de France, LAHO est à la recherche d’un(e) formateur(-rice) spécialisé(e) dans le domaine du secrétariat de mairie 📢 [Offre d’emploi] Formateur spécialisé secrétariat de Mairie (H/F) - CDDU 📢 Vous intervenez en qualité de formateur(-rice) animateur(-rice) dans le domaine du secrétariat de Mairie. La fonction publique territoriale et le métier de secrétaire de mairie n’ont pas de secret pour vous ? Professionnel ou formateur, vous transmettez votre expertise depuis plusieurs années. Interventions possibles partout en Hauts de France, selon vos zones de mobilité géographique, sur tout ou parties des thématiques : • Le fonctionnement des collectivités territoriales et d’une commune, • La gestion des relations avec les administrés (élections, état civil, recensement.), • Le statut et gestion des ressources humaines dans la fonction publique territoriale, • La gestion financière et comptable d’une collectivité, • La gestion du territoire et du patrimoine 🧐 Profil recherché : 🎓 Diplômé de l’enseignement supérieur (Bac+5), avec une expérience significative dans le domaine ainsi que dans l’environnement de la formation (5 ans) ; 🤝 Excellent relationnel et gestion de groupe 💡 Pragmatique, méthodique et organisé 💡Sens de l'initiative 💡Curiosité et Sens de l’innovation pédagogique.

Consultant en immobilier d’entreprise H/F – Lille CDI Au sein d’EVOLIS, acteur reconnu de l’immobilier d’entreprise, vous êtes le point de contact privilégié entre les propriétaires et les entreprises à la recherche de locaux (locataires ou acquéreurs). Vous accompagnez vos clients sur des projets d’implantation, de relocation ou de réorganisation, sur des locaux d’activité et des entrepôts, en leur proposant des solutions concrètes et adaptées. Votre expertise du marché vous permet de conseiller vos interlocuteurs sur des enjeux variés : restructuration, extension, aménagement ou rénovation. Vous travaillez en coordination avec l’ensemble des équipes EVOLIS afin d’offrir un accompagnement complet et personnalisé. Vos missions principales : • Développer et animer votre portefeuille clients dans la métropole lilloise, en consolidant votre réseau local., • Obtenir et gérer les mandats de commercialisation (location et vente) auprès des propriétaires., • Accompagner les entreprises dans leur recherche de locaux adaptés à leurs besoins et à leur stratégie., • Commercialiser les biens correspondants aux cahiers des charges des clients, en négociant conditions de bail ou promesses de vente., • Assurer un suivi rigoureux des dossiers jusqu’à la signature finale. Au quotidien : • Prospection terrain et téléphonique pour identifier de nouvelles opportunités., • Évaluation commerciale des biens et analyse des marchés locaux., • Organisation de rendez-vous et visites clients, analyse des besoins et hiérarchisation des biens., • Rédaction de descriptifs, mandats et reportings réguliers., • Pilotage complet des transactions et finalisation des dossiers. Perspectives d’évolution : Rejoindre EVOLIS, c’est intégrer une structure experte et dynamique où vos résultats sont valorisés. Ce poste vous permet : • De développer vos compétences en négociation, conseil stratégique et argumentation., • D’évoluer vers des missions sur des surfaces plus importantes ou d’autres lignes métiers (logistique, conseil utilisateurs, capital markets). Profil recherché : Vous êtes motivé(e), ambitieux(se) et passionné(e) par l’immobilier d’entreprise. Vous disposez d’au moins une première expérience significative en conseil en immobilier d’entreprise. Vous êtes curieux(se), force de proposition et à l’aise sur le terrain pour développer des relations de confiance avec vos interlocuteurs. Compétences et qualités clés : • Sens commercial et capacité à transformer contacts en projets., • Maîtrise de la négociation et assurance dans vos recommandations., • Orientation résultats et persévérance pour conclure des dossiers complexes., • Confiance en soi et aisance relationnelle pour convaincre des interlocuteurs exigeants. Ce que nous offrons : • CDI, • Rémunération attractive : fixe + variable indexé sur vos performances., • Formations, accompagnement personnalisé et évolution rapide., • Environnement collaboratif et centré sur la qualité du conseil. Pourquoi rejoindre EVOLIS ? • Agence à taille humaine, relation de confiance avec nos clients., • Positionnement local fort dans un marché dynamique., • Autonomie, reconnaissance et contribution concrète à la croissance de l’agence. Candidature : Envoyez votre candidature à et rejoignez notre équipe à Lille !

Notre mission ? Faciliter la vie de nos clients avec des services "clé en main". Votre Mission : Piloter la collecte, la gestion et la qualité des données : Devenez le gardien de nos précieuses données et assurez-vous qu'elles soient toujours impeccables. Collaboration intergalactique : Travaillez main dans la main avec nos équipes business pour donner vie aux business terms et maintenir la cartographie des données. Animation du dictionnaire des données : Construisez et animez notre bibliothèque de données, en y ajoutant toujours plus de valeur. Qualité des KPIs et des agrégats : Veillez à ce que nos données soient toujours exactes et bien utilisées. Intégrité et sécurité des données : En collaboration avec l'IT et la sécurité, assurez-vous que nos données restent protégées et conformes. Les Outils Magiques que Vous Utiliserez : Outils de Catalogue de Données (Collibra ou équivalent), SQL, NoSQL, AWS (S3), databricks, écosystèmes de la donnée (API, Stream, Data Lake, DataWarehouse). Votre Profil de Super-Héros : • Expérience en data management/data stewardship (idéalement 4+ ans), • Maîtrise de l'environnement Cloud et des outils analytiques, • Compétences en communication et en pédagogie exceptionnelles, • Anglais courant requis Pourquoi Pixie ? Ambiance Fun et Dynamique : Rejoignez une équipe qui sait mêler travail sérieux et moments de détente. Projets Excitants : Participez à des projets innovants et faites partie de notre succès grandissant. Évolution et Formation : Bénéficiez d'opportunités de développement professionnel et de formations continues. Lieu de Travail : Profitez de la vie à Lille, une ville vibrante et accueillante. Prêt(e) à nous rejoindre et à faire briller vos talents ? Postulez dès maintenant et intégrez notre équipe de passionnés ! #DataSteward #Pixieservices #JobFun #RecrutementIT #Lille #DataMagic

Etes-vous prêt pour un nouveau défi ? Intégré(e) à l'une de nos équipes, vous participerez à la création de projets, à la mise en œuvre et la maintenance d’applications. • Gestion de projet de développement ;, • Intégration de systèmes externes, processus d'automatisation et de traitement des données ;, • Conception et administration de bases de données à forte volumétrie ;, • Mise à disposition de service de reporting en ligne ;, • Conception des architectures logicielles, et mise en œuvre des logiciels ;, • Rédaction des spécifications et de la documentation technique ;, • Proposition d’estimation de charges ;, • Mise en œuvre des développements ;, • Organisation des déploiements des applicatifs sur les environnements de production ;, • Garantir la qualité des livrables le respect des délais impartis ;, • Garantir les bonnes pratiques au sein de l’équipe développement ;, • Encadrement et animation de l’équipe développement. Technos : Java, J2EE (JAX-RS, JPA, JSP, JSF) ,Spring, Hibernate, REST, JUnit,PostgreSQL, Git, SVN,Maven, Tomcat, Jenkins, JavaScript, Angular, Suite Atlassian (JIRA, JSD, CONFLUENCE, Trello), TDD (test-driven development), Scrum Et si on parlait de vous ? • Formation supérieure en informatique, • Expérience dans une équipe de développement logiciels/système d’information avec démarche d’intégration continue., • Capacité d'adaptation., • Excellent relationnel et un réel sens du service., • Méthodique, rigoureux (se) et organisé(e). Pour vous ! • La possibilité d’intégrer la guilde (Agile, Java, .Net, …) de votre choix pour satisfaire votre curiosité technique ou méthodologique !, • Travailler au sein de nouveaux locaux près de la gare à Nantes ;, • Remboursement du transport en commun parisien à 100% ;, • 10 RTT ; Télétravail hybride ;, • Intéressement, Prime de vacances ;, • Tickets restaurant, Mutuelle Alan, Prévoyance, CSE ; Et ce n’est pas tout ! • Parcours de carrière personnalisé, • Meet-ups & blog technique ;, • Ambiance chaleureuse et conviviale ;, • Soirée et afterworks ; Rémunération selon profil et expérience. Mais… ! qui est OUIDOU ? Fondée en 2017, Ouidou est une société de services numériques qui rassemble aujourd'hui plus de 250 experts dans 5 agences en France (Paris, Lyon, Nantes, Lille, Strasbourg), accompagne plus de 150 clients et a réalisé 28 M€ de CA en 2025. Notre mission : concevoir, développer et opérer des solutions numériques fiables, efficaces et évolutives, en plaçant l'expertise technique, la proximité humaine et l'engagement de résultat au cœur de chaque projet. L'IA au cœur de notre savoir-faire En 2025, nous avons lancé notre Digital Factory by IA, qui incarne notre virage technologique. Avec OuiBoost, notre méthodologie propriétaire de développement logiciel IA, l'intelligence artificielle traite la matière première (interfaces, CRUD, tests unitaires) pendant que nos équipes se concentrent sur la logique métier, l'architecture et la sécurité. Résultat concret pour nos clients : jusqu'à 30 % de productivité en plus et 25 % de régressions en moins. Nos expertises couvrent l'ensemble de la chaîne de valeur numérique : développement logiciel IA-Powered, Cloud & DevOps, LLMOps & MLOps, Cybersécurité, UX/UI Design, accessibilité numérique, intégration des plateformes Atlassian (Platinum Solution Partner), GitLab, SonarQube (Silver Partner), LumApps (Gold Partner), monday.com, Salesforce et Scaleway. Une organisation pensée pour vous faire progresser Notre modèle en tribus (unités opérationnelles transverses pilotées par un Chef de tribu qui accompagne votre parcours) et guildes (communautés techniques internes : Java, DevOps, React, UX, IA…) structure votre évolution. Nos managers sont des praticiens qui comprennent les enjeux techniques, et la Ouidou Academy prend en charge vos formations et certifications. Nos certifications ISO 9001 et Qualiopi garantissent la qualité de nos formations. Venez participer à une aventure humaine alliant innovation technologique, exigence et proximité. #YesOuidou Quelques-uns de nos projets : application de gestions des forêts (ONF), expertise DevOps et conseil en intégration Atlassian (Luxe), infrastructure et développement du front du portail « Customer Journey » d’Eutelsat… Chez OUIDOU nous étudions chaque candidature avec attention. Nos critères de sélection se basent sur les compétences recherchées et les expériences. Nous promouvons la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion au sein de nos collaborateurs. Même si votre CV ne correspond pas tout à fait à notre offre, n’hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature, nous sommes sans cesse en recherche de nouveaux talents. Pour en savoir plus sur nous, nos projets, notre culture :

Description de mission — Acheteur Projet H/F Contexte Dans le cadre d’un programme industriel d’envergure, nous recherchons un acheteur projet et CAPEX pour un client industriel situé sur la Côte d'Opale, afin d'assurer la continuité et la bonne exécution des processus achats, dans le respect des standards internes en matière de qualité, de conformité et de maîtrise des coûts. Objectif de la mission Assurer le support opérationnel des donneurs d'ordre internes sur l'ensemble du cycle achat, depuis la validation des besoins jusqu'au suivi contractuel, en garantissant la conformité aux procédures internes et la traçabilité des engagements financiers. Activités • Accompagner les donneurs d'ordre internes dans l'application des processus achats, • Négocier avec les fournisseurs dans le cadre des conditions générales et des politiques tarifaires (robotique, ameublement, AGV/AMR, prestations de services), • Analyser et valider les descriptions de mission soumises par les cabinets de conseil et de prestation intellectuelle, en garantissant leur conformité aux exigences achats et réglementaires, • Assurer le suivi des contrats actifs : échéances, avenants, renouvellements, • Instruire et valider les demandes d'achat (Purchase Requests) dans les outils dédiés, • Assurer la validation budgétaire des engagements en lien avec les équipes Finance et contrôle de projet, • Produire un rapport hebdomadaire d'activité incluant l'avancement des dossiers, les gains réalisés et les points bloquants Livrables • Descriptions de mission revues et validées, avec formalisation des points de conformité, • Contrats et avenants instruits et suivis jusqu'à signature, • Purchase Requests validées dans les outils achats dans les délais définis, • Rapport hebdomadaire d'activité et de savings Compétences requises • Bac+5, spécialisation Achats, Supply Chain ou équivalent, • Expérience minimale de 7 ans en achats projet et/ou CAPEX, • Maîtrise d’outils achats et ERP (type SAP, Coupa ou équivalent), • Excellent relationnel, capacité à interagir avec des interlocuteurs techniques et financiers, • Anglais professionnel requis (environnement international), • Rigueur organisationnelle et autonomie dans la gestion des priorités

Bienvenue à bord de la galaxie Proxiad ! Créée en 1997 et spécialisée dans les services numériques, Proxiad accompagne ses clients dans leurs projets innovants, grâce aux expertises de ses collaborateurs. 1200 salariés, répartis entre la France et l’étranger, développent en permanence leur savoir-faire et leur savoir-être afin d’apporter de la valeur ajoutée aux activités de nos entreprises partenaires. Proxiad met tout en œuvre pour accompagner ses Talents dans l’acquisition de compétences et dans leur plan de carrière. L’entreprise porte une attention toute particulière au bien-être de ses collaborateurs, grâce à un suivi RH renforcé, en complément du suivi de mission avec le manager. Écoute, proximité, bienveillance, c’est ce qui vous attend chez Proxiad ! Afin de rassembler ses collaborateurs et de partager des moments conviviaux, l’entreprise organise régulièrement des évènements : afterworks, team events, meet-ups, challenges… Quoi d’autre ? Chaque salarié perçoit un package composé d’une rémunération sur 12 mois, et d’éléments variables : titres-restaurant, mutuelle familiale, indemnités transports en commun ou mobilité douce, prime d'intéressement aux bénéfices, prime de cooptation, compte épargne-temps, ainsi que des tarifs préférentiels pour vos sorties culturelles grâce à notre CSE. Alors, envie de rejoindre l’aventure ? Nous recherchons un Ingénieur Support Applicatif N2 capable d’intervenir sur un environnement de production complexe et exigeant. Un rôle clé si tu aimes investiguer, analyser des logs, comprendre des flux applicatifs et travailler en lien étroit avec les équipes de développement. 🌍 Le contexte Tu interviens sur un périmètre applicatif critique, utilisé à l’international, dans un environnement en forte croissance. Ici, le support n’est pas vu comme un simple centre de coût : c’est un levier de performance, au cœur des enjeux produit et business. Ton rôle : garantir une production fiable et faire en sorte qu’elle s’améliore en continu. 🎯 Ton rôle au quotidien Tu prends en charge un périmètre applicatif en production, avec une vraie responsabilité : assurer sa stabilité et la satisfaction des utilisateurs. Concrètement, tu vas : • traiter les incidents N2 avec une vraie logique d’analyse (pas juste du correctif rapide), • investiguer via les logs, les APIs et les outils de monitoring pour comprendre les causes réelles, • collaborer étroitement avec les équipes de développement pour corriger durablement les problèmes, • accompagner les utilisateurs à l’international et leur apporter des réponses claires et efficaces Mais surtout, tu vas plus loin que le run : • identifier les incidents récurrents et proposer des solutions concrètes, • automatiser certaines tâches pour réduire les actions manuelles, • améliorer la qualité globale du support et de la production ⚙️ Environnement technique Tu évolueras dans un environnement riche et moderne, avec par exemple : • APIs, microservices, • analyse de logs et debugging applicatif, • APM / monitoring (type Datadog), • bases de données (SQL / data type Redshift) 👤 Le profil que nous recherchons • Tu as une expérience confirmée en support applicatif N2 / production IT, • Tu es à l’aise avec : l’analyse de logs, les échanges avec des équipes techniques, • Tu as une approche orientée résolution de problème, pas juste traitement de tickets, • tu es autonome et organisé, • tu as un vrai sens du service, • tu aimes creuser les sujets techniques 🌟 Pourquoi ce poste va te plaire ? • un rôle où tu ne subis pas les incidents, tu les comprends et tu les fais disparaître, • une vraie proximité avec les équipes de développement, • un environnement propice à l’automatisation et à la montée en compétences, • un impact direct sur la qualité du produit et l’expérience utilisateur, • un équilibre entre run, analyse et amélioration continue Tu te reconnais dans ce descriptif ? Alors, n’attends plus une seconde : envoie-nous ta candidature et notre équipe Recrutement aura le plaisir de l’étudier 🚀 Proxiad est une entreprise inclusive, qui recrute et reconnaît tous les talents de manière égale.

Le Groupe ACTUAL recherche un(e) Responsable d’Agence pour sa création d'agence ACTUAL à Lille spécialisée dans le domaine du TERTIAIRE. Rattaché(e) au Directeur de Secteur, vous pilotez l’agence en toute autonomie et jouez un rôle clé dans son développement commercial et opérationnel. Véritable chef d’orchestre, vous prenez les décisions stratégiques nécessaires pour atteindre vos objectifs de croissance et assurer la performance de votre agence. Vos missions seront les suivantes : Animation de la stratégie d’entreprise • Représenter la marque et déployer l’offre ACTUAL sur votre territoire., • Élaborer et piloter le projet de développement de l’agence en lien avec votre Directeur de Secteur., • Analyser le marché de l’emploi local et proposer des actions stratégiques adaptées aux besoins du territoire et de vos clients. Gestion du centre de profit • Assurer la gestion globale de l’agence en garantissant la rentabilité et la performance, dans le respect des procédures et des orientations stratégiques du Groupe., • Suivre et analyser régulièrement les résultats financiers de l’agence et mettre en place les actions correctives nécessaires. Développement commercial et animation du réseau local • Concevoir, mettre en œuvre et suivre les actions commerciales et de recrutement pour assurer la croissance de l’agence., • Prospecter activement de nouveaux clients et développer les partenariats existants en veillant à la satisfaction et à la fidélisation de vos clients grâce à un service de qualité., • Représenter l’agence et le Groupe ACTUAL dans les réseaux économiques locaux et auprès des partenaires institutionnels. Management d’équipe • Manager et animer votre équipe au quotidien, en instaurant une dynamique de performance et de cohésion., • Accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences et leur développement professionnel. Profil recherché Issu(e) d’une formation commerciale ou équivalente, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans sur un poste à responsabilités commerciales et managériales, idéalement acquise en agence d’emploi ou dans un environnement similaire. Votre parfaite connaissance du tissu économique local et votre sens aigu du développement commercial vous permettent d’identifier rapidement les opportunités et de construire des relations durables avec vos partenaires. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez piloter un centre de profit et prendre des décisions stratégiques. Vos qualités relationnelles, votre leadership naturel et votre sens du service client feront la différence. Si vous avez le goût du challenge et vous souhaitez vous investir dans un projet d’entreprise ambitieux, alors ce poste est fait pour vous ! Pourquoi nous rejoindre ? • Un environnement stimulant et évolutif., • Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d’évolution., • Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission, • Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement, • De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime…)

HN Services recrute un.e Administrateur Systèmes et Réseaux sénior afin de participer à l’administration, la supervision et l’évolution des infrastructures IT chez l’un de nos clients basé dans le bassin minier. Description du poste : Au sein d’une équipe infrastructure, vous assurez le maintien en condition opérationnelle des systèmes, serveurs et équipements réseau dans un environnement multi-sites critique. Vous participez à la supervision proactive, au traitement des incidents, aux évolutions techniques et au maintien du niveau de sécurité du système d’information. Vos missions principales : • Administrer les infrastructures systèmes et réseaux, • Superviser les serveurs, équipements réseau et services IT, • Assurer le maintien en condition opérationnelle des infrastructures, • Gérer les incidents N2/N3 et les demandes de changement, • Participer aux opérations de patch management et de mises à jour, • Administrer les sauvegardes et réaliser les tests de restauration, • Gérer les droits d’accès et les politiques de sécurité, • Participer aux projets d’évolution d’infrastructure, • Assurer la documentation technique et les procédures d’exploitation Profil recherché : Vous disposez d’une expérience confirmée en administration systèmes et réseaux. Vous maîtrisez les environnements Microsoft, la virtualisation, les infrastructures réseau ainsi que les problématiques de sécurité et de supervision. Vous êtes capable d’intervenir sur des environnements complexes et multi-sites avec une forte exigence de disponibilité et de qualité de service. Votre autonomie, votre capacité d’analyse et votre sens des responsabilités vous permettent de gérer efficacement les incidents critiques et les évolutions techniques. Une connaissance des environnements cloud et des bonnes pratiques ITIL est appréciée.

HN Services recrute un.e Technicien Support de Proximité expérimenté afin de participer au maintien en condition opérationnelle du parc informatique et à l’accompagnement des utilisateurs chez l’un de nos clients basé dans le bassin minier. Description du poste : Dans un contexte multi-sites et multi-marques, vous intervenez directement auprès des utilisateurs afin d’assurer le support de proximité, le déploiement des équipements et le maintien opérationnel du parc informatique. Vous êtes un interlocuteur clé des collaborateurs et contribuez activement à la qualité de service délivrée aux utilisateurs finaux. Vos missions principales : • Assurer le support de proximité auprès des utilisateurs, • Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels et logiciels, • Préparer, configurer et déployer les postes de travail, • Installer et maintenir les équipements informatiques, • Gérer les comptes et droits utilisateurs, • Assurer le brassage réseau et les interventions de proximité, • Participer à la gestion du parc informatique et de l’inventaire, • Assurer le suivi des tickets et des interventions, • Participer aux opérations de renouvellement et de migration des postes Profil recherché : Vous justifiez d’une expérience significative en support de proximité ou assistance utilisateurs. Vous possédez de solides compétences sur les environnements postes de travail, les systèmes Microsoft et les outils de gestion de parc. Autonome et organisé.e, vous appréciez le contact utilisateur et savez intervenir efficacement dans des contextes à forte volumétrie. Votre sens du service, votre pédagogie et votre capacité à gérer les urgences seront essentiels pour réussir sur cette mission. Une expérience en environnement multi-sites est un plus.

Plus qu’un cabinet de conseil, Aktehom se positionne comme le partenaire de confiance des industriels de la santé. Au croisement de l’expertise scientifique et du conseil réglementaire, Aktehom accompagne les industriels des sciences de la vie dans la maitrise et la compréhension des produits et procédés. Une ambition de sécurisation du patient, de performance industrielle, d’amélioration continue. Une ambition pour la vie. C’est par la qualité de la relation et le travail ensemble qu’Aktehom crée de la valeur pour son équipe et ses clients. Aktehom est dotée d’une forte identité, tournée vers la relation client et le bien-être de ses collaborateurs, qui s’ajoute à une expertise avérée. Le plaisir d’apporter de la valeur à nos clients, de mener à bien leurs projets et de réussir ensemble guide au quotidien cette équipe de 65 personnes. En tant que chef de projet Aktehom, vous accompagnez des clients, industriels de la Santé, de toute taille (du Big Pharma à la start-up) et de tout type de produits (de l’injectable à la forme sèche, aux dispositifs médicaux). Au quotidien, vous intervenez en simultané sur plusieurs missions confiées par nos clients. Vous êtes intégré(e) au sein de plusieurs équipes projet Aktehom constituées d’experts aux compétences complémentaires afin de répondre au mieux aux problématiques clients. Ces missions sont variées, nécessitant à la fois des apports d’expertise dans la définition de stratégies, mais également de la mise en œuvre opérationnelle (coordination, gestion de projet, support terrain). En tant que chef de projet Aktehom, vous pilotez des missions. Vous êtes ainsi responsable du bon déroulé technique et humain de chaque projet client auquel vous participez, et garantissez d’un côté le développement de la relation client et de l’autre le développement des compétences Aktehom. Vos principaux domaines d’intervention : • Maitrise Produit/Procédé : mise en œuvre du QbD, étude de caractérisation, optimisation de procédés…, • Validation de procédés : analyse de risques, Control Strategy, validation procédés, transfert de procédés, monitoring, • Maitrise de la contamination : procédés de nettoyage, décontamination, stérilisation, extractibles et relargables…, • Systèmes Qualité : risk management, maitrise des processus, maitrise des tiers, data management, data integrity, • Commissioning & Qualification : équipements, locaux, utilités, VSI…, • Compliance : veille et interprétation réglementaire, compliance assessment, support pour réponse à injonction, • Analytique : validation et transfert de techniques analytiques, QbD analytique, • Humain et Organisation : formation, accompagnement au changement culturel, coaching technique et humain Profil recherché : Ingénieur ou Pharmacien de formation, vous avez à minima 3-4 ans d’expérience en industrie de la santé dans un ou plusieurs domaines d'activité d'Aktehom cités ci-dessus et êtes attiré par le métier de conseil et par les problématiques techniques, réglementaires, scientifiques et humaines. Votre expérience vous a déjà permis de développer : • Une vision transverse du fonctionnement d’un industriel de la santé et une bonne connaissance des différents métiers, • Une maitrise des exigences qualité et réglementaires applicables, • Un niveau d’anglais opérationnel, aussi bien pour l’animation de réunions que pour la rédaction de livrables à destination de clients non francophones. Un sens du service aiguisé et une vision transverse et pluridisciplinaire vous permettront de construire une relation de confiance avec vos clients et votre équipe. Vous souhaitez participer au développement d’une société en croissance et aimez les challenges. À compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs et travailleuses en situation de handicap ou assimilés au sens de l’article L5212-13 du Code du travail. AKTEHOM s’engage en faveur de la diversité, l’égalité professionnelle, l’emploi des travailleurs handicapés. Ce poste est ouvert à Lille.

Qui sommes-nous ? Objectware fondée en 1999 est une ESN spécialisée dans le conseil IT et la transformation digitale. Nous rejoindre, c’est rejoindre un Groupe : Le groupe représente plus de 1000 collaborateurs en France et à l'International (Luxembourg, Belgique, Maroc, Portugal) pour plus de 100 M€ de CA. Et du côté de Lille ? L’agence de Lille, est une agence multi spécialiste qui accompagne ses clients grâce à ses 50 consultants passionnés autour de 3 compétences clés : Développement, Data et Agilité ! En tant qu'ingénieur CI/CD, vous contribuerez à la mise en œuvre et à l'évolution de notre écosystème DevOps, en assurant le support des outils CI/CD et en promouvant les bonnes pratiques DevOps au sein de l'organisation. Vous jouerez un rôle clé dans la mise en place de pipelines de livraison logicielle efficaces, sécurisés et évolutifs, en vous concentrant sur GitHub, Jenkins et les technologies associées. Principales responsabilités : • Assurer le support et la maintenance des pipelines CI/CD, principalement à l'aide de GitHub et GitHub Runners., • Surveiller les performances et l'utilisation des outils CI/CD afin de garantir leur fiabilité, leur efficacité et leur amélioration continue., • Collaborer avec les équipes transversales pour intégrer les principes CI/CD et définir les bonnes pratiques pour une livraison logicielle sécurisée et automatisée., • Apporter un soutien aux initiatives de migration vers le cloud Azure et garantir leur intégration aux pipelines CI/CD., • Animer des sessions de formation et des ateliers pour perfectionner les compétences des équipes de développement sur les pratiques CI/CD., • Se tenir informé des tendances du secteur et des technologies émergentes afin d'améliorer en permanence l'écosystème CI/CD., • Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement et d'exploitation pour garantir l'alignement et la collaboration., • Environnement de travail, • Poste technique agile et opérationnel au sein d'un environnement d'ingénierie dynamique., • Opportunité de façonner et de faire évoluer les pratiques CI/CD à l'échelle de l'organisation., • Collaboration avec une équipe diversifiée d'ingénieurs, de développeurs et de professionnels de l'informatique. Exigences : • Licence ou Master en informatique, en ingénierie ou expérience équivalente., • Minimum 5 ans d'expérience en gestion de pipelines CI/CD et en pratiques DevSecOps., • Solide connaissance des méthodologies Agile et Scrum, avec une expérience pratique au sein d'équipes Scrum (cérémonies, rôles et approche d'amélioration continue)., • Fort intérêt pour l'évolution de l'intelligence artificielle, en particulier les outils d'assistance au codage basés sur l'IA (tels que GitHub Copilot), et volonté d'explorer leur utilisation responsable pour améliorer la productivité des développeurs et la qualité du code., • Solide expérience de GitHub, GitHub Actions/Runners et des outils associés., • La connaissance de SonarQube et d'Aikido est un atout majeur., • Expérience en conteneurisation et orchestration (Docker, Kubernetes, OpenShift)., • Maîtrise des outils de script et d'automatisation : PowerShell, Bash, Python, Ansible, etc., • Expérience des outils de construction et des gestionnaires de paquets : Maven, Node.js, npm, Nexus, JFrog., • Bonne compréhension du déploiement sur différentes plateformes : applications web, MicroServices, architectures serverless, etc., • La connaissance des bases de données standard (Oracle, SQL Server, PostgreSQL) est un atout., • L'expérience d'Azure et des services cloud associés est un atout., • Excellentes capacités de résolution de problèmes et souci du détail., • Excellentes aptitudes à la communication et à la collaboration., • Anglais courant (oral et écrit).

Notre client est un acteur reconnu dans l’accompagnement et le pilotage de collectivités sportives, techniques et innovantes. Business partner des collectivités, il contribue au développement économique des structures tout en participant à la valorisation et à la pérennisation du service public. Acteur engagé, notre client place l’expérience usager et la qualité de service au cœur de son action, avec pour ambition de conjuguer performance, bien-être et satisfaction durable. Dans le cadre de son évolution ultra-performante, l’équipe se déploie et nous recrutons un Réviseur Comptable (H/F). Missions Rattaché à la direction financière, vous participez à la fiabilisation des flux comptables ainsi qu’à la sécurisation des clôtures sur votre périmètre de sociétés, cela dans le respect des normes en vigueur. Vous assurez la tenue et la révision des comptes. Préparez les situations intermédiaires ainsi que le dossier annuel, tout en veillant à la qualité et à la cohérence des informations produites. De plus, en lien avec votre manager, vous anticipez les échéances, réalisez les contrôles nécessaires et contribuez à la maîtrise des risques. Enfin, vous êtes garant d’une production comptable et fiscale à jour : rapprochements bancaires, déclarations fiscales et révision des cycles. Tout en assurant un rôle d’interlocuteur comptable sur votre périmètre. Profil De formation supérieure en comptabilité (licence professionnelle, DCG…), vous justifiez d’une expérience autonome d’au moins 4 ans en cabinet d’expertise comptable. Vous êtes doté d’un bon relationnel et orienté collectif. Aussi, vous contribuez avec exigence et bienveillance à fournir des outils fiables et pertinents. Nous vous proposons … De rejoindre un environnement dynamique et engagé ! Celui ci offrant autonomie, responsabilités et réelles opportunités de développement au sein d’une organisation en constante évolution. Rem 40-42 K€

Context Dans le cadre d’un renfort d’équipe, notre client du secteur du transport recherche un(e) Consultant technique PROGICIEL GMAO - H/F - 59. Le poste s’inscrit dans un contexte d’évolution d’un progiciel GMAO, avec un fort enjeu autour de la qualité de code, de l’usine logicielle, des développements Java et de l’accompagnement technique des équipes. Mission Le/la consultant(e) interviendra sur les activités suivantes : • Produire les livrables d’expertise technique liés aux évolutions de l’usine logicielle, • Concevoir, maintenir et faire évoluer les jobs Jenkins et scripts associés, • Suivre les indicateurs de qualité de code et piloter les actions de réduction de dette technique, • Analyser le code existant, réaliser des audits de code Java et intervenir ponctuellement en développement, • Réaliser des développements via tickets Jira, • Accompagner les équipes sur les standards de développement, de versioning et de déploiement, • Contribuer à l’amélioration continue des outils et processus Required profile Expérience confirmée en développement Java dans un environnement progiciel GMAO, impérativement sur IBM Maximo 7.6 Très bonne maîtrise des sujets CI/CD et qualité de code, avec une pratique confirmée de Jenkins, Git, Jira et d’un outil de qualité de code Capacité à intervenir sur des audits de code, l’analyse de dette technique et la mise en oeuvre de recommandations techniques Expérience confirmée en développement Vue.js Expérience de développement dans des contextes à forts enjeux et en environnement agile ou itératif Une première expérience dans le domaine de la maintenance est appréciée Une expérience dans un contexte ferroviaire est un plus Benefits Démarrage : 01/06/2026 Durée : 210 jours + 2 tranches optionnelles de 105 jours Localisation : Lille Rémunération : selon profil

📋 Contexte De La Mission Sur les marchés Lillois, nous sommes incontournables sur le secteur retail, public, bancaire, de la protection sociale, des mutuelles, des télécoms, du service et de l’énergie. Open Nord compte actuellement 450 collaborateurs. Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes, dans leurs locaux, au sein de notre centre de production, ou en télétravail. Nous les accompagnons de bout en bout sur leurs projets applicatifs et infrastructures : en passant par le Pilotage de projet, l’assistance à Maitrise d’Œuvre et à Maitrise d’Ouvrage, le Test et l’expertise Cloud... 🎯 Venez renforcer nos équipes ! Conception, développement et gestion de votre patrimoine applicatif, notre Centre de Production couvre toutes les étapes du cycle de vie des applications de nos clients. Nos équipes réalisent avec engagement et agilité la transformation des paysages applicatifs de nos clients pour plus de flexibilité et d’ouverture. Nous recherchons un Chef de Projet Delivery (H/F) BUILD/RUN pour encadrer une équipe d'une dizaine de personnes (responsables d'applications et développeurs) sur des plateformes techniques Fullstack : Java - PHP / Angular ou Node JS / React JS / Cobol. 📍 Ce Qui Vous Attend • Recueil des besoins, organisation et animation des ateliers clients et internes, réalisation de POC,, • Pilotage de la phase de conception :, • Capacité à challenger techniquement les chiffrages des Responsables Fonctionnels et des Responsables Techniques,, • Avoir un œil critique sur les solutions techniques proposées par son équipe,, • Supervision et utilisation d’une PIC et de la mise en place des environnements de développements et de l’outillage JIRA,, • Gestion des plans de charges et du RAF en jours,, • Gestion des plans de tests,, • Animation et motivation de son équipe (Daily),, • Gestion de la relation client, avec prise de recul et anticipation. Savoir dire non au client dans une approche constructive en apportant des solutions,, • Pilotage des engagements internes en collaboration avec son Directeur de Projet dans le respect des certifications ISO 27001 & ISO 9001. Votre objectif est de délivrer un projet en fournissant des livrables de qualité, conformes au cahier des charges défini avec le client, en respectant délais et budget. Vous êtes responsable de la mise en application du système qualité et du référentiel de production sur le projet. 🌟 Vous Êtes Fait(e) Pour Ce Poste Si Vous avez une expérience de plus de 7 ans en ESN, avec plus de 3 ans dans le poste. Ayant piloté des projets de plus 500 jours ou 2 projets de plus 300 jours en parallèle. Vous possédez un bagage technique applicatif (idéalement Java ou Cobol). Vous êtes dynamique et à l’écoute, possédez des qualités rédactionnelles et une aisance d'élocution et êtes capable de prendre du recul. Vous avez développé au long de vos expériences un sens du service et vous serez toujours à la recherche de solutions gagnantes pour Open et le Client ! Votre capacité organisationnelle, votre rigueur et votre autonomie dans le pilotage opérationnel de son projet sont des atouts nécessaires pour occuper ce poste. 👨‍💻 Télétravail • Hybride : 2 jours de télétravail par semaine 🤝 Au-delà De La Mission Vous Pourrez • Devenir Team Manager et faire bénéficier à vos managés d’un suivi de proximité et d’un accompagnement personnalisé dans leur trajectoire de carrière., • Parce que l'humain est au cœur de notre stratégie, nous pouvons offrir à chacun un suivi de carrière personnalisé, un accès aux formations et un cadre professionnel stimulant, collaboratif et ouvert sur l'avenir, une équipe bienveillante et une bonne ambiance. 💬 Notre process de recrutement : un bref échange téléphonique, une première rencontre RH pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et vous présenter Open, un deuxième échange avec un interlocuteur de l’équipe managériale et un dernier temps de partage avec un de nos experts. Après vous avoir souhaité la bienvenue vous bénéficiez d’un parcours d’intégration sur-mesure ! 😊 Ce sont nos ambassadeurs qui en parlent le mieux. Découvrez leurs témoignages sans filtre : ___Code Rec = APO22485 Qu’attendez-vous pour être Open ?

Description de l'entreprise Nocibé, leader français de la distribution sélective de parfums et de cosmétiques, est une filiale du groupe DOUGLAS, acteur majeur de la beauté haut de gamme omnicanale en Europe. Fondée en 1984 à Lille, l’entreprise met l’accent sur la proximité, l’expertise et la qualité de ses services pour rendre la beauté accessible à toutes et à tous. Avec plus de 550 points de vente en France et 3 500 collaborateurs, Nocibé se distingue par son approche complète de la beauté, enrichie par des instituts qui proposent une large gamme de soins experts. Partenaire des plus grandes marques, Nocibé combine une sélection premium multimarques et ses propres créations en parfumerie, maquillage, soins de la peau et capillaires. Description du poste Nous recherchons un.e Esthéticien.ne pour renforcer l'équipe de notre institut situé à Lille. Ce poste à temps plein implique la réalisation de différents soins de beauté, la prise en charge des clients et la vente de produits et services. Vous serez responsable d'offrir une expérience de bien-être optimale, depuis l'accueil des clients jusqu'à leur fidélisation. Ce rôle est exclusivement en présentiel et se déroule directement dans notre institut. Qualifications • Compétences techniques en esthétique : maîtrise des techniques d'épilation, de soins de la peau et de cosmétologie., • Compétences en service client : capacité à accueillir chaleureusement, écouter et répondre aux besoins des clients tout en assurant leur satisfaction., • Compétences commerciales : aptitude à recommander et vendre des produits de beauté et services adaptés pour une expérience client complète., • Un diplôme en esthétique, ainsi qu'une première expérience dans un institut ou une parfumerie, serait un atout supplémentaire.

Dagard, membre de PUREVER INDUSTRIES, conçoit, fabrique et installe des solutions industrielles intégrées pour des environnements sur mesure pour l'industrie agroalimentaire, l'hôtellerie et la restauration d'une part et les secteurs hospitaliers, pharmaceutiques, électroniques d'autre part. Nous nous engageons au quotidien autour de valeurs telles que l'expertise, le savoir-faire, l'innovation, la qualité, l'écoute, l'accompagnement et la satisfaction de ses clients afin que nos produits riment avec développement durable. Avec près de 310 collaborateurs présents sur nos 2 sites français, DAGARD est en quête de ressources humaines pour accompagner nos ambitions. Chez DAGARD, la ressource précieuse c'est vous ! Rejoignez DAGARD, innovez et laissez parler votre ambition. Nous recherchons un Technicien Etudes Chiffrage H/F pour intégrer notre agence DAGARD située à Carvin (62220). Missions : • Analyser les cahiers des charges et les besoins clients., • Réaliser les études techniques des projets., • Élaborer les devis et chiffrages en tenant compte des contraintes techniques et économiques., • Déterminer les solutions techniques les plus adaptées., • Consulter les fournisseurs et sous-traitants pour l’estimation des coûts., • Participer à l’optimisation technique et financière des projets., • Assurer le suivi des dossiers d’études et la mise à jour des bases de données techniques et tarifaires., • Travailler en lien étroit avec les équipes travaux, méthodes et commerciales. Profil recherché : • Formation technique de type BTS / DUT / Licence professionnelle jusqu'à Bac + 5 dans le domaine du bâtiment, de l’enveloppe du bâtiment, de la construction métallique ou équivalent., • Une première expérience en bureau d’études, chiffrage ou métreur est appréciée., • Bonne capacité d’analyse technique et de lecture de plans., • Maîtrise des outils informatiques., • Rigueur, organisation et esprit d’équipe., • Sens du service client et capacité à proposer des solutions techniques pertinentes.