Offres travail à TourcoingCreate job alerts

Dans le cadre de notre développement, notre cabinet de recrutement recherche un(e) Capteur de Talents H/F afin d’accompagner nos Clients dans la réussite de leurs recrutements et nos Candidats dans la détection de leurs Talents en adéquation avec nos valeurs d’éthique et d’ouverture d’esprit. Poste basé à Mouvaux (59). Vos missions : Vous aurez la possibilité d’impacter durablement la carrière de nos Candidats et le business de nos Clients, pour cela : • Vous accompagnez nos Clients dans leurs recrutements depuis l’audit du besoin, à la sélection jusqu’à l’intégration et au suivi du Candidat., • Vous conseillez nos Clients sur la manière d’attirer et de fidéliser leurs Talents dans un monde managérial en transformation et répondez à leurs attentes en proposant des solutions adaptées à leurs besoins., • Vous participez aux projets de formation d’équipes, en lien avec notre organisme de formation certifié Qualiopi pour renforcer durablement les compétences des collaborateurs., • Vous portez les valeurs de notre cabinet auprès de nos Clients et de nos Candidats : bienveillance, écoute, proximité, confidentialité., • Vous adoptez les méthodes et outils du cabinet CapTalents afin de réussir vos missions, notamment en matière de sourcing / approche directe de Candidats et d’évaluation., • Vous façonnez votre poste en fonction de votre personnalité et vos aspirations professionnelles. Vos Talents : En adéquation avec nos valeurs : nous sommes volontairement ouverts et cherchons avant tout une PERSONNALITÉ : celle d’une personne enthousiaste, organisée et ouverte d’esprit. De formation supérieure (type Ecole de Commerce, Psycho, IEP, Ingénieur…), vous avez une expérience d’au moins 5 ans en entreprise qui vous a montré l’importance de la relation Clients et du sens des objectifs. Vous vous épanouissez en étant autonome dans votre travail au sein d’une structure agile et bienveillante. Vous aimez les challenges, le contact humain et avez une fibre entreprenariale. Une ouverture internationale sera appréciée. La maitrise de l’Anglais est essentielle. Nous vous offrons : • Un métier passionnant au cœur des solutions des entreprises, • Une formation sur-mesure aux méthodes CapTalents, • Une approche reconnue pour son efficacité, • La notoriété et la bonne image du Cabinet CapTalents (20 ans d’existence), • La proximité et la fidélité de nos Clients et de nos Candidats, • Une expérience unique qui marquera votre carrière, • Un cadre de travail qualitatif, un équilibre de vie pro-perso CapTalents est classé par l’agence de notation et magazine Décideurs dans le top* des cabinets de recrutement des Hauts-de-France.

Présentation de l'entreprise L’entreprise Papier est un acteur reconnu dans le domaine de la natation, spécialisée dans la fabrication, la fourniture et l'installation d'équipements aquatiques. Depuis 1927, nous nous engageons à offrir des produits de haute qualité grâce à notre savoir-faire français, tout en développant des solutions innovantes pour nos clients. À propos du poste Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Achat et d'Approvisionnement pour rejoindre notre équipe dynamique à Wattrelos. Dans ce rôle clé, vous serez chargé(e) de gérer l'approvisionnement et les achats afin d'assurer une chaîne logistique fluide et efficace, contribuant ainsi à notre mission d'excellence. Approvisionnement (50% du temps) • Assurer la gestion opérationnelle des approvisionnements (suivi des commandes, gestion des délais, optimisation des stocks)., • Maîtriser et gérer la logistique spécifique liée aux containers (anticipation, réception, contrôle des livraisons)., • Identifier et résoudre les problématiques d'approvisionnement afin d'assurer la fluidité des stocks et la disponibilité des produits. Achats & Négociation fournisseurs • Mettre à jour régulièrement les tarifs fournisseurs, assurer le suivi et contrôler les conditions négociées., • Négocier avec les fournisseurs existants pour optimiser les coûts, les délais et les conditions d'achat., • Sourcer et sélectionner de nouveaux fournisseurs afin d'élargir l'offre produits et d'améliorer la compétitivité., • Participer activement à la recherche de solutions pour améliorer les processus et réduire les coûts. Gestion des stocks • Mettre en place et optimiser les outils de gestion des stocks pour améliorer leur fiabilité et leur suivi., • Analyser régulièrement les niveaux de stock, proposer des actions correctives et préventives. Profil recherché • Personne rigoureuse, organisée et proactive., • Capacité à réfléchir, se questionner et proposer des améliorations., • Autonomie dans le travail, sens des responsabilités et esprit d'équipe., • Compétences en négociation et communication avec les fournisseurs., • Maîtrise de la gestion logistique (expérience avec les containers serait un plus)., • Personne de confiance, capable de s'investir durablement dans une PME dynamique. Expérience • Expérience confirmée dans une fonction similaire (approvisionnement, achats, gestion des stocks)., • Expérience dans un contexte PME appréciée. Si vous êtes passionné(e) par l'approvisionnement et souhaitez contribuer à une entreprise innovante dans le secteur de la natation, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre l’équipe de l’entreprise Papier !

Nous recherchons un Directeur de Restaurant (H/F) passionné et dynamique pour rejoindre notre restaurant gastronomique 2 étoiles situé à proximité de Lille. Notre établissement, reconnu pour son excellence culinaire et son service de qualité, propose une expérience gastronomique unique dans le Nord de la France. Missions : • Assurer la gestion opérationnelle du restaurant en collaboration avec le chef de cuisine., • Garantir la satisfaction de nos clients en maintenant un service irréprochable, personnalisé et à la hauteur des exigences d’un restaurant distingué au guide michelin., • Manager, encadrer et former l’équipe de salle dans une ambiance collaborative et bienveillante., • Superviser l’organisation des services, la gestion des réservations, et la coordination des événements spéciaux., • Veiller au respect des standards de qualité et des normes d’hygiène en vigueur., • Participer à l’élaboration de la stratégie commerciale, incluant la gestion des coûts, l’optimisation des résultats financiers et la fidélisation de la clientèle. Profil recherché : • Expérience confirmée de management en restaurant, idéalement dans un établissement gastronomique ou étoilé., • Excellent leadership, esprit d'équipe, et sens du détail., • Sensibilité pour la gastronomie et l’univers des vins, avec un goût pour l’innovation et l’excellence., • Capacité à gérer la pression tout en conservant un service de qualité et une relation client privilégiée., • Maîtrise des outils de gestion et des techniques commerciales. Conditions : • Horaires : Le restaurant est ouvert le mardi soir, et du mercredi au samedi midi et soir., • Congés : 7 semaines de fermeture annuelle., • Rémunération : Salaire attractif, avec primes et pourboires intéressants., • Ambiance : Une équipe jeune et soudée qui aime les défis et qui cherche à se surpasser chaque jour. Nous offrons : • Un cadre de travail prestigieux au sein d’un établissement doublement étoilé., • Une équipe passionnée et engagée., • Un environnement de travail stimulant, propice à l’évolution professionnelle., • Un poste à responsabilités. Si vous souhaitez rejoindre un environnement prestigieux et notre équipe dynamique, adressez-nous votre candidature (votre CV et une lettre de motivation) en réponse à cette annonce ou par mail à l'adresse :

Rejoignez la DSI de LMH pour contribuer à la modernisation de notre système d'information en développant les nouvelles applications web, APIs et outils data qui soutiennent notre mission sociale. Vous participerez à la refonte d’un SI vieillissant, en lien direct avec les métiers (logement, contentieux, patrimoine, RH), dans un environnement à fort impact sociétal. Finalité du poste Vous serez responsable du développement d’applications métiers et de services numériques (API, traitements de données…), dans une logique full-stack. Vous contribuerez activement à la refonte du SI, à l’automatisation des processus, et à l'amélioration continue de la qualité technique. Missions principales Développer et maintenir les applications web internes (front-end Angular et back-end Python) Concevoir, documenter et sécuriser les API REST inter-applicatives Implémenter des traitements de données automatisés (Python, SQL) Participer à la qualité logicielle (tests unitaires, documentation, relecture de code) Contribuer aux pratiques DevOps (Docker, Git, CI/CD, supervision) Collaborer étroitement avec les chefs de projet, la MOA et les métiers Être force de proposition sur les choix techniques et l’ergonomie des interfaces Accompagner la DSI dans l’évolution vers une architecture modulaire et souveraine Compétences techniques Maîtrise de JavaScript/TypeScript et d’un framework front moderne (Angular ou React) Maîtrise de Python (Flask, FastAPI ou Django) pour le développement back-end Bonne pratique de SQL, connaissances bases PostgreSQL/oracle Familiarité avec Git, Docker, tests automatisés Capacité à documenter et structurer proprement son code Compétences comportementales Esprit d'équipe et sens du service public Rigueur technique, autonomie, curiosité Capacité à prendre en charge un développement de bout en bout Aisance en communication écrite et orale Appétence pour le travail collaboratif inter-directionnel Profil recherché Bac +3 à Bac +5 en informatique, développement ou équivalent Expérience appréciée sur des projets SI dans un environnement public, logement social ou collectivités Une première expérience en full-stack ou un profil à fort potentiel avec motivation pour monter en compétence

VOTRE MISSION Au sein de votre équipe #OneTeam : • Au sein de la direction juridique du Groupe OVHcloud, le Département Business & Contrats est constitué de deux équipes, intervenant en support de toute la chaîne business du Groupe de bout en bout : l’équipe « Infrastructures & Produits » soutient en amont l’évolution technologique des produits OVHcloud aux côtés des métiers en charge du déploiement des DC à l’international, des achats, de la conception et du suivi des produits tout au long de leur cycle de vie ainsi que de leur promotion ; l’équipe « Business & Partenariats Clients » soutient en aval les ambitions commerciales et le positionnement différenciant d’OVHcloud aux côtés des équipes commerciales en charge du business development en France et à l’international (hors US) et des programmes partenaires sur les différents mode de commercialisation des produits OVHcloud. Ce département a pour mission principale de définir et mettre en œuvre la politique contractuelle du Groupe (y compris négociation de contrats) avec ses fournisseurs (hors immobilier), partenaires et clients, dans le respect des règlementations applicables dans les pays d’implantation d’OVHcloud (hors US)., • Le Département Business & Contrats accompagne les équipes produits et marketing, industrie, achats et commerciales dans une approche solution- et business-oriented. Il assure aussi l'accompagnement des projets innovants et de transformation du Groupe et collabore à des projets transverses. Il contribue ainsi à la croissance et à la sécurisation des intérêts business du Groupe., • Au sein du Département Business & Contrats, l’équipe « Infrastructures & Produits » que vous intégrerez en tant que juriste senior, est en charge du soutien au développement des produits du catalogue OVHcloud tout au long de leur cycle de vie (pilotage des conditions générales et spécifiques de vente, opérations commerciales, communication clients), contribuant également en amont à l’optimisation de la politique contractuelle d’achats et au pilotage des fournisseurs clés ainsi qu’à l’exécution de la stratégie d’expansion des infrastructures DC d’OVHcloud à l’international. Vos principales responsabilités : Protéger et défendre les intérêts d'OVHcloud aux côtés de nos clients et partenaires internes sur l’ensemble du périmètre « Infrastructures & Produits » : • assurer la conformité d'OVHcloud aux règles juridiques applicables (dans tous les pays où le Groupe opère, hors US) ;, • accompagner la contractualisation et le déploiement des projets ;, • prendre en charge les précontentieux et contentieux, instruire les dossiers et les traiter au mieux des intérêts du Groupe ; Rédiger, négocier et réviser les contrats d'OVHcloud avec ses fournisseurs et prestataires externes en français et en anglais : • assister les équipes internes (Achats, Industrie, Produits) dans les négociations ;, • créer et mettre à jour les modèles de contrats ;, • former et informer les équipes internes sur les enjeux juridiques et réglementaires au cœur de la stratégie contractuelle d’OVHcloud ;, • dans le cadre des négociations contractuelles, se positionner comme chef de projet disposant de la vision globale du contexte et des enjeux contractuels associés en agissant de manière transverse en lien avec les autres unités expertes au sein de la direction juridique du Groupe OVHcloud ainsi que les autres fonctions support d’OVHcloud (Finances, Stratégie, Affaires Publiques, etc.). Accompagner le cycle de vie des produits OVHcloud : • rédiger et piloter les adaptations du socle contractuel de référence (conditions générales et conditions particulières) encadrant les modalités de fourniture des produits OVHcloud auprès des clients, selon une approche orientée ‘plain language’ et ‘legal design’ ;, • revoir les contenus marketing et promotionnels ainsi que les communications clients, en lien avec les évolutions du catalogue de produits OVHcloud ;, • contribuer aux projets transverses de lancement de nouveaux produits innovants en sécurisant les montages contractuels de l’amont (ex. : partenariats technologiques) à l’aval (modalités de mise à disposition et d’utilisation par les clients). Chez OVHcloud, nous encourageons l'audace et l'initiative. Au-delà de ces missions, nous attendons donc de vous que vous soyez proactif·ive et que vous participiez à l'amélioration continue des process au sein de l’équipe. Votre futur impact : Dans 4 à 6 mois : • Vous disposerez d'une bonne connaissance du fonctionnement de l'entreprise (organisation, offres, processus internes, équipes, produits, outils...)., • Vous interviendrez, aux côtés de nombreux métiers d’OVHcloud, sur une variété de dossiers et de négociations contractuelles au niveau français et international (hors US). Compétences requises : Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans une direction juridique d'un groupe international, idéalement dans le domaine de l'informatique et des nouvelles technologies : • Vous êtes doté·e de solides connaissances en droit des contrats, droit des affaires et/ou nouvelles technologies (équivalent master 2 ou Bac + 5 minimum), avec une ouverture sur l'international., • Vous avez une appétence pour les nouvelles technologies et disposez d’une forte capacité d’adaptation dans un environnement sectoriel effervescent, en perpétuelle mutation technologique et soumis à une forte inflation réglementaire sur plusieurs géographies., • Vous maîtrisez les règles juridiques applicables dans votre domaine d'expertise, en France et dans les pays d'implantation de l'entreprise (Canada, UK, Inde, Allemagne, etc.)., • Vous parlez français couramment (langue natale ou C2)., • Vous maîtrisez l’anglais (niveau C1 minimum) et êtes à l’aise dans un environnement de travail multinational., • Vous possédez une excellente maîtrise de la rédaction et de la négociation contractuelles dans ces deux langues., • Rigoureux·euse et doté·e d’un esprit de synthèse, vous faites preuve de réactivité, d’agilité et savez vous organiser en fonction des priorités en étant orienté·e solutions et résultats., • Vous disposez d’une excellente capacité à travailler en équipe et de très bonnes capacités de communication., • Vous faites preuve d’autonomie, d’initiative et de créativité et êtes force de proposition, tout en sachant identifier, évaluer et remonter les risques à bon escient.

Tu veux travailler sur des machines performantes et piloter des projets de A à Z, du bureau des méthodes jusqu’à la production ? Mon client, une PME moderne et dynamique, te propose un rôle stratégique : faire le lien entre le service commercial et la fabrication, et assurer la qualité des programmes d’usinage. Ton rôle : • Être l’interface entre les équipes commerciales et la production, pour déterminer les meilleurs procédés et conditions d’usinage., • Sortir les gammes de fabrication et assurer la programmation CNC – 3 axes obligatoire, 5 axes serait un vrai plus., • Utiliser les outils de CFAO (SolidWorks, Catia ou AutoCAD – idéalement Mastercam)., • Être au cœur de l’atelier, aux côtés de la production, pour ajuster les programmes et garantir la qualité des pièces., • Collaborer avec le régleur et le conducteur de machine, tout en gardant une vue globale sur la production., • Gérer une part administrative (20 %) : suivi des gammes, optimisation des programmes, mise à jour des process. L’environnement de travail : • Machines Mazak dernier cri (fraisage, tournage, intégrex), centres d’usinage complexes et récents., • Équipe production d’environ 25 personnes., • Ambiance conviviale avec des projets variés, où tu n’es pas “enfermé” derrière ton écran., • Site moderne, propre et lumineux (port de bouchons d’oreilles recommandé mais pas indispensable). Ton profil : • Bac +2 / Bac +3 en productique, CFAO, usinage ou plasturgie., • Expérience en programmation CFAO (Mastercam apprécié), usinage 3 axes obligatoire, 4 ou 5 axes bienvenus., • Expérience en environnement industriel (aéronautique, pharma, bureau d’études, bureau méthodes…)., • Tu es loyal, direct, simple, rigoureux et réactif, à l’aise dans un environnement où les normes et règlements sont essentiels. Ce que tu trouveras ici : • Gestion de projets de A à Z, avec un vrai suivi au cœur de la production., • Machines très perfectionnées (Mazak)., • Tickets resto, participation, • CDI 39h/semaine, • Salaire attractif selon profil et expérience., • Pas de télétravail, mais un cadre moderne et humain.

🚀 Rejoignez un Grand Groupe en tant que Conducteur de Travaux Électricité Tertiaire F/H !⚡️ Vous souhaitez donner un nouveau souffle à votre carrière dans le secteur de l’électricité tertiaire ? Chez Supplay, votre cabinet de recrutement de confiance, nous accompagnons un acteur majeur, spécialisé dans la réalisation de travaux neufs, la rénovation et la maintenance des installations électriques et réseaux d’énergie. Nous recherchons aujourd’hui un(e) Conducteur de Travaux Électricité Tertiaire F/H pour rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance. Vos missions principales 🎯 🔹 Établissement des devis pour travaux ou travaux supplémentaires, en veillant à leur précision et leur faisabilité 🔹 Suivi et coordination des travaux électriques sur chantier, en assurant le respect des délais et de la qualité 🔹 Gestion d’affaires : suivi administratif et financier, gestion des ressources et des plannings 🔹 Participation aux réunions de chantier : communication fluide avec toutes les parties prenantes 🔹 Référent technique pour des ouvrages complexes, notamment dans des établissements sensibles comme les hôpitaux 🔹 Direction et management de l’équipe chantier : encadrement, approvisionnement, respect des règles d’hygiène et de sécurité 🚧 🔹 Gestion des sous-traitants : coordination, contrôle qualité et respect des échéances 🔹 Remontée d’informations pour la facturation, modifications et travaux supplémentaires 🔹 Relation client : échanges constructifs avec l’encadrement, le personnel de chantier et les clients finaux 🔹 Support au Responsable d’Affaires : véritable bras droit dans la gestion des projets Ce que nous vous offrons 🌟 ✨ Travailler au sein d’une entreprise familiale à taille humaine, où le management de proximité favorise la cohésion et l’épanouissement ✨ Participer à des projets d’envergure dans le secteur tertiaire : grandes surfaces, hôpitaux, établissements scolaires, équipements sportifs, bâtiments culturels 🏢 ✨ Évoluer dans un environnement stimulant avec de belles opportunités de carrière 🚀 ✨ Bénéficier d’un cadre de travail convivial et de valeurs fortes, où chaque collaborateur est valorisé 🤝 Profil recherché 👤 🔧 Compétences techniques : • Bonne maîtrise de l’électricité BT et HT, courant fort et courant faible, en neuf comme en réhabilitation, • Connaissance des spécificités des ERP et bâtiments hospitaliers (atout supplémentaire) 🎓 Formation : Bac +2 (BTS, DUT, Titre professionnel) 🕒 Expérience : minimum 5 ans en conduite de travaux dans le domaine tertiaire ou similaires 🚗 Permis B indispensable 💻 Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques 🌍 Qualités personnelles : • Excellent communicant(e), capacité à fédérer et à travailler en équipe, • Motivé(e) par les défis et l’innovation, • Organisé(e), rigoureux(se), avec un sens aigu du service client Prêt(e) à relever ce défi ? 🚀 Si vous souhaitez évoluer dans une société dynamique, familiale, et impactante pour le secteur tertiaire, ce poste est fait pour vous ! 👉 N’attendez plus : contactez-nous dès maintenant pour en savoir plus ou postulez directement via LinkedIn. Ensemble, construisons votre avenir professionnel ! 📝

Sous la direction du Chef d'équipe Technique, vos missions seront les suivantes : - S'assurer de la bonne organisation de son poste de travail et que les machines soient opérationnelles - Garantir les quantités standards de production et justifie des arrêts machines - Réaliser les opérations d

Vous appréciez le travail en équipe dans une ambiance conviviale ? Alors n’hésitez pas ! Ce poste est fait pour vous !.Conseiller les clients et réaliser la vente au comptoir.Vous accueillez et conseillez nos clients professionnels du BTP (plombiers, maçons, Travaux Publics, piscinistes, pays

Vous n'avez pas d’expérience et alors? Vous êtes une véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l’entretien du domicile?.Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.Vous êtes le talent que nous recherchons !.Nous vous proposons un planning adapté

Mission générale : Assurer la gestion du personnel et assister le directeur/la directrice sur.Contrôle du temps de travail (respect législation et convention collective).Gestion des absences (AM, AT, PAT, absences diverses et retards…).Gestion et suivi des visites médicales.Gestion des contra

C'est au travers de ses 327 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Croi

Vous êtes idéalement diplômé(e) d’un Master en Psychologie ou Ergonomie, et vous avez une expérience confirmée (environ 10 ans) en tant que RRH ou DRH avec le pilotage de projets en lien avec la qualité de vie de travail, la prévention des risques psycho-sociaux, ou vous êtes en Consultan

Acompte dès le 1er jour travaillé.

Le Groupe DLSI et son agence de Lille recrutent pour un de leurs clients, entreprise spécialisée dans l'installation de machines et équipements mécaniques, un :.Chauffeur SPL - aide mécanicien - manutentionnaire (h/f).Assurer le transfert des engins sur les chantiers avec tracteur tirant un por