Trabajos responsable de operaciones en Madrid - Page 7Crear alertas

Powerdot comenzó con la clara visión de que cargar tu coche tiene que ser tan sencillo como cargar tu móvil. Hoy somos el mayor operador independiente de puntos de recarga en Europa. Nuestro objetivo es tan sencillo como ambicioso: Acelerar la Movilidad Sostenible. Lo hacemos invirtiendo, instalando y operando cargadores EV con un modelo de negocio innovador similar a una ampliación de infraestructura y tecnología. En pocas palabras, ayudamos a las empresas a encontrar la solución de carga más adecuada a sus necesidades. Actualmente, contamos con más de 1.200 socios en Portugal, España, Francia, Bélgica, Luxemburgo y Polonia. Creemos que todo lo que somos y queremos ser, es y será gracias a nuestro Equipo, formado por pensadores creativos y hacedores con antecedentes en McKinsey, UBS Investment Banking, Oliver Wyman, Burger King, y responsables de escalar Uber, Glovo y Lime en sus etapas iniciales. ¡Buscamos empleados empoderados que compartan nuestra misión y valores, y que quieran aportar ideas disruptivas en este increíble viaje! Buscamos un Asistente de Operaciones responsable, detallista y organizado. La persona ideal será dedicada, comprometida, con muchas ganas de aprender y de convertirse en un solucionador de problemas general. Colaborarás con diferentes miembros del equipo de operaciones en diversos proyectos. • Identificar y gestionar solicitudes de subvenciones públicas., • Contactar asociaciones de movilidad eléctrica y administraciones públicas., • Procesar pagos a proveedores., • Supervisar pagos de energía y solicitar reembolsos cuando sea necesario., • Organizar y almacenar documentación operativa., • Realizar tareas administrativas, como gestionar el correo físico y organizar documentos., • Coordinar tareas para la oficina en Madrid., • Posee un alto espíritu proactivo y gran capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones., • Cuenta con 2 a 4 años de experiencia en funciones administrativas u operativas. Excelentes habilidades interpersonales para relacionarse con todos los miembros del equipo y la gerencia., • Capacidad para cumplir con plazos y habilidades organizativas para prosperar en un entorno acelerado., • Competencia en Gmail, Excel y Word., • Español nativo; inglés es un plus., • Si eres dinámico/a, organizado/a, con pasión por el trabajo en equipo y el desarrollo en un entorno desafiante, ¡te invitamos a postularte para unirte a nuestro equipo en Madrid!, • Cobertura de seguro de salud privado., • Membresía de gimnasio para mantenerte activo., • Horario flexible para gestionar tu tiempo., • Offsite anual de 4 días para celebrar logros y disfrutar juntos (el año pasado fue en Tróia, Portugal)., • Eventos de team-building con tu equipo local., • Snacks gratuitos y café ilimitado en la oficina. #J-18808-Ljbffr

GERENTE GENERAL – Growth, Ventas y Rentabilidad (Coliving / Inmobiliario) Ubicación : Madrid (presencial con cierta flexibilidad) Empresa : Tripath.es – Gestión de habitaciones en coliving Operamos más de 200 habitaciones en Madrid y Alicante Tripath.es es una empresa en expansión, especializada en la gestión de alquileres por habitaciones bajo el modelo de coliving. Combinamos eficiencia operativa, automatización y orientación al cliente para maximizar la rentabilidad de los propietarios y ofrecer experiencias de calidad a los inquilinos. Nuestro próximo gran paso : consolidar el negocio y escalar . Buscamos un perfil gerencial y comercial que lidere ese proceso. Tu misión Como Gerente General , serás el responsable de hacer crecer los ingresos de la empresa , mejorar la ocupación y rentabilidad de cada inmueble , controlar los costes y márgenes , y liderar la estrategia comercial y financiera de Tripath. Tu objetivo es claro : más ingresos, más eficiencia, más rentabilidad . • Definir e implementar una estrategia de pricing dinámico ., • Supervisar la publicación y gestión de anuncios en portales como Spotahome, Uniplaces, HousingAnywhere , etc., • Diseñar y ejecutar el plan de expansión comercial ., • Establecer KPIs de crecimiento y rentabilidad., • Desarrollar e implementar automatizaciones de marketing y ventas (CRM, funnels, retargeting...)., • Consolidar la marca Tripath como referente en gestión de coliving en España., • Supervisar ingresos, costes, presupuestos y márgenes por ciudad e inmueble., • Optimizar gastos de mantenimiento, limpieza, marketing y comisiones., • Colaborar con el equipo contable en Holded para el control de resultados mensuales., • Establecer previsiones y objetivos financieros claros y realistas., • Coordinar al equipo comercial, de atención al cliente, operaciones y mantenimiento., • Contratar, formar y liderar talento a medida que escalamos., • Establecer procesos eficientes y sistemas de reporte claros., • ERPs inmobiliarios para la gestión de propiedades y ocupación., • Holded para contabilidad y control financiero., • n8n, Zapier y CRM propio para automatización de procesos., • Experiencia mínima de 5 años en dirección o gerencia en el sector inmobiliario, coliving o similar ., • Perfil comercial y estratégico , con capacidad para generar ingresos y controlar gastos., • Conocimiento profundo de portales inmobiliarios, pricing, ventas B2C y B2B ., • Sólidos conocimientos de contabilidad operativa y control financiero ., • Experiencia previa liderando equipos., • Español nativo. Inglés medio-alto., • Haber trabajado en empresas como , Uniplaces, Kanso Coliving, DoveVivo o Spotahome ., • Conocimiento de automatización (n8n, Zapier, Make)., • Contrato indefinido con salario competitivo fijo + variable por resultados. Entre (30.000€ y 50.000€), • Trabajo Híbrido, Oficina en Bravo Murillo (Madrid) y desplazamientos ocasionales a Alicante. Adjunta tu CV o LinkedIn y cuéntanos por qué tú puedes hacer crecer Tripath. Leasing Residential Real Estate Director de Ejecución NAVES INDUSTRIALES ALIMENTARIA Director / a Técnico / a de Metrología Legal y / o Calibración Industrial Director / a de Ingeniería para Proyectos de Energía San Sebastián de los Reyes, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Gerente General • Madrid, Comunidad de Madrid, España #J-18808-Ljbffr

Buscamos un responsable de la prospección de mercado, identificación de oportunidades de negocio y/o nuevos canales y socios directamente relacionados con los canales identificados como estratégicos para la compañía. Principalmente sector Energético, Asegurador, Real estate, Banca, Retail, Telco, etc. Especialista en el lanzamiento de grandes acuerdos y lanzamiento de proyectos. • Estudio y análisis del mercado e identificación de nuevas oportunidades de clientes, productos, canales o servicios a comercializar, y seguimiento y coordinación con los prescriptores externos que pudiera corresponder., • Captación de clientes: elaboración de propuestas comerciales a los distintos Prospect, seguimiento de las mismas. Interlocución continua con los Prospect. Negociación durante toda la fase de captación de las condiciones concretas de cada nuevo cliente., • Coordinación con el dpto. legal, Marketing y financiero para la elaboración de las ofertas comerciales y los términos del acuerdo de colaboración con los Partners, validación y firma de los mismos. Así como la incorporación del área comercial para el seguimiento de la cuenta., • Coordinación de la información (costes, payback, take up…) necesaria para la elaboración del Business Model, así como análisis económico y diseño de la propuesta de colaboración con marketing y financiero., • Responsable del cumplimiento del procedimiento de validación de ofertas comerciales: elaboración de la ficha de definición de oferta, validación de la misma por elaborada por MKT y financiero., • Coordinación e Interlocución con las áreas de Operaciones e IS en la implementación de nuevos productos y/o servicios que conlleven un impacto ante la firma de un nuevo acuerdo., • Grado en comercio y marketing, Licenciatura o Diplomatura., • Conocimientos de modelos financieros (Valorable)., • Excel alto., • Conocimientos de herramientas de BI (qlik sense, Power BI), • Experiencia de al menos 5 años en puestos similares en Energía, Seguros, Banca o Canales de Distribución; y/o experiencia contrastable en desarrollo de negocio y lanzamiento de proyectos., • Medidas de conciliación: flexibilidad y teletrabajo 40%., • Salario fijo + variable por objetivos., • 26 días de vacaciones laborables., • Horario flexible: de L a J de 8:30 a 18:00; V y jornada julio y agosto de 8:30 a 15:00 Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain #J-18808-Ljbffr

Bienvenido a Eurostars Hotel Company, La Industria de la Felicidad Eurostars Hotel Company es la cadena hotelera de Grupo Hotusa, que incluye las marcas Eurostars Hotels, Áurea Hotels, Exe Hotels, Ikonik Hotels, Crisol Hotels y Tandem Suites. Actualmente, nuestro portafolio cuenta con más de 280 hoteles distribuidos en más de 22 países en todo el mundo. Nuestra actividad está respaldada por un importante know-how que se refleja en todas las áreas, desde la gestión hotelera hasta los valores de marca y el cuidado de la experiencia del huésped. ¿Quieres unirte a nosotros hotel 4* en Budapest? Estamos buscando un/a Operations Manager. ¿De qué serás responsable? • Supervisar y liderar al equipo de operaciones, incluyendo supervisores de departamento y personal de servicio., • Coordinar las operaciones diarias de los diferentes departamentos del hotel., • Asegurar que todos los procedimientos operativos se estén siguiendo conforme a los estándares de calidad y seguridad establecidos., • Experiencia previa de al menos 4 años en roles de gestión operativa en la industria hotelera, preferiblemente en hoteles de lujo., • Excelentes habilidades de liderazgo y capacidad para motivar y guiar a un equipo., • Fuertes habilidades para la resolución de problemas y capacidad para tomar decisiones rápidas y efectivas., • Orientación al cliente y compromiso con la excelencia en el servicio., • Título universitario en Hostelería, Administración de Empresas o campo relacionado (preferido). En Eurostars Hotel Company puedes formar parte de una empresa líder en el sector de los viajes, en constante crecimiento y expansión global, que invierte en el desarrollo profesional continuo de su equipo. Además, al formar parte de Eurostars Hotel Company, puedes disfrutar de los siguientes beneficios: • 50% de descuento en nuestros hoteles de lujo: Benefíciate de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* en todo el mundo y hasta un 20% para tus familiares., • Formación con The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, habilidades de oficina, etc.) ofrecidas por nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online número uno del mercado, impartida por los mejores profesionales activos del sector., • Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás disfrutar de diversos tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deportes, moda, etc.).

Portfolio Management Senior RE Manager Fundada en 2008, HipoGes es una de las plataformas líderes en Asset Management para activos distressed, con más de 48.500 millones de euros en activos bajo gestión. Con oficinas en España, Portugal, Grecia e Italia y más de 1.700 empleados, HipoGes, como plataforma independiente, trabaja con más de 30 clientes diferentes, instituciones financieras e inversores internacionales especializados en activos distressed. HipoGes proporciona soluciones a lo largo de todo el ciclo de inversión: • Due diligence y valoración, • Cierre de operaciones y reestructuración, • Gestión amistosa de préstamos / gestión legal, real estate management, estrategia de comercialización y venta, reporting; portfolio management En el área de asset management, HipoGes gestiona una amplia gama de activos incluyendo hipotecas residenciales, préstamos a grandes corporaciones y PYMES, activos de real estate y préstamos sin garantía. Descripción El Departamento de Portfolio Management es responsable de la gestión integral de los portfolios en gestión, independientemente de su naturaleza (personas físicas, PYMES o grandes corporaciones, así como REOs). Incluye desde la recuperación de la deuda, mediante estrategias extrajudiciales de resolución (cash y non cash), hasta la venta de los REOs en gestión o adjudicados tras la compra de la cartera. El equipo de Portfolio Management colabora estrechamente con otros departamentos clave para diseñar y ejecutar estrategias efectivas y ajustadas a las características específicas de cada deudor, tipo de préstamo o REO en gestión, así como en la optimización de los procesos. Como Advisor Real Estate, tu misión principal será el asesoramiento estratégico en la comercialización de activos inmobiliarios en carteras de Corporate Loans. ¿Cuáles serán tus funciones principales? • Análisis y valoración de activos inmobiliarios., • Trabajo en conjunto con Asset y Legal Manager en gestión de carteras inmobiliarias., • Participación en reuniones de seguimiento con clientes del banco o fondos de inversión., • Colaboración con Property Management y Facilities., • Visitas e inspección de los activos., • Lanzamiento, seguimiento y gestión de la comercialización de inmuebles y promociones., • Monitorización de la actividad comercial para la toma de decisiones., • Al menos 3 años de experiencia en sector Real Estate, en gestión, comercialización y valoración de activos inmobiliarios diversos (residencial, comercial, singular…)., • Perfil financiero con manejo avanzado de Excel., • Experiencia en reporting a clientes., • Capacidad analítica, gestión de bases de datos y manejo fluido de Excel., • Nivel C1 de inglés para mantener conversaciones fluidas en reuniones con clientes., • Habilidades para crear presentaciones y documentos comerciales, comunicativas, comerciales y de trabajo en equipo., • Se valorarán estudios de arquitectura y conocimientos de urbanismo., • Participar en un proyecto estable y en crecimiento., • Buen ambiente laboral, certificado como empresa feliz (Happy Index At Work)., • Día adicional de vacaciones en tu cumpleaños., • Horario flexible y jornada intensiva los viernes y en verano., • Eventos corporativos y actividades de bienestar (Plan HipoCare)., • Acceso a retribución flexible (tickets guardería, transporte)., • Descuentos en el club HipoGes., • Plan de carrera y proyección profesional. Perfil #J-18808-Ljbffr

Compañía líder en instalación, mantenimiento y gestión energética, busca un Director de Instalaciones para liderar el área de Servicios para la Energía (Hvac), en el sector residencial. • La posición ocupará del liderazgo estratégico y operativo del negocio de instalaciones de equipamientos (calderas, aerotermia, paneles solares, aire acondicionado, puntos de recarga de vehículo eléctrico) en todas las empresas (Instaladora Nacional), regiones y ubicaciones., • El candidato seleccionado debe ser capaz de formular, articular y liderar esfuerzos estratégicos y tácticos para impulsar la eficiencia y la rentabilidad dentro del área de Instalaciones. Para ello, tendrá que liderar la fuerza laboral, con especial relevancia en lo relativo a los técnicos de instalación, siendo además responsable de garantizar una excelente experiencia de cliente., • Impulsar el crecimiento orgánico e inorgánico de la compañía. Este rol es clave por su contribución a la hora de definir y liderar la implementación de la estrategia de integración de las empresas adquiridas en todas las funciones., • Dirigir y liderar a los equipos locales de negocio y operativos para cumplir con los objetivos, coordinando estrechamente las operaciones de campo., • Contribuir a la estrategia de integración y su implementación en todo el negocio de instalaciones, colaborando con los equipos corporativos, las empresas bajo su responsabilidad y partners externos., • Trabajar con el resto del equipo de Servicios para la Energía para aprovechar los recursos de la compañía e impulsar el crecimiento orgánico, ofreciendo una excelente experiencia de cliente., • Desarrollar y gestionar métricas de desempeño, asignando los recursos necesarios y buscando su eficiencia., • Desarrollar análisis basados en hechos, presupuestos y previsiones que respalden los objetivos estratégicos, mejorando la productividad de los técnicos y los niveles de servicio., • Colaborar con las áreas de finanzas e IT para garantizar informes precisos, oportunos y consistentes., • Coordinar a todas las áreas implicadas para garantizar la capacidad adecuada para satisfacer la demanda durante todo el año, incluso durante la temporada alta de calefacción y refrigeración, en coordinación con campañas de marketing, gestión de operaciones y servicio e iniciativas específicas., • Licenciatura en ADE, Económicas o afines, • 8 años experiencia en puestos de dirección en negocios relacionados con la prestación de servicios a domicilio (Operaciones HVAC con un enfoque residencial)., • Experiencia en la gestión de operaciones de campo, con redes deslocalizadas., • Experiencia en integración de compañías o gestión del cambio., • Sólidas habilidades financieras (reporting)., • Gestión demostrada de equipos tanto operativos como administrativos, así como de equipos multifuncionales., • Experiencia en la presentación de informes y análisis a equipos directivos., • Conocimientos de Microsoft Office (con especial énfasis en Excel)., • Orientación a Resultados. #J-18808-Ljbffr

Join to apply for the Technical Product Manager role at Capgemini Engineering 3 days ago Be among the first 25 applicants Join to apply for the Technical Product Manager role at Capgemini Engineering Get AI-powered advice on this job and more exclusive features. Direct message the job poster from Capgemini Engineering Capgemini Engineering, líder mundial en servicios de ingeniería, reúne equipos de ingenieros/as, científicos/as y arquitectos/as para ayudar a las empresas más innovadoras del mundo a liberar su potencial y contribuir a un futuro mejor. Desde coches autónomos hasta robots que salvan vidas, nuestros/as expertos/as en tecnologías digitales y software se salen de lo convencional proporcionando servicios unicos de I+D e ingeniería en todos los sectores de actividad. ¡Únete al equipo y continúa tu carrera en una compañía con oportunidades de crecimiento, donde puedes marcar la diferencia y donde ningún día es igual al anterior! En Capgemini Engineering estamos seleccionando un perfil de Technical Product Manager para incorporar en uno de nuestros proyectos híbridos en Madrid. ¿Qué harás en el proyecto? Proyecto del sector tecnológico enfocado en la gestión técnica de servicios de infraestructura IT para clientes corporativos. Las funciones principales serán: • Administración de sistemas operativos (Windows Server, Red Hat, Ubuntu, Oracle Linux, Suse Linux, HP-UX, Solaris), bases de datos (SQL Server, Oracle DB, MySQL, PostgreSQL, MariaDB, Cassandra, Percona) y middleware (Apache Tomcat, Weblogic, JBoss, IIS, Websphere, Oracle HTTP Server) en entornos cloud (AWS, Azure, GCP), cloud privada (VMware, Hyper-V) y servidores físicos., • Definición y evolución del porfolio tecnológico, alineado con fabricantes y demanda del mercado., • Participación en el diseño, desarrollo y mantenimiento de servicios, incluyendo tareas de provisión, explotación, monitorización, parcheado, backup y recuperación., • Colaboración con equipos técnicos y comerciales para la documentación, automatización de procesos, integración con BSS/OSS y formación interna., • Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia previa en puesto similar., • Conocimiento y experiencia en monitorización: Dynatrace, Datadog, Instana., • Conocimiento y experiencia en tecnologías de Base de Datos: SQL Server, MySQL, Oracle DB, Percona, Postgre SQL, Casandra, MariaDB., • Conocimiento y experiencia en tecnologías de Aplicaciones Web: Apache HTTP Server, Apache Tomcat, JBoss Wildfly., • Conocimiento de Sistemas Operativos: Windows Server, Red Hat Linux Server, Ubuntu, Oracle Linux, Suse Linux, HP-UX, Sun Solaris, Tecnologías Websphere, JBoss EAP, Weblogic., • Contrato indefinido y proyecto estable., • Salario acorde a la valoración del perfil., • Vale guardería (hasta 600€ b/a)., • Teletrabajo híbrido (1/2 días a la semana presencial)., • Ayuda comida (1200€ b/a)., • Formación técnicas, en habilidades e idiomas., • Mid-Senior level, • Full-time Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 week ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 16 hours ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain €40,000.00-€60,000.00 1 month ago Greater Madrid Metropolitan Area 4 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 week ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 month ago Madrid, Community of Madrid, Spain 8 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 4 days ago Madrid, Community of Madrid, Spain 16 hours ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 months ago Madrid, Community of Madrid, Spain 1 month ago Alcobendas, Community of Madrid, Spain 4 weeks ago Madrid, Community of Madrid, Spain 2 months ago We’re unlocking community knowledge in a new way. Experts add insights directly into each article, started with the help of AI. #J-18808-Ljbffr

¡Únete al equipo de SII Group Spain y ayúdanos a impulsar la transformación digital e innovación! Queremos incorporar a nuestro equipo a un/una Ingeniero/a de Soporte Nivel 3 en Infraestructura Active Directory (Windows) para uno de nuestros proyectos de referencia dentro del sector seguridad digital. Si estás buscando nuevas oportunidades donde crecer profesionalmente, no dudes en aplicar a a esta oferta ? Funciones: • Analizar y mejorar la infraestructura actual., • Monitorización de la infraestructura de Active Directory. o Supervisar el rendimiento y asegurar la disponibilidad y fiabilidad de sistemas y servicios. o Monitorización de uso de recursos del sistema, análisis de tendencias y planificación de capacidad. • Despliegue de infraestructura y gestión de parches., • Actualización de versiones de sistemas y servicios siguiendo su ciclo de vida., • Explorar, probar e implementar nuevas funcionalidades de versiones., • Integración y resolución de problemas de sistemas no-Microsoft con LDAP., • Coordinación con proveedores y otros miembros del equipo de IT para la resolución de problemas., • Análisis, diseño e implementación de modelos de delegación basados en RBAC., • Se valorará experiencia de al menos 2 años en un equipo de infraestructura Active Directory de nivel 2., • Experiencia mínima de 4 años como administrador de sistemas gestionando infraestructuras complejas de principio a fin., • Conocimientos y experiencia en Microsoft Windows Server., • Sólidos conocimientos de servicios de Active Directory, incluyendo relaciones de confianza (AD Trusts), GPO, DHCP, DNS, Kerberos (SPN), autenticación NTLM y certificados., • Conocimiento de protocolos de autenticación., • Implementación y gestión de parches., • Resolución de problemas y gestión de registros (logs)., • Capacidad para resolver problemas rápidamente y delegar o automatizar procesos., • Dominio del inglés hablado y escrito (fluidez requerida) para comunicar temas técnicos complejos con equipos internacionales., • Análisis de trazas de red para resolución de problemas., • Procesos de recuperación ante desastres y auditorías., • Experiencia con herramientas de Dell Software: Recovery Manager, Change Auditor., • Amplios conocimientos para resolución de problemas y monitorización de gestión de datos: o Permisos SHARE / NTFS. • Habilidades interpersonales y de comunicación; capacidad para redactar propuestas o informes y colaborar con la alta dirección., • Inglés fluido hablado y escrito (nivel B2/C mínimo)., • Se valorará conocimiento de francés hablado y escrito. Otros • Servicio presencial: turnos flexibles entre las 08:00 y las 18:00 (entrada entre las 08:00 y 09:00; salida entre las 17:00 y 18:00)., • Disponibilidad obligatoria para cubrir horas extra y fines de semana fuera del horario habitual., • Servicio de guardias: rotación 14x7 durante todo el año para cubrir fuera del horario laboral. En SII Group Spain damos respuesta a distintos sectores a través de Servicios y Soluciones Digitales y de IT, Ingeniería, y Consultoría de Negocio, ofreciendo una propuesta de valor integral para afrontar desafíos de transformación digital e innovación. El mundo digital ya no es una promesa para el futuro, sino una vibrante realidad que nos desafía y cautiva a cada paso Nuestro ADN se basa en el motto “we do what we say” como identificador propio de marca: compromiso, transparencia, calidad y profesionalidad son los valores de nuestra empresa. Trabajamos día a día para atraer y fidelizar al mejor talento. Todo ello es lo que nos ha convertido en Great Place To Work. Además, conscientes del papel que jugamos como empresa global de servicios tecnológicos, actuamos siempre en favor del desarrollo de tecnologías respetuosas con el entorno. Estamos inmersos en políticas ESG y queremos contribuir positivamente a la sociedad gracias al desarrollo profesional y personal de nuestros ingenieros. 24 días de vacaciones para que desconectes: ?️ Disfruta de un merecido descanso con 24 días hábiles de vacaciones, para que disfrutes de tiempo de calidad! Contrato indefinido, brindándote seguridad y confianza en tu futuro profesional. Jornada intensiva todos los viernes y el mes de agosto: ?️ ¡Dale la bienvenida al fin de semana antes! Disfruta de jornadas intensivas los viernes y durante todo el mes de agosto para optimizar tu tiempo libre y equilibrar tu vida laboral." Retribución flexible: ? Te ofrecemos una retribución a la carta pudiendo elegir diferentes productos tales como seguro de salud, tickets de comida, guardería, plataformas de bienestar (WellHub), etc. Metodología SmartWorking: ? Nos adaptamos a tu estilo de vida con nuestra metodología SmartWorking, que fomenta la flexibilidad y el teletrabajo, permitiéndote alcanzar un equilibrio entre tu carrera y tus compromisos personales. En nuestra sede de la Agencia West, contamos con instalaciones de bienestar de las que podrás disfrutar: gimnasio equipado, pista de pádel, rocódromo, clases individuales… Además, disponemos de Coffee Corner con café de especialidad para que puedas relajarte y disfrutar de tu pausa. Sigue creciendo con nosotros a través de nuestra IT&Engineering Academy, el campus de formación que SII Group Spain pone a tu disposición para que puedas seguir desarrollando nuevas competencias (Hard y Soft Skills), impulsando tu crecimiento profesional y personal. Además contamos con licencias de Coursera, formación AdHoc e idiomas. ? Oportunidad de aprender de grandes profesionales: ?? Aprovecha la oportunidad de aprender de los mejores. Nuestros programas de coaching y mentoring te brindan la guía y el apoyo necesarios para alcanzar tu máximo potencial. Tenemos Convenios con distintas Asociaciones y Colegios de Ingenieros, brindándote la posibilidad de acceder a formaciones y normativa específica. ? Proyección de futuro y estabilidad: ? Diseña tu propio camino hacia el éxito con nuestro plan de carrera personalizado, que te ofrece proyección de futuro y estabilidad a largo plazo en un ambiente de trabajo colaborativo y motivador. Movilidad geográfica: ? Explora nuevas oportunidades y experiencias internacionales con nuestra opción de movilidad geográfica, permitiéndote expandir tus horizontes tanto profesional como personalmente. Eventos de empresa y networking: ? Forma parte de una comunidad cercana y vibrante. Desde after-works hasta cenas y eventos exclusivos, te ofrecemos la oportunidad de conectar y disfrutar del mejor ambiente laboral. Únete a nuestras fiestas trimestrales. ? Programa de referenciados: ? Deseamos atraer a los profesionales más destacados y, para lograrlo, te incentivamos a que nos refieras a aquellos talentos excepcionales que conozcas Forma parte de nuestros embajadores de marca en redes sociales, contribuyendo a la estrategia de rebranding de la empresa, así como optando a distintos premios. Únete a un equipo donde se valora tu bienestar y se promueve un ambiente inclusivo y positivo. ¡Somos un Great Place to Work reconocido por nuestro excepcional clima laboral! ¿Cómo será el proceso de selección? #J-18808-Ljbffr

El CMO será el máximo responsable del desarrollo y ejecución de la estrategia de marketing y comunicación de Turicleta. Su objetivo principal será el crecimiento de la línea de negocio B2C, maximizando las reservas de bicicletas eléctricas en las estaciones, adaptándose a la diversidad de destinos donde operamos. Además, será responsable de fortalecer la marca y potenciar las líneas de negocio B2B y B2G mediante estrategias de comunicación y marketing digital.Responsabilidades y funcionesEstrategia de crecimiento B2C : Diseñar e implementar estrategias de marketing para maximizar las reservas en estaciones. Analizar el comportamiento del usuario y adaptar acciones según estacionalidad y destino. Crear programas de fidelización y retención de clientes.Marketing digital y captación de usuarios : Desarrollar campañas de performance marketing (SEO, SEM, redes sociales, email). Optimizar el embudo de conversión en app y web. Impulsar el growth marketing y alianzas con plataformas turísticas.Branding y posicionamiento de marca : Construir una estrategia de branding sólida alineada con los valores de sostenibilidad. Garantizar coherencia de marca en todos los puntos de contacto. Establecer colaboraciones con influencers y medios del sector turístico y sostenible.Comunicación estratégica B2B y B2G : Crear materiales de comunicación y liderar relaciones públicas para entornos institucionales y empresariales. Apoyar al equipo comercial con herramientas y contenidos adaptados a clientes B2B y B2G. Identificar / desarrollar partnerships con players del sector interesados en colaborar. Representar a Turicleta en eventos clave del sector.Gestión de presupuesto y análisis de resultados : Administrar el presupuesto de marketing asegurando el retorno de inversión. Medir y analizar el impacto de campañas con herramientas analíticas. Coordinar estudios de mercado para mejorar experiencia y producto.Banda Salarial : Sueldo base entre : 40.000€ - 50.000€. Plan de objetivos, ESOP y otros incentivos.Quienes somos : Turicleta es una startup de impacto fundada en 2022 con la misión de transformar el turismo rural a través de un sistema de alquiler de bicicletas eléctricas totalmente autónomo, accesible y sostenible. Aspiramos a convertirnos en la mayor red de cicloturismo rural de la Península Ibérica, promoviendo un modelo de movilidad que conecta personas con el territorio, impulsa la economía local en el medio rural y contribuye activamente a la lucha contra el cambio climático.Nuestro proyecto está respaldado por fondos de impacto social, y ha sido reconocido con varios premios a la innovación y la movilidad sostenible.En Turicleta creemos que la movilidad sostenible puede cambiar la forma en la que vivimos y viajamos.Razones para unirteImpacto real y positivo : Contribuye activamente a la sostenibilidad, el turismo responsable y la economía circular.Aprendizaje continuo en un sector en auge : El cicloturismo y el turismo rural están en plena expansión. Formarás parte de una startup pionera con alto componente tecnológico y social.Reto profesional único : Participarás en el crecimiento de un modelo de negocio novedoso, con oportunidades constantes de innovación y creatividad.Cultura startup cercana y colaborativa : Trabajarás en un entorno dinámico, donde se valora la iniciativa, la transparencia y el trabajo en equipo.Crecimiento profesional : Oportunidades reales de desarrollo y de asumir nuevas responsabilidades a medida que crecemos.Participación estratégica : Serás parte del equipo directivo que define la estrategia de la empresa y su posicionamiento en el mercado nacional e internacional.Grado universitario en publicidad y marketing, o similar.Se valorará formación complementaria en herramientas de creación de contenidos multimedia, analítica de datos y SEO.Actitud y valoresEres buena persona, te importa lo que haces y buscas que tu trabajo tenga un propósito transformador en la sociedad. Tienes energía, ambición y mentalidad de crecimiento, quieres enfrentarte a un reto enorme y crecer profesionalmente en el proceso.No solo defines estrategias, también disfrutas bajando al barro, ejecutando y entendiendo el terreno real para capturar valor.Eres una persona proactiva, haces que las cosas pasen, con foco y determinación.Habilidades y competenciasTienes capacidad de resolución de problemas complejos con una visión analítica y ejecutiva.Tienes autonomía en la gestión end-to-end de proyectos, desde la conceptualización hasta la implementación y medición.Coordinación interdepartamental : sabes liderar e influir en equipos multidisciplinares, alineando producto, operaciones, comercial y tecnología.Tienes habilidades de comunicación y negociación a todos los niveles. Así como para gestionar múltiples mercados y adaptar estrategias según la ubicación y estacionalidad.Tienes capacidad analítica y orientación a resultados.Tienes un nivel alto de inglés y español.Experiencia profesional7 años en posiciones de liderazgo en marketing, idealmente en sectores como turismo, movilidad o plataformas digitales.Conocimiento profundo de estrategias de growth marketing y adquisición de usuarios.Experiencia sólida en desarrollo de marca y comunicación estratégica.Capacidad para gestionar campañas en mercados con estacionalidad y segmentación geográfica.Experiencia en startups de alto crecimiento o en sectores de economía colaborativa.Conocimiento en estrategias de pricing dinámico y revenue management.Pasión por la sostenibilidad y la movilidad urbana / rural.El conocimiento de catalán.Si te interesa, envíanos un mail aCrear una alerta de empleo para esta búsqueda Chief Marketing Officer - madrid, España J-18808-Ljbffr #J-18808-Ljbffr

Desde HAYS España, líderes en selección de perfiles cualificados, especialmente en el negocio de la construcción, estamos buscando perfiles como el tuyo, apasionados por el sector de venta consultiva, prescripción y corte comercial, que quieran enfrentarse a un nuevo reto. Si es tu caso, ¡inscríbete en la oferta para que podamos contarte más y cambiarte la vida! Buscamos al/la próximo/a Sales Director para la península ibérica, especializado en la venta de productos de Aislamiento, Fachada y Material de Construcción para aplicaciones en Arquitectura, Construcción e Ingeniería Civil. La posición tiene como objetivo aplicar estrategias comerciales sólidas para alcanzar los objetivos de ventas, realizar análisis de mercado para identificar y asegurar nuevos contactos con clientes, y crear previsiones de ventas precisas y fiables para optimizar el equilibrio entre la oferta y la demanda. • Responsable de las ventas de aislamientos, fachadas y materiales de construcción, aplicando estrategias comerciales para alcanzar los objetivos de ventas., • Realizar análisis de mercado para identificar y asegurar nuevos contactos con clientes en línea con las directrices y objetivos estratégicos., • Crear previsiones de ventas precisas y fiables para optimizar el equilibrio entre la oferta y la demanda, cumpliendo con los requisitos presupuestarios en volumen, precio y margen., • Construir y mantener relaciones sólidas y a largo plazo con los clientes, entendiendo sus necesidades y actuando como un socio de confianza con amplio conocimiento del mercado., • Preparar y mantener listas de precios y crear informes de ventas y volumen según sea necesario., • Colaborar con el Equipo Comercial Global, Operaciones y Cadena de Suministro., • Estudios técnicos, comerciales o de negocios completados., • Amplia experiencia profesional en la industria de la madera o productos de madera., • Experiencia en ventas, compras o gestión de categorías., • Experiencia demostrable en los mercados de madera de Europa Central o del Norte., • Fuertes habilidades de presentación y comunicación., • Fluidez en inglés y español., • Disponibilidad para viajar regularmente, incluyendo reuniones con clientes, ferias comerciales y eventos de la industria. Además, ofrecemos una banda salarial muy competitiva, compuesta por un alto componente variable y coche de empresa. La expectativa salarial puede oscilar en un paquete fijo y variable desde €60,000 brutos/año , dependiendo de la experiencia del candidato y su aportación al proyecto. También te damos la oportunidad de ser embajador de una firma de maderas relevante, de prestigio, en constante desarrollo y con alto crecimiento exponencial. #J-18808-Ljbffr

Tenemos la gran suerte de trabajar en un sector que lidera la evolución hacia un futuro sostenible e inclusivo. La TECNOLOGÍA . El catalizador de tantas soluciones que necesitamos ahora más que nunca. Somos 300.000 PERSONAS en todo el mundo unidas por una misma pasión ???? No importa dónde estemos, podemos estar en casa, en la oficina, a mil quilómetros de distancia unxs de otrxs, pero somos conscientes de que NUESTRO TRABAJO CUENTA. No importa en qué momento vital estemos, somos DIVERSOS en edad, género, ascendencia, familia… ¡nos hemos certificado en Diversidad y como empresa ÉTICA más de 10 años seguidos! No importa si tu fase es de crecimiento, APRENENDIENDO y FORMÁNDOTE a todas horas o si necesitas consolidarte y aprecias la FLEXIBILIDAD , la CONCILIACION y los BENEFICIOS fiscales y sociales para compaginar tu vida personal y profesional. Lo que importa es que puedes sentir que estás DONDE DEBES ESTAR para conseguir el futuro que deseas . Gestionar, mantener y optimizar infraestructuras de red y comunicaciones, asegurando disponibilidad, seguridad y rendimiento de los servicios tecnológicos. Skills Principales – Redes y Switching • Configuración de switches y routers: VLANs, STP, OSPF, BGP, MPLS., • Gestión de redes capa 2 y capa 3., • Implementación de QoS y políticas de tráfico., • Diagnóstico y resolución de problemas de red., • Gestión de amenazas: IPS/IDS, antivirus, filtrado web., • Balanceadores de carga y alta disponibilidad (HA)., • Análisis de logs y respuesta ante incidentes., • Gestión de incidencias críticas y peticiones según ANS., • Monitorización activa y definición de operativas., • Aseguramiento de backups y mantenimiento preventivo., • Documentación técnica y soporte a auditorías., • Propuestas de mejora continua., • Automatización de tareas (scripting)., • Cuadros de mando y reportes operativos., • Remoto : 80% (presencial solo si el servicio lo requiere)., • Horario : 07:00–15:00 / 15:00–23:00., • Turnos : Mañana y tarde., • Fines de semana/festivos : No programados, pero con guardias . Tenemos un catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo y entre otras: • Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies., • 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año., • Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés francés, alemán…) ¡entre otras! Pozuelo de Alarcón, Community of Madrid, Spain 6 days ago Alcalá de Henares, Community of Madrid, Spain 3 months ago #J-18808-Ljbffr

Blue Banana , marca referente entre las nuevas generaciones por su enfoque sostenible y su estilo de vida aventurero, busca incorporar un/a Head of Marketing que lidere la próxima etapa de crecimiento e internacionalización de la compañía. Con más de una década construyendo comunidad y marca, Blue Banana entra en una fase de expansión hacia mercados como Portugal, Grecia, México, Colombia y Chile. Esta posición representa una oportunidad clave para un perfil estratégico, creativo y con visión global que quiera dejar huella en una marca con propósito. El/la Head of Marketing será responsable de elevar el posicionamiento de Blue Banana, asegurando una presencia fuerte, coherente y global. Coordinará todas las estrategias de marketing y comunicación, tanto a nivel nacional como internacional, con un claro enfoque en impacto, eficiencia y fidelidad al ADN de la marca. • Diseñar y liderar la estrategia de marketing global , alineada con los objetivos de negocio., • Analizar al consumidor y la competencia , aplicando insights de mercado y datos propios para detectar oportunidades., • Gestionar el presupuesto de marketing y branding con foco en retorno de inversión., • Desarrollar estrategias omnicanal que fortalezcan la experiencia del cliente en todos los puntos de contacto., • Liderar la comunicación multicanal , incluyendo PR, influencer marketing, retail, trade y retail media., • Colaborar estrechamente con los equipos de ventas y operaciones para impulsar el crecimiento del negocio., • Adaptar las campañas al contexto local de cada país , sin perder la coherencia de marca., • Gestionar agencias y partners internacionales de forma estratégica y eficiente., • +7 años de experiencia en marketing estratégico y liderazgo de equipos multidisciplinares., • Sólido conocimiento del comportamiento del consumidor y las dinámicas de mercado global., • Capacidad para gestionar presupuestos y escalar campañas multicanal., • Visión comercial, con experiencia trabajando en entornos de crecimiento e internacionalización., • Agilidad para adaptarse a cambios del mercado y optimizar estrategias en tiempo real., • Experiencia previa en gestión de agencias y mercados internacionales., • Modelo híbrido con flexibilidad horaria y día libre en cumpleaños., • Plan de carrera personalizado, formación continua y evaluación constante., • Acceso al programa de bienestar físico y mental Wellhub ., • Eventos de team building, talks con referentes del sector y cultura colaborativa., • Oficinas modernas con espacios de desconexión, fruta y café siempre disponible., • Cultura basada en la transparencia, la sostenibilidad y la innovación. #J-18808-Ljbffr

Actualmente, Today Mobility ofrece servicios a través de algunos de los fabricantes de automóviles más grandes del mundo y a empresas con sus propias flotas de vehículos. El Especialista de Operaciones es responsable de ciertas partes del funcionamiento operativo. El Coordinador de Operaciones f

Kiwi Market, un hipermercado mayorista en expansión, busca un/a Responsable de Almacén para gestionar y supervisar las operaciones diarias del almacén. Si tienes experiencia en la coordinación de equipos y manejo de inventarios, esta es tu oportunidad para formar parte de una empresa en crecimiento. Responsabilidades: Supervisar las actividades diarias de recepción, almacenamiento y distribución de mercancías. Gestionar el equipo de mozos de almacén, asegurando un flujo de trabajo eficiente. Controlar el stock, realizar inventarios y asegurar la correcta rotación de productos. Implementar y supervisar el cumplimiento de normativas de seguridad alimentaria y procedimientos internos. Coordinar con otros departamentos para garantizar la disponibilidad de productos y el correcto abastecimiento de la tienda. Resolver incidencias en la recepción o distribución de mercancías. Mantener el orden y la limpieza en las instalaciones del almacén. Requisitos del puesto Carnet de manipulación de alimentos y carnet de carretilla elevadora en vigor. Experiencia previa como encargado o supervisor de almacén, preferentemente en el sector mayorista o retail. Habilidades de liderazgo y capacidad para gestionar equipos. Conocimientos en control de stock y gestión de inventarios. Capacidad para tomar decisiones rápidas y resolver problemas. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Otros datos del puesto Contrato estable con todos los beneficios de ley. Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa. Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo. Incentivos por desempeño y cumplimiento de objetivos. Si cumples con el perfil y quieres unirte a una empresa en expansión, te invitamos a enviar tu CV a la dirección . Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y promovemos un entorno de trabajo inclusivo y diverso, donde se valoran las diferentes perspectivas y experiencias de cada persona. Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinido

Actualmente, Today Mobility ofrece servicios a través de algunos de los fabricantes de automóviles más grandes del mundo y a empresas con sus propias flotas de vehículos. El Especialista de Operaciones es responsable de ciertas partes del funcionamiento operativo. El Coordinador de Operaciones f

BRICOMART) es la empresa de referencia de distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción integrada en.Leroy Merlín, Bricoman, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services.Actualmente, contamos con 38 Almacenes a nivel nacional y ya somos cerca de 6.Nuestro compromiso fundame

Responsabilidades principales: supervisar y coordinar las operaciones diarias para asegurar que todo funcione sin problemas.Esto incluye la planificación y organización de las tareas del personal, así como la gestión eficiente del servicio.Se busca una persona responsable para la gestión del sa