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Entreprise UBY est une filiale Constructech du Groupe Bouygues qui utilise le meilleur de la technologie et de la Data pour fournir des solutions intelligentes simples et uniques répondant aux enjeux environnementaux, de santé, de sécurité, de productivité, de durabilité des acteurs de la construction et des gestionnaires d'infrastructures. En déployant ses capteurs, logiciels et algorithmes spécialisés, UBY propose le monitoring environnemental, structurel, de la productivité et santé sécurité au travail en phase construction et exploitation. UBY se positionne en tant qu'expert de la Constructech et co-pilote des responsables d’opération, pour leur permettre de piloter leurs projets avec les bonnes informations, au bon moment pour prendre les bonnes décisions. UBY est convaincu que la Technologie est une alliée pour des constructions plus sécurisées et durables. Plus d’informations sur ___ Descriptif Rejoignez UBY, un acteur innovant au cœur du secteur du BTP ! Rattaché(e) à la Direction des Opérations, vous serez un pilier dans le déploiement de nos solutions de pointe, dédiées à l'instrumentation et au monitoring des chantiers de BTP, en France comme à l'international. Si vous maîtrisez les spécificités du génie civil, des travaux souterrains et du suivi structurel, que vous souhaitez prendre la pleine mesure d'un projet, de la conception à la livraison, ce poste est fait pour vous. Vos missions, qui allient expertise technique et leadership, consisteront à : • Devenir l'expert(e) de nos solutions : Après une immersion complète dans notre environnement et nos outils, vous serez rapidement autonome sur nos solutions (Systèmes d’auscultations, instrumentations, mesures environnementales, géolocalisations, etc.)., • Piloter des projets complexes : De l'analyse des besoins clients à la livraison du service, vous veillerez au bon déroulement de chaque étape., • Concevoir des architectures sur mesure : À partir de nos briques de services innovantes, vous imaginerez et développerez des solutions d'instrumentation et de monitoring parfaitement adaptées aux défis uniques de chaque chantier., • Orchestrer le déploiement opérationnel : Vous serez le chef d'orchestre de la logistique, de l'approvisionnement et de la préparation des capteurs, jusqu'à la planification minutieuse des installations sur site., • Manager des équipes terrain : Vous coordonnerez et superviserez les équipes de déploiement, garantissant l'efficacité et la sécurité des interventions., • Assurer l'excellence de l'expérience client : Vous serez le(la) garant(e) de la satisfaction client tout au long du projet, en apportant un accompagnement opérationnel aux utilisateurs. Profil Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent spécialisée en génie civil, BTP, géotechnique ou généraliste avec une forte coloration BTP et fort d’une expérience de 10 à 15 ans dans ce même secteur (conduite de travaux, les méthodes ou matériel sur des projets types tunnels, ouvrages d’arts…). Vous êtes reconnu(e) pour votre excellente capacité d’analyse, votre sens du détail et une grande capacité d’organisation et d’anticipation. Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et avez une attirance naturelle pour l’innovation. Vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel et votre gestion de projet. Goût prononcé pour la technologie, l’IoT, les objets connectés et la digitalisation des chantiers

Entreprise UBY est une filiale Constructech du Groupe Bouygues qui utilise le meilleur de la technologie et de la Data pour fournir des solutions intelligentes simples et uniques répondant aux enjeux environnementaux, de santé, de sécurité, de productivité, de durabilité des acteurs de la construction et des gestionnaires d'infrastructures. En déployant ses capteurs, logiciels et algorithmes spécialisés, UBY propose le monitoring environnemental, structurel, de la productivité et santé sécurité au travail en phase construction et exploitation. UBY se positionne en tant qu'expert de la Constructech et co-pilote des responsables d’opération, pour leur permettre de piloter leurs projets avec les bonnes informations, au bon moment pour prendre les bonnes décisions. UBY est convaincu que la Technologie est une alliée pour des constructions plus sécurisées et durables. Plus d’informations sur ___ Descriptif Rejoignez UBY, un acteur innovant au cœur du secteur du BTP ! Le Responsable Contrats assure la gestion contractuelle complète des projets de l'entreprise, avec une expertise particulière en Génie Civil. Il/Elle est le garant de la protection des intérêts de l'entreprise à travers une veille contractuelle rigoureuse, la gestion proactive des réclamations et l'encadrement des équipes projet sur les aspects contractuels. Le poste s'articule autour des missions principales suivantes : • Gestion des Réclamations (Claims Management), • Préparation des Dossiers : Piloter la constitution et la structuration des dossiers de réclamation (client ou fournisseur)., • Coordination : Collaborer étroitement avec les Chefs de Projet pour la collecte, l'analyse factuelle et la mise en forme de tous les justificatifs nécessaires., • Analyse Juridique : Effectuer la vérification juridique approfondie du fondement des motifs de réclamations, • Synthèse : Rédiger la mise en forme des faits générateurs (causes) et des conséquences (impacts) en vue de la réclamation., • Négociation : Présenter et négocier les dossiers de réclamation auprès des parties prenantes (clients, partenaires)., • Audit et Veille Contractuelle des Projets, • Veille Contractuelle : Assurer la veille et le suivi contractuel continu des projets en cours (respect des délais, des obligations, des notifications, etc.)., • Accompagnement et Formation : Soutenir et former les Chefs de Projet à l'adoption et à la mise en œuvre d'outils et de méthodes efficaces de gestion contractuelle., • Assistance et Rédaction Contractuelle, • Correspondances : Rédiger les correspondances contractuelles officielles, incluant courriers de mise en demeure, courriers de réclamation, courriers de réponses aux clients et partenaires., • Sous-Traitance : Rédiger, vérifier et négocier les conditions spécifiques des contrats de sous-traitance., • Gestion des Groupements d'Entreprises, • Convention de Groupement : Assurer l'établissement et la formalisation des conventions de groupement (GME, Joint-Venture, etc.)., • Négociation : Mener la négociation des termes et clauses de la convention avec les partenaires du groupement. Profil Formation : Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur avec spécialisation en gestion de contrats/contentieux ou formation supérieure en Droit de la Construction. Expérience Requise : Expérience significative et confirmée dans la gestion de contrats en Génie Civil, incluant la gestion de réclamations, la rédaction de correspondances contractuelles et la vérification de contrats de sous-traitance. Rigueur, organisation, excellentes capacités rédactionnelles et d'analyse sont indispensables pour ce poste.

Qiimcy est une société d'ingénierie et de conseils en bâtiment, qui mêle innovation digitale et expertise technique pour offrir des solutions sur-mesure à forte valeur ajoutée. Bureau d'études spécialisé en génie climatique et énergétique, nous sommes particulièrement investis dans une démarche de Gestion de Patrimoine Immobilier [GPI] afin d’apporter à nos clients une vision globale de l’état de leurs bâtiments. Nos clients apprécient notre savoir-faire technique de qualité, notre exigence, notre proximité, notre sérieux et le respect de nos engagements. Afin de pouvoir répondre pleinement à leurs attentes et dans le cadre du développement de nos activités nous recherchons un Chef de Projet confirmé, justifiant d’une solide expérience en bureau d’études techniques CVC, avec une expertise à la fois terrain, relation client et rédaction de livrables. Chef de Projets Confirmé en Efficacité Énergétique / en CVC (Poste basé à Sèvres – 92) MISSIONS PRINCIPALES En tant que Chef de Projets confirmé, vous aurez la charge de la gestion complète de vos projets tertiaires et résidentiels collectifs en génie climatique et énergétique, depuis la conception jusqu’au suivi des travaux. Vous interviendrez notamment sur : • La réalisation d’audits techniques et énergétiques sur des bâtiments existants, • La réalisation des études de dimensionnement et des notes de calculs des installations CVC et plomberie, • La réalisation des études de conception d’avant-projet [AVP] ;, • La création des pièces graphiques [notamment plans de cheminement, schémas de principe et synoptiques], • L’établissement des Dossier de Consultation des entreprises [DCE, en phase conception], • L’analyse des offres technico-financières des entreprises et le suivi des consultations, • Le suivi de chantier et le pilotage des travaux, en assurant la coordination entre les différentes parties prenantes, • L’animation de réunions techniques et relation client, en tant qu’interlocuteur principal du projet, • La veille technique et réglementaire, avec une approche proactive sur les évolutions du secteur Vous serez autonome dans la gestion de vos affaires et travaillerez en étroite collaboration avec les Associés, les équipes internes et les clients. PROFIL RECHERCHÉ • Formation Bac+4/5 en Génie Climatique, Énergétique ou équivalent, • 5 à 8 ans d’expérience minimum en tant qu’Ingénieur Projet au sein d’un bureau d’études techniques CVC, • Maîtrise des réglementations en vigueur (RT, DTU, Décret Tertiaire, Décret BACS, etc.), • Expérience confirmée en relation client et gestion de projet, • Aisance orale et appétence pour la relation client tant commerciale que sur le terrain, • Aisance dans la rédaction de rapport et de livrables techniques détaillés, • Bonne connaissance des logiciels de calcul thermique et de CAO (Autocad, CYPE, Pleiades, etc.), • Capacité à travailler en autonomie tout en collaborant avec une équipe dynamique, • Esprit d’analyse, rigueur et capacité à prendre des initiatives Notre promesse : vous apporter des compétences techniques à forte valeur ajoutée et vous permettre de poursuivre le développement de votre expertise et votre évolution professionnelle ATOUTS DU POSTE ET DE LA SOCIETE Qiimcy est un bureau d’études en pleine effervescence, investit dans des projets innovants et ambitieux qui vous permettront de libérer tout le potentiel de votre expertise technique en réalisant des missions stimulantes et variées. L’équipe en place est portée par des valeurs d’audace et d’innovation. Souhaitant constamment délivrer de la valeur ajoutée, elle accorde une grande importance à la qualité des livrables restitués à ses clients tant dans le contenu que dans la forme. Les fondateurs ont une expertise reconnue dans leur domaine et travaille dans une relation de confiance avec leurs clients et leurs partenaires. Ils souhaitent faire évoluer leurs futurs collaborateurs dans un cadre de travail épanouissant et motivant. L’état d’esprit des personnes déjà en place est dynamique et l’autonomie est un des piliers du mode de fonctionnement de cette équipe. L’entreprise étant encore jeune, les possibilités d’évolution sont immenses et de nombreux projets sont encore à construire. Vous pourrez ainsi prendre un poste à plus hautes responsabilités et/ou manager une équipe. Vous pouvez donc faire de ce poste VOTRE poste et de cette entreprise une réussite commune. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Vous pouvez adresser votre candidature à Barbara BARRE qui étudiera celle-ci avec attention et vous apportera une réponse personnalisée. Ce processus dure entre quelques jours et semaines au plus, vous serez bien entendu tenu informé à chaque étape de l’évolution de votre candidature.

Premier niveau d’encadrement, sous la responsabilité de votre Directeur de restaurant, vous êtes le relais entre les employés et le directeur adjoint.Vous managez une équipe d’employés allant de 4 à 8 personnes et êtes formé(e) à l’ouverture ou la fermeture du restaurant en respectant

Square Management est un cabinet de conseil spécialisé en stratégie et organisation qui accompagne ses clients dans l'anticipation, la conception et la réalisation de leurs projets de transformation, en France, en Belgique et au Luxembourg.Square Management es

Le poste de Training Center Manager (H/F). Le Training Center (TC) Manager est le point de contact du client au quotidien pour nos Simulateurs. L’action du TC Manager doit en particulier permettre d’assurer :.

Une fois vos objectifs atteints, vous évoluerez au grade de Manager et à votre tour, vous formerez des Managers Juniors. Entretien 3 avec un Manager Senior (1h). Rattaché(e) à un Manager Senior, vous jouez un rôle clé dans la croissance de Square Management.

Le poste de Training Center Manager (H/F). Le Training Center (TC) Manager est le point de contact du client au quotidien pour nos Simulateurs. L’action du TC Manager doit en particulier permettre d’assurer :.

Square Management est un cabinet de conseil spécialisé en stratégie et organisation qui accompagne ses clients dans l'anticipation, la conception et la réalisation de leurs projets de transformation, en France, en Belgique et au Luxembourg.Square Management est organisé autour deux offres compl

Un manager en audit et transaction services - Futur Associé H/F.

Coaching de Business Managers Juniors dans la structuration et la croissance de leurs activités. Entretien 3 avec un Manager Partner (1h). Vous encadrez une équipe de Business Managers Juniors et pilotez la performance globale de votre périmètre.

Consultant Senior / Manager Consolidation - Banque & Assurance (H/F).

Dans le cadre de son développement, elle recherche un(e) Account Manager expérimenté(e), capable d'accompagner la croissance de l'entreprise sur ses marchés stratégiques et de porter ses offres auprès d'interlocuteurs de haut niveau.

La mise en œuvre annoncée de projets supplémentaires dans le cadre de la simulation au profit des forces armées du même pays pourra, le cas échéant et après étude des évolutions, requérir une implication du TC Manager. Le poste de Training Center Manager (H/F). Le Training Center (TC) Man

Cette offre vous est proposée par le cabinet Mon Consultant Indépendant,.N'hésitez pas à vous inscrire à leurs alertes afin de recevoir.Vous pouvez créer votre compte via ce lien ( fois votre compte créé, vous pouvez remplir vos onglets.Profil " et " Critères " (à minima les

Le Training Center (TC) Manager est le point de contact du client au quotidien pour nos Simulateurs. L’action du TC Manager doit en particulier permettre d’assurer :. La mise en œuvre annoncée de projets supplémentaires dans le cadre de la simulation au profit des forces armées du même pays

Nous recherchons un Office manager H/F. Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum comme Office manager dans un secteur similaire (BTP).

Manager une équipe de 6 développeurs·ses et d'un SRE. Nous recrutons un·e Software Development Manager / Tech Lead.

Sales Manager /Responsable Commercial Matériel Roulant F/H. De formation technique supérieure ingénieur ou Master, vous justifiez d'une expérience validante sur un poste de type Responsable des Offres, Bid Manager, Chef de Projet Matériel Roulant.

Le poste de Staff Manager - H/F - CDI. Au sein de l’équipe au service Tech Leads de la Direction du Digital, le Staff Manager H/F a pour mission principale la définition, le pilotage et le développement d’une nouvelle offre.

En tant que FP&A Commercial Manager, vous aurez les responsabilités suivantes :.

Au sein de l’équipe au service Tech Leads de la Direction du Digital, le Staff Manager H/F a pour mission principale la définition, le pilotage et le développement d’une nouvelle offre. Le poste de Staff Manager - H/F - CDI.

Il accompagne les grandes organisations dans leurs projets stratégiques, en combinant expertise métier et maîtrise des technologies pour relever les défis économiques, sociétaux et technologiques En tant que Senior Manager Transformation Digitale - Customer & Value, vous interviendrez sur des

En tant que Manager Service Formalités chez Medialex, vous aurez l'opportunité de contribuer directement à notre développement et d'évoluer dans un environnement stimulant et en constante évolution. Pourquoi être Manager Service Formalités chez Medialex ?. Dans la continuité de son dévelop

Smith recherche un(e) Store Manager expérimenté(e) pour piloter son point de vente stratégique à Paris, vitrine de la marque et levier de développement commercial. Manager, animer et faire monter en compétences une équipe de vente, dans une logique d'exigence, d'engagement et d'exemplarité.

Au sein de l’équipe au service Tech Leads de la Direction du Digital, le Staff Manager H/F a pour mission principale la définition, le pilotage et le développement d’une nouvelle offre. Le poste de Staff Manager - H/F - CDI.

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Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine ; Diplômé d'une formation supérieure en communication ou marketing (Bac +5 minimum de type école de commerce ou formation universitaire), le Social Media Manager dispose d'une première expérience de 5 ans minimum (alternance incluse) sur un poste simi

Responsable Ventes et Distribution SAP.Rejoignez un leader de la distribution de papiers, d'emballages et de supports de communication visuelle en tant que Responsable Ventes et Distribution SAP.À ce poste, vous serez chargé(e) du déploiement du modèle SAP Ventes et Distribution au sein du group

En tant qu'Account Manager, rattaché·e à la direction commerciale, vous aurez pour mission de :. Le·la Account Manager idéal·e possède une solide expérience en vente B2B, idéalement dans le domaine des logiciels pour laboratoires ou des solutions techniques.

Dans ce cadre, il recrute un SALES SUPPORT MANAGER (H/F) pour structurer et développer ses activités.

Le poste de Manager Service Formalités H/F. En tant que Manager Service Formalités chez Medialex, vous aurez l'opportunité de contribuer directement à notre développement et d'évoluer dans un environnement stimulant et en constante évolution. Pourquoi être Manager Service Formalités chez Me

En tant que KAM (Key Account Manager), vous aurez la responsabilité de :.

Assurer un reporting régulier de vos activités et résultats auprès de votre manager. Avec une croissance soutenue et des ambitions fortes, nous recrutons un Junior Account Manager motivé à accompagner nos clients dans la durée et à participer activement à notre croissance. En tant que Junio

Ou vous êtes manager de transition en mission ou en intermission et souhaitez maintenant vous projeter à plus d'un an.

Manager dans l'âme, vous avez déjà encadré des équipes projet et prenez plaisir à transmettre vos connaissances, à fédérer et à faire grandir vos collaborateurs.

Scientech Interim est une agence d'intérim et de recrutement spécialisée dans les secteurs médical et industriel.Dans le domaine médical, nous agissons principalement en tant que cabinet de recrutement, en accompagnant aussi bien les professionnels de la biologie médicale que les établissemen

In your role, you will focus on reviewing externally prepared market and mortgage lending value appraisals for plausibility of the selected approaches and the valuation methods used.In addition, you will prepare mortgage lending value appraisals of real estate in France, applying the requirements of

Page Personnel recherche pour l'un de ses clients dans le secteur des biens de grande consommation un Supply Chain Manager. En tant que Supply Chain Manager, vos missions seront les suivantes :.

Dassault Aviation est un Groupe aéronautique français dual, concepteur et fabricant d’avions militaires, d’avions d’affaires et de systèmes spatiaux.Depuis plus de 100 ans, riche d’une culture d'entreprise forte, d’une excellence technique hautement reconnue, ainsi qu'une politique soci

Le Training Center (TC) Manager est le point de contact du client au quotidien pour nos Simulateurs. L'action du TC Manager doit en particulier permettre d'assurer :. La mise en oeuvre annoncée de projets supplémentaires dans le cadre de la simulation au profit des forces armées du même pays pou

Dassault Aviation est un Groupe aéronautique français dual, concepteur et fabricant d’avions militaires, d’avions d’affaires et de systèmes spatiaux.Depuis plus de 100 ans, riche d’une culture d'entreprise forte, d’une excellence technique hautement reconnue, ainsi qu'une politique soci

Notre client, Institut Curie, recherche un Community Manager dans le cadre d'un CDI, poste à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité de la responsable du pôle Web et réseaux sociaux et en lien fonctionnel étroit avec la community manager senior :.

Notre client est un fonds d'investissement multiproduits international présent sur Paris depuis de nombreuses années et disposant d'un patrimoine Core essentiellement tertiaire.Contribuer à la mise en service technique après l'achèvement des travaux, afin de s'assurer que le bâtiment est fonct

Le Supplier Development Manager aura en charge de :.

En tant que Network & Cloud Infrastructure Manager, vous pilotez les sujets suivants :.

Le Supplier Development Manager aura en charge de :.

Bac +5 minimum, vous justifiez d'une expérience en grande consommation en category manager ou kam e commerce ou digital/e-Commerce d'au moins 4 ans, une première expérience en management est un plus pour la construction d'une equipe. Manager plusieurs consultants eCommerce et Retail média (équi