Offres ressources humaines à Colombes - Page 4Créer des alertes d'emploi

Missions :Paie :En lien avec notre prestataire de paie, vous êtes garant(e) de la fiabilité des donnés de paie :Collecte, contrôle et consolidation des éléments variables de paie Gestion et suivi des temps et activités via le SIRH (Eurécia) Préparation et intégration des éléments variabl

Si ces valeurs vous passionnent et que vous êtes prêt à faire la différence, nous vous voulons dans notre équipe ! Posez votre candidature dès maintenant et participez à notre aventure passionnante pour atteindre notre objectif !Rattaché à la Chargée des ressources humaines, vous aurez pou

H/F, de formation Bac +3 à Bac+5 orientée Gestion des Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans un environnement industriel (une connaissance de la CCN Métallurgie pourrait constituer un +) sur une fonction similaire.

E d’un Master d’école de commerce avec une spécialisationdans les Ressources Humaines ou équivalent universitaire. Vous avez au moins 2 ans d’expérience en Ressources Humaines.

Vous élaborez le plan de transport annuel et l'ajustez en fonction des besoins de l'entreprise.Vous garantissez la disponibilité des ressources nécessaires à sa mise en oeuvre et anticipez les besoins futurs en ressources humaines et matérielles.Vos responsabilités principales :.La validation

Vous avez de solides connaissances en droit social, une connaissance approfondie des méthodes d'évaluation, des processus et des outils de gestion RH. En tant que véritable Business Partner de votre région, vous contribuez à la performance des équipes en déployantla politique et les proce

Le Groupe Stelliant recrute pour son Pôle Expertise son futur Responsable Ressources Humaines (RRH) H/F afin de renforcer l’équipe DRH basée à La Défense (Tour Légende). Profil recherché :Diplômé(e) d’un Bac+4/5 en Droit Social ou Ressources Humaines, vous justifiez d’au moins 4 ans d

E RH / Juriste droit social (F/H) en CDI à temps plein, poste à Nanterre (92)Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines et au sein d'une équipe RH, vos principales responsabilités seront les suivantes :En collaboration avec la DRH et l’équipe RH : 60% Dossiers juridiques Procé

Issu(e) d'une formation en ressources humaines, paie ou contrôle de gestion sociale, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire ou d'un parcours en paie ayant évolué vers des fonctions de contrôle de gestion sociale. Contrôleur de gestion social & data RH H/F. Rattaché(e) à la Di

Tous différents, tous compétents !À propos du rôleAkkodis recrute pour son bureau de La Défense (92) un DRH Régional H/F pour piloter la stratégie Ressources Humaines de l’un de ses plus importants périmètres opérationnels. QualificationsExpérience confirmée d’au moins 10 ans dans un

Au sein de la DRH :Au sein du service développement des compétences ressources humaines, vous rejoindrez une équipe dynamique et riche en projets.Vous accompagnerez les directions et les services en termes de recrutement.Vous conseillerez également les agents municipaux à titre individuel, en t

Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Contribuer au processus de recrutement en rédigeant des offres d'emploi, en sélectionnant les candidatures et en organisant les entretiens Participer à l'intégration des nouveaux em

Gérer les procédures de licenciement et de rupture conventionnelle en étroite collaboration avec la Directrice des Ressources Humaines- Réaliser une veille juridique législative, réglementaire et jurisprudentielle en droit socialContentieux Sociaux- Participer à l’établissement des dossier

En lien avec les équipes RH centrales, vous participez à la mise en œuvre des politiques RH et des projets de transformation, notamment en matière d’organisation, de développement des talents et d’évolution des pratiques. Habitué à évoluer dans des environnements exigeants, vous avez é

Accompagner une phase clé de transformation en tant que Responsable RH dans les lounges de l'aéroport de Roissy CDG, en soutenant les équipes opérationnelles et en gérant les compétences et l'intégration des collaborateurs.

Vos missions sont les suivantes :Assurer la mise en œuvre de la politique RH globale en localGestion autonome des relations sociales avec les instances représentatives du personnelCommuniquer auprès des partenaires sociaux sur le déploiement des actions RHOrganiser les élections des instances r

Accompagnement de la Direction RH dans la gestion quotidienne, coordination du recrutement, gestion des relations sociales, mise en œuvre de projets RH et pilotage de la formation.

Nous recherchons pour le compte de notre client, belle entité française d’un groupe international, un Responsable Ressources Humaines de site logistique (h/f) dans le cadre d’un recrutement en CDI.Vous gérez au quotidien tous les aspects RH d’un site logistique de 70 personnes.Dans un conte

Gestionnaire RH pour le secteur du commerce de détail, chargé du recrutement, de l'administration du personnel, du conseil aux équipes et de la gestion de la performance.

Vous interviendrez sous la supervision directe de la Responsable Ressources Humaines, avec un objectif clair : contribuer à la bonne gestion administrative et opérationnelle des RH, dans le respect des process en place. Contribution à l’amélioration de l’organisation interne Profil :Étudian

Nous recherchons un(e) alternant(e) Ressources Humaines pour accompagner le pôle RH au quotidien. Vous interviendrez sous la supervision directe de la Responsable Ressources Humaines, avec un objectif clair : contribuer à la bonne gestion administrative et opérationnelle des RH, dans le respect d

LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable.Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.Grâce à p

Le Responsable des Ressources Humaines (RRH) (H/F) intègre la Direction des Ressources Humaines et joue un rôle central dans la gestion et le développement des ressources humaines. Rattaché au Directeur des Ressources Humaines (ou au DRH adjoint en son absence), il collabore avec :. I - Mission

Vous avez une formation Bac+5 minimum en droit du travail et/ou Ressources humaines. Un/Une Responsable Ressources Humaines h/f.

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Nous recrutons au sein de notre cabinet, un apprenti chargé des ressources humaines (H/F). Nous recherchons tout profil ayant un diplôme en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent.

Il/elle contribue à l'équilibre entre la charge et les ressources de son équipe et alerte en cas de déséquilibre.

Justifiant d'une première expérience au sein d'une organisation professionnelle, ordinale ou associative, le ou la Responsable ressources humaines évolue efficacement dans un environnement institutionnel. Le ou la Responsable ressources humaines assure la gestion complète de la fonction RH, cont

Un/Une Responsable Ressources Humaines h/f. Vous êtes titulaire d’un BAC + 5 minimum en Ressources Humaines.

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Afin de soutenir cette croissance et structurer la gestion des ressources humaines, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines basé(e) à Poissy en CDI. Dans ce contexte, la structuration et le pilotage de la fonction Ressources Humaines deviennent des enjeux clés pour accompagner cett

Vous avez de l'expérience en management d'équipes et dans les Ressources humaines.

Direction des Ressources Humaines.

Notre client est un cabinet de management de transition réactif et flexible.Nous accompagnons les entreprises en France et à l'international dans leurs phases critiques : transformation, croissance, restructuration ou crise.Nous sommes une structure à taille humaine, reconnue pour notre approche

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des projets RH structurants de l'entreprise. Ce poste offre une vision transverse des Ressources Humaines, au cœur des enjeux sociaux, organisationnels et humains.

Expérience minimum de 6 ans en ressources humaines, dont au moins. Le poste de Responsable ressources humaines (H/F). Expérience minimum de 6 ans en ressources humaines, dont au moins.

H/F, de formation Bac +3 à Bac+5 orientée Gestion des Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum dans un environnement industriel (une connaissance de la CCN Métallurgie pourrait constituer un +) sur une fonction similaire.

Bon talent recherche pour l'un de ses clients un CHARGÉ DES RESSOURCES HUMAINES GÉNÉRALISTE H/F - CDI - SAINT DENIS PLEYEL (93200). En tant que Chargé des Ressources Humaines Généraliste H/F, et hiérarchiquement rattaché au DRH, vous êtes le garant opérationnel des processus RH liés à la

Le poste de CHARGE(E) DES RESSOURCES HUMAINES - EN ALTERNANCE (H/F). Tu interviendras en support de l’équipe sur des missions variées qui te permettront d’avoir une vision globale et concrète des Ressources Humaines. Tu es passionné(e) par les Ressources Humaines et souhaites intégrer une �

Nous recherchons pour notre client, acteur dans le secteur de l'éducation, un(e) Responsable Ressources Humaines Sénior pour un poste en CDI basé à Paris. Vous disposez d'un diplôme Bac +5 en ressources humaines, droit social ou école de commerce et d'une expérience confirmée (10 ans minimum

Ressources Humaines pilote l'ensemble de la fonction Ressources Humaines pour un périmètre d'environ 200 collaborateurs:. Evenements entreprise réguliers De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience professionnelle, à un poste RH généraliste s

FoxRH cabinet de recrutement spécialisé en ressources humaines et paie recrute pour son client spécialisé dans le secteur culturel un Responsable Ressources Humaines. Formation supérieure en Ressources Humaines. Gestion des situations humaines & accompagnement.

ABIL Ressources est une agence d'intérim et un cabinet de recrutement spécialiste des Métiers Comptables et Financiers.

Actuellement en Master avec une spécialité en Ressources Humaines, vous recherchez une alternance stimulante en tant que Chargé Ressources Humaines. Nous recherchons un alternant(e) niveau Master pour une durée de 1 à 2 ans à partir de septembre en tant que Chargé Ressources humaines pour rej