Travail jobs in VillepinteCrear alertas

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d’enfants à domicile à VAUJOURS pour 5 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 1 an, 6 ans.Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie de crèche, sortie d'école, jeux, toilette, activités… Si vous

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) nounou à domicile à LE RAINCY pour 6 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 3 ans.Tâches confiées : accompagnement aux activités, garde d'enfants/baby-sitting, goûter, préparation des repas, sortie d'école, activités

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) nounou à domicile à VILLEPINTE pour 4 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 5 ans, 7 ans.Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, suivi des devoirs, goûter, sortie d'école, activités manuelles, sorties au parc

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à VILLEPINTE pour 5 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 3 ans.Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, préparation des repas, aide à la toilette, sortie d'école, activit�

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d’enfants à domicile à VAUJOURS pour 5 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 1 an, 6 ans.Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie de crèche, sortie d'école, jeux, toilette, activités… Si vous

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à GAGNY pour 3 heures de travail par semaine pour baby-sitter 2 enfants, 4 ans, 10 ans.Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, aide à la toilette, sortie d'école, activités pet

Votre mission Au sein de la Direction Innovation Sociale et Diversité Groupe, votre rôle sera notamment de conseiller les DRH et managers sur les sujets individuels et collectifs relatifs à la législation du travail, de contribuer à la bonne gestion des relations sociales en accompagnant les n

Acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, Ergalis accompagne chaque année près de 20.CDI, CDD, Intérim et CDI Intérimaire.Ergalis s'engage à valoriser toutes les compétences dans le respect de la diversité, et notamment à favoriser l'intégration professionnelle des candidats ha

Cette structure à taille humaine, créée par un dentiste vous permettra de vous épanouir dans votre pratique en alliant confort de travail, esprit d'équipe et partage de connaissance. Profils recherchés : Omnipraticien, orthodontiste, pédodondiste, implantologue, parodontiste, endodondiste, de

En tant que futur indépendant, votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité.Après les avoir sélectionnés, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients.En faisant cela,

De formation supérieure, idéalement spécialisé en Droit Social ou Droit du travail, vous bénéficiez d'au moins 6 ans d'expérience en la matière au sein d'une direction RH. Juriste sénior en droit social H/F dans le cadre d'une mission de Travail Temporaire de 6 mois, renouvelable.

Accueille et réalise l’intégration à l’embauche (contrôle des éléments fournis par les équipiers), remise des documents internes à l’Entreprise : contrats de travail, suivi des absences.Met à jour les registres obligatoires (registre du personnel.Gère les demandes d’immatriculation

Assister la RRH dans l'élaboration des contrats de travail et des DPAE. Participer au suivi de l’évolution des procédures d’intégration des collaborateurs. MBA Management Ressources Humaines chez une de nos entreprises partenaires.

MBA Management des Achats chez une de nos entreprises partenaires.RSE dans les dossiers d’achat, plans de productivité fournisseurs, mission sur la promotion des achats d’innovation, couverture contractuelle).Intérêt pour la fourniture industrielle .Goût pour le travail en structure complex

Nextep HR, filiale du groupe Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé dans le recrutement en CDD/CDI, travail temporaire et management de transition.Nous mettons notre expertise au service d'entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité.Fort de 80 c

En tant que futur super héros , votre mission sera de protéger les TPME de votre région en valorisant le travail de qualité.Après les avoir sélectionnées, vous aiderez les Meilleures Entreprises à recueillir et à mettre en avant les expériences authentiques de leurs clients.En faisant cela

Le Groupe NICOLLIN s'est construit depuis plus de 80 ans autour de valeurs simples : l'humain et le sens du travail bien fait.Ainsi, grâce à son expérience et à ses valeurs, le Groupe NICOLLIN est devenu une entreprise de services reconnue.Aujourd'hui le Groupe NICOLLIN compte 12000 salariés, r

Vous êtes à la recherche d'un emploi, qui offre une vraie qualité de vie au travail ? Rejoignez la communauté des 16 000 conducteurs de bus de la RATP, l'acteur majeur et historique du transport public en Île-de-France, au sein du centre bus de Pavillons sous bois (93), au Nord-Est de Paris. Vo

Suivre le recouvrement des créances sociales (IJ, Charges Sociales) sur son périmètre. Connaissance de la réglementation Comptable du secteur médico-social. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrut

Le poste de Psychologue SAMSAH (H/F).TALENTS SANTÉ recrute, pour tous types d'entreprises, du personnel.Santé à domicile, Santé au travail, Petite Enfance et.Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, UN(E) PSYCHOLOGUE.SAMSAH (H/F) en CDI à temps plein idéalement, près de Villeparisis.En

Sous la responsabilité directe de la.Vos principales missions sont :.Appliquer et faire respecter les.Autonome, rigoureux(se) et créatif(ve), vous avez le sens du détail et de la satisfaction client.Manager de terrain, vous savez organiser le travail de votre équipe et travailler en étroite col

Vous appréciez le travail de terrain et la satisfaction de voir vos installations électriques prendre vie ? INFINITEAM recherche un électricien H/F pour un poste basé à BONDY (93).Vous interviendrez sur différents chantiers, en rénovation comme en installation neuve, afin d'assurer la mise e

Sup Interim Paris recherche pour l'un de ses clients, des préparateurs de commandes motivés et rigoureux pour rejoindre ses équipes à Drancy.L'entreprise offre un environnement de travail dynamique et en pleine expansion, avec des missions enrichissantes dans un secteur à forte responsabilité.

KARA TRAVAIL TEMPORAIRE & PLACEMENT.Vous aurez à gérer l'ensemble du cycle de vie des gammes de produits qui vous seront confiées.Cela va donc du sourcing au succès commercial de ses produits.Et d'autant plus que vous participerez à la vente puisque vous serez en relation directe avec le client

Utilisation de Station C Formation (formation effectuée en situation de travail). Création de sessions de formation / Envoi des attestations / Clôture de session de formation. Recherche des actions de formation / Edition des rapports & analyse.

Rattaché au Responsable des Ressources Humaines, vous avez pour mission de :.Gérer l'administratif RH : embauches, contrats, intégration, temps de travail, absences, visites médicales, accidents de travail.Organiser les formations obligatoires (sécurité, hygiène, matières dangereuses…).Met

Le Groupe ADP n'attend plus que vous ! Au sein du département Infrastructures et Opérations de la DSI, vous intégrez l'équipe Digital Workplace où vous êtes responsable de la conception et de la maintenance des environnements Windows pour les postes de travail mis à disposition de nos utilisa

Rédiger des documents techniques détaillés, des plans de travail et des spécifications pour chaque projet, en conformité avec les normes en vigueur (cahier des charges et CCTP) - Être capable de se positionner en cas de difficultés d'exécution de contrat (relance d'exécution, mise en demeur

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL La direction de la Santé de Blanc-Mesnil se distingue par son fort engagement en santé publique : un Contrat Local de Santé signé conjointement par tous les acteurs de la santé présents sur le territoire, un rôle de Ville pilote sur les perturbateurs endocriniens et

Coallia recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée de Saint Pierre de Plesguen (35) un moniteur éducateur ou une monitrice éducatrice ouverte en 2016 proposant un confortable cadre de vie aux résidents et un cadre de travail qui offre un épanouissement professionnel »Sous la responsabilité

Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,. Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entrepr

Vos horaires de travail sont liés à la circulation des trains et aux besoins des clients ; vous serez amenés à travailler en majorité la nuit, mais également en matinée, soirée, pendant les jours de semaine ainsi que certains week-ends et jours fériés. Les conductrices et conducteurs de tr

Rattaché au Responsable Maintenance du site, vos principales missions comme Technicien(ne) de Maintenance seront les suivantes :. Maîtriser l'outil GMAO pour effectuer des saisies, pour renseigner un ordre de travail simplifié, un rapport d'intervention permettant d'assurer la traçabilité des a

Nextep Hr, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques. Reconnu pour notre excellente conn

Poste : Aide-Comptable Clients (F/H) Lieu de Travail : Tremblay en france Type de Contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD) Durée de la mission : 12 mois Rémunération : 30 000 € bruts annuels. Expérience : Une première expérience réussie sur un poste similaire (comptabilité clients, r

Formation IRATA ou CQP cordiste appréciée. Nous attendons de vous : - Une première expérience en travail sur corde est appréciée - Une bonne condition physique - Rigueur et capacité à appliquer les normes et les consignes de sécurité - Excellente organisation de votre temps de trava

Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur PARIS et sa région. Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à AULNAY SOUS BOIS pour 6 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 1 an,

Vous êtes qualifié(e) en médecine du travail, avez été autorisé(e), à titre exceptionnel, à poursuivre votre exercice en tant que médecin du travail en application de l'article 28 de la loi n° 98-535 du 1er juillet 1998 ou de l'article 189 de la loi n° 2002-73 du 17 janvier 2002 de modern

KARA TRAVAIL TEMPORAIRE & PLACEMENT.Vous aurez à gérer l'ensemble du cycle de vie des gammes de produits qui vous seront confiées.Cela va donc du sourcing au succès commercial de ses produits.Et d'autant plus que vous participerez à la vente puisque vous serez en relation directe avec le clie n

Tu es passionné(e) par la route, tu aimes le travail en extérieur et tu veux relever de nouveaux défis professionnels ? Rejoins la Maison Guisnel, une entreprise spécialisée dans l'univers de l'habitat, où près de 900 collaborateurs partagent chaque jour le goût de l'excellence, l'envie d'a

Vos missions clés : - Vous concevrez et animerez des activités pédagogiques captivantes qui éveilleront la curiosité des enfants, tout en veillant à leur sécurité.Vous organiserez et guiderez l'équipe de votre section, créant ainsi une atmosphère de travail harmonieuse et dynamique.Vous

SERVAIR, première entreprise française de restauration aérienne et de nettoyage, filiale de Gategroup, basée à l’aéroport de Roissy CDG, recrute pour son unité de catering un Adjoint Expert Pôle Assemblage (Wash & Pack et Pick & Pack) H/F. Encadrer le pôle en supervisant le bon déroulement de l’exploitation au quotidien en veillant à la bonne réalisation de l’activité dans le respect des contrats et procédures clients et de tous les processus, en respectant les enjeux économiques. Être le garant du bon fonctionnement des opérations sur son périmètre. Missions : Organiser les moyens humains et matériels afin de permettre la réalisation de son activité de manière optimale : -Faire le point sur les effectifs disponibles et ajuster la planification -Participer et contribuer à la productivité sur son périmètre ; -Participer aux réunions d’exploitation et rendre compte de l’activité de son périmètre ; Superviser les équipes dans la réalisation des activités : -Veiller à la conformité des missions réalisées et vérifier le respect de l’ordonnancement et/ou de la planification ; -Suivre et piloter les points de vigilance dans le déroulement de l’activité, prendre en compte les aléas d’exploitation et/ou dysfonctionnements et prioriser les activités en cas de tension d’exploitation ; -Contrôler et faire appliquer les règles et procédures internes, intervenir auprès des collaborateurs le cas échéant ; -S’assurer du respect des process western et halal -S’assurer du respect des règles hygiène et HACCP -Gérer l’interface avec les services en amont et en aval en vue de faciliter le déroulement des opérations ; -S’assurer du respect des cahiers des charges compagnies -Contrôler la bonne exécution des inventaires des biens compagnies (délais, quantité) Encadrer et accompagner les équipes sur son périmètre : -Coordonner et superviser l’exécution des missions des collaborateurs ; -Superviser le contrôle de la conformité des processus et décider de mesures préventives ou correctives ; -Analyser les dysfonctionnements et les non-conformités et mettre en place les actions correctives et d’amélioration ; -Préparer et animer les réunions de service ; -Réaliser les entretiens individuels des collaborateurs placés sous sa responsabilité ; Participer à la prévention et à la réduction des risques et à l’amélioration des conditions de travail ; Superviser le prestataire de montage couverts et blanchisserie Participer à l’élaboration du budget et veiller à son respect. Votre profil : Bac+2 ou certification professionnelle équivalente ou expérience professionnelle d’au moins 5 ans sur une fonction équivalente. Vos compétences : Maîtrise des processus, outils, techniques, procédures, normes; Maîtrise des techniques de management ; Maîtrise des outils bureautiques, métiers, logiciels (SACS, Prodige …); Rigueur/Méthode ; Organisation/Gestion des priorités ; Gestion de projets/Sens économique ; Capacité d’analyse et esprit de synthèse ; Capacité à encadrer et à accompagner ; Gestion des conflits ; Confidentialité.

Rejoignez-nous en tant qu'Architecte Solutions IT chez Sharp Business Systems France (SBSF) ! Contrat : CDI Localisation : Rattachement à l'agence de Villepinte (93) en format hybride + déplacements occasionnels en clientèle Rattaché(e) à : Direction Solutions et Implémentations IT Partenaires principaux : Direction Services Clients, Direction Commerciale, Experts Solutions, Planification des Ressources, constructeur, éditeurs À propos Sharp Business Systems France (SBSF) invente des produits et solutions uniques qui profitent à la société et aux entreprises depuis plus de 100 ans. Notre histoire a commencé avec l’invention d'un portemine toujours taillé ('Sharp' en anglais, d'où notre nom) et s'est poursuivie avec un flux régulier de produits innovants. Nous avons par exemple commercialisé les premiers téléviseurs et radios au Japon, ainsi que les premières calculatrices à écran LCD au monde. Mais ce n’était que le commencement. Un siècle plus tard, nous continuons à innover avec des produits primés dans des domaines aussi divers que les solutions de documents, les services gérés, ainsi que les solutions visuelles. Nous avançons dans un but commun : placer le client au cœur de nos préoccupations. Parce que nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont des acteurs clé de la performance de notre entreprise, nous les impliquons en favorisant la communication interservices, la coopération et l’esprit d’équipe. Telles sont nos valeurs et notre culture d’entreprise. Description du poste L’Architecte Solutions IT chez SBSF joue un rôle stratégique dans le développement et la performance des solutions proposées dans l'ensemble de notre offre IT variée. Il/elle intervient sur l’ensemble du cycle de vie des solutions IT, depuis la phase de validation jusqu’au suivi en production. Véritable référent(e) technique, l’Architecte accompagne les équipes internes et les clients dans l’élaboration, la mise en œuvre et l’évolution des solutions proposées. Missions et responsabilités • Valider les solutions et produits IT avant leur mise au catalogue, en s'assurant de leur conformité avec l’écosystème Sharp et en escaladant si nécessaire auprès du constructeur ou des éditeurs., • En phase avant-vente, accompagner les consultants dans le choix des solutions les plus pertinentes, la rédaction des réponses techniques aux appels d’offres, et la préparation et participation aux soutenances auprès des clients., • Participer à la conception et à la mise en œuvre de maquettes techniques, assurer les démonstrations clients, et garantir un support actif aux équipes techniques., • Assurer la gestion des problèmes techniques récurrents identifiés en phase de maintenance et contribuer à l’amélioration continue des solutions en production., • Organiser et réaliser des transferts de compétences vers les équipes internes, en animant notamment des sessions de formation ou des webinaires techniques., • Réaliser une veille technologique active, en assurant un suivi des innovations du marché, en entretenant les relations avec les partenaires techniques, et en participant à des forums et salons spécialisés., • Documenter ses activités via un reporting régulier et participer à des projets transversaux d'amélioration continue ou de transformation numérique, en tant que contributeur(trice) clé ou pilote. Profil recherché Formation et expérience : • Diplôme de niveau Bac +3/5 dans les domaines informatique et/ou réseaux et télécoms avec une forte sensibilité commerciale, • Expérience professionnelle confirmée de minimum 3 à 5 ans sur un poste ou une fonction similaire, • Maîtrise de l'anglais au niveau professionnel Compétences techniques requises : • Infrastructures réseaux : VLAN, VPN, etc., • Solutions cybersécurité & sauvegardes : Fortinet, TankR, BEEMO, ATEMPO, etc. Qualités interpersonnelles : • Rigueur, organisation, anticipation, • Capacité à décider, sens du service, bon relationnel, • Bonne communication écrite et orale, • Sens de l’objectif, travail en équipe, gestion de crise, • Esprit d’analyse et de synthèse, créativité, • Techniques de communication et pédagogiques, • Capacité à transmettre les compétences, • Participation à la communauté métier Pourquoi nous rejoindre ? • Rejoignez une entreprise dynamique et innovante., • Contribuez à des projets stimulants avec des clients de renom., • Développez vos compétences dans un environnement technique en constante évolution. SBSF place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Vous êtes un leader visionnaire, passionné par l’industrie et le management d’équipes ? Rejoignez le groupe Satys COATINGS et prenez la direction de notre site industriel de DUGNY (93) pour en piloter la stratégie, l’excellence opérationnelle et l’innovation. Une opportunité unique de relever des défis ambitieux et de contribuer activement à la performance et à la croissance d’un acteur majeur dans le traitement de surface aéronautique. Rattaché au Directeur des Opérations groupe, vous gérez un site de production à la pointe de la technologie et en pleine croissance pour atteindre les objectifs clients associés et êtes garant de la tenue des objectifs opérationnels. Vous managez une équipe pluridisciplinaire (production, qualité, labo, hse, maintenance…) d’une vingtaine de collaborateurs, vous conjuguer les exigences de performance et la sécurité des équipes. Vos principales missions sont : Missions opérationnelles : • Déployer la stratégie Satys Coatings, • Déployer les objectifs (OTD, OQD et objectifs stratégiques) pour atteindre les objectifs du groupe site et satisfaire le(s) client(s), • Définir les ressources en qualité et en quantité, • Proposer les moyens nécessaires à l'activité et leur évolution, • Être garant(e) du maintien en conditions opérationnelles (respect du process d'utilisation des moyens et du planning des interventions de maintenance, etc.), • Compléter le tableau de bord de pilotage de son activité et de suivi des résultats opérationnels, • Veiller à la complétude des indicateurs de suivi par les services opérationnels et services supports du site, • Analyser les résultats opérationnels et animer les plans d'actions correctifs (création, validation, délégation, suivi des plans d'action etc.) en lien avec toute ressource opérationnelle ou fonction support du site, • Assurer l'interface avec les interlocuteurs clients (Achats, Supply Chain Manager, services techniques, etc.) concernant le respect des délais, de la qualité, le support au chiffrage de nouveaux marchés, • Participer aux revues clients, • Participer à la définition du budget et du P&L (Profit & Loss) associé, • Analyser les résultats financiers et fournir toutes explications au finance management et à sa hiérarchie, • Déployer et suivre les actions d'amélioration des performances financières, et notamment en matière de consommation énergétique, consommation matières, productivité main d'oeuvre etc., • S'assurer de la facturation des activités réalisées dans le mois dans les délais fixés par le Finance Management, et limiter au maximum les factures à établir, • Participer au plan de résolution des retards de paiement en lien avec les services comptables et sa hiérarchie Manager votre équipe : • Animer vos équipes (routines régulières collectives et individuelles), • Assurer la gestion des ressources humaines sur votre périmètre (gestion des absences, réalisation des entretiens annuels et professionnels, participation à la construction du plan de développement des compétences, recrutement, mobilité interne, pouvoir disciplinaire, augmentations individuelles, etc.), • Veiller à la sécurité et au bien-être de ses collaborateurs(trices), • Instaurer un climat de travail de qualité, • Veiller à l’application des règles et procédures Groupe, • Assurer la circulation de l’information Votre profil : Vous avez la capacité de : • Fédérer et motiver des équipes pluridisciplinaires, • Accompagner le changement, • Communiquer, gérer les conflits Vous maitrisez : • Méthodes d’amélioration continue (Lean, Sigma …), • Indicateurs de performance (KPI : productivité, coût, qualité, délais…), • Optimisation des process de production, • Vous connaissez les procédés de production du secteur de la chimie et les normes qualités, sécurité, environnement, • Vous avez la capacité de gérer des projets stratégiques et transverses, • Vous êtes réactif/ve et face aux imprévus de production et proactif dans leurs résolutions. Vous êtes un(e) H/F de conviction, vous êtes force de proposition et savez reporter efficacement à votre hiérarchie Ingénieur.e de formation à dominante chimie, matériaux ou procédés spéciaux, vous avez une expérience industrielle en lien avec les procédés spéciaux respectant la réglementation Reach. Une expérience dans le secteur aéronautique serait un plus. Modalités : Cadre forfait jour Rémunération fixe + variable sur objectif Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% par l'employeur (tarif unique familial) Prévoyance Cantine d'entreprise Prime vacances, chèques cadeaux

Coallia recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée de Saint Pierre de Plesguen (35) un moniteur éducateur ou une monitrice éducatrice ouverte en 2016 proposant un confortable cadre de vie aux résidents et un cadre de travail qui offre un épanouissement professionnel » Sous la responsabilit�

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire chaleureuse et dynamique, composée de neuf travailleurs sociaux, un psychologue, un agent technique, un agent d'entretien, une secrétaire comptable et administrative, un directeur et une cheffe de service, vous réaliserez un travail de coordination et d'ac

Informations complémentaires Informations complémentaires: - Environnement de travail : Groupe de 10 à 20 personnes - Contrat CDI intérimaire à l'issue de la formation. Formation certifiante 12 mois LE BOURGET Poste proposé à l'issue de la formation, Agent composite H/F: - R�

Administrer les équipements informatiques individuels (postes de travail, comptes utilisateurs…) ainsi que les systèmes de téléphonie fixe et mobile. Effectuer la maintenance des équipements informatiques, téléphoniques et bureautiques,. Seine Saint-Denis Habitat, premier acteur de l’habi