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&##128272; Sobre el rol Buscamos un perfil senior técnico de SOC para incorporarse a nuestro equipo de ciberseguridad en Bilbao. La posición está pensada para profesionales con sólida experiencia técnica en operaciones de seguridad , que quieran dar el siguiente paso hacia un rol de liderazgo y gestión en el medio plazo. &##128736;️ Responsabilidades principales Operación avanzada del SOC. Análisis, gestión y respuesta ante incidentes de seguridad . Definición, mejora y ajuste de casos de uso en SIEM . Reducción de falsos positivos y mejora continua de detecciones. Uso e integración de herramientas de seguridad ( SIEM, EDR/XDR, NDR, SOAR ). Elaboración y mantenimiento de playbooks y procedimientos operativos . Apoyo técnico y mentoring a perfiles más junior. Participación en la mejora de procesos y madurez del SOC. Disponibilidad para participar en un esquema de guardias 24x7 de forma planificada y rotativa. &##127919; Requisitos técnicos Experiencia demostrable en SOC o Security Operations . Conocimiento avanzado de SIEM, SOAR y otras herramientas de seguridad. Experiencia en la gestión de incidentes y amenazas avanzadas. Conocimiento de normativas y estándares (ISO 27001, NIST, MITRE ATT&CK, GIAC). &##128640; Qué ofrecemos Incorporación a un SOC en crecimiento , con proyectos reales y tecnológicos. Plan de carrera definido y oportunidades de crecimiento real. Entorno técnico avanzado y aprendizaje continuo. Estabilidad laboral y proyecto a largo plazo. Trabajo híbrido en Bilbao , con equipo cercano y colaborativo. &##128233; Si te identificas con este reto y quieres formar parte de un proyecto emergente con gran proyección, estaremos encantados de conocerte.

Este es el reto En Minsait, creemos en el talento que impulsa el cambio. Únete a nuestro equipo de Desarrollo de Soluciones como Senior Appian Developer y sé parte de esta transformación. Sobre el equipo y su impacto Se parte de nuestro equipo de Desarrollo de Soluciones que impulsan la transformación digital y los objetivos de negocio de nuestros clientes. Trabajamos con metodologías ágiles y tecnologías actuales para garantizar entregas eficientes, escalables y de alta calidad. En Minsait aplicamos un enfoque práctico orientado a la mejora continua y a las buenas prácticas de ingeniería, optimizando el rendimiento de las soluciones y aportando valor directo a los procesos y modelos operativos. Motivos por los que ser un #Minsaiter En Minsait, trabajamos para que nuestros profesionales encuentren el equilibrio perfecto entre su vida personal y profesional. Por ello, ofrecemos: Entorno humano y retador: Equipo excepcional y diverso, en el que podrás colaborar con profesionales especializados y siempre actualizados. Entorno que fomenta la innovación, el respeto y el crecimiento conjunto. Proyectos únicos y retadores con tecnologías punteras, donde tu talento será protagonista. Conciliación y Flexibilidad: Modelos de trabajo adaptados: 100% remoto o híbrido, dependiendo del puesto. Flexibilidad horaria. 32 días laborables de descanso anuales. Jornada intensiva en verano y todos los viernes. Desarrollo Profesional: Planes de carrera personalizados que te permitirán alcanzar todo tu potencial Formación continua con acceso gratuito a UDEMY. Condiciones Competitivas: Contrato indefinido y retribución acorde a tu experiencia y perfil. Seguro de vida. Acceso a planes de retribución flexible: tarjeta restaurante, guardería, transporte y seguro médico privado. ♂️Bienestar Integral: Programa de bienestar: acceso a una red de gimnasios, revisiones médicas, fisioterapia en oficina, talleres de salud y servicios de telemedicina en línea. Lo que harás con nosotros ✨ Diseño, desarrollo e implantación de soluciones Appian para la automatización de procesos de negocio. Toma de requisitos , análisis funcional y modelado de procesos (deseable BPMN ). Configuración de flujos, integración de sistemas mediante APIs , modelado de datos y consultas SQL . Identificación de mejoras operativas y propuesta de soluciones alineadas con negocio. Liderazgo técnico, revisión de código , soporte a equipo y garantía de calidad en los entregables. Definición y seguimiento de KPIs y cuadros de mando asociados a procesos. Lo que buscamos en ti para ser parte de esta transformación 5 a 12 años de experiencia en desarrollo y/o automatización de procesos. Experiencia demostrable en Appian (diseño de aplicaciones, integraciones, gestión de datos, administración y despliegues). Conocimientos de APIs, SQL, arquitectura de procesos y buenas prácticas Low Code . Capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas escalables y mantenibles. Valorable Certificación Appian Certified Senior Developer . Minsait, technology for a more human future! Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

&##128272; Sobre el rol Buscamos un perfil senior técnico de SOC para incorporarse a nuestro equipo de ciberseguridad en Bilbao. La posición está pensada para profesionales con sólida experiencia técnica en operaciones de seguridad , que quieran dar el siguiente paso hacia un rol de liderazgo y gestión en el medio plazo. &##128736;️ Responsabilidades principales Operación avanzada del SOC. Análisis, gestión y respuesta ante incidentes de seguridad . Definición, mejora y ajuste de casos de uso en SIEM . Reducción de falsos positivos y mejora continua de detecciones. Uso e integración de herramientas de seguridad ( SIEM, EDR/XDR, NDR, SOAR ). Elaboración y mantenimiento de playbooks y procedimientos operativos . Apoyo técnico y mentoring a perfiles más junior. Participación en la mejora de procesos y madurez del SOC. Disponibilidad para participar en un esquema de guardias 24x7 de forma planificada y rotativa. &##127919; Requisitos técnicos Experiencia demostrable en SOC o Security Operations . Conocimiento avanzado de SIEM, SOAR y otras herramientas de seguridad. Experiencia en la gestión de incidentes y amenazas avanzadas. Conocimiento de normativas y estándares (ISO 27001, NIST, MITRE ATT&CK, GIAC). &##128640; Qué ofrecemos Incorporación a un SOC en crecimiento , con proyectos reales y tecnológicos. Plan de carrera definido y oportunidades de crecimiento real. Entorno técnico avanzado y aprendizaje continuo. Estabilidad laboral y proyecto a largo plazo. Trabajo híbrido en Bilbao , con equipo cercano y colaborativo. &##128233; Si te identificas con este reto y quieres formar parte de un proyecto emergente con gran proyección, estaremos encantados de conocerte.

2025 está siendo nuestro 31 año de existencia, con un crecimiento continuo y casi 3.000 personas en nuestro equipo, y todo ello, sin dejar de ser una compañía diferente, una compañía donde las personas son de verdad lo primero y donde la meritocracia se impone. No tenemos ninguna duda que nuestro portfolio de servicios nos pone en una posición inmejorable para seguir creciendo los próximos años; y para ello queremos seguir reforzándonos con los mejores, así que, si conoces perfectamente nuestro sector en cualquiera de sus facetas, tienes ganas de comerte el mundo y tienes las capacidades de liderazgo que encajan con nuestra cultura corporativa, te estamos esperando con los brazos abiertos. Buscamos una persona senior en marketing digital y generación de demanda, con experiencia en entornos B2B y foco en campañas de alto impacto que conecten marketing con negocio. Este rol tendrá un papel clave en la activación de campañas digitales orientadas a pipeline, trabajando con nuestras líneas de negocio y colaborando estrechamente con equipos de desarrollo de negocio y comercial, SDR y partners externos. Reportará directamente a la Dirección de Marketing y Comunicación y será una figura central en la ejecución de la estrategia de demanda de la compañía. Diseñar, ejecutar y optimizar iniciativas de generación de demanda basadas en el conocimiento profundo del cliente (ICP), combinando campañas digitales, automatización, contenidos y coordinación con equipos de desarrollo de negocio y comercial para impulsar un pipeline sólido, cualificado y medible. Si pasas a formar parte de nuestro equipo, te encargarás de: Diseñar y activar campañas de marketing digital orientadas a captación y conversión de leads cualificados. Coordinar y supervisar agencias externas de performance y medios digitales. Gestionar campañas en plataformas como LinkedIn Ads y Google Ads, definiendo audiencias, mensajes y objetivos por línea de negocio y mercado. Optimizar el rendimiento de las campañas con foco en calidad del lead y contribución al pipeline. Gestionar la automatización de campañas y flujos de comunicación a través de HubSpot. Asegurar una correcta evolución del lead a lo largo del funnel, desde la captación hasta la oportunidad comercial. Estrategia por cliente, solución y mercado Trabajar sobre la definición de perfiles de cliente objetivo y mensajes clave por solución. Adaptar campañas y contenidos a diferentes mercados, verticales y niveles de madurez. Colaborar con SDRs y desarrollo de negocio para mejorar la conversión y el alineamiento marketing-ventas. Análisis y mejora continua Elaborar reportes periódicos y recomendaciones de mejora basadas en datos. Colaborar con equipo de marketing y comunicación en campañas corporativas. Para unirte a nuestro equipo esperamos de ti: • Experiencia sólida (5+ años) en marketing digital y generación de demanda en entornos B2B. • Experiencia trabajando con herramientas de marketing automation (HubSpot o similares). • Autonomía, organización y capacidad para gestionar varios proyectos en paralelo. • Inglés nivel B2 o superior. Experiencia en empresas de tecnología, consultoría o servicios profesionales. • Certificaciones en herramientas de marketing digital o automatización. ¿Trabajo con múltiples líneas de negocio y proyectos estratégicos. • Flexibilidad y modelo híbrido. • Equipo colaborativo, exigente y con cultura human centric. •

2025 está siendo nuestro 31 año de existencia, con un crecimiento continuo y casi 3.000 personas en nuestro equipo, y todo ello, sin dejar de ser una compañía diferente, una compañía donde las personas son de verdad lo primero y donde la meritocracia se impone. No tenemos ninguna duda que nuestro portfolio de servicios nos pone en una posición inmejorable para seguir creciendo los próximos años; y para ello queremos seguir reforzándonos con los mejores, así que, si conoces perfectamente nuestro sector en cualquiera de sus facetas, tienes ganas de comerte el mundo y tienes las capacidades de liderazgo que encajan con nuestra cultura corporativa, te estamos esperando con los brazos abiertos. Buscamos una persona senior en marketing digital y generación de demanda, con experiencia en entornos B2B y foco en campañas de alto impacto que conecten marketing con negocio. Este rol tendrá un papel clave en la activación de campañas digitales orientadas a pipeline, trabajando con nuestras líneas de negocio y colaborando estrechamente con equipos de desarrollo de negocio y comercial, SDR y partners externos. Reportará directamente a la Dirección de Marketing y Comunicación y será una figura central en la ejecución de la estrategia de demanda de la compañía. Diseñar, ejecutar y optimizar iniciativas de generación de demanda basadas en el conocimiento profundo del cliente (ICP), combinando campañas digitales, automatización, contenidos y coordinación con equipos de desarrollo de negocio y comercial para impulsar un pipeline sólido, cualificado y medible. Si pasas a formar parte de nuestro equipo, te encargarás de: Diseñar y activar campañas de marketing digital orientadas a captación y conversión de leads cualificados. Coordinar y supervisar agencias externas de performance y medios digitales. Gestionar campañas en plataformas como LinkedIn Ads y Google Ads, definiendo audiencias, mensajes y objetivos por línea de negocio y mercado. Optimizar el rendimiento de las campañas con foco en calidad del lead y contribución al pipeline. Gestionar la automatización de campañas y flujos de comunicación a través de HubSpot. Asegurar una correcta evolución del lead a lo largo del funnel, desde la captación hasta la oportunidad comercial. Estrategia por cliente, solución y mercado Trabajar sobre la definición de perfiles de cliente objetivo y mensajes clave por solución. Adaptar campañas y contenidos a diferentes mercados, verticales y niveles de madurez. Colaborar con SDRs y desarrollo de negocio para mejorar la conversión y el alineamiento marketing-ventas. Análisis y mejora continua Elaborar reportes periódicos y recomendaciones de mejora basadas en datos. Colaborar con equipo de marketing y comunicación en campañas corporativas. Para unirte a nuestro equipo esperamos de ti: • Experiencia sólida (5+ años) en marketing digital y generación de demanda en entornos B2B. • Experiencia trabajando con herramientas de marketing automation (HubSpot o similares). • Autonomía, organización y capacidad para gestionar varios proyectos en paralelo. • Inglés nivel B2 o superior. Experiencia en empresas de tecnología, consultoría o servicios profesionales. • Certificaciones en herramientas de marketing digital o automatización. ¿Trabajo con múltiples líneas de negocio y proyectos estratégicos. • Flexibilidad y modelo híbrido. • Equipo colaborativo, exigente y con cultura human centric. •

2025 está siendo nuestro 31 año de existencia, con un crecimiento continuo y casi 3.000 personas en nuestro equipo, y todo ello, sin dejar de ser una compañía diferente, una compañía donde las personas son de verdad lo primero y donde la meritocracia se impone. No tenemos ninguna duda que nuestro portfolio de servicios nos pone en una posición inmejorable para seguir creciendo los próximos años; y para ello queremos seguir reforzándonos con los mejores, así que, si conoces perfectamente nuestro sector en cualquiera de sus facetas, tienes ganas de comerte el mundo y tienes las capacidades de liderazgo que encajan con nuestra cultura corporativa, te estamos esperando con los brazos abiertos. Buscamos una persona senior en marketing digital y generación de demanda, con experiencia en entornos B2B y foco en campañas de alto impacto que conecten marketing con negocio. Este rol tendrá un papel clave en la activación de campañas digitales orientadas a pipeline, trabajando con nuestras líneas de negocio y colaborando estrechamente con equipos de desarrollo de negocio y comercial, SDR y partners externos. Reportará directamente a la Dirección de Marketing y Comunicación y será una figura central en la ejecución de la estrategia de demanda de la compañía. Diseñar, ejecutar y optimizar iniciativas de generación de demanda basadas en el conocimiento profundo del cliente (ICP), combinando campañas digitales, automatización, contenidos y coordinación con equipos de desarrollo de negocio y comercial para impulsar un pipeline sólido, cualificado y medible. Si pasas a formar parte de nuestro equipo, te encargarás de: Diseñar y activar campañas de marketing digital orientadas a captación y conversión de leads cualificados. Coordinar y supervisar agencias externas de performance y medios digitales. Gestionar campañas en plataformas como LinkedIn Ads y Google Ads, definiendo audiencias, mensajes y objetivos por línea de negocio y mercado. Optimizar el rendimiento de las campañas con foco en calidad del lead y contribución al pipeline. Gestionar la automatización de campañas y flujos de comunicación a través de HubSpot. Asegurar una correcta evolución del lead a lo largo del funnel, desde la captación hasta la oportunidad comercial. Estrategia por cliente, solución y mercado Trabajar sobre la definición de perfiles de cliente objetivo y mensajes clave por solución. Adaptar campañas y contenidos a diferentes mercados, verticales y niveles de madurez. Colaborar con SDRs y desarrollo de negocio para mejorar la conversión y el alineamiento marketing-ventas. Análisis y mejora continua Elaborar reportes periódicos y recomendaciones de mejora basadas en datos. Colaborar con equipo de marketing y comunicación en campañas corporativas. Para unirte a nuestro equipo esperamos de ti: • Experiencia sólida (5+ años) en marketing digital y generación de demanda en entornos B2B. • Experiencia trabajando con herramientas de marketing automation (HubSpot o similares). • Autonomía, organización y capacidad para gestionar varios proyectos en paralelo. • Inglés nivel B2 o superior. Experiencia en empresas de tecnología, consultoría o servicios profesionales. • Certificaciones en herramientas de marketing digital o automatización. ¿Trabajo con múltiples líneas de negocio y proyectos estratégicos. • Flexibilidad y modelo híbrido. • Equipo colaborativo, exigente y con cultura human centric. •

2025 está siendo nuestro 31 año de existencia, con un crecimiento continuo y casi 3.000 personas en nuestro equipo, y todo ello, sin dejar de ser una compañía diferente, una compañía donde las personas son de verdad lo primero y donde la meritocracia se impone. No tenemos ninguna duda que nuestro portfolio de servicios nos pone en una posición inmejorable para seguir creciendo los próximos años; y para ello queremos seguir reforzándonos con los mejores, así que, si conoces perfectamente nuestro sector en cualquiera de sus facetas, tienes ganas de comerte el mundo y tienes las capacidades de liderazgo que encajan con nuestra cultura corporativa, te estamos esperando con los brazos abiertos. Buscamos una persona senior en marketing digital y generación de demanda, con experiencia en entornos B2B y foco en campañas de alto impacto que conecten marketing con negocio. Este rol tendrá un papel clave en la activación de campañas digitales orientadas a pipeline, trabajando con nuestras líneas de negocio y colaborando estrechamente con equipos de desarrollo de negocio y comercial, SDR y partners externos. Reportará directamente a la Dirección de Marketing y Comunicación y será una figura central en la ejecución de la estrategia de demanda de la compañía. Diseñar, ejecutar y optimizar iniciativas de generación de demanda basadas en el conocimiento profundo del cliente (ICP), combinando campañas digitales, automatización, contenidos y coordinación con equipos de desarrollo de negocio y comercial para impulsar un pipeline sólido, cualificado y medible. Si pasas a formar parte de nuestro equipo, te encargarás de: Diseñar y activar campañas de marketing digital orientadas a captación y conversión de leads cualificados. Coordinar y supervisar agencias externas de performance y medios digitales. Gestionar campañas en plataformas como LinkedIn Ads y Google Ads, definiendo audiencias, mensajes y objetivos por línea de negocio y mercado. Optimizar el rendimiento de las campañas con foco en calidad del lead y contribución al pipeline. Gestionar la automatización de campañas y flujos de comunicación a través de HubSpot. Asegurar una correcta evolución del lead a lo largo del funnel, desde la captación hasta la oportunidad comercial. Estrategia por cliente, solución y mercado Trabajar sobre la definición de perfiles de cliente objetivo y mensajes clave por solución. Adaptar campañas y contenidos a diferentes mercados, verticales y niveles de madurez. Colaborar con SDRs y desarrollo de negocio para mejorar la conversión y el alineamiento marketing-ventas. Análisis y mejora continua Elaborar reportes periódicos y recomendaciones de mejora basadas en datos. Colaborar con equipo de marketing y comunicación en campañas corporativas. Para unirte a nuestro equipo esperamos de ti: • Experiencia sólida (5+ años) en marketing digital y generación de demanda en entornos B2B. • Experiencia trabajando con herramientas de marketing automation (HubSpot o similares). • Autonomía, organización y capacidad para gestionar varios proyectos en paralelo. • Inglés nivel B2 o superior. Experiencia en empresas de tecnología, consultoría o servicios profesionales. • Certificaciones en herramientas de marketing digital o automatización. ¿Trabajo con múltiples líneas de negocio y proyectos estratégicos. • Flexibilidad y modelo híbrido. • Equipo colaborativo, exigente y con cultura human centric. •

&##128640; ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo! Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 30 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías. &##128270; ¿Qué buscamos? Estamos buscando un Javascript developer , con experiencia profesional igual o superior a 3 años, para colaborar en diversos proyectos de nuestro cliente, líder en el sector de la comunicación multimedia en España. Horario: L-J de 9 a 18h, V de 8 a 15h. Colaboración 100% remota, desde cualquier provincia de España. ⚙ Funciones y responsabilidades: Diseñar y desarrollar soluciones complejas en JavaScript orientadas a la ejecución asíncrona. Optimizar la gestión de promesas, callbacks y flujos asíncronos para maximizar el rendimiento. Colaborar con equipos de arquitectura, QA y producto para asegurar calidad y escalabilidad. &##128161; Requisitos mínimos: ~+3 años de experiencia en desarrollo JavaScript (ES6+). ~ Experiencia en Node.js y entornos backend. ~ Dominio avanzado de modelos asíncronos, promesas, async/await, event loop y control de concurrencia. ~ Conocimiento de optimización de rendimiento y gestión de memoria. ~ Uso de patrones de diseño y principios SOLID. ~ Experiencia en integración con APIs y servicios externos. ~ Conocimientos GCP. ~ Uso de New Relic. ~ Profesional con iniciativa; con capacidad para liderar proyectos y tomar decisiones técnicas estratégicas. &##127913; Requisitos Deseados: Experiencia en frameworks modernos (React, Vue, Angular), PHP Conocimientos básicos de Didomi. Clean Code SonarQube Persona con autonomía, iniciativa y muy efectiva de cara a la resolución eficiente de problemas. Habilidades de liderazgo, comunicación y trabajo en equipo. Se valorará positivamente tener experiencia en el sector media. &##128176; ¿Qué te ofrecemos? -✈️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre. -❤️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes). -&##127860; Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…). -&##127891; Acceso gratuito a varias plataformas de formación. -&##128640; Estabilidad y carrera profesional. -&##128694; Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas. -&##128279; Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas. -&##127969; Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto). -&##127873; Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios. &##128231; Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando! En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.

En NTT DATA Europe & LATAM creemos que toda persona es única y por ello apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad. ¡Queremos que formes parte de un equipo tan diverso como lo son los 50 países en los que estamos presentes! Somos un referente en consultoría y actualmente estamos ampliando nuestros equipos. Concretamente, estamos en la búsqueda de perfiles jefe de proyecto altamente competentes, con pasión por el sector bancario y con conocimientos técnicos acerca del dato. Esta posición ofrece la oportunidad de unir banca y tecnología, brindando la posibilidad de influir directamente en las decisiones estratégicas de la empresa a través de la aplicación de análisis de las necesidades y soluciones a medida. ¿Qué necesitamos de ti? Perfiles jefe de proyecto, con capacidad de liderar proyectos complejos de datos end-to-end. Interlocución fluida con stakeholdes de negocio e IT, con capacidad de traducir requerimientos de negocio a soluciones técnicas. Experiencia trabajando con modelos de datos en entornos financieros. Habilidades analíticas y de resolución de problemas. ¿Cuáles son los requisitos deseables? Experiencia práctica en SQL, procesos de ETL y soluciones de datos en informacionales sobre Cloud (AWS, Azure, GCP) y/o On-Premises (Exadata, Teradata etc.). Conocimientos en herramientas de BI (MicroStrategy, PowerBI, Tableau o Looker) Entendimiento del End to End del Dato. ¿Cuáles son las competencias? Liderazgo de equipos y proyectos Pensamiento analítico y estructurado. Proactividad y autonomía en la toma de decisiones. Trabajo bajo presión y con fechas de entrega cerradas. Seguimiento del trabajo del equipo Reporte al cliente y stakeholders Elaboración de Informes Valoramos personas con iniciativa, alto grado de autonomía, capacidad de adaptación y flexibilidad :) ¿Qué te ofrecemos? &##128188; Estabilidad laboral: Contrato indefinido y participación en proyectos punteros de consultoría tecnológica con tecnologías de nueva generación. &##128200; Retribución competitiva: Reuniones de objetivos con tu responsable y revisiones de categoría y salario. Contamos con un modelo de carrera profesional adaptado a ti. &##128285; Plan de carrera flexible e individualizado: Queremos que crezcas y llegues hasta donde te propongas; además de nuestro programa de mentoring, tendrás referentes de los que podrás aprender cada día. &##128221; Formación ajustada a tus necesidades: Acceso gratuito a nuestra Universidad Corporativa para realizar formaciones técnicas, certificaciones, cursos de idiomas, formaciones en soft skills y mucho más. &##128105;&##127997; &##128187; Facilidad de conciliación: Modalidad de trabajo híbrido (teletrabajo) y flexibilidad horaria gracias a nuestro modelo beflex. &##127973; Beneficios sociales y corporativos: Ayuda flex, seguro médico, seguro de vida y accidentes, tickets restaurant, salario flexible, descuentos en numerosos productos y servicios por ser profesional de NTT DATA y muchos más. &##127759; Programas solidarios: Podrás participar en numerosos programas solidarios, voluntariados y actividades sociales enfocados a mejorar el mundo a través de la tecnología. ¡Te esperamos! Únete al movimiento #TheDigitalLovers .

&##128272; Sobre el rol Buscamos un perfil senior técnico de SOC para incorporarse a nuestro equipo de ciberseguridad en Bilbao. La posición está pensada para profesionales con sólida experiencia técnica en operaciones de seguridad , que quieran dar el siguiente paso hacia un rol de liderazgo y gestión en el medio plazo. &##128736;️ Responsabilidades principales Operación avanzada del SOC. Análisis, gestión y respuesta ante incidentes de seguridad . Definición, mejora y ajuste de casos de uso en SIEM . Reducción de falsos positivos y mejora continua de detecciones. Uso e integración de herramientas de seguridad ( SIEM, EDR/XDR, NDR, SOAR ). Elaboración y mantenimiento de playbooks y procedimientos operativos . Apoyo técnico y mentoring a perfiles más junior. Participación en la mejora de procesos y madurez del SOC. Disponibilidad para participar en un esquema de guardias 24x7 de forma planificada y rotativa. &##127919; Requisitos técnicos Experiencia demostrable en SOC o Security Operations . Conocimiento avanzado de SIEM, SOAR y otras herramientas de seguridad. Experiencia en la gestión de incidentes y amenazas avanzadas. Conocimiento de normativas y estándares (ISO 27001, NIST, MITRE ATT&CK, GIAC). &##128640; Qué ofrecemos Incorporación a un SOC en crecimiento , con proyectos reales y tecnológicos. Plan de carrera definido y oportunidades de crecimiento real. Entorno técnico avanzado y aprendizaje continuo. Estabilidad laboral y proyecto a largo plazo. Trabajo híbrido en Bilbao , con equipo cercano y colaborativo. &##128233; Si te identificas con este reto y quieres formar parte de un proyecto emergente con gran proyección, estaremos encantados de conocerte.

&##128272; Sobre el rol Buscamos un perfil senior técnico de SOC para incorporarse a nuestro equipo de ciberseguridad en Bilbao. La posición está pensada para profesionales con sólida experiencia técnica en operaciones de seguridad , que quieran dar el siguiente paso hacia un rol de liderazgo y gestión en el medio plazo. &##128736;️ Responsabilidades principales Operación avanzada del SOC. Análisis, gestión y respuesta ante incidentes de seguridad . Definición, mejora y ajuste de casos de uso en SIEM . Reducción de falsos positivos y mejora continua de detecciones. Uso e integración de herramientas de seguridad ( SIEM, EDR/XDR, NDR, SOAR ). Elaboración y mantenimiento de playbooks y procedimientos operativos . Apoyo técnico y mentoring a perfiles más junior. Participación en la mejora de procesos y madurez del SOC. Disponibilidad para participar en un esquema de guardias 24x7 de forma planificada y rotativa. &##127919; Requisitos técnicos Experiencia demostrable en SOC o Security Operations . Conocimiento avanzado de SIEM, SOAR y otras herramientas de seguridad. Experiencia en la gestión de incidentes y amenazas avanzadas. Conocimiento de normativas y estándares (ISO 27001, NIST, MITRE ATT&CK, GIAC). &##128640; Qué ofrecemos Incorporación a un SOC en crecimiento , con proyectos reales y tecnológicos. Plan de carrera definido y oportunidades de crecimiento real. Entorno técnico avanzado y aprendizaje continuo. Estabilidad laboral y proyecto a largo plazo. Trabajo híbrido en Bilbao , con equipo cercano y colaborativo. &##128233; Si te identificas con este reto y quieres formar parte de un proyecto emergente con gran proyección, estaremos encantados de conocerte.

Se busca un/a Jefe/a de Almacén para BMI en Tavernes! BMI es una multinacional estadounidense, una de las líderes en el sector de los materiales de construcción de cubiertas, con grandes ambiciones para los próximos años. Operamos en un entorno dinámico de 24 horas donde la precisión y la agilidad son críticas. Tu misión será capitanear la excelencia operativa en el turno central, asegurando que la maquinaria logística no solo funcione, sino que evolucione constantemente hacia la digitalización y la eficiencia máxima, siempre con el cliente en el centro de cada decisión. Serás el garante de la seguridad, el orden y la fiabilidad del dato. transformar flujos de trabajo, optimizar el inventario y liderar el cambio del equipo humano hacia nuevos estándares de calidad. Excelencia operativa y seguridad: Supervisar la operación diaria garantizando el Control de inventario y precisión del dato: Garantizar niveles óptimos de stock para automatización y el uso analítico de datos. ● Liderazgo de equipo: En coordinación con los jefes de equipo, motivar al personal de almacén, resolviendo incidencias en tiempo real y asegurando el relevo eficiente entre turnos. Esperamos que tengas la siguiente experiencia ● hecho así" para encontrar mejores formas de trabajar. ● Foco total en el cliente: Entender que cada palet bien ubicado es una promesa cumplida a un cliente. ● Experiencia: Mínimo 3-5 años en entorno de almacén, con al menos 2 años liderando Formación: Grado Superior (FP II) en Transporte y Logística o similar. ● Competencia digital: Ofimática nivel medio (Excel para control de inventarios y tablas Estamos desarrollando nuestra organización para convertirnos en el proveedor líder de productos y servicios en nuestro campo de especialización. Formarás parte de un apasionante proceso de transformación basado en la tradición, que combina conocimientos técnicos y experiencia con fuertes marcas a través de la innovación de productos y procesos. Además, también ofrecemos excelentes oportunidades de desarrollo a largo plazo, así como una cultura de aprendizaje y desarrollo continuos en un entorno internacional dinámico.

Empresa del sector de la maquinaria industrial situada al norte de la provincia de Castellón. Ingeniero de Proyectos Funciones principales del puesto. Diseño y planificación: Cálculo estructural (modelos básicos) y modelado 3D de estructuras metálicas conforme a normativa vigente. Selección de materiales y tecnologías constructivas adecuadas. Elaboración de planos de fabricación y montaje, y estimación de recursos necesarios para cada proyecto. Gestión y coordinación de proyectos: Planificación de fases constructivas y de montaje, coordinación de equipos multidisciplinares (operarios y técnicos), seguimiento de plazos y gestión de subcontratistas e ingenierías colaboradoras. Supervisión de ejecución: Verificación del cumplimiento de planos, especificaciones técnicas y normativa de seguridad industrial y salud laboral. Mantenimiento y optimización: Desarrollo e implementación de mejoras en procesos productivos y constructivos orientadas a aumentar la eficiencia y reducir costes. Documentación y comunicación: Elaboración de informes técnicos, memorias de proyecto y gestión de documentación y certificaciones. Comunicación efectiva con clientes y dirección técnica para la presentación de avances y soluciones. Normativa y seguridad: Aseguramiento del cumplimiento de normas ISO , UNE y regulaciones locales en todas las fases del proyecto. Requisitos del puesto (H/M/D) Formación: Ingeniería Industrial, Civil, Mecánica o similar. Mínimo 2 años de experiencia en diseño de maquinaria industrial, estructuras, etc. Software: Tekla Structures, CYPE, entornos BIM y CAD. Valorable experiencia en entornos BIM Liderazgo y capacidad de organización. Orientación a resultados y resolución de problemas. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Ofrecemos Incorporación a una empresa en crecimiento. Posibilidad de liderar proyectos técnicos de gran envergadura.

Eres un expert@ en Front-End, te sientes orgullos@ de tu trabajo y estás buscando un nuevo reto que te apasione? No espere a enviar su solicitud después de leer esta descripción; se espera un gran volumen de candidaturas para esta oportunidad. ¿Podrás ver el impacto directo de tu trabajo en una de las webs de referencia tanto en España, como en Italia y Portugal. Para los que no lo hayáis vivido ya: no sabéis el cosquilleo que da en la tripa la primera vez que ves algo que has hecho en una plataforma que utilizan millones de personas. ~ La vacante es full remote pero disponemos de oficinas en el centro de Madrid y distribuidas en entornos de trabajo colaborativos. ~ Vas a aprender. La plataforma va evolucionando constantemente, y de ahí sacamos mogollón de charlas internas, posts, talleres… que hacen que el conocimiento fluya. ~ Patrocinamos eventos, acudimos a ellos y hacemos meetups en la oficina. ¡Clases de Inglés, italiano y portugués. ~¡También tenemos fisio y clases de yoga… porque para nosotros lo más importante es cuidar de nuestros idealistas! ~ Además de trabajar, nos gusta pasarlo bien, por eso que si te unes a nuestras familia, cada mes celebrarás algo…Halloween, San Valentín, Navidad,…¡Te lo vas a pasar muy bien! Typescript React 18 Tests usando vitest y testing library Experiencia con storybook y librerías de componentes Qué sabes hacer? Diseñar y construir componentes y patrones de UI escalables, accesibles y mantenibles con React. Capacidad de liderazgo técnico: ayudar a establecer estándares de calidad, revisiones de código, mentorizar y ser referente técnico del equipo. Asegurar la calidad y la entrega de código, con uso de buenas prácticas, test automáticos, y documentación clara Desde que iniciamos esta aventura en el año 2000, idealista es mucho más que una compañía. Es una cultura, una forma de hacer y entender las cosas que nos diferencia. Contamos con un equipo de personas que representa a más de 20 nacionalidades distintas, con idiomas diversos, perfiles, culturas y orígenes diferentes. idealista fomenta la igualdad en todos los ámbitos, realizando acciones de sensibilización y visibilidad del colectivo LGTB+ entre los empleados/as, en la publicidad y en la comunidad en general. Asimismo, la promoción de la igualdad de género es otra de las bases de nuestro compromiso con nuestro equipo. xcskxlj Estamos comprometidos con el desarrollo de medidas que fomenten la igualdad y favorezcan la conciliación, maternidad y paternidad. ¿

Formarás parte del equipo de Producción, donde tu misión será coordinar, motivar y desarrollar a tu equipo, garantizando que cada proceso se ejecute con los máximos estándares de calidad, seguridad y eficiencia. Eres una persona orientada a resultados, con habilidades de liderazgo, comunicaci�

Para introducirte en el mundo La Casa de las Carcasas, pondremos a tu disposición nuestra academia de acogida llamada Start Trip y te daremos acceso a nuestra plataforma e-learning de formación continua que te ayudará a seguir desarrollando tus competencias (liderazgo, comunicación interna…).

Buscamos un/a apasionado/a de los Recursos Humanos para incorporar a nuestro equipo de Desarrollo con ganas de aprender y desarrollarse en el sector. Despliegue de programas de liderazgo. Desplácese hacia abajo para ver todos los requisitos del puesto y las responsabilidades que pueden esperar los

Busca un jefe de sala con experiencia, liderazgo y habilidades de comunicación para coordinar el equipo y garantizar la calidad del servicio.

Idiomas: B2 inglés, 2º idioma valorable Servicio y protocolo Conocimiento en vinos y bebidas Gastronomía y producto Gestión de reservas y sala Gestión de equipos Normativa higiénico-sanitaria Liderazgo y gestión de equipos Proactividad Resolución de problemas Orientación al client

Coordinación de la producción, liderazgo de equipos y cumplimiento de objetivos en el sector logístico.

Buscamos un Jefe de Proyecto para liderar proyectos de datos en el sector bancario, con experiencia en modelos de datos y capacidad de liderazgo.

Te sumergirás en el día a día de un departamento de recursos humanos, participando activamente en un amplio espectro de tareas esenciales para el éxito de nuestros procesos de selección y la satisfacción de nuestros clientes y candidatos. Nuestro modelo se basa en el liderazgo por valores, con

En OPTIMISSA tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo.Por eso, si tienes competencias avanzadas en gestión de calidad, automatización y liderazgo transversal , trabajando estrechamente con Tech Leads, Product Owners y equipos de desarrollo

Se busca responsable de producción para gestionar la producción diaria, liderar equipos y cumplir objetivos.Se ofrece contrato indefinido y salario competitivo.

Para introducirte en el mundo La Casa de las Carcasas, pondremos a tu disposición nuestra academia de acogida llamada Start Trip y te daremos acceso a nuestra plataforma e-learning de formación continua que te ayudará a seguir desarrollando tus competencias (liderazgo, comunicación interna…).

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Experiencia en análisis de procesos de negocio y diseño de soluciones apoyadas en tecnología. Orientación al negocio, proactividad y capacidad de liderazgo en entornos multidisciplinares. Realizar análisis de procesos de negocio para identificar oportunidades de mejora y proponer soluciones inn

Idiomas: B2 inglés, 2º idioma valorable Servicio y protocolo Conocimiento en vinos y bebidas Gastronomía y producto Gestión de reservas y sala Gestión de equipos Normativa higiénico-sanitaria Liderazgo y gestión de equipos Proactividad Resolución de problemas Orientación al cliente Organiza

Arquitecto GCP con experiencia en infra, virtualización y migración a la nube.Diseño de arquitecturas, optimización de costos y liderazgo técnico.

Buscamos un Técnico/a de Desarrollo de RRHH con inglés alto para evaluación de desempeño, desarrollo de talento, y programas de liderazgo.

Busca un Adjunto/a a Dirección General para liderar la operativa y estrategia, impulsar el crecimiento y posicionamiento en el mercado.

Buscamos Directores de Franquicia para expandir Avenir Reformas en España, con habilidades comerciales y de liderazgo.

En knowmad mood buscamos un/a Desarrollador/a Backend para un proyecto en plena transformación tecnológica. Formarás parte de un equipo con comunicación basada en eventos y un enfoque en calidad, resiliencia y escalabilidad. Si eres experto/a en Java , autónomo/a y te motiva trabajar con tecnologías punteras en un entorno flexible, ¡esta oportunidad es para ti! ¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación. Tecnologías y Requisitos Técnicos • Lenguajes y frameworks: Java, Spring, Python, • Arquitectura: Dominio de arquitectura hexagonal y microservicios, • Bases de datos: SQL, MongoDB, Couchbase, DynamoDB (curso interno disponible), • Cloud y DevOps: Experiencia comprobable con AWS Serverless (Lambda, Step Functions, DynamoDB), • Terraform, • CI/CD, servicios REST, OpenAPI, • Otros: Kafka y EventBridge para comunicación de eventos, • Opensearch como motor de búsqueda, • Grafana para observabilidad, • Control de versiones avanzado con Git (GitFlow, PR reviews, branching strategies), • Calidad y buenas prácticas: Principios Clean Code y SOLID, • Testing con cobertura mínima del 80%, • Experiencia en code reviews, • Enfoque en observabilidad, resiliencia y mantenibilidad Modalidad: 100% teletrabajo Work mood • Plan de carrera personalizado., • Formación técnica, metodológica, idiomas y certificaciones., • Programa de bienestar integral: actividad física, nutrición y equilibrio emocional., • Programa de conciliación 24/7 para ti y tu familia., • Pack de bienvenida. Knowmad mood es una compañía donde nos preocupamos por tu persona, tu felicidad, tu bienestar y tu salud. "Nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección. xcskxlj ” Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.

Busca un jefe de sala con experiencia, liderazgo y habilidades de comunicación para coordinar el equipo y garantizar la calidad del servicio.

Coordinación y participación en trabajos de auditoría para clientes, tanto del sector público como privado. Se requiere experiencia y liderazgo.

Busca un ingeniero eléctrico para elaborar, firmar y tramitar proyectos de energías renovables.Se requiere experiencia y conocimiento de software especializado.

Busca un Consultor Salesforce CRM Senior para gestionar implementaciones, con experiencia en Salesforce y habilidades de liderazgo.

Experiencia mínima de 5 años en venta de soluciones de formación, desarrollo y liderazgo a empresas. Incorporación a una consultora de referencia en desarrollo de talento y liderazgo. Responsable Comercial de Programas de Desarrollo y Liderazgo.

Si posees experiencia en liderazgo, te apasiona el sector sociosanitario y buscas un entorno donde tus habilidades de gestión puedan florecer y marcar la diferencia, esta es tu oportunidad para unirte a un proyecto con futuro.

Buscamos un/a Director/a de Obra con una sólida trayectoria y visión estratégica para liderar la gestión integral de proyectos de ingeniería civil, centrándose en redes de abastecimiento y alcantarillado.El candidato/a ideal será responsable de asegurar que cada obra se complete cumpliendo co

Buscamos un/a profesional visionario/a y con gran capacidad de liderazgo para impulsar el crecimiento, la excelencia operativa y la calidad en todos los centros y servicios bajo su responsabilidad dentro del territorio asignado. Además, el/la Director/a Territorial deberá liderar con el ejemplo a

Tu liderazgo se extenderá a la gestión de equipos, participando en la selección, acogida, planificación de turnos y supervisión del personal técnico y gerocultor, promoviendo un ambiente de trabajo positivo y profesional.

Responsable Comercial de Programas de Desarrollo y Liderazgo. Comercialización de programas de desarrollo directivo, liderazgo y talento, con un enfoque de. Experiencia mínima de 5 años en venta de soluciones de formación, desarrollo y liderazgo a empresas.

Buscamos un/a Supervisor/a de Telemárketing con experiencia demostrable para unirse a nuestro dinámico equipo en Valencia.Si tienes una sólida trayectoria en ventas telefónicas, especialmente en el sector de seguros, y has liderado equipos previamente, esta es tu oportunidad para crecer profesio

Esta posición ofrece un entorno de trabajo dinámico y gratificante, donde su experiencia y liderazgo serán clave para el éxito de nuestras residencias.

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