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Dassault Aviation est un Groupe aéronautique français dual, concepteur et fabricant d’avions militaires, d’avions d’affaires et de systèmes spatiaux.Depuis plus de 100 ans, riche d’une culture d'entreprise forte, d’une excellence technique hautement reconnue, ainsi qu'une politique soci

Proxis Développement est un groupe industriel français indépendant, présent à l’international, développant et proposant des produits, services et solutions à des marchés aussi variés que le traitement des eaux, la parfumerie, l’agro-alimentaire, l’agriculture et la pharmacie. Le Groupe Proxis Développement comprend plus de 800 utilisateurs répartis sur 24 sites en Europe (France, Italie, NL, UK, Belgique, Espagne), Asie (Chine, HK et Indonésie) et Etats-Unis. Le Groupe est composé de 4 pôles d’activités que sont : • Pôle AQUAPROX, spécialisé dans le traitement des eaux, • Pôle BIOPROX, spécialisé dans l’industrie alimentaire et les solutions biotechnologiques, • Pôle ICROM, spécialisé dans le développement et la fabrication d’Actifs pharmaceutiques génériques et intermédiaires de chimie fine, • Pôle SOZIO, maison de création de parfums pour différents secteurs industriels (parfum, cosmétique, ambiance et détergence) L’innovation et la R&D sont plus que jamais au cœur des enjeux stratégiques du Groupe. Avec 6% de son chiffre d’affaires investi dans la R&D, Proxis Développement possède aujourd’hui plusieurs Centres d’études et de développement en France et à l’étranger. Dans un contexte de croissance soutenue, Proxis recrute dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée : Un Responsable Comptable France, basé(e) sur le site de Saint-Ouen-L’Aumône (95) Sous la direction du Directeur Comptable Groupe, vous jouez un rôle clé au cœur des enjeux actuels de l’entreprise. Vos principales missions seront les suivantes : 1) Management et structuration de la fonction comptable • Management de l’équipe comptable France : 2 comptables Fournisseurs, 5 comptables principaux., • Manager, structurer et fédérer une équipe comptable répartie sur plusieurs entités, avec des niveaux de compétences hétérogènes., • Mettre en place une organisation claire des rôles et responsabilités, des priorités et des circuits de validation., • Accompagner la montée en compétences des équipes (méthodes, compréhension des enjeux financiers, pédagogie)., • Instaurer une culture de fiabilité, de respect des délais et d’amélioration continue. 2) Structuration et fiabilisation des arrêtés de comptes (arrêtés mensuels) • Sécuriser la qualité des comptes dans un environnement., • Mettre en place des revues pertinentes et expliquer les écarts aux équipes., • Être garant du respect des délais de clôture et de la qualité des livrables., • Superviser la comptabilité générale et auxiliaire : Suivre et piloter le quotidien de la comptabilité des entités juridiques françaises (clients, fournisseurs, TVA, taxes d’exploitation, immobilisations, amortissements comptables et fiscaux)., • Produire les états financiers (bilan, compte de résultat, annexe…), • Élaborer les reportings à destination de la direction ou de la maison-mère, • Contrôler, organiser le suivi des taxes (TVA, IS, CIR, autres taxes…), • Piloter les relations avec les commissaires aux comptes, • Participer aux projets liés à l’ERP ou aux outils financiers, • Assurer un rôle de support auprès des directions métier (juridique, RH, achats…), • Référent MDM pour Sage X3, • Intégration des nouvelles sociétés Profil : • Vous êtes diplômé de l’enseignement supérieur en comptabilité et/ou finances., • Vous avez une expérience similaire de 10 à 15 années minimum acquise au sein d’une sein d’une PME et/ou en environnement multi-établissements, dans un contexte industriel., • Vous avez une expérience significative dans un environnement où les équipes comptables nécessitaient structuration, cadrage et accompagnement., • Vous avez de solides connaissances en comptabilité., • Vous maitrisez les logiciels comptables (Sage X3) ainsi que Microsoft office., • Vous avez de fortes appétences pour les systèmes informatiques, • Votre niveau d’Anglais professionnel permettant de communiquer régulièrement avec les filiales étrangères et partenaires de l’entreprise. Savoir-faire : • Vous maîtrisez des techniques comptables et avez d’excellentes connaissances des référentiels comptables., • Vous avez une appétence pour les systèmes informatiques, • Vous avez le sens du service client interne et externe, et une bonne communication. Savoir-être : • Capacité à manager des profils plutôt opérationnels/exécutants et à les faire progresser., • Leadership calme, pragmatique et pédagogique, capable d’imposer un cadre sans rigidité., • Aisance dans des environnements imparfaitement structurés, avec une forte capacité à prioriser., • Vous êtes organisé, rigoureux et réactif, autonome., • Vous avez un bon esprit d’analyse et de synthèse., • Vous êtes agile, pédagogue et êtes en capacité à travailler dans un environnement multiculturel. Date de prise de fonction : ASAP Rémunération : à négocier selon profil + bonus de performance + intéressement

Rejoignez une entreprise scientifique au service de la maîtrise du risque chimique PREVOR est un groupe international à forte culture scientifique, spécialisé dans la conception, la production et la commercialisation de solutions destinées à la maîtrise du risque chimique. Notre ambition est claire : transformer un accident chimique en incident. Depuis plus de 50 ans, nous investiguons la chimie, la biologie et la physiologie humaine pour comprendre la toxicologie et développer des solutions concrètes, innovantes et réalistes au service de la sécurité des personnes exposées au risque chimique. Notre activité historique de décontamination de l’homme s’appuie notamment sur des dispositifs médicaux reconnus tels que DIPHOTERINE® et HEXAFLUORINE®, dans un environnement fortement réglementé et exigeant. Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Responsable Conception et Développement Scientifique pour renforcer notre activité de recherche en décontamination. Poste géolocalisé à Valmondois – Dept. 95 Votre mission Rattaché(e) à un environnement scientifique de haut niveau, sous la responsabilité direct du CEO, vous jouez un rôle central dans l’articulation entre recherche, conception, qualité produit et exigences réglementaires. Vous travaillez en étroite collaboration avec le groupe Mécanismes toxiques et le groupe Qualité Produit afin de répondre au plus près aux besoins de nos clients et de garantir la conformité scientifique, technique et réglementaire de nos travaux. Vos responsabilités principales : • maîtriser les savoirs et connaissances relatifs à la décontamination ;, • conduire l’innovation et piloter les projets de recherche associés ;, • piloter les dossiers de conception dans le respect des exigences internes et réglementaires ;, • créer, mettre à jour et maîtriser les dossiers techniques ; Vos responsabilités spécifiques : • agir comme interface privilégiée entre le groupe Qualité Produit et les différents groupes de recherche Décontamination ;, • garantir que les éléments issus des processus de recherche, d’invention et de conception sont conformes aux exigences qualité et réglementaires applicables ;, • organiser et superviser la réécriture, l’actualisation et la conformité des dossiers techniques liés aux travaux de recherche ;, • piloter et coordonner des travaux de recherche transverses, notamment sur des projets à fort enjeu scientifique et médical (Gel de Décontamination de l’œsophage destiné aux enfants). Le contexte scientifique du poste Vous rejoignez le Groupe d’Action Scientifique - GAS, dont la mission est d’assurer le processus d’innovation pour les dispositifs médicaux de décontamination face au risque chimique. Ce groupe structure le passage entre recherche, création et conception, afin que les données scientifiques produites puissent alimenter de manière robuste les processus de conception. Le GAS s’appuie sur plusieurs sous-groupes spécialisés : • Clinique,, • Mécanique toxique et interaction avec les tissus,, • Développement des molécules,, • Modélisation et statistique. Profil recherché Nous recherchons un profil scientifique solide, capable d’évoluer dans un environnement exigeant, transversal et fortement documenté. Formation • Ingénieur grande école (cursus prépa et concours), idéalement en chimie / physique ;, • Doctorat en chimie, physico-chimie ou sciences biomédicales fortement apprécié ;, • Un double profil scientifique + qualité/réglementaire constitue un atout important. Expérience • environ 3 à 5 ans d’expérience ;, • expérience appréciée dans l’un des environnements suivants :, • Dispositifs médicaux,, • Pharma / drug-device combination,, • Dermocosmétique scientifique très réglementée,, • Toxicologie appliquée,, • Innovation santé,, • Laboratoires travaillant sur la sécurité, la biocompatibilité ou les interfaces produit/tissu. Ce que nous recherchons avant tout Au-delà du niveau scientifique, nous recherchons une personne capable de transformer le savoir en preuve exploitable, de structurer, documenter, coordonner et faire avancer des sujets complexes dans un cadre qualité exigeant. Ce poste ne conviendra pas à un profil purement académique, ni à une personne peu à l’aise avec la structuration documentaire, la transversalité ou les environnements procédurés. Compétences attendues • Chimie des solutions, avec un focus en chimie analytique ; Physico-chimie ; Conception, • Capacité à construire une démonstration scientifique robuste et à argumenter avec rigueur ;, • Capacité à concevoir et piloter des projets techniques d’innovation ;, • Excellente capacité rédactionnelle, notamment pour des pièces de dossiers techniques à destination des autorités ;, • Compréhension fine de l’articulation entre recherche, conception, clinique et réglementaire ;, • Capacité à travailler avec des services non scientifiques et à coordonner des acteurs multiples., • Anglais professionnel Pourquoi rejoindre PREVOR ? Rejoindre PREVOR, c’est intégrer une entreprise d’abord scientifique, engagée dans des problématiques concrètes de sécurité et de santé et dotée d’une forte culture qualité. Nous sommes une entreprise où la recherche, la production et le commerce sont reliés par une même exigence de compréhension, de preuve et d’efficacité. Conditions • CDI / Statut Cadre / Temps plein, • Véhicule personnel requis car nous ne sommes pas desservis par les transport en commun, • PREVOR ne propose pas de télétravail Vous souhaitez mettre votre expertise scientifique au service d’une entreprise qui fait de la recherche appliquée un levier concret de protection contre le risque chimique ? Nous serons heureux d’échanger avec vous.

Rejoignez une entreprise scientifique au service de la maîtrise du risque chimique PREVOR est un groupe international à forte culture scientifique, spécialisé dans la conception, la production et la commercialisation de solutions destinées à la maîtrise du risque chimique. Notre ambition est claire : transformer un accident chimique en incident. Depuis plus de 50 ans, nous investiguons la chimie, la biologie et la physiologie humaine pour comprendre la toxicologie et développer des solutions concrètes, innovantes et réalistes au service de la sécurité des personnes exposées au risque chimique. Notre activité historique de décontamination de l’homme s’appuie notamment sur des dispositifs médicaux reconnus tels que DIPHOTERINE® et HEXAFLUORINE®, dans un environnement fortement réglementé et exigeant. Dans ce cadre, nous recrutons un(e), Responsable du laboratoire de modélisation moléculaire pour renforcer notre activité de recherche en décontamination. Poste géolocalisé à Valmondois – Dept. 95 Sous la responsabilité du CEO, vos missions principales : • La maîtrise du savoir et des connaissances relatives à la décontamination., • La conduite de l’innovation et le pilotage des projets de recherche associés, • La garantie de la conformité du processus de conception au niveau chimie en lien avec les exigences applicables au dispositif médicaux., • La création, la mise à jour et la maîtrise des Dossiers Techniques, dans le respect des exigences internes et réglementaires. En détail : Mener des projets de recherches avec votre équipe et réaliser le développement de nouveaux produits : • Intégrer et s’approprier du savoir PREVOR en matière de toxicologie, • Rechercher à comprendre les phénomènes de contamination et de décontamination, • Créer de nouvelles molécules de décontamination en utilisant les paramètres clés définis et en prenant en compte les besoins du marché et des clients dans leur problématique du risque chimique., • Participer aux travaux recherche et à la mise au point d’un Gel de Décontamination de l’œsophage (GDO), en collaboration avec les équipes médicales et les différents groupes de recherche. C’est-à-dire designer et réaliser les expérimentations nécessaires aux projets de recherche, • Participation à la mise au point de la molécule de traitement de la Sclérose En Plaque (SEP), • Rédiger les dossiers techniques et dossiers de conception relatif à la recherche dans le respect des normes en vigueur., • Documenter et communiquer les résultats scientifiques., • Effectuer une veille technologique (études bibliographiques, brevets …) Participation à toutes les missions du laboratoire : • Comprendre la toxicologie des mélanges et participer à la mise en place d’un outil de prédiction de la toxicité des mélanges., • Organiser le support à la production et répondre aux attentes d’information commercial, • Faire partie de l’équipe d’Ingénieurs De Garde (IDG) Principaux interlocuteurs : • Externes : Experts scientifiques et médecins, • Internes : Qualité – Production – Marketing et Commercial – Direction Le contexte scientifique du poste Vous rejoignez le Groupe d’Action Scientifique - GAS, dont la mission est d’assurer le processus d’innovation pour les dispositifs médicaux de décontamination face au risque chimique. Ce groupe structure le passage entre recherche, création et conception, afin que les données scientifiques produites puissent alimenter de manière robuste les processus de conception. Le GAS s’appuie sur plusieurs sous-groupes spécialisés : • Clinique,, • Mécanique toxique et interaction avec les tissus,, • Développement des molécules,, • Modélisation et statistique. Profil recherché Nous recherchons un profil scientifique solide, capable d’évoluer dans un environnement exigeant, transversal et fortement documenté. Formation • Ingénieur grande école (cursus prépa et concours) en chimie;, • Doctorat en chimie, physico-chimie; Expérience • environ 3 à 5 ans d’expérience ;, • expérience appréciée dans l’un des environnements suivants :, • Dispositifs médicaux,, • Pharma / drug-device combination,, • Dermocosmétique scientifique très réglementée,, • Toxicologie appliquée,, • Innovation santé,, • Laboratoires travaillant sur la sécurité, la biocompatibilité ou les interfaces produit/tissu. Ce que nous recherchons avant tout Au-delà du niveau scientifique, nous recherchons une personne capable de transformer le savoir en preuve exploitable, de structurer, documenter, coordonner et faire avancer des sujets complexes dans un cadre qualité exigeant. Compétences attendues • Chimie des solutions : équilibre chimique, réaction de complexation, de chélation, règle de stabilité chimique, théorie de solvatation, chimie organique, thermodynamique et cinétique chimique;, • Equations de transport à travers une membrane (diffusion, pression osmotique, réaction, …);, • Maîtriser les modélisations mathématiques et informatiques;, • Capacité à construire une démonstration scientifique robuste et à argumenter avec rigueur ;, • Capacité à concevoir et piloter des projets techniques d’innovation ;, • Excellente capacité rédactionnelle, notamment pour des pièces de dossiers techniques à destination des autorités ;, • Compréhension fine de l’articulation entre recherche, conception, clinique et réglementaire ;, • Capacité à travailler avec des services non scientifiques et à coordonner des acteurs multiples., • Anglais professionnel Pourquoi rejoindre PREVOR ? Rejoindre PREVOR, c’est intégrer une entreprise d’abord scientifique, engagée dans des problématiques concrètes de sécurité et de santé et dotée d’une forte culture qualité. Nous sommes une entreprise où la recherche, la production et le commerce sont reliés par une même exigence de compréhension, de preuve et d’efficacité. Conditions • CDI / Statut Cadre / Temps plein, • Rémunération attractive, • Véhicule personnel requis car nous ne sommes pas desservis par les transport en commun, • PREVOR ne propose pas de télétravail Vous souhaitez mettre votre expertise scientifique au service d’une entreprise qui fait de la recherche appliquée un levier concret de protection contre le risque chimique ? Nous serons heureux d’échanger avec vous.

Conducteur de Travaux H/F CDI – Basé à Ennery (95) Rejoignez WILTECH et participez à des projets techniques ambitieux WILTECH est une entreprise spécialisée dans les travaux de construction technique, la soudure et les structures métalliques. Basée à Ennery en Île-de-France, nous accompagnons nos clients sur des chantiers variés dans les secteurs du bâtiment, des travaux publics et de l'industrie. Notre force repose sur l'expertise de nos équipes, la qualité de nos réalisations et notre engagement permanent en matière de sécurité, de performance et de satisfaction client. Chez WILTECH, nous privilégions la proximité, l'autonomie et la responsabilisation. Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure à taille humaine où chaque collaborateur contribue directement à la réussite des projets et au développement de l'entreprise. Votre mission En tant que Conducteur de Travaux, vous êtes le garant de la bonne réalisation des opérations qui vous sont confiées, depuis leur préparation jusqu'à leur réception. À ce titre, vous : Pilotez les chantiers • Préparez et organisez les opérations en amont., • Planifiez les ressources humaines et matérielles nécessaires., • Coordonnez les équipes internes et les sous-traitants., • Assurez le suivi quotidien de l'avancement des travaux., • Veillez au respect des délais, de la qualité et des objectifs fixés.Assurez le suivi administratif et financier, • Établissez et suivez les plannings d'exécution., • Réalisez les comptes rendus et les situations de travaux., • Contrôlez les budgets et optimisez les coûts des opérations., • Participez à la gestion contractuelle et à la réception des ouvrages.Garantissez la sécurité et la conformité, • Faites appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques., • Animez les réunions de chantier., • Veillez au respect des normes techniques et réglementaires., • Développez une culture sécurité exemplaire auprès des équipes.Représentez WILTECH auprès des partenaires, • Assurez l'interface avec les clients, maîtres d'ouvrage, bureaux d'études et fournisseurs., • Maintenez une communication fluide avec l'ensemble des intervenants., • Contribuez à la satisfaction et à la fidélisation de nos clients. Votre profilCompétences techniques • Expérience confirmée en conduite de travaux dans le bâtiment, les travaux publics, les structures métalliques ou un environnement technique similaire., • Maîtrise de la gestion de chantier et de la coordination d'équipes., • Solides connaissances des réglementations sécurité et des procédures de prévention., • Bonne maîtrise du suivi budgétaire et des indicateurs de performance., • Aisance avec les outils numériques et les logiciels de gestion de chantier.Qualités recherchées, • Leadership et sens de l'organisation., • Autonomie et capacité à prendre des décisions., • Rigueur et sens des responsabilités., • Excellent relationnel et esprit d'équipe., • Réactivité et orientation résultats.Formation, • Bac +2 à Bac +3 minimum en bâtiment, génie civil, travaux publics ou équivalent., • Une expérience significative pourra être valorisée en complément ou en remplacement du diplôme. Pourquoi nous rejoindre ? • Une entreprise à taille humaine en pleine dynamique de développement., • Des projets techniques variés et stimulants., • Une réelle autonomie dans la gestion de vos chantiers., • Un environnement de travail collaboratif et orienté terrain., • Des perspectives d'évolution et de montée en compétences. Type de contrat : CDI Localisation : Ennery (95) Temps de travail : Temps plein Déplacements : Présence régulière sur les chantiers Vous souhaitez relever un nouveau défi au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et son exigence de qualité ? Rejoignez WILTECH et construisons ensemble les projets de demain.

CDA-PERSPECTIVES, cabinet spécialisé dans les domaines du médico-social, social et sanitaire, recherche pour une Fondation comptant plus de 40 établissements répartis sur le territoire national, un(e) directeur(trice) d'établissement en CDI à temps complet. La Maison d'Accueil Spécialisée, située à Jouy-le-Moutier (95), accompagne 39 jeunes adultes présentant des troubles du développement ainsi que des déficiences intellectuelles, motrices et/ou sensorielles. L'accueil est organisé autour de 4 unités, dont un dispositif hors les murs en accueil de jour. Vous prenez la direction d'un établissement ayant amorcé une dynamique structurante, humaine et ambitieuse. Votre rôle sera de consolider cette dynamique, fédérer les équipes autour d'un projet porteur de sens et inscrire durablement l'établissement dans une logique de qualité d'accompagnement des personnes accueillies. Vous vous appuyez sur un CODIR engagé composé de deux directeurs adjoints éducatifs et un directeur adjoint soins. Vous ferez partie d'un collectif de 9 directeurs répartis en Île-de-France et Normandie et participez aux CODIR mutualisés. Vos principaux enjeux : • Stabiliser les équipes et poursuivre la structuration institutionnelle engagée ;, • Consolider les procédures et les outils d'organisation ;, • Poursuivre la refonte des projets personnalisés et des contrats de séjour ;, • Impulser une culture de travail collaborative et bientraitante ;, • Contribuer à donner du sens aux équipes au travers du projet d'établissement ;, • Participer à la préparation du CPOM 2027. Profil : Vous êtes un(e) directeur(trice) de terrain, capable d'allier vision stratégique, exigence organisationnelle et qualité relationnelle. Vous savez accompagner le changement avec pédagogie, fédérer des équipes pluridisciplinaires et donner du sens dans des contextes nécessitant structuration et continuité. De formation CAFDES ou Master 2, vous avez une expérience confirmée dans le champ du handicap. Vous maîtrisez les outils issus de la Loi 2002-2. Conditions de travail : Statut cadre, 38 heures avec 18 jours de RTT Véhicule de fonction Astreintes (16 semaines par an), comprises dans la fourchette de rémunération annoncée Fondation ayant des valeurs fortes et tournée vers l'innovation et le développement des compétences

🚀 Nous recrutons : Ingénieur Commercial (H/F) – Région Est & Sud-Est 📍 Poste basé à proximité de Cergy-Pontoise | 🕒 CDI | 📅 Démarrage début septembre 2025 💰 Rémunération : 60–65K€ fixe + variable (jusqu’à 20K€) 🎉 Un poste stratégique pour fêter les 40 ans de la filiale française ! 🔎 Votre mission : Rejoignez notre client, filiale française d’un groupe industriel allemand reconnu comme la Rolls Royce de la centrifugation. Vous serez en charge du développement commercial sur la région Est & Sud-Est, avec un rôle clé dans la prescription de solutions techniques à forte valeur ajoutée. • Développer un portefeuille clients/prospects dans l’industrie (agro, chimie, pétro…)., • Identifier les besoins (souvent sans cahier des charges) et construire des solutions sur mesure., • Gérer des cycles de vente longs (1 à 3 ans) avec des interlocuteurs techniques exigeants., • Participer à des salons, événements clients, essais et mises en service., • Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques, marketing et projets. 👥 Ce que vous trouverez chez notre client : • Une entreprise à taille humaine (34 personnes en France), avec des équipes soudées, une ambiance de travail chaleureuse et des moments de convivialité partagés (les succès se fêtent autour d’un barbecue 🔥 !)., • Un management accessible et engagé : le DG a commencé comme ingénieur commercial et connaît parfaitement le terrain., • Une culture technique forte : ici, on vend des solutions complexes à des ingénieurs, pas à des acheteurs., • Une structure stable, en croissance, avec des outils performants et une vision long terme. 🎯 Profil recherché : • Ingénieur de formation, avec une expérience commerciale dans l’industrie (idéalement biens d’équipement)., • Capacité à comprendre les processus de production et à dialoguer avec des interlocuteurs techniques., • Goût du terrain, autonomie, esprit de conquête., • À l’aise avec les outils CRM, Pack Office, et un bon niveau d’anglais professionnel. 🎁 Avantages : • Voiture de fonction (type Peugeot 5008), • Mutuelle 100% prise en charge, • Tickets restaurant, • Plan d’épargne entreprise, • Variable garanti la 1ère année, puis évolutif selon les résultats 👉 Intéressé(e) ? Postulez !

Chez ASWO, nous croyons qu’un service après-vente performant peut aussi être un levier puissant pour un monde plus durable. Chaque jour, nos équipes s’engagent pour prolonger la vie des appareils et réduire leur impact environnemental. Leader Européen De La Distribution De Pièces Détachées Et D’accessoires Pour Tous Les Équipements De La Maison (électroménager, Audiovisuel, Domotique, Informatique…), ASWO Accompagne Ses Clients Professionnels Grâce à • une logistique fiable et performante,, • des solutions innovantes,, • et des services à forte valeur ajoutée. Forte de plus de 50 ans d’expertise, ASWO est implantée depuis 2020 à Neuville-sur-Oise, près de Cergy, où elle opère depuis une plateforme logistique de 12 000 m² à la pointe de la technologie. Aujourd’hui, nous livrons dans 38 pays à travers le monde, contribuant à la performance du service après-vente bien au-delà de nos frontières. Mais chez ASWO, il y a surtout des femmes et des hommes engagés, fiers de contribuer chaque jour à une économie plus responsable. Envie de rejoindre une entreprise internationale, engagée et tournée vers l’avenir ? Chez ASWO, votre travail a du sens. Rejoignez l’aventure. 💻 Le Poste Rattaché(e) au Directeur Logistique, vous pilotez, structurez et améliorez les processus de fonctionnement de l’entrepôt. Vous contribuez à garantir la performance opérationnelle, la fiabilité des flux et la standardisation des méthodes de travail, en cohérence avec les orientations stratégiques du groupe et les projets d’évolution de la plateforme logistique. Vous jouez ainsi un rôle clé dans l’optimisation continue de notre organisation logistique et dans l’accompagnement des équipes vers l’excellence opérationnelle. 🎯 Vos Missions Coordination et pilotage • Piloter la planification et la priorisation des projets d’amélioration continue., • Coordonner les interactions avec les services supports : IT, maintenance, supply chain, qualité, sécurité et RH., • Accompagner la montée en compétences des équipes logistiques et diffuser une culture de la performance. Optimisation des processus logistiques • Réaliser et superviser les audits de performance et de conformité., • Définir, formaliser et mettre à jour les procédures standards., • Garantir la cohérence des process entre les différentes plateformes logistiques du groupe., • Identifier les leviers d’efficacité et d’ergonomie à travers les méthodes Lean (5S, Kaizen, VSM, SMED…)., • Piloter les projets d’aménagement et d’optimisation des flux internes. Amélioration continue et gestion de projets • Élaborer et suivre la feuille de route d’amélioration continue., • Conduire des projets structurants : digitalisation, intégration d’outils WMS, projets d’innovation logistique., • Suivre et analyser les indicateurs clés de performance (KPI)., • Rédiger les cahiers des charges techniques et fonctionnels., • Encadrer les prestataires intervenant sur les projets logistiques. Support opérationnel et reporting • Soutenir les responsables d’exploitation dans la résolution de problématiques complexes., • Produire et analyser les tableaux de bord logistiques., • Garantir le respect des normes qualité, sécurité et environnement. 🚦 Nous privilégions le travail en présentiel afin de favoriser la collaboration, l’esprit d’équipe et une dynamique conviviale au sein de nos locaux. ✅ Vos Qualifications Pour Le Poste Ensemble, nous optimiserons et mettrons en œuvre les processus logistiques pour accompagner la performance et la transformation de notre plateforme. Pour cela, nous recherchons une personne qui dispose des compétences suivantes : Formation et expérience • Diplôme Bac +4 / Bac +5 en gestion de projet, ingénierie ou logistique., • Au moins 4 ans d’expérience dans un environnement logistique., • Maîtrise impérative de l’anglais pour évoluer dans un contexte international. Compétences techniques • Maîtrise confirmée des méthodes Lean (5S, Kaizen, AMDEC, PDCA, VSM…)., • Connaissance des WMS et des outils de pilotage logistique., • Capacité à formaliser, documenter et simplifier des processus complexes., • Aisance dans l’analyse des données et le suivi de la performance opérationnelle. Qualités personnelles • Rigueur, curiosité et orientation résultats., • Esprit d’équipe et sens de la coopération., • Pédagogie et proximité avec le terrain., • Intérêt pour l’innovation, la technologie et l’automatisation des flux logistiques. Processus De Recrutement Parce qu’un recrutement est avant tout une rencontre, nous avons à cœur de vous accompagner à chaque étape : 1- Sélection des candidatures Chaque candidature est étudiée avec attention par notre équipe Recrutement afin d’identifier les profils correspondant aux attentes du poste et à nos valeurs. 2- Premier échange Si votre profil est retenu, notre équipe Recrutement vous contactera pour un premier échange téléphonique afin de mieux comprendre votre parcours, vos motivations et votre projet professionnel. 3- Entretien RH Un entretien avec notre équipe RH vous permettra d’échanger plus en détail sur le poste et l’environnement de travail. 4- Rencontre avec la Direction Logistique Vous échangerez avec le Directeur Logistique afin d’aborder les enjeux opérationnels du poste et les projets de transformation de la plateforme. Dans le cadre de sa politique en faveur de la diversité, ASWO France s'engage à examiner toutes les candidatures avec équité, y compris celles de personnes en situation de handicap, à compétences égales.

Vous recherchez une alternance pour septembre 2026 ? Et si vous rejoigniez une entreprise européenne qui a un réel impact… et qui fait confiance aux jeunes talents ? ASWO est le leader européen de la distribution de pièces détachées et d’accessoires pour les équipements de la maison (électroménager, audiovisuel, domotique, informatique…). Chaque jour, nous contribuons à la réparation de 9 millions d’appareils et évitons l’émission de centaines de milliers de tonnes de CO₂. Réparer plutôt que remplacer : un engagement concret en faveur d’une économie plus durable. Pour relever ce défi, nous nous appuyons sur : • une logistique performante et moderne,, • des solutions innovantes,, • des équipes engagées et solidaires. 🚀 L’alternance chez ASWO : un véritable tremplin Chez ASWO, un alternant est un collaborateur à part entière. Vous êtes pleinement intégré(e) à une équipe, accompagné(e) par un tuteur investi, et impliqué(e) dans des missions concrètes à forte valeur ajoutée. Notre Ambition ✔️ vous faire monter en compétences, ✔️ vous transmettre un savoir-faire reconnu, ✔️ vous préparer efficacement à votre avenir professionnel. Le tout dans un environnement exigeant, bienveillant et stimulant, au sein d’un groupe international en pleine dynamique. 🏆 Une entreprise reconnue par ses alternants ASWO a été récompensée trois fois par le label Happy Trainees (ChooseMyCompany), distinction fondée exclusivement sur les avis certifiés de nos alternants et stagiaires. Cette reconnaissance témoigne de notre engagement réel en faveur de l’accompagnement, de la transmission et du développement des jeunes talents. 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Grâce à vos compétences, vous identifiez les problèmes, les résolvez efficacement, et remettez en service les équipements dans les meilleurs délais, • Assurer la sécurité et la conformité : vous contrôlez les installations pour garantir leur conformité avec les normes de sécurité et devenez un ambassadeur de la culture sécurité en vous assurant qu'elle soit respectée au quotidien, • Suivre et assurer le reporting des interventions : vous tenez à jour les comptes-rendus d'intervention, en fournissant un retour précieux pour optimiser nos opérations Nous privilégions le travail en présentiel pour favoriser la collaboration, l'esprit d'équipe et une dynamique conviviale au sein de nos locaux. 🎓 Vos Qualifications Pour Le Poste Ensemble, nous veillerons à garantir une chaîne logistique fiable et performante, au service du traitement des commandes clients. Pour cela, nous recherchons une personne qui dispose des compétences suivantes : • Vous êtes issu(e) d’une formation de niveau Bac technique et vous souhaitez préparer un BTS Technicien de maintenance ou Mécanique et Automatismes Industriels ou Electrotechnique, • Vous êtes polyvalent, fiable, et rigoureux, • Vous êtes doté(e) d'un esprit d'analyse affûté, • Vous avez un grand sens de l'équipe, • Vous faites preuve d'enthousiasme et de proactivité dans tout ce que vous entreprenez 🚀 Notre Process De Recrutement Ensemble : construisons votre avenir professionnel. Parce qu’un recrutement est avant tout une rencontre, nous avons à cœur de vous accompagner à chaque étape : 1️⃣ Sélection des candidatures Chaque candidature est étudiée avec attention par notre équipe Recrutement afin d’identifier les profils correspondant aux attentes du poste et à nos valeurs. 2️⃣ Premier échange Si votre profil est retenu, notre équipe Recrutement vous contactera pour un premier échange téléphonique ou en visioconférence afin de mieux comprendre votre parcours, vos motivations et votre projet professionnel. 3️⃣ Session collective sur site Vous serez ensuite invité(e) à participer à une session collective avec les managers et l’équipe Recrutement. Ce moment d’échange vous permettra de découvrir notre environnement, de rencontrer les équipes et de vous projeter concrètement dans le poste. 4️⃣ Entretien final Enfin, vous rencontrerez notre DRH pour valider votre candidature et recueillir les éléments nécessaires à l’élaboration de votre proposition. 🔎 Selon le poste, une immersion pourra également vous être proposée afin de vous permettre de découvrir le quotidien de nos équipes et confirmer votre choix. Dans le cadre de sa politique en faveur de la diversité, ASWO France s'engage à examiner toutes les candidatures avec équité, y compris celles de personnes en situation de handicap, à compétences égales.

Le poste de Responsable Unité Bâti Sport Culture F/H1/Manager et animer l'unité :Encadrer et organiser le travail de 5 agents,Gérer la répartition des dossiers, assurer le suivi d'activité et évaluer les agents,Animer les réunions internes et relayer les informations de la direction.

Nous: Une culture de solidarité et d'inclusivité avec notre Program Oxygen Un environnement de travail exceptionnel situé en plein cœur de Paris, dans la Silicon Sentier Des events pour rassembler les acteurs majeurs de l'écosystème tech parisien. VO2 GROUP : Leader français indépend

CHEF DE CULTURE H/FMission de base : Organiser l'itinéraire cultural en intégralité, en vue d'obtenir des résultats techniques optimumsTravaux de culture et de récolte :- Etablir le plan cultural et gérer la rotation des parcelles- Surveiller l'état des cultures afin de programmer

Le négoce accompagne les agriculteurs dans leurs cultures, leurs productions végétales et leurs élevages, grâce à une équipe de collaborateurs certifiés et spécialisés. Profil souhaitéDiplômé(e) en agriculture, commerce ou équivalent, ou riche d'une expérience terrain à partager.

This role involves shaping how the company attracts and develops talent while fostering a strong performance culture.