Offres culture à ValenciennesCréer des alertes d'emploi

L'entreprise se distingue par une forte culture technique, un fonctionnement en proximité et une organisation qui laisse une grande autonomie à ses managers. Manager d'Activité Travaux Service CVC. Véritable manager dans l'âme, vous avez une appétence pour la gestion de projet, vous appréciez

L’UIMM Grand Hainaut, partenaire de confiance des entreprises industrielles du territoire, recherche pour l'une de ses entreprises adhérentes. SAHUT CONREUR est spécialisée dans la conception et la fabrication d'unités d’agglomération, d'unités de compactage-granulation et d'équipements de broyage utilisant la technologie des presses à roues tangentes (traitement des poudres). Entreprise familiale de plus de 160 ans, SAHUT CONREUR se positionne comme leader international dans son domaine. Nous recrutons un Technicien Méthodes Industrialisation H/F Vous êtes un maillon indispensable entre le bureau d’études et l’atelier : Vous déterminez , formalisez les procédés /méthodes de fabrication afin d’assurer la production de pièces mécaniques conformes. Vous optimisez les opérations de production en tenant compte notamment de l’ensemble des paramètres : sécurité, qualité, coûts, délais, environnement. Au sein du Bureau d'Etudes et sous la responsabilité du Directeur Opérationnel Vos principales missions sont : Etablir le dossier de fabrication • Analyser les dossiers techniques , rédiger les standards techniques et les modes opératoires, • Réaliser une étude , analyser la faisabilité technique d’une production et le coût des solutions envisagées en lien avec l’équipe BE et production, • Etablir les gammes de fabrication et de contrôle sous ERP:, • Lister les phases de production en choisissant les machines et/ou moyens, outils et outillages adaptés, • Déterminer les conditions de coupe et paramètres techniques de telle manière à déterminer les temps alloués., • Suivre la fabrication en atelier : Réaliser, suivre et valider les prototypes : travail en atelier, fabrication, contrôle, montage , essais… Optimisation et amélioration continue • Analyser les performances de production (temps, rebuts, TRS), • Procéder aux ajustements techniques ou organisationnels après échanges avec les opérationnels, • Définir les objectifs de production adaptée à une amélioration de la productivité en lien avec le BE et la direction opérationnelle (optimisation des flux), • Intégrer les exigences règlementaires et normatives et proposer des actions correctives après analyse des écarts et Identifier les axes d’amélioration Support technique à la production Accompagner et former les opérateurs et régleurs en atelier • Aider à résoudre les problèmes techniques en atelier, • Assurer le lien entre production, qualité et bureau d’études, • Anticiper les risques liés à la sécurité, à l’environnement de travail et à l’utilisation des équipements, • Participer à la Conception ou amélioration d’outillages, • Dans le cadre de plans qualité : établir des rapports de contrôle / test, • Participer aux projets d’industrialisation, • Mettre à jour des données techniques dans l’ERP, • Contribuer aux chiffrages techniques (devis) PROFIL RECHERCHE Motivé, rigoureux et soucieux d'un travail de qualité, vous justifiez d’un Bac+2 ou +3 du type DUT Génie Mécanique et Productique ou BTS industrialisation des produits mécaniques, ou idéalement d’une Licence GMP . Vous connaissez le secteur d’activité, les méthodes de production et circuits de fabrication, ainsi que les méthodes de réalisation de gammes de fabrication. Vous maîtrisez les logiciels de CAO/DAO AUTOCAD LIGHT DELTACAD Vous avez des connaissances confirmées • De la propriété des métaux, • De la Lecture de plans et cotation fonctionnelle, • Des procédés de fabrication : chaudronnerie, usinage et montage de machines spéciales, • Des procédés de contrôle qualité, • De la Métrologie, • Des Notions de programmation commande numérique, • Des différentes normes liées au domaine d’activité, • Des techniques de résolutions de problèmes, • Anglais technique : écrit lu et parlé, • Du Pack office Vous êtes à l’aise dans la communication écrite et orale, et appréciez le travail en équipe. Vous avez une culture PME , alors si vous vous reconnaissez, venez rejoindre une équipe dynamique. où le sens des valeurs est la proximité avec nos clients et fournisseurs N’hésitez pas à envoyer votre candidature ! Avantages divers : Tickets restaurant, indemnité d’éloignement, prime d’activité et prime d’assiduité

🚨 Nous recrutons un(e) Technicien(ne) Maintenance Mécanique – Secteur Four Fusion (H/F) 🚨 📍 Poste de jour Vous êtes passionné(e) par la maintenance industrielle et souhaitez évoluer dans un environnement technique exigeant ? Rejoignez notre équipe Maintenance et contribuez à la performance de nos installations ! Vos missions ✅ Assurer la maintenance mécanique préventive et curative du secteur Four Fusion. ✅ Réaliser et coordonner les travaux de maintenance dans le respect des exigences de sécurité, qualité, environnement, coûts, délais et énergie. ✅ Intervenir sur les équipements mécaniques, hydrauliques et pneumatiques. ✅ Préparer les interventions, gérer les besoins en matériel et assurer le suivi documentaire via SAP. ✅ Garantir l'application des procédures de consignation et la mise en sécurité des installations avant intervention. ✅ Participer à la fiabilisation des équipements et à l'amélioration continue des installations. ✅ Assurer la maintenance des équipements liés à la maîtrise environnementale (captage des fumées, dépoussiérage, filtration, etc.). Un rôle clé au sein de l'équipe En l'absence du Responsable de Secteur, vous serez amené(e) à : 🔹 Coordonner les activités de maintenance sur les secteurs Four, Captage et Additions. 🔹 Répartir les travaux au sein de l'équipe et suivre l'avancement des interventions. 🔹 Veiller au respect des analyses de risques et des règles de sécurité. 🔹 Contrôler la conformité des pièces réceptionnées. 🔹 Signaler les anomalies et contribuer à la définition des priorités d'intervention. Profil recherché 🎓 Formation Bac Pro à Bac+2 en Maintenance Industrielle, Mécanique ou équivalent. 🔧 Expérience significative en maintenance mécanique industrielle. 📋 Connaissances en mécanique, hydraulique et pneumatique. 💻 Maîtrise d'une GMAO (SAP serait un plus). 🤝 Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et forte culture sécurité. 👉 Vous souhaitez relever un nouveau défi technique et intégrer une équipe engagée dans la performance industrielle ? Envoyez votre candidature ou contactez-moi pour en savoir plus. #Recrutement #MaintenanceIndustrielle #TechnicienMaintenance #Industrie #Mécanique #Emploi

Intégré(e) à une équipe d'assistance technique spécialisée dans les activités d'usinage et d'outillage en environnement industriel exigeant (nucléaire), vous intervenez en support des équipes d'ingénierie et de méthodes soudage/usinage. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : • Réaliser l'analyse, le réglage et la mise au point de machines d'usinage à commande numérique., • Programmer ou adapter des programmes en langage ISO directement sur les équipements., • Intervenir sur des commandes numériques de type NUM et/ou FANUC., • Diagnostiquer les dysfonctionnements mécaniques, numériques ou automatisés et proposer des solutions techniques adaptées., • Participer à l'optimisation des équipements et des procédés d'usinage., • Contribuer aux évolutions et améliorations d'outillages spécifiques., • Assurer un support technique auprès des équipes de production, de maintenance, des méthodes et des chantiers., • Participer à la définition des choix techniques et challenger les solutions existantes lorsque cela est nécessaire., • Accompagner les projets de modernisation et de transition des équipements industriels., • Travailler en interface avec différents métiers : ingénierie, méthodes, production, maintenance et outillage. Le profil recherché Formation et expérience : • Formation technique en mécanique, productique, maintenance industrielle, automatisme ou équivalent., • Expérience significative dans l'univers de l'usinage industriel, des machines spéciales ou de l'industrialisation., • Une expérience sur des environnements industriels complexes ou fortement réglementés constitue un réel atout. Compétences techniques : • Bonne maîtrise de l'usinage sur machines à commande numérique., • Programmation en langage ISO., • Connaissances des commandes numériques NUM et/ou FANUC., • Réglage, mise au point et optimisation de machines-outils., • Solides bases en mécanique industrielle., • Lecture et compréhension de plans techniques et d'ensembles mécaniques., • Capacité à analyser les comportements machine et à identifier les causes de dysfonctionnement., • Expérience en conception d'outillage, méthodes ou industrialisation appréciée. Savoir-être : • Forte autonomie dans l'analyse et la prise de décision., • Esprit d'initiative et force de proposition., • Capacité à résoudre des problématiques techniques complexes., • Curiosité technique et goût du terrain., • Aisance relationnelle pour interagir avec des interlocuteurs variés., • Adaptabilité et capacité à évoluer dans des environnements techniques exigeants. AXODYN - L'ingénierie des projets complexes Créée en 2013, AXODYN accompagne les grands acteurs de l'Énergie, de l'Industrie et des Infrastructures sur des projets techniques à forts enjeux. Nous intervenons sur tout le cycle de vie projet : avant-projet , études, réalisation, mise en service, exploitation, amélioration continue 🔧 Nos expertises • Pilotage de projet : AMOA / MOE, PMO, OPC, planification, contract management, contrôle coûts & risques, • Ingénierie & réalisation : génie civil, systèmes, mécanique, électricité, automatisation, environnement..., • Exploitation : maintenance, méthodes, fiabilisation, qualité, QHSE, excellence opérationnelle 🌟 Ce qui nous différencie • Positionnement sur des projets complexes et fortement réglementés, • Croissance maîtrisée et solidité financière, • Exigence technique et culture projet structurée, • Proximité managériale réelle, circuits de décision courts 👥 L'expérience collaborateur chez AXODYN • Suivi individualisé et de proximité, • Échanges techniques, retours d'expérience, dynamique collective, • Accès simplifié à la formation, • Transparence, engagement et respect des engagements Rejoindre AXODYN, c'est évoluer dans un environnement exigeant, structuré et techniquement stimulant, où votre expertise a un impact réel.

Req ID:525388We create smart innovations to meet the mobility challenges of today and tomorrow. We design and manufacture a complete range of transportation systems, from high-speed trains to electric buses and driverless trains, as well as infrastructure, signalling and digital mobility solutions. Joining us means joining a truly global community of more than 75 000 people dedicated to solving real-world mobility challenges and achieving international projects with sustainable local impact. You want to boost your career in Finance & participate to solving real-world mobility challenges? Join our Alstom Finance Team! Location: ValenciennesWe create smart innovations to meet the mobility challenges of now and the future. We design and manufacture a complete range of transportation systems, from high-speed trains to electric buses, autonomous subways, signalling and digital mobility solutions. Joining us is joining a truly global community of 36 300 people dedicated to solving real-world mobility challenges and achieving international projects with sustainable local impact. What are my responsibilities? Reporting hierarchically to the Head of Finance Project Managers, & functionally to the Project Manager You will be a part of a project team interacting with the core project team, Project Quality & Sub-System Manager, Chief Engineer, Chief Operations, Project Contract Manager, Project Planning ManagerFinance expert functions: e.g. Tax and Customs, Treasury and Financing, Internal Audit & Risk Management Expert functions (e.g. legal, platforms, Operational Excellence, Main Key accountabilities:Participate in overall Project Management process jointly with Project Manager.Be a Business PartnerSupervision, analysis and support for overall finance topics of the project.Control the financial performance of the project and propose action plans to improve contract margin and cash profile as well as corrective action plans to mitigate identified risks.Raised "Early Warnings" when necessary to increase management attention.Add insight and accuracy to project financial information (Improve accuracy on forecasts, revenue, cash, cost, etc.).Control the interflows of Internal purchased orders.Liaise with other finance expert functions (e.g. Tax and Customs, Treasury and Financing, Internal Audit & Risk Management, Accounting and Finance efficiency, etc.).Establish strategic network with external financial players involved in the project.Contribute in negotiation processes to secure project success (customer and / or partner).Support PM in risks and opportunities process and sign-off contingencies/committed savings.Partner with PM and CM in Contract & Claim Management (focus on finance topics & risks profile).Main activities: Prepare jointly with the project team, the project reviews content and reassess each semester the profitability.Explain, justify and keep record in detail of the estimates.FPM is permanently focused on adding value through:Interpreting and implementing the global financial strategy set at tender stage.Participating and influencing negotiations (Price review, financial T&C, VOs, Claims, etc.).Challenging financial information throughout project process (consistent “Early Warning” for financial impacts of projects operational performances and risk mitigation).Monitoring compliance with all governance and reporting rules & regulations in project.Corroborating the permanent compliance of International Financial Reporting Standards (IFRS).Understanding the forex and firming strategy considered at tender stage, and ensuring it is implemented at CPR0 and alert management in case of any deviation.Understanding the Project Organization (PxO) focused on Financial Flows.Understanding the contractual terms and conditions and advising about all financial matters in contract, focusing on guiding on competitiveness improvement.Supporting Claim Management (jointly with Project Manager & and Contract Manager), focus on finance topics, risks profile (support amendments wording).Managing and analyzing costs, revenue and profitability.Preparing timely forecasts for sales, costs, margin and cash.What do I need to qualify for this job?Minimum qualificationsMandatory:Master’s in Business school, engineering school or university equiv.+5/+10 years’ experience in FinanceAn auditing and/or project operational background would be an advantage Solid organizational skills and ability to prioritize Team workingExcellent knowledge in MS Excel, knowledge of SAP Excellent oral and written communication skills in EnglishDesirable:MBA, Master’s in financePrevious experience in railway company in equivalent positionPrevious experience in industrial projects in equivalent positionCompetencies & SkillsLeadershipAutonomousStrategic Thinking and Self-MasterySynthesis and analytical mindDemonstrated ability to partner well and influence othersEntrepreneur and proactiveGood relations and strong communication skillsResilienceAbility to work in a matrix environmentTaste for new technologyAn agile, inclusive and responsible culture is the foundation of our company where diverse people are offered excellent opportunities to grow, learn and advance in their careers. We are committed to encouraging our employees to reach their full potential, while valuing and respecting them as individuals. Job Type:Experienced

Mise à jour le 28/07/2026Expérience commerciale solide dans l'univers FMCGFerrero, acteur mondial de produits alimentaires sucrésNotre clientFerrero, fondé en 1946 à Alba en Italie, est l'un des leaders mondiaux des produits sucrés emballés. Le groupe commercialise plus de 35 marques iconiques, dont Nutella, Kinder, Tic Tac et Ferrero Rocher, distribuées dans plus de 170 pays. Fort de plus de 50 000 collaborateurs, Ferrero se distingue par une culture familiale, un engagement constant pour la qualité, l'innovation et le respect des communautés et de l'environnement.Poste et missionsEn tant que Chef des Ventes Régional GMS (H/F), vous êtes rattaché(e) à la direction commerciale régionale, et vous assurez la mise en œuvre de la stratégie commerciale sur votre périmètre. Vos responsabilités incluent :Décliner les orientations nationales en plans d'actions régionaux et garantir leur mise en œuvre.Piloter la performance à travers le suivi des indicateurs clés : CA, panels, datasharing, revues d'affaires.Assurer la qualité du reporting, le suivi régulier des résultats et l'atteinte des objectifs de la région.Organiser efficacement l'activité terrain : fréquence de visite, planification, optimisation des tournées et respect des budgets.Développer un maillage client solide et entretenir des partenariats locaux pour renforcer la présence des gammes.Garantir la couverture complète du portefeuille clients par l'équipe régionale.Encadrer et accompagner les collaborateurs : recrutement, formation, coaching, développement des compétences et allocation équilibrée des missions.Animer la cohésion, soutenir la communication interne et assurer la diffusion des informations stratégiques.Piloter les réunions de région, favoriser la transversalité et encourager le partage de bonnes pratiques.Promouvoir la sécurité, appliquer les procédures internes et veiller au respect des règles de fonctionnement.Profil recherchéEn tant que Chef des Ventes Régional GMS (H/F), vous possédez une expérience solide dans l'univers de la GMS sur le terrain puis sur des fonctions sièges (Interface Force de vente/siège, Trade, Category Management, RGM, formation..). Vous maîtrisez les techniques de vente et de négociation ainsi que les outils de pilotage commerciaux. Vous maitrisez les panels Nielsen & Census. Vous faites preuve de leadership, de communication claire et de capacité à fédérer une équipe. Sens de l'organisation, vision stratégique, capacité à simplifier et orientation résultats sont essentiels, ainsi qu'une aptitude à accompagner et développer les collaborateur·rice·s.Conditions et Avantages50k - 60k de fixe + 13% de variable + véhicule de fonction + 16% de participationContactAlexandra VicartIndiquer la référence de l'offreJN-012026-6930285Résumé du posteSpécialisationCommercialSous-secteurChef des Ventes / Directeur(trice) RégionalSecteur d'activitéBiens de consommationOù ?ValenciennesType de contratCDINom du consultantAlexandra VicartRéférence de loffreJN-012026-6930285Poste à pourvoir en :Télétravail possible

Vous êtes à la recherche d'un nouveau projet en tant que Responsable Production ? Vous disposez d'une expérience solide en management et d'une culture LEAN ?. Dans un environnement industriel exigeant du secteur métallurgique, vous pilotez l'ensemble des activités de production de votre périm�

L'UIMM Grand Hainaut, partenaire de confiance pour les professionnels de l'industrie, recherche pour l’une de ses entreprises adhérentes Description de l’entreprise Spécialiste reconnu dans la conception et la fabrication d’équipements techniques et ergonomiques, MANERGO évolue dans un environnement industriel à haute valeur ajoutée. Notre savoir-faire repose sur une grande agilité, une expertise éprouvée sur les petites et moyennes séries, et une capacité à répondre à des besoins spécifiques et sur mesure. Nous sommes aussi acteur pour la préservation de l’environnement, nos missions s’inscrivent dans une perspective de développement durable Dans un contexte de développement et de structuration de notre activité commerciale, nous recherchons un profil motivé pour accompagner notre croissance et garantir l’excellence de notre relation client. Nous recrutons un Chargé d’Affaires H/F Votre rôle principal Rattaché(e) à la Direction , vous jouez un rôle clé dans le développement du chiffre d'affaires et la gestion d’affaires à dominante technique. Vous êtes l’Interface entre le client et les services de l'entreprise par la prise en charge des aspects commerciaux, techniques et financiers selon la réglementation et les impératifs de délai, coût et qualité Vous êtes responsable des engagements pris et de la bonne réalisation du projet Vous fidélisez une clientèle active et prospectez de clients potentiels. Vos principales missions : • Analyser les besoins client, concevoir et proposer une offre technique et commerciale adaptée., • Gérer l’ensemble du cycle de vente : de la qualification du besoin jusqu’au paiement., • Suivre, piloter et garantir la bonne réalisation des projets dans le respect des délais, de la qualité et de la rentabilité., • Fidéliser les clients existants et développer le portefeuille sur des segments porteurs., • Assurer une veille active sur les marchés, les innovations et la concurrence., • Être l’interface entre les clients et les services internes (ADV, technique, production, …). Compétences requises Profil recherché • Formation supérieure (Bac +3 à Bac +5), à dominante technique (type génie industriel, mécanique ou équivalent)., • Expérience réussie dans une fonction commerciale orientée solutions techniques (idéalement en environnement PME industrielle ou équipementier)., • Solide culture technique et commerciale, vous maîtrisez le montage d'offres, la négociation, la gestion de projet et la relation client BtoB., • Connaissances des techniques de gestion de projet : définition et analyse du cahier des charges, construction des coûts, retroplanning, retour d’expérience.., • Aisance relationnelle, rigueur, sens du service client et capacité à piloter plusieurs dossiers en parallèle., • Techniques de négociation et droit commercial, • Bonne maîtrise des outils ERP / CRM et des logiciels bureautiques., • Anglais professionnel indispensable lu écrit et parlé . Pourquoi nous rejoindre ? • Un environnement à taille humaine, agile, en pleine structuration commerciale., • Une direction à l’écoute, dynamique et tournée vers la croissance., • Une forte autonomie et des projets variés, concrets et à impact direct., • La possibilité de faire la différence et d'évoluer avec nous., • Avantages divers : tickets restaurant, indemnité d’éloignement, mutuelle, primes diverses Vous avez une culture PME, et le sens de la relation client , si vous vous reconnaissez, venez rejoindre une équipe dynamique où le sens des valeurs est la proximité avec nos clients et fournisseurs.

LAHO est la nouvelle identité des organismes de formation de la CCI Hauts-de-France. LAHO est le regroupement de 6 organismes de référence : CCI Aisne Formation, CCI Oise Formation, CEPRECO, SIADEP, STARTEVO et TERTIA. Acteur incontournable des formations en alternance sur notre territoire, partenaire naturel et historique des entreprises pour la formation de leurs dirigeants et salariés, engagés dans la formation des demandeurs d’emploi, notre mission est de proposer des formations en adéquation avec les évolutions des métiers et des compétences tout en révélant les talents. Vous êtes rattaché à la direction du développement commercial de la Formation Continue LAHO FORMATION et placé sous la responsabilité de sa responsable. Nous proposons un CDI. Vos principales missions : • Assurer en autonomie le développement commercial de votre territoire :, • Etablir un plan de prospection (physique, téléphonique, publiposté, évènementiel…), à partir d’un fichier que vous devrez qualifier et/ou d’un ciblage, conformément au plan d’action commercial., • Actualiser et exploiter le fichier clients., • Assurer le suivi commercial de la clientèle., • Commercialiser les produits de formation adaptés aux besoins des clients:, • Prendre ses rdv pour rencontrer les responsables formation et/ou tous les acteurs décisionnaires en matière de Formation Continue pour vendre les solutions intra entreprise, • Analyser la demande du client/prospect ou susciter la visite d’un expert., • Rédiger et présenter une offre de formation cohérente en liaison avec les responsables pédagogiques, dans le respect des contraintes budgétaires., • S’approprier les argumentaires de vente de Laho Formation Continue, • Assurer de façon assidue la relance des projets envoyés, • Conseiller et accompagner le client dans sa recherche de financements., • Rédiger et transmettre des cahiers des charges de Formation intra entreprise au responsable pédagogique., • Valoriser l’offre inter-entreprises :, • Saisir toutes les opportunités d’inscription de salariés d’entreprises aux formations inter et les transmettre au commercial sédentaire, • Définir le calendrier des formations intra entreprise avec le client/prospect, en relation avec le responsable pédagogique et les formateurs, • Participer à l’évolution des produits en fonction de l’évolution du besoin des entreprises., • Promouvoir l’offre « produits » Formation Continue de LAHO FORMATION (salon, forums…). Votre profil : • Vous justifiez d’une réelle expérience dans la vente de service BtoB ou BtoC., • Résilience, ténacité, rigueur et forte capacité de travail., • Autonomie dans la gestion commerciale d’un territoire, • Capacité à convaincre et à négocier-Culture du résultat., • Ouverture vers les NTIC.

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.Pourriez-vous être le Manager ASL - Ingénierie de Maintenance (H/F) à Valenciennes Petite Foret que nous recherchons ?Votre futur rôleRelevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en ingénierie de maintenance ferroviaire dans un environnement stimulant et en constante évolution. Vous travaillerez avec une équipe engagée, collaborative et dynamique, et vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des performances des systèmes ferroviaires tout au long de leur cycle de vie.Au quotidien, vous collaborerez étroitement avec les équipes d'ingénierie, projets, RAMS, achats et fournisseurs pour garantir l'excellence opérationnelle. Vous serez également en charge de piloter les activités de maintenance, d'encadrer une équipe talentueuse et de promouvoir une culture d'amélioration continue.Vous serez particulièrement responsable de la gestion des activités ASL (Analyse du Soutien Logistique) sur des projets ferroviaires variés, mais aussi de la coordination des ressources et du suivi des indicateurs de performance.Nous ferons appel à vous pour :Manager, animer et développer une équipe de 3 à 10 ingénieurs ou techniciens ASL.Assurer la bonne exécution des activités et des livrables dans le respect des objectifs Qualité / Coût / Délai (QCD).Consolider les charges, ajuster les ressources et piloter le staffing.Définir et suivre les KPI de performance.Déployer les processus, méthodes, outils et standards ASL.Assurer la coordination avec les équipes internes et les parties prenantes externes.Favoriser l'amélioration continue et accompagner les évolutions organisationnelles.Contribuer aux offres en validant les charges et coûts des activités ASL / LSA.Votre profilNous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :Expérience confirmée en ASL ou en ingénierie de maintenance.Bonne maîtrise des concepts de maintenabilité, des plans de maintenance et des standards ASL.Expérience en management d’équipe ou en pilotage transverse.Leadership, capacité à fédérer et à structurer une activité.Excellentes qualités de communication et de collaboration.Anglais professionnel requis.Expérience en environnement international et multiculturel appréciée.Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.Travailler avec des équipes multiculturelles et des experts du domaine ferroviaire.Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés.Contribuer à des projets innovants ayant un impact tangible sur la mobilité durable.Utiliser notre environnement de travail à la fois flexible et collaboratif.Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés.Progresser vers des rôles de leadership ou des expertises techniques avancées.Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !ImportantEn tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.

We create smart innovations to meet the mobility challenges of today and tomorrow. We design and manufacture a complete range of transportation systems, from high-speed trains to electric buses and driverless trains, as well as infrastructure, signalling and digital mobility solutions. Joining us means joining a truly global community of more than 75 000 people dedicated to solving real-world mobility challenges and achieving international projects with sustainable local impact. Project Quality Safety Manager (PRQSM) (M/F)You want to boost your career in Quality & participate to solving real-world mobility challenges?Join our Alstom Quality!Location: ValenciennesWhat are my responsibilities?The PRQSM (Project Quality Safety Manager) is responsible for all quality topics on a project. He reports hierarchically to the PRQSM Leader & Functionally to the project Manager. He is the client’s interface.( Client is main railway operator : SNCF/RATP …)Customer links and management· Be the interface with the customer quality and safety teams· Define and monitor correct execution of the project quality planProject execution controls· Ensure Project Quality plan application, supporting the project teams to prepare gate reviews & follow up related action plans· Support PM to build the files for Gate Reviews based on verified evidences· Report quality and safety alerts· Ensure quality of the modifications made during the project-Ensure REX process within the project-Ensure that safety assessment is correctly implemented (ie : safety review) and prepare safety authorization.· Control project deliverables compliance through inspection and audits - to authorize presentation / delivery to customerImprove· Manage Non conformities and Safety issues and animate problem solving during project execution phase· Measure and improve project quality performanceWhat do I need to qualify for this job?Ensure the project Quality and safety assurance on the project and coordinate all quality and safety activities throughout the project.Ensure consistency between the project QCD( Quality Cost Delay) objectives and the customer's satisfactionMinimum qualificationsMandatory:Master degree in Engineering (Management background depending on the size of the project)Desirable:Awareness on Processes and Products delivered in the project, Experience in Quality / audit are appreciatedFluent in EnglishExperience in Railway IndustryCompetencies & SkillsRigor and Discipline, ability to say no, resilienceTeam Management : NoneAn agile, inclusive and responsible culture is the foundation of our company where diverse people are offered excellent opportunities to grow, learn and advance in their careers. We are committed to encouraging our employees to reach their full potential, while valuing and respecting them as individuals.

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.#EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone-Niveau de formation : Bac+2 à Bac+5Expérience souhaitée dans le domaine de l'électricité Industrielle.Première expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similairePour vous accompagner dans votre projet de parentalité, Eiffage Énergie Systèmes met en place un partenariat crèche national (accessible sous certaines conditions), un accompagnement pour développer vos compétences, ainsi que des formations internes via e-learning.Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.#EspritdefamilleRejoignez-nous !Les rémunérations proposées sont communiquées à titre indicatif et s'inscrivent dans le cadre de la convention collective des travaux publics.SummaryLocation: ValenciennesType: Full time

Regional Sales Strategy: Develop and execute the annual sales plan, channel distribution strategy, and revenue targets for key European markets (Spain, UK, Germany, Italy, etc.Channel Development & Management: Drive offline toy channel expansion across Europe, including chain retailers, department s

Regional Sales Strategy: Develop and execute the annual sales plan, channel distribution strategy, and revenue targets for key European markets (Spain, UK, Germany, Italy, etc.Channel Development & Management: Drive offline toy channel expansion across Europe, including chain retailers, departme

Accompagner les équipes People & Culture après l'ouverture afin de garantir la mise en place de l'ensemble des standards People & Culture, en apportant retours et orientations pour que l'expérience collaborateur soit la meilleure possible. Description du posteNous recherchons

Budget annuel (fonctionnement et masse salariale 2026 : 107 M €; PPI 21-26 126 M€ / Effectif : 1 450 agents (permanents et non permanents confondus)Vous vous appuyez dans cet objectif sur une direction composée de 76 collaborateurs répartis en quatre pôles - RH, finances, marchés publics/ju

Le poste implique la gestion des cultures, de la fertilisation, de l'irrigation, de la protection des plantes, et le management d'équipes. Chef de culture horticole expérimenté recherché pour une entreprise engagée dans le développement durable près de Castres.

This role involves shaping how the company attracts and develops talent while fostering a strong performance culture.