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Issu d'une formation cordiste (CQP C minimum, CQP TC, CATC), vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur ces fonctions.

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L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, société de conseil spécialisée dans la transformation digitale des TPE/PME, Assistant(e) de gestion en comptabilité en alternance pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues pa

Mission Principale:L'Assistant(e) commercial(e) participera activement au traitement des demandes entrantesde clients B2C et contribuera aux actions de marketing et de communication à visée commerciale. L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise parten

L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans l'organisation d'évènement, un(e) commercial(e) et Chef(fe) de Projet évènementiel en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par

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Pilotez l'activité des rayons frais : gestion des stocks, commandes, implantations, suivi des marges et des démarques.Animez et encadrez une équipe de collaborateurs : planning, formation, accompagnement, évaluation.Veillez à la bonne tenue du rayon : respect des normes d'hygiène, de sécurit�

Lieu : Cannes, France Construisons ensemble un avenir de confiance.Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital.Il développe des produits et solutions qui contribuen

Description du poste : En tant que Conseiller Immobilier Indépendant chez Keller Williams, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des clients pour réaliser leurs projets immobiliers.Vous bénéficierez d'un encadrement unique, d'une formation continue et des meilleures ressources pour

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Manpower SOPHIA INDUSTRIE recherche pour son client situé à Antibes -06600, seul acteur mondial spécialiste des infrastructures électriques et numériques du bâtiment , 1 Opérateur de production (H/F) Après une formation avec un titulaire, vous assurerez au sein de l'atelier du site de produ

Tu es notre futur Chef de centre si - Tu as une formation technique dans l'automobile, et tu as déjà fait tes preuves dans le domaine du vitrage. Pare-Brise RECRUTE son futur Chef de Centre H/F ! Secteur : Vallauris Tu as un oeil d'expert, un sens du service qui ferait pâlir les plus grands, e

De formation supérieure de type DCG, vous justifiez d'une première expérience réussie à un poste similaire et/ou une expérience en cabinet d'expertise comptable. Votre expérience vous a apporté une bonne technicité comptable. Dans le cadre de sa croissance, il recherche un Comptab

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Dans le cadre de son développement, le Groupe SERGIC recherche un Agent commercial en immobilier h/f, pour rejoindre son agence de Cannes (06). Idéalement issue d'une formation en immobilier, vous possédez une expérience en immobilier ou dans une fonction commerciale avec une forte capacité de

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

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Dans le cadre de l'accroissement d'activité sur le pôle expertise comptable, le cabinet est à la recherche d'un profil Collaborateur comptable autonome, en CDI. De formation DCG, vous possédez idéalement une expérience de cinq années, acquises en cabinet d'expertise comptable. Vous maîtrisez

L'agence DOMINO STAFF Nice recrute pour l'un de ses clients, une entreprise de services spécialisée dans la formation et l'accompagnement professionnel, un(e) Assistant administratif polyvalent en CDI sur Antibes.

Le poste d' Adjoint Manager relation client F/H est fait pour vous. Vous accueillez le client lors de son passage en caisse et vous développez les actions favorisant la fidélisation du client. Vous vous assurez de la formation des collaborateurs au programme de fidélité ainsi qu'au bon niveau de

Bricolage recherche son DIRECTEUR MOBILE (H/F). En tant que leader, tu dégages enthousiasme, volonté, passion et bonne humeur ! Tu es avant tout un gestionnaire de terrain et tu aides tes équipes à trouver les clés pour répondre aux objectifs ! De formation initiale Bac +3 et plus, avec une

Qui sommes-nous? Pur player de la Cybersécurité avec plus de 800 EXPERTS Fondé en 2011, Squad est un cabinet de conseil et d’expertise, TOP7 français des spécialistes de la cybersécurité, certifié PASSI RGS et LPM. SQUAD est une société de conviction technique qui a très tôt identifié une convergence entre la cybersécurité et les métiers de l'infrastructure, du Cloud et du développement. Forts de notre savoir-faire et de la qualité technique de nos experts, notre ambition est de construire le leader européen de la Cybersécurité et du DevSecOps. Nos 800 experts répartis dans nos 11 agences en France et à l’étranger (Suisse, Canada), accompagnent les plus grands¬ comptes clients dans de nombreux secteurs. DESCRIPTIF DU POSTE Squad, pour devenir le leader européen de la cybersécurité, place le recrutement au centre de sa stratégie 2025. Identifier les meilleurs potentiels, attirer et sélectionner les meilleurs professionnels, sont les missions clés de notre pôle recrutement. Viens mettre ton talent au service de l’équipe ! Révèle ton potentiel : tu aimes convaincre des experts et tisser des liens durables avec eux. Incarne le recrutement : Crée et anime ta communauté de candidats. Tu es leur interlocuteur – interlocutrice privilégié(e) à chaque étape de l’expérience candidat. Tu orchestres le parcours de recrutement avec les différents acteurs clés. PROFIL Titulaire d'un Bac+5, vous avez une première expérience réussie en recrutement, en CDI ou Alternance. Vous avez une appétence pour l'IT et plus particulièrement pour la cybersécurité. La maitrise de l'anglais est un plus. Bénéficie du savoir-faire Squad : • Acquiers un véritable discours technique au fil des sessions de formation et de sensibilisation en Cybersécurité et DevOps. Alice et Bob n’auront plus de secret pour toi., • Profite de la puissance des bases de données de LEO 🦁, • Partage et enrichis tes pratiques au contact de nos experts du recrutement technique pilotés par Emilie, notre Directrice du Recrutement., • Forme un véritable trio avec tes managers et référents techniques, • Appuie-toi sur les valeurs de Squad. Connectée avec son époque, l’entreprise s’engage pour répondre aux défis actuels : agir pour le climat, faire progresser ses salariés, accueillir les expertises les plus diverses. Ton talent est valorisé : notre système de rémunération variable (non plafonné !) récompense tes performances. Nos challenges te feront voyager et notre CareerPath te fera grandir. Tu es un(e) véritable ambassadeur – ambassadrice de Squad et de notre marque employeur, au travers de la chasse, de la cooptation, de la rédaction des annonces, des évènements techniques (FIC, Le Hack, DefCon de Las Vegas) et des relations écoles. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

👋 Concrètement, quelles seront vos missions ? • Réceptionner et analyser les flux DSN (mensuelles et événementielles) transmis par les entreprises clientes via la plateforme Net-entreprises, • Contrôler la qualité, la cohérence et l'exhaustivité des données en tenant compte des critères pré-déterminés, • Identifier, analyser et corriger les anomalies ou rejets des DSN, • S'assurer de la mise à jour des contrats et des données individuelles dans les outils internes de gestion, • Participer à l'amélioration continue des processus de gestion DSN (outils, contrôles, automatisation), • Participer aux réunions clients et partenaires pour expliquer les traitements DSN, • Réalisation d'actes de gestion en lien avec l'activité du service Soucription, Vie du contrat et Cotisations. 🔍 Et vous ? De formation en gestion de la paie, comptabilité, RH ou assurance de personne ou équivalent, vous justifiez d’une expérience réussie en paie, gestion DSN, gestion de contrat collectif, ou dans un service déclaratif. Vous mettez la satisfaction client au coeur de vos priorités et êtes reconnu pour vos capacités d'analyse et de synthèse. Au-delà de votre expérience, c'est votre engagement et vos qualités humaines qui feront la différence : le travail en équipe et le sens de l'organisation vous caractérisent. La connaissance des assurances collectives (santé, prévoyance, retraite) serait un plus. Notre offre • Une opportunité en CDI, • Contrats groupe Santé et Prévoyance entièrement gratuits pour vous et vos ayants-droits (100% à la charge de l'entreprise), • Comité Sociale et Économique qui vous permettra de bénéficier de Chèques cadeaux et/ou vacances sous réserve de remplir les conditions, • Accord de Participation, Intéressement, PEE, PERCO, • Titres restaurants d’une valeur faciale de 8.50 € prise en charge à 50 % par l’employeur, • Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% Nous rejoindre, c'est aussi : • Des locaux modernes, • Une formation à nos produits et à nos outils ;, • Une ambiance de travail agréable ;, • La possibilité de faire du télétravail jusqu'à 3j/semaine sans condition d'ancienneté et sous réserve de pouvoir exercer son activité professionnelle en toute autonomie ;, • Des horaires aménageables selon planning ;, • Des actions ponctuelles en lien avec la Qualité de Vie et des Conditions de Travail.

Chargé d’affaires H/F Région Sud (poste basé à Antibes) Missions principales Rattaché(e) au Responsable commercial, le/la Chargé(e) d’affaires assure la gestion complète de ses projets, de la prospection à la réception des travaux : Développement et prospection • Développer et fidéliser le portefeuille clients sur la région Sud ;, • Identifier les affaires en amont et positionner Belle Environnement comme partenaire privilégié ;, • Entretenir les relations avec les maîtres d’ouvrages, bureaux d’études, architectes et collectivités. Conception et études • Analyser les besoins clients et proposer des solutions techniques globales et innovantes ;, • Élaborer les devis, chiffrages et mémoires techniques avec l’appui du bureau d’études de prix ;, • Participer à la sélection des matériels et définir les aspects techniques des projets. Pilotage et coordination • Organiser les réunions de lancement et suivre l’exécution des chantiers en lien avec les conducteurs de travaux ;, • Garantir le respect des délais, budgets, marges et engagements contractuels ;, • Assurer la conformité réglementaire, la qualité et la sécurité sur l’ensemble des opérations. Suivi financier • Suivre les coûts, marges et situations de facturation ;, • Anticiper les écarts et proposer les ajustements nécessaires. Représentation et valorisation • Être l’interlocuteur principal du client tout au long du projet ;, • Valoriser les réalisations (références, photos, retours clients) avec l’appui du service communication. Profil recherché • Formation supérieure technique ou commerciale (Bac +2 à Bac +5) ;, • Expérience souhaitée dans les travaux publics, hydraulique, pompage, électricité industrielle ou fontainerie ;, • Capacité à gérer plusieurs projets en autonomie ;, • Aisance relationnelle, sens du service client et esprit d’équipe ;, • Goût pour le terrain et la technique.

DARE DONE® est un réseau de consultants de haut de niveau pour la réussite des entreprises et de leur dirigeant. DARE DONE est un réseau créé pour s’adapter à la nouvelle donne, aux changements rapides et répondre à la demande accrue de conseil de haut niveau en matière de développement. Les crises qui se succèdent rebattent les cartes et créent des opportunités pour les entreprises qui sauront en profiter. Les cadres de DARE DONE sont des consultants expérimentés qui ont fait leurs preuves dans d’autres réseaux spécialisés en stratégie des PME. Ils ont choisi de mettre en place un système beaucoup plus performant pour répondre à la fois au besoin de conseil accru et au besoin de cadres de haut niveau d’entrer dans un métier difficile si on est isolé. Le réseau est piloté et encadré par des gens qui pratiquent et connaissent tout des besoins du métier. Ils fournissent un back office totalement adapté et de nombreux outils qui permettent de gagner du temps et de ne pas tout réinventer à chaque mission et avec une structure de coût très légère. La contractualisation est simple, elle préserve les intérêts de tous et donne une grande liberté à tous les acteurs. L’organisation est optimisée et efficace, avec une connaissance très précise des besoins du métier et une capacité forte à accompagner des nouveaux consultants dans la réussite : formation initiale de haut niveau, support permanent lors du lancement permettant la signature rapide des premières missions, un écosystème permettant des synergies permanentes pour garantir la réussite des missions. Le parcours au sein du réseau permet d’atteindre successivement les niveaux consultant, expert et associé. Les avantages du réseau : • Garantie de la signature des premières missions,, • Formation certifiante (eMBA),, • Parrainage resserré,, • Contractualisation simple, Win Win et permettant une grande liberté,, • Haut niveau d'intervention qui garantit des facturations pluriannuelles élevées,, • Possibilité de devenir rapidement expert et associé,, • ... Le conseil en développement de PME DARE DONE est un indépendant sous contrat avec Le réseau DARE DONE qui lui fournit une marque, un savoir-faire, une méthodologie et un soutien de haut niveau lui permettant de réussir très rapidement dans le métier. L’enjeu pour un consultant est d’être crédible, dans la posture, le discours et la réussite des premières missions. DARE DONE fournit aux consultants qui se lancent une notoriété qu’ils n’auront jamais seuls, un partage de compétences et d’expérience, de la formation et un support technique de très haut niveau et un parcours dans le métier leur permettant d’atteindre l’excellence. Les candidats DARE DONE ont généralement une solide expérience en entreprise que ce soit comme cadre, patron de PME ou consultant. Leur formation est complète avec un parcours professionnel réussi et un volonté avérée de se lancer dans l’entreprenariat en limitant les risques d’échec. Ils ont envie de participer au développement des entreprises et à la réussite de leur patron en s’investissant dans un métier gratifiant et riche. Ils ont envie de participer à la réussite commune dans un réseau où le respect, l’engagement et l’exigence sont des valeurs fortement partagées.

L’Humain, l’Expertise et l’Innovation, voilà ce qui caractérise l’ADN d’Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025. Présente dans 28 pays avec 3800 Talents en France, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN. Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations. En tant que Développeur Full-Stack Vue.JS / Symfony, vous intégrerez une équipe Tech d’une vingtaine de personnes organisée en équipes produits. Vous participerez à l’ensemble du cycle de développement, de la conception à la mise en production, aux côtés des Tech Leads et Architectes. Vos principales responsabilités incluront : • Participer aux rituels Agile SAFe (PI Planning, daily meetings, reviews, rétrospectives)., • Concevoir, développer et maintenir des applications web complexes, du Build au Run., • Travailler majoritairement sur le back-end (70 %) : développement d’API RESTful, gestion et optimisation des bases de données, automatisation de traitements métier, performance et sécurité., • Contribuer au front-end (30 %) : développement d’interfaces réactives et intuitives avec Vue.js et TypeScript., • Garantir la qualité du code via des tests unitaires, revues de code et échanges avec l’équipe QA., • Participer aux déploiements dans un environnement DevOps., • Collaborer ponctuellement au support technique, en lien avec l’équipe support interne. Les projets actuels incluent des initiatives d’innovation, des refontes techniques et les premiers développements autour de l’intelligence artificielle appliquée à l’analyse documentaire. Technical Skills : • Maîtrise du développement Symfony., • Solides compétences en développement d’API RESTful et en architecture back-end., • Bonnes connaissances en bases de données relationnelles (MySQL, PostgreSQL)., • Expérience en front-end moderne : Vue.js, TypeScript, HTML5, CSS3., • Bonne compréhension des principes DevOps (CI/CD, déploiement automatisé)., • Pratique des tests unitaires et des outils d’intégration continue., • Culture de la performance, sécurité et qualité du code. Soft Skills : • Esprit d’équipe et goût du travail collaboratif dans un environnement Agile., • Capacité à proposer des idées et à participer aux choix d’architecture., • Curiosité technique et envie de contribuer à l’innovation., • Autonomie, rigueur et sens des responsabilités., • Bonne communication, capacité d’adaptation et ouverture d’esprit. NOS AVANTAGES • Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée, • Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%, • Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus), • Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage., • Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo., • Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique., • Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse, • Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût, • Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus), • Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…, • Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé., • Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation, • A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité, • Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé., • Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.

Nous recherchons un ou une Directeur ou Directrice opérationnelle de composante pour un remplacement de 6 mois. Rejoignez-nous au sein d’Université Côte d’Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l’université du 21ème siècle responsable et innovante. Missions principales : • Gestion et le suivi des projets financés, • Mise en place de nouveaux projets et appels d'offres, aide à la décision, articulation avec les différents partenaires et instances d’Université Côte d’Azur, avec les industriels et les collectivités, • Mise en place et suivi d’actions de rayonnement national ou international (séminaires, conférences, invitations, prise de contact et maintien du lien avec des organisations similaires de par le monde)., • Mise en place et suivi des formations (Mod4NeuCog, Master de Sc. Cognitives, formations doctorales)., • La personne recrutée assistera le directeur ou la directrice de l’Institut, ainsi que le comité de pilotage dans l’accomplissement de ces missions. Elle participera aux réunions du Comité de Pilotage et à celles du Conseil scientifique au tant que de besoin., • Elle sera elle-même assistée par un personnel gestionnaire et pourra demander de l’aide ponctuelle aux ingénieurs pédagogie et recherche de l’institut. Ce poste est fait pour vous si: • Vous possédez une 1ère approche de l’enseignement supérieur et de la recherche,, • La connaissance des procédures liées aux appels à projets (règlements financiers ANR ou européens, etc.) est un plus., • Un esprit de synthèse et savoir-faire dans un double environnement administratif et scientifique, • Une bonne maîtrise de la langue anglaise, • De la rigueur, des qualités organisationnelles, • Le respect des délais et de la confidentialité, • Le goût pour le travail en équipe, • Des qualités rédactionnelles, une clarté d’expression écrite et orale Vous maîtrisez : • La gestion de projets scientifiques / management de projets, • La conception des outils de suivi d'activité de la structure, des tableaux de bord et leur mise à jour. Vous êtes titulaire d’un niveau BAC+5 et vous possédez une expérience sur un poste similaire ? N’hésitez plus et postulez ! Ouverte sur l'Europe et le monde, Université Côte d'Azur coordonne les acteurs de l'enseignement supérieur et de la recherche de la Côte d'Azur, pour offrir un environnement de formation, de recherche et d'innovation de très haut niveau. Inscrite dans une trajectoire de profonde transformation de son rôle et de son organisation, c'est aussi un établissement acteur de la dynamique de son environnement territorial connu pour la qualité de vie exceptionnelle qu'il offre à ses habitants, entre mer et montagne. Dans ce cadre, Université Côte d'Azur se présente comme une université d'excellence, aux valeurs humanistes, socialement engagée et éthiquement responsable. L’Institut NeuroMod1 est une composante d’Université Côte d’Azur sur la modélisation de systèmes neuronaux et cognitifs. Premier institut thématique à fort rayonnement international, il a pour objectif de promouvoir la modélisation comme approche d’intégration des mécanismes cérébraux et des fonctions cognitives à travers des actions de formation et de recherche. Il porte en particulier deux formations de niveau Master : le MSc Mod4NeuCog2, diplôme d’établissement, et le master diplôme national de sciences cognitives. Cette annonce vous intéresse ? N’hésitez plus ! Et postulez par mail à l’adresse suivante : La candidature idéale comporte un CV et une lettre de motivation que nous lirons avec attention. Merci de bien vouloir notifier la référence – 2025-NEUROMOD02 – dans l’objet de votre mail.

Gestion de la paie et des déclarations sociales - Réalisation et contrôle de la paie (150 à 200 bulletins/mois) - Établissement et transmission des DSN - Suivi et gestion des charges sociales 3. Issu(e) d'une formation Bac +5 en Ressources Humaines et doté(e) d'une expérience significative