Offres control interno à Madrid - Page 2Créer des alertes d'emploi

• Titulación de FP medio o superior en electromecánica, electricidad, mecánica, automatización, robótica o titulación equivalente que faculte para realizar las funciones del puesto., • Valorable carné de conducir y PCP en vigor. Disponibilidad para incorporación inmediata. • Servicio de mantenimiento de equipos de bombeo y de las redes de acueducto y alcantarillado sanitario., • Montaje de motores y arrancadores eléctricos., • Desmontaje de equipos de bombeo., • Análisis de fallos en los motores y panel de control eléctrico y monitoreo del funcionamiento del control interno. Experiencia y formación en mecánica de maquinas industriales y electricidad. Experiencia de 5 años en puesto similar • Jornada Laboral: Completa, • Horario: Lunes a Viernes 7:00 a 15:00, • Tipo de contrato: Indefinido

BDO Abogados busca incorporar un perfil Paralegal con entre 2 y 3 años de experiencia para su departamento de Derecho Público. La persona seleccionada dará apoyo directo a los abogados del área en la preparación, gestión y seguimiento de procedimientos administrativos y contencioso-administrativos, así como en tareas de soporte documental, técnico y organizativo. Funciones principales: • Redacción, envío y seguimiento de escritos y resoluciones ante los órganos competentes., • Seguimiento y control de expedientes y trámites administrativos, manteniendo actualizada la base de datos con soporte documental., • Coordinación con el equipo, procuradores y otros agentes externos para la presentación y seguimiento de escritos, con especial atención a los plazos procesales., • Gestión y realización de consultas telefónicas y electrónicas con órganos de contratación y administraciones públicas, • Apoyo en la preparación y presentación de ofertas en licitaciones públicas, incluyendo la recopilación de documentación, verificación de requisitos y carga de información en plataformas de contratación., • Revisión de boletines oficiales y bases de datos jurídicas para la detección de licitaciones, resoluciones y novedades normativas relevantes., • Apoyo específico a determinados clientes en la recopilación de información, coordinación documental y atención de requerimientos administrativos., • Apoyo logístico y documental en reuniones internas, con clientes y con organismos públicos., • Gestión de tareas administrativas internas, como la creación de nuevos clientes en el sistema, solicitud y verificación de documentación de cumplimiento normativo (KYC) y seguimiento de procesos de alta., • Archivo digital de expedientes, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos de documentación y confidencialidad., • Preparación de reportes internos y cuadros de seguimiento en Excel, incluyendo la actualización de indicadores de actividad y plazos., • Apoyo en la elaboración de propuestas de servicios legales, en coordinación con el equipo jurídico. Requisitos: • Mínimo 2-3 años de experiencia en funciones similares en despacho de abogados o asesoría jurídica., • Manejo fluido de plataformas de contratación pública (PLACSP, etc.). Habilidades personales: • Capacidad de organización y atención al detalle., • Habilidad para gestionar múltiples tareas y plazos simultáneos., • Proactividad, discreción y responsabilidad., • Orientación al trabajo en equipo y al servicio al cliente interno y externo. ¿Y nosotros qué ofrecemos? 🚀 • Contratación indefinida., • Jornada completa., • 29 días laborables de vacaciones al año., • Jornada reducida durante el mes de agosto y mitad de septiembre., • Remuneración atractiva a definir en función de la experiencia del candidato., • Formación interna y/o externa continua en nuevas materias., • Plataforma para el aprendizaje de idiomas., • Plan de carrera y posibilidad de crecimiento en una de las principales firmas de servicios profesionales.

Dirigir, supervisar y coordinar todos los proyectos de instalaciones (frío comercial/industrial y climatización HVAC) asignados al grupo, asegurando su ejecución conforme a plazos, costes, calidad y seguridad. Controlará la planificación de recursos, certificaciones, facturación, los costes de personal y la carga de trabajo, aportando proactividad y visión de negocio para garantizar la rentabilidad y eficiencia del área de instalaciones. Funciones Principales • Planificar los proyectos de instalaciones: definición del alcance, programación y seguimiento de hitos., • Supervisar la ejecución técnica de los trabajos de frío comercial/industrial y/o climatización HVAC, garantizando cumplimiento de normativas, calidad y seguridad., • Control económico de cada proyecto: elaboración y seguimiento de presupuestos, control de desviaciones, análisis de costes (materiales, personal, subcontratistas), validación de facturación, certificaciones y cierre económico de proyecto., • Coordinación y carga de trabajo del personal técnico:, asegurar que el equipo sea productivo, proactivo y cumpla con los objetivos., • Gestión de certificaciones, autorizaciones y documentación: asegurar que todos los trabajos de instalación disponen de las certificaciones pertinentes, que la documentación está completa, y que la facturación se ajusta a los plazos y al contrato., • Reportar periódicamente al Director de Operaciones sobre el estado de los proyectos: presupuesto vs ejecutado, desviaciones, riesgos, oportunidades de mejora, evolución del personal y carga de trabajo., • Mejora continua: proponer y liderar iniciativas para optimizar procesos de instalación, reducir costes, aumentar la eficiencia, mejorar la calidad del servicio y fortalecer la satisfacción del cliente interno/externo. Formación académica • Ingeniero Técnico (industrial, instalaciones térmicas, climatización, o equivalente), • Mínimo 5-8 años de experiencia relevante en instalaciones de frío comercial/industrial y/o climatización HVAC, habiendo gestionado proyectos de cierta envergadura. (Según perfil internacional, los jefes de proyecto en HVAC requieren experiencia > 5 años). ___, • Mínimo 5-8 años de experiencia relevante en instalaciones de frío comercial/industrial y/o climatización HVAC, habiendo gestionado proyectos de cierta envergadura. (Según perfil internacional, los jefes de proyecto en HVAC requieren experiencia > 5 años)., • Experiencia demostrada en control económico de proyectos: presupuestos, costes, facturación, certificaciones y cierre económico., • Conocimientos sólidos de sistemas HVAC, frío comercial o industrial, climatización, tuberías, conductos, instalación, puesta en marcha y normativas aplicables., • Sólido conocimiento en control de costes, seguimiento presupuestario, facturación y gestión de certificaciones., • Habilidad para leer e interpretar planos, especificaciones técnicas, contratos y documentación de proyecto., • Herramientas de planificación de proyectos (software de gestión, MS Project, Excel avanzado) y capacidad de reporte., • Capacidad de análisis de datos: seguimiento de desviaciones, realización de informes de evolución del proyecto, previsión de costes finales vs estimado (como se especifica para cargos de PMI de HVAC), • Excelente capacidad de comunicación y negociación, tanto con el equipo técnico como con otras áreas de la empresa (finanzas, compras, dirección) y con clientes o subcontratistas., • Enfoque proactivo, liderazgo de equipo, capacidad para anticipar riesgos y tomar decisiones., • Español nativo., • Inglés (nivel medio-alto) deseable, Deseable • Experiencia en proyectos de instalaciones industriales o comerciales de gran escala., • Conocimientos de gestión de contratos, cambios en obra, órdenes de cambio, revisiones de coste., • Certificaciones de gestión de proyectos o acreditaciones técnicas del sector.

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti ¿Cuál es el reto? Formarás parte de nuestro equipo de especialistas en auditoría y control interno de IT, dentro de la línea de Audit & Assurance, especializado en identificar los riesgos tecnológicos a los que se enfrentan las organizaciones en todas sus operaciones de negocio. Asesoramos a nuestros clientes y les aportamos soluciones para conseguir sus objetivos. Entre otras, tus funciones serían: • Realizar auditorías de sistemas relacionadas con la ciberseguridad, la gestión de los datos y los riesgos derivados de la transformación digital., • Verificar si los sistemas cumplen con los estándares de seguridad., • Aprender sobre los entornos tecnológicos de las empresas antes de auditarlos, lo que te permitirá adquirir conocimientos en múltiples sectores y colaborar con expertos en ciberseguridad., • Contribuir a la mejora de controles internos relacionados con la tecnología en las compañías con las que trabajamos con nuevas propuestas., • Apoyar a los auditores financieros en el análisis de datos relacionados con el negocio y las operaciones de las compañías que auditamos. ¿Cómo te imaginamos? • Perfil académico: Tienes el grado en Ingeniería Informática, Ingenería de Telecomunicaciones, Matemáticas, Física, Ingeniería de la Organización Industrial o Doble Grado en Business y formación STEM., • Pensamiento analítico y atención al detalle: es fundamental cuestionarse constantemente la información que recibimos para asegurar que se obtienen todos los datos relevantes. Solo evaluándola de manera crítica y profunda es posible brindar el mejor servicio y ofrecer un asesoramiento sólido que facilite una toma de decisiones acertada., • Trabajo enfocado a cliente: En Deloitte, ponemos al cliente en el centro de todo lo que hacemos. Buscamos personas dispuestas a comprender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones de valor. Si te motiva generar impacto y construir relaciones sólidas, esta es tu oportunidad., • Trabajo en equipo: en Deloitte no trabajamos solos, forma parte de nuestro ADN colaborar para alcanzar grandes resultados., • Nivel de inglés medio/alto: ¡trabajamos con equipos internacionales! ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible

En tooltyp nos esforzamos muchísimo por crear un espacio de trabajo único, donde todos nos sintamos cómodos y motivados. Tenemos la creencia de que sin duda ésta es la única forma de ofrecer la mejor versión de cada uno en cada momento. Si buscas algo más que un trabajo, tooltyp es tu sitio, donde evolucionar profesionalmente y acceder a proyectos muy dinámicos y trasversales, apoyado en todo momento por un equipo multidisciplinar dispuesto a enseñarte todo lo que saben y emprender nuevas aventuras contigo. Tu crecimiento no tendrá límites eso te lo podemos garantizar. ¿Qué buscamos en ti? • Versatilidad: Que seas dinámico, resolutivo y no te den miedo los retos., • Agilidad: Que tengas una gran capacidad de adaptación, sobre todo enfocado a la parte front de proyectos basados en WordPress., • Proactividad: Que tengas la capacidad de adelantarte a los problemas y participar de las soluciones., • Comunicación: Es imprescindible que seas comunicativo con el equipo y sepas estrechar lazos con él., • Visión: Que tengas claro qué estás haciendo y cómo se puede mejorar el proceso, solo así los proyectos tendrán tu toque “tooltyp”. ¿Tienes al menos 2 años de experiencia en…? Antes de aplicar en la oferta, debes tener en cuenta que como mínimo buscamos un nuevo/a compañero que disponga de los conocimientos y experiencia demostrable de al menos 2 años en los siguientes puntos: • Desarrollo web basado en WordPress y Woocommerce de forma nativa. Si tu experiencia se basa en el manejo de templates o page builders no lo tendremos en cuenta como experiencia en desarrollo web., • ACF, • HTML5 & CSS3, • Javascript., • Noción y manejo de sistemas de control de versión Git., • Experiencia con la vista de desarrollo de Figma., • Sobra decirlo, porque seguro que ya lo haces, pero valoramos bastante que tu código sea limpio, que esté debidamente comentado y que cumpla los estándares marcados por W3C. De forma adicional, tendremos muy en cuenta: • Que hayas trabajado con frameworks como Bootstrap., • Que trabajes con SASS, • Que tengas cierta experiencia con preprocesadores., • Comprender y saber trabajar con código PHP., • Integración con servicios externos (Ej. Google Maps) ¿Cuáles serán tus funciones a corto plazo? • Participar activamente en el desarrollo back y front de los proyectos Web., • Maquetar e integrar páginas y plantillas con desarrollos a medida o bajo WP., • Participar en la creación y la definición de los proyectos: usabilidad, arquitectura de la información, funcionalidad, etc., • Realizar desarrollos específicos, utilizando apis externas (Facebook, Google, Twitter, etc) y webservices. ¿Qué ofrecemos? • Contrato fijo a jornada completa., • Jornada intensiva de junio a septiembre., • Formato híbrido, con asistencia presencial en Madrid., • Flexibilidad horaria., • Salario competitivo en función de tu experiencia., • 22 días de vacaciones., • Formación y desarrollo interno. ¿Te parece interesante nuestra oferta? Si es así, para poder optar a ella debes tener en cuenta: • Que buscamos un perfil muy concreto y técnico con al menos 2 años de experiencia en las competencias que hemos indicado., • Que buscamos a alguien para quedarse y no venga de paso., • Que te realizaremos un test de aptitudes y después una prueba técnica., • Que la incorporación debe ser inmediata., • Que tu formación nos importa pero preferimos ver tu portfolio., • Que si nos envías un mail genérico, es probable que descartemos tu candidatura. Háblanos de ti, proyectos en los que te has involucrado, muéstranos de que eres capaz. Si crees que cumples estos 6 puntos, no dudes en enviarnos tu CV en formato PDF, tu portfolio online o ejemplos de proyectos mediante el formulario. ¿Cómo funciona el proceso de selección? Fase 1: Si tu candidatura es seleccionada para la primera fase, nos pondremos en contacto contigo por mail y te facilitaremos un breve test de aptitudes, que nos permita valorar los puntos clave que buscamos en ti. Fase 2: Si después de completar el test, creemos que encajas como un guante, nos volveremos a poner en contacto contigo para que realices una prueba técnica. Fase 3: Tras la prueba, realizaremos una entrevista donde podamos conocernos, comentar la prueba y otros aspectos de forma distendida. Fase final: Te haremos una oferta económica donde se recogen por supuesto todas las condiciones de la oferta.

En Afiens by AUXADI, estamos buscando un Abogado CoSec y Compliance para incorporarse a nuestro equipo Internacional en Madrid. Requisitos: El candidato debe tener experiencia y haber realizado de forma habitual las siguientes tareas, las cuales deberá ser capaz de llevar a cabo de manera autónoma y en coordinación con el resto del equipo: Secretariado de sociedades mercantiles, incluyendo: • Elaboración de actas de formulación y aprobación de cuentas anuales., • Nombramiento y renuncia de miembros de los órganos de administración., • Otorgamiento de poderes., • Llevanza al día de libros societarios. -Aumentos de capital mediante aportaciones dinerarias y no dinerarias. -Reducciones de capital. -Procesos de disolución y liquidación de sociedades mercantiles. -Conocimiento general de operaciones de reestructuración mercantil (fusiones, escisiones, transformaciones). -Contratación mercantil general. -Coordinación con notarías para la elevación a público de diferentes tipos de actos jurídicos. -Conocimientos de proceso de inscripción en registros mercantiles. • Conocimiento y soltura en el manejo de los principales textos legales mercantiles: Ley de Sociedades de Capital, Código de Comercio, Reglamento del Registro Mercantil, Ley de Modificaciones Estructurales de las Sociedades Mercantiles, así como en la búsqueda de información técnica en principales bases de datos jurídicas. Servicios de Compliance (PBC-FT y GDPR): -Acompañamiento a nuevos productos y servicios. -Venta del catálogo de servicios de Compliance, a clientes existentes de otras áreas, y/o a potenciales clientes. -Realización de Evaluaciones de Riesgo: Matrices de riesgo de clientes, servicios, jurisdicciones, canales, etc. -KYC (conozca a su cliente), verificación documental, titular real, PEPs, sanciones. -Supervisión continua del cumplimiento normativo. -Validación periódica del correcto funcionamiento de controles. -Formación interna obligatoria (de clientes): Planes anuales, formación de nuevos empleados del cliente, controles de asistencia, etc. -Relación con el Órgano de Control Interno (OCI), del cliente, en su caso. -Reportes a SEPBLAC, en su caso, en nombre del cliente. -Due diligence y cláusulas contractuales con proveedores del cliente con impacto en cumplimiento. -Utilización de software de bases de datos sobre listas internacionales de sanciones (p.e.: DowJones) -Evaluaciones de Impacto en Protección de Datos (DPIA) -De tratamientos de alto riesgo y definición de medidas de mitigación. -Asesoramiento en relaciones con encargados y corresponsables -Contratos, cláusulas tipo, transferencias internacionales. -Gestión de derechos de los interesados, en representación del cliente (acceso, rectificación, supresión, oposición, etc.) -Procedimiento de gestión de brechas de seguridad. -Registro, respuesta, análisis y notificaciones a la AEPD y afectados, en caso de incidente por parte del cliente. -Plan formativo continuo, para disposición del cliente. -Revisión de políticas de privacidad desde el diseño en nuevas soluciones. • Envío y seguimiento de propuestas comerciales, así como relación directa con clientes. -Reclamación del pago de facturas pendientes -Seguimiento de protocolo de acceso a clientes, en materia PBC-FT ¿Qué necesitas para ser un miembro de Afiens by Auxadi? • Grado en Derecho., • Experiencia profesional mínima de 2 años contrastada en firma legal, firma de servicios profesionales y/o asesoría jurídica interna, • Fluente en inglés (Certificado TOEFL, IELTS u otra acreditación)., • Orientación al detalle y a la calidad del servicio jurídico., • Conocimiento sólido del Derecho Mercantil y Societario., • Capacidad de trabajo en equipo y colaboración en entornos multidisciplinares. Si crees que puedes encajar ..... ¡Por favor, aplique! Afiens by Auxadi es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades y está firmemente comprometida con la promoción de la igualdad de oportunidades en el lugar de trabajo, proporcionando los medios para ayudar a todos los empleados en su desarrollo profesional y personal, sin tolerar ningún tipo de discriminación. ¡El espíritu de Afiens by Auxadi es global!

🧩 Descripción del puesto Ubicación: Presencial en San Sebastián de los Reyes (Madrid) ⚠️ Antes de aplicar, ten en cuenta que el desplazamiento diario al centro de trabajo es un requisito indispensable. En nuestra empresa apostamos por el talento, el desarrollo profesional y el valor humano. Somos un equipo joven y dinámico, donde el entorno de trabajo es positivo, colaborativo y orientado a que cada persona sienta satisfacción en su día a día. El talento interno es el motor principal de nuestro crecimiento. 🛠️ ¿Cuáles serán tus principales funciones? • Área administrativa y de gestión de pedidos:, • Control y seguimiento de pedidos y entregas., • Tramitación de contratos y documentación asociada., • Coordinación con otros departamentos para resolver necesidades administrativas (ej.: cotejo de planos vs. pedidos, solicitudes de tiendas o colaboradores)., • Gestión de pedidos de clientes en función de la demanda y la planificación de entregas., • Seguimiento de fechas y cantidades de entrega. Comunicación con proveedores para confirmar pedidos o gestionar posibles retrasos., • Resolución proactiva de incidencias administrativas o logísticas. 🎁 ¿Qué te ofrecemos a cambio? • Contrato indefinido y jornada laboral de 40 horas semanales., • Salario competitivo acorde al mercado y a tu experiencia., • Posibilidades reales de desarrollo profesional dentro de la compañía., • Entorno de trabajo estable, humano y en constante evolución. ✅ Requisitos del perfil ideal • Experiencia en gestión administrativa, logística o atención al cliente., • Dominio de herramientas informáticas, especialmente Excel, entorno Google (Drive, Meet, Gmail...)., • Valorable formación en Administración, Gestión o similares., • Muy valorable experiencia previa con herramientas de gestión de pedidos y presupuestos., • Disponibilidad para trabajar a jornada completa y con cierta flexibilidad horaria. 🧠 ¿Qué valoramos especialmente? • Habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples datos y documentos., • Buenas dotes de comunicación, tanto con compañeros como con clientes o proveedores., • Capacidad para resolver conflictos con asertividad y orientación a soluciones., • Iniciativa y proactividad para buscar formas más eficientes y rentables de trabajar., • Espíritu colaborativo y ganas de contribuir a un entorno basado en la confianza, el aprendizaje y el feedback constructivo. 📩 ¿Crees que encajas con el perfil? ¡No lo dudes y envíanos tu candidatura! Queremos conocerte y que formes parte de este proyecto en crecimiento.

FUNCIONES DEL PUESTO: • Organización de los trabajos internos en el almacén, supervisión de la realización de las tareas del área en base a los procedimientos descritos para las distintas actividades., • Recepción, almacenaje, dispensación y expedición, además de las distintas tareas internas para asegurar su correcta ejecución., • Supervisión de los trabajos asegurando su realización con total seguridad para el personal interno y externo (transportistas, mantenimiento externo, visitas) y mercancía. RESPONSABILIDADES: · Puesta en marcha de las modificaciones de áreas internas de almacén que sean requeridas. · Control sobre las recepciones, almacenaje, pesaje, expediciones e incidencias que puedan surgir de estas actividades. · En coordinación con la Gerencia de Logística, asegurar las expediciones de forma correcta para cumplir con la normativa en vigor y las distintas necesidades del cliente. · En coordinación con Garantía de Calidad redactar y asegurar el cumplimiento de los procedimientos aplicables, así como asegurar la formación del personal de almacén en los mismos. · Organización y optimización del espacio de almacenamiento. · Control de inventario. · Supervisión de la documentación generada en el ámbito del almacén. · Participación en proyectos de mejora internos del área, contribuyendo así al concepto de mejora continua. REQUISITOS MÍNIMOS: Experiencia en puestos de responsabilidad dentro de áreas de fabricación / almacenes. · Conocimientos en Sistemas de Gestión, SAP y herramientas informáticas, Office y Correo Electrónico. · Buen conocedor de las Normas NCF/ Normas BPD / Norma UNE-EN ISO 13485/ Reglamento (UE) 2017/745 del Parlamento Europeo y el Consejo sobre productos sanitarios y 21 CFR entre otras. Formación en legislación de sistemas de calidad para medicamentos, productos sanitarios, complementos de la dieta, cosméticos y productos de higiene. · Aplicación de normas de seguridad y prevención de riesgos. REQUISITOS DESEADOS: · Conocimiento GMAO SAP. · Experiencia en sistemas de gestión documental: CAPA, Control de Cambios, desviaciones, procedimientos, formaciones.

¡En CAPITOLE Consulting seguimos creciendo y queremos hacerlo contigo! Buscamos un/a Senior HSE Design Engineer para incorporarse a nuestro equipo de oficina técnica y participar en proyectos internacionales en el sector Energético. 💻¿Qué tareas realizarás? • Elaboración y revisión de documentación técnica de seguridad (HSE Plans, HSE Philosophies, QRA, SIL Determination, HAZOP, HAZID, COMAH, FESA, BAT/ALARP, Flare Assessment, Noise & Emission Reports)., • Participación y facilitación de workshops de seguridad (HAZOP, HAZID, SIL, ALARP, ERP), asegurando el cumplimiento normativo internacional y local., • Modelado de radiación y dispersión (Flaresim u otros) y análisis cuantitativo de riesgos (PHAST, ALOHA, EFFECTS, EXsilentia)., • Coordinación interdisciplinar y revisión técnica de documentos, seguimiento de cronograma, control de horas y calidad de entregables., • Preparación de especificaciones técnicas, RFI/RFP y TBE para equipos de seguridad. 💻 Requisitos: • Grado en Ingeniería Química o similar., • Nivel de inglés C1., • A partir de 5 años de experiencia en seguridad técnica dentro de empresas EPC o de ingeniería., • Conocimiento en estándares NFPA, API, ASME, ISO, IP, NIOSH., • Experiencia comprobable en modelado de efectos físicos, clasificación de áreas peligrosas y análisis de riesgo en instalaciones onshore/offshore., • Capacidad para trabajar de forma autónoma y comunicar eficazmente con stakeholders técnicos. 🥳¿Por qué CAPITOLE? • Ofrecemos presupuesto para formación individual para que puedas utilizarlo en lo que quieras (eventos tecnológicos, libros, formación, certificaciones, etc.), • Realizamos seguimiento continuado con tu equipo para tener retroalimentación continua., • Flexibilidad horaria para ayudarte a conciliar tu vida profesional/familiar. Modalidad hibrida con 2 días de teletrabajo., • Remuneración Flexible (Tickets Restaurante, Tickets Transporte, Guardería) Andjoy (descuentos en gimnasios), • Seguro médico para ti., • Team Buildings todos los meses, no te puedes perder la Pool Party o la cena de navidad., • Equipo de fútbol y pádel patrocinado por Capitole., • Comunidades tecnológicas para que compartas tus conocimientos e ideas con otros equipos. ¡Compartir el conocimiento interno es fundamental! You still don't know us? Discover us!! ___ You still don't know us? Discover us!! El empleado/a se adherirá a las políticas de seguridad de la información: • Tendrá acceso a la información confidencial relativa a Capitole y al proyecto en el que trabaja., • Tendrá que cumplir las políticas de seguridad y las políticas internas de la empresa y cliente., • Tendrá que firmar un NDA.

Trabajar en SegurCaixa Adeslas significa formar parte de una compañía líder, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, comprometida con cuidar de lo que más importa: la salud, el bienestar y los proyectos de las personas. Juntos transformamos desafíos en oportunidades, colaborando para construir un futuro más seguro. ¡Únete a nuestro equipo como Director/a Centros Médicos Adeslas Salud! ¿Qué perfil buscamos? 🎯 Necesitamos incorporar un/a Director/a para nuestros Centros Médicos Adeslas Salud con la misión de liderar, gestionar de forma eficiente y alineada con los criterios establecidos por la dirección asistencial, la estructura actual y futura de los centros médicos tanto físicos como con la posible concertación con centros asociados y centros basados en herramientas digitales 📋 Tus funciones serán: • Gestión de cuenta de resultados de Adeslas Salud., • Seguimiento de las iniciativas asistenciales, con espacial hincapié en procesos de gestión clínica y control de la actividad asistencial., • Definición de protocolos clínicos de trabajo y circuitos asistenciales comunes a los centros de Adeslas Salud., • Gestión y liderazgo de los equipos de trabajo de Adeslas Salud., • Control de los KPI tanto económicos ( gasto directo e indirecto de profesionales), asistenciales y de calidad tanto objetiva como percibida de los centros médicos, • Propuesta y defensa de propuestas de crecimiento de AS (tanto por compra como por procesos de expansión, tanto física como en virtual), • Definición y control de BC de nuevos procesos de negocio, • Detección y definición e implantación de nuevos procesos de negocio de AS, • Reporte directo a Dirección de proveedores, • Control de procesos de funcionamiento interno de la compañía (compras, operación diaria, RRHH….) 🛠️ Requisitos: • Formación en Medicina, ADE o similar., • Experiencia en gestión de centros médicos, orientado a resultados y con conocimientos financieros suficientes para el seguimiento de una cuenta de resultados., • Experiencia en la implantación y desarrollo de integración de herramientas de gestión clínica., • Experiencia asistencial en AP, • Deseable formación en calidad y gestión asistencial., • Más de 5 años de experiencia., • Haber gestionado una red de centros médicos (mínimo 10 con alrededor de 350 empleados entre plantilla de centros y profesionales trabajando en ello) ¿Eres tú la persona que estamos buscando? 🚀 ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩 💻👨 💻 SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres y, por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas.

El/La Responsable de CAU será el punto focal principal de la organización para garantizar la excelencia, continuidad y calidad del servicio de Centro de Atención al Usuario, asegurando que los usuarios internos reciban un soporte técnico eficaz. Este rol es crucial para la gestión, supervisión y coordinación del servicio prestado por un proveedor externo, así como para la correcta administración de los activos de hardware y software. ✅ Principales Responsabilidades 1. Gestión del Proveedor Externo (Tercero) y Calidad del Servicio • Supervisión y Control: Gestionar y supervisar activamente la ejecución diaria del servicio de CAU prestado por el tercero., • Cumplimiento de KPIs y SLAs: Monitorear y analizar el rendimiento del proveedor para asegurar el cumplimiento de los Acuerdos de Nivel de Servicio (SLAs) y los Indicadores Clave de Rendimiento (KPIs) contractuales (ej. tiempo de respuesta, tiempo de resolución, índice de satisfacción, etc.)., • Reuniones de Seguimiento: Liderar reuniones periódicas (semanales/mensuales) con el proveedor para revisar el rendimiento, escaladas, tendencias y planes de mejora., • Gestión de Escalas y Crisis: Actuar como el punto de escalada de segundo nivel dentro de la organización para incidencias críticas o aquellas que no se resuelven satisfactoriamente por el tercero. 2. Soporte al Usuario Interno y Gestión Operativa • Atención y Satisfacción del Usuario: Ser el garante de la experiencia del usuario interno. Gestionar las quejas, comentarios y necesidades del usuario para impulsar mejoras continuas en el servicio de soporte., • Coordinación de Flujos: Asegurar la correcta gestión, clasificación y derivación de las solicitudes (peticiones, incidencias, problemas y tareas) que entran por el CAU., • Documentación y Procesos: Velar por que los procedimientos y la documentación interna (base de conocimiento) estén actualizados y sean coherentes con la operación del tercero. 3. Gestión de Inventario y Activos (Asset Management) • Inventario: Gestionar y mantener actualizado el inventario completo de activos de TI (equipos, software, licencias, periféricos, etc.)., • Ciclo de Vida del Activo: Coordinar y supervisar los procesos de recepción, asignación, mantenimiento, sustitución y baja de los equipos informáticos., • Provisioning: Coordinar con el tercero y los usuarios la entrega y configuración inicial de nuevos equipos (onboarding). 4. Reporting y Comunicación Estratégica • Reporte al CTO: Elaborar y presentar informes detallados al CTO y a la Dirección sobre:, • Estado del Servicio: Visión general del rendimiento del CAU., • Cumplimiento de SLAs y KPIs: Análisis de desviaciones y causas raíz., • Reporte Semanal/Mensual: Estado de las solicitudes, volumen, tendencias de incidencias más recurrentes y resumen de tareas completadas., • Transparencia y Comunicación: Comunicar de forma proactiva a los usuarios internos y stakeholders sobre interrupciones del servicio, planes de mantenimiento y nuevas políticas. 🔎 Requisitos y Perfil Deseado • Formación: Titulación universitaria o Formación Profesional Superior en Informática, Telecomunicaciones o campo relacionado., • Experiencia: Mínimo [3-4] años de experiencia en gestión de servicios de soporte técnico, Help Desk o CAU, preferiblemente en entornos donde se gestiona un proveedor externo., • Conocimientos Técnicos:, • Sólido conocimiento de metodologías de gestión de servicios, preferiblemente ITIL Foundation (certificación deseable)., • Experiencia en el uso y administración de herramientas ITSM/ticketing (ej. ServiceNow, Jira Service Management, Zendesk)., • Conocimiento de sistemas operativos (Windows, macOS), redes básicas y gestión de activos (CMDB)., • Competencias Clave:, • Excelente capacidad de gestión de proveedores y negociación., • Fuerte orientación al servicio y a la satisfacción del cliente interno., • Habilidades de comunicación y presentación de informes ejecutivos (reporting avanzado)., • Proactividad, autonomía y capacidad de resolución de problemas complejos.

¿Te apasiona la Inteligencia Artificial? ¿Quieres usarla para crear soluciones que transformen la experiencia de millones de clientes? Únete a nuestro equipo para implementar soluciones IA a escala corporativa, participando en proyectos estratégicos dentro de Squads multidisciplinares orientados a Producto y Negocio. Buscamos un Ingeniero de Inteligencia Artificial / Científico de Datos con experiencia en el diseño, desarrollo e integración de sistemas de IA en entornos complejos. Si te motiva impulsar la innovación y potenciar las capacidades de un equipo líder en Analítica Avanzada para proyectos con impacto real, queremos conocerte. Funciones • Diseñar e implementar arquitecturas de IA escalables y modulares para aplicaciones críticas., • Desarrollar sistemas agénticos gobernados y otras soluciones integradas basadas en IA Generativa., • Establecer arquetipos, flujos y estándares de IA en el área. Definir y aplicar mejores prácticas en desarrollo, despliegue y gobernanza., • Colaborar con equipos especialistas para garantizar alineación técnica y funcional., • Optimizar LLMs y aplicar técnicas avanzadas de prompt engineering para mejorar rendimiento y precisión., • Investigación e innovación tecnológica para adoptar en el área. Requisitos Formación: • Grado en Ingeniería Informática, Matemáticas, Estadística, Física o similar. Experiencia: • 3+ años en desarrollo e integración de modelos ML/IA en plataformas de referencia, • Experiencia en entornos corporativos con IA generativa, NLP, LLMs, GANs, sistemas multi-agente y multimodales., • Integración de sistemas IA en entornos y arquitecturas complejas., • Optimización de LLMs y técnicas de prompt engineering., • Arquitecturas RAG y arquitecturas multi-agente (comunicaciones, control, orquestación, evaluación y seguridad). Conocimientos técnicos: • Lenguajes: Python, SQL., • Frameworks y librerías: PyTorch, TensorFlow, Keras, Scikit-learn, LangChain, LangGraph, Spark, XGBoost, HugginFace…, • MLOps: CI/CD, monitorización, escalado y optimización de modelos., • Bases de datos Vectoriales, Relacionales y NoSQL., • Visualización y explotación de resultados., • Arquitectura y despliegue: Microservicios, APIs, MCP, mensajería y sistemas por eventos., • Optimización y rendimiento: Paralelización y aceleración con GPU/TPU, CUDA. Competencias: • Capacidad de abstracción y visión global para diseñar soluciones escalables y resilientes que respondan a requerimientos incipientes., • Proactividad y pensamiento anticipatorio, detectando riesgos y proponiendo mejoras antes de que surjan problemas., • Dotes divulgativas., • Comunicación efectiva y trabajo colaborativo., • Mentalidad de Producto e innovación., • Flexibilidad y adaptación al cambio., • Orientación a resultados y a cliente interno. Deseable • Certificación en Palantir-Foundry., • Conocimiento de metodologías ágiles y escalado de equipos., • Experiencia en arquitecturas distribuidas y MLOps avanzado., • Máster / posgrados en IA ¿Te sientes Preparado? ¿Eres un Valiente? ¡Únete a nuestro reto profesional! En Grupo Mutua Madrileña, valoramos la diversidad y creemos en la igualdad de oportunidades para todos. Promovemos un entorno inclusivo donde la equidad salarial y la no discriminación son pilares fundamentales. Si buscas trabajar en una empresa que se compromete a que cada persona se sienta valorada y respetada ¡nos encantaría conocerte!

En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes al menos 5 años de experiencia como Ingeniero/a de planificación, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! ¿Qué tareas llevarás a cabo? • Planificar y controlar las actividades dentro del ámbito de ingeniería y construcción y conocer la problemática asociadas a las distintas actividades., • Definir y determinar problemas de planificación actuales y futuros dentro del proyecto, así como cuellos de botella y caminos críticos., • Realizar el seguimiento y avances del proyecto, así como la elaboración de planes de trabajo para cumplir con los tiempos y analizar las posibles desviaciones., • Preparar y coordinar el plan de proyecto y realizar el seguimiento y control económico y de avance en los proyectos, incluyendo las curvas de avance., • Proponer planes de contingencia y realizar las actuaciones necesarias para detectar posibles desviaciones., • Elaborar y presentar reportes periódicos, en contenido, tiempo y forma, tanto a nivel interno como externo señalando los KPIs claves para ver la evolución del proyecto., • Analizar la rentabilidad del proyecto, evaluar oportunidades de ahorro de costes y presentar soluciones alternativas ¿Qué buscamos? • Formación en Ingeniería, • Experiencia en planificar, priorizar, organizar y gestionar recursos internos y externos., • Experiencia en análisis de costes y evaluación de curvas de avance., • Conocimientos en gestión de proyectos., • Conocimientos en proyectos de almacenamiento y logística de productos líquidos., • Capacidad de dirigir proyectos, gestionar prioridades y cumplir plazos., • Experiencia en la aplicación de metodologías para la gestión de proyectos., • Experiencia en procesos de control y visión estratégica., • Certificación PMP o similar., • Nivel alto de SAP, • Nivel alto de Microsoft Office, especialmente en Excel y uso de macros, • Nivel alto de programación en sistemas de planificación (Microsoft Project y/o Primavera P6), • Nivel alto de inglés ¿Qué ofrecemos? 🌍 Incorporación a una empresa multinacional competitiva en continuo crecimiento. ✌️ Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico. 📚 Formación especializada y desarrollo profesional continuo. 🤝 Beneficios Sociales y Plan de Compensación Flexible. 💸 Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen. 📢 Si eres talento, ¡apúntate!

Participa en innovadores proyectos del sector Energía , aportando al equipo tu experiencia como planificador/a de proyectos. En ALTEN tenemos claro que el éxito de nuestros proyectos se debe a las personas que forman nuestro equipo. Por eso, si tienes más de 3 años de experiencia en planificación de proyectos del sector Oil&Gas o Energía, nos comprometemos a impulsar tu talento, satisfacer tus expectativas laborales y hacerte sentir como en casa. ¿Quieres construir hoy el mundo de mañana? ¡Sigue leyendo! Principales funciones: • Planificar y controlar las actividades dentro del ámbito de ingeniería y construcción., • Definir y determinar problemas de planificación actuales y futuros dentro del proyecto, así como cuellos de botella y caminos críticos., • Realizar el seguimiento y avances del proyecto, así como la elaboración de planes de trabajo para cumplir con los tiempos., • Preparar y coordinar el plan de proyecto y realizar el seguimiento y control económico., • Proponer planes de contingencia y realizar las actuaciones necesarias para detectar posibles desviaciones., • Elaborar y presentar reportes periódicos, tanto a nivel interno como externo señalando los KPIs claves para ver la evolución del proyecto., • Analizar la rentabilidad del proyecto, evaluar oportunidades de ahorro de costes y presentar soluciones alternativas. ¿Qué buscamos? • Formación Académica: Ingeniería Técnica y/o Superior., • Experiencia laboral de al menos 3 años en control y planificación de proyectos., • Experiencia laboral en sectores como Oil&Gas y/o Energía, • Experiencia laboral trabajando con la herramienta de SAP, • Experiencia laboral trabajando con sistemas de planificación tipo: Microsoft Project y/o Primavera P6., • Nivel de inglés: Intermedio - Alto, • Nivel de alemán: Intermedio ¿Qué podemos ofrecerte? • Formar parte de una gran empresa competitiva y en continuo crecimiento., • Integración en un equipo de profesionales altamente cualificado, con un buen clima laboral, innovador y dinámico., • Formación especializada y desarrollo profesional continuo., • Beneficios sociales y plan de compensación flexible., • Retribución competitiva. ¿Quiénes somos? Somos un equipo. Formamos parte de ALTEN, una multinacional europea especializada en proporcionar servicios de consultoría, tecnología de la información y servicios de ingeniería a las principales compañías del mercado español. Si te gustan las cifras, te diremos que en España tenemos una facturación de 217 millones de euros, 9 sedes y un equipo formado por 5.240 personas. Además, en ALTEN nos enorgullecemos de ofrecer igualdad de oportunidades con independencia de género, edad, diversidad de capacidades o país de origen. Nuestro compromiso está con el talento y con las personas que lo tienen.

Funciones principales1. Desarrollo y revisión de proyectos • Analizar y revisar la documentación técnica de proyectos básicos y de ejecución., • Detectar incompatibilidades, deficiencias o mejoras constructivas, proponiendo soluciones., • Coordinar con arquitectos proyectistas, ingenierías y consultores externos., • Participar en el desarrollo de proyectos ejecutivos en colaboración con la Dirección Técnica. 2. Presupuestos y contrataciones • Elaborar mediciones y comparativos de ofertas., • Participar en la redacción de pliegos de condiciones técnicas., • Asistir en la negociación y contratación de constructoras, industriales y proveedores., • Controlar desviaciones económicas durante la obra y validar certificaciones. 3. Dirección y control de ejecución en obra • Visitar las obras de forma periódica para supervisar el avance., • Verificar la correcta ejecución según proyecto, normativa y calidad requerida., • Coordinar con constructora, dirección facultativa y técnicos de la promotora., • Emitir informes de seguimiento técnico y de control de calidad., • Revisar pruebas de materiales, ensayos y protocolos de instalaciones. 4. Coordinación y soporte interno • Colaborar en la planificación general de proyectos y obras., • Coordinar con el departamento comercial y postventa en aspectos técnicos., • Titulación: Arquitectura Técnica / Grado en Ingeniería de la Edificación., • Experiencia previa en promotora, constructora o dirección facultativa., • Conocimiento actualizado del CTE, normativa urbanística y sector inmobiliario en Madrid., • Capacidad de gestión económica, control de obra y negociación con contratistas., • Manejo de software técnico (Presto, Autocad, Revit, Office, Project u otros de planificación).

LETI Pharma somos una compañía biofarmacéutica, independiente y de capital familiar. Especializados en alergia e inmunoterapia, salud animal y cuidado integral de la piel, nuestra prioridad es contribuir al aumento de la salud y el bienestar de la sociedad. La innovación y el desarrollo de productos de alto valor nos han llevado a ser una empresa global líder en segmentos especializados de salud y bienestar. Con sede central en Barcelona, y planta productiva y laboratorio de investigación en Madrid, contamos también con filiales en Alemania y Portugal. En LETI Pharma creemos en las personas, por eso promovemos un entorno laboral diverso e integrador, promoviendo la transparencia y la confianza mutua a través de la comunicación abierta. Apostamos por nuestros equipos y su desarrollo personal y profesional. Buscamos un/a Técnico/a de PRL que garantice un entorno laboral seguro, cumpliendo con la normativa vigente y fomentando una cultura preventiva. La persona seleccionada trabajará de manera 100% presencial desde nuestra planta productiva ubicada en Tres Cantos, Madrid. Su misión será garantizar la seguridad y salud de todas las personas en la organización, mediante la identificación, evaluación y control de riesgos laborales, promoviendo una cultura preventiva y asegurando el cumplimiento de la normativa vigente. El/la Técnico/a de PRL será responsable de diseñar e implementar medidas preventivas, formar e informar a la plantilla, investigar incidentes y coordinar acciones que contribuyan a un entorno laboral seguro y saludable. Funciones: • Evaluación de riesgos laborales, incluidos los psicosociales., • Identificar riesgos en los puestos de trabajo, procesos, maquinaria e instalaciones., • Valorar el nivel de riesgo y proponer medidas preventivas., • Diseño e implementación de medidas preventivas:, • Elaborar planes de prevención adaptados a la empresa., • Supervisar la correcta aplicación de las medidas., • Formación e información: impartir cursos y talleres sobre seguridad laboral a toda la plantilla., • Informar y documentar a los trabajadores sobre los riesgos específicos de sus puestos., • Investigación de accidentes de trabajo y enfermedades laborales: analizar causas inmediatas y subyacentes., • Proponer acciones correctivas para evitar recurrencias., • Gestión de emergencias en colaboración con el área de seguridad., • Elaborar y actualizar planes de emergencia y evacuación., • Asesoramiento técnico., • Auditorías e inspecciones., • Coordinación de Vigilancia de la Salud (Revisiones médicas, campañas de vacunación, y cualquier otro asunto relacionado)., • Gestión del portal de bienestar interno de la Compañía., • Portavoz y coordinador de los Comités de Seguridad y Salud de los centros de trabajo., • Coordinación de Actividades Económicas (CAE) Requisitos: • Titulación universitaria y Máster en Prevención de Riesgos Laborales (especialidades: Seguridad, Higiene, Ergonomía y Psicosociología)., • Experiencia mínima de 5 años en puesto similar., • Conocimiento actualizado de normativa vigente en PRL., • Competencias: orientación al detalle, capacidad de análisis, comunicación efectiva y trabajo en equipo., • Valorable nivel de inglés. Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad! LETI Pharma promueve el desarrollo profesional y personal de todas las personas colaboradoras, asegurando la igualdad de oportunidades en todos los procesos y normativa interna. En esta línea, LETI Pharma no acepta ningún tipo de discriminación por motivos de sexo, edad, raza, religión, origen, procedencia, opinión política, discapacidad o cualquier otro motivo discriminatorio ni cualquier conducta hostil, abusiva u ofensiva o acoso. Así, todas las personas colaboradoras de Leti Pharma serán tratadas de manera justa y con respeto.

Si te gusta la tecnología, te motiva mejorar profesionalmente día a día y quieres formar parte de un equipo de trabajo cualificado y comprometido aportando tu conocimiento, valía y esfuerzo, te estamos buscando!!! SISTEM pertenece a CPS, un grupo español formado por empresas tecnológicas y de ingeniería e innovación (I+D+i). SISTEM es integradora de sistemas con vocación internacional, que ofrece a sus clientes soluciones globales, en los mercados del Transporte Inteligente, Defensa, Telecomunicaciones y Seguridad, especializados en los sectores de Tráfico, Ferrocarriles y Aeronaval. Dentro del equipo de Mantenimiento de Señalización Ferroviaria, el puesto tiene como funciones principales: El mantenimiento y/o instalación de Sistemas de Señalización Seguridad y Control ferroviario. Experiencia valorable. Enclavamientos Electrónicos Señales Mantenimiento Intersing Motores DCO, EDD, SAI Protección de incendios, AACC, LZB, CTC Circuitos de vía FTGs o FS3000, PCS y ECBL ASFA Sistemas ERTMS Circuitos de Vía Contadores de Ejes Sistemas auxiliares de detección (DCC, DCO, SCVL) Trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo en sistema de turnos de 24 horas x 365 días de los sistemas de señalización, seguridad y control de tráfico ferroviario. Ciclo Grado Superior Electricidad y/o similar, o reconocimiento interno otorgado por la Organización, según conocimientos y experiencia. Conocimientos Avanzados de Ofimática. Carnet de Conducir B1 Capacidad de trabajo en equipo. Disponibilidad para viajar

¿Has trabajado en el sector industrial y te gustaría asumir un rol de responsabilidad? Si aportas experiencia en Departamentos de Calidad y buscas nuevos retos profesionales, únete a nuestro equipo. Formarás parte de una compañía con una trayectoria de más de 50 años en la fabricación de pan, panes especiales y pan rallado. Nuestro principal objetivo es garantizar la satisfacción total del cliente, siendo este el centro y la base de nuestra toma de decisiones. Para conseguir nuestros fines nos apoyaremos en la innovación y la mejora continua como constantes. Aspiramos de esta forma, a ser un proveedor líder de especialidades del pan para el mercado de la gran distribución, porque "Calidad somos Todos". Para ello, necesitamos contar con un/a Responsable de Calidad para una de las 5 plantas que tenemos en Alcalá de Henares. Reportará a la Coordinadora de Calidad, trabajará de la mano del Gestor de Planta y gestionará un equipo de 3 Técnicos/as de Calidad. Entres sus funciones se encuentran: • Gestión de No Conformidades, planteando las acciones correctivas y de mejora., • Responder a la información requerida por los clientes. Fichas técnicas, Inputs Calidad, certificados de análisis, etc., • Coordinar trabajos con empresas externas., • Planificación de acciones de mejora con el personal interno y externo de mantenimiento., • Organización de limpiezas especiales, • Coordinación de la realización de análisis microbiológico de superficies., • Coordinación de la Recogida de muestras para enviar a laboratorio y realizar análisis., • Formación al personal interno y/o coordinación de los cursos a realizar, • Planificación y realización de nuevos desarrollos., • Control de resultados de análisis ambiental, • Labores de apoyo para la gestión y control de retirada de residuos, de los aspectos ambientales, identificación y conocimiento de la normativa aplicable, gestión y control de residuo y control del SGA (ISO 14001), • Mantenimiento del sistema APPCC, • Implantación y seguimiento de las normas IFS, • Elaboración e implantación de todos los procedimientos de Calidad y Seguridad Alimentaria con los registros asociados, • Vigilancia y mantenimiento de los PRPS en su planta : Plan control analítico, aguas, L+D, DDD, mantenimiento, homologación de proveedores, plan de trazabilidad, formación, BPM, BPF y gestión de los residuos., • Control de procesos y parámetros asociados: ADN, inspecciones de BPM, detectores, muestroteca, mermas, etc. ¿Qué perfil buscamos? • Titulación universitaria media o superior (Biología, Químicas, Veterinaria o Tecnología de los alimentos), • Experiencia mínima de 3-5 años como Responsable de Dpto. de Calidad en industrias alimentarias (imprescindible) y acostumbrado/a a la gestión de equipos., • Conocimientos en normas IFS y APPCC (jmprescindible), • Conocimientos en 14001, PRL Y MEDIO AMBIENTE., • Informática a nivel medio. ¿Qué ofrecemos? • Contratación indefinida desde el inicio. -Salario según formación y experiencia del candidato/a. • Beneficios Sociales: Seguro Médico/ Ticket Restaurant, • Formación Continua., • Queremos promover una dieta saludable y por eso tenemos fruta en nuestras instalaciones., • Apostamos por el crecimiento profesional y la promoción interna., • Entorno cercano, dinámico y de crecimiento., • Formar parte de una compañía referente en el sector y en continuo proceso de crecimiento., • ¡Podrás llevarte pan cada día! Si lo que has leído encaja contigo, ¡envíanos tu cv, que estaremos encantadas de conocerte! En Panificadora de Alcalá apostamos por el Talento de las Personas, sin centrarnos en etiquetas. Estamos comprometidos/as con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, nacionalidad, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.

Con 47 años de trayectoria, en Servinform hemos crecido con un objetivo claro: transformar negocios a través de soluciones tecnológicas innovadoras. Hoy, somos líderes en el desarrollo de tecnologías avanzadas como RPA e IDP, ofreciendo soluciones personalizadas para diversos sectores. Con más de 6.000 profesionales, nuestro equipo es la clave de nuestro éxito. Si buscas formar parte de un equipo dinámico, altamente capacitado y con una visión global, únete a Servinform. ¡Tu talento es lo que necesitamos para seguir innovando! En Servinform queremos seguir evolucionando y, por ello, buscamos incorporar a un/a Consultor/a Tecnológico/a de RRHH para impulsar la modernización, estandarización y digitalización de nuestros sistemas y procesos internos de Personas. Buscamos a alguien con visión funcional y técnica, capaz de comprender las necesidades de los departamentos de RRHH, traducirlas en requisitos tecnológicos y coordinar la implantación de soluciones junto con proveedores y equipos internos. Formarás parte de un proyecto estratégico de Transformación Digital, participando en iniciativas clave como la evolución del portal del empleado, la optimización de sistemas de nómina, la implementación de nuevas herramientas de gestión del talento (ATS), y la integración con CRM y plataformas corporativas. Tus principales responsabilidades y funciones en tu día a día serán: • Analizar las necesidades del área de RRHH para transformarlas en soluciones tecnológicas viables y escalables., • Gestionar e implantar aplicaciones y herramientas de RRHH: nómina, portal del empleado, control horario, ATS, formación, evaluaciones, etc. Coordinar la relación con distintos proveedores tecnológicos: petición de ofertas, seguimiento, control de calidad y validación funcional. Supervisar la correcta integración entre sistemas internos (ERP, CRM, nómina, SIRH, ATS…), identificando mejoras y puntos críticos., • Acompañar los procesos de mejora continua: mapeo de procesos, automatizaciones, digitalización documental y simplificación operativa. Participar en pruebas funcionales, validación técnica y puesta en producción de nuevas funcionalidades o herramientas., • Asegurar una correcta documentación de los sistemas y de los procesos implantados. Dar soporte funcional a los equipos de RRHH para garantizar un uso eficiente de las herramientas. ¿Qué te damos a cambio?: • Incorporarte a un proyecto estratégico de transformación digital con alto impacto interno., • Entorno colaborativo y estable, con posibilidad de crecimiento profesional., • Retribución competitiva acorde a la experiencia aportada, • Convenio Consultoría, • Contrato Indefinido, • Jornada completa: Horario de Lunes a Jueves de 8:00/9:00 a 17:00/18:00 horas con flexibilidad horaria y Viernes de 9:00 a 15:00h, • Modalidad de trabajo Mixto: 3 días de teletrabajo y 2 presencial, • Ubicación Torrejón de Ardóz. ¿Tienes experiencia liderando proyectos tecnológicos y te motiva impulsar la digitalización desde dentro? En Servinform te estamos esperando. **Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Grupo Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo REQUISITOS MÍNIMOS: Experiencia en consultoría tecnológica, implantación de soluciones de RRHH o proyectos de digitalización interna. Conocimientos funcionales en procesos de nómina (conceptos básicos, reglas, incidencias), aunque no sea especialista. Familiaridad con sistemas como A3, SAGE, Meta4, Teamsystem, SAP HR, SuccessFactors, u otras soluciones de RRHH. Experiencia gestionando proveedores, coordinando proyectos y asegurando entregables. Visión analítica, capacidad de documentación y mucha orientación a la calidad del proceso. Ganas de innovar, proponer mejoras y acompañar al área en su evolución tecnológica.

Ubicación: Madrid· Modelo [presencial/híbrido] Contrato: Indefinido · Jornada completa Área: Desarrollo y Ejecución de Promociones Sobre la compañía Promotora en expansión con control integral del ciclo inmobiliario. Buscamos a la persona que lidere el portfolio de promociones asegurando plazo, coste, calidad y ventas, coordinando equipos internos y partners externos. Misión del puesto Planificar, dirigir y ejecutar las promociones de la compañía de forma integral, desde la definición del producto y la obtención de licencias hasta la entrega y postventa, garantizando la rentabilidad objetivo y la experiencia de cliente. Responsabilidades 1. Planificación & Viabilidad • Definir alcance, calendario maestro y presupuesto (CAPEX/OPEX) por promoción., • Validar anteproyectos y producto con Comercial/Marketing (tipologías, mix, calidades, pricing)., • Apoyar en la confección del business plan por proyecto (cash flow, TIR, sensibilidad, hitos). 2. Urbanismo, licencias y tramitación • Coordinar arquitectura, ingeniería y legal para planeamiento, licencias, proyectos básicos/ejecutivos y OC/FC., • Gestionar relación con administraciones y compañías de servicios (agua, luz, gas, telecom). 3. Contratación & Compras • Definir estrategia de contratación (global, lotes, GMP, precio cerrado, marco) y procesos de concurso., • Seleccionar y negociar con constructoras, industriales y suministradores; control de contratos y garantías. 4. Dirección de obra & Control • Liderar la ejecución con PM/arquitectura técnica (plan de obra, certificaciones, calidad, seguridad y salud)., • Implantar control de costes, change orders, hitos y riesgos; reporting mensual a Dirección., • Asegurar cumplimiento técnico, normativo y de sostenibilidad/energía 5. Comercialización & Entrega • Alinear el ritmo de obra con el plan de ventas y financiación (hit milestones / covenants)., • Coordinar entregas, escrituraciones, LPO, garantías y puesta en marcha; supervisión de postventa. 6. Gobierno del portfolio • Priorizar inversiones, equilibrar recursos entre proyectos y velar por estándares comunes (calidad, diseño, manuales)., • Titulación en Arquitectura, Ingeniería, ADE/Economía o similar; posgrado en Project/Construction/Real Estate, valorable., • 10+ años en desarrollo y ejecución de promociones, • 5+ años liderando equipos de promociones., • Experiencia en Residencial (VPPL/VPP/VPO/FELX/PBSA/Coliving), • Dominio de: planificación, contratación, control de costes, calidad, PRL, licencias y cierre de obra., • Experiencia tratando con Administraciones, constructoras, PM, bancos y comercializadoras. Liderazgo de equipos · Negociación · Gestión de riesgos · Orientación a cliente · Toma de decisiones con datos · Comunicación ejecutiva · Orden y seguimiento férreo del plan. KPIs con los que mediremos tu éxito • Plazo: % hitos cumplidos y desviación del cronograma (< X%)., • Coste: desviación presupuestaria CAPEX (< X%) y control de change orders., • Calidad: incidencias críticas por unidad y retrabajos., • Ventas/cash: velocidad de preventa/venta vs plan y cumplimiento de covenants de financiación., • Seguridad: índice de siniestralidad / no conformidades PRL., • Responsabilidad directa sobre el portfolio de promociones y acceso a Comité de Dirección., • Equipo técnico y financiero de soporte; decisiones ágiles., • Paquete retributivo competitivo (fijo + variable por KPIs + coche/beneficios), acorde a la experiencia., • Desarrollo profesional hacia Dirección de Operaciones/Desarrollo según desempeño.

En Talgo, nos dedicamos a revolucionar el transporte ferroviario con productos innovadores que abarcan desde trenes de muy alta velocidad hasta soluciones regionales y de cercanías. Nuestros trenes se caracterizan por ser sostenibles, seguros y de calidad. Esta versatilidad permite que nuestros trenes puedan cruzar el desierto de Arabia Saudí a 300 km/h o atravesar países con temperaturas extremas de hasta -45º en Kazajistán. ¿En qué consistirá tu trabajo?: Te integrarás dentro de la Dirección de Sistemas de Información, en nuestro centro de trabajado, ubicado en Majadahonda. Tu misión será gestionar los accesos a los sistemas SAP (usuarios, roles y autorizaciones) atendiendo los requerimientos del cliente interno y del equipo funcional SAP, bajo la Política y Procedimientos de Seguridad de la Compañía. Y para ello, realizarás funciones como: 💻🔍 • Participar en la implantación de la herramienta SAP GRC AC con las diferentes áreas de negocio., • Llevar a cabo la gestión del control de acceso e identidades de SAP., • Definir y mantener los procedimientos de seguridad., • Asistir a las auditorías, internas y externas, Financieras, de Sistemas y de Seguridad., • Soporte BC básico a los equipos funcionales. Lo que buscamos en ti: 📌 • Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar., • Experiencia, del menos 2 años, en cliente SAP o consultora SAP realizando labores de administración de sistemas, especializado en seguridad (gestión de usuarios y roles)., • Experiencia en mantenimiento de autorizaciones, roles y usuarios en entornos SAP., • Experiencia en la implantación y mantenimiento de medidas de seguridad en entornos SAP., • Experiencia en el módulo SAP Basis (Transportes, Gestión de Mandantes, Rendimiento, etc.)., • Valorable conocimientos básicos en otros módulos de SAP GRC: RM, PC, AM. En Talgo, te ofrecemos: • Contrato indefinido directamente con Talgo. ✍🏽, • Paquete retributivo compuesto por salario fijo, variable y plan de pensiones., • Horario flexible (entrada de 7:30 h-9:00 h y salida de 16:30 h-18:00 h) con jornada intensiva en verano., • Modalidad Teletrabajo, • Para Talgo la salud es una prioridad, y por ello te ofrecemos seguro médico que podrás disfrutar tanto tú, como tu familia., • Porque para Talgo el bienestar impulsa el éxito: 27 días de vacaciones laborales en nuestro calendario laboral de 2025 y 7 puentes fijados por la empresa, para sacar el máximo provecho del calendario de tu Comunidad. 🌞, • Rutas de autobús gratuitas. 🚌, • Plan de carrera diseñado para tu perfil profesional y oportunidades de formación continua. 🏅, • Escuela de idiomas. Creemos en el talento y la diversidad, y por ello, en Talgo trabajamos por mantener un entorno basado en la igualdad de oportunidades y la no discriminación, fomentando esa diversidad en nuestros equipos. Si te interesa un nuevo reto profesional, ¡no dejes pasar este tren! 🚄 ¡Tu trabajo tendrá un impacto real en la movilidad de millones de personas en todo el mundo!

DARGON ENERGY Es una compañía innovadora con presencia internacional y un amplio equipo de profesionales con más de 15 años de experiencia en el sector de las energías renovables. Busca incorporar al departamento de Administración y Compras a un Becario /Departamento Administración/Compras. Resumen de la posición: Dará apoyo al departamento administrativo en la gestión documental, apoyo en tareas administrativas generales y coordinación de distintos procesos internos relacionados con personal, facturación, compras, proveedores y clientes. Funciones y responsabilidades: · Subida de documentación a plataformas de proveedores. · Control de consumibles y material de oficina. · Gestión de cobros y recobros a través de programa propio. · Emisión y grabación de facturas en el programa interno de la compañía. · Preparación y gestión de certificados de instalación y certificados energéticos. · Control y elaboración de comparativos, ofertas, contratos. · Comunicación directa con clientes para la resolución de incidencias. · Coordinación y trabajo conjunto con el resto del equipo administrativo. · Dar apoyo a Facturación y Operaciones ofreciendo la información necesaria para la elaboración de documentos de soporte a la venta (certificados y referencias) y en el proceso de redacción de la oferta técnica/costes · Gestionar la correcta formalización de los contratos (firmas internas y con cliente). · Gestionar cambios y modificaciones en los contratos. Requisitos · Conocimientos altos en microinformática y paquete Office. · Titulación universitaria en el último curso, o recién titulado. · Proactividad y capacidad analítica. Se valorará · Experiencia previa con plataformas ERP · Conocimiento de programas de gestión administrativa o ERP. · Nivel medio/alto de inglés ¿Qué ofrecemos? · Formar parte de una empresa líder en su sector. · Trabajar con los mejores profesionales que te acompañarán a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional. · Plan de desarrollo individual con formación técnica. · Equipo joven y multidisciplinar en proyectos innovadores. · En DARGON ENERGY promovemos un entorno en el que la diversidad, la equidad y la inclusión son pilares esenciales. Nos enorgullece ofrecer las mismas oportunidades a todos y crear un espacio en el que cada persona sea acogida, valorada y respetada, sin distinción de género, capacidades, origen, religión, orientación sexual, edad, estado civil o nacionalidad.

PERCENTIL Ayúdanos a transformar la forma en la que compramos y vendemos ropa de segunda mano. PERCENTIL fue una de las primeras empresas de recommerce en Europa: un modelo que profesionaliza la compra y venta online de moda casi nueva mediante procesos propios, control de calidad y tecnología. Operamos desde hace más de 10 años en España, Francia, Alemania e Italia, y ahora, como parte de MySize Inc. (Nasdaq), estamos entrando en una etapa más tecnológica: integraciones directas con marcas, automatización, nuevos canales de captación y mejora continua del rendimiento de la plataforma. PERCENTIL es un buen sitio para construir algo con impacto real: hacer la moda más eficiente, accesible y sostenible. Únete a un proyecto con tracción, con visión internacional y con mucho por crear. Naiz Fit PERCENTIL forma parte del grupo MySize Inc, igual que Naiz Fit, la unidad tecnológica del grupo. Naiz Fit es una empresa de software especializada en tecnología para moda y e-commerce, responsable de construir soluciones que ya utilizan más de 60 marcas en Europa. Dentro del grupo, Naiz Fit es quien concentra la experiencia técnica, las metodologías de ingeniería y los estándares de calidad, y por eso todas las contrataciones relacionadas con desarrollo y tecnología se canalizan desde ahí. Aunque tu trabajo será 100% operativo dentro de PERCENTIL y tu día a día transcurrirá con nuestro equipo (Lourdes, Javi, César…), formarás parte del equipo Naiz Fit para garantizar: • mejores procesos de selección y onboarding técnico,, • un marco sólido de desarrollo profesional a largo plazo, ¿Qué harás? En este rol serás la persona responsable técnica principal dentro de PERCENTIL, liderando el desarrollo de nuevas funcionalidades, la evolución del backend y la estabilidad del e-commerce. Algunas de tus responsabilidades: • Liderar el desarrollo del backend y de los sistemas críticos que sostienen nuestro e-commerce., • Mejorar el rendimiento, la fiabilidad, la seguridad y la eficiencia del sistema., • Diseñar y ejecutar las mejoras clave de nuestro roadmap 2026: Verifactu, automación de facturas, integración con Quantil, feeds a marketplaces, optimización de Core Web Vitals, pricing dinámico, app híbrida, etc., • Trabajar mano a mano con Lourdes (CEO) para priorizar el backlog y asegurar entregas rápidas y de calidad., • Coordinarte con Aritz (CTO de Naiz Fit) para validar decisiones técnicas, dependencias y arquitectura cuando sea necesario. ¿Qué retos tendrás? • Serás el líder de desarrollo de los proyectos para PERCENTIL, • Subir al siguiente nivel en el desarrollo de los sistemas de backend., • Mantenimiento y desarrollo de la plataforma de e-commerce y mejora de todos los procesos y herramientas de uso interno. 👉 Si te va la marcha y el aprendizaje, este es tu sitio 👈. No es necesario que controles todas las tecnologías con las que trabajamos, pero sí nos centraremos en tu versatilidad y experiencia previa a la hora de buscar soluciones. Buscamos un perfil con muchas muescas en su empuñadura. En 1 mes ¡Te recibiremos con los brazos abiertos!! Tu foco será entender, ordenar y desbloquear: • Conocerás en detalle la plataforma de PERCENTIL: arquitectura, base de datos, repos, procesos y herramientas., • Trabajarás junto a Lourdes para entender el backlog, los objetivos del semestre y las urgencias., • Tendrás un onboarding técnico con Aritz para entender decisiones de stack del grupo., • Identificarás la deuda técnica crítica y los puntos de fragilidad del sistema actual., • Empezarás a asumir pequeñas tareas y correcciones para familiarizarte con el entorno. En 3 meses Conoces nuestras arquitecturas como la palma de tu mano y te habrás adaptado a nuestra metodología de trabajo. Aquí ya estarás liderando entregas reales y tomando decisiones técnicas relevantes: • Serás el referente técnico del equipo (Javi + César) y la persona a la que acuden cuando hay bloqueos., • Empezarás a proponer mejoras de arquitectura y optimizaciones del backend., • Serás capaz de diagnosticar problemas complejos sin apoyo externo., • Estarás coordinando el roadmap de la mano de Lourdes con altísima velocidad. En 6 meses ¡Te sentirás como pez en el agua! • Dominarás todo el backend de PERCENTIL y te moverás con fluidez por su arquitectura., • Habrás liderado entregas críticas del roadmap., • Serás capaz de anticipar problemas antes de que aparezcan., • Tendrás propuestas claras para profesionalizar aún más la plataforma., • Podrás asumir decisiones técnicas estratégicas junto con Lourdes y Aritz., • Habrás definido procesos para mejorar velocidad, escalabilidad y calidad del software. Tus responsabilidades • Contribuir al análisis de requisitos, modelado de datos, diagnosticar problemas complejos, diseñar y contribuir en las decisiones de arquitectura., • Hacer nuevos evolutivos y mantenimiento de los productos ya desarrollados., • Entregar arquitecturas y código de alta calidad asegurando su escalabilidad., • Jugar en equipo, siempre en equipo., • Participar activamente en la evolución de la plataforma, tanto a bajo como a alto nivel. ¿Cómo lo harás? Trabajarás directamente dentro del equipo de PERCENTIL, formando parte de nuestras weeklys de los lunes junto a Lourdes (CEO), Javi (Jr. Developer),César (FrontEnd developer) y Aritz (CTO en Naiz Fit). En el día a día, definiréis cómo se ejecuta cada proyecto y cómo se ordena el backlog operativo. En cuanto a las tripas técnicas, tendrás que pelearte en el día a día con: • PHP, stack principal de PERCENTIL., • A nivel de BBDD trabajamos con MySQL. PERCENTIL tienen una cultura muy dinámica y de entrega continua, donde buscamos la iniciativa con responsabilidad. Como metodología agile, nos basamos en sprints cada 7 días, aunque somos un equipo pequeño y nos adaptamos según las necesidades. Dicho esto, la comunicación es continua para iterar de manera rápida como equipo. ¿Cuándo trabajarás? Tenemos una cultura basada en la auto-responsabilidad y la flexibilidad, aquí nadie calienta la silla. El horario es 100% flexible, aunque de manera natural solemos coincidir en los mismos tramos. Como manda el sentido común, habrá weeklies y reuniones a las que tendrás que asistir pero más allá de eso, ¡feel free! • Jornada Completa, • Vacaciones 23 DÍAS LABORALES, • Jornada Laboral 8 HORAS, horario flexible. ¿Dónde trabajarás?Híbrido 2 TELETRABAJO ; 3 OFICINA Este rol es híbrido, para poder compaginar una buena cohesión del equipo y la flexibilidad del teletrabajo. • 3 días de oficina a la semana: lunes, miércoles y jueves, en nuestras oficinas de PERCENTIL (aquí). ¿Con quién trabajarás? En total, son 4 personas. Dentro del equipo de tecnología de PERCENTIL, compartirás tu día a día con: • Lourdes, la CEO y Fundadora de PERCENTIL. Su corazón y fuente insaciable de conocimiento., • Javier, el Jr. Developer. Sin miedo a meterse manos a la obra con el reto que sea y ganas infinitas de aprender., • César, el Front-End developer. El mago detrás del front-end de PERCENTIL., • Aritz, el CTO de Naiz Fit: ha estado codo con codo con Lourdes entiendo las tripas de PERCENTIL y podrá acompañarte en la formación y toma de decisiones. ¿Qué pedimos? Seguro que a estas alturas te mueres por saber qué te vamos a pedir y si habrá match o no con tus skills. Somos bastante flexibles en cuanto stack y nos enfocamos en encontrar una persona que tenga conocimientos sólidos, una visión global de la tecnología y muchas ganas. Eres la persona si: • Tienes sólidas bases en desarrollo ágil, ingeniería y arquitectura de software y no te da miedo afrontar diferentes tecnologías, principalmente PHP., • Independientemente de si tienes 5, 6 o 7 años de experiencia, seas resolutivo/a, tengas capacidad de buscar soluciones a los problemas que vayan surgiendo con autonomía y disfrutes aprendiendo., • Te preocupas por hacer código de calidad y tienes muy arraigadas las buenas prácticas., • Te has peleado tanto con BBDD relacionales como no relacionales., • Eres una persona proactiva y con un mindset de mejora continua., • Tienes una fuerte capacidad de comunicación tanto síncrona como asíncrona., • Aunque no seas Shakespeare, necesitamos que sepas desenvolverte más o menos en inglés para usarlo con algún partner o con alguna marca con la que colaboremos a la hora de plantear, por ejemplo, una integración. TecnologíasNo stack Buscamos profesionales que tengan los conocimientos necesarios para desempeñar las funciones del puesto, independientemente de la tecnología utilizada. Estaría bien • PHP: Intermedio, • JavaScrip: Intermedio Suma puntos • MySQL: Intermedio Otras habilidades Innegociable • Adaptabilidad al cambio, • Capacidad de autogestión e iniciativa, • Orientación a resultados, • Visión crítica y analítica, • Trabajo en equipo y comunicación Suma puntos • Liderazgo, • Visión estratégica

¿Estás preparado/a para un cambio y explotar tus habilidades como nunca? 👉🏼 Sigue leyendo porque tenemos lo que buscas… 🛸 ¿Quiénes somos? 🛸 Somos una empresa internacional con más de 16 años de experiencia en consultoría e ingeniería informática. Con más de 2.300 Primers operando en 4 sectores principales en todo el mundo: IT, Telecomunicaciones, Energía e Infraestructuras Nos puedes encontrar en más de 50 ciudades en todo el mundo: ESPAÑA | PORTUGAL | FRANCIA | REINO UNIDO | ITALIA | SUIZA | POLONIA | BRASIL 🕵🏽 ¿Qué buscamos? 🕵🏽 • Formación en Grado medio o Superior Industrial, Ingeniería de organización industrial o Ingeniería química, • Experiencia de 2-3 años aprox como planificador/a, • Experiencia en planificar, priorizar, organizar y gestionar recursos internos y externos, • Definir y determinar problemas de planificación actuales o futuros, • Elaborar planes de trabajo para el cumplimiento de los tiempos, • Conocimientos en proyectos de almacenamiento y logística de productos líquidos, • Realizar seguimiento y control económico, • Proponer planes de contingencia y detectar posibles desviaciones, • Elaborar y presentar reportes a nivel interno y externo, • Dominio de las herramientas SAP, Primavera P6 y MS Project, • Nivel alto de inglés ¡Y lo más importante de todo, que realmente estés motivado para un cambio! 🚀 ¿Qué ofrecemos? 🚀 Podemos asegurarte que contamos con el mejor equipo de todo el sector. Desde el proceso de selección, tu incorporación y hasta nuestro desarrollo profesional te ofrecemos un acompañamiento y un seguimiento personalizado en todo momento. Y a todo esto súmale transparencia total en todos los pasos. Pinta bien, ¿verdad? Estamos seguros de que ya sabes qué es lo que muchas empresas te ofrecen y como nosotros estamos a la altura: · Vas a contar con un plan de carrera, crecimiento, proyección y desarrollo profesional personalizado. · Tendrás acceso a formación continua para que puedas estar al día. · Podrás participar en proyectos nacionales e internacionales con opción a movilidad. · No todo va a ser trabajar, por eso disfrutar de la tarjeta restaurante y seguro médico nos parece esencial. ¡¡¡Teambuildings, afterworks y muchas más sorpresas!!! ¡Te esperamos!

¿Quiénes somos? En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye las empresas Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575.000 empleados y presencia en 32 países. En PreZero hemos sido galardonados con la certificación TOP Employer 2023, 2024 y 2025, que nos reconoce como una de las mejores compañías para trabajar en España. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones innovadoras para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. Una nueva forma de pensar para un futuro más limpio. ¿En qué consiste el puesto? Desde la Dirección de Recursos Humanos buscamos incorporar un/a Administrativo/a de Servicios Generales con Certificado de discapacidad en Madrid, cuya misión principal será Apoyar al departamento de C&B, Organización y Gestión de RRHH en temas administrativos relacionados con la gestión de inmuebles, la administración de servicios generales, los procesos de reporting de RRHH, así como con la la gestión de beneficios de empleados/as. Funciones • Apoyar en el seguimiento de los inmuebles incluidos en aplicación que se usa para la gestión de inmuebles y realizar los trámites asociados (altas, ampliaciones, renovaciones, modificaciones, cancelaciones), incluido la recopilación de información., • Llevar a cabo la gestión completa de altas / bajas / movimientos en oficinas de gestión centralizada (aviso a recepción; gestión de espacio de trabajo; gestión de accesos; coordinación de movimientos; solicitud, control y distribución de tokens a empleados/as, etc.)., • Apoyar en la gestión y resolución de incidencias relativas a inmuebles y/o de los servicios generales de las oficinas de gestión centralizada con el fin de ofrecer un servicio adecuado., • Realizar solicitud de pedidos en el sistema (SAP), gestionar la entrada de mercancías, así como tramitar facturas / pedidos y llevar a cabo los cierres mensuales., • Apoyar en la revisión y mantenimiento de las bases de datos del departamento de Espacios (listado de puestos-empleados/as, asignación de tarjetas, fichajes, inmuebles, etc.), en la tramitación de documentación diversa (por ejemplo, gestión documentación de residuos, etc.) y en la gestión de las solicitudes de tarjetas de visita de los empleados/as., • Realizar seguimiento al uso de la aplicación para la gestión de plazas de parking, resolver las incidencias que se puedan producir y generar informes mensuales., • Preparar diversos listados en base a solicitudes de otros departamentos (comunicados para PRL, Talento-bienestar, etc.)., • Apoyar en la gestión de facturas de diversos proveedores, así como realizar el seguimiento del pago y llevar a cabo diversas comprobaciones., • Realizar pedidos de tarjetas restaurantes para empleados/as y consumos para cotización., • Colaborar en los procesos periódicos de reporting, especialmente en la revisión y mantenimiento de bases de datos, detección de incidencias, comunicación de las mismas a los técnicos de nómina y seguimiento de su resolución. ¿Qué buscamos? • Formación: Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas o similar., • Experiencia: 3-5 años en posiciones de tipo administrativas o de secretariado., • Informática: Deseable nivel usuario de Excel., • Certificado de Discapacidad del 33%., • Competencias corporativas: Trabajar con orientación a resultados y al cliente interno, Cooperación, Alcanzar el máximo desempeño y Afrontar situaciones de conflictos. Para el puesto también es muy importante la orientación al detalle, la resiliencia, el rigor y sensibilidad por los datos. ¿Qué ofrecemos? • Remuneración competitiva 💰, • Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas. 💻, • Tarjeta 'café' (para consumiciones gratuitas en las máquinas de vending del edificio). ☕️, • Fruta en la oficina.🍎, • Acceso a la 'Bolsa de beneficios' dotado de un atractivo importe que podrás destinar a diferentes productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros.) 💰, • Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.)🚍, • Asignación de un/a buddy que te acompañará a lo largo del viaje, para apoyar el desarrollo profesional y personal durante tus primeros meses ✈, • Flexibilidad horaria, jornada intensiva viernes, verano, navidad y semana santa, puentes 🕐, • Acceso al programa Cuidate+ 💗, • Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia, donde recibiréis de forma gratuita asesoramiento financiero, legal y psicológico.⚖️, • Desarrollo y proyección profesional acompañado/a de los mejores profesionales del sector🚴 ♀️, • Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente, que tiene el sello EFR (empresa familiarmente responsable) 👨 👩 👧 👧, que fomenta el voluntariado y la inclusión de colectivos vulnerables, se preocupa por la sostenibilidad y la economía circular, promoviendo el reciclaje para tener un planeta más limpio. Donde unos ven residuos, nosotros vemos recursos.🌎 Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Te estamos esperando! PREZERO en todos sus procesos de selección, acceso al empleo y promoción de personal garantiza, sigue y respeta, en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo proactivamente en la organización un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y en donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial y sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, el color, el estado civil, la religión o convicciones, las ideas políticas, la edad, la nacionalidad, el sexo, la orientación o condición sexual, la identidad de género, la discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.

Sobre nosotros 👥 En Volkswagen Group Retail S.L.U. nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. Nos encontramos en plena búsqueda de un asesor comercial de VN para Volkswagen. ¿Cómo será tu día a día? 📝 • Seguimiento de clientes activos y potenciales., • Asegurar estándares establecidos por la marca., • Proponer nuevos canales de distribución., • Potenciar la venta de atípicos., • Garantizar la máxima satisfacción del cliente., • Aplicar políticas de calidad con estándares de la marca., • Análisis y gestión del stock de vehículos., • Realización de informes de su gestión como vendedor., • Participar y colaborar en reuniones del departamento de ventas., • Control de documentación económica de la venta de vehículos., • Impulsar campañas y promociones de ventas de la marca., • Seguimiento de clientes reales o potenciales. Tu perfil encaja con la posición si... 🧐 • Tienes de experiencia en VN en concesionario oficial., • Tienes Grado relacionado con Marketing, Comercio., • Tienes orientación al cliente y pasión por las ventas., • Tienes experiencia captando nuevos clientes de retail. ¿Qué ofrecemos? 👀 • Vehículo de empresa, • Horario de lunes a viernes 10h a 14h y de 16h a 20h, sábados rotativos de 10h a 14h., • Posibilidades de proyección profesional en multinacional consolidada en el sector 🌐, • Seguro de vida a cargo de la empresa 📌, • Salario fijo + variable 📑, • Descuentos especiales de empleados VGRS 🌟, • VGRSalud (actividades deportivas) 🎾 🧘 ♀️, • Ubicación: Madrid 📍 Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo… ¡Nos encantará saber de ti! 🔑Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡acelera! 🚗

Puesto: Data Engineer Ubicación: Madrid, España. Híbrido. Salario: Hasta 50.000 € brutos anuales. Perks: horario flexible, seguro médico gratuito, gimnasio/wellness, descuento empleado en flota de coches. En REVEL, construimos el futuro de la movilidad. Ofrecemos una experiencia de suscripción de coche 100% online, sencilla, flexible y con todos los servicios incluidos. Somos una empresa digital en pleno crecimiento dentro del sector automoción. Lo que harás 🚀 • Garantizarás la fiabilidad del dato y la eficiencia de nuestros data pipelines., • Colaborarás con nuestro equipo de datos para evolucionar nuestra infraestructura y procesos., • Diseñarás, desarrollarás y mantendrás ETLs, modelos en dbt y sistemas de data governance., • Construirás pipelines robustos para análisis, reporting y consumo interno., • Mantendrás catálogos, metadatos, linaje de datos y controles de acceso., • Desarrollarás APIs internas para exponer datos al backend., • Trabajarás junto a desarrolladores, analistas, data scientists y stakeholders para definir soluciones técnicas basadas en datos. Lo que buscamos 👀 • Experiencia sólida como Data Engineer., • Experiencia en plataformas cloud, especialmente AWS., • Experiencia profesional con Python (OOP) y desarrollo de ETLs., • Experiencia trabajando con diferentes fuentes y formatos de datos (CSV, JSON, Parquet…)., • Experiencia con APIs, versionado GIT y CI/CD., • Conocimientos en data governance, calidad de datos y metodologías de control., • Capacidad para diseñar, optimizar y monitorizar pipelines complejos., • Rigor técnico, autonomía, atención al detalle y mentalidad proactiva., • Inglés fluido. Suma puntos si tienes: • Dominio avanzado de SQL y modelado de datos., • Experiencia con dbt., • Experiencia en entornos startup y metodologías ágiles. Qué ofrecemos 🤗 💸 Hasta 50.000 € brutos anuales. 🏢 Modelo híbrido con oficinas en Madrid y Barcelona. 🕒 Flexibilidad horaria real y cultura orientada a resultados. 🌴 1 mes al año de "trabaja desde donde quieras". 🚙 Descuento exclusivo en la suscripción de nuestra flota. 💪 Wellhub (Gympass) – Plan Silver. 🩺 Seguro médico Cigna. 📚 Presupuesto anual para formación. 🌍 Remuneración flexible (Payflow). 🎉 23 días de vacaciones + tu cumpleaños libre. 📈 Revisiones de performance periódicas. 🚀 Gran momento para unirte a REVEL durante su expansión. Cómo trabajamos ⚙️ Trabajamos con sprints cortos, objetivos claros y foco en calidad: cada detalle importa. Valoramos la responsabilidad, la colaboración y el impacto directo en el producto. 🧪 Proceso de selección Nuestro proceso es ágil y transparente, y no dura más de 2 semanas: • Entrevista inicial (30 min) → Para conocernos y entender tu experiencia., • Prueba técnica → Un ejercicio práctico ajustado al rol., • Entrevista técnica → Revisión de la prueba y preguntas sobre tu enfoque y criterio., • Entrevista final de fit → Conversación informal con el equipo para asegurar el encaje mutuo. 📩 Queremos que el proceso sea rápido, claro y cómodo para ti desde el primer día.

¡HOLA! Bienvenido a nuestras ofertas :) Vamos a contarte qué buscamos y qué nos hace Genuine. ¿Qué estamos buscando? Buscamos un nuevo compañero/a para que se integre en nuestro equipo de Sistemas, de manera muy estable. Modelo híbrido con 2/3 días de teletrabajo a la semana. ¿Qué tienes que hacer? Análisis y planificación de la implantación progresiva de MS Intune para el parque de dispositivos portátiles de usuario final. · Operación y gestión de dispositivos en MS Intune, con especial foco en el diseño de directivas de cumplimiento orientadas a la seguridad. · Operación del System Center Configuration Manager (SCCM) · Operación de la plataforma SCCM incluida la cogestión con Intune · Operación de gestión de usuarios y grupos sobre el SCCM y Microsoft Active Directory (aplicación de políticas, distribución de softwares, parches de seguridad) · Análisis para la aplicación de Services Packs y nuevas funcionalidades del sistema operativo, así como actualizaciones de Windows 10 a Windows 11 y sucesivos. · Diagnóstico y resolución de problemas de funcionamiento de software, S.O y aplicaciones. · Implantación, Mantenimiento, modificación y actualizaciones de nuevo software y del sistema operativo (parches, etc.) desde el SCCM · Gestión y administración de SharePoint365: Creación y administración de sitios privados y compartidos, creación de roles y permisos de usuarios, administración de almacenamiento de sitios y de tareas análogas para OneDrive. · Administración global de MS Teams: Gestión de usuarios y directivas, creación control de espacios compartidos, equipos de trabajo y canales, configuración de políticas predeterminadas y directivas de seguridad y cumplimiento, para reuniones y webinars de personal interno y externo, supervisión y administración de calidad de las llamadas, evaluación del desempeño de la configuración y propuestas de mejora a partir de los informes del Centro de Administración de Teams y Microsoft365. · Tareas de administración global relacionado con el tenant corporativo de MS365 del MEFPD. · Elaboración de informes periódicos de estado de funcionamiento SharePoint, OneDrive, MS Teams y del parque de dispositivos a su cargo en Intune. · Configuraciones que ayuden a la mejora de seguridad del tenant de MS365, como la configuración de MFA de Microsoft y de terceros, políticas y directivas de seguridad, etc. · Implementación de políticas de seguridad informática. (Control de accesos, configuración segura de equipos, etc.) · Refinamiento y mejora de las políticas de dominio y del tenant MS365. · Gestión y resolución de las incidencias asignadas por la herramienta de ticketing corporativa. Requisitos Técnicos -Sistemas Operativos: Migración de Windows 10 a Windows 11 LTSC 64bits. • Sistemas operativos móviles iOS (iPhone y iPad) y Android. · Aplicaciones ofimáticas: Microsoft Office 365. Adobe Acrobat reader y profesional X. · Microsoft Outlook 365. · Internet Edge (navegador corporativo), Firefox y Chrome. · Control remoto con AnyDesk y SCCM con implantación de Intune en dispositivos finales de usuario. Experiencia mínima demostrable de 2 años en las siguientes tareas: · Implantación, configuración y operación de MS Intune en grandes organizaciones (más de 1.000 empleados). · Diseño de directivas de seguridad y cumplimiento con MS Intune. · Administración del ecosistema de MS365: Office365, SharePoint, OneDrive y el resto de apps de la suite. · Administración global de tenats de MS365, incluyendo elementos de seguridad como MFA de Microsoft y de terceros. · Uso de System Center Configuration Manager. (Definición de tasksequences, paquetización y despliegue de software, definición de colecciones, extracción de informes, distribución de parches, actualizaciones del Sistema Operativo, etc.). · Maquetado de equipos, migraciones, despliegues y gestión de actualizaciones del Sistema Operativo Windows desde SCCM. · Operación y gestión de identidades del servicio de Microsoft Active Directory 2008/2016 (aplicación de políticas, distribución de softwares, parches de seguridad). · Implementación de políticas de seguridad informática. · Configuración de la plataforma de seguridad de Office 365 para licencias EMS E5. PORQUE EN ENTELGY TODO COMIENZA CONTIGO Cuidarte en todos los aspectos es una máxima en Entelgy, es parte de nuestra cultura Genuine que se vive en el día a día. Sabemos lo que te importa, por ello, la conciliación es algo que valoramos y facilitamos con nuestro modelo de trabajo flexible, #Balance así como un conjunto de iniciativas orientadas a potenciar una vida sana y equilibrada, como nuestra plataforma digital de Salud y Bienestar MyWellness, Health Training y actividades en Entelgy SportClub. Además, con nuestro plan de Retribución Flexible MyFlex accederás a diferentes productos con ventaja económica y fiscal, así como podrás beneficiarte de más de 450 descuentos y ofertas especiales en nuestro portal MyClub y muchas cosas más. PONEMOS TODO NUESTRO TALENTO EN POTENCIAR EL TUYO Nuestra universidad Entelgy College pone a tu disposición una amplia oferta formativa en tecnologías, habilidades, certificaciones, 12 idiomas y mucho más. Tú decides en que quieres formarte. Tu crecimiento estará garantizado y potenciado. Vamos contigo en lo que necesites. Ven para formar parte de nuestro equipo, y descubre que no es sólo lo que hacemos, sino cómo lo hacemos. ¡Atrévete a vivir una experiencia Genuine!

🛰️ ¡ÚNETE A UNA MISIÓN DE ALTO IMPACTO EN EL SECTOR ESPACIAL! ¿Te gustaría formar parte de proyectos que están redefiniendo el futuro de la exploración y la tecnología espacial? Trabajar en el sector Espacio de Indra te sitúa en la vanguardia de la innovación aeroespacial, desarrollando soluciones que impulsan misiones satelitales, sistemas de navegación y comunicaciones críticas para clientes institucionales y comerciales a nivel global. Como Especialista en Sistemas Espaciales, tendrás la oportunidad de participar en programas estratégicos que contribuyen al avance científico y tecnológico, fortaleciendo la soberanía espacial y la seguridad global. ¿Qué encontrarás en Indra si te animas a ser parte del equipo? ✅ Autonomía y Flexibilidad: Libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real adaptada a tu ritmo. ✅ Ambiente Transparente y Cercano: Comunicación directa y sincera con tu responsable, donde tu trabajo es siempre valorado. ✅ Proyectos Innovadores: Tecnología de vanguardia en proyectos nacionales e internacionales. ✅ Equipo Humano: Un entorno saludable, colaborativo y cercano donde todos remamos en la misma dirección. ✅ Crecimiento Profesional: Oportunidades constantes para evolucionar en roles, responsabilidades y salario. ✅ Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder, con seguridad financiera. ✅ Impacto Global: Tu trabajo tendrá un impacto directo en proyectos internacionales de alta relevancia. ✅ Movilidad Nacional e Internacional: Posibilidad de participar en proyectos dentro y fuera de España. ✅ Formación Continua: Acceso a Open University y a Udemy for Business con más de 3.000 cursos especializados. ✅ Otros Beneficios: Salario competitivo y más, que detallaremos en la primera llamada. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES Únete a un equipo que impulsa el futuro de las comunicaciones espaciales, participando en proyectos tecnológicos de alto impacto para misiones satelitales y sistemas de control en tierra. Tu experiencia será clave para desarrollar soluciones avanzadas que conectan el espacio con la Tierra. Definir y aplicar metodologías de Ingeniería de Sistemas siguiendo estándares internacionales (p.ej., ECSS-E-TM-10-25A) y lenguajes como SysML v1 y v2. Liderar actividades de Model-Based Systems Engineering (MBSE), incluyendo la moderación de sesiones de ingeniería concurrente y la integración de modelos en proyectos complejos. Diseñar y mantener modelos de sistemas utilizando herramientas avanzadas como Capella y/o Enterprise Architect, asegurando coherencia y trazabilidad en todo el ciclo de vida del proyecto. Participar en todas las fases del ciclo de vida de proyectos espaciales (Fase 0 a Fase C), contribuyendo al diseño conceptual, definición de requisitos, validación y verificación. Coordinar con equipos multidisciplinares para garantizar la correcta implementación de soluciones técnicas y la alineación con los objetivos del proyecto. Dar soporte a la gestión de proyectos, incluyendo planificación, seguimiento de hitos y control de riesgos, en colaboración con el equipo de Project Management. Garantizar el cumplimiento de estándares y normativas aplicables en el sector espacial, asegurando calidad y trazabilidad en los procesos. Actuar como referente interno en MBSE, liderando la implementación de las ambiciones de la compañía en ingeniería basada en modelos y promoviendo buenas prácticas. Comunicación fluida en inglés (C1 o superior) No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y danos la oportunidad de conocerte! 🚀 Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. ¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales. Si quieres formar parte de un proyecto estratégico con impacto global, ¡esta es tu oportunidad para dejar huella en la tecnología del futuro!

Integrado en el Departamento de Retail Management y reportando al Manager, se encargará de la Gestión Organizativa, Patrimonial y Comercial del Centro, con una orientación clara a la optimización rentable del activo y al incremento de valor del mismo. Tendrá como principales funciones: Organizativas: Colaboración con el resto de departamentos de Retail Management (D. Técnico, D. Financiero, D. Legal y D. Asset Management). Colaboración con el resto de departamentos de Retail (Letting, Inversiones y Valoraciones). Responsable del cumplimiento de los procedimientos de trabajo establecidos por el departamento de Asset Services en todas las áreas del centro comercial. Respuesta inmediata al cliente, y como un máximo de 24 horas a cliente interno y externo. Gestión Patrimonial: Relación continua con comerciantes: uniformidad de acciones, aplicación del régimen interno, asesoramiento, supervisión del estado general del centro y los comercios, análisis de ventas del CC, de los KPIs, etc... Asegurar el uso de la Intranet de arrendatarios. Promover el uso de la Intranet de propietarios. Gestor patrimonial (especialista en gestión de alquileres) Seguimiento y control de la morosidad del CC, ya sea por renta de locales o por cesiones de espacio, en coordinación con el controller asignado y su Manager, siendo además responsable de la reducción de la morosidad del centro y por tanto de los fee que CBRE obtenga por no superar los límites establecidos en contrato. Control y seguimiento de los contratos de arrendamiento firmados. Gestión y renovación de avales. Control y seguimiento del Presupuesto de Bonificaciones del CC (si lo hubiera) en coordinación con el controller y manager. Gestión Comercial: Colaboración con departamento de Letting: Análisis de mix comercial, conocimiento de evolución del sector en cuanto a cadenas, franquicias, etc.. y adaptación a las necesidades y demandas del consumidor final. Apoyo en la definición de la estrategia de comercialización del CC. Otras Gestiones: Apoyo en la atención a las necesidades de los arrendatarios en los aspectos más funcionales del Centro (tareas administrativas, de gestión…) Obtención de los datos de ventas de todos los arrendatarios obligados por contrato, así como introducir los datos de ventas en la Intranet si fuera necesario. REQUISITOS: Estudios mínimos: Grado en A.D.E./ Marketing/ Derecho Valorables estudios de postgrado: MBA Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos. Capacidad de gestión y organización. Proactividad. Capacidad de relación con el Cliente (Inversores). Involucración con la compañía. Autonomía y toma de decisiones Compromiso con los proyectos en los que se involucre Movilidad geográfica Nivel de inglés: alto Horario: Según se establezca en el procedimiento del departamento de Asset Services o se acuerde con el cliente en cuestión. Sujeto al sistema de guardias de fin de semana y entre semana. Experiencia mínima: Al menos 2 años en otros puestos de Gerencia. Requisitos mínimos: Excelente capacidad de comunicación y orientación a objetivos. Capacidad de gestión y organización. Autonomía y toma de decisiones. Proactividad Compromiso con los proyectos. Involucración con la compañía. Nivel de inglés: Alto «CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

Sobre nosotros 👥 En Volkswagen Group Retail Spain nos dedicamos a gestionar la Red de Concesionarios Oficiales de las marcas Volkswagen, Audi, Seat, Cupra, Skoda y Volkswagen Vehículos Comerciales más importantes de España. Somos parte de Porsche Holding, el mayor distribuidor de automóviles de Europa, con más de 33,000 empleados y con presencia en más de 30 países, entre esos España. En VGRS creemos en lo que hacemos, creemos que los 1.600 empleados que formamos parte del Grupo somos los que damos forma al éxito de nuestra organización, y por ello, nos superamos día a día y aspiramos a ser los pioneros en el futuro de la movilidad. Apostamos por la promoción interna, es por eso que tenemos como objetivo que el 90% de nuestras vacantes se cubran a través de nuestro talento interno. Nos atrevemos a cosas nuevas, somos valientes e innovadores, vivimos la diversidad en todas sus facetas, cumplimos con nuestra palabra, estamos orgullosos de nuestros resultados y trabajamos bajo la premisa “nosotros en vez de yo”. Si te apasiona el #Peoplebusiness y la #CulturaB2B, nos encontramos en plena búsqueda de ASESOR COMERCIAL VO para Volkswagen. ¿Cómo será tu semana? 📝 • Asegurar estándares establecidos por la marca, • Proponer nuevos canales de distribución, • Potenciar la venta de atípicos, • Garantizar la máxima satisfacción del cliente, • Aplicar políticas de calidad con estándares de la marca, • Analizar y gestionar el stock de vehículos, • Realizar de informes de gestión como vendedor, • Participar y colaborar en reuniones del departamento de ventas, • Control de documentación económica de la venta de vehículos, • Impulsar campañas y promociones de ventas de la marca, • Hacer seguimiento de clientes reales o potenciales Tu perfil encaja con la posición si... 🧐 • Experiencia como comercial de ventas, • Orientación al cliente, a resultados y a la calidad, • Formación en Comercio o Marketing es un plus, • Uso del paquete Office (nivel medio), • Habituado a trabajar bajo procesos ¿Qué ofrecemos? 👀 • Proyección profesional en multinacional consolidada en el sector 🌐, • Estabilidad 🤝, • Salario fijo + variable 📑, • Retribución flexible 🙌, • Descuentos especiales de empleados VGRS 🌟, • VGRSalud (actividades deportivas) 🎾 🧘 ♀️, • Vehículo de empresa🚗, • Ubicación: C. de Sofía, 18, San Blas-Canillejas, 28022 Madrid📍 Si buscas una empresa que valore tu talento y tus iniciativas, te brinde crecimiento profesional, compartes nuestros valores acerca de la responsabilidad hacia el medio ambiente y sociedad, y, además, vienes dispuesto a asumir nuevos retos uniéndote a un gran equipo… ¡Nos encantará saber de ti! 🔑Nosotros te entregamos la llave de tu nueva carrera y tú solo… ¡acelera! 🚗

LEGAL & COMPLIANCE MANAGER (Derecho comercial & Corporate Law) Departamento: Legal Direct report: General manager Ubicacion: Madrid Nuestro cliente es una importante multinacional retailer selectivo de Cosmetica y Perfumería perteneciente a un importante grupo Internacional que domina el mercado del Lujo , multimarca con 150 puntos de venta entre España y Portugal + Ecommerce. Basado en Madrid y reportando a la DG , buscamos cubrir la vacante de Legal & Compliance Manager , un perfil proactivo y dinámico de un mínimo de 5 años de experiencia combinada entre Asesoría Jurídica en multinacional retailer o Gran consumo y bufetes de abogados. Perfil orientado a negocio, habiendo trabajado proporcionando asesoramiento al comité de dirección y a los equipos de negocio en derecho comercial , contractual, pre-litigation, protección de datos, consumo ecommerce. Ideal si también trae experiencia en Ethics + compliance (nice to have). El Legal & Compliance Manager tiene un Legal specialist a su cargo y trabaja con el apoyo del equipo legal del Grupo . MISIÓN Lidera y gestiona todos los asuntos legales de la empresa en España y Portugal. Esta posición debe asegurar el cumplimiento normativo, mitigar riesgos legales y proporciona asesoramiento experto a todas las áreas de negocio + Ethics & Compliance FUNCIONES / RESPONSABILIDADES • Asesoramiento Legal Estratégico: Proporcionar asesoramiento legal proactivo y estratégico al Comité de Dirección y a los equipos de negocio en derecho comercial, contractual, protección de datos (GDPR), consumo, real estate, marketing digital y compliance., • Contractual: Negociar, redactar y revisar todo tipo de contratos comerciales (proveedores, socios, arrendamientos, servicios, tecnología, etc.), asegurando los intereses de la empresa y minimizando riesgos., • Litigios y Reclamaciones: Gestionar y supervisar litigios, reclamaciones y disputas legales, coordinando con asesores externos cuando sea necesario y representando los intereses de Sephora., • Propiedad Intelectual: Proteger y defender las marcas registradas y otros activos de propiedad intelectual de la compañia en la región, reportando siempre a Central para asesorar en acciones legales procedentes., • Relación con Autoridades: Gestionar la relación con autoridades reguladoras y organismos gubernamentales cuando sea necesario., • Gestión de Despachos Externos: Seleccionar, coordinar y supervisar la labor de los asesores legales externos, optimizando costes y garantizando la calidad del servicio., • Protección de Datos: Ser el/la referente en materia de protección de datos, asegurando el cumplimiento del GDPR y la normativa local, y gestionando las relaciones con las autoridades de control pertinentes., • Formación y Concienciación: Desarrollar e impartir formaciones internas sobre temas legales relevantes para los equipos de negocio, fomentando una cultura de cumplimiento y ética., • Secretario de consejo: llevar y organizar toda la secretaría de la compañía, incluyendo la elaboración de Minutas de Actas y elevación a público/registro de estas, • Compliance y Ética: Desarrollar, implementar y supervisar políticas y procedimientos de cumplimiento normativo. Asegurar que la empresa opere de acuerdo con todas las leyes y regulaciones aplicables en España y Portugal, así como con las políticas internas del Grupo., • Informes y Reporting: Reportar periódicamente sobre el estado de los asuntos legales a la Dirección General y Central. REQUISITOS DEL CANDIDATO/A: • Formación: Licenciatura/Grado en Derecho por una universidad de prestigio. Se valorará positivamente Colegiación en España. Se valorará positivamente un Máster en Derecho (LL.M.) o especialización en áreas relevantes., • Experiencia: Mínimo de 5años de experiencia profesional como abogado/a, preferentemente con una combinación de experiencia en despachos de abogados de primer nivel y como abogado/a interno/a en una empresa multinacional, idealmente en el sector retail, lujo o gran consumo., • Idiomas: Español C2/ Ingles C1. Se valorará muy positivamente el dominio del francés., • Habilidades:, • Excelentes habilidades de comunicación y negociación., • Visión de negocio y orientación a resultados., • Capacidad de resolución de problemas., • Proactividad, autonomía y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y exigente., • Integridad, ética profesional y discreción., • Capacidad para construir relaciones sólidas y asesorar a todos los niveles de la organización.

Empresa de ingeniería nacional especializada en edificación busca técnico (ingeniero o arquitecto) especialista en diseño y cálculo de estructuras de edificación para desarrollo de proyectos, para incorporación a su oficina en Madrid. Trabajo en oficina técnica. Incorporación inmediata a equipo de trabajo existente para apoyo en proyectos en curso. Contrato Indefinido. Jornada de trabajo de 40 horas semanales, con horas extra adicionales remuneradas. Nuestra empresa se precia de ser de las pocas empresas del sector que pagan las horas extras, y cumplimos escrupulosamente este compromiso. Sistema de desarrollo profesional interno, con oportunidad de promoción e incorporación a la estructura asociativa de la empresa. Salario negociable en función de experiencia y adecuación para el puesto, entre 28.000 y 33.000€ Trabajos a desarrollar: • Desarrollo de proyectos de estructuras de edificación, • Diseño y cálculo de estructuras, • Asistencia técnica a obras, • Control de ejecución en obra Responsabilidades Desarrollo de proyectos de estructuras de edificación. Seguimiento de obras de estructuras Requisitos Experiencia realizando labores similares. Imprescindible manejo del programas CYPE, Autocad y Excel. Se valora positivamente dominio de SAP, CIVILCad y REVIT

Securitas Seguridad España S.A., precisa incorporar un/a Gerente en Madrid: Funciones Securitas Seguridad España S.A., precisa incorporar un/a Técnico/a de Control de Gestión para trabajar en Madrid. Funciones: · Elaborar y analizar informes de gestión financiera y operativa, proporcionando información clave para la toma de decisiones. · Desarrollar y mantener modelos de control y reporting, que le correspondan, utilizando herramientas avanzadas como Excel, Power BI u otras soluciones de análisis de datos. · Reportar al Grupo. · Dar soporte en auditorías internas y externas, aportando información analítica y explicaciones sobre las cifras reportadas. · Proponer mejoras en los procesos de control interno y reporting, contribuyendo a la automatización y digitalización de procesos. · Realizar el seguimiento de presupuestos, analizando desviaciones entre lo presupuestado y lo real, e identificando causas y oportunidades de mejora. · Colaborar con otras áreas financieras para asegurar la coherencia y calidad de la información económica. Requisitos mínimos Estudios: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas, Data Analitics, o similar. Conocimientos: Conocimientos sólidos de contabilidad financiera y analítica. Dominio avanzado de Excel (nivel programación) Conocimiento de herramientas ERP. Capacidad de análisis de datos financieros y elaboración de informes. Nivel medio de inglés. Experiencia: Experiencia de 2 años en funciones de control de gestión, análisis financiero o controlling en entornos multinacionales o en empresas del sector servicios, con reporting a empresa matriz. Otros: Residir en Madrid. Requisitos deseados Estudios: Máster en Control de Gestión, Finanzas, Dirección Financiera o similar. Formación complementaria en herramientas de análisis de datos (Power BI, Excel avanzado (macros/VBA, SQL, etc.). Conocimientos: Manejo de herramientas de Business Intelligence (Power BI, Tableau, Qlik). Conocimientos básicos de programación o automatización de procesos. (VBA, SQL, Power Query). Familiaridad con metodologías de control presupuestario y reporting financiero. Nivel alto de inglés. Experiencia: Valorable experiencia previa en firmas de consultoría o auditoría (Big Four). Experiencia en procesos de cierre contable y elaboración de presupuestos. Se valorará certificado de discapacidad igual o superior al 33%. Ofrecemos Estabilidad laboral y formación continua Carrera profesional en un contexto internacional Retribución: a determinar.

SegurCaixa Adeslas es la compañía No Vida líder en España en seguros de salud, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank. En los últimos años se ha convertido en una entidad de referencia gracias a la implantación de un modelo de negocio basado en el crecimiento sostenido y rentable, que sitúa al cliente en el centro de la estrategia. A través de su acuerdo de bancaseguros con CaixaBank, SegurCaixa Adeslas comercializa sus productos en la mayor red bancaria de España. Adicionalmente, la aseguradora cuenta con una red tradicional con más de 4.000 puntos de venta y atención al cliente. Estamos convencid@s de que las personas son el principal valor de nuestra compañía y por eso SegurCaixa Adeslas se muestra absolutamente comprometida con la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Nuestro Plan de Igualdad persigue hacer efectivo este principio y por ello, el proceso de selección de nuestras ofertas garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas. 🔍 ¿Qué estamos buscando? Buscamos en Madrid a un@ Coordinador@ de Peritos del ramo Hogar y Diversos para seguimiento y control del equipo interno de Técnic@s Periciales y la Red Pericial a nivel nacional. 💡Principales funciones: • Coordinación y control de la actividad diaria del equipo, asignando responsabilidades según especialidad y Coordinación y control de la red pericial a nivel nacional., • Supervisión de la calidad del servicio y el cumplimiento de plazos en base a los estándares y KPI's establecidos para la red pericial ( plazos, incidencias, ...), • Cumplimiento de objetivos de calidad (ratios técnicos), • Analizar métricas como tiempos de resolución, satisfacción del cliente, número de reclamaciones, etc., • Asesoramiento técnico en la resolución de expedientes de siniestros o incidencias con un determinado nivel de complejidad, colaborando con los equipos de tramitación y otras áreas técnicas., • Proponer mejoras en los flujos de trabajo para reducir tiempos de respuesta y aumentar la calidad del servicio prestado por la red pericial., • Evaluar el dimensionamiento óptimo de la red pericial, estableciendo planes de contingencia en casos de alta siniestralidad, • Participar e impulsar nuevos proyectos relacionados con la peritación de siniestros (veidoperitación, fotostasación etc…) 🛠 Requisitos: • Formación: Ingeniera o Arquitectura., • Experiencia: Al menos 5 años coordinando equipos de peritación presencial, • Experiencia en la gestión y coordinación de proveedores a nivel nacional y equipos de trabajo., • Amplios conocimientos de pólizas multirriesgo 🎁 ¿Qué te ofrecemos? • 🌍 Incorporación y estabilidad en empresa líder en su sector. Interesantes beneficios sociales., • 📚 Formación continua y crecimiento profesional, • 🤝 Un equipo colaborativo y multidisciplinar donde podrás desarrollar todo tu potencial. ✨ ¡Únete a nuestro equipo! ✨ ¿Te interesa esta oportunidad? ¡Estamos esperando tu candidatura! 👩 💻👨 💻

🚀 ¿Te imaginas dando tus primeros pasos profesionales en el ámbito de la automatización, participando en proyectos innovadores para aeropuertos y grandes infraestructuras? Desde S&you estamos colaborando con una compañía tecnológica especializada en soluciones avanzadas de automatización, para incorporar a un/a Ingeniero/a de Automatización Junior en su sede de Madrid ( Barajas ) 🏗️ La empresa es un referente en el diseño y desarrollo de proyectos tecnológicos de automatización, control industrial y digitalización de procesos con clientes del sector aeroportuario, ferroviario y de infraestructuras críticas. 📍 Tu base principal estará en Madrid, trabajando en el equipo de ingeniería, donde podrás aprender y desarrollar tu carrera profesional en un entorno de alto nivel técnico. ✨ ¿Qué ofrecemos? ✅ Contrato indefinido. ✅ Proyecto estable con posibilidad de crecimiento interno. ✅ Rango salarial: 30.000 € brutos anuales. ✅ Modelo híbrido: presencial por las mañanas en oficina y teletrabajo por las tardes (lunes a jueves) y viernes solo jornada de mañana. 🛠️ ¿Qué harás en tu día a día? 🔹 Programarás y configurarás PLCs, SCADAs y HMIs (Siemens, Schneider, Wonderware, etc.). 🔹 Participarás en el desarrollo de aplicaciones en Wonderware System Platform. 🔹 Colaborarás en la configuración de redes industriales y buses de campo. 🔹 Interpretarás esquemas eléctricos y documentación técnica. 🔹 Apoyarás en la realización de pruebas FAT/SAT. 🔹 Te integrarás en un equipo de ingenieros/as participando en proyectos para aeropuertos y estaciones ferroviarias a nivel nacional. 🎯 ¿Qué te hace ser el candidato ideal? • Formación en Ingeniería Electrónica, Automatización, Eléctrica, Telecomunicaciones o Industrial., • Experiencia de al menos 1 año en proyectos de automatización (prácticas o proyectos también valorables)., • Conocimientos en sistemas de control climático, • Conocimientos en programación de PLCs y SCADAs., • Valorable experiencia en Wonderware., • Inglés mínimo B2. 🙌 ¿Quieres desarrollarte en el mundo de la automatización y crecer en una empresa líder en el sector? 👉 ¡INSCRÍBETE y te llamamos!

En BETWEEN Technology, buscamos expandir nuestros equipos con un/a Ingeniero/a de Proyectos Eléctricos Industriales para unirse a nosotros en nuestras sedes de Madrid, Bilbao, Barcelona o Valencia. Ofrecemos un entorno dinámico donde podrás desarrollar tus capacidades en el ámbito de la ingeniería, brindando soporte en una gran variedad de áreas y contribuyendo al desarrollo de soluciones tecnológicas innovadoras desde nuestros BETWEEN Labs. Si tienes una sólida experiencia en el desarrollo de proyectos de ingeniería de detalle para plantas industriales, abarcando la disciplina eléctrica en áreas, esta es tu oportunidad para dar un impulso a tu carrera profesional. Salario entre los 35.000€ y 36.000€ en base a conocimientos y experiencia aportados. Funciones Principales: • Participación en la ingeniería básica y de detalle de proyectos de ingeniería eléctrica en proyectis de plantas industriales (canalizaciones enterradas, sistemas de seguridad, control de accesos, PAVA)., • Planificación y seguimiento de las distintas fases del proyecto, asegurando el cumplimiento de plazos y presupuestos., • Diseño de esquemas unifiliares y trifilares., • Elaboración de estudios eléctricos., • Selección de protecciones eléctricas., • Elaboración de hojas de dato de equipos y cableados., • Análisis de requisitos técnicos y elaboración de especificaciones., • Gestión de la documentación técnica y contractual., • Colaboración en la identificación y mitigación de riesgos del proyecto., • Supervisión de la implementación y puesta en marcha de instalaciones industriales., • Comunicación fluida con clientes y stakeholders para reportar el progreso del proyecto y resolver incidencias. Beneficios que te ofrecemos: • Seguro Médico: Cobertura completa con Sanitas para tu tranquilidad y la de tu familia., • Formación Continua: Oportunidades de desarrollo profesional a través de cursos de idiomas, certificaciones técnicas, bootcamps y programas de formación a medida., • Eventos Exclusivos: Participa en nuestra vibrante comunidad a través de eventos como BETWEEN Night, Torneo de Pádel, y otras actividades de networking y ocio., • Retribución Flexible: Disfruta de un plan de retribución flexible adaptado a tus necesidades, incluyendo opciones de restaurante, transporte y guardería., • Incentivos por Talento: Reconocimiento y recompensa por tu contribución y por recomendar talento a nuestro equipo., • Estabilidad Laboral: Contrato indefinido y proyectos de larga duración en empresas líderes del sector., • Innovación: Oportunidad de trabajar en proyectos punteros y con las últimas tecnologías en nuestros BETWEEN Labs., • Desarrollo Profesional: Planes de carrera personalizados y oportunidades de crecimiento interno. Si eres una persona proactiva, con gran capacidad de organización, orientación al detalle y buscas un entorno profesional estimulante donde crecer, ¡queremos conocerte! Requisitos • Formación en ingeniería eléctrica o afín., • Experiencia de 7 años en proyectos de plantas industriales., • Conocimientos de softwares como ETAP, CANECO, etc., • Nivel de inglés C1.

Empresa de ingeniería nacional especializada en edificación busca técnico (ingeniero o arquitecto) especialista en diseño y cálculo de instalaciones de edificación para desarrollo de proyectos, para incorporación a su oficina en Madrid. Trabajo en oficina técnica. Incorporación inmediata a equipo de trabajo existente para apoyo en proyectos en curso. Contrato Indefinido. Jornada de trabajo de 40 horas semanales, con horas extra adicionales remuneradas. Nuestra empresa se precia de ser de las pocas empresas del sector que pagan las horas extras, y cumplimos escrupulosamente este compromiso. Sistema de desarrollo profesional interno, con oportunidad de promoción e incorporación a la estructura asociativa de la empres. Salario negociable en función de experiencia y adecuación para el puesto, entre 28.000 y 33.000€ Trabajos a desarrollar: • Desarrollo de proyectos de instalaciones de edificación, • Diseño y cálculo de instalaciones, • Definición de sistemas., • Control de ejecución en obra Responsabilidades Desarrollo de proyectos de instalaciones de edificación. Seguimiento de obras de instalaciones Requisitos Experiencia realizando labores similares. Imprescindible manejo del programas CYPE MEP, Autocad y Excel. Se valora positivamente dominio de REVIT

Si te gusta la tecnología, te motiva mejorar profesionalmente día a día y quieres formar parte de un equipo de trabajo cualificado y comprometido aportando tu conocimiento, valía y esfuerzo, te estamos buscando!!! SISTEM pertenece a CPS, un grupo español formado por empresas tecnológicas y de ingeniería e innovación (I+D+i). SISTEM es integradora de sistemas con vocación internacional, que ofrece a sus clientes soluciones globales, en los mercados del Transporte Inteligente, Defensa, Telecomunicaciones y Seguridad, especializados en los sectores de Tráfico, Ferrocarriles y Aeronaval. Reportando al Responsable de Ingeniería de Proyecto Aeronaval, dentro del área de Ingeniería de Proyectos, realizarás todas las actividades de diseño del proyecto. · Colaborarás con el Jefe de Proyecto en la planificación inicial del mismo y como soporte técnico en el resto de actividades. · Detectarás necesidades de cambios y propondrás mejoras al cliente, previamente acordada la estrategia con el Jefe de Proyecto. · Realizarás las actividades de control del diseño y gestión de la configuración. · Definirás las especificaciones técnicas completas para los pedidos. · Propondrás documentos de diseño específicos de cada proceso (fabricación, instalación, pruebas, cursos) para que sean aceptados por el cliente y/o usuario final antes de iniciar dicho proceso. · Indicarás las pautas de verificación específicas, tanto de procesos como de equipos. En los procesos de fabricación e instalación se indicarán en las listas de comprobación de instalación y en los de puesta a punto en los protocolos de pruebas. · Revisarás los resultados de las pruebas de los distintos equipos y subsistemas. · Mantendrás actualizada, identificada y controlada todas las documentaciones bajo control de configuración. · Darás soporte en contratos de mantenimiento o asistencias técnicas. Ingeniero/a Técnico/Grado o Superior/Máster en Ingeniería (preferentemente Telecomunicaciones, Aeronáutico, Informática y/o Industrial), o reconocimiento interno otorgado por la Organización, según conocimientos y experiencia. La experiencia exigida para el puesto consistiría: • 2-3 años en Ingeniería de Sistemas., • 5 años mínimo en integración y puesta en marcha de equipamiento de comunicaciones y/o navegación aérea., • Conocimiento de sistemas de electrónica y telecomunicaciones., • Conocimiento de sistemas CNS/ATM:, • Sistemas de transmisión de información (tierra-tierra): SDH, MPLS, radioenlaces, etc., • Sistemas radio (tierra-aire): radio VHF/UHF, VoIP, etc., • Sistemas de control de voz (SCV, grabación)., • Experiencia en gestión y ejecución de proyectos., • Deseable: Experiencia en SolidWorks Electrical y MS Visio. Valorables certificaciones de los fabricantes: Cisco, Huawei, Juniper, Nokia u otros. Conocimientos profundos del sector asignado en Aeronaval y/o Ferroviario. Inglés nivel medio-alto, hablado y escrito.

Estamos en búsqueda de un Head of Controlling cuya misión principal será analizar y evaluar de manera pertinente, dentro del marco de la estrategia del País, la información económica y financiera e informar a la Dirección sobre los ámbitos financiero, comercial y operativo. Asimismo, se encargará de orientar el área de control de gestión del País, de manera transversal con la explotación y los Oficios y en cada ciclo de elaboración de informes (libro de abordo, presupuesto, plan estratégico), así como en los principales proyectos de gestión. Funciones principales: • Analizar y explicar la totalidad de los resultados de los ciclos de gestión, • Hacer propuestas para mejorar los resultados económicos y participar en la elaboración de los planes de acciones, • Velar por la aplicación de los procedimientos, apoyándose en los Controladores de gestión Oficios y Cargos, para reforzar, así, el control interno., • Velar por la calidad y la coherencia de las actividades de elaboración de informes sobre los Oficios y Servicios Centrales, • Contribuir a mejorar el flujo y la calidad de la información financiera transmitida a la Dirección., • Formar y ayudar a sus clientes internos a entender y utilizar los informes y análisis cuantificados que tienen a su disposición, • Contribuir al control de los costes de distribución buscando, sobre todo, un incremento de la productividad, • Participar en la elaboración de la estrategia financiera y en el cálculo del ciclo de previsión (presupuesto, plan), • Anticipar cualquier acontecimiento que pueda tener un impacto en los resultados y proponer soluciones, • Garantizar el seguimiento de los indicadores de resultados y de gestión, en colaboración con la Explotación, • Contribuir a la optimización de los resultados de cada una de las direcciones y de los resultados consolidados Requisitos mínimos para la posición: • Formación mínima para el puesto: Business Administration, Economics, Finance..., • Años de experiencia: 6 - 10 years of Significant experience in Treasury and Cash Management, • Idioma/nivel: English and Spanish. French is a plus, • Conocimientos técnicos: SAP, Excel, Financial Products, Bank Cards, High Financial Knowledge, Accounting Consolidation ¡Valoramos todas las candidaturas!

Desde S&you, buscamos un/a Técnico/a de Gestión de Riesgos y Control Interno para nuestro cliente, una mutua de seguros con más de 40 años de trayectoria y especializada en el ámbito educativo, social y religioso, ubicado en su sede central de Madrid. La persona seleccionada tendrá un rol clave en la gestión del marco regulatorio de Solvencia II y en la mejora continua del sistema de control interno, contribuyendo a garantizar la solidez financiera y la transparencia de la organización. Responsabilidades • Coordinar y ejecutar las obligaciones regulatorias de Solvencia II., • Elaborar y revisar informes regulatorios: QRTs, RSR, SFCR, ORSA y documentación asociada., • Diseñar, implementar y actualizar el sistema de control interno, asegurando su eficacia y alineación con la normativa vigente., • Realizar evaluaciones de riesgos y controles en los distintos procesos de la entidad., • Participar en la identificación, análisis y mitigación de riesgos operativos., • Colaborar con las áreas de Finanzas, Riesgos, Auditoría Interna y Cumplimiento para impulsar mejoras en procesos y gobernanza., • Apoyar proyectos de transformación y automatización de reporting. Requisitos • Titulación universitaria en Economía, ADE, Ciencias Actuariales, Finanzas o similar., • Conocimientos sólidos en Solvencia II, control interno, gestión de riesgos y normativa DORA., • Dominio avanzado de herramientas ofimáticas (Excel, Power BI)., • Capacidad analítica, atención al detalle y habilidades de comunicación escrita y oral., • Experiencia mínima de 3 años en sector asegurador o consultoría regulatoria. Competencias • Rigor técnico y enfoque analítico., • Alta capacidad organizativa y de gestión de plazos., • Orientación al cumplimiento normativo., • Trabajo en equipo y colaboración interdepartamental., • Proactividad e iniciativa para la mejora continua. Qué se ofrece • Salario base: 30.000-33.000€ b/a + bonus, • Beneficios sociales: retribución flexible, seguro médico, etc., • Incorporación a una entidad sólida, estable y con un fuerte compromiso social., • Entorno profesional cercano, basado en la confianza, la ética y el trabajo en equipo., • Proyecto con impacto directo en la mejora continua del gobierno corporativo y la gestión de riesgos de la mutua. Si te interesa formar parte de una organización con propósito y tu perfil encaja en el puesto, no dudes en inscribirte.

Somos Experiences Somos un grupo de referencia en el mundo de la comunicación y los eventos corporativos con más de 30 años en el sector. Nuestro objetivo es crear experiencias inolvidables para nuestros clientes. Nos mueven los retos, la innovación y la pasión por lo que hacemos. Y nos caracteriza la pasión, la creatividad, el talento y el compromiso en todo lo que hacemos. SOMOS todo lo que está a punto de suceder. Estamos buscando incorporar a un perfil Senior Account Manager cuyo objetivo será acompañar al cliente y ejecutar sus eventos, acorde a sus necesidades, aportando servicio y excelencia. ¿Qué responsabilidades tendrá el perfil? • Producción y gestión de clientes., • Recepción y control de briefings., • Búsqueda de venues, logística y producción de eventos., • Contacto continuo con proveedores y equipo interno., • Negociación con proveedores., • Elaboración y control detallados de presupuestos., • Planeamiento, Producción/Logística., • Elaboración de cronogramas de hitos necesarios para la buena ejecución posterior del evento., • Relación directa con clientes internacionales., • Seguimiento de costes y realización de facturas., • Presentación de propuestas. ¿Qué requisitos deberás tener? Formación Universitaria Eventos o similares (deseable Máster). Nivel de inglés requerido: alto/C1. Experiencia en la gestión de eventos privados. Excel Nivel Medio. Nivel Experiencia: mínimo 7 años en un puesto similar o desarrollando las funciones descritas. Actitud proactiva, dinámica, resolutiva, orientada a la calidad y al cumplimiento de objetivos, que trabaje en equipo y que genere buen ambiente laboral. ¿Qué te ofrecemos? • Buen ambiente de trabajo con un equipo creativo multidisciplinar., • Incorporación a una empresa nacional en expansión con un sólido proyecto empresarial., • Jornada con horario flexible y 2 días de teletrabajo a la semana., • Beneficios sociales (Retribución flexible: tarjeta restaurante, tickets guardería, transporte) seguro de salud, clases de inglés., • Incorporarte a un proyecto de referencia en el sector de los eventos., • Fruta fresca en la oficina todas las mañanas., • Tardes libres todos los viernes., • y mucho +!! ¿A qué esperas? ¡Aplica y déjanos boquiabiertos!

Únete a UHY Fay & Co - Prácticas en Auditoría (Madrid) En UHY Fay & Co, somos una firma líder en servicios profesionales con más de 40 años de experiencia, y buscamos a un/a estudiante motivado/a para sumarse a nuestro equipo de Auditoría en la oficina de Madrid. ¿Qué harás con nosotros? • Colaborarás en la revisión de documentos y realización de pruebas sustantivas en proyectos de auditoría de cuentas., • Darás soporte en la ejecución de pruebas sobre sistemas de control interno, aprendiendo de cerca cómo garantizar el cumplimiento normativo., • Colaborarás en la revisión de cuentas justificativas de subvenciones y ayuda públicas. Lo que buscamos en ti: • Que estés estudiando un Grado en ADE, Económicas o un Máster en auditoría o finanzas., • Que tengas un nivel alto de inglés., • Que seas una persona responsable, organizada, proactiva y con actitud positiva. Lo que te ofrecemos: • Una experiencia de aprendizaje en una firma con reconocimiento internacional., • Un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y enfocado en tu desarrollo. Si quieres dar el primer paso en tu carrera profesional y aprender de los mejores, esta es tu oportunidad.

Buscamos incorporar un Senior en el Departamento de Auditoría Interna de Deloitte en España. Dicho Departamento reporta a la Comisión de Riesgos, Ética e Integridad del Consejo de Socios y al CEO y realiza las funciones de seguimiento y mejora en el sistema de control interno de calidad de Deloitte España. Como Senior participarás o ejecutarás, coordinarás y evaluarás las revisiones que se determinen en el plan de Auditoría Interna, realizando los informes de conclusiones y discutiéndolos internamente con las partes revisadas. Desde el primer día con nosotros participarás en proyectos que buscan agregar valor y mejorar las operaciones de Deloitte. Ejecutarás, coordinarás y realizarás revisiones sobre procesos, líneas de negocio u oficinas de Deloitte, así como los sistemas de información subyacentes, realizando los informes de conclusiones y discutiéndolos internamente con las partes revisadas. ¿Cuál es el reto? • Participar activamente en la preparación del plan de auditoría y los programas de trabajo identificando los riesgos y seleccionando los controles relevantes para las pruebas., • Ejecutar los planes y programas de trabajos de auditoría que te sean encomendados en los plazos acordados del proyecto., • Implantar la automatización de los procesos de auditoría y el sistema de seguimiento de las recomendaciones y acciones correctivas emanadas de revisiones previas., • Realizar la revisión detallada de los papeles preparados por otros miembros del equipo de menor experiencia si ésta no ha sido ya efectuada por otros miembros del equipo., • Redactar un borrador de informe con los resultados de la auditoría que te sea encomendada y participar activamente en la presentación y discusión del mismo con la dirección del área revisada y colaborar en la elaboración de los reportes a la Comisión., • Hacer preguntas perspicaces y provocativas para comprender los diversos puntos de vista, intereses y expectativas de las partes interesadas clave., • Participar activamente en las reuniones internas del equipo de Auditoría Interna presentando enfoques alternativos., • Relacionarse de manera efectiva con personas de todos los niveles, incluidos socios, ajustando el estilo de comunicación basado en la audiencia para tener el máximo impacto., • Documentar de forma clara y ordenada tu trabajo y realizar el proceso de autorrevisión del mismo con el fin de evaluar críticamente la documentación realizada y la terminación de los papeles de trabajo., • Mantener informados a los miembros del equipo de mayor jerarquía sobre el progreso del trabajo, así como de cualquier aspecto significativo, demoras o dificultades proponiendo alternativas de actuación cuando sea necesario., • Desarrollar las habilidades y comportamientos necesarios para construir relaciones efectivas con personas de todos los niveles, teniendo un comportamiento profesional pero accesible., • Utilización de herramientas de análisis de datos e inteligencia artificial y uso efectivo de las mismas en los trabajos para evaluar el riesgo y planificar las respuestas de auditoría, así como la documentación del trabajo realizado. ¿Cómo te imaginamos? • 3 a 5 años en auditoría interna, auditoría financiera y/o operativa con experiencia demostrable en la auditoría de sistemas de información. Se valorará formación y experiencia en Control Interno. Será un plus si cuentas con certificaciones: CIA, CRMA, COSO (Control Interno), COSO ERM, ..., • Conocimiento en técnicas, normas y procedimientos de auditoría y se valorará conocimiento y aplicación de las Normas Globales de Auditoría Interna., • Experto en las herramientas analíticas en el proceso de evaluación de riesgos y en herramientas o software de auditoría para examinar base de datos, aplicar muestreos, consistencia y seguridad de la información., • Análisis de riesgos en un entorno informático; Sistemas Operativos; Redes y Telecomunicaciones; Bases de Datos; Seguridad Informática., • Conocimiento avanzado de Microsoft Office., • Con iniciativa, curiosidad y compromiso por explorar, entender e implementar las nuevas tecnologías en el ámbito de los datos e inteligencia artificial, • Soft Skills: Planificación y gestión; capacidad analítica; calidad en el trabajo; escucha activa; Independencia y objetividad; pensamiento crítico y escepticismo profesional; expresión escrita (capaz de elaborar informes independientes y rigurosos); adaptabilidad al cambio; tolerante al estrés; liderazgo.

¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. Desde nuestro equipo de Technology & Trasnformation estamos buscando una persona dinámica y entregada para incorporarse a nuestro equipo de Financial Control & ESG trabajando de la mano con nuestros clientes para garantizar que sus procesos críticos se ejecuten de manera eficiente y segura, utilizando las mejores tecnologías del mercado. Con un enfoque basado en la innovación y la integración de datos, ayudamos a las organizaciones a gestionar y controlar sus riesgos, así como apostar a retos transformaciones garantizando su posicionamiento en el mercado y preparándoles para afrontar los desafíos del futuro. ¿Cuál es el reto? • Monitorización de procesos (process mining): Ayudamos a controlar los procesos operativos., • Data & Analytics: Apoyamos en la claidad de los datos para la toma de decisiones, • Digitalización financiera: Automatizamos tareas a traves de soluciones tecnologicas., • Gobierno de la IA: Implementamos de herramientas para su correcto cumplimiento, • Gestión de accesos y funciones: Garantizamos la seguridad de los sistemas y su control., • Gestión integral de riesgos (IRM/GRC), • Serás el enlace directo con el cliente, liderando la gestión de proyectos y respondiendo a la demanda en tiempo real., • Contribuirás al diseño de soluciones tecnológicas, así como a la planificación y dimensionamiento de proyectos orientados a la gestión de riesgos de nuestros clientes., • Gestionarás presupuestos, asegurando el cumplimiento de plazos y costos., • Serás responsable del liderazgo y seguimiento de los equipos de trabajo, fomentando su desarrollo profesional mediante formación, mentoría y el diseño de planes de carrera personalizados. ¿Cómo te imaginamos? • Que tengas más de 6 años de experiencia en proyectos tecnológicos, preferiblemente en entornos de consultoría, proyectos SAP, tecnologías GRC (Archer, Workiva, SAI360, ServiceNow), conocimientos en process mining (celonis / Signavio), Analytics (Foundry Palantir), conocimiento en procesos financieros y cierres contables (Blackline), cumplimiento regulatorio GRPR/ AI Act (Onetrust, IBMWatson, SAS VIYA, etc.)., • Habilidades para la resolución de problemas, proactividad y propuesta de alternativas., • Capacidad demostrada en la gestión de equipos, coordinación de tareas, seguimiento de hitos y evaluación del desempeño., • Excelentes dotes de interlocución y capacidad para interactuar con clientes y equipos de manera clara y efectiva., • Valoramos positivamente el dominio del inglés, ya que colaboramos con clientes y proveedores internacionales. ¿Cómo es trabajar en Deloitte? 🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje ☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes ⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más! 🧘 ♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas! 🤲 Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan 🗣️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París? 🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos: • Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil, • Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor ¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación. El presente informe/documento es estrictamente confidencial y de uso interno de la Sociedad y, no podrá ser entregado, ni permitir el acceso a terceros o hacer referencia al mismo en comunicaciones sin nuestro consentimiento previo por escrito. Este documento ha sido preparado con fines exclusivamente promocionales, en base a cierta información pública y de la Entidad, y refleja una serie de observaciones de carácter general. Deloitte no acepta ningún tipo de responsabilidad frente a la Sociedad ni frente a ningún tercero como consecuencia de las decisiones o acciones que pueden ser adoptadas por la Sociedad basándose en el contenido de este documento. Deloitte no controla el funcionamiento, fiabilidad, disponibilidad o seguridad del correo electrónico y por lo tanto no será responsable de ninguna pérdida, daño o perjuicio que resulten de la pérdida, retraso, interceptación por parte de terceros, corrupción, o alteración del contenido de este informe/documento. En caso de contradicción o conflicto entre la versión electrónica y el documento físico, prevalecerá el documento físico. Deloitte se refiere a Deloitte Touche Tohmatsu Limited, (private company limited by guarantee, de acuerdo con la legislación del Reino Unido) y a su red de firmas miembro, cada una de las cuales es una entidad independiente. En se ofrece una descripción detallada de la estructura legal de Deloitte Touche Tohmatsu Limited y sus firmas miembro. © 2023 - PM&S Recursos, S.L.U.

Somos FERCHAU, empresa especializada en servicios de Ingeniería e IT. Contamos actualmente con un equipo de 400 profesionales, con oficinas ubicadas en Madrid, Bilbao, Barcelona, Sevilla y Valencia. Seleccionamos a personas clave que quieran formar parte de una empresa estable, con amplia trayectoria y que además busquen afrontar nuevos retos para crecer junto a nosotros. ¿Te animas? 🔍 Estamos en la búsqueda de un Quality Inspection Engineer para reforzar nuestro equipo en el área de aseguramiento de calidad. La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento normativo y la correcta aplicación de los estándares de calidad en compras, servicios y procesos internos, contribuyendo a la mejora continua del sistema de gestión. 🧩 Funciones principales: • Apoyo en el proceso de compra para asegurar el cumplimiento normativo (marcado CE, REACH, Libro Naranja NU, etc.)., • Supervisión de la recepción provisional y definitiva de compras., • Definición de especificaciones de calidad para compras y servicios., • Elaboración de planes y procedimientos de inspección de calidad según ISO 9001., • Creación de normas de etiquetado para recepciones, expediciones y almacenamiento interno., • Gestión de no conformidades y acciones correctivas en recepción de bienes, equipos y servicios., • Reclamaciones de calidad a suministradores y seguimiento postventa., • Control de calidad de inventarios y definición de normas para almacenamiento y transporte (incluido packaging)., • Elaboración de protocolos y auditorías en pruebas FAT, comisionado de equipos y plantas, y servicios de instalación, montaje y reparación., • Búsqueda, evaluación y contratación de laboratorios para pruebas y ensayos de cumplimiento normativo. 🎯 Requisitos: • Formación: Ingeniería, Calidad, o similar., • Experiencia: Al menos 4 años de experiencia en un rol similar., • Idiomas: Inglés funcional (capacidad para mantener conversaciones telefónicas o en videoconferencia). No se requiere certificación oficial., • Herramientas: Deseable conocimientos en sistema de gestión de calidad Quality System ISO 9001 y especificaciones de ingeniería. 🎁 ¿Qué ofrecemos? • Contrato indefinido y estabilidad laboral., • Participación en proyectos industriales de alto nivel., • Horario atractivo y flexibilidad horaria de entrada y salida., • Puesto presencial en la zona norte de Madrid., • Soluciones de remuneración flexible (cheque guardería, seguro médico)., • Plan de formación continua. 🔍 Nuestro proceso de selección consta de: • Primera toma de contacto telefónico., • Conversación con el equipo de RRHH para conocernos mejor y profundizar en detalles., • Entrevista técnica., • Valoración final. ¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Te gustaría seguir desarrollándote como profesional dentro de una empresa multisectorial? ¡Te estamos esperando!

Gi Group es la multinacional Italiana líder en el mundo que ofrece soluciones integrales para el desarrollo del mercado laboral. Nuestra misión es contribuir con una visión global al desarrollo del mercado laboral con el objetivo principal de aumentar la empleabilidad, basándonos siempre en el valor personal y social del trabajo. Trabajamos día a día con nuestros candidatos y trabajadores para guiarles en su carrera profesional, y con nuestros clientes, para lograr un crecimiento y consecución de éxitos conjunta. Conoce más en Desde Gi Group, buscamos a un/a ANALISTA CUENTAS A COBRAR (BILLING) para el área financiera de multinacional dedicada a publicidad y marketing. FUNCIONES: Revisión de borradores de facturas/abonos, emisión de facturas y envío al cliente. Comprensión de las reglas locales de facturación tributaria. Facturación electrónica. Manejo distintas plataformas Preparación de informes relacionados con el área financiera de clientes como Ageing, Informes de control interno (SOX), etc. Contribuir a la resolución de cualquier discrepancia que pueda existir con los clientes en colaboración con las distintas empresas del grupo e internamente con los distintos departamentos de la organización. Proponer al mánager de AR y a la organización mejoras que contribuyan a encontrar eficiencias dentro del área de Billing y del equipo de cuentas a cobrar. EXPERIENCIA REQUERIDA: Experiencia de al menos 2 años realizando tareas similares a las descritas previamente. Experiencia en la utilización de módulos de cuentas a cobrar en ERPs. Formación FP o superior relacionada con las funciones descritas. Persona totalmente enfocada al trabajo en equipo y al cliente (interno y externo). Actitud flexible, proactiva y saber trabajar con autonomía en las tareas que se le asignen. Nivel medio de Excel. OFRECEMOS: Excelente oportunidad de trabajo Horario (L-V): Jornada completa 37,5 horas (L-J 9:00-18:00h y V de 9:00-14:30h) Tipo de Contrato: Contrato Eventual 6 meses (ETT) Salario: 19k Zona de trabajo: Madrid (Ríos Rosas) Modalidad: Mixta Incorporación: inmediata

TENDAM (formado por las marcas: Cortefiel, women´secret, Springfield, Cortefiel, Pedro del Hierro, Fifty, Hoss Intropia, Slowlove, Dash and stars, Hi&Bye, OOTO) quiere incorporar en su Departamento Financiero una persona para reforzar las áreas de consolidación, reporting y auditoria financiera reportando al Corporate & Finance Manager. Las principales funciones y responsabilidades serán las siguientes: Principales funciones: • Planificación, coordinación y soporte en el proceso de auditoria financiera, • Elaboración Cuentas Anuales, • Análisis cierres mensuales, • Proceso de Consolidación, • Gestión IFRS 16: implementación en nuevos países y cálculo de impactos en los países actualmente bajo esta normativa y en los estados financieros consolidados, • Análisis y seguimiento de filiales extranjeras, • Operaciones societarias, • Soporte en inspecciones fiscales, • Información financiera interna y externa, • Control Interno, • SCIIF, • Reportings trimestrales al accionista mayoritario así como posibles requerimientos adicionales Requisitos: -Licenciatura en ADE, Económicas o similar -Experiencia en Big Four de al menos 3 años -Se valorará positivamente experiencia en multinacional de distribución o retail -Consolidación -Sólidos conocimientos de IFRS y normativa contable española -Nivel alto de inglés -Nivel alto de Excel, PowerPoint y Word -Conocimiento de AS400 y Datawarehouse (serán valorados) -Conocimientos de SAP S/4HANA Ubicación: Oficinas Centrales de TENDAM situadas en Madrid Capital, zona norte, metro línea 10, estación Begoña. Ofrecemos: Contrato indefinido. Horario en jornada flexible de lunes a jueves entrada entre las 7:30 y las 9:30h y salida entre las 17h y las 19h, viernes jornada intensiva y flexible que se mantiene todo el año, con entrada entre las 7:30h y las 9:30h y salida entre las 13h y las 15h. 1 día de teletrabajo por semana. Programa de retribución flexible. Descuento de empleado. Incorporación inmediata.