Paie jobs in Le Bourget - Page 2Crear alertas

Une fois que vous aurez pris en charge le portefeuille clients et suivi, si nécessaire, une formation en informatique, vos principales responsabilités seront les suivantes : - La gestion d'un portefeuille clients (multi convention) - La préparation des fiches de paie - Le suivi et la réalisatio

En étroite collaboration avec les deux directeurs associés du cabinet, vos principales missions seront les suivantes : - Prise en charge de dossiers impliquant plusieurs conventions - Encadrement et suivi des gestionnaires de paie indépendants - Soutien, création de tableaux de bord et formatio

Vos missions principales seront : - La saisie et le contrôle des relevés d'heures ; - Le lancement de la paie des intérimaires ; - La préparation et le lancement des acomptes hebdomadaires ; - La préparation et le paiement des notes de frais ; - L'édition et l'envoi de la facturation clien

Après avoir pris en main votre porte-feuille et bénéficié de formation informatique, si besoin, vous assurez principalement les missions suivantes : - La gestion d'un portefeuille clients (multi convention) - L'établissement des bulletins de paie - Le suivie et réalisation des documents propr

Rattaché(e) directement au Directeur du Pôle Paie et SIRH de Veolia Eau France, vous intégrez une plateforme Paie au sein de la Direction des Ressources Humaines Nationale de Veolia Eau France. Vous serez le garant de la fiabilité de la paie pour l'ensemble du périmètre de Veolia Eau France (1

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d’eau potable jusqu’à la dépollution et valorisation des eaux usées. Rattaché(e) directement au Directeur du Pô

Module 5 - Etablir et contrôler les données de synthèse à partir de la production des bulletins de salaires. Après la formation, vous pourrez directement exercer le métier de gestionnaire de paie en entreprise. L'EFC s'est toujours investie dans l'amél

Rejoignez Lycée Granchamps en alternance !.En rejoignant ce parcours, vous évoluerez en entreprise et contribuerez concrètement à :.La gestion des ressources humaines (suivi administratif, gestion des plannings, participation au recrutement).La gestion commerciale et administrative (relation cli

Votre mission est d'assurer le management d'une équipe de 4 comptables, de veiller à la bonne application et au respect des règles comptables, d'assurer les opérations d'inventaire, de justifier les comptes auprès des Activités du groupe, et de garantir l'opposabilité aux tiers pour les élé

Nous recherchons pour notre client, groupe multi-sociétés de 12 000 personnes en pleine transformation et dans un contexte de forte croissance, un(e) Directeur(trice) du CSP Paie pour poursuivre la structuration, la montée en puissance et la centralisation progressive de l'ensemble des activités

Rattaché à un Responsable Paie et dans une équipe de 4 gestionnaires de paie, vous vous voyez confier un portefeuille d'environ 300 paies sur le logiciel ADP Link. Talents Paie est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de la paie. Talents Paie recrute pour son client, acteur nat

Garantir la cohérence des données entre la paie et les éléments issus des plannings ;. Contrôler et valider les bulletins de paie, en veillant à leur conformité légale et conventionnelle ;. Gérer l'ensemble du processus paie : saisie et contrôle des variables, traitement des IJSS, gestion

Talents Paie, cabinet de recrutement dédié à la paie, recrute pour son client, groupe important dans le domaine hospitalier et médico-social, un Gestionnaire de Paie H/F en CDI pour rejoindre un grand service d'une vingtaine de personnes dont 14 basées dans le 14ème arrondissement de Paris. D

Etablir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle (300 Paies Minimum). Classer les documents liés au traitement de la paie et les bulletins de paie. Vous maitrisez de préférence le logiciel de Paie : SAGE 1000 et le Pack office.

La gestion de la paie sur ce même portefeuille (500 paies par mois) :. Car chez Elis, nos Chargé(e) de Paie mettent tous les moyens humains et matériels en ouvre pour garantir la fiabilité du parcours salarié de A à Z. En lien avec les managers, vous collectez et saisissez les éléments varia

Formation Bac +2 / Bac +3 en Ressources Humaines, Paie et/ou Comptabilité ;Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel ;Connaissance des logiciels de paie (la maîtrise de SAP HR et des solutions ADP constitue un atout) ;Expérience confirmée d'au moins 3 ans sur un poste en paie. Participe

Contribuer aux projets paie transversaux : échanges avec Allemagne, requêtes RH/CSE, rédaction/mise à jour processus paie, support à la Responsable Paie, participation migration de logiciel (recette, fiabilisation données). Gérer un portefeuille d'environ 350 paies de détail : collecte et co

Vous êtes passionné(e) par la paie et souhaitez manager une équipe performante au sein d'un environnement à forte volumétrie ? Rejoignez-nous pour piloter l'ensemble des processus paie pour plus de 5 000 collaborateurs et contribuer à l'optimisation des process dans un contexte international.

Salaire fixe Vous êtes titulaire d'un diplôme en paie et justifiez d'au moins cinq ans d'expérience dans ce domaine. Gestion d'un Périmètre de 420 paies :. Garantir le bon fonctionnement des process paie,.

Le/la Gestionnaire de Paie Confirmé(e) H/F sera responsable de la gestion complète de la paie pour les clients du cabinet :. Élaboration des bulletins de paie avec précision. Maîtrise des logiciels de paie Silae.

Réalisation de la paie semi-externalisée auprès de notre gestionnaire de paie dédié en cabinet (recueil, contrôle et saisie des éléments variables, suivi des primes, des heures supplémentaires, des absences et intégration en paie, contrôle et validation des bulletins, préparation des rè

Gestionnaire Paie Confirmé H/F. Nous recherchons pour le compte de notre client, cabinet basé à Levallois, un Gestionnaire de paie confirmé H/F dans le cadre d'un CDI. Gestion de la paie : 40 dossiers - 350 bulletins de salaire.

Le/la Gestionnaire de Paie Confirmé(e) H/F sera en charge de la gestion complète de la paie pour un portefeuille diversifié :. Conseil et accompagnement des clients sur les questions paie. Expérience : Minimum 5 à 6 ans en gestion de paie, idéalement en cabinet.

Définir, formaliser les différentes procédures paie en lien avec votre Responsable Paie. Vous souhaitez accompagner une équipe de Gestionnaires de Paie, au sein d’un Groupe renommé ?. Un/une Responsable Paie Adjoint h/f.

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Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !. PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose. Vous êtes le gara

Le/la Gestionnaire de Paie Confirmé(e) H/F sera en charge de la gestion complète de la paie pour un portefeuille diversifié :. Un cabinet d'expertise comptable à taille humaine recherche un(e) Gestionnaire de Paie Confirmé(e) H/F pour renforcer son équipe dans le cadre d'un remplacement en CDD

Consultante au sein de notre division "Audit & Expertise-Comptable" et je recrute pour l'un de mes clients, un cabinet d'expert-comptable, un Gestionnaire de Paie autonome H/F en CDI, à Boulogne Billancourt (92110).

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Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !. Superviser la paie de A à Z, d'environ 1000 collaborateurs. Management de deux Gestio

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Je recherche pour mon client, cabinet dématérialisé/flexible et basé à Levallois-Perret, un gestionnaire paie confirmé H/F en CDI. Vous établissez les bulletins de paie et gérez l'administration du personnel de vos clients.

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Établissement des bulletins de paies (environ 300 paies). Au sein d'un groupe, vous rejoignez le cabinet parisien composé de 30 personnes et plus particulièrement le pôle social, composé de 4 gestionnaires de paie. Vous cumulez minimum trois ans d'expérience en tant que gestionnaire de paie en

Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !. LOGICIEL : Nibelis Vous disposez d'au moins 3 ANS D'EXPÉRIENCE EN PAIE. Nous reche

Elaboration et gestion de la paie (éléments variables de paie, bulletins de salaire, etc. Le cabinet de recrutement parisien WINSEARCH vous propose de rejoindre un cabinet comptable situé à Le Plessis Trevise (94) en tant que Gestionnaire de paie H/F. Diplôme BAC+2 à BAC+5 avec une spécialisa

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Le cabinet de recrutement WINSEARCH, vous offre l'opportunité d'intégrer un cabinet comptable situé à Paris 12 (75) en tant que Gestionnaire de paie confirmé H/F. Dans le cadre de sa croissance, il recherche aujourd'hui son futur Gestionnaire de paie H/F pour renforcer ses équipes. Production

Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !. Au sein d'une entreprise d'environ 400 salariés, vous intégrez l'équipe ressources

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PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH. Être en soutien de l'équipe paie sur les missions paie : ADP, saisie de variable, contrôle, DSN, acomptes etc. Nous recherchons pour un c

WINSEARCH filiale du groupe PROMAN recherche pour un de ses clients, cabinet d'expertise, implanté dans le 8eme arrondissement de Paris, un Gestionnaire de Paie H/F en CDI. Il accompagne des TPE, PME et artisans dans la gestion de leur paie et de leurs obligations sociales, avec une approche person

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Pilotage et sécurisation de l’ensemble du processus de paie. Supervision de la production et du contrôle de la paie via ADP Décidium. Mise en place et suivi des procédures, contrôles et indicateurs paie.

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