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DYNAMIS RH est un cabinet de recrutement et agence de travail temporaire présent sur 3 divisions métiers : .Comptabilité/Gestion, les Ressources Humaines/Paie/Juridique et les métiers du WEB/IT/Digital.Implantés à Paris, nous développons quotidiennement notre présence à travers la France.

Dynamis-RH, spécialiste des métiers de la Comptabilité, Gestion, Paie, Ressources Humaines, Juridique et Digital/IT recherche pour l'un de ses clients, un(e) Comptable en CDI Val de Marne H/F.

Vos sens de l'organisation, de la gestion des priorités, de l'initiative et des responsabilités sont les atouts, qui vous permettront de réussir pleinement à ce poste de Gestionnaire Paie. Poste : Directement rattaché à l'Expert-Comptable, vous intervenez en tant que Gestionnaire Paie dans tou

Chargé de Ressources Humaines et Paie en contrat d'apprentissage. Vous avez une première expérience en entreprise sur le volet paie.

Mise à jour des tableaux de suivi permettant l’élaboration de la paie. Tu possèdes une connaissance du système de rémunération, des règles et de la législation en matière de paie. Tu es étudiant en Bac+3 et tu souhaites t’orienter vers une formation et un métier dans le domaine de la

L’ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans les missions de propreté et de multiservices, un(e) Assistant paie en contrat d'apprentissage, pour préparer l’une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de nive

Après un diplôme minimum Bac + 2 en comptabilité, paie ou droit, vous avez acquis une première expérience de la paie. Profil : Après un diplôme minimum Bac + 2 en comptabilité, paie ou droit, vous avez acquis une première expérience de la paie. Nous recrutons pour notre cabinet de Saint La

Gestionnaire de Paie en apprentissage. Etablir les bulletins de paie et déclarations sociales.

Titulaire d'un diplôme Bac+2, vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues en cabinet d'expertise comptable ou entreprise dans le domaine de la paie. Profil : Titulaire d'un diplôme Bac+2, vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues

Les missions principales pour le poste Gestionnaire de Paie et ADP (H/F)Nous recherchons pour notre client un(e). Gestionnaire de Paie et ADP (H/F) en CDI. Vous rejoignez une équipe RH composée de 6 personnes et intervenez sur la paie et l'administration du personnel pour.

Profil : Après un diplôme Bac + 2 minimum en comptabilité (DUT option RH) ou en droit (licence AES ou droit social par exemple), vous avez, idéalement, une connaissance de la paie acquise en cabinet d'expertise comptable pendant 3 ans. Nous recherchons pour notre agence d'Arras (62), un(e) Gesti

Notre client, acteur reconnu dans le secteur du retail, est à la recherche de son futur Gestionnaire de Paie - Anglais Courant.

Gestion de la paie / Reporting :- Etablissement des paies dans le respect de la législation en vigueur dans l’outil de gestion de paie SAGE : éléments fixe et variables, saisies arrêt, pensions alimentaires,- Traitement des éléments destinés aux organismes extérieurs pour établir les déc

Les missions principales pour le poste Gestionnaire de Paie Confirmé(e) (H/F). Nous recrutons pour l'un de nos clients, Grand Groupe, un(e) gestionnaire de paie en intérim 3 mois. Rattaché(e) au Responsable Paie et ADP, vous avez pour missions :.

Nous recherchons pour notre agence de Marseille, un(e) Gestionnaire Paie et Social (H/F) dans le cadre d'un CDI. Vous établissez les paies et les déclarations sociales et assurez le suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise à sa sortie. Tit

Gestionnaire Paie et ADP H/FAu sein de l'équipe paie, vos missions principales sont les suivantes:. Gestion d'un portefeuille de 350 à 400 paies. Gestion des éléments variables de paie.

Après un diplôme minimum Bac + 2 en comptabilité, paie ou droit, vous avez acquis une première expérience de la paie. Profil : Après un diplôme minimum Bac + 2 en comptabilité, paie ou droit, vous avez acquis une première expérience de la paie. Nous recrutons pour notre cabinet de Porto-Ve

Les missions principales pour le poste Responsable Paie et ADP Anglophone H/FNous recherchons pour un de nos clients, grand groupe international,. Responsable paie et ADP Anglophone (H/F).

Nous recherchons pour notre agence de Porto-Vecchio (2A) un(e) Secrétaire Polyvalente Paie et Comptable (H/F) dans le cadre d'un CDI. Après a minima un diplôme Bac + 2 en comptabilité (BTS, DUT, DCG), assistanat ou en paie, vous vous êtes déjà sensibilisé(e) aux métiers de l'expertise compt

Les missions principales pour le poste Manager de transition paie et SIRH (H/F)Nous recherchons pour un client, un(e).

Vous établissez les paies et les déclarations sociales et assurez le suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise à sa sortie. Titulaire d'un diplôme Bac+2, vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues en cabin

Les missions principales pour le poste Gestionnaire de Paie (H/F)Nous recherchons pour un client, Association, un(e). Vos missions sont les suivantes :- Gérer la paie de A à Z +.

Poste : Vous souhaitez valoriser vos compétences en paie et évoluer dans une équipe conviviale au sein d'un grand groupe ?. Rejoignez Fiducial Saint-Claude (39) où nous recherchons un gestionnaire de paie H/F !. Gérer plusieurs conventions collectives simultanément vous motive ? Etablir les p

Les missions principales pour le poste Gestionnaire de paie confirmé Décidium (H/F)Nous recherchons pour l’un de nos clients – situé à Boulogne-Billancourt (92) –. Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel (H/F).

Nous recherchons pour notre agence d'Arras (62), un(e) Gestionnaire de paie en CDI. Au sein d'une équipe dynamique et en contact permanent avec les clients, vous établissez les paies et les déclarations sociales. Après un diplôme Bac + 2 minimum en comptabilité (DUT option RH) ou en droit (lic

Vous encadrez une équipe de 2 gestionnaires de paie pour 600 paies multi établissements. Les missions principales pour le poste Responsable Paie, ADP & SIRH (H/F)Nous recherchons pour notre client un(e). Responsable Paie, ADP et SIRH (H/F) en CDI.

En préparation d’un diplôme bac +2 à bac+5 (spécialité paie ou équivalent), vous justifiez d’une expérience minimum 2-3 ans sur un poste de Gestionnaire de paie et administration du personnel. Vous êtes rattaché(e) à la Responsable Paie France et vous pourrez être amené à travailler

Alternance Gestionnaire de Paie et Administratif - Fontenay-sous-Bois (F/H).

Nous recherchons pour notre agence de Porto-Vecchio (2A) un(e) Secrétaire Polyvalente Paie et Comptable (H/F) dans le cadre d'un CDI. Après a minima un diplôme Bac + 2 en comptabilité (BTS, DUT, DCG), assistanat ou en paie, vous vous êtes déjà sensibilisé(e) aux métiers de l'expertise compt

Mission mentorat - Gestionnaire de Paie (100% télétravail)Quelles sont les missions des mentors OpenClassrooms ?Les mentors ont une responsabilité de rôle modèle auprès de nos étudiants.

Gestion de la paie / Reporting :- Etablissement des paies dans le respect de la législation en vigueur dans l’outil de gestion de paie SAGE : éléments fixe et variables, saisies arrêt, pensions alimentaires,- Traitement des éléments destinés aux organismes extérieurs pour établir les déc

Alternance Assistant paie - Créteil (F/H).

Après un diplôme minimum Bac + 2 en comptabilité, paie ou droit, vous avez acquis une première expérience de la paie. Profil : Après un diplôme minimum Bac + 2 en comptabilité, paie ou droit, vous avez acquis une première expérience de la paie. Nous recrutons pour notre cabinet de Porto-Ve

Les missions principales pour le poste Gestionnaie de paie confirmé H/FJe recherche un.

Poste : Vous souhaitez valoriser vos compétences en paie et évoluer dans une équipe conviviale au sein d'un grand groupe ?. Rejoignez Fiducial Saint-Claude (39) où nous recherchons un gestionnaire de paie H/F !. Gérer plusieurs conventions collectives simultanément vous motive ? Etablir les p

Gestionnaire de paie confirmé(e). Les missions principales pour le poste Gestionnaire Paie H/FNous recherchons pour un client, Entreprise, un(e).

Nous recherchons pour notre agence de Porto-Vecchio (2A) un(e) Secrétaire Polyvalente Paie et Comptable (H/F) dans le cadre d'un CDI. Après a minima un diplôme Bac + 2 en comptabilité (BTS, DUT, DCG), assistanat ou en paie, vous vous êtes déjà sensibilisé(e) aux métiers de l'expertise compt

Expert Paie F/HNous recrutons un(e) Expert Paie F/H pour une mission d'intérim de plusieurs mois.

Profil : Après un diplôme minimum Bac + 2 en comptabilité, paie ou droit, vous avez acquis une première expérience de la paie. Après un diplôme minimum Bac + 2 en comptabilité, paie ou droit, vous avez acquis une première expérience de la paie. Nous recrutons pour notre cabinet de Saint La

Les missions principales pour le poste Responsable Paie et ADP Adjoint (H/F)Nous recherchons pour notre client un(e). Responsable Paie et ADP Adjoint (H/F) en CDI. Rattaché(e) au Responsable Paie, vos missions sont les suivantes :.

Les activités du gestionnaire paie sont essentielles pour garantir une gestion de la paie efficace, conforme et transparente, tout en contribuant à la satisfaction des employés et au bon fonctionnement de l’organisation. Piloter l’ensemble du processus de paie de son portefeuille, en assurant

Les missions principales pour le poste Gestionnaire de Paie et ADP H/FNous recherchons pour l'un de nos clients,. Gestionnaire de Paie et ADP en. Sous la responsabilité du Responsable Paie/ADP et au sein d'un.

Piloter l’ensemble du processus de paie de son portefeuille, en assurant la conformité des opérations avec la législation en vigueur et la fiabilité des données utilisées pour l’établissement des bulletins de paie ;. Identifier, partager et contribuer aux actions d’amélioration continu

Notre client, un grand groupe dans le secteur de la communication et de l'évènementiel, recherche pour une création de poste, un Responsable Paie / ADP / SIRH. Paie : superviser l'ensemble des.

De formation supérieure avec une spécialisation en RH ou en paie, vous attestez de 8 ans d'expérience minimum à un poste similaire. Vous avez de l'expérience dans l'élaboration de la paie, l'élaboration de la data et la politique de rémunération.

Gestionnaire Paie H/FNous recrutons un(e).

Postuler au poste de : Responsable/Directeur de la paie et contrôle de gestion social. Fondée en 2009, Taylor Made Recrutement s’est fixé pour objectif d’incarner l’excellence du recrutement en France dans des secteurs clés tels que la Banque – Assurance, la Finance – Comptabilité, l�

Les missions principales pour le poste Responsable d'équipe paie H/F - 1j télé travailJe recherche pour mon client, cabinet comptable basé.