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Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant : - Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, - Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l’embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 a

Activités administratives et organisationnelles : Gérer une charge de travail équilibrée dans le respect du temps de travail (38h/semaine pour un temps plein sur 5 jours) Participer aux réunions de service et aux instances de l'établissement Contribuer à la vie institutionnelle par vos commun

Missions En tant qu’Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l’ensemble de ses missions. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? - Tes qualités organisationnelles et ton sens d

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Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant : - Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, - Un salaire mensuel brut de 773 € à l’embauche pour un contrat 14H, - Un salaire versé sur 13 mois, - Une prime d’ancienneté au bout d

Missions En tant qu’Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l’ensemble de ses missions. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? - Tes qualités organisationnelles et ton sens d

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Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Si tu as répondu oui à ces questions, alors n’hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Une valorisation du temps de travail car chez Lidl,.

Mission générale : Assurer la gestion du personnel et assister le directeur/la directrice sur.Contrôle du temps de travail (respect législation et convention collective).Gestion des absences (AM, AT, PAT, absences diverses et retards…).Gestion et suivi des visites médicales.Gestion des contra

Formation : Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou équivalent. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico

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Situer son action au sein d’une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre ses observations pour maintenir la continuité des soins.