Trabajos problemas en el en España - Page 6

Role Description We are expanding! In addition to Lalia, Sa Placeta, and Patiki Beach, we are planning a new opening in the spring of 2025. We are now looking for an experienced General Manager to lead all operational pre- and post-opening activities - including building and training the team, support in the concept creation, and establish and execute operational procedures - to ultimately ensure a seamless and enjoyable experience for our guests. Qualifications - Strong leadership and management skills - Experience in hospitality or club management - Excellent communication and interpersonal skills - Organizational and problem-solving abilities - Ability to work effectively in a fast-paced environment - Bachelor's degree in Hospitality Management or related field

¡Trabaja con nosotros en Probrava Group! Estamos en búsqueda de un Administrador/a capacitado/a para unirse a nuestro equipo dinámico y en crecimiento. En Probrava Group, nos especializamos en ofrecer soluciones integrales en el sector náutico. Si tienes experiencia en facturación, presupuesto, gestión general y tramitación de garantías, ¡queremos conocerte! Responsabilidades: - Gestionar la facturación y los procesos de presupuesto. - Manejar la tramitación de garantías, manteniendo un alto nivel de satisfacción del cliente. - Colaborar estrechamente con diferentes departamentos para garantizar una comunicación fluida y el éxito de los proyectos. Requisitos: - Experiencia previa en administración. - Conocimiento sólido en facturación, presupuesto y gestión. - Habilidad para manejar múltiples tareas y prioridades. - Habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. - Orientación al detalle y capacidad para resolver problemas de manera efectiva. ¿Estás listo/a para unirte a un equipo apasionado y contribuir al éxito de Probrava Group?

Misión del puesto El candidato ideal será responsable de proporcionar un servicio de atención al cliente excepcional a través de diversos canales de comunicación, asegurando la satisfacción del cliente y resolviendo sus consultas de manera eficiente y efectiva. ¿Qué ofrecemos? ✔️ Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional. ✔️ Un ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo. ✔️ Capacitación continua y apoyo para el desarrollo de habilidades. ✔️ Trabajo hibrido, y contrato indefinido. Funciones y responsabilidades Atención al Cliente ✅ Responder a las consultas de los clientes a través de teléfono, correo electrónico y chat en vivo. ✅ Resolver problemas y quejas de los clientes de manera oportuna y con un enfoque centrado en la solución. Gestión de Información ✅ Mantener registros detallados de las interacciones con los clientes en el sistema CRM. ✅ Actualizar la base de datos con información relevante de los clientes y sus consultas. Soporte y Asistencia ✅ Asistir a los clientes con los procesos de pedidos, devoluciones y cambios. ✅ Guiar a los clientes en el uso de productos y servicios, proporcionando soluciones técnicas básicas cuando sea necesario. Mejora Continua ✅ Identificar y comunicar áreas de mejora en los procesos de atención al cliente. ✅ Participar en sesiones de capacitación y desarrollo continuo para mejorar las habilidades y el conocimiento del producto. Colaboración ✅ Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos para resolver problemas complejos y garantizar la satisfacción del cliente. ✅ Compartir comentarios y sugerencias de los clientes con el equipo de gestión para mejorar la experiencia del cliente. Requisitos 🎯 Experiencia previa en servicio al cliente o roles similares. 🎯 Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas. 🎯 Capacidad para manejar múltiples tareas y trabajar en un entorno dinámico. 🎯 Conocimiento básico de herramientas CRM y habilidades informáticas generales. 🎯 Actitud positiva y orientada al cliente con una fuerte ética de trabajo.

Descripción General: Se necesita asesora en ventas para asesorar y guiar a los clientes en la selección de productos o servicios que mejor se adapten a sus necesidades. Responsabilidades: - Atender a los clientes de manera amable y profesional, escuchando sus necesidades y ofreciendo soluciones adecuadas. - Conocer a fondo los productos o servicios ofrecidos para poder proporcionar información precisa y útil. - Realizar demostraciones de productos y responder a preguntas de los clientes. - Mantener un ambiente de ventas atractivo y organizado, asegurando que los productos estén bien exhibidos. - Cumplir con los objetivos de ventas establecidos y contribuir al crecimiento del equipo. - Realizar seguimiento a clientes potenciales y mantener relaciones a largo plazo con los clientes existentes. - Manejar transacciones de venta y procesar pagos de manera eficiente. - Participar en capacitaciones y reuniones para mejorar habilidades y conocimientos sobre productos. Requisitos: - Experiencia previa en ventas o atención al cliente es preferible. - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. - Actitud proactiva y orientada a resultados. - Conocimiento básico de herramientas informáticas y sistemas de punto de venta. Habilidades Deseadas: - Empatía y capacidad para entender las necesidades del cliente. - Habilidad para resolver problemas y manejar objeciones. - Flexibilidad y adaptabilidad en un entorno de trabajo dinámico. Este puesto es ideal para personas que disfrutan interactuar con otros y tienen una pasión por ayudar a los clientes a encontrar lo que necesitan.

About the job  Gestión de Operaciones: Supervisar y gestionar todas las áreas operativas del hotel  Estrategia y Liderazgo: Establecer y ejecutar la estrategia del hotel para maximizar la satisfacción del huésped , el éxito financiero y liderar y motivar al equipo humano.  Gestión Financiera: Desarrollar e implementar estrategias financieras, para la consecución de los presupuestos y objetivos del hotel. Analizar la competencia y el mercado local para optimizar tarifas, ocupación y rentabilidad.  Atención al Cliente: Garantizar que la experiencia del huésped sea de la más alta calidad. Solucionar cualquier problema o queja con rapidez y eficacia, asegurando una experiencia memorable.  Marketing: Diseño de estrategias para buscar nuevos nichos de clientes y acuerdos con empresas o sociedades.  Cumplimiento Normativo: Asegurar que todas las operaciones cumplan con las normativas locales, autonómicas y nacionales en materia de salud, seguridad y regulaciones laborales.  Recursos Humanos: Reclutar, formar y desarrollar al personal del hotel, fomentando un ambiente de trabajo positivo y promoviendo el crecimiento profesional. 35.000-40.000€ Brutos al año entre fijo y variable, según valía del candidato. Residencia gratuita en apartamento anexo al hotel. Department: Management About you  Grado/FP Superior/Licenciatura en Dirección Hotelera, Turismo, Gestión Turística y Hotelera o similar.  Experiencia mínima de 3 años como Director/a de Hotel de 3 estrellas o superior.  Habilidades comprobadas en liderazgo, gestión financiera y atención al cliente.  Habilidades de marketing y desarrollo de negocio.  Conocimiento del mercado hotelero en España, valorando el sector estacional de montaña y nieve.  Nivel de inglés avanzado; valorable el dominio de Alemán. Languages required: English and Spanish. German is a plus The company El Hotel Casa Cornel se encuentra situado en el casco antiguo de Cerler, en el incomparable marco del valle de Benasque, Pirineo Aragonés. Enmarcado dentro de la Casa Cornel, en una antigua Casa Señorial, que desde el siglo XII aparece ya vinculada a la familia de los Cornel. Desde 1995 la familia Cornel hemos ido restaurando y reconstruyendo dos antiguos edificios entorno a un gran patio central. Este trabajo se ha realizado de manera cuidada, meticulosa, con entusiasmo, y siempre respetando su construcción original en piedra, madera y pizarra. Hoy en día Casa Cornel, es un pequeño conjunto Hostelero*** con encanto, acogedor y en un ambiente familiar.

Se busca director/coordinador de clínica dental privada en Tarragona por relevo de jubilación. Clinica dental familiar desde 1987, con 5 boxes y mas de 30.000 pacientes, busca director administrativo por jubliacion. Buscamos a una persona comprometida a largo plazo con vocacion de servicio y ganas de crecer profesionalmente habilidades necesarias: · Liderazgo y empatía · Habilidades organizativas · Excelente comunicación y atencion al paciente · Adaptabilidad y tolerancia al estrés · Pensamiento crítico y resolución de problemas · Calma bajo presión · Implicacicion Incorporación diciembre 2024 en reimen de jornada completa y contrato indefinido Formacion: · Estudios sobre contabilidad obligatoria Experiencia: · Mínima de 1 año en dirección y atención de clínicas dentales · Minima de 3 años en el sector dental Principales funciones: · Atencion al paciente · Control y relacion con proveedores · Gestion de la facturacion y contabilidad · Aendas y recursos umanos Interesados ​​enviar curriculum completo, con referencias y contactos de empleos anteriores y carta de presentacion

About the job Reportando al Executive Chef, estas son las responsabilidades y funciones a título enunciativo, pero no limitativo:  Ofrecer constantemente un servicio profesional, cálido y proactivo a los clientes, al tiempo que apoya a los demás compañeros.  Asistir en la preparación y el servicio de todas las opciones de comidas para los menús a la carta y/o buffet de acuerdo con las recetas y los estándares del hotel.  Asegurarse de la limpieza y el mantenimiento de todas las áreas de trabajo, utensilios y equipos. Conocimiento de las normas APPCC y su aplicación práctica.  Revisar y controlar el material de uso en la cocina, comunicando cualquier incidencia al respecto, así como reportar incidencias de mantenimiento.  Informar al jefe de partida o al Sous Chef de exceso/falta de género para el uso diario, así como controlar y cuidar de la conservación y aprovechamiento de los productos puestos a su disposición.  Preparación de los platos según recetas, estándares de calidad y presentación del hotel evitando desperdicios.  Dar soporte al Chef de Partie en operaciones de training, evaluación y motivación del equipo.  Mantener y mejorar los productos alimenticios a través del desarrollo creativo del menú y su presentación.  Conocer en profundidad todo el menú, las ofertas diarias y las promociones. ¿Qué ofrecemos? -Tarjeta de beneficios con tarifas de descuentos en Accor en todo el mundo. -Tarjeta PayFlow (retribución flexible). -Formación continua a través de nuestra plataforma Academy y otras más. -Oportunidad de desarrollar tu talento y crecer dentro de la propiedad y en todo el mundo. Department: F&B kitchen About you REQUISITOS:  Contar con experiencia previa en el ámbito Culinario  Contar con Diploma \ Certificación en una disciplina Culinaria.  Poseer fuertes habilidades interpersonales y de resolución de problemas.  Ser altamente responsable y confiable.  Contar con capacidad para trabajar bajo presión en un entorno acelerado.  Capacidad para trabajar con cohesión como parte de un equipo.  Contar con la capacidad de centrar su atención en las necesidades del huésped, siempre conservando la calma y siendo cortés.  Idiomas: español, inglés es un plus.  Experiencia en un puesto similar, se valorará experiencia en hoteles de similar categoría o restaurantes gastronómicos.  Contrato de sustitución. Nuestro compromiso con la Diversidad & Inclusión: Somos una empresa inclusiva y nuestra ambición es atraer, reclutar y promover talentos diversos. ¿Por qué trabajar para Accor? Somos mucho más que un líder mundial. Te damos la bienvenida tal y como eres y puedes encontrar un trabajo y una marca que se ajuste a tu personalidad. Te apoyamos para que crezcas y aprendas cada día, asegurándonos de que el trabajo aporte un propósito a tu vida, para que durante tu viaje con nosotros, puedas seguir explorando las ilimitadas posibilidades de Accor. Al unirte a Accor, cada capítulo de tu historia es tuyo y juntos podemos imaginar la hospitalidad del mañana. Descubre la vida que te espera en Accor, visita https://careers.accor.com/ Haz lo que te gusta, preocúpate por el mundo, atrévete a desafiar el statu quo! #BELIMITLESS Language required: Spanish. English is a plus The company Upscale, 5 star hotel in Barcelona, Port Olimpic, being in the city centre, but only a few metres from the beach A Sofitel Hotel in Barcelona! With an unbeatable location overlooking the sea and close to the beach, it is ideal for business and leisure travelers. It has comfortable rooms, two pools and a gym. For meetings, it has fully equipped rooms that can hold up to 800 people. Our service and commitment is focused on satisfying the needs of all our guests so that they can make the most of their stay in Barcelona. Barcelona, the city of Gaudí, is one of the most modern cities in the country, and not surprisingly, major technological congresses such as Mobile World are held in this city. Not everything is future, culture and history are essential to understand its people. The Sofitel hotel is located opposite Barceloneta, its most famous beach. A few minutes walk away is the Gothic Quarter, one of the main tourist attractions of Barcelona. It is well connected to the airport and the train station.

Se necesita recepcionista para tareas propias del puesto con capacidad de trabajo en equipo, tolerancia a la presión, organización y gestión eficiente del tiempo, resolución de problemas y toma de decisiones, habilidades sociales y comunicación efectiva.

About the job Descripción del puesto Responder y atender las solicitudes técnicas y problemas de mantenimiento de los huéspedes. Realizar mantenimientos preventivos en las salas de máquinas y los equipos de cocina. Inspeccionar visualmente los equipos o máquinas. Llevar equipo (herramientas y teléfono). Mantener el inventario de mantenimiento y solicitar piezas y suministros según sea necesario. Comunicar las actividades y los problemas de cada día que ocurren a los otros turnos utilizando programas y estándares de comunicación aprobados. Mostrar conocimientos básicos o capacidad para adquirir conocimientos en las siguientes categorías: aire acondicionado y refrigeración, electricidad, mecánica, fontanería, pintura, sistemas y controles electrónicos, carpintería, equipos de cocina, conservación de energía y construcción en general. Realizar toda la preparación de la superficie, pintura, reparaciones menores de paneles de yeso y molduras de madera, reemplazo de bombillas y filtros de aire acondicionado y la limpieza completa y exhaustiva del área de pintura o reparación. Solución de problemas y realice reparaciones básicas en todo tipo de equipos, fontanería, componentes eléctricos, incluidas lámparas, aspiradoras, dispositivos de Internet, reemplazo de interruptores y enchufes eléctricos y otros elementos de las habitaciones. Programar televisores y realizar tareas generales de limpieza e inventario relacionadas con la ingeniería. Utilizar el sistema de bloqueo/etiquetado antes de realizar cualquier trabajo de mantenimiento. Mostrar habilidades informáticas básicas, incluida la introducción de horarios de los controladores de aire y la realización de cambios de temperatura. Seguir todas las políticas y procedimientos de seguridad y de la empresa; informar cualquier problema de mantenimiento, peligros para la seguridad, accidentes o lesiones; completar capacitación y certificaciones de seguridad; y almacenar adecuadamente los materiales inflamables. Asegurarse de que el uniforme y la apariencia personal sean limpios y profesionales, mantener la confidencialidad de la información patentada y proteger los activos de la empresa. Dar la bienvenida y reconocer a todos los huéspedes de acuerdo con los estándares de la empresa, anticipar y abordar las necesidades de servicio de los huéspedes. Cumplir con las expectativas y estándares de calidad. Desarrollar y mantener relaciones laborales positivas con los demás, apoyar al equipo para alcanzar objetivos comunes y escuchar y responder adecuadamente a las inquietudes de otros empleados. Hablar con los demás utilizando un lenguaje claro y profesional. Lo que buscamos: - Experiencia previa en realización de funciones relacionadas. - Actitud positiva y personalidad extrovertida. - Se valorará positivamente experiencia. Lo que ofrecemos: - Contrato de sustitución. - Turnos seguidos de 8h. - Horario de lunes a domingo con dos días libres seguidos a la semana. - Oportunidades de crecimiento dentro de la compañía. Beneficios: - Comedor de personal. - Actividades de Team Building. - Uniforme y lavandería interna y gratuita. - Descuentos en hoteles Marriott y establecimientos de Barcelona. - Oportunidades de aprendizaje y desarrollo. - Programas de reconocimiento y bienestar. Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law. W Hotels’ mission is to Ignite Curiosity, Expand Worlds. We are a place to experience life. We’re here to open doors and open minds. We are constantly inspired by new faces and new experiences. A tuned-in, up-for-anything spirit is at our core and has made us renowned for reinventing the norms of luxury around the globe. Whatever/Whenever is our culture and service philosophy that brings our guests’ passions to life. If you are original, innovative, and always looking towards the future of what’s possible, welcome to W Hotels. In joining W Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work,​ begin your purpose, belong to an amazing global​ team, and become the best version of you. Department: Maintenance About you Language required: Spanish. The company Step inside. See for yourself. Designed by world-renowned architect Ricardo Bofill, W Barcelona sets the scene for a spectacular stay. Located on the beachfront along the famous Barceloneta boardwalk. Check into one of our 473 fabulous guest rooms & suites boasting panoramic views over the Mediterranean Sea and city of Barcelona.

1. Introducción ¡Únete a nuestro equipo en HUMAN TECHNOLOGIES. Desde 2005, somos líderes en ofrecer servicios tecnológicos, humanizando el uso de la tecnología para acercarla a las personas. En HUMAN TECHNOLOGIES, crecemos y buscamos profesionales apasionados para unirse a nuestro equipo de Atención al cliente y Soporte. Nos encanta el talento y por eso, al disponer de dos centros de trabajo, uno en Xàtiva y el otro en Elche, si vives en una zona cercana, no dudes en proponernos tu candidatura. Contamos con 2 vacantes disponibles. 2.Ambito de responsabilidad: Como miembro del equipo de Soporte y Atención al Cliente en HUMAN TECHNOLOGIES, tendrás la emocionante oportunidad de ser la cara amigable de nuestra empresa. Tu principal responsabilidad será garantizar la satisfacción del cliente, brindando asistencia y soluciones a sus consultas y necesidades. Además, como parte del grupo HUMAN TECHNOLOGIES, te beneficiarás de nuestro compromiso con el desarrollo profesional. Proporcionaremos las herramientas y formación necesarias para que puedas desempeñar tu trabajo de la manera más eficiente y brindar un servicio excepcional a nuestros clientes. 3.Experiencia y formación: - Conocimiento avanzado en informática: paquete Office avanzado, gestión de correos electrónicos de forma ágil. - Experiencia previa en roles de soporte y atención - Formación relacionada con tecnologías de la información o áreas afines - Se valora experiencia en el desarrollo de parte de la carrera profesional en despachos profesionales (asesorías, gestorías o despachos de abogados) 4.Habilidades y competencias: - Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. - Capacidad para resolver problemas de manera eficiente. - Empatía y orientación al cliente. - Organización e implicación - Familiaridad con herramientas de seguimiento de problemas y gestión de tickets. ->Atención de Proximidad: Valoramos la cercanía y la prontitud en la atención al cliente. Entendemos que nuestros clientes necesitan respuestas rápidas y soluciones ágiles para desarrollar sus actividades de la manera más eficiente posible. ->Cuidado del Cliente: En HUMAN TECHNOLOGIES, cuidar a nuestros clientes es una prioridad. Estamos comprometidos a brindar un soporte que no solo resuelva problemas, sino que también genere confianza y fortalezca las relaciones comerciales. Te invitamos a formar parte de nuestra cultura, donde cada miembro del equipo contribuye al ambiente de trabajo positivo y a la construcción de relaciones sólidas con nuestros clientes. En HUMAN TECHNOLOGIES, no solo te unes a un equipo, sino a una familia comprometida con la excelencia y la atención al cliente. ¡Únete a nosotros y sé parte de esta experiencia única!

About the job El/la Customer Relations Supervisor, será el punto de referencia y guía para el equipo, gestionando y coordinando todas las interacciones con los huéspedes, y asegurando que cada miembro mantenga un alto nivel de profesionalismo, cortesía y eficiencia en el servicio. Uno de nuestros objetivos para el año 2025 es obtener la 5ª estrella Forbes, por lo que se requiere un alto compromiso con los estándares de excelencia que esta distinción implica. Supervisará y garantizará el cumplimiento de los criterios de Forbes y LQA, optimizando procesos y promoviendo una cultura de mejora continua en la calidad del servicio. Department: Telephone Operator About you COMPETENCIAS PERSONALES • Habilidades avanzadas de comunicación y liderazgo • Capacidad para resolver problemas de forma eficaz • Empatía y orientación al servicio • Trato amable y servicial • Organización y capacidad de gestión de tiempo • Paciente en la atención telefónica • Proactividad y espíritu colaborativo • Discreción y ética profesional • Compromiso con el cumplimiento de los estándares de calidad FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES • Supervisar al equipo de Customer Relations en sus tareas diarias y asegurar el cumplimiento de los estándares de servicio. • Coordinar y gestionar las interacciones de los huéspedes, proporcionando soluciones rápidas y efectivas a sus solicitudes y preocupaciones. • Asegurar y supervisar el cumplimiento de los Estándares de LQA y Forbes, trabajando activamente hacia la obtención de la 5ª estrella Forbes. • Colaborar estrechamente con otros departamentos para optimizar el flujo de información y la satisfacción del cliente. • Gestionar personalmente las quejas o comentarios críticos, asegurando una resolución rápida y satisfactoria. • Apoyar al Director de F&B, Hotel Manager y otros jefes de departamento en la mejora de la experiencia del huésped. • Capacitar y desarrollar a los agentes del equipo en competencias clave para alcanzar los estándares de Forbes y LQA. • Participar en la mejora continua de procesos de atención y comunicación. EXPERIENCIA / FORMACIÓN REQUERIDA PARA EL PUESTO • Experiencia en otras centralistas de hoteles de 5*GL o en roles de supervisión en el área de relaciones con el cliente en el sector de lujo • Idiomas: Castellano e inglés nivel mínimo C1 (otros idiomas serán valorados). Otros idiomas serán valorados • Se valorará el conocimiento del programa de “Tesipro” (blanco) Languages required: Spanish and English. Arabic, German, and French are a plus The company At El Palace Barcelona, ​​a luxury hotel in Barcelona with more than 100 years of history, we believe that talent is crucial to continue offering new and exclusive experiences to our guests while maintaining our high levels of service.

Buscamos Auxiliar de Gestión Administrativa para dar soporte al Departamento de Gerencia de nuestra Fundación. El/la candidato/a ideal será una persona organizada, proactiva y comprometida con los valores de nuestra entidad, especialmente con el colectivo de personas con discapacidad intelectual. ¿Qué buscamos? - Formación académica: FPI en Gestión Administrativa o similar. - Experiencia mínima de 1 año en puestos similares, preferiblemente en el ámbito administrativo. - Habilidades organizativas: Capacidad para gestionar múltiples tareas y priorizar de manera eficiente. - Dominio de herramientas informáticas: Imprescindible manejo de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) y gestión de correo electrónico. - Por favor, abstenerse candidatos que no cumplan con estos requisitos. ¿Qué valoraremos? - Buenas habilidades comunicativas: Capacidad para expresarse claramente tanto de manera oral como escrita. - Proactividad y autonomía en la ejecución de tareas. - Meticulosidad y orden en el trabajo. - Capacidad para trabajar en equipo. - Interés y empatía por el colectivo de personas con discapacidad intelectual. - Disponibilidad inmediata para incorporación al puesto. - Actitud resolutiva y enfoque práctico ante problemas que puedan surgir. - Discreción y responsabilidad en el manejo de información confidencial. ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido con estabilidad laboral. - Jornada completa de lunes a viernes, con horario de 08:15 a 16:30 horas. - Lugar de trabajo: Avda. Rafaela Ybarra nº 75, Madrid. - Beneficios adicionales: comedor durante la jornada laboral. - Formar parte de una Fundación comprometida con la igualdad y la diversidad. - Retribución: Salario según Convenio

Coordinador/a de Almacén sector alimentación (titulado menor de 30 años por programa fomento empleo juvenil) Objetivo del puesto: Será responsable de la gestión integral del almacén, asegurando el correcto control de inventarios, administración de pedidos y suministros, y apoyo en la gestión de compras para garantizar que la cocina cuente con los productos necesarios para su operación. Dará soporte administrativo en las operaciones de Cocina Central, asegurando permanentemente el cumplimiento de los requisitos de Seguridad, Calidad y Sostenibilidad a fin de garantizar la seguridad de las personas y la seguridad, calidad y sostenibilidad de los productos y servicios. ** Funciones y responsabilidades:** Gestión de Inventarios: Control y actualización constante del inventario de productos, utensilios, y materiales de cocina. Realización de inventarios mensuales y ajuste de cantidades según los requerimientos operativos. Generación de indicadores e informes mensuales. Control de Stock y Suministros: Colaboración con el equipo de cocina para prever las necesidades en función de la demanda. Coordinación de la logística interna del almacén con el personal de cocina, logística del CEE y la operación de Novaterra Catering. ** Administración de Almacén:** Recepción, revisión y almacenamiento adecuado de las entregas de proveedores y salida de producto terminado o materiales con sus correspondientes registros. Gestión de espacio de almacén para maximizar la eficiencia y garantizar el acceso a productos de forma ordenada. Control de fechas de caducidad, rotación de productos y organización de materiales. Control de gastos, rendición y control de Facturas. ** ** ** Gestión de Compras y Proveedores:** Realización de pedidos a proveedores conforme a las necesidades de cocina y criterios de coste, calidad y tiempos de entrega. Comunicación y coordinación con proveedores para resolver incidencias y optimizar tiempos de entrega. ** Requisitos del Puesto:** Formación: Imprescindible Educación media o superior en administración o gestión de almacenes (en posesión del título) Formación complementaria en el sector de alimentación/catering es un plus. Experiencia: Experiencia en logística, gestión de almacén o similar, preferentemente en el sector de alimentación. No es excluyente, puede ser su primera experiencia. ** Habilidades:** Organización y planificación. Comunicación efectiva entre logística y equipo de cocina. Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión de inventarios. Capacidad para trabajar en equipo y resolución de problemas operativos. Capacidad de adaptación a un entorno de diversidad laboral y compromiso con la inclusión laboral. Otros: Dado que esta contratación se vincula a un programa para el fomento del empleo juvenil, se requiere de forma imprescindible para este puesto a una persona menor de 30 años con posibilidad de incorporación el día jueves 21 de Noviembre. Se ofrece: Jornada 40 hs Contrato fijo Salario según convenio Hostelería Provincia de Valencia

About the job We are looking for a proactive Administrative to join our Finance & Administration team. You will work closely with the Manager of Financial Controlling and team members to ensure the seamless execution of administrative tasks and continuous improvement of operational processes. Responsabilities: - Analyze figures from various systems and create reports for the Manager of Financial Controlling, including gather essential financial data - Support finance-related projects, particularly on process improvements and system implementations - Provide support on daily accounting tasks such as daily closures, bank transactions, debtors and creditors management, and month-end closings - Provide administrative support to internal and external stakeholders in financial matters - Assist in all areas of administration, including handling invoices, billing, provider management, accounting, and taxes (primarily during holiday coverage) - Assist in ensuring the company complies with group financial standards and supports internal compliance efforts - Maintain organized records of administrative projects, systems updates, and processes improvements Working with us comes with excellent benefits, including the opportunity to enjoy an active lifestyle with discounts on all resort amenities and activities, promoting a healthy work-life balance. Additionally, if you’re relocating from outside Spain, you’ll receive personalized support in handling the necessary documentation to ensure a smooth transition for your employment. Department: Administration Finance & Accounting About you - Bachelor's Degree in Business Administration, Finance, Accounting, or related field - Minimum 2 years of experience in an administrative role, ideally within finance (accounting / controlling) - Proficient in Microsoft Office Suite (Excel, Word, PowerPoint) and knowledgeable in financial/accounting software - Ideally experience with PMS (Opera), Dynamics, and other relevant systems - A structured and analytical approach to projects and administrative tasks - Excellent communication skills in English and Spanish (bilingual proficiency desirable) - Demonstrated ability to work under pressure and meet deadlines - Detail-oriented, with excellent time management and problem-solving skills - Hospitality sector experience is highly desirable Language required: Spanish. English is a plus The company DERTOUR Hotels & Resorts constitutes the hotel company of the DERTOUR Group. It consists of five distinct hotel brands: Sentido, Aldiana, Playitas, ananea, Calimera and COOEE. Are you passionate about hospitality and eager to dive into the vibrant world of resorts and clubs? We are looking forward to welcoming you on board for internships or career openings. Discover our extraordinary team spirit, learn and grow through the guidance of experienced professionals and get exposed to different cultures and ways of thinking. Together we will turn the holiday dreams of our guests into unforgettable experiences. Join our #TrustedTravelTeam

Se Ofrece: -Salario: 11,22 EUR brutos/hora -Turno: fijo de mañana y/o fijo de tarde de lunes a viernes -Jornada de 40 horas semanales -Contrato mensuales renovables Funciones del Puesto: -Operar de manera segura y eficiente carretillas retráctiles para cargar, descargar y mover materiales dentro del almacén. -Utilizar habilidades avanzadas en la ubicación precisa de productos en estanterías de altura. -Realizar inspecciones regulares de la carretilla retráctil y reportar cualquier problema o mantenimiento necesario. -Cumplir con los procedimientos de seguridad y las regulaciones de manejo de materiales en todo momento. -Colaborar con otros miembros del equipo para cumplir con los objetivos de producción y mantener la eficiencia del almacén. Requisitos: -Experiencia previa comprobada como carretillero retráctil, preferiblemente en un entorno de almacén de alta densidad. -Capacidad demostrada para operar carretillas retráctiles con precisión en ubicaciones en altura. -Conocimiento sólido de las prácticas de seguridad en el manejo de equipos y materiales -Capacidad para trabajar de manera efectiva.

About the job ¿Tienes experiencia en la gestión de hoteles de alta categoría? ¿Eres un apasionado/a de la hostelería y posees un excelente don de gentes? Si es así, ¡esta es tu oportunidad! En L’Azure Hotel, estamos en la búsqueda de un Subdirector/a dinámico y experimentado para unirse a nuestro equipo de gestión. Este rol es crucial para apoyar la dirección general del hotel y asegurar la excelencia operativa y la máxima satisfacción del cliente en un establecimiento 4 estrellas superior. Responsabilidades: • Asistir al Director del hotel en la gestión diaria, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y servicio. • Supervisar las operaciones diarias de las diversas áreas del hotel, incluyendo recepción, restauración, mantenimiento y limpieza. • Implementar estrategias de gestión que mejoren la rentabilidad del hotel mientras se mantienen los más altos niveles de satisfacción de los huéspedes. • Participar en la planificación y ejecución de estrategias de marketing y ventas, y en la gestión de relaciones con clientes y proveedores. • Supervisar y formar al personal, promoviendo un ambiente de trabajo positivo y profesional. • Gestionar quejas y resolver problemas de manera eficaz y profesional. Ofrecemos: • La oportunidad de trabajar en uno de los hoteles más prestigiosos de la Costa Brava. • Un entorno de trabajo dinámico y desafiante, con amplias oportunidades para el desarrollo personal y profesional. • Un paquete salarial competitivo y beneficios acordes a la experiencia y habilidades del candidato. Si estás interesado/a en unirte a un equipo líder y contribuir al éxito de L’Azure Hotel, por favor envía tu CV. ¡Esperamos contar con tu talento y pasión para continuar elevando nuestros estándares de servicio! Department: Management About you Requisitos: • Título universitario en Administración Hotelera, Turismo o campo relacionado. • Experiencia mínima de 5 años en una posición de gestión en el sector hotelero, preferiblemente en un entorno de 4 estrellas o superior. • Competencia en español y un alto nivel de inglés; se valorará el conocimiento de otros idiomas. • Fuertes habilidades de liderazgo, comunicación y organización. • Flexibilidad para trabajar en diferentes horarios, incluyendo fines de semana y festivos según sea necesario. Language required: Spanish. Catalan, English, and French are a plus The company Htopgroup es una prestigiosa cadena hotelera con más de 50 años de experiencia en el sector y nos enorgullece operar 16 hoteles (con un total de más de 4.000 habitaciones), estratégicamente ubicados en diversas

Se Ofrece: -Salario: 10.44 EUR brutos/hora -Turno fijo de Lunes a Domingo con dos dias de descanso -Jornada de 40 horas semanales -Contrato mensuales renovables Funciones del Puesto: -Operar de manera segura y eficiente carretillas retráctiles para cargar, descargar y mover materiales dentro del almacén. -Utilizar habilidades avanzadas en la ubicación precisa de productos en estanterías de altura. -Realizar inspecciones regulares de la carretilla retráctil y reportar cualquier problema o mantenimiento necesario. -Cumplir con los procedimientos de seguridad y las regulaciones de manejo de materiales en todo momento. -Colaborar con otros miembros del equipo para cumplir con los objetivos de producción y mantener la eficiencia del almacén. Requisitos: -Experiencia previa comprobada como carretillero retráctil, preferiblemente en un entorno de almacén de alta densidad. -Capacidad demostrada para operar carretillas retráctiles con precisión en ubicaciones en altura. -Conocimiento sólido de las prácticas de seguridad en el manejo de equipos y materiales -Capacidad para trabajar de manera efectiva.

En Levaduramadre, nos dedicamos a hacer las cosas ordinarias extraordinariamente bien. Como dependiente en Levaduramadre, serás el rostro de nuestra empresa, brindando una atención al cliente excepcional. Buscamos perfiles con don de gentes, apasionados por hacer las cosas ordinarias extraordinariamente, buena energía, trabajo en equipo y sobre todo comprometidos en querer crecer dentro de la empresa. Responsabilidades: Atención al cliente y asesoramiento sobre nuestros productos. Gestión de caja y operaciones de venta con criterio de marketing. Mantenimiento del orden y limpieza en la tienda. Reposición y control de stock. Participación en actividades promocionales y de marketing en tienda. Requisitos: Proactividad y Don de gente, con buena actitud y gran enfoque al cliente. Alto sentido común y capacidad de resolución de problemas. Ganas de aprender y mejorar constantemente. Compromiso con el crecimiento dentro de la empresa. Experiencia previa en atención al cliente o en el sector de la panadería y repostería será valorada positivamente. Ofrecemos: Contrato indefinido a jornada parcial de 32 horas semanales 3 días de libranza seguidos a la semana Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa. Formación inicial remunerada, y formación continua en productos y técnicas de atención al cliente. Si eres una persona positiva, con don de gentes, organizada, detallista y comprometida con la atención al público, ¡queremos conocerte!

Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #Conectamoseltalentoconlasoportunidades Empresa importante precisa incorporar un administrativo/a en LORCA (MURCIA). Las funciones a realizar son: - Tareas de archivo de documentación. - Gestión de partes de asistencia. - Atención telefónica. - Registro y clasificación de expedientes. Se ofrece: - Incorporación inmediata. - Jornada completa. Se requiere: - Enfoque proactivo y capacidad de resolución de problemas. - Capacidad de adaptación y de aprendizaje. - Experiencia previa como administrativo/a. - Formación académica en administración. - Vehículo propio. - Residir cerca del puesto vacante. Si la oferta te parece interesante ¡No dudes en inscribirte!

Busco una persona responsable.educada y que le guste su trabajo.Con disponibilidad de mañanas o tardes o ambas. por mí parte estára muy bien esa persona en mi centro sin problema de nada

¿Quieres formar parte de Monio Group? Todos nuestros restaurantes tienen un ambiente de talento joven y dinámico. Somos actualmente el grupo de hostelería referente de la ciudad de Alcalá de Henares. Actualmente, buscamos camareros/as cualificados, para trabajar en Taberna 7 ubicado en Alcalá de Henares. Funciones - Proporcionar un servicio excelente para garantizar la satisfacción de los clientes. - Hacer recomendaciones sobre el menú a los comensales. - Presentar el menú y proporcionar información detallada si preguntan. - Comprobar la limpieza y presentación de los platos e informar de cualquier problema. - Organizar la configuración de las mesas y mantener el comedor ordenado - Reunirse con el personal del restaurante para repasar los platos especiales del día, cambios en el menú etc. - Seguir todas las normativas relevantes en materia de salud Requisitos - Espíritu de equipo - Curso de manipulador de alimentos. Se valora: - Se valora estudios en hostelería. Se ofrece: - Horarios flexibles y adaptados. - Buen ambiente laboral. - Posibilidad de promoción interna. - Contrato indefinido. - Jornada completa (40h) - Estabilidad laboral. - Formación a cargo de la empresa. Si estás interesado/a en formar de Monio Group, no dudes en inscribirte.

En ASPAI, creemos que la esencia de un pan natural y saludable no debería ser un privilegio exclusivo, sino un derecho accesible para todos. Desde 2022, nos hemos unido en una misión clara: proporcionar a los barrios de Valencia un pan artesano, saludable y auténtico. Fusionando tradición e innovación, somos un equipo que valora la transparencia, la mejora continua y el servicio excepcional, comprometido con ofrecer productos frescos y procesos eficientes. Si compartes nuestra pasión por el pan de calidad y deseas formar parte de esta experiencia única, te invitamos a explorar la oportunidad de unirte a nuestro equipo como Panadero/a. Misión: Encargarse de la producción diaria de productos de panadería, manteniendo altos estándares de calidad y cumpliendo con las normativas establecidas. Funciones y Responsabilidades - Elaborar la producción diaria de panadería, asegurando la calidad y presentación de los productos. - Gestionar de manera eficiente el uso de materias primas y equipos en el proceso de producción. - Mantener el orden y la limpieza en el obrador de panadería. - Realizar pedidos de mercancías para mantener el stock mínimo necesario. - Colaborar en la elaboración y preparación de pedidos de última hora. - Controlar el almacenamiento de productos semielaborados para planificar su procesamiento. - Reportar cualquier error, incidencia o anomalía al Jefe de Producción. - Registrar de manera adecuada los procesos de producción para mantener un seguimiento detallado. - Colaborar en el mantenimiento del inventario y el control de calidad de los productos. - Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene en el área de trabajo. Competencias - Formación en panadería (relacionada con panes artesanos y masas madre). - Experiencia laboral de al menos 1 año en un departamento de producción de una panadería artesana. - Conocimientos básicos de ofimática. - Capacidad para trabajar de manera autónoma y bajo presión. - Buena expresión oral y habilidades para el trabajo en equipo. - Proactividad y capacidad de compromiso. - Resolución de problemas en el ámbito de la producción panadera. Jornada de trabajo - Jornada completa - Horario a convenir. Si te identificas con nuestros valores, y estás listo/a para aportar tu energía y visión en este proyecto, te invitamos a unirte a nosotros. En ASPAI cada miembro es una pieza clave y desempeña un papel esencial para crear una experiencia única. ¡Se parte de Aspai!

LSA Holding , se encuentra en búsqueda de Profesional en ventas con una sólida trayectoria en el desarrollo de relaciones comerciales y en la gestión de ventas efectivas. Con habilidades excepcionales para identificar y captar clientes potenciales, asesorar sobre productos y servicios, y cerrar acuerdos comerciales exitosos. Apasionado por brindar un servicio excepcional y generar valor para el cliente, fomentando relaciones de largo plazo. Responsabilidades del Puesto: · Captación de nuevos clientes · Recuperación de clientes · Fidelización de clientes · Gestión de la Cartera de Clientes. · Elaboración de Propuestas y Presentaciones Comerciales. · Negociación y Cierre de Contratos. · Cumplimiento de Objetivos · Seguimiento, análisis de Ventas y Postventa · Análisis de Mercado y Competencia · Reportes mensuales del avance de la cartera de clientes Requisitos: Formación Académica: · Preferentemente título en Administración de Empresas, Marketing, Comercio o carreras afines. No limitativo · Formación complementaria en ventas, negociación o atención al cliente (deseable, no limitativo). Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en un rol similar. Habilidades y Competencias: · Excelentes habilidades de comunicación y persuasión. · Capacidad para trabajar orientado a objetivos y cumplimiento de metas. · Actitud proactiva, con enfoque en la resolución de problemas. · Habilidad para adaptarse a diferentes tipos de clientes y situaciones comerciales. · Proactivo y con autonomía en la ejecución del trabajo. · Organización y capacidad para gestionar múltiples clientes y actividades de manera eficiente. Ofrecemos: Contrato indefinido. Salario Base+ incentivos basados en metas.

¿Tienes pasión por la hostelería y disfrutas trabajando en equipo? ¡Estamos buscando Ayudantes de Camarero/a para unirte a nuestro equipo! Funciones principales: Apoyo al camarero principal: Montaje y desmontaje de mesas, reposición de utensilios, y llevar pedidos a las mesas. Atención al cliente: Recibir a los clientes, retirar platos usados y garantizar una excelente experiencia. Limpieza y orden: Mantener las mesas limpias y listas, así como las áreas de trabajo organizadas. Preparación previa: Reabastecer productos en barra y sala, y preparar elementos necesarios antes del servicio. Colaboración con el equipo: Transportar bandejas, comunicarte con el personal de cocina y sala, e informar sobre problemas o necesidades de los clientes. Soporte adicional: Preparación de bocadillos y apoyo en la recepción de proveedores. Requisitos: -Actitud proactiva y ganas de aprender. -Habilidades de trabajo en equipo. -Experiencia previa en hostelería (deseable). -Disponibilidad para trabajar en horarios flexibles. Ofrecemos: Ambiente dinámico y colaborativo. Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa.