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Élaboration des contrats (CDD/CDI), avenants et gestion des formalités administratives (DPAE) Archivage et classement des documents RH Gestion des plannings et des congés payés Préparation des éléments variables de paie Rédaction de courriers divers selon les besoins du service Gestion des p

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Elle convient parfaitement aux personnes en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle. Après la formation, vous pourrez directement exercer le métier de gestionnaire de paie en entreprise. Après quelques années d’expérience, évoluer v

Le candidat idéal aura au moins 5 ans d'expérience en paie dans un environnement groupe, avec une capacité à gérer 1 800 paies par mois. Le poste implique une partie opérationnelle ainsi que des responsabilités en management, tout en veillant à la conformité des paies et des déclarations s

En tant que Responsable Pôle Paie, vous serez à la fois manager, expert(e) et moteur de transformation.

Stage Achats Groupe - France (H/F)SECLIN (15 minutes de LILLE, accessible en transport en commun)Offre à pourvoir à partir de Juillet 2026 Qui sommes-nous ?Nous sommes les innovateurs au cœur du secteur des technologies de paiement, et nous façonnons la manière dont le monde réalise les paie

Vous aurez pour principales missions :Assurer la paie :Constituer les dossiers du personnelPréparer et faire valider les contrats de travail et avenantsCollecter et saisir les éléments variables de paieRéaliser les déclarations et le suivi des ATEditer les bulletins de paieEtablir les déclarat

Missions : Réaliser les bulletins de paie pour les entités du groupeCentraliser, saisir et contrôler les variables de paieCalculer les indemnités de fin de contrat et les soldes de tout compteContrôler, envoyer les bulletins de salaires et suivre les paiementsRéaliser les charges sociales mens

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