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Dans le cadre du départ en retraite de la responsable pôle social, je recherche un responsable paie H/F, pour mon client, cabinet basé à Saint-Pierre du Perray. Vous débuterez en tant que responsable paie dans un premier temps pour reprendre le poste de responsable pôle social par la suite. La

Nous recrutons pour notre client, un cabinet d'expertise comptable moderne et en pleine expansion, un Collaborateur Comptable Polyvalent (H/F) pour prendre en charge un portefeuille d'environ 35 dossiers diversifiés et participer à la gestion de la paie. Les missions :En tant que Collaborateur Com

RH déjà structuré (6 personnes), vous succéderez à une Responsable RH présente depuis quelques années, avec une.DRH opérationnel·le et stratège.Manager une équipe RH centralisée (responsable paie, gestionnaires paie, chargé de recrutement, juriste, alternant).Structurer et harmoniser le

Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP. Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Walter Learning conçoit, produit et di

Notre division ACE est composée d'une équipe de consultants en recrutement spécialisés intervenant exclusivement auprès des cabinets d'Expertise Comptable, d'Audit et de Conseil.Nous recherchons pour notre client, un Gestionnaire de paie cabinet (F/H) en CDI à Evry-Courcouronnes

Sous l'autorité hiérarchique du Responsable Paie et Administration du Personnel, et en collaboration avec l'équipe comptable et RH, vous êtes en charge de la gestion de la paie des agences Sud-Est et vous interviendrez sur le traitement de la paie de A à Z. Sous l'autorité hiérarchique du Res

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L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, mandataire fiscale, un(e) assistant(e) paie et RH en contrat d'apprentissage (H/F), pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 6 à niveau 7 (Bachelor / Bac+3/

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En tant que Chef(fe) de Projet SAP - Finance (FICO), vos responsabilités consisteront à : * Assurer la maintenance et l'optimisation des logiciels financiers (comptabilité, trésorerie, consolidation, paie). Assurer la liaison entre les équipes Finance, IT et autres départements.

Vous travaillerez sein d'une équipe composée de 4 gestionnaires paie/carrière - 900 paies/mois et 2 gestionnaires absences/retraite, engagée dans le déploiement de la gestion dématérialisée des RH et dans l’accompagnement des agents. Etablissement des documents de fin de contrat (attestati

Remise des dossiers à lassistant dexploitation en charge de la saisie des variables de paie facturation bons de commande devis etc. Réaliser des fiches détudes en vue de la préparation des propositions commerciales et transmission à lassistant dexploitation pour établissement des devis. La fil

Module 5 - Etablir et contrôler les données de synthèse à partir de la production des bulletins de salaires. Après la formation, vous pourrez directement exercer le métier de gestionnaire de paie en entreprise. L'EFC est un centre de formation privé &a

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Nous recrutons aujourd'hui, pour l'un de nos clients - un cabinet d'expertise comptable implanté à Valenton (94) - un Gestionnaire de Paie Confirmé H/F en CDI. Production complète des bulletins de paie. Formation avec une spécialisation en Ressources Humaines/Paie.

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Nous accompagnons actuellement un cabinet d'expertise comptable, qui souhaite étoffer son équipe en recrutant un nouveau Gestionnaire Paie à Sucy-en-Brie (94). Gestion autonome d'un portefeuille de 300 paies en multi convention.

Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !. EXPERTISE PAIE & SÉCURISATION DES PROCESSUS :. Structurer et formaliser les processus

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Un cabinet de recrutement recherche un(e) Directeur(trice) du CSP Paie pour gérer la centralisation et la croissance des activités paie d'un groupe multi-sociétés en pleine transformation. Le candidat idéal aura une solide expérience en management de la paie, avec la capacité de structurer de

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Assurer le traitement des paies mensuelles :Saisir les éléments variables de paie ;Établir les acomptes, ordres de reversement, certificats de cessation de paiement ;As

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Après la formation, vous pourrez directement exercer le métier de gestionnaire de paie en entreprise. Après quelques années d’expérience, évoluer vers des postes d’encadrement et de responsabilité tels que responsable du pôle paie. L

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