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Rattaché(e) au Chef de projet Learning& Development, vous participez à la conception et au déploiement des ingénieries pédagogiques de formation afin d’assurer la montée en compétence de nos clients et partenaires, dans le cadre de contrat d’Offset & coopérations. Piloter des projets d��

Dans une équipe de 4 personnes, et sous la responsabilité de la Responsable Formation, vous participez activement en toute polyvalence au fonctionnement et à la vie du siège et des centres :Co-gestion et suivi des formations obligatoires·        Suivi des formations obligatoires des col

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Envoi des listes d’inscrits, gestion des conventions de formation, feuilles d’émargement et attestations de formation. Assistant formation en contrat d'apprentissage. Au sein d’une équipe de 4 personnes et sous la supervision de la Responsable Formation, vous jouerez un rôle polyvalent pour

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Environnement transverse et multidisciplinaire- Missions internationales- Sujets techniques portés vers l'innovationDiplômé(e) d'une Ecole d'Ingénieur ou de formation Bac + 5, vous disposez d'une expérience de 7 ans

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Nous recherchons un-e Pilote planification et déploiement formation, un rôle transverse à tous les acteurs du réseau formation à travers le monde : les coordinateurs/trices de zones, les responsables de pôles et de domaines Safran University et des sociétés du Groupe. Accompagnez la mise en

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Titulaire du permis B, vous souhaitez devenir conductrice / conducteur de bus ? Keolis vous propose d’intégrer une formation diplômante (Titre professionnel de conducteur de transport en commun sur route) suivie d'un CDI : . Centre de Formation d’Apprentis (CFA) Campu

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Centre de Formation d’Apprentis (CFA) Campus Mobilités : https://careers. Rémunération et conditions de travail au terme de la formation : . Informations complémentaires .

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Évaluation des actions de formation. Vous réalisez vos études dans une grande école de commerce ou une université reconnue pour ses formations RH. Vous êtes motivé-e par la formation et sensibilisé-e à ce domaine.

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Au sein de la DRH, le (la) Consultant(e) Formation est rattaché(e) au Responsable Formation, et :. Gère en mode projet le déploiement des formations (analyse des besoins, cahier des charges, relations avec les différents prestataires , élaboration du dispositif de formation, définition des ind

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S’assurer du remplissage des sessions de formation en partenariat avec l’organisme de formation (Santé Service Formation). Création des sessions de formation dans l’application dédiée aux inscriptions formation. Saisir les actions de formation dans l’outil SIRH Formation (Foederis).

Accompagnez la mise en application des différents outils du groupe et particulièrement associés à l'écosystème de formation SELIA FORMATION,. Nous recherchons un-e Pilote planification et déploiement formation, un rôle transverse à tous les acteurs du réseau formation à travers le monde :

Conception et réalisation des formations. Créer des parcours de formation structurés et complets pour les nouveaux développeurs, incluant les aspects techniques (bases de données PL/SQL), métiers (Paie & SIRH) et les frameworks spécifiques à Nibelis. Planifier et piloter ces formations pour

Partenaire privilégié des collectivités, nous offrons donc aux acteurs des territoires un accompagnement de proximité, adapté à chaque situation, pour développer des projets responsables et durables en matière de transformation urbaine. Elaboration chaque année du Plan de Formation de l’a

Identifier , prospecter, négocier et contractualiser la vente des nouvelles affaires ( formations continues et formations en alternance), auprès des nouveaux clients sur le secteur de la rénovation de l’habitat, du bâtiment, du facility management et des bailleurs sociaux. Vous possédez une b

Avoir la possibilité de prendre part aux projets innovants d’une ville en transformation tenant compte des défis sociaux et écologiques. RESPONSABLE DU SERVICE EMPLOI, FORMATION ET ORGANISATION F/H. Service Service Emploi Formation Organisation.

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Accompagner, en particulier, les équipes enseignantes de la FC dans la redéfinition du parcours de formation de «concepteur et créateur de jardin dans le paysage» ou de toute nouvelle formation, notamment des «jardiniers du patrimoine». Contribuer au développement de la formation continue de

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Dans le cadre du développement de la formation continue, vos objectifs sont de promouvoir l’offre de formation de Dauphine et de PSL en ciblant les individus désireux de reprendre des études et les entreprises ayant des besoins de formation sur mesure. Manager une équipe de 6 à 8 personnes du

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Vos principales missions consisteront à : - Recenserles besoins de formation sur votre périmètre dans le cadre del'élaboration du plan de formation, en lien avec votre référent RH. Rattaché(e) à la Responsable Formation, vousintégrerez une équipe de 3 chargés de formation et participerez

Sous l’autorité de la responsable de formation, vousconcourez au suivi administratif, budgétaire et logistique desactions de formation au sein du service Développement descompétences. Assurer le traitement des demandes de formation desagents (inscriptions, lien avec les prestataires, convocati

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