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Chez nous, ce sont les compétences qui comptent avant tout ! Nous valorisons la diversité et croyons en l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts à tous, indépendamment du genre, de l'orientation sexuelle, de l’origine ou du handicap. Si vous avez besoin d’assistance pour compléter votre candidature faites-le nous savoir. Alors, n'attendez plus et rejoignez-nous ! Qui sommes-nous ? Leader mondial sur ses marchés, Vallourec fournit des solutions tubulaires premium en acier pour les secteurs de l’énergie et pour d’autres applications parmi les plus exigeantes : des puits de pétrole et de gaz en conditions extrêmes aux centrales électriques de dernière génération, en passant par des projets architecturaux audacieux et des équipements mécaniques ultra-performants. En chiffres, Vallourec est un groupe industriel français créé en 1890 et aujourd’hui côté au SBF120 comptant 1 3 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 5 Milliards d'euros. Implanté dans 20 pays, le groupe est présent sur tous les continents. Vallourec, c'est également 40 unités de production, 380 chercheurs et techniciens, 3 centres de recherche et développement et plus de 45 Millions d'euros investis en R&D chaque année . Enfin, et fort de son expérience dans le secteur de l’ énergie , Vallourec prépare l’avenir en développant depuis plusieurs années un portefeuille complet de solutions répondant aux besoins de la transition énergétique : capture du carbone, stockage de l'hydrogène, géothermie... Description du poste : Vallourec recherche un.e Corporate Controlling Analyst pour compléter son équipe située au siège social à Meudon. Au sein d’une équipe de 3 personnes vous intervenez sur un périmètre groupe. Vos missions sont les suivantes : Support des reportings mensuels et trimestriels Corporate, ainsi que des processus de prévision et de budget • Préparation des présentations des résultats mensuels/trimestriels destinées au Directeur Financier du Groupe pour présentation à l’Excom, au Conseil de Surveillance, ainsi qu’aux principaux investisseurs., • Support du département Relations Investisseurs (participation à l’émission des communiqués de presse)., • Analyse de performance :, • Analyse du compte de résultat, du besoin en fonds de roulement et des flux de trésorerie, en contact avec les contrôleurs régionaux., • Suivi et analyse d’un ensemble de KPIs opérationnels., • Analyse des bottom-ups des régions et des fonctions, identification des écarts et recommandation d’actions correctives., • Support aux projets financiers ad hoc du Groupe, incluant les projets de dépenses d’investissement (Capex). Ainsi vos principales responsabilités sont : Effectuer le reporting mensuel et trimestriel du périmètre Corporate, le forecast et le budget : • Consolider et analyser les données réelles, budget et révisions au niveau du Groupe., • Fournir des analyses ad hoc., • Maintenir des relations fonctionnelles avec les différentes équipes (principalement les équipes de contrôle de gestion régionales, la Consolidation, la Trésorerie, le S&OP, le M&A, le D&I et le T&I)., • Garantir l’exactitude de toutes les informations., • Contribuer à l’automatisation de la collecte des données issues des systèmes financiers et non financiers des filiales du Groupe, dans une logique d’amélioration continue., • Comparer les meilleures pratiques des pairs afin de proposer des améliorations ad hoc et de mener la conduite du changement. Support aux projets spécifiques du Contrôle de Gestion Corporate • Examiner et soumettre les mémos de controlling pour les projets de M&A et les projets Capex (évaluation des revenus additionnels, ROI et économies)., • Apporter un soutien ponctuel aux projets du Groupe sur les sujets financiers. Support au département Relations Investisseurs • Participation à la préparation et à la diffusion des communiqués de presse. Profil recherché : • Vous avez minimum 2/3 ans d’expérience sur un poste similaire., • Vous êtes diplômé d’un niveau Bac +5 dans une filière Finance., • Vous maitrisez parfaitement Excel et avez utilisé des outils de controlling (anaplan, BFC..)., • La maitrise de l’anglais est nécessaire. Un niveau B2 est requis. Pourquoi nous rejoindre ? : En fonction de votre localisation, vous pourriez bénéficier d’un ensemble d’avantages adaptés à votre région. • Un package complet (intéressement, salary review annuel, plan d’épargne salarial avec abondement, variable sur performance ), • Un comité d’entreprise (chèques vacances, abonnements sportif, culturel...), • Un équilibre de vie respecté (télétravail, congés supplémentaires...), • Un environnement de travail agréable (restaurant d’entreprise, proximité des transports en commun, parking, locaux lumineux), • Un environnement international (équipes multiculturelles, projets globaux, collaboration ...), • Une culture forte de la mobilité (internationale, verticale, horizontal), • Un parcours de développement de carrière personnalisé (People Review annuel, Vallourec University, 2 jours de formation par an) Et bien sûr tous les avantages légaux : remboursement 50% d’un abonnement aux transports collectifs, RTT, accès à une mutuelle entreprise... Le processus de recrutement se déroule en 3 étapes : 1/ Une première rencontre en visioconférence avec un.e Talent Acquisition Manager afin de vous présenter Vallourec et d’échanger sur votre parcours et vos motivations. 2/ Un deuxième entretien en visioconférence ou dans nos locaux avec le manager direct. 3/ Un troisième entretien en visioconférence ou dans nos locaux avec le N+2 et/ou un pair. Ce processus est susceptible d’évoluer en fonction du poste et du périmètre géographique. Un entretien en présentiel est toujours inclus. Les engagements de Vallourec : • La Sécurité : c’est la priorité absolue du Groupe. Vallourec veille à ce que chacun de ses employés et sous-traitants comprenne et respecte les normes de sécurité rigoureuses requises pour l'ensemble pour l’ensemble de ses activités., • La diversité : À travers notre programme « We are Vallourec », le Groupe réaffirme son engagement en faveur de la diversité, de l’équité et de l’inclusion, avec une attention particulière portée à la diversité de genre, culturelle, générationnelle et au handicap. Nous sommes convaincus que cette diversité constitue une véritable richesse, reposant sur l’engagement collectif tout en favorisant l’épanouissement de chacun., • Les principes Environnement, Social et Gouvernance (ESG) : ils sont au cœur de nos valeurs. Vallourec intègre systématiquement dans sa stratégie les standards les plus élevés en matière de sécurité, de qualité, de responsabilité sociale et environnementale., • La Décarbonation : le Groupe investit fortement dans ses unités industrielles pour continuer à réduire son empreinte carbone. Nous avons déjà dépassé notre objectif à 2025, qui avait été validé par le SBTI. Nous visons un objectif encore plus ambitieux : réduire nos émissions de carbone de 35 % d'ici à 2035. Nous portons une grande attention au contenu CO2 de nos produits.

Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages • Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée, • Un package de rémunération attractif, • Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes, • Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs, • Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Rejoignez-nous sur le campus Vélizy qui héberge une grande diversité d’activités Thales, aéro, défense, civile,... A l'ouest de Paris, ce site offre un environnement de travail équipé des dernières innovations technologiques et propose des services permettant de concilier vie professionnelle et personnelle. Au sein de la Business Unit Défense – Secteur Public, vous prenez en charge le pilotage de grands programmes de prestations de services IT, principalement orientés assistance technique, pour des clients grands comptes du secteur public. Le volume de prise de commandes des programmes est estimé entre 5M€ et 20M€ par an. Vous êtes garant(e) de la performance globale des dispositifs, de la satisfaction client et de la tenue des engagements contractuels, dans un contexte exigeant et fortement structuré. De par votre périmètre d’intervention, les compétences suivantes seraient un plus : • Compétences en build, run & operate, • Expériences en transformation de modèles de delivery, • Accompagnement au changement des organisations, • La connaissance du Secteur Public VOS MISSIONS PRINCIPALES : • Piloter des programmes IT multi-projets et multi-dispositifs d’assistance technique, • Mettre en place et animer la gouvernance programme (COPIL, comités clients, revues fournisseurs), • Piloter des marchés de prestations de services IT (régie, assistance technique, centres de services, forfaits), • Coordonner des équipes multi-prestataires et multi-compétences, • Identifier et rassembler les ressources, structurer les équipes projet en fonction des besoins du client et des enjeux techniques, • Assurer le suivi budgétaire, le contrôle des coûts et la rentabilité des dispositifs, • Piloter la gestion des risques, des dépendances et des plans d’actions, • Assurer la gestion contractuelle et le respect des engagements (SLA, KPI), • Produire des reportings consolidés à destination de la direction et des clients, • Être l’interlocuteur principal du client sur le périmètre programme, • Contribuer aux phases d’avant-vente et à l’évolution des dispositifs existants, • Déployer les processus d’amélioration continue, • Collaborer avec les forces commerciales pour développer nos activités au sein du secteur (business développement, foisonnement) Votre profil : De formation Bac +5, vous justifiez d’une expérience confirmée de 8 à 15 ans dans le pilotage de programmes informatiques et de prestations de services IT, idéalement dans des environnements grands comptes, secteur public ou défense. Vous avez une expertise reconnue dans la mise en place et le pilotage de dispositifs d’assistance technique, en régie ou centres de services, impliquant des équipes multi-prestataires, multi-compétences et multi-sites. Doté(e) d’un excellent sens de la communication, vous disposez d’un très bon relationnel, un goût prononcé pour la relation client et êtes orienté(e) services. Vous savez interagir avec des clients institutionnels, des directions IT et des partenaires, tout en portant les enjeux contractuels, financiers et opérationnels des programmes. De nature rigoureuse, synthétique, méthodique et organisée, vous êtes capable de traiter des aspects techniques, de mener des négociations et faites preuve d’aptitude à convaincre. Vous avez une appétence pour le business développement et vous êtes un(e) collaborateur(rice) reconnu(e) pour son leadership. Vous avez envie d’un nouveau challenge et aimez le travail en équipe. • Anglais professionnel requis Le mot du manager : En nous rejoignant, nous vous offrons : • Pilotage de grands dispositifs d’assistance technique pour le Secteur Public, • Environnement grands comptes structuré, • Forte autonomie et responsabilités, • Perspectives d’évolution vers des rôles de Program Director Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous !

Le poste de Responsable Comptable (F/H). En tant que Responsable Comptable, vous aurez les responsabilités suivantes :. Manager et accompagner une équipe de comptables, en direct et en transverse.

Assurez le reporting auprès du Project Manager et des responsables métiers.

Notre client, est un acteur d'envergure, organisé en multi-sites.Vos principales responsabilités seront les suivantes :.Superviser les processus paie et manager l'équipe dédiée, en garantissant la conformité et la fiabilité des opérations.Assurer la conformité des déclarations obligatoires

Engagé dans la modernisation de ses services, il recrute un Responsable Change Manager afin de renforcer la performance et la gouvernance de ses processus de gestion des changements (poste de travail, stockage, serveurs). En tant que Responsable Change Manager, vous jouerez un rôle central dans la

En tant qu'Engineering Delivery Manager (EDM), vous pilotez la réalisation des activités d'ingénierie sur un projet, de la conception à la validation, en garantissant la tenue des engagements techniques, calendaires et financiers.

En tant que Juriste contract manager, vous êtes rattaché(e) à la Directrice juridique et intervenez au sein d'une équipe de 5 juristes au sein du périmètre France. Vous êtes Juriste affaires/contract manager, vous avez au moins 5 années d'expérience en entreprise ou cabinet d'avocats.

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Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif.Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part.L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la ren

Rattaché(e) à la Direction du Pôle Secteur Santé et Social d'une entité de Thales, vous avez comme responsabilité la conduite de projets de systèmes d'information structurants et critiques pour nos grands clients dans le domaine de la Santé. L'intelligence humaine est le moteur derrière la

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Manager d'Expertise Comptable - H/F. A ce titre, vous assurez la gestion complète des enjeux comptables et fiscaux associés.

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Vous travaillerez en collaboration avec l'Office Manager de la Direction UCS et plus largement avec les équipes locales de management en soutien aux activités liées au pilotage et à l'organisation du département.

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Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.

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Structurer les environnements projets selon ISO 19650 (nommage, arborescence, droits d'accès) - Contribuer à la rédaction des livrables de déploiement Automatisation & développement - Participer à l'automatisation des flux de données (FME, Python, PowerShell) - Contribuer à l'exploitation de

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L'entreprise basée dans les Yvelines, recherche pour commencer rapidement.Ce poste est en partenariat avec notre campus de Saint-Quentin-en-Yvelines.L'élaboration et la mise en œuvre des supports de communication (réseaux sociaux, production de contenus, infographies).Engager la communauté auto

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Dans le cadre de la transformation digitale du Groupe Safran, un programme stratégique vise à :Harmoniser les environnements PLMMigrer les données techniques et documentaires vers 3DEXPERIENCE et PTC Windchill. Objectif : garantir la continuité des activités d’ingénierie, la conformité aux

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Aperçu des informationsSpécialisé dans le génie civil et les ouvrages d'art, Bouygues Travaux Publics est l'un des leaders mondiaux dans les domaines de l'aménagement du territoire et de la construction d'infrastructures durables. Structurer les environnements projets selon ISO

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