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Test">Télécharger une brochure IHECFMissionsRéalisation et contrôle des bulletins de salaire pour les employésSaisie et suivi des absences, congés payés, et événements liés au temps de travail</li&

Nous t'offrons la possibilité de participer à 3 types de missions : Préparer et réaliser la paie dans son intégralité dans un univers multi-conventions Etablissement des d�

Vos missions sont : Gestion de la paie - Superviser l'ensemble du processus de gestion de la paie, y compris l'élaboration des bulletins de paie, le contrôle des variables de paie (heures supplémentaires, primes, congés, etc. Veiller à la conformité des données saisies et s'a

PUBLIQUE - SANTE recherche pour son client, un acteur du secteur des services publics, un Comptable Paie (H/F) Sous la responsabilité hiérarchique du chef du service « dépenses de personnel » del'agence comptable, le/la gestionnaire comptable réalise les actes de gestion<br/

L’acquisition de la société par The Adecco Group en septembre 2021 vient consolider notre position et faire de QAPA un acteur phare du recrutement digital !.

Entreprise : Depuis la création de la première Banque Populaire à Angers en 1878,. Banque Populaire accompagne et soutient les particuliers et les.

Poste : Rattaché·e à la Responsable du pôle Gestion des Ressources Humaines, vous occupez un rôle de référent·e paie, au sein d'une équipe de deux gestionnaires paie, pour un périmètre d'environ 750 paies mensuelles. Elaborer et contrôler les calculs de paie afin d'établir les bulletins

Gestion opérationnelle du service et management :. Garantir le respect du règlement et la qualité de vie au sein du service ; superviser la logistique quotidienne, de l'entretien des locaux et de la sécurité,. Transmettre les éléments variables de paie en lien avec le service RH.

William Sinclair Executive Search recherche un gestionnaire de paie senior H/F pour son partenaire, une maison de haute joaillerie française renommée pour ses créations élégantes et raffinées alliant savoir-faire artisanal et innovation artistique. Rattaché(e) à la Responsable Paie et Admini

Le groupe propose une offre globale, accompagnant l'entreprise sur toute sa vie (finance, audit, comptabilité, fiscalité, restructuration, paie, conseil juridique). Le groupe propose une offre globale, accompagnant l'entreprise sur toute sa vie (finance, audit, comptabilité, fiscalité,

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous renforcerez l'équipe CSP PAIE en participant activement aux missions suivantes : - Collecter, préparer, traiter et contrôler les éléments variables de paie mensuels - Traiter les mouvements et absences du personnel et effectuer les d�

Gestionnaire Paie (F/H) en CDI sur Nanterre (92). Au sein de notre Centre de service partagé, vous avez la responsabilité opérationnelle de la production de 300 paies environ réparties sur plusieurs sociétés et la gestion administrative depuis l’entrée et jusqu’à la sortie des salariés.

Sous la responsabilité de la Direction des Ressources Humaines, le/la Gestionnaire de Paie Confirmé(e) prendra en charge l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille dédié. Éditer et vérifier les bulletins de paie * Gérer les soldes de tout compte et les départs * Identifier e

Gestionnaire de paie confirmé bilingue anglais H/FAu sein d’une équipe à taille humaine, vous prenez en charge la responsabilité d’un portefeuille de clients pour lesquels vous assurez :<

Dans le cadre d'un développement de l'activité et rattaché au responsable du pôle social, vous prendrez en total autonomie, la gestion d'un portefeuille diversifié de 300 bulletins de salaire : - La collecte tous les mois, des éléments variables de paie auprès des clients ;

Au sein d’une équipe structurée, dynamique et motivée composée de gestionnaires de paie et juristes en droit social, vous aurez en charge la gestion d’un portefeuille client de A à Z (multi conventionnel) de 300 paies environ

Le/la candidat(e) retenu(e) reportera directement à la Directrice Paie et Administration du Personnel. Le Gestionnaire Paie et ADP a la charge de l’ensemble des opérations liées à l’administration du personnel et à la gestion de la paie. Gestionnaire de Paie et Administration du personnel -

Rejoindre HOVIA, c’est intégrer une association reconnue d’utilité publique, engagée depuis plus de 120 ans auprès des publics vulnérables.

Saisie des éléments variables de paie pour intégration en paie (repas, transport, acomptes, etc). Diplômé(e) d’un bac +2, vous avez une première expérience dans un poste administratif et paie.

Elaborer des solutions d'amélioration concernant les process de paie et les procédures administratives associées · Participer à l'intégration des dispositions légales et conventionnelles dans l'outil paie · Rédiger des procédures concernant la paie et la gestion administrative · Con

Il était une fois In Extenso, leader de l'expertise comptable et du conseil auprès des TPE-PME, créé en 1991 et composé de 280 agences à taille humaine. In Extenso est l'un des leaders de l'expertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché.

Prêt·e à exploiter vos compétences en tant que Comptable (F/H) pour transformer notre établissement ? Nous recherchons un professionnel compétent pour superviser les fonctions administratives, paie et déclarations fiscales et sociales au sein de notre équipe dynamique. Nous recherchons un(e)

Au sein d'une équipe RH France de 6 personnes, vous serez en charge d'accompagner les équipes sur différents sujets RH, avec une dominante paie et SIRH. Support à la saisie des éléments variables de paie (absences, primes, commissions…). Contrôle des bulletins de paie et justification des �

Pour cela, vous avez pour missions principales : - la collecte des éléments variables, - la réalisation des bulletins, dans un univers multi-conventions collectives, même complexes, - l’établissement des déclarations et attestations

Souhaitez-vous exercer votre expertise en tant que Gestionnaire de paie et ADP (F/H) chez notre client ? Intégré(e) au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous serez responsable de la gestion des éléments de paie et de l'administration du personnel. En tant que Gestionnaire de pai

Superviser l’ensemble du processus de gestion de la paie, y compris l’élaboration des bulletins de paie, le contrôle des variables de paie (heures supplémentaires, primes, congés, etc. Superviser la préparation et la transmission des déclarations sociales mensuelles et annuelles,assurer la

Vos challenges En collaboration avec l'équipe Expertise paie et le Centre de Services RH (administration du personnel) votre mission, en tant que Gestionnaire de Paie F/H consiste à : * Participer à la prise en charge la totalité du processus de paie tel que défini au sein de KPMG (sais

Adecco recrute des Gestionnaires de Paie H/f pour une durée de 6 moisOffre d'Emploi : Gestionnaire de Paie H/FDate de prise de poste : Lundi 4 août 2025<span style=&

Participer activement à la phase de transition (externalisation de la paie). Première paie externalisée : décembre. Contribuer à la rédaction des process paie & ADP.

Vous disposez d’au moins 4 ans d’expérience en tant que Product Manager chez un éditeur de logiciels SIRH. Créé en 2001, Nibelis est un éditeur de logiciels Paie & SIRH 100 % SaaS. Nous accompagnons les PME et ETI dans la fiabilisation, la simplification et l’optimisation de leurs process

Pourquoi choisir In Extenso ? Dès votre arrivée chez In Extenso, nous mettons tout en œuvre pour que vous vous sentiez bien et que vous évoluiez sereinement : ✔ Un parcours d’intégration structuré et un système de

RH pour un CDD de novembre 2025 jusqu’à mai 2026, qui souhaite mettre en pratique ses compétences en juridique, paie et recrutement.

Cabinet de recrutement consacré aux professionnels des RH, de la PAIE et des SIRH.Notre mission est de réussir l'adéquation humain/projet tant du point de vue de l'employeur que de celui du candidat.Nous recherchons pour l'un de nos clients, groupe multi établissements, ayant connu une très for

Vous prenez en charge le traitement complet de dossiers de paie pour le compte d'une clientèle diversifiée (PME, TPE) et issue de divers secteurs d'activité, sous la supervision d'un manager : - Élaboration des paies pour un portefeuille dédié en conform

Intervenir sur les travaux transverses de paie (contrôles, virement des salaires, paiement des cotisations, comptabilisation de la paie, DSN. Diplômé(e) d'une formation supérieure en paie ou RH, vous disposerez impérativement d'une expérience d'au moins 7 ans dans le domaine de la paie. Au sei

L’IFAE RH – un métier, une formation, un emploi.L’IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l’Etat, en alternance de BAC+2 à BAC +5 en Ressources Humaines.Notre entreprise partenaire recrute un.Gestionnaire de paie H/F en alternance !.Collecter et vérifier de

Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous serez au cœur de la gestion des paies et participerez activement à l'ensemble du processus paie. De formation Bac +4 en gestion des ressources humaines, paie ou comptabilité, vous justifiez d’au moins 4 ans d’expérience sur un poste similaire avec un

Missions générales du poste : dans un rôle d'interface entre la DSI nationale, les chefs de projets MOE et les clients internes utilisateurs du SIRH, vos missions seront les suivantes : Prendre en charge le pilotage fonctionnel du système administration et paie sous SAP HR Formaliser les expres

Rattaché(e)s au Responsable Paie , au sein d’une équipe, vous interviendrez sur les différentes étapes du processus de paie ainsi que sur l’administration du personnel. Cabinet de recrutement dédié aux professionnels des RH, de la PAIE et des SIRH. Gestionnaire de Paie et Administration du

Dans le contexte d'une direction des Ressources Humaines en profonde mutation, Arts et Métiers recherche un coordinateur ou une coordinatrice des relations sociales.Les objectifs fixés à la direction des Ressources Humaines, outre la sécurisation de la carrière et de la paie des personnels, son

Nous recherchons pour un de nos clients.F en CDI à Paris La Défense (92).Le Chef de projet AMOA RH assure le pilotage des projets liés aux systèmes d’information RH (SIRH), en particulier autour de l’outil ADP Decidium, en lien avec les équipes Paie, Comptabilité, IT et les prestataires.Il

Profil recherché :Une expériences en paie Bonne maîtrise des outils bureautiques.

Revue de conformité paie, si besoin, en collaboration avec nos équipes de développement de robot, Revue des processus et du contrôle interne de paie (de l'embauche du salarié jusqu'à son départ) Diagnostic de la fonction paie/administration du personnel (analyse organisationnelle, r

Soutenir le Responsable Paie dans la supervision de la GTA (gestion des temps) et dans l'analyse des historiques de paie * Assurer un rôle de support et de montée en compétences des gestionnaires de paie * Réaliser la saisie, la mise à jour et le contrôle des éléments variables de pai

Gestion et suivi des absences, des arrêts de travail et des demandes de congés. Chargé·e des ressources humaines. Accompagner la responsable Paie et la Responsable RH dans le développement de projets transverses.

Assurer la gestion complète, fiable et conforme de la paie et des déclarations sociales pour l’ensemble des salariés du groupe en France, dans un environnement multi-sites et centralisé.

Remontée des demandes d’évolution de paramétrage ou de correction de bug. Avec 54 agences et antennes réparties sur toute la France et des valeurs tournées vers la satisfaction clients et la qualité de nos prestations, nous sommes l’un des leaders du secteur de la Propreté et Services au

BM&A recherche un(e) Gestionnaire de Paie, en renfort de la Responsable Paie et Droit Social. Formation en Paie ou en comptabilité. Préparation des données et éléments variables permettant l’établissement de la paie (primes, acomptes, absences…), pour environ 300 salariés (sur 2 conventio