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Assurer un rôle de conseil auprès de la DRHLES COMPETENCES FONDAMENTALESConnaissances de base :Expertise du cadre règlementaire de la fonction publique et notamment du statut de contractuel de droit publicConnaissance du cadre règlementaire du droit du travailExpertise du fonctionnement des éta

ComVos missions Votre rôleVous souhaitez exercer votre expertise en Ressources Humaines dans un cabinet où le conseil client, la qualité technique et l’esprit collectif sont au cœur du métier ?Nous recrutons un(e) Consultant(e) RH pour accompagner nos clients dans la sécurisation et l’opti

Profil souhaité Formation supérieure en Ressources Humaines, Ingénierie de formation, Sciences de l’éducation ou équivalent (Master)Expérience de 3 à 5 ans minimum dans le pilotage de la formation, avec une dimension projet / digitalisation / ingénierie pédagogique. Digitalisation de la f

Vous êtes un professionnel expérimenté en Ressources Humaines avec une envie forte d'entreprendre ?Vous cherchez à créer votre entreprise, mais préférez ne pas le faire seul ?Nous pouvons vous accompagner !Avec notre expertise, vous pourrez rapidement lancer votre activité tout en faisan

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Vous avez l’habitude de négocier avec des majors du BTP ou de l’énergie et vous souhaitez piloter des comptes à fort enjeu stratégique ?💥 Bonne nouvelle : Manpower France, acteur de référence des Ressources Humaines depuis 1957, recherche son/sa futur(e) Responsable Clients Stratégique

Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, nous recherchons un(e) stagiaire afin d’apporter un soutien administratif et organisationnel aux activités RH quotidiennes. Vos missions seront les suivantes :Administration du personnel :Aide à la gestion des dossiers du personnel (classem

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Fiabiliser et contrôler les informations avant analyse Produire des tableaux de bord et rapports RH pour la direction et les managers Participer à la mise en place de méthodes et outils pour faciliter la collecte et le suivi des données Contribuer à des études ad hoc pour accompagne

Nous recherchons activement pour le compte de l'un de nos partenaires historiques "Préciser le type de société - ex : une agence de communication parisienne", un profil Assistant Ressources Humaines (H/F) en apprentissage, pour une durée de 12 à 24 mois, selon profil.

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L' Institut F2I , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires historiques, un profil Chargé des Ressources Humaines (H/F) en apprentissage, pour une durée de 12 à 24 mois.

Responsable Ressources Humaines Langues: Français courant, anglais intermédiaire Administration du personnel & services RH Gérer et maintenir les données collaborateurs (embauche, mobilité, départ). Bac+5 en Ressources Humaines, Droit social, Gestion ou école de commerce.

L' Institut F2I, école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires historiques, un profil Chargé des Ressources Humaines (H/F) en apprentissage, pour une durée de 12 à 24 mois.

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Contribuer au processus de recrutement en rédigeant des offres d'emploi, en sélectionnant les candidatures et en organisant les entretiens Participer à l'intégration des nouveaux employés en coordonnant les activités d'accueil et en assurant le suivi administratif Gérer les dossie

Organisation & Planification : Responsable de l’organisation du chantier, vous définissez les besoins, vous gérez les plannings et dimensionnez les ressources humaines et matérielles tout en pilotant la sélection des sous-traitants et en coordonnant les différents corps d’état secondaires

Business Partner Ressources Humaines Régional F/H Pour structurer notre croissance, nous recherchons un(e) Business Partner Ressources Humaines Régional (F/H) , au sein de notre agence de Paris 12. Vos Principales Missions Consistent à Accompagner les entités opérationnelles sur les aspects de

À la suite d’une évolution interne, nous recherchons un(e) chargé(e) de Ressources Humaines (H/F) en CDI :Principales activitésAdministration du personnelAssurer la gestion des temps d’activité et la transmission des éléments variables au service paie. Profil du candidatFormation supérie

Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte d’un client spécialisé dans la fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques situé à Bregy (60440). Adecco s’engage à promouvoir la diversité et l’égalité des chances.

L'assistant(e) RH effectue le suivi des contrats, la gestion administrative des dossiers et assiste la responsable RH dans diverses tâches.

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Le posteLeader du Bilan de compétences en France, le groupe ORIENTACTION poursuit son maillage et son développement.Vous êtes consultant(e) indépendant(e), dans les domaines de la formation, des ressources humaines, de la psychologie, du conseil.ORIENTACTION est une enseigne moderne, dynamique d

Piloter la performance RH sur la base des indicateurs remontés par les directionsReprésenter les enjeux RH au sein des instances de gouvernance de votre entitéGérer le budget et l'allocation des ressources de la directionRecueillir les besoins métier et coconstruire les processus et plans d

Bienvenue chez #Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité !Eviden opère dans tous les secteurs d’activités, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique.Nous rejoindre, c’est à la fo

Profil :**Nous recherchons un profil titulaire d’un Bac dans le domaine de la gestion, du commerce ou des ressources humaines.

Alors, envie de participer à améliorer la qualité de vie dans l’habitat ? Rejoignez-nous !Nous avons aujourd’hui une très belle opportunité d’emploi à saisir en tant que:Gestionnaire Administratif RH (F/H)Vos missionsRattaché(e) au Directeur d’usine, vous traitez et contrôlez l’ens

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Rejoindre SKEMA, c’est mettre ses talents au service d’une mission à fort impact : créer un modèle d’éducation d’avant-garde pour développer le potentiel de chacun de nos étudiants, partenaires entreprises et collaborateurs!1 poste à pourvoir en CDD du 09/02/2026 au 31/05/2026

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