Gestionnaire de paie jobs in Montreuil - Page 2Create job alerts

Missions : -    Gestion de la maladie, maternité, paternité, accident de travail (Saisie, signalement, relance sécurité sociale) -    Gestion de la prévoyan

Éditer et vérifier les bulletins de paie * Gérer les soldes de tout compte et les départs * Identifier et corriger les anomalies éventuelles Déclarations sociales et conformité : * Assurer la transmission des DSN, DPAE et autres déclarations obligatoires * Gérer les cotisations aupr�

MsoNormal">Votre profil a retenu notre attention ? Voici notre processus de recrutement :  Un premier échange téléphonique a

Sous la responsabilité de la Direction des Ressources Humaines, le/la Gestionnaire de Paie Confirmé(e) prendra en charge l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille dédié. Qualis recherche, pour l'un de ses clients un(e) gestionnaire de paie en CDI, basé à Paris. Participer à l'évol

Etre le point de contact des RH et des managers pour toute demande relative à la paie, au temps de travail, aux attestations employeur,…. Gestion de la sortie des collaborateurs : calcul du solde de tout compte, établissement des documents de sortie. De formation supérieure, vous justifiez d’

Nos principaux recrutements concernent des postes de Comptables, Généraliste RH, Gestionnaire ADV, Assistant de Direction, Chargé de Communication. Poste : Dans le cadre d'un renfort temporaire, nous cherchons notre futur Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel. Ce poste s'inscrit dan...

L'EFC est le 1er centre de formation en comptabilité a avoir reçu la qualification OPQF, une récompense de son professionnalisme, de la qualité de ses cours et de la satisfaction de ses élèves. Le Gestionnaire de Paie est avant tout un véritable spécialiste du bulletin de paie d'une entrepri

En tant que Gestionnaire Paie/RH vous contribuerez à la gestion des relations sociales et au développement des compétences au sein de l'entreprise.

Rattachée(e) au Responsable Groupe de Paie, le/la Gestionnaire Paie réalise sur le portefeuille qui lui est confié, les opérations de gestion administrative et de paie dans le respect des obligations légales et des engagements de délais définis dans le contrat de services. Traite les entrées

Le gestionnaire de paie est avant tout un véritable spécialiste du bulletin de paie d'une entreprise ou d'un cabinet d'expert-comptable. La formation Gestionnaire de Paie à distance vous prépare a excercer ce métier en entreprise. Il récolte tous les renseignements nécessaires à la création

Vos missions : Vous avez la responsabilité d'une population de paie pour qui vous prenez en charge l'ensemble des activités administratives et paie liées à leur embauche, leur vie et leur départ au sein du cabinet : Vous coordonnez les Entrées et Sorties : - Intégration des

En suivant le TP - Gestionnaire de paie en alternance, vous interviendrez dans un contexte de transformations profondes du secteur de la gestion de la paie, sous l'effet de la digitalisation, des évolutions réglementaires et des attentes accrues des entreprises. Avec notre programme en alternance...

Qui nous sommes ? Chaque projet développé par AIA Life Designers est un engagement à proposer des solutions architecturales innovantes, soutenues par une réflexion constante des équipes lors de nos ateliers d’excellence (Santé, Enseignement, Mixité urbaine, Ville Ressource). Pour penser l’aveni...

Responsable Gestion Carrière et Paie L'environnement professionnel : L’Ined a pour mission de mener des recherches sur les différentes problématiques démographiques (fécondité et famille, santé et mortalité, migrations...) et d’informer le public et les chercheurs des évolutions en...

Suivi des demandes quotidiennes des collaborateurs + attestations employeurs. Transmission des éléments variables de paie (220 paies) au cabinet comptable. Suivi & gestion des demandes de formation.

Une expertise en paie liée à des fonctions passées en qualité de responsable ou gestionnaire de paie peuvent également correspondre à notre besoin. Vous préparerez et animerez la formation pour des candidats dans le cadre des 2 blocs de compétences formant au Titre Professionnel Gestionnaire

Principales missions (liste non exhaustive) - Collecter les éléments de paie relatifs aux primes, note de frais, indemnités prévoyance…, et transmission des fichiers au prestaire ADP GSI pour intégration en paie, - Calculer et saisir certains éléments (données variables, données de rappel

Pour cela vous assurerez les fonctions suivantes sur votre périmètre: - Vous gérez les informations liées aux contrats des salariés (Entrée, sortie, mouvements…) et produisez les documents relatifs leur sortie - Vous collectez, traitez et contrôlez les éléments variables de paie des sa

Production des paies (CDI) et ponctuelles (CDD/intermittents du spectacle) (exécution des paies, éditions et vérification des documents, états et ordres de paiements. L’IFAE RH – un métier, une formation, un emploiL’IFAE RH est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l

LogicielsTeams RH (Cegedim) : logiciel de gestion administrative et de paiePeopleDoc : logiciel de coffre-fort salarié pour les bulletins de paieSmart RH (Cegedim) : logiciel de gestion administrative entre les salariés et le service paieClarilog : logiciel de suivi des demandes paie entre les sa...

Assurer la bonne gestion des équipes sur le volet administratif: rattachement mutuelle et prévoyance, organisation des visites avec la médecine du travail, rédaction des attestations employeur, préparation des contrats de travail des nouveaux collaborateurs, préparation des avenants, suivi des

Elle convient parfaitement aux personnes en recherche d’emploi ou en reconversion professionnelle. Après quelques années d’expérience, évoluer vers des postes d’encadrement et de responsabilité tels que responsable du pôle paie. Module 0 - C

Gestion de la paie : Saisir des variables de paie en fonction de votre référence de pôle (répartition des pôles entre les gestionnaires et la responsable) Assurer les contrôles de paie avec le gestionnaire et la