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- Contrato indefinido con un sueldo fijo bruto mensual de 910€ por 25 horas semanales. - - Incentivos: atractivo sistema de incentivos en relación a unos objetivos reducidos y alcanzables. El sueldo base medio más frecuente supera los 1100€ mensuales. - - Posibilidad de trabajar 20 horas a la semana con un fijo de 706€ + incentivos. - - Formación continua. - - Experiencia mínima no requerida. - - Jornada parcial de MAÑANA O TARDE de lunes a viernes: posibilidad de compatibilizar tu vida personal, estudios u otras actividades. - - Buen ambiente de trabajo. - - Buscamos personas sociables, comprometidas, con ganas de trabajar y crecer dentro de una gran organización, afán de superación y con capacidad de trabajo en equipo. - - Personas con buena energía que busquen compatibilizar su vida personal con la ayuda humanitaria y la acción social, formando parte de un equipo excepcional de personas excepcionales.

Musas es un nuevo concepto de Beauty Studio & Medicina Estética que nace en Barcelona diseñado para la mujer moderna y con el claro objetivo de ayudarla a resaltar su propia belleza natural y única. Buscamos Esteticista apasionada por su trabajo, altamente cualificada, experta facialista y experiencia en tratamientos corporales, aparatología, Kobido, venta cosmética nicho, para formar parte de un proyecto innovador en el sector. Funciones y responsabilidades - Realizar evaluaciones precisas de cada cliente para comprender sus preocupaciones sobre la piel y sus objetivos estéticos. - Realizar diagnósticos y recomendaciones sobre tratamientos más apropiados a cada cliente, rutinas de skincare y estilo de vida para mantener una piel vitalizada. - Realizar los diversos tratamientos faciales y corporales siguiendo los protocolos y estándares de calidad y atención al cliente de Musas Beauty Studio. - Seguimiento personalizado de los tratamientos realizados para valorar conjuntamente con los clientes los resultados obtenidos. - Estar actualizada sobre las últimas novedades del sector para garantizar el más alto nivel de atención. - Colaborar con los otros miembros del equipo para brindar una atención integral y personalizada a nuestras Musas. - Qué esperamos que aportes - • Certificación de estudios reglados - • Experiencia comprobada de mínimo 5 años en tratamientos faciales y corporales - • Excelente comunicación y habilidades interpersonales para establecer una buena relación - con los clientes. - • Empatía y capacidad para abordar las inquietudes y preocupaciones de los clientes con - profesionalismo y sensibilidad. - • Atención excepcional al detalle - • Compromiso de mantener la confidencialidad y defender los estándares éticos de la - profesión y del centro. - • Orientación hacia resultados. - Qué beneficios recibirás - • Salario fijo competitivo acorde a la experiencia que aportas - • Atractiva estructura de comisiones en base a objetivos - • Oportunidad de trabajar en un proyecto innovador de belleza - • Formación y desarrollo profesional continuo - • Acceso a equipos, tecnologías y productos avanzados - Agradecemos mucho tu interés y esperamos pronto poder compartir la Experiencia Musas contigo.

📢 OFERTA DE EMPLEO – Manager DE MARKETING Food Estrategia Y DESARROLLO COMERCIAL Manager (CDD) 📢 **Aplicar solo si tuviera que la experiencia en lo que buscamos, por favor, gracias. ** Empresa en plena expansión busca un(a) Manager dinámico(a) y autónomo(a) para apoyar la implementación de diversas estrategias de marketing y desarrollo de negocio de restaurantes FUNCIONES: • Prospección y gestión de asociaciones • Organización y seguimiento de acciones de marketing • Coordinación de campañas y eventos • Gestión de relaciones con diferentes actores del sector • Análisis y optimización de estrategias implementadas PERFIL REQUERIDO: • Resolutivo(a), proactivo(a) y capaz de trabajar de forma autónoma Estrategia de éxito • Dinámico(a), ágil y orientado(a) a resultados • Organizado(a) y con capacidad para manejar múltiples tareas a la vez • Buenas habilidades de comunicación y facilidad para establecer relaciones • Capacidad de adaptación e iniciativa CONDICIONES: 📄 Tipo de contrato: CDD 💼 Disponibilidad inmediata 📩 Para postularse, enviar CV y mensaje de motivación .

Precisamos esteticista para jornada completa para temporada de verano. Con opcion a establecerse en nuestro equipo profesional. Buscamos una persona con valores, responsable, educada con experiencia en: 💅🏻 Manicura y pedicura semipermanente y tradicional 👁️ Lifting de pestañas 🧖‍♀️ Tratamientos faciales 🦵 Depilación con cera ✅ A valorar: Depilación con hilo, masajes, laminado de cejas. - Incorporación: 1 de Mayo (contrato de media jornada por adaptación) lunes 15-20 martes: descanso miércoles a viernes 15-20 sábado: 10-2 - Formación incluida (2 semanas abril) Horario jornada completa verano: Lunes 16-20. De Martes a viernes 12-20 Sabado 10-2 Importante: Disponibilidad para realizar horas extras en verano. (Cerramos todos los lunes en invierno). somos una estética independiente, familiar, cuidamos mucho nuestro ambiente, las relaciones sociales, y valoramos mucho el trato humano. No somos cadena.

Se precisa persona para gestionar telefónicamente las relaciones con los profesionales sanitarios y promocionar los itinerarios formativos de actualización. Sea para España que para América del Sur. Requisitos fundamentales: - Idioma español - Buenas aptitudes para el contacto telefónico - Don de gente - Predisposición a trabajar en equipo - Residencia en Barcelona o provincia

FireVolt, un proyecto innovador de alquiler de baterías externas para cargar dispositivos móviles, está en búsqueda de un agente comercial a largo plazo para unirse a nuestro equipo. Como agente comercial de FireVolt, serás responsable de identificar y establecer relaciones con establecimientos en Barcelona y Costa Brava incluyendo bares, restaurantes, hoteles, museos y otros lugares con alto tráfico, para promover la instalación de nuestras estaciones de alquiler de powerbanks (baterías externas). Responsabilidades: - Identificar y contactar activamente con establecimientos para promover la instalación de nuestras estaciones de carga - Negociar acuerdos de instalación con los propietarios o gerentes de los establecimientos. (La instalación es gratuita para los negocios y no requiere mantenimiento por parte de los mismos) ** Requisitos:** - Es obligatorio que el candidato sea autónomo, con la posibilidad de considerar una contratación en el futuro - Preferiblemente, que el candidato tenga una base de contactos en el sector de hostelería y experiencia previa como agente comercial, preferiblemente en los sectores de turismo, hostelería o sistemas de seguridad - Capacidad para comunicarse efectivamente y negociar con una variedad de clientes - Motivación para alcanzar y superar objetivos de ventas ** Ofrecemos:** - Oportunidad de trabajar con un producto innovador en crecimiento en el mercado de España. Sistema de bonificación competitivo basado en el rendimiento y los resultados alcanzados (entre 50 y 150€ por instalación) - Posibilidad de combinar esta actividad con la otra que no sea competitiva - Apoyo y material de ventas proporcionado por FireVolt - Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en crecimiento FireVolt es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y estamos comprometidos con la diversidad en el lugar de trabajo. Esperamos recibir tu solicitud y discutir cómo puedes contribuir al éxito de nuestro equipo.

En GRUPO SPEC nos especializamos en el diseño y fabricación de soluciones integrales de SW y HW para la gestión de horarios y el control de accesos para todo tipo de empresas y organizaciones. Buscamos para Barcelona zona Plaça de Sants un/a Operario/a de montaje de dispositivos electrónicos. Sus funciones serán: -Recepción de material -Montaje de dispositivos electrónicos y su verificación -Preparación de pedidos -Mantenimiento del orden en taller y almacén -Cumplimiento de la normativa de seguridad Pensamos en una persona con formación de CFGM en Electrónica o Electricidad, con conocimiento básico de redes (Direcciones IP) y experiencia en montaje de dispositivos electrónicos o similar. Se requiere ser una persona organizada y metódica, con habilidad para el uso de herramientas pequeñas. Ofrecemos un contrato indefinido, con jornada completa, horario intensivo de 7.00h a 15.00h de lunes a viernes. SPEC S.A.U. declara públicamente su compromiso con la diversidad y con la igualdad entre hombres y mujeres en el ámbito laboral, el cual se ha materializado en la aprobación y la posterior implantación y seguimiento del Plan de Igualdad de la entidad, conforme lo establecido en la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres y en su normativa de desarrollo. En este sentido, SPEC S.A.U. desarrolla políticas activas para alcanzar la igualdad real y efectiva entre ambos sexos, las cuales se erigen en una parte esencial de nuestros valores corporativos. Este principio básico de nuestra cultura empresarial resulta aplicable a todas y cada una de las esferas de las relaciones de trabajo, incluido el proceso de selección y contratación de personal.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO COMO JEFE DE COCINA EN BRUNCH AND THE CITY! En BATC, la cocina es el corazón de nuestra experiencia gastronómica, y buscamos a un Jefe de Cocina apasionado, organizado y creativo para liderar nuestro equipo y garantizar platos que respeten nuestros estándares en cada servicio. Si tienes experiencia en brunch, liderazgo en cocina y te gustan los nuevos desafíos, ¡este es tu lugar! ¿Cuáles serán tus responsabilidades? ✔️ Liderar y gestionar el equipo de cocina, asegurando una coordinación eficiente y un ambiente de trabajo positivo. ✔️ Supervisar la producción y presentación de los platos, garantizando calidad, sabor y presentación impecables. ✔️ Controlar y optimizar los costos de materia prima, minimizando desperdicios y gestionando correctamente los escandallos. ✔️ Garantizar el cumplimiento de normativas higiénico-sanitarias y la seguridad en la cocina. ✔️ Gestionar el stock e inventario, asegurando la disponibilidad de ingredientes sin excesos ni faltantes. ✔️ Colaborar con proveedores, asegurando productos de calidad y manteniendo buenas relaciones comerciales. ✔️ Coordinar con el equipo de sala para garantizar una salida fluida de los platos y la mejor experiencia para los clientes. ✔️ Formar y motivar al equipo de cocina, asegurando un alto rendimiento y compromiso. ✔️ Solucionar imprevistos en el servicio, manteniendo siempre la calma y el enfoque en la excelencia. ¿Qué buscamos en ti? ✔️ Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Cocina o en un puesto similar, preferiblemente en brunch o cocina internacional. ✔️ Habilidad para liderar equipos y mantener un ambiente de trabajo eficiente y motivador. ✔️ Creatividad e innovación gastronómica para desarrollar platos originales y mejorar nuestra propuesta culinaria. ✔️ Dominio en control de costos, escandallos y gestión de inventarios. ✔️ Conocimiento en normativas de seguridad alimentaria y APPCC. ✔️ Capacidad de trabajar bajo presión en momentos de alta demanda. ✔️ Residencia en Barcelona o disponibilidad para trasladarse. Condiciones laborales: -Jornada: 40 horas semanales -Horario: 5 días trabajados, 2 días libres. De lunes a domingo. -Ubicación: Barcelona -Salario competitivo + incentivos según desempeño ¿Por qué formar parte de Gabby’s Brunch? Un equipo apasionado por la gastronomía y el buen servicio Oportunidad de innovar y desarrollar tu creatividad en la cocina Posibilidades reales de crecimiento dentro de la empresa Un entorno de trabajo dinámico, organizado y de alto nivel Si te encanta la cocina, el liderazgo y quieres ser parte de un equipo en crecimiento, ¡te estamos esperando!

Grupo de restauración de Barcelona con presencia internacional se encuentra en búsqueda de restaurant manager operativo para incorporarse a uno de sus restaurantes. Si tienes experiencia en la gestión y organización de restaurante y la gastronomía española, te gusta el trato con cliente y buscas un proyecto estable para vivir el sueño americano trabajando en lo que más te gusta, te estamos buscando! Tus FUNCIONES serán: - Coordinar todos los aspectos de gestión del establecimiento. - Dirigir, supervisar y evaluar el buen funcionamiento del restaurante y el personal a cargo. - Controlar el rendimiento económico, velando por el cumplimiento de objetivos y la identificación de posibles mejoras. - Mantener o superar los niveles de servicio y filosofía establecidos por los estándares del grupo. - Trabajar con el equipo de cocina para supervisar la oferta gastronómica y la calidad del servicio. - Gestionar la imagen corporativa del establecimiento. - Coordinar, supervisar y liderar al equipo de sala y cocina. - Establecer estrategias de ventas, marketing, fidelización y dinamización del negocio. - Responsabilizarse de las cajas y las operaciones bancarias. - Encargarse de la gestión de incidencias - Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral y seguridad e higiene. - Junto con el jefe de sala, asegurarse de que todo el equipo esté bien formado y tiene la capacidad de up-selling de productos. - Seguir creando una relación sólida con los proveedores actuales y comparar precios con otros competidores para aumentar la competitividad. - Respetar y asegurar el cumplimiento de la política de recursos humanos de la empresa de acuerdo con las leyes locales. - Trabajar en coordinación con los departamentos de compras, finanzas, marketing, RRHH, eventos. - Preparar informes y análisis operativos y realizar las recomendaciones pertinentes. - Reportar a operations área manager. Las CONDICIONES de la posición son: - Incorporación inmediata. - Horario con turno seguido rotativo (10-20h o 13 a 23h – 50h semanales aprox). - 2 días libres seguidos semanales. - Salario base de 77.000$ brutos/año + 8.000$ objetivos anuales (74.000-76.000€). - 15 días de vacaciones pagadas al año (a partir del segundo año se puede optar a 10 días más no remunerados). - Seguro médico a cargo de la empresa. - Comidas y o cenas en el restaurante. A tener en cuenta: - IMPRESCINDIBLE tener disponibilidad dos semanas para desplazarse a realizar el training (con todos los gastos pagados) e incorporarse posteriormente. - La empresa paga el visado de trabajo, el vuelo de avión y los primeros 10 días de alojamiento (y ofrecen guía y apoyo para encontrar vivienda). REQUISITOS : - IMPRESCINDIBLE tener nacionalidad española, por temas de visado. - Y nivel de inglés muy alto, para poder comunicarse sin problema. - Experiencia mínima de 3 años como restaurant manager. - Conocimientos en vinos, gastronomía española y servicio de bar-restaurante. - Valorable formación en restauración y hostelería. - Muy valorable haber trabajado anteriormente fuera de España.

Nos encontramos en la búsqueda de un/a estudiante o recién graduado/a en Relaciones Laborales que desee realizar prácticas en nuestra reconocida empresa de restauración. valoramos el talento humano como el pilar fundamental de nuestro éxito. Descripción de la entidad y/o departamento Dará soporte al Dpto. Jurídico-laboral realizando, entre otras, las siguientes funciones: -Altas, bajas, variaciones de contrato, liquidaciones y ciclo completo de nómina. -Asesoramiento laboral al cliente interno. -Preparación de cmac, inspecciones y juicios. -Redacción de escritos jurídicos. -Gestión documental y aprovisionamiento de la información. -Interpretación de convenios, aplicación de régimen disciplinario. -Procedimientos administrativos con las entidades gestoras. Otros requisitos del candidato Persona dinamica y proactiva, con ganas de aprender y crecer profesionalmente poniendo en practica sus conocimientos

Federación ASEM busca incorporar un/a director/a para liderar las Colonias ASEM 2025, un proyecto con más de 20 ediciones realizadas. RESPONSABILIDADES PRINCIPALES Planificación y coordinación del proyecto: Diseñar el cronograma general y supervisar todas las actividades de las Colonias ASEM 2025. Gestión de inscripciones y documentación: Coordinar el proceso de inscripción de participantes, recopilando y organizando la documentación necesaria, tanto de los/as participantes como del equipo de trabajo. Formación del equipo: Planificar y ejecutar sesiones de formación para los monitores y el personal sanitario, asegurando que todos/as cuenten con la preparación necesaria para atender a los participantes. Supervisión logística: Gestionar la logística del campamento, incluyendo alojamiento, transporte, distribución de materiales y equipamiento técnico adaptado. Control de gastos: Administrar el presupuesto asignado, asegurando la optimización de recursos y el cumplimiento de los objetivos financieros del proyecto. Supervisión y atención personalizada: Velar por la atención centrada en la persona, garantizando la seguridad y el uso de ayudas técnicas adaptadas a las necesidades individuales. Gestión del equipo interdisciplinar: Liderar al personal de monitores (con una ratio 1/1), personal sanitario y de apoyo técnico, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y enriquecedor. Relación con las familias: Mantener comunicación constante y clara con las familias participantes, atendiendo dudas y asegurando una experiencia satisfactoria. Garantizar la inclusión: Potenciar la convivencia entre participantes con y sin patologías neuromusculares, creando un entorno seguro y enriquecedor. REQUISITOS Formación universitaria en el ámbito de la educación, trabajo social, psicología, gestión de proyectos o similar. Título de director/a de actividades de ocio infantil y juvenil. Experiencia demostrable como director/a o coordinador/a de campamentos, actividades recreativas o proyectos similares. Conocimientos sobre patologías neuromusculares o experiencia trabajando con personas con discapacidad. Habilidades en liderazgo, organización, gestión de equipos y administración de recursos. Experiencia en la gestión de inscripciones, documentación y control de gastos. Empatía, sensibilidad y compromiso con la inclusión y el desarrollo personal de los/as participantes. Disponibilidad para desplazarse y trabajar a jornada completa durante el desarrollo de las Colonias. VALORABLE Experiencia previa en proyectos con atención centrada en personas con discapacidad y adaptaciones técnicas. Conocimientos en primeros auxilios o formación sanitaria básica. Experiencia en la inclusión laboral de personas con discapacidad. OFRECEMOS Contrato temporal de 20 horas semanales, del 15 de marzo al 31 de julio. La oportunidad de liderar un proyecto único y consolidado, que marca la diferencia en la vida de niños/as, jóvenes y sus familias. Formación previa sobre las necesidades específicas del colectivo.

El Tribut es un restaurante único que rinde homenaje a la figura de Antoni Gaudí, destacando su conexión con la naturaleza, su innovación y la autenticidad del Mediterráneo. Situado sobre el mar en el Balcón Gastronómico del Puerto Olímpico, El Tribut ofrece una experiencia culinaria que fusiona gastronomía, naturaleza y arte, inspirada en los valores y el espíritu del modernismo catalán. Reportando a la Directora del restaurante, as responsabilidades del puesto de trabajo son: Atención al cliente: - Proporcionar un servicio amable, profesional y atento a los clientes, anticipándose a sus necesidades y proporcionando recomendaciones sobre el menú y las bebidas. Gestión de la sala: - Supervisar y coordinar las operaciones de sala, asegurando que las mesas se atiendan de manera oportuna y eficiente, manteniendo altos estándares de servicio. Formación del personal: - Capacitar y supervisar al personal, proporcionando orientación sobre el servicio al cliente, procedimientos operativos y estándares de calidad. Coordinación con la cocina: - Comunicarse de manera efectiva con el equipo de cocina para garantizar tiempos de espera mínimos entre la toma de pedidos y la entrega de alimentos, así como para abordar cualquier solicitud especial del cliente. Gestión de situaciones: - Resolver de manera proactiva cualquier problema en la operativa o en relación con el cliente, manteniendo la satisfacción del cliente y protegiendo los estándares del establecimiento. Gestión de inventario: - Supervisar el inventario de alimentos y bebidas, garantizando el almacenamiento adecuado de suministros y la realización oportuna de pedidos. - Asegurar el cumplimiento de las regulaciones de higiene, seguridad alimentaria y estándares de limpieza del establecimiento. Requisitos: - Se valorará titulación en Hostelería, Administración de Empresas o similar. - Experiencia consolidada como Responsable de Sala en entornos de alto volumen. - Habilidades de liderazgo y excelencia en la atención al cliente. - Orientación al detalle y pasión por obtener los mejores resultados. - Enfoque en la mejora continua. Si compartes nuestra pasión por la gastronomía y el legado de Gaudí, y tienes las habilidades y la experiencia necesarias para liderar nuestro restaurante, ¡te invitamos a formar parte de El Tribut!

Grupo Constant es un grupo empresarial experto en RRHH desde 1987 y con más de 50 delegaciones en toda España. Se distingue por el profundo conocimiento de los sectores donde opera y la mejor relación de calidad/precio en soluciones innovadoras y eficaces de: outsourcing, trabajo temporal y servicios auxiliares. Desde Staff Hotel, empresa líder a nivel nacional, perteneciente a Grupo Constant y especializada en la externalización de servicios para el sector hotelero, buscamos personal responsable para llevar a cabo las tareas relacionadas con el Friegaplatos: Funciones: - Lavar y secar vajilla, cubertería y utensilios de cocina : Utilizando fregadoras automáticas o manualmente según sea necesario, asegurándose de que todos los elementos estén completamente limpios y listos para su uso. - Limpiar y mantener las áreas de trabajo : Mantener la cocina, zonas de preparación y las áreas de lavado ordenadas y limpias, para garantizar un entorno higiénico. - Gestión de desechos : Retirar los residuos de las áreas de cocina y desecharlos adecuadamente. También incluye la gestión del reciclaje si es parte de la política del hotel. - Asistir al personal de cocina : Ayudar con tareas básicas de cocina, como pelar verduras o preparar ingredientes simples, según las instrucciones del chef. - Mantener el equipo de cocina : Limpiar equipos como hornos, parrillas y freidoras, y verificar que estén en buenas condiciones de funcionamiento. - Controlar el stock de productos de limpieza : Asegurarse de que haya suficiente jabón, detergentes y otros productos necesarios para mantener la higiene de la cocina. - Colocar y almacenar correctamente la vajilla y utensilios : Una vez limpios, organizar los platos, cubiertos y otros utensilios en sus lugares designados para facilitar el acceso. - Seguir las normas de seguridad e higiene : Cumplir con las normas de sanidad alimentaria y seguridad laboral establecidas en el hotel para evitar riesgos y mantener un ambiente seguro. Requisitos: - Experiencia como friegaplatos en hoteles o Steward - Haber trabajado con maquinaria industrial de friegaplatos. - Puntualidad. - Disponibilidad inmediata y horaria rotativo - DOCUMENTO EN REGLA! Se ofrece: - Incorporación inmediata. - Contrato fijo discontinuo. - Estabilidad Laboral. - Buen ambiente laboral.

Buscamos tecnico/a en horario de mañana,y un sábado al mes. Uso de Farmatic, introducción pedidos Atención al público, inglés básico Elaboración de spd para residencias y responsabilidad sobre la misma Relación con laboratorios de parafarmacia, responsable de marca

📢 ¡Buscamos Gestor de influencers para nuestra nueva clínica boutique de medicina estética y cirugía plástica! 📢 Estamos a punto de inaugurar nuestra nueva clínica de estética y cirugía plástica y queremos incorporar a nuestro equipo una persona dinámica y creativa para gestionar colaboraciones con influencers y desarrollar nuestra estrategia digital. ✨ ¿Qué harás? ✅ Creación y gestión de una base de datos de influencers y embajadores de marca. ✅ Contacto directo con influencers para ofrecerles colaboraciones y promociones exclusivas. ✅ Seguimiento y análisis de métricas clave (alcance, engagement, conversión) para evaluar la efectividad de las campañas. ✅ Apoyo en la estrategia digital y de redes sociales. 🎯 Requisitos: ✔️ Experiencia en gestión de influencers, marketing digital o PR. ✔️ Conocimientos en análisis de métricas y herramientas de seguimiento. ✔️ Creatividad y habilidades de comunicación. ✔️ Capacidad de organización y seguimiento. ✔️ Interés por el sector de la estética y la belleza. 📍 Ubicación: Barcelona ⏳ Horario: Media jornada ¡Te esperamos para crecer juntos en este emocionante proyecto! 💖✨

Si te apasiona el mundo de la restauración y ofrecer un servicio profesional, estamos buscando personas con talento y ganas de unirse a nuestro Equipo donde encontrarás oportunidades de crecimiento profesional y personal. Tus principales responsabilidades a realizar serán: - Conocer a la perfección la oferta gastronómica y posibilidades de maridaje del restaurante para poder recomendar y aconsejar a los clientes. - Tomar los pedidos de los clientes y servir los alimentos y bebidas de manera adecuada. - Mantener una buena relación con los clientes, atendiéndolos de manera amable y eficiente. - Resolver problemas o quejas de los clientes de manera adecuada y profesional. - Asegurarse de que el área de trabajo esté limpia y ordenada. - Ayudar a preparar y presentar los alimentos de manera atractiva. - Cobrar a los clientes por los alimentos y bebidas consumidos y manejar el cambio de manera adecuada. - Trabajar de manera segura y responsable, siguiendo todas las leyes y regulaciones aplicables en el ámbito de la seguridad alimentaria. - Colaborar con el resto del equipo de trabajo en el restaurante para asegurar un buen funcionamiento y una experiencia agradable para los clientes. - Atención a las alergias y restricciones dietéticas: responsable de comunicar al personal de cocina las alergias o restricciones dietéticas de los clientes, asegurándose de que se cumplan estas restricciones al preparar los platos. Requisitos: Catalán, Castellano e Inglés

Desde Eurofirms estamos en búsqueda de un/a administrativo/a para trabajar en una empresa del sector educativo, y realizar las siguientes funciones: - Seguimiento de las solicitudes y preinscripciones. - Atención telefónica y por correo electrónico a las familias para poder resolver dudas - Gestión de agenda de entrevista con los docentes. - Soporte en la verificación de documentación aportada para la preinscripción - Consulta y seguimiento de los aplicativos oficiales del Consorcio de Educación - Seguimiento y llamadas a las solicitudes recibidas para que realicen la preinscripción. - Soporte con gestiones varias a la responsable de secretaria. Requisitos: - Formación en Administración o similar. - Experiencia previa en atención al cliente o relación con familias, preferentemente en el contexto educativo. - Será un plus haber trabajado en admisiones o gestión de matriculas. - Conocimiento de sistemas de gestión educativa será un plus (por ejemplo, programa Alexia). - Dominio de ofimatica. - Idiomas: Castellano y catalán nativos. Inglés medio. Condiciones: - Contrato temporal de aproximadamente 1 mes - Jornada completa de 40hs semanales: de lunes a jueves de 8.30hs a 14hs y de 15hs a 17.30hs y viernes de 8.30hs a 14.30hs. - Salario por hora trabajada de 16.23€ brutos -Ubicación: Sarrià - Incorporación inmediata.

Position: City Sales Agent About the Role We are looking for proactive and entrepreneurial City Sales Agent across Spain to help expand our presence in their respective cities. This role is ideal for ambitious individuals with a passion for sales and business development. You will be responsible for identifying and onboarding hospitality businesses, driving service adoption, and maximizing revenue in your assigned city. Your primary focus will be sales and client acquisition. While customer support is managed centrally, you will have full autonomy to develop your local market and earn high commissions based on the revenue generated by your onboarded clients. Key Responsibilities Market Development – Identify and engage restaurants, bars, cafés, and other hospitality businesses to introduce and promote our service. Build and maintain strong client relationships. Sales and Revenue Growth – Drive service adoption to maximize monthly usage. Maintain an active pipeline of leads and onboard new clients consistently. Onboarding and Training – Provide initial training to businesses on using our system effectively. Ensure a smooth setup process. Collaboration with Central Support – Act as the first point of contact for escalations in your city. Work closely with the central customer service team to ensure seamless operations. Local Strategy Development – Adapt sales strategies to your city’s hospitality landscape and share insights with the broader team. Requirements ✔ Proven experience in sales, business development, or account management (hospitality experience is a plus). ✔ Strong communication, negotiation, and relationship-building skills. ✔ Ability to work independently and manage your schedule effectively. ✔ Familiarity with the hospitality sector in your assigned city would be of benefit. ✔ A smartphone or laptop with internet access for reporting and client interactions. What We Offer 💰 Performance-Based Earnings – Unlimited commission-based income based on your success. 🔧 Centralized Support – Focus on business development while our central team handles client needs. 📍 Flexibility – Work independently and manage your time according to your city's market demands. 📚 Training and Resources – Receive all the guidance and support needed to succeed. 🚀 Growth Opportunities – Be part of a fast-growing company with potential leadership roles on a regional level as we expand. Available Cities & Regions: We are looking for City Sales Agents across Spain! 🌍 Available Regions & Cities: 📍 Northeast – Barcelona, Zaragoza, Palma 📍 Central – Madrid, Toledo, Cáceres 📍 Southeast – Valencia, Alicante, Granada 📍 South – Seville, Málaga, Las Palmas 📍 Northwest – A Coruña, Oviedo, Santander 📍 North – Bilbao, Pamplona, Logroño These are just some of the key locations, but we are expanding nationwide. If you're based in any city in Spain, we encourage you to apply! 🚀 Puesto: Agente de Ventas por Ciudad Sobre el Puesto Estamos buscando Agentes de Ventas proactivos y emprendedores en diversas ciudades de España para ayudarnos a expandir nuestra presencia. Este rol es ideal para personas ambiciosas con pasión por las ventas y el desarrollo de negocios. Serás responsable de identificar y captar negocios en el sector de la hostelería, impulsar la adopción de nuestro servicio y maximizar los ingresos en tu ciudad asignada. Tu enfoque principal será la adquisición de clientes y el crecimiento de ventas. Mientras que el soporte al cliente se gestiona de manera centralizada, tendrás total autonomía para desarrollar tu mercado local y obtener altas comisiones basadas en los ingresos generados por los clientes que incorpores. Responsabilidades Clave ✅ Desarrollo de Mercado – Identificar y contactar restaurantes, bares, cafeterías y otros negocios de hostelería para presentar y promocionar nuestro servicio. Construir y mantener relaciones sólidas con los clientes. ✅ Crecimiento de Ventas e Ingresos – Impulsar la adopción del servicio para maximizar su uso mensual. Mantener un flujo constante de clientes potenciales y captar nuevos negocios de forma regular. ✅ Onboarding y Formación – Proporcionar capacitación inicial a los negocios para que utilicen nuestro sistema de manera eficaz. Asegurar un proceso de implementación fluido. ✅** Colaboración con el Soporte Central** – Actuar como primer punto de contacto para escalaciones en tu ciudad. Trabajar estrechamente con el equipo central de atención al cliente para garantizar un servicio sin interrupciones. ✅** Desarrollo de Estrategia Local** – Adaptar estrategias de ventas al mercado de hostelería de tu ciudad y compartir conocimientos con el equipo general. Requisitos ✔ Experiencia comprobada en ventas, desarrollo de negocios o gestión de cuentas (experiencia en hostelería es una ventaja). ✔ Habilidades sólidas de comunicación, negociación y creación de relaciones. ✔ Capacidad para trabajar de manera autónoma y gestionar tu agenda de forma efectiva. ✔ Conocimiento del sector de la hostelería en tu ciudad asignada será un plus. ✔ Un smartphone o portátil con acceso a internet para reportes e interacciones con clientes. Lo Que Ofrecemos 💰 Ingresos Basados en Rendimiento – Comisiones sin límite en función de tu éxito. 🔧 Soporte Centralizado – Concéntrate en el desarrollo del negocio mientras nuestro equipo central gestiona las necesidades de los clientes. 📍 Flexibilidad – Trabaja de manera independiente y gestiona tu tiempo según las demandas del mercado de tu ciudad. 📚 Formación y Recursos – Recibe toda la orientación y el apoyo necesarios para alcanzar el éxito. 🚀 Oportunidades de Crecimiento – Forma parte de una empresa en rápido crecimiento con posibilidades de ascender a roles de liderazgo regional a medida que expandimos nuestra presencia. Ciudades y Regiones Disponibles ¡Estamos buscando Agentes de Ventas en toda España! 🌍 Regiones y Ciudades Disponibles: 📍 Noreste – Barcelona, Zaragoza, Palma 📍 Centro – Madrid, Toledo, Cáceres 📍 Sureste – Valencia, Alicante, Granada 📍 Sur – Sevilla, Málaga, Las Palmas 📍 Noroeste – A Coruña, Oviedo, Santander 📍 Norte – Bilbao, Pamplona, Logroño Estas son solo algunas de las ubicaciones clave, pero estamos en plena expansión en toda España. Si resides en cualquier ciudad del país, ¡te animamos a postularte! 🚀

¿Eres de Brasil o conoces de cerca el mercado Brasileño y vives en Barcelona, te apasiona el área comercial y el contacto con las personas, se te facilitan las labores de venta consultiva, cuentas con habilidades de comunicación, proactividad, orientación a resultados y te interesa el crecimiento profesional dentro del área comercial? ¡Entonces esta oferta es para ti! Sociedad Española cuya actividad es brindar soporte a empresas que requieran servicios financieros y de Market Data, con 20 años en el mercado, busca para su oficina en Barcelona un Sales & Business Development Junior, que se caracterice por ser una persona ordenada y organizada, con capacidad de mantener relaciones comerciales con clientes, que tenga conocimiento del entorno de negocios del país (Brasil y España), que sea responsable y tenaz, con vocación de servicio y con facilidad a adaptarse al cambio, así como un gran compromiso con la empresa, con ganas de crecer y aprender, con grandes habilidades para trabajar en equipo, pero también con proactividad y autonomía. ** Dentro de sus principales funciones se encuentran:** • Identificar y gestionar oportunidades de negocio dentro del sector financiero y de tecnología. • Trabajar junto al área comercial para prospectar nuevos clientes, gestionar contactos y apoyar en el desarrollo de propuestas comerciales. • Fortalecer la relación con clientes potenciales y existentes, facilitando su integración en el ecosistema de la empresa y asegurando una experiencia positiva durante todo el ciclo de ventas. • Generar reuniones comerciales, realizar seguimiento de oportunidades y la asistencia en la presentación de soluciones ajustadas a las necesidades del cliente. • Preparación de documentos y materiales de ventas con foco en valor y necesidades del cliente. Requisitos: · Formación profesional en Administración de Empresas, Economía, Finanzas, Marketing o áreas afines (deseable pero no excluyente). · Cursos o certificaciones en ventas B2B, negociación o atención al cliente son un plus. · 1 o 2 años de experiencia en roles comerciales, ventas o atención al cliente. · Experiencia en ventas B2B o en el sector financiero es valorada, pero no indispensable. · Comprensión básica del sector financiero y soluciones tecnológicas relacionadas con market data (deseable pero no excluyente). · Manejo inicial de herramientas CRM (HubSpot es un plus) para registrar y gestionar interacciones con clientes. · Uso de herramientas de productividad como Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) y Canva para presentaciones comerciales. · Español e inglés avanzado (indispensable para la interacción con clientes internacionales). · Portugués avanzado indispensable, especialmente para el mercado brasileño. · Habilidad para elaborar presentaciones comerciales atractivas y bien estructuradas. · Residencia en Barcelona (Excluyente). ** Se ofrece:** · Incorporación inmediata. · Contrato indefinido a jornada completa · Salario competitivo · Que te sumes a un entorno de trabajo dinámico y enriquecedor en términos de aprendizaje de distintas industrias.

SERMACO LOGISTIC INTEGRAL , empresa líder en el sector de los servicios portuarios en España, busca incorporar un Gestor Financiero, Laboral y de Recursos Humanos para su equipo. La persona seleccionada desempeñará un rol clave en nuestra organización, gestionando tanto los aspectos financieros y laborales, como los recursos humanos, en un entorno dinámico y en constante expansión. Funciones y Responsabilidades: Gestión Financiera: 1. Elaboración, seguimiento y control del presupuesto anual. 2. Supervisión de los informes financieros y la planificación de flujo de caja. 3. Análisis y optimización de costes y rentabilidad. 4. Control de la tesorería y pagos a proveedores. 5. Preparación y presentación de los informes fiscales y contables según la normativa vigente. Gestión Laboral: 1. Elaboración de nóminas y liquidaciones, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral vigente. 2. Gestión de altas, bajas y modificaciones de trabajadores en el sistema de Seguridad Social. 3. Tramitación de contratos de trabajo, y otros documentos relacionados con la relación laboral. 4. Asesoramiento y resolución de consultas laborales de los empleados. Recursos Humanos: 1. Coordinación y gestión de los procesos de selección, formación y desarrollo del personal. 2. Implementación de políticas de bienestar y motivación de los empleados. 3. Supervisión de las evaluaciones del rendimiento y la gestión del talento. 4. Elaboración de planes de carrera y estrategias para la retención de talento. Requisitos: 1. Grado en ADE , Económicas, Derecho o Ingenieria de organización. 2. Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares (gestión financiera, laboral y de recursos humanos). 3. Formación en Administración de Empresas, Dirección Financiera o similar. 4. Conocimiento en legislación laboral y fiscalidad. 5. Habilidades de gestión de equipos y capacidad para implementar procesos. 6. Dominio de herramientas ofimáticas y software de gestión financiera y laboral. 7. Capacidad para trabajar de forma autónoma, con orientación a resultados y atención al detalle. Ofrecemos: 1. Alta en la Seguridad Social con contrato fijo. 2. Jornada completa y presencial. 3. Posibilidad de crecer en una empresa en expansión con grandes oportunidades de desarrollo profesional. 4. Entorno de trabajo dinámico y en constante evolución. Si cumples con los requisitos y deseas unirte a un equipo líder en el sector, no dudes en enviar tu candidatura.

Se requiere recepcionista para cadena hostales en Barcelona Misión: Satisfacer, siguiendo las normas de calidad del establecimiento, las necesidades del cliente en cuanto a reservas, asistencia e información, atendiendo las comunicaciones, realizando para ello funciones administrativas, de facturación y comerciales Control y seguimiento de la parte operativa y administrativa del negocio Dar soporte a Dirección general para la toma de decisiones Responsabilidades: Organizar y gestionar el servicio de recepción Revisar y establecer los procesos y procedimientos propios de recepción Realizar de manera cualificada, con iniciativa y responsabilidad la recepción de los clientes y asegurar el bienestar durante su estancia Gestionar reservas y atender a los clientes, garantizando que se realicen de manera correcta los procesos de check in y check out, así como la asignación de las habitaciones Realizar labores propias de la facturación y cobro Controlar y coordinar la facturación, relación con OTA’s Gestionar la documentación derivada de las operaciones de alojamiento, y realizar las actividades propias al final de cada turno Control del servicio de limpieza Control y seguimiento del servicio lavandería

Desde Enlazar, estamos buscando cinco Real Estate Advisors en Barcelona para sumarse al equipo de Linden Strauss, una firma líder en el sector inmobiliario de lujo de España. En este rol, la persona deberá construir relaciones estratégicas, negociar acuerdos y garantizar una experiencia de alto nivel para los clientes. ¿Qué esperamos de ti? - Mínimo 1-2 años de experiencia en posiciones similares (Real Estate). - Conocimiento del sector inmobiliario (imprescindible). - Nivel intermedio/avanzado de inglés (imprescindible). - Conocimiento del mercado inmobiliario en Barcelona (plus). - Excelentes habilidades de comunicación y negociación. - Capacidad de adaptación a un entorno de alto nivel. - Orientación a resultados y capacidad de cierre de ventas. - Actitud proactiva y autónoma. - Permiso para trabajar en España. ¿Qué te ofrecemos? - Comisiones de hasta el 40% por venta + bonos por objetivos. - Flexibilidad horaria y autonomía para gestionar tu tiempo. - Acceso a propiedades premium y clientes top-tier. - Formación continua en el sector. - Acceso a eventos exclusivos de networking. ¿Cuáles serán tus desafíos? - Identificar y contactar potenciales compradores y vendedores de propiedades de lujo. - Gestionar el proceso completo de venta y alquiler, desde la captación hasta la firma de la transacción. - Brindar asesoramiento experto a los clientes para garantizar una experiencia de primer nivel. - Negociar contratos y acuerdos con clientes y terceros. - Desarrollar nuevas oportunidades de negocio y mantener relaciones sólidas con clientes exclusivos. Si estás preparado para destacar en el sector inmobiliario de lujo, ¡queremos conocerte! Tipo de Puesto: Autónomo

Nos encontramos en la búsqueda de un/a estudiante o recién graduado/a en Relaciones Laborales que desee realizar prácticas en nuestra reconocida empresa de restauración. valoramos el talento humano como el pilar fundamental de nuestro éxito. Descripción de la entidad y/o departamento Dará soporte al Dpto. Jurídico-laboral realizando, entre otras, las siguientes funciones: -Altas, bajas, variaciones de contrato, liquidaciones y ciclo completo de nómina. -Asesoramiento laboral al cliente interno. -Preparación de cmac, inspecciones y juicios. -Redacción de escritos jurídicos. -Gestión documental y aprovisionamiento de la información. -Interpretación de convenios, aplicación de régimen disciplinario. -Procedimientos administrativos con las entidades gestoras. Persona dinamica y proactiva, con ganas de aprender y crecer profesionalmente poniendo en practica sus conocimientos.

Buscamos una persona para liderar un establecimiento y su operativa. Gestión del personal, organización del servicio de restaurante y copas. Compras y seguimiento stock, relación con proveedores, etc.

¡Únete a nuestro equipo en Winche! En Winche, combinamos el espíritu de una startup con la solidez de una empresa líder en el outsourcing comercial. Creemos en el crecimiento personal y profesional de nuestros empleados, y estamos en busca de talento que comparta nuestra visión. ¡Tenemos una emocionante oportunidad disponible para un Trainee en nuestro Equipo de Coordinación, para marcar la diferencia en Winche! La posición está ubicada en nuestra Oficina de Barcelona. El contrato ofrece prácticas empresariales remuneradas, con una alta probabilidad de convertirse en un puesto fijo después de los primeros 6-12 meses. Estarás trabajando en un equipo exitoso, junto a compañeros que siempre están tratando de alcanzar el siguiente nivel. Esta posición reporta directamente al Director de Operaciones y la responsabilidad principal se enfoca en liderar, manejar y coordinar equipos comerciales en el punto de venta. Tu Misión: Apoyarás al equipo comercial en la gestión y ejecución del plan de ventas, persiguiendo y desarrollando oportunidades de negocio (leads). Tareas - Liderar equipos comerciales. - Motivar y guiar al equipo hacia el logro de los KPIs y metas de ventas. - Gestionar la información y preparar informes para presentar a clientes multinacionales. - Manejar relaciones con el cliente y aumentar las ventas. - Relación e interlocución de empresas con directivos más destacados de la industria. Hard Skills: - Título Universitario, preferiblemente ADE, Economía, ventas o similar. - Experiencia en los sectores de Gran Consumo, Canal Horeca o Farmacia, preferiblemente en ventas, marketing u operaciones. - Habilidad en Excel y PowerPoint para preparar informes que serán presentados a grandes multinacionales. - Capacidad de liderazgo de equipos comerciales y visión de negocio. Habilidad para motivar y guiar a tu equipo hacia el logro de objetivos - “Ownership”, motivación para aprender a través de nuevos desafíos y capacidad para obtener resultados y liderar independientemente de la edad/rol. - Castellano nativo es fundamental y se valora un nivel de inglés. Soft Skills: - Capacidad para Simplificar - Nos gusta mantenerlo simple. Y ejecutar rápido. Tus habilidades de razonamiento lógico serán muy apreciadas al proporcionar soluciones simples para hacer frente a desafíos complejos. - Sentido Comercial - Siempre estás buscando oportunidades para expandir tu negocio y superar tus objetivos. - Analítico - Somos una empresa muy orientada a los datos. Sabes cómo traducir datos complejos en una solución simple con tu actitud analítica. - Resiliencia - No te estresas fácilmente por la presión, al contrario, un entorno rápido y multifacético es lo que te mantiene energizado. Que Ofrecemos: - Ambiente y mentalidad Start Up. Siempre hay espacio para nuevas ideas; si tienes una excelente idea, por favor háznoslo saber, ¡y podemos ponerla en acción! - Una rápida trayectoria profesional. Posibilidad de rotación entre departamentos y crecimiento en posiciones internacionales. - Trabajar y aprender de la mano de nuestros clientes que son las marcas más icónicas de la industria. - Responsabilidad desde el primer día. - Contrato de prácticas con alta posibilidad de contrato indefinido; porque creemos en apostar fuerte por las personas. Si crees que eres la persona que estamos buscando, y te gustaría entrar en el mundo laboral de la mano de una compañía líder en su sector, ¡inscríbete, estamos deseando conocerte!.

Se ofrece puesto de Asesor Inmobiliario para nuestra agencia ubicada en Barcelona en el barrio del Fort Pienc-Eixample Dreta. Somos una agencia cercana a sus clientes, convirtiéndose así en la agencia del barrio, con un total conocimiento de la zona, el entorno y las necesidades. Todo ello permite alcanzar, con éxito y eficacia, para dar un servicio de la más alta calidad. Descripción del puesto: El/la asesor/a será responsable de gestionar las operaciones de compra-venta y alquiler de propiedades. Trabajará directamente con clientes para entender sus necesidades, mostrarles propiedades adecuadas y asesorarles durante todo el proceso de transacción. Requerimos habilidades comunicativas sobresalientes para establecer buenas relaciones con clientes. Qué ofrecemos: Oportunidad de desarrollar una carrera en una de las agencias líderes del mercado. Formación continua sobre nuevas tendencias, productos y servicios. Equipo multidisciplinar que apoya el día a día. Comisiones competitivas por el cierre de operaciones. Posibilidad de crecimiento profesional dentro de la empresa. Queremos dotar a nuestros colaboradores de la experiencia suficiente como para desempeñar, en un corto espacio de tiempo, la tarea de gestionar los nuevos Puntos de Venta que el GRUPO CUATRO CASAS quiere implementar en el territorio local y nacional.

Administrativo/a de Gestión de Propiedades 📍 Ubicación: Barcelona ⏳ Jornada: parcial / flexible ¿Quiénes somos? Somos una empresa especializada en la gestión de propiedades en modalidad Coliving y alquiler de temporada. Nos encargamos de alquilar, reformar, amueblar y gestionar inmuebles para ofrecer una experiencia excepcional a nuestros inquilinos y garantizar a los propietarios una renta segura y sin preocupaciones. ¿Qué buscamos? Un/a Administrativo/a de Gestión de Propiedades proactivo/a y organizado/a, con habilidades de comunicación y capacidad para gestionar múltiples tareas relacionadas con la administración y operativa de nuestros inmuebles. Funciones principales: ✅ Gestión de contratos de alquiler y documentación de propiedades. ✅ Coordinación con inquilinos: check-ins, check-outs, incidencias soporte y visitas de nuevos inquilinos ✅ Relación con proveedores y seguimiento de servicios (limpieza, mantenimiento, reformas). ✅ Facturación, control de pagos y seguimiento de cobros. ✅ Actualización de información en plataformas y bases de datos. ✅ Apoyo en tareas administrativas generales. Requisitos: 🔹 Experiencia en administración, gestión inmobiliaria o similar (valoramos experiencia en alquileres). 🔹 Habilidades organizativas y atención al detalle. 🔹 Buen manejo de herramientas digitales (Excel, CRM, plataformas de gestión). 🔹 Comunicación efectiva y orientación al cliente. 🔹 Se valora conocimiento de Administración de empresas. 🔹 Se valora conocimiento de INGLES 🔹 Se valora Carnet A1 o B ¿Qué ofrecemos? ✨ Incorporación a una empresa en crecimiento y con un equipo dinámico. ✨ Posibilidad de desarrollo profesional en el sector inmobiliario. ✨ Ambiente de trabajo flexible y dinámico. 🚀 Si te apasiona la gestión inmobiliaria y quieres formar parte de un equipo innovador, envíanos tu candidatura! 🚀

Un comercial comisionista en seguridad informática (IT security) es un vendedor independiente especializado en soluciones de ciberseguridad. Rol y Responsabilidades: Prospección activa: Identifica y contacta empresas con necesidades de seguridad, usando diversas técnicas (llamadas, redes sociales, eventos). Consultoría de ventas: Evalúa las vulnerabilidades del cliente y propone soluciones personalizadas (software, hardware, servicios gestionados). Presentación de soluciones: Demuestra el valor de productos como firewalls, antivirus, detección de intrusiones, copias de seguridad, y servicios de consultoría. Gestión del ciclo de ventas: Desde la generación de leads hasta el cierre del contrato, incluyendo la elaboración de propuestas y negociación. Mantenimiento de relaciones: Asegura la satisfacción del cliente y busca oportunidades de venta adicional. Actualización constante: Se mantiene al día con las últimas amenazas, tecnologías y regulaciones de ciberseguridad. Habilidades Clave: Conocimiento técnico básico: Entender los conceptos de ciberseguridad y las funcionalidades de los productos. Habilidades de venta consultiva: Capacidad para entender las necesidades del cliente y ofrecer soluciones adecuadas. Comunicación efectiva: Presentar información técnica de forma clara y persuasiva. Negociación y cierre: Habilidad para cerrar acuerdos beneficiosos para ambas partes. Autonomía y organización: Gestión eficiente del tiempo y las tareas. Conocimiento del mercado: Estar al tanto de la competencia y las tendencias del sector. Modelo de Comisión: La comisión varía según el producto o servicio vendido, y el acuerdo con el proveedor. Puede ser un porcentaje fijo de la venta, o un modelo escalonado basado en el volumen. Desafíos: Competencia intensa en el mercado de la ciberseguridad. Necesidad de mantenerse actualizado en un campo en constante evolución. Generar confianza con los clientes, que manejan información sensible. El conocimiento técnico en profundidad puede ser requerido dependiendo de los productos

¿Estás listo para dar un paso más en tu carrera comercial? ¡En Occident te ofrecemos una oportunidad única! ¿Por qué ser Agente Comercial Exclusivo? Como agente exclusivo de nuestra empresa, tendrás acceso a ventajas exclusivas que te permitirán impulsar tu carrera de manera significativa: Comisiones competitivas y bonos por desempeño: Disfruta de una estructura de comisiones atractiva y premios por alcanzar metas. Cuanto más vendas, ¡más ganarás! Independencia y Flexibilidad: Ser agente exclusivo te da la libertad de gestionar tu propio horario y actividades. Tú decides cómo y cuándo trabajar. Cartera Propia de Clientes: Lo más importante, como agente exclusivo, construirás y gestionarás tu propia cartera de clientes. Esto te permitirá fidelizar a tus clientes y tener ingresos recurrentes, sin depender de intermediarios. ¡El éxito estará en tus manos! Capacitación y Soporte Continuo: Aunque disfrutes de autonomía, contarás con el respaldo de Occident: formación continua, apoyo comercial, herramientas de marketing y materiales exclusivos para que siempre estés preparado y al día en el mercado. Oportunidades de Crecimiento: Al ser parte de nuestro equipo, tienes acceso directo a nuevas oportunidades de negocio y expansión. Crecerás junto a una empresa que valora tu esfuerzo y dedicación. ¿Qué buscamos? - Espíritu emprendedor y ambición para crecer. - Habilidades de venta, negociación y construcción de relaciones. - Ganas de crear una cartera sólida de clientes y generar ingresos constantes. ¡Haz crecer tu propio negocio dentro de un negocio! Si quieres ser parte de un equipo con visión de futuro, donde tu esfuerzo se ve reflejado en tus resultados, OCCIDENT es tu lugar ¡Sé parte de la familia Occident y lleva tu carrera comercial al siguiente nivel!

Responsabilidades Realizar masajes relajantes o drenajes con nuestro propio método según las necesidades y preferencias del cliente. Evaluar las necesidades del cliente y adaptar los tratamientos a el. Atendimiento al público. Proporcionar orientación a los clientes sobre el cuidado posterior y recomendaciones para mantener los beneficios del masaje. Mantener un ambiente limpio y organizado en las áreas de trabajo. Colaborar con otros profesionales del centro para brindar un servicio integral y satisfactorio a los clientes. Requisitos Certificación o licencia válida como masajista Experiencia previa cómo masajista / terapeuta Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones de confianza con los clientes. Conocimientos básicos de anatomía y fisiología relacionados con el masaje. Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. Actitud profesional y atención al detalle.

PROCESO DE SELECCIÓN DE ADMINISTRATIVA CON CONOCIMIENTOS DE CONTABILIDAD PARA DEPARTAMENTO DE OPERACIONES Y ADMINISTRACIÓN DESCRIPCIÓN EMPRESA Kreedit es una empresa de servicios situada en la ciudad de Barcelona, con una trayectoria consolidada de más de 15 años, dedicada al asesoramiento financiero y búsqueda de financiación para medianas empresas. FUNCIONES DEL PUESTO DE TRABAJO Se precisa cubrir un puesto de Administrativa con conocimientos de contabilidad para el departamento de Operaciones y Administración, cuyas funciones son: • Gestión y archivo de la documentación económico-financiera, fiscal y jurídica de los clientes (empresas) • Relación telefónica/email con clientes para el seguimiento de sus expedientes • Participación en el análisis de los estados financieros de los clientes • Apoyo al departamento de contabilidad SE OFRECE • Estabilidad laboral • Incorporación inmediata • Jornada completa (de mañana y tarde) presencial • Incorporación a un proyecto en crecimiento • Integración a un equipo de alto rendimiento • Salario bruto anual: 23.000-26.000 euros REQUISITOS • Licenciatura/Grado en Administración y Dirección de Empresas, o similar • Experiencia mínima de 3 años en gestión administrativa y algún conocimiento de contabilidad • Persona comprometida, ordenada, metódica, resolutiva y autónoma • Persona empática y con don de gentes para seguimiento de clientes • Residente en la ciudad de Barcelona o conectada con metro o bús • Catalán y castellano (nivel nativo) • Edad: 35-50 años

¿Te apasionan las ventas y buscas un proyecto innovador y tecnológico que apoye la sostenibilidad energética? En Wattwin estamos buscamos un/a Project Manager con mínimo 1-3 años de experiencia reciente como Project manager gestionando proyectos con nuestros partners, con ganas de seguir desarrollando su carrera profesional dentro del mundo tecnológico. ** ¿Quiénes somos?** Con la visión de empoderar y conectar el ecosistema energético para acelerar la transición energética global, Wattwin es uno de los principales proveedores de software comercial y de gestión integral de proyectos de energías renovables, como autoconsumo solar, climatización, movilidad eléctrica, entre otras soluciones. Instaladoras, comercializadoras e ingenierías líderes confían en Wattwin para potenciar sus ventas e instalar sus proyectos de forma ágil, eficiente y colaborativa. Además de proporcionar el software, también acompañamos a nuestros clientes a través de un equipo propio de Servicios Profesionales y Consultoría, encargado del asesoramiento, implementación y personalización del software en grandes cuentas, y de un equipo de Ingeniería y Oficina Técnica (BPO), que ayuda a nuestros clientes con toda la gestión documental y tramitaciones ligadas a la implantación de estos proyectos, así como la ingeniería de grandes instalaciones. Wattwin es una empresa joven, innovadora, flexible y de buena proyección en el mundo de las renovables, con grandes oportunidades de transformación digital de las empresas del sector. Esto hace que la ambición, la comunicación y el trabajo en equipo sean vitales; por ello buscamos a nuevos talentos con ganas de sumar, aprender, crecer y dejar huella. Juntos, lideraremos la transición energética. ¿Qué harás en Wattwin? Como Project Manager en Wattwin desempeñarás un papel fundamental en la coordinación de proyectos. Este rol es clave para garantizar la ejecución eficiente de proyectos, desarrollar relaciones con clientes y proveedores, y explorar nuevas oportunidades de negocio. Se requiere un equilibrio entre conocimientos técnicos, habilidades comerciales y organización administrativa. Entre tus principales responsabilidades puedes esperar: 1. Realización de Ofertas: • Elaborar ofertas técnicas y comerciales en las áreas de: o Fotovoltaica (FV) o HVAC o Baterías PdR (Punto de Recarga) • Garantizar la competitividad y viabilidad de las propuestas. • Coordinarse con el equipo técnico para validar las soluciones propuestas. 2. Seguimiento de Proyectos: • Realizar un monitoreo constante del estado de los proyectos asignados. • Asistir y participar activamente en comités con clientes y proveedores. • Gestionar los riesgos y asegurarse del cumplimiento de plazos, presupuesto y calidad. 3. Gestión Comercial: • Actuar como punto de contacto principal con clientes y equipos comerciales. • Apoyar en la negociación y cierre de acuerdos. • Identificar oportunidades de negocio adicionales dentro de proyectos existentes. • Asesorar técnicamente al equipo comercial. 4. Gestión del Canal de Venta: • Interlocución directa con: o Comerciales internos y externos. o Proveedores y partners clave. • Supervisar y optimizar los procesos del canal de venta. • 5. Desarrollo de Nuevos Productos y Servicios • Investigar y desarrollar nuevas soluciones y servicios, incluyendo: o CAES (Compressed Air Energy Storage)3 o Puntos de Recarga (PdR) o Baterías o PPA (Power Purchase Agreements) o Opciones de financiación • Colaborar con el equipo de innovación para introducir nuevas ofertas al mercado. ** ¿Cómo aportarás valor?** Esperamos que aportes valor en estos dos ejes: • Cultura empresarial: contribuir al desarrollo de la cultura de Wattwin y especialmente del equipo de Ingeniería y BPO a través de tus valores, ética de trabajo, y capacidad de impactar positivamente en las personas con las que trabajas. • Crecimiento empresarial: proporcionar crecimiento empresarial impactando en la consecución de nuevos proyectos y servicios. ** ¿Con quién lo harás?** Formarás parte del equipo de Wattwin, y concretamente estarás dentro del equipo de Ingeniería y BPO, liderado por Alex, formamos una oficina técnica de >25 personas. Somos gente joven, apasionada por lo que hacemos, ambiciosa, humilde y con sentido del humor. ** ¿Qué esperamos de ti?** Creemos que un perfil muy similar a este te ayudará a tener éxito en Wattwin y en el rol: Formación y Experiencia: • FP en Ingeniería, FP en Administración de Empresas o un campo relacionado. • Experiencia demostrable en la gestión de proyectos técnicos y comerciales (idealmente en FV, HVAC, baterías o sectores similares). • Familiaridad con la gestión de relaciones con clientes y proveedores. Habilidades y Competencias: • Conocimientos técnicos en FV, HVAC y sistemas energéticos. • Excelentes habilidades de negociación y gestión comercial. • Capacidad para trabajar en equipos multidisciplinarios.4 • Organización y atención al detalle. • Actitud proactiva y orientación a resultados. • Buena actitud y valores, alineados con la filosofía y cultura de Wattwin • Sentido de la responsabilidad y orientado a la consecución de objetivos • Dominio del Español y fluidez en, al menos, otro idioma preferiblemente europeo (tenemos planes de expansión internacional en 2025) ** ¿Qué te ofrecemos?** Algunas de las ventajas de trabajar con Wattwin son flexibilidad, estabilidad y proyección laboral, además de: • Modalidad de trabajo híbrida. • Salario competitivo. • Contrato de jornada completa. • Incorporación inmediata a una empresa en pleno crecimiento. • Comunicación y aprendizaje continuo con el equipo. • Viernes jornada intensiva. • Buen ambiente laboral. • Referral Program (recomendación nuevos empleados) • Retribución Flexible (Cobee) Si lo que has leído te motiva y quieres unirte a un equipo con ilusión, ambición y cooperación que busca transformar el sector de la energía a través de la tecnología, no dudes en aplicar. ¡Nos encantará conocerte! ¿Te vienes con nosotros?

¡Únete a Somos Esencia y transforma el mundo de la restauración en Barcelona! ¿Eres un apasionado de las redes sociales y el marketing digital? ¡Te estamos buscando! En Somos Esencia, un grupo de restauración líder en Barcelona, estamos en busca de un Social Media con creatividad, visión estratégica y pasión por las redes sociales para unirse a nuestro equipo. Si te encanta crear contenido visualmente atractivo, conectar con comunidades y gestionar las redes de marcas gastronómicas, ¡este es tu lugar! Lo que harás: - Diseñar y ejecutar estrategias de social media para nuestras marcas, adaptadas a cada red social. - Crear contenido visual y escrito para redes sociales (Instagram y TikTok) que encante a nuestra audiencia. - Gestionar y responder reseñas de clientes en plataformas sociales para mantener una excelente relación con nuestra comunidad. - Programar contenido con herramientas especializadas para asegurar una presencia constante y organizada en redes. - Diseñar y gestionar campañas de Meta Ads (Facebook e Instagram) para aumentar la visibilidad y atraer nuevos clientes. - Crear y diseñar creatividades gráficas atractivas y coherentes con la identidad visual de cada marca. - Planificar y conceptualizar el feed mensual de nuestras marcas, asegurando una estética coherente y alineada con la identidad visual. - Trabajar en la creación de contenido para influencer marketing, colaborando con influencers y embajadores de marca para amplificar nuestra presencia digital. - Definir y ejecutar estrategias de contenidos mensuales que incluyan objetivos claros y medibles. - Elaborar el Content Plan de cada marca, garantizando que todo el contenido esté alineado con los valores y objetivos del grupo. - Editar y crear contenido multimedia (fotos, videos, stories, reels, etc.) que resalten la propuesta gastronómica y la esencia de cada restaurante. Lo que buscamos: - Experiencia demostrable como Social Media Manager o en un puesto similar. - Conocimiento profundo de plataformas de redes sociales y herramientas de análisis. - Capacidad para programar contenido y gestionar campañas publicitarias (especialmente en Meta Ads). - Habilidad para crear diseños y creatividades gráficas que impacten y sean coherentes con la identidad de cada marca. - Creatividad para generar contenido visual y escrito atractivo. - Pasión por la gastronomía y la restauración. - Conocimiento de influencer marketing y capacidad para gestionar colaboraciones con influencers. - Habilidad para trabajar de manera individual y en equipo, gestionando varios proyectos a la vez. - Dominio de las herramientas de gestión de redes sociales. - Capacidad para adaptar las estrategias de contenido a cada marca y sus objetivos. - Conocimiento en edición de fotos y videos (Photoshop, CapCut, Canva, etc.). Lo que ofrecemos: - La oportunidad de formar parte de un grupo innovador y en crecimiento en el sector de la restauración. - Ambiente dinámico, creativo y lleno de energía. - Contrato indefinido - Jornada 40h semanales - Trabajo presencial - Horario: de lunes a jueves de 09:00 a 18:30 y viernes de 09:00 a 15:00 - Salario 22.000€ brutos - 24.000€ brutos anuales Si eres un/a Social Media creativo/a, con pasión por las redes sociales y la gastronomía, y estás listo para asumir un reto de alto impacto, este es el desafío que buscas. ¡Únete a nuestro equipo y ayuda a contar la historia de Somos Esencia! 📩 Aplica ahora y lleva tus ideas y talento al siguiente nivel. ¡Estamos deseando conocerte!

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Event Manager para nuestro restaurante ubicado en un prestigioso hotel de cinco estrellas ubicado en el centro de Barcelona. Objetivo del puesto: Gestionar, coordinar y optimizar la planificación, ejecución y venta de eventos en el restaurante, asegurando una experiencia excepcional para los clientes, el cumplimiento de los estándares de lujo del hotel y la maximización de ingresos. ** Responsabilidades:** 1. Gestión y coordinación de eventos: - Planificación, organización y ejecución de eventos en el restaurante (corporativos, bodas, celebraciones privadas, cenas especiales, etc.). - Coordinación con los diferentes departamentos del hotel (banquetes, cocina, servicio, A&B, housekeeping) para garantizar un evento impecable. - Supervisión del montaje y desmontaje de los eventos, asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad y lujo. - Gestión de imprevistos y resolución de problemas en tiempo real para garantizar la satisfacción del cliente. 2.- Ventas y relación con clientes: - Desarrollo y ejecución de estrategias de ventas para incrementar la rentabilidad del restaurante a través de eventos. - Captación y fidelización de clientes mediante una atención personalizada y servicio de excelencia. - Visitas comerciales, presentaciones y negociaciones con clientes potenciales. - Elaboración de propuestas comerciales atractivas, cotizaciones y contratos de eventos. 3.- Conocimientos y administración: - Gestión de presupuestos, cotizaciones y control de costos para optimizar la rentabilidad de los eventos. - Uso de sistemas de gestión hotelera OPERA y CRM para el seguimiento de clientes y eventos. - Coordinación con proveedores externos (decoración, entretenimiento, Requisitos: - Experiencia mínima de 3 a 5 años en organización de eventos en hoteles, restaurantes de lujo o espacios gastronómicos premium. - Formación en Hotelería, Turismo, Administración de Empresas, Gastronomía o afines. - Habilidades comerciales y experiencia en ventas. - Nivel de inglés avanzado (deseable otros idiomas). - Manejo de herramientas tecnológicas (sistemas de reservas, CRM, Excel, PowerPoint). - Capacidad para trabajar bajo presión y en horarios flexibles. - Perfil dinámico, con habilidades de negociación, atención al detalle y orientación al cliente. Ofrecemos: - Contrato indefinido - Jornada completa - Salario según evaluación