Trabajos liderazgo en España - Page 6

Descripción del Puesto: Chef de Partie – Ocean Club Marbella Posición: Chef de Partie Ubicación: Ocean Club Marbella, Marbella, España Tipo de Empleo: Tiempo completo, temporada Sobre Nosotros: Ocean Club Marbella es un club de playa de lujo reconocido internacionalmente, conocido por ofrecer una experiencia gastronómica y de estilo de vida inolvidable. Con instalaciones de clase mundial y un equipo dedicado a la excelencia, estamos buscando un apasionado y talentoso Chef de Partie para unirse a nuestro dinámico equipo de cocina para la próxima temporada. Propósito del Puesto: Como Chef de Partie, serás responsable de gestionar tu sección en la cocina, asegurando que todos los platos se preparen con los más altos estándares y contribuyendo al éxito general de nuestra oferta culinaria. Trabajarás estrechamente con el Sous Chef y el Chef Ejecutivo para mantener la consistencia, creatividad y excelencia en cada plato. Responsabilidades Clave: Preparar y cocinar platos según el menú y las recetas de Ocean Club Marbella. Gestionar tu sección designada en la cocina con precisión y eficiencia. Mantener altos estándares de calidad, higiene y presentación de los alimentos. Supervisar y guiar al personal de cocina junior, asegurando su desarrollo y desempeño. Garantizar el cumplimiento de las normativas de salud y seguridad, incluyendo la limpieza y seguridad alimentaria en la cocina. Colaborar en el desarrollo del menú y aportar ideas creativas para especiales de temporada. Supervisar los niveles de inventario, gestionar el stock y minimizar el desperdicio. Trabajar en colaboración con los equipos de cocina y servicio para ofrecer experiencias excepcionales a los clientes. Requisitos: Experiencia demostrable como Chef de Partie o en un puesto similar en un restaurante de alta gama o de lujo. Conocimientos en cocina mediterránea y/o internacional (altamente deseable). Capacidad para desenvolverse en un entorno de cocina rápido y exigente. Fuertes habilidades de liderazgo y capacidad para formar y motivar al personal junior. Excelentes habilidades de gestión del tiempo, organización y multitarea. Pasión por la gastronomía, la innovación y la entrega de experiencias culinarias excepcionales. Dominio del inglés; el conocimiento de español es un plus. Qué Ofrecemos: Paquete salarial competitivo. Oportunidad de trabajar en uno de los lugares más prestigiosos de Marbella. Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo. Un entorno de trabajo vibrante, dinámico y de apoyo. Cómo Postularse: Si te apasiona la excelencia culinaria y quieres ser parte de un equipo de clase mundial, ¡nos encantaría saber de ti! Envía tu CV, una carta de presentación y cualquier referencia relevante. Fecha Límite para Postularse: [Inserte fecha] Ocean Club Marbella es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un ambiente inclusivo para todos los empleados. ¡Únete a nosotros y lleva tu carrera culinaria a un nuevo nivel!

¿Eres una apasionada de la belleza y el bienestar? ¿Tienes experiencia en tratamientos estéticos y te motiva liderar un equipo y gestionar un centro ya consolidado? ¡Esta es tu oportunidad! Lo que buscamos en ti: Formación profesional en estética. Experiencia demostrable en el sector (mínimo 3 años). Conocimientos en tratamientos faciales, corporales y aparatología. Capacidad de gestión, liderazgo y orientación al cliente. Pasión por el trabajo bien hecho y actitud proactiva. Tus responsabilidades: Realización de tratamientos estéticos. Gestión del equipo y coordinación de agenda. Atención personalizada al cliente. Propuesta de mejoras y nuevos servicios. Control de stock y pedidos. Ofrecemos: Incorporación inmediata. Contrato estable y buenas condiciones económicas. Autonomía para liderar el centro. Un ambiente profesional, humano y motivador. Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. Si te ves reflejada en esta oferta y quieres dar un salto en tu carrera profesional, ¡esperamos conocerte! Envía tu CV y una breve presentación

El Jefe de Tienda será responsable de garantizar que la tienda funcione sin problemas, se maximicen las ventas y se cumplan los estándares de calidad y servicio al cliente. Responsabilidades principales: Gestión y supervisión de operaciones diarias: Apertura y cierre de la tienda: Supervisar y participar en los procedimientos de apertura o cierre, asegurándose de que todo esté en orden al inicio y fin de la jornada. Comprobar el estado general del local (limpieza, iluminación, funcionamiento de sistemas). Gestión del flujo de caja: Realizar cierres diarios de caja, supervisar los ingresos y resolver posibles discrepancias. Asegurarse de que las cajas registradoras estén operativas y correctamente abastecidas de efectivo. Gestión del stock: Coordinar la recepción de mercancías, verificando cantidades y calidad según los pedidos realizados. Supervisar la correcta reposición de productos en estanterías y zonas de promoción. Organizar y realizar inventarios periódicos para mantener el control sobre el stock. Implementar sistemas para evitar roturas de stock o excedentes innecesarios. Supervisión de la presentación de la tienda: Asegurar que los productos estén bien organizados, con precios visibles y etiquetas correctas. Garantizar que las áreas de la tienda estén limpias, ordenadas y atractivas para los clientes. Liderazgo del equipo: Organización del trabajo: Crear horarios semanales de trabajo, asegurando que haya suficiente personal en cada turno. Delegar tareas diarias específicas y dar seguimiento a su cumplimiento. Formar a nuevos empleados y ofrecer apoyo continuo al equipo en temas operativos y de atención al cliente. Resolución de conflictos: Atender inquietudes del personal y mediar en conflictos laborales, promoviendo un ambiente de trabajo positivo. Brindar retroalimentación constructiva al equipo y reconocer los logros destacados. Atención al cliente: Estar disponible para atender consultas, resolver problemas o gestionar quejas de los clientes de manera rápida y efectiva. Promover una cultura de servicio al cliente excelente entre los empleados. Supervisar las áreas de atención (cajas, atención al cliente) para evitar esperas excesivas o problemas operativos. Planificación y análisis: Control financiero: Revisar diariamente los ingresos y costes, ajustando estrategias según las necesidades. Optimizar los gastos operativos sin comprometer la calidad del servicio o productos. Seguimiento del rendimiento: Analizar los reportes de ventas y márgenes de beneficio. Identificar productos de alta y baja rotación para planificar estrategias de promoción o ajuste de inventario. Promoción y marketing local: Implementar promociones y estrategias de marketing locales para atraer clientes. Colaborar con la dirección en campañas de fidelización y captación de nuevos consumidores. Garantizar el cumplimiento normativo: Supervisar que se cumplan todas las normativas de higiene, seguridad y sanidad. Coordinar revisiones o inspecciones y mantener los registros requeridos al día. Asegurar que el equipo utilice correctamente los equipos de protección necesarios Requisitos: Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar (supermercados, grandes superficies o retail). Habilidades demostradas de liderazgo y gestión de equipos. Dominio de herramientas de gestión como Excel y software de punto de venta. Conocimientos sólidos en control de inventarios y gestión de pedidos. Excelentes habilidades de comunicación y resolución de conflictos. Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones de forma eficiente. Flexibilidad horaria para adaptarse a las necesidades del negocio. Valorable formación en administración de empresas, comercio o áreas afines. ¿Qué ofrecemos?: Incorporación a un proyecto nuevo y con proyección. Contrato indefinido tras un periodo inicial de prueba. Bonificaciones y premios por cumplimiento de objetivos comerciales. Formación continua para potenciar tu desarrollo profesional.

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO EN PERFUMERÍAS FACIAL – DROGUERÍAS HERMANOS MARTÍN! ¿Te apasiona el mundo de la belleza y la cosmética? ¿Te motiva ofrecer un servicio excepcional y gestionar equipos de trabajo? ¡Entonces esta es tu oportunidad! Estamos buscando un/a Responsable de Tienda para nuestra tienda en** Carrer del Bon Viatge, 7 - Sant Joan, quien será clave para garantizar una experiencia de compra única para nuestros clientes y para liderar un equipo dinámico y comprometido con la excelencia. Requisitos:** - Excelente orientación al cliente y habilidad para ofrecer un servicio personalizado y de calidad. - Iniciativa y responsabilidad para gestionar de manera eficiente la tienda y el equipo de trabajo. - Pasión por la belleza, la cosmética y las últimas tendencias del sector. - Capacidad de liderazgo para coordinar y motivar al equipo de ventas. - Conocimiento y manejo de KPI's para evaluar el rendimiento de la tienda. ** Ofrecemos:** Jornada laboral de 40 horas semanales, con horario partido de 9:00 a 14:00 y de 17:00 a 20:30 horas. Incorporación inmediata en un ambiente de trabajo colaborativo y profesional, con oportunidades de crecimiento. Si estás interesado/a en formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, no dudes en enviarnos tu candidatura. ¡Te esperamos!

Estamos en la búsqueda de personal polivalente en las areas de barra, sala y cocina para un nuevo proyecto de gastronomia y ocio. Buscamos individuos formar un equipo con una mentalidad ambiciosa y una actitud proactiva para desarrollar su carrera dentro de la empresa, con la posibilidad de ascender al puesto de Encargado en función de su desempeño y compromiso. Requisitos: - Experiencia previa en alguno de los tres ámbitos: barra, sala o cocina. - Capacidad para adaptarse a un ambiente de trabajo dinámico y en constante cambio. - Actitud positiva, disposición para aprender y ambición de crecimiento profesional. - Habilidades de trabajo en equipo y trato con el cliente. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos. Se valorará: - Conocimientos básicos de cocina. - Conocimientos en coctelería y manejo de barra (Barman) - Experiencia en la gestión de sala y organización de eventos. - Habilidades para asumir, en el futuro, un puesto de encargado/a, con liderazgo y capacidad de gestión. - Se valorará experiencia previa en puestos de liderazgo o supervisión. - Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, fines de semana y festivos. - Ganas de formar parte de un nuevo proyecto con proyección. Ofrecemos: - Salario según valía y experiencia. - Jornadas completas, parciales y extras. - Oportunidad de crecimiento profesional con opción a acceder a un puesto de encargado/a. - Buen ambiente laboral y trabajo en equipo. - Formación continua. Si eres una persona con versatilidad, ambición y pasión por la hostelería, este es tu lugar. ¡Únete a nuestro equipo y crece con nosotros!

📍 Ubicación: Marbella, Puerto Banús ⏰ Horario: Lunes a viernes de 9:30 a 17:30 💰 Salario: Entre 1400€ y 1500€ Descripción del puesto: Estamos en búsqueda de un Jefe de Marketing con habilidades de liderazgo y organización, que quiera crecer dentro de la empresa. La persona seleccionada será responsable de coordinar las tareas del departamento de marketing y planificar eventos estratégicos para fortalecer la marca. Responsabilidades: Organizar y distribuir las tareas del equipo de marketing. Planificar y ejecutar eventos corporativos y promocionales. Desarrollar estrategias para aumentar la visibilidad de la empresa. Coordinar campañas publicitarias y de comunicación. Analizar métricas y resultados para optimizar el rendimiento. Requisitos: ✔ Experiencia en liderazgo y gestión de equipos de marketing. ✔ Habilidades organizativas y planificación de eventos. ✔ Creatividad y capacidad de adaptación a nuevos desafíos. ✔ Compromiso y disponibilidad para trabajo presencial.

Se necesita encargado de restaurante/jefe de sala para establecimiento en Oviedo. Se requiere: - Dotes de liderazgo - Trabajo en equipo - Experiencia como jefe de sala/restaurante. Se ofrece: - Contrato: inicialmente fijo discontinuo. - Nómina: por convenio + incentivos. - Estabilidad en el puesto de trabajo.

¿QUE OFRECEMOS? - Ubicación en nuestras oficinas de Madrid Centro (Metros a menos de 10 min: Diego de León, Avenida de América, Cartagena... + Intercambiador Avd América) - Contrato Indefinido. - 40h semanales. - Flexibilidad horaria - Salario fijo + ¿Cuánto eres capaz de comisionar? - Porcentaje sobre objetivos. - Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento. - Gran desarrollo y retos junto a una empresa joven e internacional en crecimiento. ¿CUALES SERÁN TUS FUNCIONES? - Asesorar, gestionar y contratar a los nuevos clientes(empresas) que entran por las diferentes verticales. - Gestión del seguimiento de clientes potenciales. - Contacto, seguimiento y renovación de la cartera de clientes de la empresa. - Realizar la venta cruzada de los diferentes productos con los que trabajamos. - Llevar al día los archivos de seguimiento y control, asi como las diferentes plataformas con las que trabajamos. ¿POR QUÉ SELECTRA? La visión de Selectra es que nadie tenga que preocuparse por los gastos de su hogar o negocio. Para ello, solucionamos la gestión de estos gastos - como luz, gas, internet, telefonía, seguros o alarmas - ahorrando al cliente tiempo y dinero. Somos una multinacional con presencia en 16 países y estamos centrados en las personas. En apenas 8 años hemos conseguido ser el comparador nº 1 de luz y gas y ahorrar a nuestros clientes 57,2 millones de euros en 2022 en España, Portugal y México y LATAM... ¿La clave de nuestro liderazgo? Nuestro equipo. Todos con el mismo objetivo: simplificar la vida de las personas. NUESTRO ADN We make it BIG. Somos ambiciosos, enérgicos e inconformistas We make it EASY. Somos constructivos, amables y empáticos We make it YOURS. Somos implicados, responsables y exigentes. We make it HAPPEN. Somos proactivos, humildes y resolutivos We make it TOGETHER. Somos serviciales, cooperativos y un equipo. BENEFICIOS POR SER SELECTRER@ - Gympass - Seguro Médico - Retribución Flexible - Diverclick ¿TE UNES A NUESTRO RETO? Si te sientes identificado con nuestros valores no dudes en enviarnos tu CV.

¡El Pimiento Verde! selecciona Responsable de Sala para el restaurante ubicado en el centro de Madrid. Buscamos máximo responsable que reporte directamente a la dirección del grupo. Se requiere: Experiencia demostrable en dirección de restaurantes con alto nivel de protocolo - Liderazgo y gestión de equipos - Compromiso y vocación hostelera. Valorable : - Estudios realizados en el sector de restauración. - Conocimientos sobre enología - Inglés. Se ofrece : - Salario competitivo. - Dos días libres semanales.

¿QUÉ OFRECEMOS? - Ubicación en nuestras oficinas de Valencia centro ( estación de metro alameda) - Contrato indefinido. - 30h semanales. - Flexibilidad horaria (Horarios Rotativos de 8:00 a 22:00) - Salario fijo + ¿Cuánto eres capaz de comisionar? - Estabilidad laboral y posibilidad de crecimiento. - NO se trabaja por campañas. - Gran desarrollo y retos junto a una empresa joven e internacional en crecimiento. - Eventos Corporativos para fomentar Team Building - Ambiente de trabajo, dinámico, divertido y estable. ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES? - Tu principal objetivo como teleoperador/a comercial será la venta a través de la recepción de llamadas. Durante este proceso acompañarás al cliente, entendiendo sus necesidades y ofreciendo la mejor solución. - Gestionar y ejecutar la realización de contratos atendiendo las diferentes necesidades de tu cliente. - Lograr la consecución de los objetivos marcados. ¿POR QUÉ SELECTRA? La visión de Selectra es que nadie tenga que preocuparse por los gastos de su hogar o negocio. Para ello, solucionamos la gestión de estos gastos - como luz, gas, internet, telefonía, seguros o alarmas - ahorrando al cliente tiempo y dinero. Somos una multinacional con presencia en 16 países y estamos centrados en las personas. En apenas 8 años hemos conseguido ser el comparador nº 1 de luz y gas y ahorrar a nuestros clientes 57,2 millones de euros en 2022 en España, Portugal y México y LATAM... ¿La clave de nuestro liderazgo? Nuestro equipo. Todos con el mismo objetivo: simplificar la vida de las personas. NUESTRO ADN We make it BIG. Somos ambiciosos, enérgicos e inconformistas We make it EASY. Somos constructivos, amables y empáticos We make it YOURS. Somos implicados, responsables y exigentes. We make it HAPPEN. Somos proactivos, humildes y resolutivos We make it TOGETHER. Somos serviciales, cooperativos y un equipo. BENEFICIOS POR SER SELECTRER@ - Gympass - Seguro Médico - Retribución Flexible - Diverclick ¿TE UNES A NUESTRO RETO? Si te sientes identificado con nuestros valores no dudes en enviarnos tu CV.

En Grupo Pasión y Devoción buscamos un/a profesional apasionado/a y creativo/a para liderar nuestra cocina como Jefe de Cocina. Será responsable de supervisar todas las operaciones culinarias, diseñar menús innovadores y garantizar la calidad excepcional de nuestros platos así como gestión del equipo a cargo. Responsabilidades: - Planificar, crear y actualizar menús acorde a las tendencias gastronómicas. - Supervisar y coordinar al equipo de cocina, asegurando un ambiente de trabajo positivo. - Gestionar el inventario de ingredientes y realizar pedidos de manera eficiente. - Garantizar el cumplimiento de las normativas de higiene y seguridad alimentaria. - Controlar los costos operativos y ajustar el presupuesto del área según sea necesario. Requisitos: - Experiencia previa como Jefe de Cocina o en un puesto similar. - Conocimientos avanzados de técnicas culinarias y presentación de platos. - Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. - Capacidad para trabajar bajo presión y resolver problemas de forma eficaz. - Formación en Gastronomía o un campo relacionado (preferible). Si te apasiona el mundo gastronómico y cumples los requisitos inscríbete, ¡te estamos esperando!

El Jefe de Obra de Construcción es el responsable de supervisar y gestionar todas las actividades relacionadas con el desarrollo de proyectos de construcción. Su función principal es garantizar que la obra se ejecute según los planos, dentro del presupuesto, cumpliendo con los estándares de calidad, seguridad y plazos establecidos. Realizar los pedidos de obra. Responsabilidades: Coordinar y supervisar las actividades diarias en la obra. Controlar los recursos humanos, materiales y equipos necesarios para el desarrollo de la obra. Elaborar y gestionar el cronograma de trabajo y asegurar el cumplimiento de los plazos establecidos. Realizar el seguimiento de los costos, controlando que el proyecto se mantenga dentro del presupuesto. Coordinar con los contratistas, subcontratistas y proveedores para asegurar la entrega de materiales y la ejecución adecuada de trabajos. Informar al cliente y/o supervisor sobre el avance de la obra, identificando posibles retrasos o inconvenientes. Supervisar la correcta ejecución de los planos, especificaciones técnicas y normativa vigente. Gestionar el personal de obra, asegurando su capacitación y el cumplimiento de sus funciones. Realizar inspecciones periódicas y tomar decisiones para resolver problemas que surjan durante el proceso de construcción. Requisitos: Título universitario en Ingeniería Civil, Arquitectura o afines. Experiencia mínima de 5 años en la gestión de obras de construcción. Habilidades de liderazgo, comunicación y trabajo en equipo. Capacidad para gestionar múltiples tareas y resolver problemas. Conocimientos en software de gestión de proyectos (AutoCAD). Ofrecemos: Vehiculo y telefono movil de empresa.

En La Cangreja seguimos creciendo, y para esta nueva apertura buscamos una persona con energía, iniciativa y verdadera actitud de liderazgo. Si sabes cómo sacar lo mejor de un equipo, mantener el ritmo del servicio y garantizar que todo fluya como debe... ¡queremos conocerte! 🧭 ¿Qué esperamos de ti? Liderazgo natural y capacidad de motivar a tu equipo. Proactividad, compromiso y visión de servicio. Organización y buena gestión de recursos y personas. Comunicación clara y capacidad para resolver incidencias con eficacia. 📋 Principales funciones: Coordinación del personal durante tu turno. Supervisión del servicio y de las tareas clave (stock, limpieza, atención al cliente…). Control de mermas y consumos internos. Apoyo a gerencia en la organización de eventos y gestión diaria. Uso habitual de herramientas digitales (Combo, Cover, Tspoonlab, Glop). 🗓 Periodo de actividad: De marzo a noviembre 📄 Contrato: Fijo discontinuo 💰 Salario: 1.833,33 € brutos/mes (extras incluidas) + 10 €/hora extra 📍 Zona: Mazarrón ✨ Queremos una persona que lidere con el ejemplo, cuide los detalles, y contagie actitud positiva al equipo. ¿Te ves en el puesto o conoces a alguien que encaje? Escríbenos y cuéntanos por qué tú. Accede al siguiente enlace para postularte y contactaremos contigo

Buscamos camarero con experiencia demostrable para sala y barra con capacidad de liderazgo y trabajo en equipo para puestos de responsabilidad. 2 días libres seguidos, turno intensivo excepto viernes y sábado según necesidad. Incorporación inmediata.

Prestigioso restaurante japones, inspirado en las antiguas tabernas japonesa y ubicado en la zona de Sarrià-Sant Gervasi, busca JEFE DE COCINA con experiencia en gastronomía japonesa demostrable. Requisitos: - Experiencia sólida en cocina. - Habilidades de liderazgo y gestión de equipos. - Experiencia en control de costes, compras e inventario. - Capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones bajo presión. - Atención al detalle y compromiso con la excelencia culinaria. - Habilidad para comunicarse de manera efectiva con el equipo y proveedores. - Capacidad de adaptación a cambios en la carta. Tareas a desempeñar: - Liderazgo del equipo: Supervisar, motivar y formar al equipo de cocina, asegurando su desarrollo profesional. - Gestión operativa: Controlar los costes de personal y materia prima, gestionar el inventario y supervisar compras. - Cumplir con los estándares de calidad de preparación y producción de la empresa. - Normas de higiene y seguridad: Asegurar el cumplimiento de los estándares de higiene y seguridad alimentaria. - Coordinación con sala: Trabajar en conjunto con el jefe de sala para una experiencia fluida y eficiente. - Mantenimiento de equipos: Garantizar el correcto estado y uso del equipamiento de cocina. - Gestionar un equipo de 6 personas. Se ofrece: - Contrato indefinido a jornada completa. - Sueldo: 2400€ brutos/mes con variables hasta 210€ - Turnos partidos (NO ES NEGOCIABLE) - 2 días libres a la semana

¿Eres una líder apasionada por el fitness con experiencia en la gestión de equipos? ¡Te estamos buscando! En Lean Studio, buscamos a una persona comprometida, con habilidades de liderazgo y organización, para ocupar el puesto de Head Coach / Studio Manager. Esta persona será la encargada de supervisar las clases, gestionar al equipo de entrenadores y asegurarse de que nuestra comunidad de fitness siga creciendo de manera dinámica y exitosa. Responsabilidades: - Gestión y Organización de Clase s: Coordinar y organizar el calendario de clases, asegurando que el equipo esté cubierto y que las clases estén equilibradas en cuanto a tipología y horarios. - Supervisión y Entrenamiento de Instructores : Supervisar y apoyar a los entrenadores para mantener la calidad de las clases y la experiencia del cliente. - Impartir clases de Barre o funcional y ayudar en la creación de coreografías. - Gestión del Estudio : Asegurar que las operaciones diarias del estudio funcionen de manera fluida. - Desarrollo de la Comunidad : Fomentar un ambiente motivador tanto para los clientes como para el equipo. - Cumplimiento de Objetivos : Ayudar a alcanzar los objetivos de crecimiento y rentabilidad del estudio, colaborando con el equipo en la implementación de estrategias de marketing y retención de miembros. Requisitos: Experiencia como Barre Coach o en roles similares, gestionando equipos y coordinando clases en un entorno de fitness. Conocimiento de Barre, Pilates y entrenamiento funcional, así como un enfoque dinámico en las clases. Habilidades organizativas, con la capacidad de planificar, coordinar y ejecutar horarios y eventos de manera eficiente. Excelente capacidad de liderazgo y comunicación, con enfoque en la motivación y el desarrollo de equipos. Proactividad, pasión por el fitness y la salud, y disposición para asumir nuevos desafíos. Si eres una persona con energía, organización y pasión por el barre y pilates, ¡esta es tu oportunidad! ¿Cómo Aplicar? Envíanos a tu CV y carta de presentación explicando tu experiencia, tus motivaciones y por qué crees que serías la perfecta Head Coach / Studio Manager para Lean Studio. ¡Esperamos saber de ti pronto y que formes parte de nuestra comunidad en crecimiento!

Oferta de Empleo: Jefe de Cocina Buscamos un Jefe de Cocina con experiencia y habilidades de liderazgo para gestionar nuestro equipo y cocina con eficiencia y creatividad. Requisitos: • Experiencia mínima de 2 años como Jefe de Cocina. • Capacidad para liderar un equipo de aproximadamente 6 personas. • Experiencia en creación de carta y menú. • Conocimientos sólidos en: • Escandallos y control de costes. • APPCC y normativas de seguridad alimentaria. • Fichas técnicas y control de mermas. • Gestión de horarios del equipo. • Se valorará experiencia en control de foodcost y costes de personal. Ofrecemos: • Incorporación a un equipo dinámico y profesional. • Posibilidad de aportar creatividad a la propuesta gastronómica. • Estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento. Si cumples con el perfil y quieres formar parte de nuestro equipo, inscríbete en la oferta.

Estamos en búsqueda de Encargado/a de Cocina apasionado por la gastronomía y con habilidades de liderazgo. Serás responsable de gestionar la cocina, coordinar al equipo y garantizar la calidad de los platos y el cumplimiento de normas de higiene y seguridad. Responsabilidades: - Supervisar y coordinar las actividades del personal de cocina. - Garantizar la calidad y presentación de los platos. - Controlar el stock de ingredientes y realizar pedidos a proveedores. - Asegurar el cumplimiento de normas de higiene y seguridad alimentaria. - Gestionar costos y optimizar recursos para maximizar la rentabilidad. - Capacitar y motivar al equipo de cocina.

¡Se busca jefe de cocina con experiencia demostrable! ¿Eres un apasionado de la cocina con un talento culinario excepcional? ¿Te apasiona crear platos deliciosos y sorprendentes que deleiten a los comensales? Si es así, ¡esta es tu oportunidad! Restaurante Finca el Abeto busca jefe de cocina talentoso y experimentado para unirse a nuestro dinámico equipo. ¿Qué estamos buscando? Experiencia demostrable como jefe de cocina en restaurante Sólidas habilidades culinarias, conocimiento de diversas técnicas de cocina y gestión de equipo. Capacidad para crear menús innovadores y emocionantes. Excelentes habilidades de liderazgo y comunicación. Pasión por la comida y el servicio al cliente. Capacidad para trabajar bajo presión y como parte de un equipo.

Descripción del Puesto: Estamos en búsqueda de un camarero para jornada e 20 y 25 horas apasionado por el café de especialidad y con habilidades de liderazgo para unirse a nuestro equipo. Este rol clave será responsable de garantizar una experiencia excepcional para nuestros clientes a través de la calidad del café, la formación del equipo y la gestión eficiente del área de barismo. Responsabilidades: Preparar y servir bebidas de café de alta calidad de acuerdo con los estándares de la empresa. Capacitar y supervisar al equipo de baristas para mejorar su desempeño y conocimientos sobre el café. Garantizar el correcto funcionamiento de los equipos de café y coordinar su mantenimiento. Controlar el inventario de café y suministros, asegurando su reposición oportuna. Mantener altos estándares de higiene y seguridad en el área de trabajo. Colaborar con la gerencia en la selección de granos de café y en la mejora del menú de bebidas. Brindar un excelente servicio al cliente, fomentando una experiencia única y personalizada. Estamos en búsqueda de un Head Barista apasionado por el café de especialidad y con habilidades de liderazgo para unirse a nuestro equipo. Este rol clave será responsable de garantizar una experiencia excepcional para nuestros clientes a través de la calidad del café, la formación del equipo y la gestión eficiente del área de barismo. Responsabilidades: Preparar y servir bebidas de café de alta calidad de acuerdo con los estándares de la empresa. Capacitar y supervisar al equipo de baristas para mejorar su desempeño y conocimientos sobre el café. Garantizar el correcto funcionamiento de los equipos de café y coordinar su mantenimiento. Controlar el inventario de café y suministros, asegurando su reposición oportuna. Mantener altos estándares de higiene y seguridad en el área de trabajo. Colaborar con la gerencia en la selección de granos de café y en la mejora del menú de bebidas. Brindar un excelente servicio al cliente, fomentando una experiencia única y personalizada.

Buscamos gente feliz con ganas de trabajar en nuestros restaurantes y de progresar en nuestra familia, con ilusión y con intención de crecer en el mundo de la hostelería. Que te Ofrecemos: - Contrato Indefinido a jornada completa de 40 horas semanales - 2 días de descanso semanal - Formar parte de una empresa de referencia en el sector de la hostelería a nivel nacional e internacional - Aprender junto a un equipo profesional y con experiencia en el sector - Planes de formación Internos, adaptados a las funciones del cargo - Dia de Licencia Adicional: día de cumpleaños - Acompañamiento en el desarrollo personal y profesional - Seriedad absoluta en el cobro de vuestras nóminas (pagos antes del fin de mes en curso) - Juego de uniformes Requisitos del cargo: - Permiso de trabajo en vigor - Experiencia mínima de 2 año en puestos iguales o similares - Haber trabajado en posiciones de atención al cliente, de manera presencial - Conocimiento de protocolo de servicio en restaurantes - Capacidad de trabajar en equipo y compañerismo - Conocimiento en otras lenguas - Ingles avanzado - Actitud positiva y con ganas de trabajar y de progresar en nuestra familia, con ilusión - Habilidades en liderazgo y la gestión de equipos - Se valora la formación en Hostelería Tus Funciones: - Encargado de pedidos, personal, control de costes, etc. - Funciones de organización y control del restaurante. Resolución de reclamaciones. - Soporte en la gestión y liderazgo del equipo del restaurante. - Responsable de gestionar la experiencia del cliente en el restaurante. - Plantear mejoras operativas, logísticas y funcionales para obtener el buen funcionamiento del restaurante. - Garantizar la experiencia del cliente asegurando los recursos necesarios. Si te convencen estas condiciones sube tu candidatura a nuestra oferta de trabajo. Gracias

Se busca Celador de Sección para trabajar en un matadero de aves. La persona seleccionada será responsable de la coordinación del equipo de trabajo, supervisión de la producción, cumplimiento de normativas de calidad e higiene y resolución de incidencias en la línea. Se valorará experiencia en puestos similares, capacidad de liderazgo y habilidades organizativas.

Estamos en busca de un Encargado/Maître con experiencia para gestionar uno de nuestros locales insignia, parte de un reconocido grupo de empresas. ¿Qué harás? 🍺 Supervisar y coordinar las operaciones diarias del establecimiento. 👨‍🍳 Garantizar un servicio excepcional al cliente. 🍽 Gestionar y motivar al equipo para alcanzar metas de calidad y eficiencia. 📊 Controlar inventarios, costos y cumplimiento de estándares. 🎯 Impulsar la experiencia gastronómica y crear un ambiente acogedor. Perfil que buscamos: ✔ Experiencia previa como encargado/a o maître en restaurantes, cervecerías o bares. ✔ Excelentes habilidades de liderazgo y manejo de equipos. ✔ Conocimiento en gestión de servicio al cliente y estándares de calidad. ✔ Pasión por la gastronomía y atención al detalle. ✔ Disponibilidad para horarios flexibles. Lo que ofrecemos: 💼 Integrarte a un equipo sólido y profesional. 🍻 La oportunidad de liderar un proyecto en crecimiento. 💡 Autonomía para implementar ideas innovadoras. 💰 Salario competitivo y beneficios adicionales. Si tienes la experiencia y la pasión para liderar con éxito, ¡te queremos en nuestro equipo!

¿Te interesa el mundo financiero y quieres desarrollarte en este ámbito? Estamos buscando una persona para unirse a nuestro equipo en una de las empresas líderes del sector financiero. Esta es una gran oportunidad para alguien que busca comenzar su carrera en la industria financiera sin experiencia previa. Como consultor financiero, serás responsable de proporcionar asesoramiento a nuestros clientes. Esto incluirá ayudar a los clientes a desarrollar y mantener sus carteras de inversión, ofrecer asesoramiento sobre planes de ahorro para mantener su calidad de vida en la jubilación, para la compra de una vivienda, ahorrar para el futuro de tus hijos, establecer un colchón de imprevistos..., y muchos otros objetivos con los que podrás ayudar a los clientes a entender las complejidades del mercado financiero. No se requiere experiencia previa, pero sí buscamos a alguien que tenga una pasión por el mundo de las finanzas y esté dispuesto a aprender y crecer en la industria. Requisitos: · Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para establecer relaciones con los clientes. · Personas con ambición profesional orientado a resultados. · Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos. · Capacidad de liderazgo y aspiraciones directivas. · Excelentes habilidades de organización y capacidad para manejar múltiples tareas a la vez. Ofrecemos: · Programa de formación completo desde el inicio. · Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional y personal · Ambiente de trabajo dinámico y emocionante · Autonomía, flexibilidad y libertad de acción. Si te apasionan las finanzas y estás listo para comenzar tu carrera en la industria financiera, ¡nos encantaría conocerte! Aplica a nuestra oferta y comencemos el proceso de selección.

¿Eres un profesional experimentado en la gestión de negocios de hostelería? ¿Tienes habilidades de liderazgo y te apasiona brindar un servicio excepcional? En Gestfood estamos buscando un Encargado para unirse a nuestro equipo. Requisitos del puesto: Experiencia de tres años gestionando negocios de hostelería o bares o posiciones similares. Ingles conversacional alto para poder interactuar con clientes Conocimientos específicos: coctelería clásica, servicio de barra y atención de barra Necesario experiencia gestionando equipos

¡BUSCAMOS ENCARGADO/A CON MUCHA IMAGEN PARA LA NAPAMI STREET FOOD – INCORPORACIÓN INMEDIATA! ¿Eres una persona con buena presencia, liderazgo natural y te encanta que todo funcione como un reloj? ¡Entonces eres quien estamos buscando! La Napami Street Food abre sus puertas y buscamos a nuestro/a encargado/a de confianza: alguien con actitud, experiencia y muchas ganas de crecer con nosotros. OFRECEMOS: • Sueldo fijo competitivo • Bonos por objetivos reales y alcanzables: • Bono Google (valoraciones positivas) • Bono por resolución de quejas y satisfacción de clientes • Bono por gestión de equipo y horarios • Bono por ventas y facturación • Proyecto en crecimiento con proyección • Buen ambiente de trabajo y libertad para tomar decisiones REQUISITOS: • Imagen muy cuidada y actitud profesional • Experiencia previa como encargado/a o similar (muy valorada) • Capacidad de liderazgo, organización y resolución de conflictos • Vivir cerca de la zona (preferiblemente Majadahonda o alrededores) • Ganas de trabajar, enseñar y crear equipo FUNCIONES: • Control y formación del equipo • Organización de turnos y horarios • Gestión de quejas y atención al cliente • Supervisión de la operativa diaria • Reporte de ventas y cumplimiento de objetivos ¿Te gustaría formar parte del local que va a romper en la zona? ¡Aplica ya y cuéntanos por qué deberías ser el encargado/a de La Palm Street Food!

En GRUPO INSERMAN somos una empresa de construcción especializada en ofrecer soluciones integrales a nuestros clientes. Buscamos incorporar un/a Ingeniero Técnico Industrial o Técnico en organización industrial para su incorporación. La persona seleccionada será responsable de la gestión y seguimiento de proyectos de mantenimiento e instalaciones en locales comerciales y residenciales, gestión documental de obras, tramitación de permisos y tasas, control de calidad, ISO, PRL y diferentes procesos internos necesarios para la empresa. Responsabilidades: Gestión y supervisión de proyectos de mantenimiento e instalaciones. Control de calidad y cumplimiento de normativas vigentes. Tramitación de permisos y tasas. Gestión ISO Elaboración de informes técnicos y documentación de proyectos. Requisitos: Titulación en Ingeniería Técnica Industrial o similar. Experiencia: Mínimo 3 a 5 años en gestión de mantenimiento e instalaciones. Conocimientos técnicos: Normativa y legislación vigente en construcción e instalaciones. Habilidades: Liderazgo y capacidad para coordinar equipos de trabajo. Planificación y organización de proyectos. Comunicación, negociación y resolución de problemas. Ofrecemos: Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento. Participación en proyectos dinámicos. Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento dentro de la compañía. Entorno de trabajo colaborativo y profesional. Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, envía tu CV.

ARIMA HOTEL & SPA ubicado en Donostia- San Sebastián, perteneciente a la cadena de hoteles Small Luxury Hotels, busca Segundo de Sala que trabajará directamente con el Responsable de Alimentos y Bebidas en todos los departamentos del hotel (desayunos, eventos, cafetería-restaurante y restaurante gastronómico). Entre otras, las funciones a desarrollar serán las siguientes: -Acogida, recepción y servicio a clientes -Planificación y distribución de las tareas de cada uno de subordinados. Control en la delegación de responsabilidades -Elaboración de turnos -Definir manuales operativos de funcionamiento y procedimiento -Asegurar que el equipo a su cargo cumple los procedimientos de trabajo establecidos exigiendo la máxima disciplina -Formación del equipo a su cargo -Configuración de la oferta de bebidas y bodega, con la aprobación de su superior; -Atención de posibles quejas y reclamaciones de clientes; -Realización y seguimiento de un plan de formación al personal de sala; -Estar a disposición del equipo y promover buen ambiente de trabajo cumpliendo los objetivos de la empresa. Requisitos: -Experiencia demostrable en Restauración de al menos 5 años o 2 años en puesto similar dirigiendo equipos de al menos 20 personas, preferiblemente en departamento de F&B de hoteles. -Persona residente por la zona y con conocimiento de la gastronomía local -Vehículo propio -Flexibilidad horaria -Experiencia en dirección de equipos, con capacidad de liderazgo y de hacer equipo. -Experiencia en elaboración de turnos. -Habilidades formativas. -Buen manejo de Excel. -Conocimientos de enología -Nivel alto de inglés y se valorarán conocimientos de francés Se ofrece: -Se ofrece un puesto de responsabilidad en el hotel Arima , en el que poder desarrollarse y ayudar a desarrollar el proyecto. -Salario según el Convenio Colectivo De Alojamientos; -Se busca persona con vocación de permanencia e intención de desarrollar su carrera en el hotel.

Horta Esportiva abre proceso de selección de coordinador/a y técnico/a de natación/actividades acuáticas escolares/extraescolares Titulación imprescindible: - Licenciatura en Ciencias de la Actividad Física y Deportiva (Colegiado) - Ciclo Formativo de grado Superior en Actividades Físico – Deportivas (Registrado en ROPEC) - Monitor de natación nivel 1-2 (Registrado en el ROPEC) Titulación valorable: - Título de socorrista acuático en piscina (Registrado en ROPEC) Características personales: - Persona con actitud colaboradora, empática, proactiva, positiva y responsable. - Con capacidades de liderazgo, organizada, planificada, resolutiva y de confianza. Tareas: Como responsable: - Coordinar y supervisar el buen funcionamiento de las actividades acuáticas escolares/extraescolares. - Junto con el equipo de responsables del área técnica planificar, proponer, coordinar y ejecutar actividades para dinamizar y optimizar el área de actividades acuáticas escolares/extraescolares. - Apoyar a responsables de área técnica en otras labores de piscina. Como técnico/a: - Impartir cursillos grupales o individuales de actividad acuática con los máximos niveles de animación y motivación. - Polivalencia con otras labores. Requisitos: - Experiencia en la gestión y liderazgo de equipos. - Experiencia impartiendo actividades acuáticas de todas las edades (Desde bebés a adultos) - Dominio del paquete Office Que ofrecemos: - Contrato indefinido a 31h/s (13h como responsable y 18h de actividades acuáticas) - Excelente ambiente laboral - Opciones de crecimiento laboral - Oportunidad de formación y crecimiento profesional en la empresa.

🔨 SE BUSCA ENCARGADO/A DE OBRA 🔨 Ubicación: Mallorca Empresa: Terrallum Constructora S.L. Incorporación inmediata En Terrallum Constructora S.L., empresa en expansión en el sector de la construcción y promoción inmobiliaria, buscamos un/a Encargado/a de Obra con experiencia, responsable y con ganas de incorporarse a un equipo dinámico y comprometido con la calidad y la eficiencia. ✅ Funciones principales: Supervisión y control diario de la ejecución de obra. Coordinación de equipos propios y subcontratas. Control de tiempos, materiales y cumplimiento de plazos. Garantizar el cumplimiento de las medidas de seguridad y salud en obra. Reporte directo a la Dirección Facultativa y al Jefe de Obra. 🛠 Requisitos: Experiencia demostrable mínima de 3 años en puesto similar. Conocimientos técnicos de construcción. Capacidad de liderazgo, organización y toma de decisiones. Carnet de conducir B. Se valorará formación en PRL (prevención de riesgos laborales). 📄 Se ofrece: Contrato a jornada completa. Incorporación inmediata. Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo. Salario según valía y experiencia.

¿Eres un apasionado del servicio de alimentos y bebidas y tienes experiencia liderando equipos en el sector de la hostelería? Buscamos un Maître comprometido y profesional para liderar las operaciones de restaurante en nuestro hotel ubicado en Estepona. Descripción del Puesto El Maître será el responsable de coordinar, supervisar y garantizar la excelencia en el servicio del restaurante, asegurando una experiencia inolvidable para nuestros clientes y liderando un equipo enfocado en la calidad y la atención al detalle. Responsabilidades Principales Supervisar y coordinar el equipo de camareros y personal de servicio. Planificar y gestionar turnos para asegurar un servicio eficiente y fluido. Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad en el servicio al cliente. Supervisar el montaje, limpieza y organización de las áreas de restaurante. Colaborar con el Chef y el equipo de cocina para asegurar una comunicación efectiva y un servicio impecable. Gestionar reservas y acomodar a los clientes según sus preferencias y necesidades. Resolver incidencias o quejas de manera profesional y oportuna. Participar en la formación y desarrollo del equipo de servicio. Controlar el inventario de vajilla, cristalería y material de servicio, reportando necesidades al departamento correspondiente. Asegurar el cumplimiento de normativas de higiene y seguridad alimentaria. Requisitos Experiencia mínima de 3 años como Maître o en posiciones similares en restaurantes u hoteles. Excelentes habilidades de liderazgo, organización y comunicación. Conocimiento sólido en técnicas de servicio y operativa. Dominio del español e inglés; se valorarán otros idiomas. Orientación al cliente y capacidad para manejar situaciones de alta presión. Flexibilidad horaria, incluyendo disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos. Conocimiento de normativas de higiene y seguridad alimentaria. Se Ofrece Contrato fijo discontinuo a 40 horas con posibilidades de desarrollo profesional. Salario según experiencia y habilidades. Entorno de trabajo dinámico y profesional. Formación continua y oportunidades de crecimiento dentro de la organización.

GRUPO SAN TELMO, es un grupo de restauración barcelonés, creado, dirigido y gestionado por Isidro Marqués. Lo forman seis restaurantes: 1. TANTARANTANA, desde el año 2.001. 2. CAFÉ SAN TELMO, desde al año 2.006. 3. EL CANALLA, desde el año 2.011. 4. PALOSANTO, desde el año 2014. 5. BISTRÓ MATÓ, desde el año 2021. 6. EL CAFÉ DE LA ACADEMIA, desde el año 2.024. En nuestros restaurantes, buscamos crear experiencias gastronómicas únicas, ofreciendo a nuestros clientes espacios con carácter y personalidad, en armonía con su entorno, que se ajuste a nuestros clientes. La base de nuestra cocina es siempre un buen producto, con un enfoque a la cocina mediterránea, a base de platos y platillos que invitan a compartir mesas y sabores. Actualmente, nos encontramos en búsqueda activa de un/a Director/a de Restaurante para formar parte de nuestra familia. Responsabilidades Principales: 1. Gestión de Operaciones diarias: Supervisar el funcionamiento diario del restaurante, asegurando que todas las áreas (cocina, servicio, limpieza) operen de acuerdo con los estándares de calidad y eficiencia establecidos. 2. Control de Calidad y Servicio: Velar por la calidad de los alimentos y el servicio al cliente, asegurando que se mantengan altos niveles de satisfacción. Resolver de forma rápida y efectiva cualquier problema que surja en el servicio. 3. Gestión de Personal: Contratar, formar y supervisar al personal, incluyendo camareros, cocineros y personal de limpieza. Mantener un ambiente de trabajo positivo y motivador. 4. Planificación y Control Financiero: Administrar el presupuesto del restaurante, controlar los costos y maximizar los beneficios. Esto incluye la planificación de compras, la gestión de inventarios y el control de desperdicios. 5. Marketing y Promoción: Colaborar en la creación de estrategias de marketing y promoción para atraer clientes, como eventos especiales, promociones y publicidad en redes sociales. 6. Cumplimiento Normativo: Asegurar que el restaurante cumpla con todas las normativas legales y de seguridad alimentaria, incluyendo la manipulación de alimentos, higiene y prevención de riesgos laborales. Competencias y Habilidades: 1. Liderazgo y Capacidad de Supervisión: Habilidad para dirigir y motivar a un equipo diverso, tomando decisiones y resolviendo problemas de manera efectiva. 2. Habilidades de Comunicación: Capacidad para interactuar con clientes y personal, manejando situaciones conflictivas de manera profesional. 3. Conocimientos Financieros: Capacidad para gestionar presupuestos, análisis de costes y rentabilidad. 4. Orientación al Cliente: Fuerte enfoque en la satisfacción del cliente y en la mejora continua de la experiencia en el restaurante. 5. Adaptabilidad: Capacidad para trabajar bajo presión en un ambiente dinámico y para adaptarse a cambios en el flujo de clientes y las necesidades del negocio. Formación: Estudios en administración de empresas, hostelería, turismo o similar. Experiencia Laboral: Experiencia previa en la gestión de restaurantes o en un puesto de liderazgo en el sector de hostelería durante 4 años. Conocimiento en Normativas de Seguridad e Higiene: Familiaridad con la normativa de seguridad alimentaria y de prevención de riesgos laborales aplicable en hostelería. Salario: A convenir en función de la experiencia aportada y del valor añadido que pueda ofrecer el/la candidato/a. Tipo de contrato: Indefinido/a, con el período de prueba establecido en el Convenio Colectivo de aplicación vigente: Hostelería y Turismo de Cataluña. Jornada: Completa, 40 horas semanales. Distribución de la jornada: Lunes - domingo, con 2 días de descanso (a convenir con la empresa). Salario: A convenir, en función de la experiencia previa y del valor añadido que pueda aportar.

NUEVA APERTURA "MADNUM" ¡Únete a Honest Greens y revoluciona el mundo! ¿Te apasiona la comida real y buscas un trabajo donde puedas ser tú mismo? En Honest Greens creemos que comer sano puede ser divertido y delicioso. Combinamos tradición y tecnología y cocinamos con mucho amor. Si eres un amante de los aguacates, el café de especialidad y te encanta aprender, este es tu lugar. ¡Somos más que un restaurante, somos una experiencia! ¡Te estamos buscando a ti! Chef con pasión por la gastronomía saludable, energéticos/as, positivo/as, con habilidades de liderazgo y comunicación. Que hayas tenido experiencia previa liderando un equipo en la cocina. Si te gusta cuidar de tu equipo y formarlos y tienes ganas de aprender y crecer en un ambiente exigente y dinámico, ¡Este es tu lugar! ¡Únete a nuestra revolución! Creemos que nuestra Honest People se merece: 🍍Hasta 300€ de saldo para comer en nuestros restaurantes 🥑50% descuento en todos nuestros locales 🎳 Salidas “culturales” mensuales 🎟️Eventos corporativos muy divertidos 📑Contratos flexibles de 40h 🚀 Oportunidades de crecimiento internas 📚 Formación continuada 🌍 Oportunidad de unirte a una empresa en plena expansión ♥️ Equipo diverso e inclusivo. ¡Se tú mismo! 💯Ambiente de trabajo increíble. ¡100% únicos! #ÚneteAHonestGreens #EnvianostuCV #Crececonnosotros #HonestPeople

¿Eres un talentoso chef con experiencia en liderazgo y pasión por la cocina? ¡Tenemos una oportunidad emocionante para ti! Estamos buscando un jefe de cocina para nuestro restaurante, con un enfoque en la creatividad, la innovación y la excelencia culinaria. Debes tener experiencia previa en la gestión de un equipo de cocina, así como en la elaboración de menús y platos. - Planificar los turnos, gestión y coordinación del equipo de cocina. - Organizar los pedidos y escandallos - Cumplir con las pautas de elaboración y presentación de los platos según las recetas y fichas. - Contratar y supervisar el trabajo de su equipo. - Control y supervisión del appcc - Seguimiento de la satisfacción del cliente entre otros. - ¿Que esperamos de ti? - Más de 3 años de experiencia demostrable en puesto similar - Capacidad de aportar conocimientos adquiridos - Buen manejo del estrés - Limpieza y organización en la cocina - ¿Que podemos ofrecerte? - Incorporación inmediata - Contrato estable - Jornada de 40 horas (jornadas partidas) - 2 días de fiesta - Posibilidad de promoción interna Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, un salario competitivo y la oportunidad de crecer profesionalmente en nuestra empresa en expansión. Si estás interesado en unirte a nuestro equipo, envíanos tu currículum¡Esperamos con ansias conocerte y trabajar juntos para llevar nuestra cocina al siguiente nivel! ¡Esperamos tu solicitud!

🌟 ¡Estamos Buscando un/a Gerente de Recursos Humanos en Barcelona! 🌟 📍 Ubicación: Barcelona, España ¿Quiénes Somos? Somos una empresa en plena expansión con siete grandes almacenes en diferentes ubicaciones. Buscamos un/a Gerente de Recursos Humanos con experiencia para gestionar nuestro equipo y mejorar nuestros procesos de gestión del talento. Responsabilidades Principales: ✅ Gestionar el proceso de reclutamiento y selección para nuestras tiendas en Barcelona. ✅ Supervisar la nómina, control de asistencia y beneficios de los empleados. ✅ Implementar estrategias de formación y desarrollo del equipo. ✅ Asegurar el cumplimiento de la legislación laboral española y normativas locales. ✅ Mediar en conflictos laborales y fomentar un buen clima organizacional. ✅ Optimizar y gestionar herramientas digitales de RRHH Requisitos: 🔹 Experiencia mínima de 3-5 años en gestión de Recursos Humanos, idealmente en retail o empresas con múltiples establecimientos. 🔹 Conocimiento sólido de la legislación laboral española y gestión de nómina. 🔹 Habilidades excepcionales de comunicación, liderazgo y resolución de problemas. 🔹 Capacidad para gestionar equipos en un entorno dinámico y de rápido crecimiento. 🔹 Manejo de software de RRHH y herramientas digitales. Ofrecemos: ✨ Salario competitivo. ✨ Vacaciones pagadas y beneficios adicionales. ✨ Oportunidad de formar parte de una empresa en expansión. ✨ Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Descripción de la Empresa: Estamos buscando un Jefe de Cocina altamente experimentado para liderar el departamento de comida en nuestro hotel de 4* superior en Madrid. Como parte de este rol, serás responsable de supervisar y coordinar todas las operaciones culinarias del hotel, incluyendo el desayunador, el restaurante, los bares, las salas de reuniones y eventos. Responsabilidades Principales: Tu misión será desarrollar y ejecutar estrategias culinarias que cumplan con los altos estándares de calidad del hotel y superen las expectativas de nuestros huéspedes. Esto implica la creación de menús variados y atractivos, adaptados a las preferencias de los clientes y las tendencias gastronómicas actuales. Además, garantizarás el cumplimiento de las normativas de seguridad e higiene alimentaria en todas las áreas de cocina. Requisitos del Candidato: El candidato ideal tiene más de 10 años de experiencia en el sector de la gastronomía, con al menos 5 años en posiciones de liderazgo. Se valora positivamente la experiencia previa en hoteles de 4* superior o superiores. Debes ser capaz de desarrollar y ejecutar planes estratégicos culinarios, liderar y motivar a un equipo de cocina, y tener un profundo conocimiento de las tendencias gastronómicas actuales, así como de las normativas de seguridad e higiene alimentaria. Ofrecemos: Esta es una emocionante oportunidad para liderar un equipo culinario de alto nivel en un hotel de prestigio en Madrid. Ofrecemos un paquete salarial competitivo, beneficios adicionales, y un ambiente de trabajo profesional y colaborativo. Si cumples con los requisitos mencionados y estás listo para asumir este desafío, te invitamos a enviar tu currículum vitae y una carta de presentación que destaque tu experiencia y motivación para este puesto. ¡Esperamos contar contigo como parte de nuestro equipo de alta calidad gastronómica!

Somos una empresa con varios centros de belleza en el centro de Madrid. Nos encontramos en continua expansión. Actualmente, estamos buscando profesionales para la comercialización de productos de cosmética de lujo. En Wild Magic tenemos una misión. Ofrecer a nuestros clientes un trato excepcional. ¿Eres una persona dinámica, con don de gentes, proactiva y con alto grado en liderazgo? Te estamos buscando. El trabajo se empieza con captación de clientes en las puerta del establecimiento Se valorarán muy positivamente experiencia o conocimientos de estética. ¿Qué ofrecemos? · Contratos de 25h, 30h y 36h semanales de lunes a sábado. Domingos libres. · Turnos rotativos de mañana o tarde · Buenas condiciones de trabajo · Formación continuada acerca de los productos · Sueldo fijo más variable. El límite lo pones tú. ¿Te encaja? Estamos deseando conocerte.

Buscamos un/a Gerente y encargad@s de turno para cadena de restauración organizada en el norte de la comunidad Valenciana. Queremos incorporar personas profesionales con una sólida trayectoria, capaz de gestionar equipos, optimizar procesos y garantizar una experiencia excepcional para los clientes. Principales funciones: - Gestión eficaz del personal, asegurando una asignación óptima de tareas y responsabilidades. - Supervisión de los servicios para garantizar la satisfacción de clientes como parte prioritaria del negocio. - Dimensionamiento adecuado y gestión eficiente de las plantillas. - Liderazgo de equipos, fomentando un ambiente de trabajo positivo y orientado a la calidad. - Gestión de cuentas y control riguroso de los costes para maximizar la rentabilidad. - Analisis y control de ventas y presupuestos, asegurando un desempeño financiero saludable. - Planificación estratégica para el crecimiento y desarrollo continuo del restaurante. Si posees una experiencia demostrable en el manejo de restaurantes y equipos humanos, si eres una persona comprometida e involucrada con los trabajos que desarrollas y tienes ganas de comenzar un nuevo proyecto con estabilidad, formación y oportunidades… TE ESTAMOS BUSCANDO..!!

Somos una empresa con varios centros de belleza en el centro de Madrid. Nos encontramos en continua expansión. Actualmente, estamos buscando profesionales con título de estética homologado en España para la realización de tratamientos de cabina y comercialización de productos de cosmética de lujo. En Wild Magic tenemos una misión. Ofrecer a nuestros clientes un trato excepcional. ¿Eres una persona dinámica, con don de gentes, proactiva y con alto grado en liderazgo? Te estamos buscando. Se valorarán muy positivamente experiencia o conocimientos comerciales ¿Qué ofrecemos? · Contrato de 25-30-36 h semanales de lunes a sábado. Domingos libres. · Turnos rotativos de mañana (10:00h a 16:00h) o tarde (16:00h a 21:00h) · Buenas condiciones de trabajo · Formación continuada acerca de los productos · Sueldo fijo más variable. El límite lo pones tú. ¿Te encaja? Estamos deseando conocerte.

¡Únete a nuestro equipo en #MAPFRE!  Estamos buscando un Especialista Financiero y Asegurador altamente motivado destinado a gestionar su propia oficina de MAPFRE. ¡Si tienes experiencia en ventas y una pasión por ofrecer soluciones financieras y aseguradoras no dudes en aplicar a nuestra oferta!😊 Responsabilidades - La incorporación a un proyecto estratégico para la compañía. - Comercialización de la gama más completa de productos aseguradores y financieros del mercado dirigidos a clientes particulares y empresas. - Formación inicial con acreditación oficial como mediador de seguros. - Un plan de formación continuo orientado a la adquisición de los conocimientos de productos MAPFRE, contando con el Apoyo Continuado de profesionales expertos. - Posibilidad real de gestionar tu oficina Delegada MAPFRE - Contrato mercantil de agente de seguros exclusivo Requisitos - Estudios mínimos de Bachillerato o ciclo formativo de grado superior. Valorable titulación superior universitaria. - Orientación al servicio. - Orientación puramente COMERCIAL estableciendo nuevas relaciones de forma sistemática y continuada. - Capacidad de trabajo en equipo. - Dotes de liderazgo y comunicación. - Experiencia desarrollando funciones comerciales. - Nivel usuario en herramientas ofimáticas, redes sociales y profesionales.

Se busca Jefe/a de sala para el restaurante Can Ventura ubicado en Llívia. El/la candidato/a ideal deberá tener experiencia previa en el sector de la hostelería y restauración. Se valorará especialmente la experiencia en la supervisión del personal, gestión de hostelería y administración de personal. Supervisión del personal: Dirigir y coordinar el equipo de sala, asignando tareas y responsabilidades. Customer service: Asegurar el buen funcionamiento del servicio, resolviendo cualquier incidencia de manera eficiente y con el cliente siempre como prioridad. Restauración: Conocimientos sobre tipos de bebidas, vinos, cocina y carta. Servicio de bebidas alcohólicas: Experiencia en coctelería y sommelería. Restaurante a la carta: Experiencia en atención en comedor. Servicio de mesa: Capacidad para dirigir el servicio de comidas y cenas. El puesto ofrece un salario competitivo según experiencia. Se valora especialmente la motivación, proactividad y capacidad de liderazgo. Se trata de una excelente oportunidad para desarrollar la carrera profesional dentro de la hostelería. El puesto ofrece posibilidad de alojamiento. Si crees que encajas en el perfil y quieres formar parte de nuestro equipo, envíanos tu CV!

Coctelero Encargado / Jefe de Barra Mahon, Menorca. Islas Baleares Tipo de Contrato: Jornada completa Descripción del Puesto: Buscamos un Coctelero Encargado apasionado, creativo y con liderazgo para ser parte clave en la apertura y operación de nuestro nuevo bar. Esta persona será responsable no solo de la elaboración de bebidas de alta calidad, sino también de la gestión integral de la barra, desde la selección de productos hasta la supervisión del equipo. Responsabilidades: • Diseñar y desarrollar la carta de cócteles en conjunto con la dirección. • Preparar y servir bebidas con altos estándares de presentación y sabor. • Gestionar el inventario de bebidas, insumos y utensilios de barra. • Realizar pedidos y controlar el stock para evitar quiebres o excedentes. • Reclutar, capacitar y liderar al equipo de barra. • Asegurar el cumplimiento de normas de higiene, seguridad y calidad. • Mantener una excelente atención al cliente, fomentando una experiencia única en el bar. • Colaborar con el equipo de sala para un servicio fluido. • Supervisar la apertura y cierre de la barra, así como los arqueos de caja relacionados. Requisitos: • Mínimo 3 años de experiencia como coctelero, preferentemente en bares de autor o alta rotación. • Experiencia previa en posiciones de liderazgo dentro de un bar. • Conocimientos sólidos de coctelería clásica, contemporánea y técnicas modernas. • Capacidad para formar y motivar equipos. • Buena presencia, actitud proactiva y habilidades comunicativas. • Disponibilidad para trabajar en horarios nocturnos y fines de semana. • Se valorará conocimiento en vinos, cervezas artesanales y otras bebidas. Ofrecemos: • Formar parte de un proyecto desde sus inicios con espacio para aportar ideas. • Ambiente de trabajo dinámico y profesional. • Posibilidades de crecimiento dentro de la empresa. • Sueldo competitivo + propinas. • Opción de alojamiento

Ubicación: Teletrabajo (con desplazamientos necesarios en Madrid) Sueldo: 18.000 - 22.000 € anuales + bonos. Tipo de contrato: Indefinido Descripción del puesto: Estamos buscando un Coordinador Junior de Obras, Mantenimiento y Limpieza para gestionar las reformas, el mantenimiento y la limpieza de nuestros pisos de rent-to-rent en Madrid. Este puesto es teletrabajo, sin necesidad de acudir a la oficina, pero se requiere desplazarse a las propiedades para realizar supervisiones in situ y coordinar las actividades directamente en los pisos. Responsabilidades: Gestión de Obras y Reformas: Coordinar reformas, gestionar presupuestos, compras de materiales y asegurar que se cumplan plazos y calidad, en las reformas de pisos. Mantenimiento Correctivo y Preventivo: Supervisar reparaciones y mantenimiento de instalaciones, gestionando incidencias reportadas por los inquilinos. Limpieza y Puesta a Punto: Coordinar al equipo de limpieza para asegurar pisos en óptimas condiciones antes de nuevas ocupaciones. Coordinación Interna: Informar a otros departamentos sobre el estado de los pisos y necesidades de mantenimiento. Control de Presupuesto: Gestionar presupuestos y negociar con proveedores para optimizar costos. Supervisión de Proveedores: Seleccionar y hacer seguimiento a proveedores de obras, mantenimiento y limpieza. Gestión de Llaves y Accesos: Controlar el acceso a los pisos y gestionar las llaves. Requisitos: Personales: Organización, proactividad, liderazgo, capacidad de negociación y atención al detalle. Laborales: Experiencia de 0 a 3 años en gestión de obras, mantenimiento o facility management, conocimientos técnicos (fontanería, electricidad, etc.) y en gestión de presupuestos. Tecnológicos: Conocimientos básicos de planificación de obras (AutoCAD o herramientas similares), manejo de herramientas de gestión de tareas, Excel/Google Sheets y plataformas de comunicación interna. Otros: Carnet de conducir imprescindible. Disponibilidad para desplazarse por Madrid (no se requiere coche propio). Ofrecemos: - Trabajo teletrabajado con la flexibilidad de no acudir a la oficina, pero con la necesidad de realizar supervisiones in situ en Madrid. - Horario: Lunes a viernes de 9:00 a 18:00. - Sueldo de 18.000 - 22.000€ anuales + bonos. - Flexibilidad horaria. - Oportunidad de crecimiento profesional dentro de una empresa pequeña en expansión.

*Competencias - Proactividad y capacidad resolutiva. - Capacidad de trabajo en equipo. - Autonomía y liderazgo. - Capacidad para aprender, dinamismo y energía. - Habilidad para recibir, comprender y transmitir las ideas e información recibida. - Habilidad para interactuar en forma cordial, amable y colaboradora. - Habilidad y manejo de equipos móviles. *Requisitos - Bachillerato/ciclo formativo de grado medio (mínimo). - Facilidad de desplazamiento. - Disponibilidad horaria en la mañana. - De preferencia vehículo propio (no indispensable). - Preferiblemente con experiencia en encuestas (no indispensable). *Funciones - Realizar entrevistas y encuestas de forma presencial. - Recoger la información de dichas entrevistas de manera ágil, colaborando con el Coordinador de Campo. Puede realizar también tareas de coordinación de equipos de encuestadores en función de su experiencia, y de acuerdo con las pautas de trabajo definidas por el Coordinador de Campo o Director del Estudio.

¿Estás buscando un trabajo parcial en el que puedas aprender nuevas habilidades y poder compaginarlo con tus estudios? 🧐 Somos una agencia de ventas y buscamos gente joven y extrovertida que quiera sumarse a nuestras locuras 🤪 ¿Como funciona esto? 🧐 - 🥳Ambiente joven y divertido - 🏝️Viajes al resto de nuestras oficina de resto de España. - ⏳Horario flexible para poder compaginar con tus estudios. - 📚Formaciones de ventas y de comunicación y liderazgo diario (No experiencia, te formamos 😝) - 📈 Posibilidades de ascender y crecer dentro de la empresa. - 💰Bonos extra y distintos eventos y juegos para aumentar el sueldo. Si eres una persona joven y extrovertida y quiere aprender a tener mejor comunicación en público o mejorar tu liderazgo y sobre todo ganar dinero… podrías ser seleccionado para nuestro equipo 🤪!! Podría sonar todo demasiado bonito para ser real, lo que nunca lo sabrás hasta que llegues a la entrevista 😜. - Tener +16 años - Tener DNI o NIE (imprescindible) - Hablar castellano fluido - Con actitud

Buscamos asesores inmobiliarios para completar equipo en nuestras oficinas de la zona norte de Madrid. - Don de gente - Personas dinámicas - Capacidad profesional - Liderazgo - Ganas de crecer como profesional dentro del grupo inmobiliario líder con más de 15 años de experiencia en el sector. Ofrecemos: - Jornada completa - Alta en la seguridad social - Incorporación inmediata - Buen ambiente de trabajo - Posibilidad de crecimiento interno dentro del grupo Además, en Redpiso te formamos para que puedas desarrollar tu carrera profesional dominando la actividad de intermediación inmobiliaria abarcando la captación, tasación, venta o alquiler de inmuebles. ¡En Redpiso apostamos por ti! ¡Ven a la entrevista, no buscamos gente con experiencia, sólo gente con ambición!

¿Tienes experiencia en un puesto de liderazgo? Como trainee, asumirás responsabilidades desde el principio, desarrollarás habilidades de liderazgo y participarás en proyectos clave. nuestro cliente Empresa internacional líder en su sector, comprometida con el desarrollo profesional de nuestros colaboradores. Ofrece un entorno dinámico y desafiante, con oportunidades de crecimiento y formación continua, para que puedas alcanzar tu máximo potencial. tus funciones -Participarás en un programa de formación en liderazgo, ventas, operaciones y gestión. -Brindarás un servicio al cliente excepcional, apoyarás las ventas y motivarás al equipo. -Supervisarás la gestión y el rendimiento de la flota, asegurando los estándares de calidad. -Colaborarás con otros departamentos para optimizar operaciones y proponer mejoras. requisitos del puesto Formación: Grado Idiomas: Inglés: C1 Conocimientos: administración de ventas Experiencia: 3 años -Formación y Experiencia: Título universitario en administración, turismo o afines, con experiencia en gestión de equipos y atención al cliente/ventas. -Habilidades Interpersonales y Comunicativas: Gran capacidad para establecer relaciones efectivas y comunicarte de manera clara. - Permiso de Conducir: Interés por los coches y posesión de carnet de conducir. -Disponibilidad para Viajar: Flexibilidad para viajar y conocer distintas sucursales. -Competencias Lingüísticas: Alto dominio de inglés, valorándose otros idiomas tus beneficios -Salario y Comisiones: Salario competitivo con comisiones ilimitadas según rendimiento. -Coche de Empresa: Coche para uso personal y profesional. -Formación y Crecimiento: Plan de formación personalizado y promoción dentro del primer año. -Equilibrio Personal: Día libre en tu cumpleaños y más vacaciones por aniversarios. -Remuneración Flexible: Programa de retribución flexible para seguros, guardería y comida.

Se necesita jefe de cocina para un clásico de la gastronomía popular madrileña, famoso por sus patatas bravas. Buscamos a alguien a quien le apasione la cocina y tenga experiencia liderando equipos en un entorno de alta demanda. Responsabilidades - Gestión del equipo de cocina - Supervisión del servicio de comidas y cenas - Control de costes y escandallos - Gestión de compras y proveedores - Cumplimiento de normativas higiénico- sanitarias - Planificación de turnos y horarios del equipo - Formación y desarrollo del equipo - Desarrollo y mejora de recetas Requisitos - Experiencia previa como jefe de cocina de al menos 3 años en restaurantes con un volumen de trabajo alto - Dominio de técnicas culinarias - Habilidades de gestión y liderazgo - Manejo de herramientas digitales Condiciones - Contrato indefinido con un periodo de prueba de 6 meses - Horario de turno partido con dos días libres a la semana, uno de los dos días de libranza será el lunes. - Incorporación inmediata